5.2014-06-01至2014-06-09定稿，装订成册，交付指导老师，准备答辩。
完成课题需要的条件说明：
1、通过大学四年的学习，学生掌握了相对丰富的有关激励理论专业知识。
2、依靠导师的辛勤指导使其能把握论文主题和论文的框架构造。
3、通过图书馆的数字资源库查询到大量相关的文献作为强大的理论支撑。
进度安排
1.2014-01-01至2014-04-07查阅国内外文献，确定研究的重点、难点、方法和手段，结合毕业实习寻找相关支撑材料；
2.2014-04-09至2014-04-19完成开题报告；
3.2014-04-20至2014-05-15完成论文初稿；
4.2014-05-16至2014-05-31对论文进行反复修改，充实；
2.课题来源一栏填写：科研、生产或自拟。
3.本表一式两份，一份由院系保存，一份由研究所（教研室）保存。
2 ……
2.1
2.2……
3 ……
……
5结束语
目标和要求
要求学生：
1.查阅文献资料不低求撰写开题报告，写好文献综述；
3.完成于论文选题相关的不少于10000英文字符（译成汉语不少于3000汉字字符）；
4.按河南科技大学经济与管理学院论文写作规范，完成1万字以上的毕业论文一篇。
4、指导老师长期从事涉及该论题的相关法学课程或方向的教学和研究工作，对该论题有着较为深刻的认识，了解最新的研究成果和研究动向以及相关的立法状态，能为学生提供全方位的指导，为学生撰写高质量论文作好充分准备。
研究所（教研室）意见：
主任签字：
年月日
院系意见：
院长（主任）签字：
年月日
注：1.课题类型一栏填写：工程设计、硬件设计、论文或软件工程。
4、有义务实习和毕业实习期间积累的关于企业管理实践的经验和案例做基础。
准备情况：
1、学生要在日常的学习中认真掌握有关管理学方面的专业知识，从而为论文提供丰富理论依据。
2、学生要在网络，图书馆等搜集有关激励理论相关的知识和信息。
3、学生已阅读相关教材、学术专著十余部，学生已收集相关的论文\论著30余篇。
河南科技大学毕业设计（论文）题目申请表
（指导教师填表）
院系：管理学院研究所（教研室）：工商管理系填表日期：2013年12月18日
课题名称
填写论文名称
课题类型
论文
课题来源
社会
学生人数
1
指导教师
王清晓
职称
副教授
学位
博士
主
要
内
容
1绪论
1.1选题背景
1.2选题研究意义
1.3相关研究综述
1.4研究对象和研究方法