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2019最新劳动合同范本下载

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第一章合同的类型与期限

第一条甲、乙双方选择合同类型为(_______________)

A. 固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____个月,合同期满后,双方同意继续履行的,合同自动顺延_____年,达到无固定期限合同条件的,自动转为无固定期限合同;双方如需重新约定劳动合同期限的,在合同到期前的三十天内订定。

B. 无固定期限,自_____年_____月_____日起至合同第三十五条约定的终止情形出现时即行终止。

C. 以完成一定的工作任务为期限:自_____年_____月_____日起至___________________________________工作任务完成时即行终止。

第二条若乙方开始工作时间与约定时间不一致的,以实际到岗之日为合同起始时间,建立劳动关系。

第二章试用期

第三条甲乙双方约定试用期自_____年_____月_____日起至

_____年_____月_____日止,共_____个月,试用期工资为:

__________.

第四条录用条件为:

1. 学历文化:_________________________________________.

2. 身体状况:_________________________________________.

3. 工作技能:_________________________________________.

4. 团队精神:_________________________________________.

5. 其他:_________________________________________.

第三章工作内容与工作地点

第五条甲方聘用乙方从事______________工作,详见“职责描述”;

第六条乙方的工作地点为

___________________________________.

第七条乙方应认真履行甲方制定的岗位职责,按时、按质、按

量完成其本职工作;未经甲方允许,乙方不得在其他单位兼职。

第八条甲方因生产和工作需要,依据乙方的专业、特长、工作

水平和表现,需调整乙方工作岗位及其工作报酬的,原则上应协商一致,但以下情况除外:

A. 甲方因生产经营服务需要,产业、产品结构调整及工艺规程、组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时,乙方应予接受;

B. 甲方确因生产经营服务需要,能够临时安排乙方从事其他岗

位工作,工作期限由双方协商确定;

C. 乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量

等指标,不能胜任工作的。

第四章工作时间与休息时间

第九条乙方所在岗位执行下述工时制度(_______________)

A. 标准工时制。

B. 不定时工时制。

C. 综合计算工时制。

第十条甲方在下列节日安排职工休假:元旦、春节、国际劳动节、国庆节,法律法规规定的其他节假日及婚假、丧假、产假等。

第十一条甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班

加点的,乙方应服从甲方统一安排;甲方按规定支付加班加点的报酬,以保证乙方合法权益。

第十二条乙方加班须征得甲方确认同意,否则不视为加班。

第五章规章制度与劳动纪律

第十三条乙方自觉遵守国家的法律、法规、规章和社会公德、

职业道德,维护甲方的声誉和利益。

第十四条甲方依法建立和完善各项规章制度,甲方应将制定、

变更的规章制度即时实行或者告知员工,乙方应严格遵守。

第十五条乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的第二职业或

活动,并保守甲方的商业秘密和知识产权。

第十六条乙方违反劳动纪律和规章制度的,甲方有权按国家和

本单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚,直至通知解除本合同。

第六章劳动报酬

第十七条乙方在正常出勤并付出正常劳动后,有权获得相对应

得劳动报酬,乙方所在岗位执行下述工资计发形式(__________)

A. 计时形式:乙方的月基本工资(若非特别说明,均为税前应

发工资)为:__________,岗位工资为__________元,效益工资部份

随用工单位效益情况及薪酬计发标准实行调整。其中加班加点计发工

资基数为__________元/小时,事假扣除标准为__________元/小时,

病假扣除标准为__________元/小时。

B. 计件形式:乙方的劳动定额为__________,计件单价为

__________.

C. 其他工资形式:

____________________________________________.

第十八条甲方于每月_______日以人民币形式支付乙方上月工资。

第十九条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更

和依法制定的劳动报酬分配办法调整乙方的工资待遇。

第二十条甲方安排乙方延长工作时间或休息日、法定休假日工

作的,应依法安排乙方补休或支付相对应劳动报酬。

第七章社会保险和福利待遇

第二十一条甲方根据国家和上海市相关规定为乙方参加购买下

述社会保险(__________),乙方个人缴纳部分由乙方自行承担并由

甲方在工资发放时代扣代缴……

A. 城镇社会保险

B. 小城镇社会保险

C. 外来从业人员综合保险

D. 其他________________________________________.

第二十二条乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费

和医疗待遇按照国家和上海市相关规定执行。

第二十三条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按

国家和上海市相关规定执行。

第二十四条甲方为乙方提供以下福利待遇:

A.

_________________________________________________________.

B.

_________________________________________________________.

C.

_________________________________________________________.

第八章劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第二十五条甲方建立健全生产工艺流程、操作规程、工作规范

和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位,

对乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作,乙方

应严格遵守相关操作流程与安全制度。

第二十六条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件及安全卫

生的工作环境,并依照企业生产经营特点及相关规定为乙方提供劳动

防护用品,乙方应严格按要求穿戴劳防用品。

第二十七条甲方对乙方实行职业技术、安全卫生、规章制度等

必要的教育与培训,乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

第九章劳动合同的变更、解除和终止

第二十八条订立合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,合同应变更相关内容。

第二十九条订立合同所依据的客观情况发生重大变化,致使合

同无法履行的,经协商同意,能够变更合同相关内容或解除。

第三十条乙方在试用期内被证明不符合甲方用人标准或录用条

件的,甲方提前三日通知乙方解除合同。

第三十一条乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除合同,辞

退乙方:

A. 因乙方未能在30天内提供其被录用的相关资料,至使甲方无

法办理录用及社会保险缴纳手续的。

B. 乙方被查实在应聘时向甲方提供的其个人资料是虚假的,包

括但不限于:离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明

等是虚假或伪造的;应聘前患有精神病、传染性疾病及其它严重影响

工作的疾病而在应聘时未声明的;应聘前曾受到其它单位记过、留厂

察看、开除或除名等严重处分、或者有吸毒等劣迹而在应聘时未声明

的;应聘前曾被劳动教养、拘役或者依法追究刑事责任而在应聘时未

声明的等。

C. 严重违反甲方的劳动纪律、员工手册或规章制度。

D. 严重失职、营私舞弊给甲方利益造成5000元(含)以上重大

损害的。

E. 乙方是驾驶员的,因其自身原因,其营运服务的证、照被吊

扣或失效15天(含)以上的或因乙方发生同等以上(含同等)行车

(客尚)死亡事故或次责以上(含次责)特大行车(客伤)事故或物

损三万元以上的,甲方能够随时解除合同。

F. 乙方系特种作业人员的,因其自身原因违章作业或造成物损5千元以上事故的,除给予经济处罚或处分外,甲方还能够随时解除合同。

G. 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作

任务造成严重影响达损失5000元以上的,或者经甲方提出,拒不改正的。

H. 乙方被依法追究刑事责任、劳动教养、公安机关收容教育的。

I. 乙方向甲方辞职或者经协商被甲方解除聘用的。

J. 乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实

意思的情况下订立或者变更合同的。

K. 法律法规规定的其他情形。

第三十二条乙方有下列情形之一的甲方能够解除合同,辞退乙方,但应提前三十日以书面形式通知乙方:

