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2020新版青岛市新劳动合同范本

( 合同范本 )

甲方:

乙方:

日期:年月日

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2020新版青岛市新劳动合同范

The clear rights and obligations of both parties facilitate the cooperation of both parties, provide a basis for resolving disputes in the future, and prevent possible risks.

2020新版青岛市新劳动合同范本

编号:_________________

劳动合同

青岛市劳动和社会保障局印制

签约须知

1.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。

2.有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动

合同:(一)劳动者在用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。

3.除用人单位与劳动者约定服务期和竞业限制条款两种情形之外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。

4.用人单位应按照双方约定支付劳动者工资,支付的工资不得低于当地最低工资标准。

5.劳动合同空白之处应协商一致后填写,不需协商之处可以写"无"或划掉。

6.劳动合同用钢笔、毛笔或签字笔填写,涂改、未经合法授权代签无效。

7.劳动合同甲乙双方应妥善保管,乙方的劳动合同不得由甲方代为保管。甲方应及时将签订的劳动合同文本交给乙方,并由乙方签收。

青岛劳动合同范本下载_0

青岛劳动合同范本下载 甲方(用人单位) 全称 住所 联系电话 法定代表人 (主要负责人) 乙方(劳动者) 姓名 出生年月 户籍所在地 居民身份证或其他 有效身份证件号码 现住址 联系电话 根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同,共同遵守履行。 【劳动合同期限】 第一条劳动合同期限经双方约定,采取下列第种形式。 (一)固定期限:自年月日起至年月日止。 (二)无固定期限:自年月日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。 (三)以完成一定工作任务为期限:自年月日 起至工作任务完成止。 其中订立第(一)、(二)项合同的,双方约定的试用期:自年月日起至年月日止。 【工作内容和工作地点】 第二条甲方根据生产工作需要,安排乙方从事岗位(工种)工作。工

作地点为。 第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务,遵守甲方依法制定的规章制度。 第四条甲方按工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位(工种)工作,可以调换乙方的岗位(工种)工作。本合同履行期间甲方根据生产经营发生变化或工作需要,经双方协商一致,可以变更乙方的岗位(工种)工作。 【劳动保护、劳动条件和职业危害防护】 第五条甲方应建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、职业危害防护制度,并对乙方进行必要的培训。乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。 第六条甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。安排乙方从事有职业危害作业的,定期为乙方进行健康检查。 第七条甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,预防劳动过程中的事故发生,减少职业危害。 第八条甲方严格执行国家、省、市有关工伤事故和职业病报告制度。乙方在生产(工作)中,必须严格遵守安全操作规程。对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的,乙方有权拒绝执行,不视为违反劳动合同。 第九条甲方按国家、省、市有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。 【工作时间和休息休假】 第十条甲方安排乙方执行第种工作制。 (一)标准工时:乙方每日工作时间八小时,每周工作四十小时。 (二)综合计算工时:平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。 (三)不定时:在保证完成甲方工作任务的前提下,工作和休息休假由甲乙双方协商安排。 实行综合计算工时工作制或者不定时工作制的,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。 第十一条甲方依法保证乙方的休息权利。乙方在劳动合同履行期间依法享受

2015新版实习劳动合同范本

2015新版实习劳动合同范本 根据中华人民共和国有关法律之规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、实习合同期限 第一条本合同生效日期____年____月____日,本合同于________终止。 实习期为____年____月____日至____年____月____日。 二、实习内容 甲方应该在乙方实习期间,为乙方指派一到两名实习指导老师,负责指导乙方进行实习。 甲方指派________为乙方指导老师,指导乙方在实习期间的工作。 乙方在实习期间,应该听从指导老师的安排,认真完成指定的任务。 乙方在实习期间,应该虚心学习,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,展现浙大学子风貌。 乙方同意根据双方协商,在________岗位进行实习。 三、实习期间的劳动保护和劳动条件 第四条?甲方安排乙方进行实习,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证乙方周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和乙方协商后可以延长乙方时间,一般每日不得超1小时。 甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。在乙方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利、义务。

甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、实习期间的劳动报酬 第七条?乙方在实习期间,甲方是否支付乙方报酬,由甲乙双方平等协商决定。 第八条?如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致意见的,甲方以每(小时/日/月)____元的标准支付乙方报酬,工资于(每月____日/每日)统一结算。 实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。 五、实习期间的保险福利待遇 第九条? 甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实习期间的安全与保险待遇。乙方在实习期间,享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时,同等的损害补偿标准。 同时,甲方为乙方提供以下福利待遇: 1.________________________________________ 2.________________________________________ 3.________________________________________ 六、实习期间的劳动纪律 第十条?乙方在实习期间应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;

青岛市劳动合同样本(常用版)

青岛市劳动合同样本(常用版) Sample of Qingdao labor contract (common version) 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号:XX-2020-01

青岛市劳动合同样本(常用版) 前言:劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方(用人单位): 法定代表人: (主要负责人) 地址: 联系方式: 乙方(劳动者): 出生年月: 户籍所在地: 居民身份证或其他有效身份证件号码: 现住址: 联系电话:

根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同,共同遵守履行。 一、劳动合同期限 第一条劳动合同期限经双方约定,采取下列第______种形式。 (一)固定期限:自_______年_____月_____日起至 ______年______月______日止。 (二)无固定期限:自______年______月______日起至法定解除或终 止劳动合同条件出现时止。 (三)以完成一定工作任务为期限:自______年______月______日起至工作任务完成止。 其中订立第(一)、(二)项合同的,双方约定的试用期:自______年______月______日起至______年______月 ______日止。 二、工作内容和工作地点

2015施工合同范本

2015施工合同范本 第一部分 发包人(全称):______________________ 承包人(全称):______________________ 依照《中华人民共和国》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,双方就本建设工程施工事项协商一致,订立本合同。 一、工程概况 工程名称:______________________________ 工程地点:______________________________ 工程内容:______________________________ 群体工程应附承包人承揽工程项目一览表(附件1) 工程立项批准文号:_____________________ 资金来源:_____________________________ 二、工程承包范围 承包范围:___________________________ 三、合同工期 开工日期:____________________________ 竣工日期:____________________________ 合同工期总日历天数______________________天。 四、质量标准 工程质量标准:________________________ 五、合同价款 金额(大写):______________________元(人民币)

¥:______________________元 六、组成合同的文件 组成本合同的文件包括: 1.合同协议书 2.中标通知书 3.投标书及其附件 4.本合同专用条款 5.本合同通用条款 6.标准、规范及有关技术文件 7.图纸 8.工程量清单 9.工程报价单或预算书 双方有关工程的洽商、变更等书面协议或文件视为本合同的组成部分。 七、本议书中有关词语含义与本合同第二部分《通用条款》中分别赋予它们的定义相同。 八、承包人向发包人承诺按照合同约定进行施工、竣工并在质量保修期内承担工程质量保修责任。 九、发包人向承包人承诺按照合同约定的期限和方式支付合同价款及其他应当支付的款项。 十、合同生效 合同订立时间:____________年________月________日 合同订立地点:_____________________________ 本合同双方约定______________________后生效。 发包人:(公章)_________承包人:(公章):__________

青岛市新劳动合同范本

编号:劳动合同青岛市人力资源和社会保障局印制

签约须知 1.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 2.有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(一)劳动者在用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。 3.除用人单位与劳动者约定服务期和竞业限制条款两种情形之外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 4.用人单位应按照双方约定支付劳动者工资,支付的工资不得低于当地最低工资标准。 5.劳动合同空白之处应协商一致后填写,不需协商之处可以写“无”或划掉。 6.劳动合同用钢笔、毛笔或签字笔填写,涂改、未经合法授权代签无效。 7.劳动合同甲乙双方应妥善保管,乙方的劳动合同不得由甲方代为保管。甲方应及时将签订的劳动合同文本交给乙方,并由乙方签收。甲方对已经解除或终止的劳动合同文本,至少保存二年备查。

甲方(用人单位)全称 住所 联系电话 法定代表人 (主要负责人) 乙方(劳动者)姓名 出生年月 户籍所在地 居民身份证或其他 有效身份证件号码 现住址 联系电话 根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同,共同遵守履行。 【劳动合同期限】 第一条劳动合同期限经双方约定,采取下列第种形式。 (一)固定期限:自年月日起至年月 日止。 (二)无固定期限:自年月日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。 (三)以完成一定工作任务为期限:自年月日

