幼儿园教师成长们快乐成长而努力工作的决心。其次是个人小档案，展示教师的基本信息。重点是教师的专业发展规划，包括丰厚文化底蕴、加强专业书籍学习、研读教育专著等。此外，还有培训学习记录、教育研究内容、教育行动细节，如教学设计、教学反思、教学故事等。档案还规划了每个学年的具体目标，如提高课堂教学艺术、加强教育科研能力、培养学生独立钻研的思维品质等。最后，教育成果一览展示了教师在教育领域的成就。整个成长档案不仅是教师自我提升的指南，也是领导和同行评价教师工作的重要依据。