A. 乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不

能从事甲方另行安排的其它工作的。

B. 乙方不能胜任本职工作,经过培训或者调整工作岗位后,仍

不能胜任工作的,并拒不服从甲方的工作安排和劳动管理的。

C. 甲方因兼并、分立、合资、转(改)制、企业转产、技术革新、经营方式调整、防治污染搬迁等客观情况发生重大变化或乙方的

生产、工作岗位消失,致使合同无法履行的。

D. 甲方的生产经营发生严重困难的。

E. 依据合同第二十九条规定不能就变更合同达成协议的。

第三十三条凡有下列情形之一,乙方能够解除合同:

A. 在试用期内提前三天以上向甲方提出辞职。

B. 甲方违反合同规定,未足额即时支付乙方劳动报酬的。

C. 甲方违反合同规定,未依法缴纳社会保险的。

D. 甲方违反合同规定,未提供相对应劳动保护和劳动条件的。

E. 甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。

F. 甲方强令冒险作业、违章指挥强迫乙方劳动的。

G. 乙方提前三十天向甲方提出辞职。

第三十四条乙方有下列情形之一的,甲方不得依照合同第二十

九条的规定解除合同:

A. 从事接触职业病危害作业的劳动者未实行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。

B. 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失

劳动水平的。

C. 患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。

D. 女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

E. 在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的。

F. 法律法规规定的其他情形。

第三十五条有下列情形之一的,合同自行终止:

A. 合同期满且双方不能就相同劳动条件的续签达成一致的。

B. 当事人约定的终止条件出现,如已确认乙方完成了某一项工

作任务的。

C. 甲方破产、解散、被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销的。

D. 乙方享受基本养老待遇、退休、宣告死亡、宣告失踪、死亡的。

E. 乙方暂时无法履行合同的义务,但仍有继续履行条件和可能的,包括但不限于乙方涉嫌违法犯罪,被公安、国家安全或者司法机

关限制人身自由的、乙方因脱产学习与进修、执行相关部门的公益性

任务等原因而不能正常履行本合同超过15天的。

F. 乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的。

G. 法律法规规定的其他情形。

第三十六条合同期满或者当事人约定的合同终止条件出现,乙

方有合同第三十四条所规定情形之一的,同时不属于三十一条约定的,合同顺延至相对应情形消失。第十章经济补偿与赔偿

第三十七条乙方未提前三十天向甲方提出辞职或有其他擅自离

职情形的,将在乙方办结工作交接后支付乙方的当月工资。

第三十八条除按合同三十一规定解除合同之外的,凡属劳动合

同法规定应给予经济补偿金的,甲方应按法律规定的标准支付经济补

偿金给乙方。

第三十九条乙方欠付甲方任何款项,或者乙方违反合同约定的

条件解除劳动合同,给甲方造成任何经济损失,依照法律法规约定和

合同约定应承担的赔偿责任,甲方有权从乙方的工资、奖金及津贴、

补贴等(包括并不限于此)中做相对应的扣除,但该扣除不得违反法

律法规的规定,不够扣除的,甲方仍然有权就剩余部分向乙方追偿。

第十一章培训服务期与竞业限制

第四十条乙方在合同期间接受甲方提供的出资专项技术培训,

约定为甲方的服务期自_____年_____月_____日起至_____年_____月

_____日。乙方若违反本条约定,提前解除合同的,应偿付甲方培训费

用__________元人民币,对已履行部份服务期的,按照服务期尚未履

行部分所应分摊的培训费用偿付。

第四十一条双方可另行签订《培训/教育协议》,约定具体服务期、赔偿标准并执行。

第四十二条乙方理应保守甲方的商业秘密,商业秘密系指不为

公众所知悉,能为甲方带来经济利益,具有实用性并经甲方采取保密

措施的技术秘密和经营信息。包括但不限于下述内容:

A. 技术信息。技术信息的范围一般包括技术方案、工程设计、

电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数

据库、试验结果、图纸、样品样机、模型模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等等。

B. 经营信息。经营信息的范围一般包括客户名单、营销计划、

采购资料、定价政策、不公开的财务资源、劳动报酬、进货渠道、产

销政策、招投标中的标的及标书内容等。

C. 公司依照法律规定和相关协议约定对外应承担保密义务的事

项等。

第四十三条乙方的竞业限制期限自_____年_____月_____日起至

_____年_____月_____日。竞业限制的范围为____________________,

地域为____________________.在竞业限制期间甲方给予乙方一定经济补偿,具体标准为______________,支付方式为___________.若乙方违反第四十二条规定的,应支付违约金___________元人民币。如果违约金不足以补充甲方所受的实际损失的,甲方保留向乙方追偿实际损失的权利。

第十二章劳动争议处理

第四十四条甲、乙双方因合同而发生争议能够向甲方所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁或向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十三章其他规定

第四十五条甲方的规章制度(包括但不限于员工手册、岗位职责、培训协议、保密协议、安全准则等)均属合同的主要附件,其效力与合同条款同等。

第四十六条合同如与法律、法规相抵触的,或者因法律、法规的变更而不一致的,以现行有效的法律、法规为准。

第四十七条合同未尽事宜,双方另有约定的,从约定;双方没有约定的从法律、法规和规章制度。

第四十八条合同生效前双方签订的任何《劳动合同》自合同签订之日其自动失效,其他之前签订的相关协议文本(包括但不限于《保密协议》、《培训协议》、《竞业限制协议》的规定与合同不一致的,以合同为准。

第四十九条乙方同意,在其处于联系障碍状态(包括但不限于乙方因病住院、丧失人身自由等情形)时,委托合同首部的“紧急状态联系人”作为乙方的受委托人,该受委托人享有接受和解与调解,代领、签收相关文书的权限。

第五十条甲、乙双方另行约定条款:

A.

_________________________________________________________.

B.

_________________________________________________________.

C.