青岛市最新劳动合同范本

编号: 劳动合同青岛市劳动和社会保障局印制

签约须知 1.劳动合同期限三个月以上不满一年的,不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定。包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定的,不成立,该期限为劳动合同期限。 2.有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立:(一)劳动者在用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。 3.除用人单位与劳动者约定服务期和竞业限制条款两种情形之外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 4.用人单位应按照双方约定支付劳动者工资,支付的工资不得低于当地最低工资标准。 5.劳动合同空白之处应协商一致后填写,不需协商之处可以写“无”或划掉。 6.劳动合同用钢笔、毛笔或签字笔填写,涂改、未经合法授权代签无效。 7.劳动合同甲乙双方应妥善保管,乙方的劳动合同不得由甲方代为保管。甲方应及时将签订的劳动合同文本交给乙方,并由乙方签收。甲方对已经解除或终止的劳动合同文本,至少保存二年备查。

甲方(用人单位)全称 住所 联系电话 法定代表人 (主要负责人) 乙方(劳动者)姓名 出生年月 户籍所在地 居民身份证或其他 有效身份证件号码 现住址 联系电话 根据《中华人民共和国》等有关规定,甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同,共同遵守履行。 【劳动合同期限】 第一条劳动合同期限经双方约定,采取下列第种形式。 (一)固定期限:自年月日起至年月 日止。 (二)无固定期限:自年月日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。 (三)以完成一定工作任务为期限:自年月日起至工作任务完成止。 其中订立第(一)、(二)项合同的,双方约定的:自

2015水电安装合同范本

水电安装施工承包 合同书 工程名称:兰考县朝阳水岸住宅小区 发包方: 乙方: 签订日期:2016年9 月 1 日 建筑水电安装工程承包协议书

发包方(简称甲方): 承包方(简称乙方): 依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及工程所在辖区内有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、诚实、信用的原则,结合施工现场的具体情况,甲方将该工程:1#、7#楼及人防地下室项目的水电安装及消防安装工程承包给乙方施工,经双方协商一致,达成以下协议条款。 一.工程概况 工程名称:兰考县朝阳水岸住宅小区 工程地点:兰考县朝阳路与中山路交叉口 施工内容:图纸范围内所有室内水电安装工程 及消防安装工程 结构类型:框架剪力墙 二、乙方进场人数(附名册) 乙方应按国家有关规定及本协议书中内容的规定,承担本工程的全部水电安装工作,并组织进场所需工种人员,相关工种、特殊工种必须持上岗证书,无关人员不得进驻现场。 三、工期进度要求 (一)开工日期:2016年 5 月18 日 (二)总(日历)工期:18 个月 (三)具体工期与作业内容,必须遵照甲方制定的进度节点完成施工。 四、承包方式与范围 (一)承包方式:包工、包料、包质量、包辅材、包工具、包工期、包安全、包文明施工。 (二)承包范围: 1. 图纸范围内的所有室内的水电安装工程(包工包料)。 2.乙方负责现场所有临时水电的安装工作。 3.夜间施工乙方必须派专人值班(不补任何加班费)。 (三)计价方式: 1﹑采用可调价格合同,合同价款调整方法: a、_按定额计价方式计价:建筑、装饰及安装等工程按《2013年云南省建筑工程消耗量定额及统一基价表》、《2013年云南省装饰装修工程消耗量定额及统一基价表》、《2013年云南省安装工程消耗量定额及单位估价表》及《2013年云南省建筑安装工程费用定额》以及相关计价文件,按一类工程取费,缺项部分套用相似或相近定额项目,无定额及相近可套项目,参考市场价格。 b、施工期间颁发新定额或出台有关政策性文件、规定、办法,

2020年青岛市劳务合同范本

2020年青岛市劳务合同范本 甲方: 法定代表人: 乙方: 根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。 第一条本合同期限为___年。 本合同于_____年__月__日生效,至______年___月__日终止。 第二条甲方安排乙方从事_______工作。甲方因经营需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从。 第三条乙方提供劳务的方式为:________________________。 第四条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本合同第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。 第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据或其他性质的资料,无论以何种形式或何种载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。 风险提示:

建议单独签订竞业禁止协议的五类岗位,以保护公司商业秘密: 1、高层管理者——掌握企业大量商业秘密; 2、技术研发人员——掌握企业技术秘密; 3、高级营销人员——直接掌握着大量的客户资源; 4、重要信息员——掌握企业内的各种调研数据等; 5、重要管理岗位的人员——如HR、财务管理、法务管理人员,许多公 司关键资料都在他们那;注意:公司给付给予上述员工经济补偿是员工履行竞业禁止义务的前提,且法律上也对竞业禁止的范围、地域、期限做出了严格的规定,稍有不慎可能导致协议无效。企业若有需要,请交给专业律师定制。 第六条按甲方现行的店铺员工薪金管理制度支付乙方工资。甲方发薪每月日期为次月_____日。合同期间若甲方对乙方工作进行调整或实行新的工资制度时,乙方的工资待遇则作相应调整。 第七条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。 第八条发生下列情形之一,本合同提前终止: 1、发生甲方或乙方不可抗拒的因数,造成一方或双方不能继续履行合同的; 2、双方就解除本合同协商一致的; 3、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的。 第九条符合下列情况之一的,甲方可以解除本合同,辞退乙方

2015年个人雇佣的劳动合同范本(下载)

个人雇佣的劳动合同 甲方(聘用方):____________ 乙方(受聘方):____________ 甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。 第一条合同期限 1.______________________ 合同有效期:自__________ 年 __________ 月日至___________________________ 年 _________ 月 ________ 日止,合同期满聘用关系自然终止。 2?聘用合同期满一年,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条工作报酬 1.甲方按月支付乙方工资,为保底 ____ ______ 元人民币。 2?甲方根据纯利润5%的比例给乙方提成。 3..乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期 4.聘用后乙方的半个月工资作为保证金,此保证金在合同解除后半个月由甲方付给乙方。 第三条甲乙双方的义务 1.乙方应遵守国家的法律、法规。 2.乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。 3.在正常情况下,乙方驾驶车辆违反交通规则,如超速,闯红灯,占道产生的罚款及扣分等自行负责。如果因超载,车辆手续不全等由甲方负责。 4.车辆自然的老化,损坏,故障由甲方负责维修,如果是人为操作不当或其他情况造成的车辆损坏及事故由乙方自行负责。

第四条聘用合同的变更、终止和解除 1?聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。 2?聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3?经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。 4?乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。 (1)在工作期间内被证明不符合聘用条件的; (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的; (3)故意不完成工作任务,给甲方造成严重损失的; (4)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的; (5)被依法追究刑事责任的。 6?有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知受聘方。 (1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作 (2)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的聘用合同无 法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的; (3)乙方不履行聘用合同的。 第九条其它事项 1.未尽事宜,双方协商解决,甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定应先申请仲裁,如一方对仲裁裁决不服,可以向人民法院提起诉讼。 2?本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。 甲方(盖章):__________ 乙方(签字):____________________ _______ 年____ 月 ____日

家电安装合同范本

家电安装合同范本(范本) 家电安装合同范本 家电安装合同范本 甲方: ___________________________ 乙方: ___________________________ 为确保工程质量、进度、安全及文明施工,明确甲乙双方的责任、权利和义务,按照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律法规之规定,结合工程具体情况,经甲乙双方协商一致,同意订立本合同并严格遵守履行,家电安装合同范本。 1.合同文件适用的法律、法规和标准、规范 1.1适用的法律、法规: 本合同文件适用国家有关法律和行政法规,其没有做出规定的,应遵守地方法规及地方有关部门的规章规定。 1.2适用的标准、规范: 本合同适用国家有关标准、规范;国家标准、规范中没有的,适用有关行业标准、规范;以上均没有的,适用工程所在地的有关标准、规范。 合同文件组成及解释顺序 1合同条款及合同附件 2补充合同书 3中标通知书、投标书及其附件 4标准、规范及有关技术文件 5有关设计修改、设计变更、材料代用、技术核定等书面文件 6施工图纸及设计要求