_________________________________________________________.

第五十一条合同一式三份,甲方执两份,乙方执一份,经双方签字(或盖章)后生效。

甲方:(签字盖章)乙方:(签字或盖章)

合伙协议(范本)

合伙协议 甲方: 身份证号: 住址: 乙方: 身份证号: 住址: 丙方: 身份证号: 住址: 为维护合伙企业、合伙人的合法权益,顺利开展合伙事务,甲乙丙三方经平等协商,达成以下合伙协议: 第一条合伙企业基本情况 名称: 住址: 出资额: 类型: 经营范围: 第二条合伙期限【】年,自工商部门核发营业执照之日起开始计算。 第三条各合伙人出资额、出资方式、缴付期限如下: 姓名出资额(单位:万元 ) 比例出资方式 姓名出资额(单位:万元 ) 比例出资方式 姓名出资额(单位:万元 ) 比例出资方式 各合伙人的出资,于年月日以前交齐。 合伙人经全体合伙人决定,可以增加或者减少对合伙企业的出资,并于全体合伙人决定之日起十五日内办理变更登记。 第四条合伙企业应当于每一会计年度结束后计算该年度企业利润,所获利

润优先用于各合伙人回收出资成本,利润分配方式如下: (一)合伙人投资成本全部回收以前,各合伙人依照出资比例对合伙企业利润进行分配; (二)合伙人投资的成本全部回收以后,合伙企业的利润由各合伙人平均分配,即各合伙人各自享有三分之一的利润分配额。 第五条合伙企业的亏损及债务承担方式如下: (一)合伙人投资成本全部回收以前形成合伙企业债务及亏损,由各合伙人按出资比例分担。 (二)合伙人投资成本全部回收以后形成合伙企业债务及亏损,由各合伙人平均分担,即各自承担三分之一的债务额度。 合伙企业不能清偿到期债务的,合伙人承担无限连带责任,清偿数额超过本协议规定其亏损分担比例的,有权向其他合伙人追偿。各合伙人任何一方对外偿还后,其余各方应当按比例在10日内向相关合伙人清偿自己应负担的部分。 第六条委托合伙人对外代表合伙企业执行合伙事务,其执行合伙事务所产生的收益归合伙企业,所产生的费用和亏损由合伙企业承担,其他合伙人不再执行合伙事务。执行事务合伙人每季/半年/年向其他合伙人报告事务执行情况以及合伙企业的经营和财务状况。 不执行合伙企业事务的合伙人有权监督执行事务合伙人执行合伙事务的情况,有权查阅合伙企业会计账簿等财务资料,受委托执行合伙事务的合伙人不按照合伙协议或者全体合伙人的决定执行事务的,其他合伙人可以决定撤销该委托。 第七条合伙人对合伙企业有关事项作出决议,实行合伙人一人一票并经全体合伙人过半数通过的表决办法,本协议对合伙企业的表决办法另有规定的,从其规定。 第八条合伙企业的下列事项应当经全体合伙人一致同意: (一)改变合伙企业的名称; (二)改变合伙企业的经营范围、主要经营场所的地点; (三)处分合伙企业的不动产; (四)转让或者处分合伙企业的知识产权和其他财产权利;

20xx年标准劳动合同范本

2019年标准劳动合同范本 用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。本文是由合同范本网劳动合同频道为你提供的《标准劳动合同范本2019》,仅供大家参考! (本文为你提供合同范本两篇。) 篇一: 聘请单位:(以下简称甲方) 受聘人:(以下简称乙方) 为依法确定用人单位与劳动者的劳动关系,根据《劳动法》的规定,甲方与乙方在平等自愿、协商一致的前提下,签订本劳动合同。 第一条受聘人基本情况: 姓名:性别:文化程度: 身份证号码: 第二条合同期限: 本合同期限为年,自年月日起至年月日止。其中试用期个月,从年月日起至月日止,试用期间,经甲方考核,乙方不符合聘用条件,自甲方通知之日起,本合同予以解除。 劳动合同期届满即终止执行,合同期满后,经甲、乙双方协商同意,可续订劳动合同。 第三条工作岗位及工作条件:

甲方根据工作需要及乙方自身特长,安排乙方从事岗位工作(职务说明书另订)。为保证乙方能顺利完成工作任务,甲方根据国家有关规定,为乙方提供必须的生产、工作条件。工作时间按《劳动法》规定执行,如特殊情况须延长工作时间,甲方按《劳动法》规定给予劳动者加班报酬。 合同期内甲方可根据工作需要调换乙方工作岗位,乙方应当服从甲方工作安排,不得无理拒绝。乙方对工作变动不服,可以向甲方提出申诉,也可以提出解除劳动合同。 第四条劳动报酬: 合同期内,甲方按照国家及本单位有关规定,根据乙方岗位,按每月 元人民币支付工资,试用期工资为正式聘用工资标准的%。如乙方工作出色,甲方根据有关考核规定给乙方加薪,如乙方岗位变动,则按甲方岗位工资标准执行变动后的岗位工资。 甲方应每月五日以货币形式支付乙方上月工资,不得无故克扣或拖欠乙方工资。 根据社会经济增长和企业发展等实际情况,如需提高工资水平,由甲方另行规定。 第五条劳保福利待遇: 在合同期内,甲方每年为乙方购买劳动保险。 如乙方在合同期间因工负伤、致残或死亡,待遇按国家有关规定执行。其余一概由乙方负责。

劳动合同(2019年11月最新版,通用)

劳动合同 (通用) 甲方(用人单位): 乙方(劳动者): 签订日期:年月日

注意事项 一、本合同文本供用人单位与建立劳动关系的劳动者签订劳动合同时使用。 二、用人单位应当与招用的劳动者自用工之日起一个月内依法订立书面劳动合同,并就劳动合同的内容协商一致。 三、用人单位应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。 四、依法签订的劳动合同具有法律效力,双方应按照劳动合同的约定全面履行各自的义务。 五、劳动合同应使用蓝、黑钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,不得涂改。确需涂改的,双方应在涂改处签字或盖章确认。 六、签订劳动合同,用人单位应加盖公章,法定代表人(主要负责人)或委托代理人签字或盖章;劳动者应本人签字,不得由他人代签。劳动合同由双方各执一份,交劳动者的不得由用人单位代为保管。

甲方(用人单位): 统一社会信用代码: 法定代表人(主要负责人)或委托代理人: 注册地: 经营地: 联系电话: 乙方(劳动者): 居民身份证号码: (或其他有效证件名称证件号:)户籍地址: 经常居住地(通讯地址): 联系电话: 根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规政策规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。 一、劳动合同期限 第一条甲乙双方自用工之日起建立劳动关系,双方约定按下列第种方式确定劳动合同期限: 1.固定期限:自年月日起至年月日止,其中,试用期从用工之日起至年月日止。 2.无固定期限:自年月日起至依法解除、终止劳动合同时止,其中,试用期从用工之日起至年月日止。 3.以完成一定工作任务为期限:自年月日起至 工作任务完成时止。甲方应当以书面形式通知乙方工作任务完成。 二、工作内容和工作地点 第二条乙方工作岗位是( ); 岗位职责为( )。

人工劳务合同范本2019整理版

编号: ______________________ 可编辑可打印,也可以直接使用,欢迎您的下载 人工劳务合同范本2019 整理版 甲方: ______________________ 乙方: ______________________ 签订日期: ___ 年 ____ 月 ___ 日

(可编辑修改哦) 甲方:___________________ 乙方:___________________ _______ 公司(以下简称甲方)和 _________ 公司(以下简称乙方)双方经友好协商,按照《中华人民共和国合同法》等的有关规定,就劳务合作一事达成一致,同意签订本合同。 第一条、一般规定 可编辑修改哦: ____________________ 工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大);工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例,在节假日,雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、春节等。建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问题,避免之后因履行合同发生纠纷。 1、乙方为甲方的_________ 提供______ 牌司机服务,并收取服务费。 2、除双方另有约定外,甲乙双方之间任何与本合同相关的信函以及结算,均使用并且只能使用本合同中甲、乙双方指定的地址和银行开户账号。 3、本合同中甲乙任何一方的名称、法定地址、汇款人、收款人、开户银行、账号若有变更,变更一方应至少提前十五天通知对方。该书面 通知经加盖公章并经本合同授权代表签字确认方有效,如乙方名称更改,还需提供新的营业执照复印件和企业名称变更核准通知书。可编辑修改哦: ____________________________________ 雇主义务

2019最新合伙协议书-(经典)

合伙协议书 甲方: 身份证号: 住址: 乙方: 身份证号: 住址: 丙方: 身份证号: 住址: 为维护合伙企业、合伙人的合法权益,顺利开展合伙事务,甲乙丙三方经平等协商,达成以下合伙协议: 第一条合伙企业基本情况 名称: 住址: 出资额: 类型: 经营范围: 第二条合伙期限丰,自工商部门核发营业执照之日起开始计算 第三条各合伙人出资额、出资方式、缴付期限如下: 姓名出资额(单位: 万元)比例出资方式 姓名出资额(单位: 万元)比例出资方式 姓名出资额(单位: 万元)比例出资方式各合伙人的出资,于年月日以前交齐。 合伙人经全体合伙人决定,可以增加或者减少对合伙企业的出资,并于全体合伙人决定之日起十五日内办理变更登记 第四条合伙企业应当于每一会计年度结束后计算该年度企业利润,所获利润优先用于

各合伙人回收出资成本,利润分配方式如下: (一)合伙人投资成本全部回收以前,各合伙人依照出资比例对合伙企业利润进行分配; (二)合伙人投资的成本全部回收以后,合伙企业的利润由各合伙人平均分配,即各合伙人各自享有三分之一的利润分配额。 第五条合伙企业的亏损及债务承担方式如下: (一)合伙人投资成本全部回收以前形成合伙企业债务及亏损,由各合伙人按出资比例分担。 (二)合伙人投资成本全部回收以后形成合伙企业债务及亏损,由各合伙人平均分担,即各自承担三分之一的债务额度。 合伙企业不能清偿到期债务的,合伙人承担无限连带责任,清偿数额超过本协议规定其亏损分担比例的,有权向其他合伙人追偿。各合伙人任何一方对外偿还后,其余各方应当按比例在10 日内向相关合伙人清偿自己应负担的部分。 第六条委托合伙人对外代表合伙企业执行合伙事务,其执行合伙事务所产生的收益归合伙企业,所产生的费用和亏损由合伙企业承担,其他合伙人不再执行合伙事务。执行事务合伙人每季/半年/ 年向其他合伙人报告事务执行情况以及合伙企业的经营和财务状况。 不执行合伙企业事务的合伙人有权监督执行事务合伙人执行合伙事务的情况,有权查阅合伙企业会计账簿等财务资料,受委托执行合伙事务的合伙人不按照合伙协议或者全体合伙人的决定执行事务的,其他合伙人可以决定撤销该委托。 第七条合伙人对合伙企业有关事项作出决议,实行合伙人一人一票并经全体合伙人过半数通过的表决办法,本协议对合伙企业的表决办法另有规定的,从其规定。 第八条合伙企业的下列事项应当经全体合伙人一致同意: (一)改变合伙企业的名称; (二)改变合伙企业的经营范围、主要经营场所的地点; (三)处分合伙企业的不动产; (四)转让或者处分合伙企业的知识产权和其他财产权利; (五)以合伙企业名义为他人提供担保; (六)聘任合伙人以外的人担任合伙企业的经营管理人员。 第九条合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。除经全体合伙人同意外,合伙人

2019正规的劳动合同范本

2017正规的劳动合同范本 甲方: 乙方_____________ 身份证号码__________________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 一、合同期限 本合同自_____年_____月____日起至______年_____月_____日止;其中试用期为_______月。 二、工作内容 1、甲方根据工作需要,安排乙方在___________岗位工作,并为乙方提供必要的工作条件; 2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位,按照甲方关于本岗位 工作任务和责任制度要求完成规定的工作任务; 三、劳动保护和劳动条件 1、为使乙方完成工作任务,甲方应根据国家有关安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的安 全和健康;乙方在工作中要遵守有关操作规程,爱护甲方的财产。 四、劳动报酬 1、乙方按甲方规定完成工作任务,甲方必须以法定货币形式按 时足额支付乙方的工资报酬。 3、乙方试用期工资每月为___________元,试用期为_______月; 4、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。

五、劳动纪律 1、乙方必须遵守甲方依法制订的各项管理制度。 2、乙方应遵守职业道德,不得损害甲方或业主利益,不得泄露 甲方的商业秘密。 六、教育与培训 用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的有关规定以及本单位的实际情况为劳动者提供职业教育和技能培训。 七、劳动合同的解除、变更、终止 1、乙方有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同。 (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的; (3)严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的; (4)被依法追究刑事责任的。 2、甲方按照劳动法第二十六条、二十七条的规定与乙方解除劳 动合同的,按法律的规定办理。 3、经甲乙双方协商一致,可变更合同相关内容。 4、合同期满或双方约定的合同终止条件出现,应当即行终止。 甲方应当在期限届满30日前就终止或续订的意向以书面形式通知乙方,由于工作需要,经双方协商一致,可以续订劳动合同。 八、违反劳动合同的责任 1、本合同一经签订,甲乙双方必须严格执行。甲乙双方任何一 方违反本合同,违反方应支付对方违约赔偿金____________元。 2、乙方在合同期间(含转岗)由甲方出资进行职业技术培训的,乙方如若违反本合同,需无条件向甲方支付违约赔偿金。