7形象进度造价计算书、施工图预算书、工程结算书、工程款拨付审定表及确认单 8有关会议纪要 9甲方签发的包括但不仅限于工期、进度、计划、质量、安全、施工、技术、物资、验收、现场管理、保修等方面的指令、通知、通报 等。 3.资质验证: 乙方资质情况 3.1资质证书号码: _____________________________________________ 3.2资质许可范围: _____________________________________________ 3.3发证机关: _________________________________________________ 3.4复审有效期: _______________________________________________ 3.5甲方查验原件的人员及_________________________________ 3.6若由乙方法定代表人的代理人与甲方签订本合同时,必须出具签订本合同的法人委托书。委托单位名称必须与资质证书、营业执照名称相一致。委托人必须是其单位的法定代表人。每份合同均须附有“由代理人签订本合同的法人委托书”复印件。 3.7应加上乙方单位详细地址、邮编和电话。 4.工程概况 4.1工程名称: _____________________________________________________

(完整word版)青岛市劳动合同范本(最新)

编号:劳动合同青岛市劳动和社会保障局印制

签约须知 1.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 2.有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(一)劳动者在用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。 3.除用人单位与劳动者约定服务期和竞业限制条款两种情形之外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 4.用人单位应按照双方约定支付劳动者工资,支付的工资不得低于当地最低工资标准。 5.劳动合同空白之处应协商一致后填写,不需协商之处可以写“无”或划掉。 6.劳动合同用钢笔、毛笔或签字笔填写,涂改、未经合法授权代签无效。 7.劳动合同甲乙双方应妥善保管,乙方的劳动合同不得由甲方代为保管。甲方应及时将签订的劳动合同文本交给乙方,并由乙方签收。甲方对已经解除或终止的劳动合同文本,至少保存二年备查。

甲方(用人单位)全称 住所 联系电话 法定代表人 (主要负责人) 乙方(劳动者)姓名 出生年月 户籍所在地 居民身份证或其他 有效身份证件号码 现住址 联系电话 根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同,共同遵守履行。 【劳动合同期限】 第一条劳动合同期限经双方约定,采取下列第种形式。 (一)固定期限:自年月日起至年月 日止。 (二)无固定期限:自年月日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。 (三)以完成一定工作任务为期限:自年月日起至工作任务完成止。 其中订立第(一)、(二)项合同的,双方约定的试用期:自

劳动合同2015版

南京市劳动合同书 (2015修订版) 甲方(单位)全称 单位类型法定代表人(或负责人) 登记注册地邮编 实际经营地邮编 劳动保障证号组织机构代码证号 联系部门联系人联系电话 乙方(职工)姓名性别文化程度 出生年月在本单位工作起始时间 居民身份证号社会保障卡号 户籍所在地邮编 实际居住地邮编 职业资格证书名称及等级 就业登记证号联系电话 南京市人力资源和社会保障局制

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订本劳动合同,并承诺共同遵守: 一、劳动合同期限 甲乙双方约定采用下列第()种方式确定劳动合同期限 (1)固定期限劳动合同: 自年月日起至年月日止。合同期满,经双方协商一致可以续订;双方或一方不愿续订的,本合同终止。若乙方出现《劳动合同法》第四十二条情形之一的,本合同依照第四十五条规定顺延至情形消失时终止。 (2)无固定期限劳动合同:自年月日起。乙方符合《劳动合同法》第十四条规定情形之一,并提出或同意签订无固定期限劳动合同的,双方应当订立无固定期限劳动合同。 (3)本合同自年月日起始,以完成工作任务为合同终止时间(该工作为甲方事先确定并且完成目标是确切具体的)。 二、工作内容和工作地点 1、工作内容:甲方安排乙方在(管理、技术、工勤)岗位从事工种工作。甲方安排 乙方从事工作的内容和要求应当符合国家制定的劳动基准。 2、工作地点:本合同履行地为。 3、乙方应当提高职业技能,按相关标准及甲方依法制订并公示的劳动规章和合同约定 履行劳动义务。 三、工作时间和休息休假 1、工作时间:乙方的岗位实行(标准、综合计算、不定时)工时工作制。其中,标准 工时工作制度为(常白班、班运转、轮班倒班工作制),平均每天的工作时数为小时,每周休息日(保障每周不少于一个完整昼夜的休息); 实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的岗位(工种),应当经甲方报经劳动行政部门批准。 2、乙方享有法定休息休假权利,乙方具体休息办法和时间按甲方规定由双方商定。甲 方因工作需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班的,应与工会和乙方协商同意,依法支付加班加点工资,或按规定安排补休。