2019最新企业劳动合同范本

合同编号:_________ 2019最新企业劳动合同范本 甲方:_________________________ 乙方:_________________________ 签订日期:______年_____月_____日 第1 页共8 页

2019最新企业劳动合同范本 最新企业劳动合同范本 甲方(用人单位)名称: 住所: 法定代表人或主要负责人(委托代理人) 乙方(劳动者)姓名: 性别: 现居住地地址: 户籍所在地地址: 居民身份证号码(或其他有效身份证件号码) 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限: (一)固定期限:自用工之日年月日起至年月日止。其中试用期自年月日至年月日止,期限为天。 (二)无固定期限:自用工之日年月日起至法定的终止条件出 第 2 页共 8 页

现时止。其中试用期自年月日至年月日止,期限为天。 (三)以完成一定的工作任务为期限。自用工之日年月日至工作任务完成时即行终止。 二、工作内容和工作地点 第二条根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地点从事岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作地点、工作岗位(工种) 第三条乙方应按照甲方要求,完成工作数量,并达到质量标准。 三、工作时间和休息休假 第四条甲乙双方选择实行以下第种工时制度: (一)实行标准工时工作制度。 (二)实行综合计算工时工作制度。 (三)实行不定时工作制度。 休息休假按国家和我省有关规定执行。 四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第五条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件和劳动防护用具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第 3 页共 8 页

劳务合同,2019劳务合同范本

劳务合同,2019劳务合同范本 各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢 劳务合同,2019劳务合同范本 建筑工程劳务合同范文 甲方:(以下简称甲方) 乙方:(以下简称乙方) 甲方承建的工程项目工程,因工作需要,甲乙双方愿意就抹灰工程签定承包协议。本着公平、互利的原则,特定以下条款,双方共同遵守。 一、承包该工程的工作范围及工作内容: 该工程所需材料场内水平、垂直运输,抄平放线、选砖、铺灰、砌砖、挂线、吊直、预留预埋管线槽配合、安装补烂。墙面清扫,落地灰处理,建渣转运,后台上料筛砂,洗石计量过磅,水泥袋回收,后台及料场四周的整理。搭拆简易操作架及运料跑道。砼墙、梁、

柱等等暴模在厚厘米、宽平方米之内的自行梯打,对拉片处理。 1、抹灰:清理、修补、湿润基层、墙眼堵塞、挂网、砼墙柱、甩浆、厨卫间、含2次抹灰、修补、安装线槽、调运砂浆、清扫落地灰、分层抹灰找平、洒水湿润、罩面压光等。 2、外墙面粘贴面砖:清理工作面、抛浆、刮糙灰、找平抹灰;清理工作面、抛浆、刮糙灰、找平抹灰、粘贴面砖、勾缝、清洁工作面达到竣工条件。 3、外墙压光抹灰:清理工作面、抛浆、刮糙灰、找平抹灰、压光收面、清洁工作面。 二、工程进度要求:按照建设方下达的施工任务及计划组织施工。 三、工程质量要求:保证洞口高度、宽度准确。抹灰厚度按照规范执行,保证抹灰观感质量,抹灰厚度不超过15ram 凸出部分的砼自行梯打,严格按国家有关规范规定执行,按分项工程验证标准检查验收。

四、乙方自备:斗车、灰盆、灰桶、靠尺、赶枋、夹具、广线、冲击钻、脱水管、安全带、安全帽、扫把、铁铲等工具及合格的安全劳保用品。 五、承包单价:乙方承包工程范围的所有费用,由基价、质量、安全、工期、文明施工单价组成。内抹综合单价按图计算为元/m2,外墙面粘贴面转综合单价按图计算为元/ m2,外墙压光抹灰综合单价按图计算为元/ m(以上三项其中都包含质量单价为元/ m2;文明施工单价/ m2;工期进度单价元/ m2;安全单价元/ m2) 六、付款方式 乙方垫资到春节前付完成量的80%,以后每月付70%,余额工程完工后半年付清,乙方在这之前可向甲方食堂借菜票,从领款金额中扣回,余额20%作为工程保证金,保证工程施工质量、安全、工期、文明施工、劳动力保证、机具材料合理使用等。保证金等工程完后交付建设单位使用后办理班组退场手

2019年公司合作经营合同范本.doc

2019年公司合作经营合同范本合同(Contract),又称为契约、协议,是平等的当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。合同作为一种民事法律行为,是当事人协商一致的产物,是两个以上的意思表示相一致的协议。只有当事人所作出的意思表示合法,合同才具有国家法律约束力。依法成立的合同从成立之日起生效,具有国家法律约束力。下面是我收集整理的20xx年公司合作经营合同范本,欢迎借鉴参考。 20xx年公司合作经营合同范本(一) 姓名________________,性别________________,年龄 ______________, 住址 ______________________________________________________________。 (其他合伙人按上列项目顺序填写) 第一条合伙宗旨: ______________________________________________ 第二条合伙名称、主要经营地: __________________________________ 第三条合伙经营项目和范围: ____________________________________ 第四条合伙期限,自____年____月____日起,至____年____月____日止,共____年。

第五条出资金额、方式、期限。 (一)合伙人______(姓名)以______方式出资,计人民币__________元。(其他合伙人同上顺序列出) (二)各合伙人的出资,于______年____月____日以前交齐。 (三)本合伙出资共计人民币______元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产,不得随意请求分割。合伙终止后,各合伙人的出资仍为个人所有,届时予以返还。 第六条盈余分配与债务承担。合伙各方共同经营、共同劳动,共担风险,共负盈亏。 (一)盈余分配:以____________________________为依据,按比例分配。 (二)债务承担:合伙债务先以合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,以__________________________为依据,按比例承担。 (特别提示:盈余分配与债务承担可以约定按各合伙人各自投资或者平均分配。未约定分担比例的,由各合伙人按投资分担。任何一方对外偿还后,另一方应当按比例在10日内向对方清偿自己应负担的部分。)第七条入伙、退伙、出资的转让。 (一)入伙。 1、新合伙人入伙,必须经全体合伙人同意; 2、承认并签署本合伙协议; 3、除入伙协议另有约定外,入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利,承担同等责任。入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带

劳动合同范本2019

劳动合同范本2019 劳动者订立劳动合同,意味着劳动权的实现,劳动者在合同期限内获得有保障的工作,用人单位不得无故解除劳动合同。下面是劳动合同范本2019,一起来看一下吧。 甲方:_________ 乙方:_________ 根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条项。 一、劳动合同期限 第一条本合同期限类型为_________期限合同。 本合同生效日期:_________年_________月_________日,终止日期:_________年_________月_________日,其中试用期_________。 二、工作内容和义务 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。 第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列义务: 1.遵守国家宪法、法律、法规; 2.遵守甲方的规章制度; 3.维护甲方的荣誉和利益;

4.忠于职守,勤奋工作; 5.履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。 三、劳动保护和劳动条件 第四条甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间的,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间,每日不得超过三个小时,每月不得超过三十六小时。 执行综合计算工时制度的,平均日和周工作时间不超过标准工作时间。 执行不定时工时制度的,工作和休息休假乙方自行安排。 甲方安排乙方执行_________工时制度。 第五条甲方延长乙方工作时间,应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。 第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。 第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动

合伙人退伙协议书(模板)

退伙协议书 退伙人:(甲方)身份证号码: 其他合伙人: (乙方) 身份证号码: (丙方)身份证号码: 鉴于: 1、甲、乙、丙三方于年月日订立合伙协议,共同合伙经营xxx公司,现因甲方与乙、丙两方发生严重分歧,现提出退伙并经全体合伙人同意。 2、甲、乙、丙三方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》以及相关法律法规的规定,在平等、自愿、充分协商的基础上,就甲方退伙事宜约定如下,以资共同信守: 第一条甲方于本协议生效之日起正式退出合伙。 第二条甲、乙、丙三方于年月日按照退伙时的合伙企业的财产进行结算,退还退伙人甲方元,甲方确认本协议签字之日已收到上述款项。 第三条甲方退伙后,合伙事业某些事项需要甲方予以协助完成的,甲方有义务予以配合,如变更有关登记事项、变更有关协议主体、履行未完结的合同等。 第四条甲方应于年月日前配合乙、丙两方办理证照变更手续。变更手续办理完毕之前由乙、丙两方方负责执行合伙事务,行使负责人权利,承担负责人义务。变更证照所需费用按照下列第种方式执行。 1. 甲方支付证照变更手续所需的一切费用; 2. 全体合伙人按照出资比例分担。 第五条证照变更手续办理完毕之前,乙、丙两方不得以甲方或者合伙企业的名义对外从事超出合伙企业经营范围及其他违反法律法规规定的事务。 第六条甲、乙、丙三方承诺对双方合伙、退伙事宜俱无隐瞒。任何一方隐瞒事实,损害另一方合法权益的,应承担相应法律责任。 第七条本协议未尽事宜以《合伙企业法》的规定为准。自甲、乙、丙三方双方共同签字后生效,一式叁份,甲、乙、丙三方各执一份为凭,具有同等法律效力。 第八条甲方退伙后,xxx公司在甲方退伙前已经产生的任何债权债务与甲方无关,由乙、丙两方承担偿还责任。 第九条甲方退伙后,xxx公司在证照变更手续办理完毕之前新产生的任何债权债务,乙、丙两方新设的主体(以下简称“新设主体”)在经营过程中产生的任何债权债务均与甲方无关,由乙、丙两方享有及承担。 第十条甲、乙、丙任何一方或几方违反协议约定的,应当赔偿守约方因此遭受的一切经

2019上海劳动合同范本

编号: ___________________ 可编辑可打印,也可以直接使用,欢迎您的下载 2019上海劳动合同范本 甲方:____________________ 乙方:____________________ 签订日期:____年____月____日

甲方:_______________________ 乙方: _______________________ 法定代表人:_______________________ 身份证号码: _______________________ 地址:_______________________ 住址: _______________________ 邮政编码:_______________ ________邮政编码: _______________________ 联系方式:_______________________ 联系方式: _______________________ 根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同条例》,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。 一、合同的类型和期限 第一条本合同的类型为:___________________.期限为: ___________________. (一)有固定期限合同。期限____ 年,自____年____月____日至____年____月____日。 (二)无固定期限合同。自____年____月____日起。 (三)以完成一定工作任务为期限的合同。具体为: ___________________. 二、试用期 第二条本合同的试用期自____年____月____日至____年____月

餐饮用工劳务合同范本2019

编号: _______________________ 可编辑可打印,也可以直接使用,欢迎您的下载 餐饮用工劳务合同范本2019 甲方:______________________ 乙方:______________________ 签订日期:___ 年 ___ 月____ 日

(可编辑修改哦)甲方(用人单位)单位名称: 注册号: ___________________ 地址:__________________ 联系电话: ___________________ 乙方(劳动者) 姓名:__________________ 性别:__________________ 身份证号: ___________________ 家庭住址: ___________________ 联系电话: ___________________ 根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,以资共同遵守。 可编辑修改哦:____________________ 工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大);工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例,在节假日,雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、春节等。建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问题,避免之后因履行合同发生纠纷。 一、合同期限和工作岗位 1、本合同适用餐饮,期限 __________ 年,从 __________ 年 __________ 月日起至年月日止。 2、乙方工作岗位。

业务合作协议书合伙人

合同登记编号: 业务合作协议书 合作方(甲方): 合作方(乙方): 签约日期:2019年03月日

为了促进企业优势互补,实现互利共赢,根据《中华人民共和国合同法》等有关法律法规的规定,甲乙双方本着诚实守信、互惠互利的原则,经友好协商就双方合作事项达成如下条款: 第一条合作范围 1、乙方针对甲方业务,开展市场需求调研; 2、乙方协助甲方开展市场拓展活动,向甲方推荐客户。 第二条双方的权利和义务 1、甲方的权利和义务 (1)甲方对乙方引入的业务进行评估,在明确可操作的前提下,调集公司各种资源权利促成业务运作。 (2)甲方允许乙方使用甲方得名义及相关宣传材料开发拓展业务。 (3)甲方定期对乙方导入的客户进行成本核算,并将具体的清单提供给乙方确认。同时办理支付乙方应提的业务手续和费用。 2、乙方的权利和义务 (1)按约定提取业务开拓服务费用,并协助甲方收款。 (2)在承接业务时,可使用甲方的名义,但必须时刻注意维护甲方的形象,不得用于非公司盈利业务的承揽活动。 (3)不得有借甲方名义从事不利于甲方形象、损害甲方利益的行为。 (4)不得将甲方及其公司自身运作的客户介绍给别的同类企业运作。 (5)在乙方合作的过程中,不得将知晓的甲方自身的业务和其他信息透露给任何第三方。 (6)、违反上述2、3、4、5点规定,甲方有权取消合作,同时追究乙方的相