2015新版石材幕墙施工合同范本

石材幕墙施工合同 发包人(全称): 承包人(全称): 遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,双方就本建设工程石材幕墙施工事项协商一致,订立本合同。 一、工程概况 工程名称: 工程地点: 工程内容:建筑高度m,建筑长度m,结构类型。 二、工程承包方式及范围 承包方式:包工包料、包设备。 承包范围:①—⑨轴正立面的全部石材幕墙工程.其中包括主体结构后置埋件的施工;幕墙全部金属框架、紧固件的施工及防腐处理;石材面板的加工制作、搬运及安装;石材幕墙的防雷装置施工;脚手架工程施工;石材幕墙的设计施工图由施工单位提供(含计算书、施工方案各一份),其费用由施工单位承担。 三、合同工期 开工日期:年月日 竣工日期年月日 四、工程质量 质量标准:合格

工程质量:质量标准的评定,以国家或行业现行验收标准为依据。因承包人原因,工程质量达不到合格标准,承包人承担违约责任。双方对工程质量有争议,由双方同意的工程质量检测机构鉴定,所需费用及造成的损失由责任方承担。 检查和返工:承包人应认真按照标准规定和设计图纸要求施工,随时接受发包方的检查和检验,并为检查、检验提供便利条件。一经发现有不合格现象,承包人应无条件拆除和重新施工,直至符合标准合格要求,因承包人原因达不到合格标准,由承包人承担拆除和重新施工费用;施工用电由承包方安装电表以实计算,所用电费由承包方承担。 五、合同价款及支付 合同价款:本合同价款采用固定单价方式(工程量约2250m2),除有设计变更外,任何一方不得擅自改变。 金额:(大写)每平方米________________________________(小写)每平方米¥___________________________价款支付:承包方人员和主材(槽钢、角铁)全部进场后,发包方支付合同总价款10%;金属骨架全部施工完后支付总价款40%;石材安装50%后支付总价款20%;石材幕墙工程全部完成并验收合格后支付总价款25%;剩余5%留作质量保修金,待2年保修期满后如无质量问题,一次性付清。 六、双方责任和义务 1、发包人积做好施工中各方关系的协调,为施工提供必要的便

青岛市劳动合同(人保局版)

编号:劳动合同 青岛市劳动和社会保障局印制

签约须知 1.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 2.有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(一)劳动者在用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。 3.除用人单位与劳动者约定服务期和竞业限制条款两种情形之外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 4.用人单位应按照双方约定支付劳动者工资,支付的工资不得低于当地最低工资标准。 5.劳动合同空白之处应协商一致后填写,不需协商之处可以写“无”或划掉。 6.劳动合同用钢笔、毛笔或签字笔填写,涂改、未经合法授权代签无效。 7.劳动合同甲乙双方应妥善保管,乙方的劳动合同不得由甲方代为保管。甲方应及时将签订的劳动合同文本交给乙方,并由乙方签收。

甲方对已经解除或终止的劳动合同文本,至少保存二年备查。 甲方(用人单位)全称 住所 联系电话 法定代表人 (主要负责人) 乙方(劳动者)姓名 出生年月 户籍所在地 居民身份证或其他 有效身份证件号码 现住址 联系电话 根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同,共同遵守履行。 【劳动合同期限】 第一条劳动合同期限经双方约定,采取下列第种形式。 (一)固定期限:自年月日起至年月 日止。 (二)无固定期限:自年月日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。 (三)以完成一定工作任务为期限:自年月日