关责任(包括经济赔偿)。 第三条业务形式及利润分配 1、业务形式 乙方引入的业务分两种形式 直接终端客户:直接终端客户是指由乙方推荐客情关系,甲方直接与终端用户(B端用户)操作项目并结算,甲方团队负责提供售后服务、技术支持。 渠道代理商:渠道代理商是指通过乙方推荐的其他集成商、项目或产品经销商,甲方与其签订供销合同,渠道代理商包装或整合自有或其他产品,利用自有渠道、客情关系实现市场收入,渠道代理商自己承担甲方产品售后服务及技术支撑。 2、利润分配 (1)直接终端客户形式: 按签订合同金额20%的标准向乙方支付费用,乙方需自行承担税费及客户公关费等,达到公司市场返利条件,按期向乙方支付市场收入的5%作为提成和奖励。 (2)渠道代理商形式: 甲方给乙方结算价为建议市场价格的50%,乙方可自行调整与其拓展推荐的渠道代理商或合作伙伴的价格,原则上不得超过甲方的建议市场价格。高出部分甲方以返成的方式支付到乙方。项目完成后甲方向乙方另付甲方实际收入的5%作为乙方的业务提成。 (3)甲方承诺:前述款项将在甲方收到客户费用后五个工作日内(或另行约定按月或按季支付)支付到乙方指定的账户。 (4)甲乙双方各自承担各自的相应税费,乙方如需现金需提前申请,税费按公司实缴税费扣除。

2019新版劳动合同范本

2019新版劳动合同范本 按照《劳动合同法》的规定,用人单位如果在员工入职 一个月内没有与其订立书面劳动合同,则从第二个月起用人单位应该按劳动者2倍月工资的标准向其发放未订劳动合同期间的工资。下面是为大家分享的2019新版劳动合同范本,欢迎浏览!2019新版劳动合同范本1 甲方:________________________ (聘用方) 乙方:___________________ (受聘方) 根据国家和本地劳动管理规定和公司员工聘用办法,双 方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致同意达成下列条款: 一、试用期限:自__________ 年______ 月______ 日起至_________ 年______ 月______ 日止,共计__________ 个月。 二、工作岗位:试用岗位根据甲方的工作安排,聘请乙 方在__________ 担任_________ 工作。 三、工作时间:每日八小时,甲方因生产需要加班,应按国家的有关规定支付加班工资。 四、劳动报酬:依照按劳取酬的原则,乙方月收入不低 于人民币_________ 元,该收入由_________ 构成。 五、甲方的基本权利与义务 1.甲方的权利 (1)有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度 (2)有权对乙方违法乱纪和违反公司规章制度的行为进行处

罚; (3)对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同; (4)甲方按照公司的规章制度考核乙方。 2.甲方的义务 (1)为乙方创造良好的工作环境和条件; (2)按本合同支付给乙方薪金; (3)对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿; (4)甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教育和培训。 六、乙方的基本权利和义务 1.乙方的权利 (1)享有国家法律法规赋予的一切公民权利; (2)享有当地政府规定的就业保障的权利; (2)乙方享受公司试用期工资待遇; (3)享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利 (4)对试用状况不满意,请求辞职的权利。 2.乙方的义务 (1)遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务 (2)遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义 (3)维护公司的声誉、利益的义务。

劳务协作合同范本2019最新

合同编号:xxxxxxx 劳务协作合同范本2019最新 甲方: 乙方: 签订时间: 签订地点:

甲方: 注册号: 联系地址: 联系电话: 乙方: 注册号: 联系地址: 联系电话: ____________公司(以下简称甲方)和____________公司(以下简称乙方)双方经友好协商,按照《中华人民共和国合同法》等的有关规定,就劳务合作一事达成一致,同意签订本合同。 风险提示:工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大); 工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例,在节假日,雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、春节等。 建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问题,避免之后因履行合同发生纠纷。 第一条、合同期限

本协议期限为______年。本协议于_______年_______月_______ 日起至_______年_______月_______日止。 第二条、劳务内容、要求 1、甲方分配乙方负责________劳务,在正常情况下乙方必须完 成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务为: ______________________________________。 2、工作地点: ______________________________________________。 风险提示:劳务费用 劳务合同雇员提供劳务服务,雇主主需要依据协议支付劳务报酬,这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外,还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等;劳务关系中的自然人,一般只获得劳务费,雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务,是否缴纳可以双方协商约定。 另外,如果是在工作时间以外加班或上夜班,雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用,并据此作出详细约定,以免给雇主一方造成不必要纠纷。 第三条、甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间 1、甲方按月支付员工工资,每月10号发放工资。 2、工作时间不满一个月离开公司而未结算工资的,未结算的工 资由乙方统一结算。 风险提示:雇主义务

2019年合伙人股权分配协议

合伙人股权分配协议 甲方: 住址: 身份证号: 乙方: 住址: 身份证号: 甲,乙双方因共同投资设立有限责任公司(以下简称"公司")事宜,特在友好协商 基 础上,根据《中华人民共和国合同法》,《公司法》等相关法律规定,达成如下协议. 拟设立的公司名称,住所,法定代表人,注册资本,经营范围及性质 1、公司名称:有限责任公司

2、住所: 3、法定代表人: 4、注册资本: 元 5、经营范围: ,具体以工商部门批准经营的项目为准. 6、性质:公司是依照《公司法》等相关法律规定成立的有限责任公司,甲,乙双方各以其注册时认缴的出资额为限对公司承担责任. 二、股东及其出资入股情况 公司由甲,乙两方股东共同投资设立,总投资额为元,包括启动资金和注册资金两部分,其中: 1、启动资金元 (1)甲方出资元,占启动资金的50%; (2)乙方出资元,占启动资金的50%; (3)该启动资金主要用于公司前期开支,包括租赁,装修,购买办公设备等,如有剩余作为公司开业后的流动资金,股东不得撤回.