2015年劳动合同范本

编号: 保利影业投资有限公司 劳动合同书 甲方(用人单位):保利影业投资有限公司 乙方(职工):林晓升 签订日期:2015年12 月18 日

甲方(用人单位) 名称:保利影业投资有限公司 注册地址:北京市丰台区南三环西路16号1号楼五层 经营地址:北京市丰台区南三环西路16号首地大峡谷五层 乙方(职工) 姓名: 性另I」: 居民身份证号码: 现住址: 联系电话: 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同(以下简称“合同”),以兹共同遵守。 合同类型和期限 第一条双方同意按以下第(一)种方式确定本合同期限: (一)有固定期限:从2015年12 月_29_日起至2020 年12月28 日止。 (二)___________________ 无固定期限:从年月日起至本合同约定的终止条件出现时 止。 (三)_______________________________ 以完成一定的工作为期限:从年月日起至工作任务完成时 止。 第二条双方同意按以下第(一)种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内): (一)无试用期。 (二)________________ 试用期从—年______ 月____ 日起至年月—日止。 第三条乙方应在2015 年_42_月_29_日前到岗。

工作内容和工作地点 第四条根据甲方工作需要,乙方同意从事 _______ 岗位工作,具体工作内容见《岗位说明书》。 第五条乙方的工作区域或工作地点为 ___________ 。 第六条根据甲方的岗位作业特点,乙方的工作区域或工作地点可能发生变动,乙方在健康状况允许的前提下,同意上述变动。 第七条甲方因工作需要,依据乙方的专业、特长、工作能力和表现,需调整乙方工作岗位及其工作报酬的,原则上应协商一致,但以下情况除外: (一)甲方因经营业务调整、组织机构设置变化等情况调整乙方的工作岗位时,乙方应应予接受; (二)乙方达不到岗位要求或不能胜任工作的。 三、劳动保护和劳动条件 第八条甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。 第九条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动安全防护用品,努力改善劳动条件。 第十条乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程,对甲方强令冒险作业、危害生命安全和身体健康的行为,有权拒绝执行。 四、劳动报酬 第十一条乙方按甲方要求完成工作任务后按照甲方的工资分配制度和标准,享受所在岗位的工资待遇。 第十二条乙方试用期内的工资为该岗位工资标准的8 0%。 第十三条甲乙双方约定,甲方于次月15日前通过工资卡向乙方支付上月工资。甲

青岛市劳动合同范本版

青岛市劳动合同范本版 精选资料编号:劳动合同(示范文本)甲方:联系电话:乙方:联系电话:合同期限:自年月日至年月日止青岛市人力资源和社会保障局制咨询电话:签约须知、劳动合同期限三个月以上不满一年的试用期不得超过一个月劳动合同期限一年以上不满三年的试用期不得超过二个月三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。 劳动合同仅约定试用期的试用期不成立该期限为劳动合同期限。 、有下列情形之一劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的除劳动者提出订立固定期限劳动合同外应当订立无固定期限劳动合同:()劳动者在该用人单位连续工作满十年的()用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的()连续订立二次固定期限劳动合同且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形续订劳动合同的。 、除用人单位与劳动者约定服务期和竞业限制条款两种情形外用人单位不得约定由劳动者承担的违约金。 、用人单位应当按照双方约定支付劳动者工资。 劳动者在规定时间内提供正常劳动的用人单位支付给劳动者的工

资不得低于当地最低工资标准。 、劳动合同空白之处应协商一致后填写不需协商之处可以写“无”或划掉。 、劳动合同用钢笔、毛笔或者签字笔填写涂改、未经合法授权代签无效。 、劳动合同甲乙双方应妥善保管乙方的劳动合同不得由甲方代为保管。 甲方应及时将签订的劳动合同文本交给乙方并由乙方签收。 甲方对已经解除或终止的劳动合同文本至少保存二年备查。 甲方(用人单位)全称法定代表人(主要负责人)经济类型登记注册地址实际经营地址通讯地址联系人联系电话乙方(劳动者)姓名性别出生年月户籍所在地详细地址户籍类型(非农业、农业)居民身份证号码或其他有效证件名称证件号码现住址通讯地址联系电话根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关政策法规规定甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同共同遵守履行。 【劳动合同期限】第一条劳动合同期限经双方约定采取下列第种形式。 (一)固定期限:自年月日起至年月日止。

2015年简易劳动合同范本

劳动合同 甲方(用人单位) 住所: 法定代表人(或负责人) 乙方(劳动者) 住址: 身份证号码: 甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行: 第一条、劳动合同期限: 1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整): A.有固定期限劳动合同:年月日至年月日; B.无固定期限劳动合同,自年月日起。 C.以完成工作为期限。 2、本合同包含个月的试用期(自年月日至年月日) 第二条、工作地点: 第三条、工作内容: 1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任职务,乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。 2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。 3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。

第四条、工作时间和休息休假: 1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。 2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。 第五条、劳动报酬: 1、乙方月工资标准为人民币元,其中试用期内工资为人民币元; (若实行计件工资的按照以下标准计法工资:) 2、因生产经营需要,甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按国家规定的标准发放加班费。 3、甲方保证按月发放工资,具体发放日期为. 第六条、社会保险: 1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险,缴纳社会保险费; 2、依法应由乙方个人负担的社会保险费,甲方从乙方应得工资中扣缴,乙方不得有异议。 第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护: 甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所,以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件,并依法采取安全防范措施,预防职业病。 第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度,乙方应当严格遵守。 第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项,否则造成甲方损失的,应当承担赔偿责任。 第十条、乙方承诺在签订本协议时,未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则,给其他单位造成损失的,由乙方单独承担责任,与甲方无关。 第十一条、劳动合同解除或终止: 1、若乙方需解除劳动合同书,应当提前30日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方(具体部门、职务)为准;

制作及安装工程合同范本

制作及安装工程含同范本 发包方(以下简称甲方): 代表人: 承包方(以下简称乙方): 负责人: :风险提示:发包人的相对义务: :根据法律规定发包人应办理法律规定由其办理的许可、批准或备案,包括但不限于建设用 : :地规划许可证、建设工程规划许可证、建设工程施工许可证、施工所需临时用水、临时用,:电、中断道路交通、临时占用土地等许可和批准。且发包人应协助承包人办理法律规定的, I I :有关施工证件和批件。: I I :若发包人因未能及时办理完毕前述许可、批准或备案,由发包人承担由此增加的费用和(或),:延误的工期,并支付承包人合理的利润。: 根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国广告法》和《建筑安装工程承包合同条例》及其他法律、法规之规定,甲方愿将广告牌的制作安装交由乙方完成,双方就广告牌的制作、安装进行磋商,为明确各自的权利和义务,经友好协商,达成如下协议。 一、工程概况 1、广告牌规格: 2、材质要求: 3、安装地点: 二、工程造价及支付方式 1、广告牌制作安装费:共计人民币兀。 2、支付方式:

(1)合同签订之日,甲方向乙方支付总价款的50%,即元为预付 款。 (2)厂内制作完成,进入现场组装时,向乙方支付总价款的30%,即元为进度 款。 (3)工程安装完毕,甲方向乙方支付总价款的17%,即元为尾款, 其余款项为该合同工程质量保证金,年内付清。 三、工程期限 ?风险提示:关于实际竣工FI期的规定?I I :当因实际竣工日期的确认发生纠纷时,可以以相关规定参照具体情形:: I I :工程经竣工验收合格的,以承包人提交竣工验收申请报告?之日为实际竣工日期,并在工程 : :接收证书中载明;因发包人原因,未在监理人收到承包人提交的竣工验收申请报告42天内[ :完成竣工验收,或完成竣T验收不予签发工程接收证书的,以提交竣T验收申请报告的日 : :期为实际竣工日期;工程未经竣工验收,发包人擅自使用的,以转移占有工程之日为实际 : :竣工日期。: 开工日为合同签订日,工程竣工日为:年月日,如遇不可抗力因素(如雨、雪、四级以上大风),则工期顺延。 四、双方权利、义务 甲方: 1、办理广告牌设置、安装所必须的报批手续及相关费用。 2、向乙方提供广告牌位置并确保此位置无管道线路、可以施工。 3、负责施工现场的树木、花、草可以移动。 4、按本合同规定结算广告牌的制作、安装费用。

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