(4)在公司账户开立前,该启动资金存放于甲,乙双方共同指定的临时账户(开户行: 账号: ),公司开业后,该临时账户内的余款将转入公司账户. (5)甲,乙双方均应于本协议签订之日起日内将各应支付的启动资金转入上述临 时账户. 2、注册资金(本) 元 (1)甲方以现金作为出资,出资额元人民币,占注册资本的50%; (2)乙方以现金作为出资,出资额元人民币,占注册资本的50%; (3)该注册资本主要用于公司注册时使用,并用于公司开业后的流动资金,股东不得撤回. (4)甲,乙双方均应于公司账户开立之日起日内将各应缴纳的注册资金存入公司 账户. 3、任一方股东违反上述约定,均应按本协议第八条第1 款承担相应的违约责任 三、公司管理及职能分工

2019年劳动合同范本

劳动合同范本 编号: 甲方(用人单位全称): 地址: 联系电话: 法定代表人: 乙方(劳动者姓名): 出生年月: 户籍所在地: 居民身份证号码: 现住址: 联系电话: 劳动和社会保障局制 根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关规定, 甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本 劳动合同,共同遵守履行。 【劳动合同期限】 第一条劳动合同期限经双方约定,采取下列第种形式。 (一)固定期限:自年月日起至年月日止。

二)无固定期限:自年月日起至法定解除或终止劳动合同 条件出现时止。 (三)以完成一定工作任务为期限:自年月日起至工作任务完成止。其中订立第(一)、(二)项合同的,双方约定的试用期:自年月日起至年月日止。 【工作内容和工作地点】 第二条甲方根据生产工作需要,安排乙方从事_______ 岗位(工种)工作。工作地点为_______________ 。 第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务,遵守甲方依法制定的规章制度。 第四条甲方按工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位(工种)工作,可以调换乙方的岗位(工种)工作。本合同履行期间甲方根据生产经营发生变化或工作需要,经双方协商一致,可以变更乙方的岗位(工种)工作。 【劳动保护、劳动条件和职业危害防护】 第五条甲方应建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、职业危害防护制度,并对乙方进行必要的培训。乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。 第六条甲方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件必须符合国家规定的劳动安全卫生条件和提供必要的劳动防护用品。安排乙方从事有职业危害作业的,按国家、省、市规定,定期为乙方进行健康检查。 第七条甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如 实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,预防劳动过程中的事故发生,减少职业危害。 第八条甲方严格执行国家、省、市有关工伤事故和职业病报告制度。乙

最新-2019年分包劳务合同范本-

最新 2019年分包劳务合同范本 。【导语】依据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国建筑法》的原则,结合湖北省及武汉市的有关规定和本工程的具体情况,经双方协商一致,签订本合同。下面是编者收集整 理的2019年分包劳务合同范本,希望对您有所帮助! 【篇一】 发包方:(以下简称甲方)承包方:(以下简称乙方)为满足甲方建设工程施工的需要,乙方同意就该标段内的工程向甲方提供劳务。为明确甲乙双方的权利和义务,按照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》的原则,结合本工程具体情况,经双方协商一致,签订本合同。 第一条工程内容 1。1工程名称: 1。2工程地点: 1。3工程内容: 1。4施工范围: 第二条合同文件组成及解释顺序 组成合同的各个文件应被视为一个整体,彼此互为解释和补充,如出现相互矛盾的情况,按下列组成顺序解释: 1)本合同书及附件; 2)协商、变更等明确双方权利义务的纪要、协议; 3)施工承包的招投标文件; 4)公路工程国内招标文件范本及相应补充约定; 5)确定工程造价的工程预(结)算书; 6)国家现行工程技术规范、标准、规程; 7)图纸; 8)甲乙双方管理人员名单。 第三条工期 3。1工期:日历天 3。2计划开工日期:年月日 3。3计划完工日期:年月日 正式开工日期:以甲方的开工通知为准 因乙方原因不能按时开工或竣工,一切责任由乙方承担,拖期损失赔偿金为合同价格的元 /天,拖期损失赔偿金限额为合同价格的; 因自然灾害、不可抗力等非乙方原因不能按时开工或影响工期,乙方应在事件发生后 24 小时内,向甲方提出延期理由和要求,经甲方向业主及监理提出申请并得到批准后,工期相应顺延;非异常恶劣的气候条件或作为有经验的承包人可预见的情况不能作为乙方工期延长的理由; 因工期延长或设备停置等原因而造成的费用增加问题,如甲方得到业主的经济补偿,乙方将得到相应部分的经济补偿,否则乙方将放弃追偿权。 第四条工程质量

四人合伙协议范本2019最新

合同编号:xxxxxxx 四人合伙协议范本2019最新 甲方: 乙方: 签订时间: 签订地点:

甲方姓名: 身份证: 乙方姓名: 身份证: 丙方姓名: 身份证: 丁方姓名: 身份证: 风险提示:合伙人资格 审查合伙人的资格,是签订合伙协议最重要的方面。因合伙企业具有较强的人合性,所以合伙人一般都是彼此之间比较熟悉、信任的人。但理智的选择合伙人不单纯是熟悉、信任,还要看其有无一定的物质实力或软实力。普通合伙企业的合伙人承担的是无限连带责任,一旦企业债务不能偿还时,有实力偿还的合伙人就有被强制偿还企业全部债务的风险,如果其他合伙人没有实力,不应由其承担部分则很难追偿。 甲、乙、丙、丁四方为经营_______________而缔结本协议,当事人一致同意根据下列条款组建合伙企业。 第一条组织形式、企业名称、经营场所、合伙期限、经营范围 1、组织形式:合伙人根据《合伙企业法》及其相关规定组建合伙企业。 2、企业名称:全体合伙人以_____名义从事经营。

3、经营场所:全体合伙人的主要经营场所位于 ______________________________。 4、合伙期限:合伙关系从本协议签订之时发生,至_____年_____月_____日终止。 非因下列原因,不得提前终止: (1)提前达到本协议预期的目的; (2)某一合伙人死亡、精神错乱、破产之后,其他合伙人不愿维持合伙关系; (3)全体合伙人一致同意提前终止。 5、经营范围;全体合伙人共同从事_________、________等项经营活动,经营范围以工商行政管理局核准同意并由营业执照所载明的内容为准。 第二条出资 风险提示:合伙人出资 一定要理清楚合伙人的出资。每种不相同的种类都必须折价为相应的股份,在合伙协议中明确。这样才能在今后的盈余分配及债务承担中,明确各个合伙人的权利和义务,不会因为比例不明确闹纠纷。 另外,对于合伙人出资的财产需要办理登记的,在合伙协议中应当明确约定办理登记手续的义务承担者,办理时间以及办理费用的承担等等。对这些事项约定的缺失或不足,都将增加企业法律风险。 1、全体合伙人出资总额人民币________元(或总计为十成),每一合伙人已按下表所列的种类、数量履行出资义务。出资人姓名、出

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