聘用合同续签书
经甲、乙双方协商一致,同意于年月日续签年月日双方签订的聘用合同。原聘用合同书内容不变,续签合同期限从年月日至年月日止。
甲、乙双方补充约定如下事项:
1、
2、
甲方乙方
法定代表人或
委托代理人
年月日年月日
关于事业单位试行人员聘用制聘用合同期满后续签等有关问题的说明
一、在首次实施岗位设置管理工作之前已经实行了聘用制度的单位，应处理好新旧聘用合同在有关内容上的衔接。原签订的聘用合同，如格式规范、聘期、聘用的岗位等合同内容不需要调整的，可继续使用;合同内容需作调整的，应变更合同相应的内容;格式不够规范的，应使用规范的合同文本，重新签订聘用合同。尚未实行聘用制度的单位，要结合本次岗位设置管理实行人员聘用制度，使用规范的合同文本，并与受聘人员签订聘用合同。
二、岗位设置后工作部门、工作岗位无变动的续签人员，
使用《》，《》不用鉴证。
三、现在才开始首次实行聘用制事业单位,统一使用中华人民共和国人事部《事业单位聘用合同》，合同编号统一由市人社局编排填写。
四、现在才开始首次实行聘用制事业单位，继续执行中共从化市委办公室《关于事业单位试行人员聘用制度若干问题的规定》第十二条规定。
五、受聘人员在续签聘用合同时，符合从办﹝XX﹞63号第十二条规定的，如果本人提出续签聘用合同至退休合同的，聘用单位应当与其续签。
第十二条规定：受聘人员在本单位工作满25年或者连续工龄已满10年且年龄距国家规定的退休年龄已不足10年的、或患职业病、因公负伤经有关部门确认属于部分丧失劳动能力的受聘人员，提出订立聘用至退休的合同的，聘用单位应当与其签订。
六、首次聘用或者续签聘用合同的期限一般为3年,同一单位的人员可以有不同的聘用期限。
七、首次实行聘用制，事业单位在核定的编制在编人员签聘用合同。
八、首次实行聘用制或合同期满续签聘用合同，但本人年度考核未定等次、基本称职、不称职或正在接受纪律审查尚未作出结论的人员以及正在缓刑期间的人员，可以缓签聘
用合同。www .整理该
九、首次实行聘用制签订《事业单位聘用合同》一式3份，由市人社局办理鉴证手续。
十、续签聘用合同时间要与首次聘用合同时间保持连续性，续签时间从首次岗位聘用合同时间期满次日开始。
十一、人员聘用条件：
聘用合同期满，岗位需要、本人愿意、考核合格、单位同意的可以续签聘用合同。
STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YB-HT-036988 聘用合同续签书(合同示范文
聘用合同续签书(合同示范文本) 经甲、乙双方协商一致，同意于___年___月___日续签___年___月___日双方签订的聘用合同(编号：)。原聘用合同书内容不变，续签合同期限从___年___月___日至___年___月___日止。 甲、乙双方补充约定如下事项： 1、_________ 2、_________ 甲方(盖章) 乙方(签字盖章) 法定代表人或 委托代理人(签字盖章) 年月日年月日 【扩展】人事聘用合同裁员案件解析 某些事业单位附属企业的用工关系究竟属于人事协议还是劳动合同,由于未有专门法律规范而显得模糊不清。为防范由此引起的不必要纠纷,用人单位必须从合同源头厘清用工性质。 20xx年7月,周某到浙江某中学校办企业工作,双方未签订任何合同,周某的工作岗位及待遇按事业单位编制的具体条件对待。20xx年9月,某学校根据当地
人事部门人事制度改革的要求,全体工作人员不论其身份如何,一律实行全员聘用制。周某应单位要求,在未经协商变更劳动合同的情况下与单位签订了聘用合同,聘期自20xx年9月1日至2O09年8月31日。聘用合同同时约定,任何一方违约必须支付对方违约金计人民币10000元。 2OO7年2月,周某在向单位提出辞职未果的情况下径自另谋他职。单位经多次做工作未能奏效,遂以一纸诉状将周某告上人事仲裁庭,要求周某按照聘用合同约定,承担违约责任,支付违约金100OO元。 仲裁庭裁决周某败诉,周某不服,向当地法院提起诉讼,称按照《劳动法》等有关法律法规的规定,自己提前30日向单位递交了辞职申请,单位应予批准。 此外,从20xx年开始实施的《劳动合同法》取消了赔偿违约金的规定,故某学校要求支付违约金的诉求没有法律依据,请求法院撤销仲裁庭的裁决。 某法院受理后,围绕周某是否需要依法承担违约责任、如何承担违约责任问题进行了讨论,讨论中出现了两种不同意见:第一种意见认为,周某属事业单位劳动合同制职工,应当依据《劳动法》确定其劳动关系。因为周某属于某中学校办企业技术人员,不占用该校事业编制,双方建立的是劳动合同关系。依据我国法律有关规定,此争议不属人事争议,原人事仲裁庭不应受理,其作出的裁决不妥,应予撤销。 第二种意见认为,周某单位根据人事部门实行人事制度改革的要求,与其签订了合法、有效的聘用合同,周某未经单位同意,擅离岗位,另谋他职,构成违约,应当按照聘用合同约定,承担违约责任,支付违约金。法院经过合议采纳了第二种意见,判决驳回周某的诉讼请求,维持原人事仲裁庭的裁决。
个人聘用合同范本 聘用方（以下简称甲方）： 法定代表人：，职务：董事长 受聘方（以下简称乙方）：，身份证号码： 甲方经董事会讨论决定，同意聘请乙方担任甲方公司的总经理，乙方同意受甲方委托，负责组织公司日常经营管理。为明确双方责权关系，加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分友好协商，签订本聘用合同，以资双方共同遵守。 一、聘用职务：甲方聘请乙方担任公司总经理，在董事会领导下，受其委托，组织甲方的日常经营管理工作，对董事会负责并报告工作。 二、聘用期限：自年月日起至年月日止。聘用期年。 三、聘用方式：授权管理，部份授权经营。业绩考核、薪酬考核。 四、经营目标 乙方经营管理，必须完成下列经营目标： 1、总体目标每年实现利润（税后）万元，今后年度每年递增万元，利润任务分解到每月，逐月考核兑现。 2、分类目标
五、乙方的报酬 聘用期间乙方的报酬为年薪、考核报酬和奖励报酬三部分组成。 计算方式为：报酬=年薪+考核报酬+奖励报酬 1、年薪：乙方实现总体目标年薪为人民币万元（含个人所得税，社会保险等），达不到总体目标按比例扣减。 2、考核报酬：考核报酬为人民币万元，年终结算，考核范围为：总体目标和分类目标实现结果，考核实现利润指标完成率、贷款额度计划完成率、不良贷款控制率、贷款回收率、风险控制率等指标，据此计算支付，达不到即相应扣减。 3、奖励报酬：奖励报酬为乙方按本合同履行义务，实现当期年度经营利润超过总体目标利润的，提取超过总体目标利润部分的 %作为奖励基金，奖励基金由乙方自主决定分配，其中不低于 %的比例奖励分配于乙方，其余用于奖励给公司其他管理人员及员工，奖励基金于年终结算后并完成财务审计后发放。 4、休息休假：国家法定的节假日、公休制度以及公司规定的员工休假制度等福利条件，乙方均有权等同享受。 5、社会保险：由于乙方按照法律法规规定自己缴纳了各种社会保险，故乙方要求甲方不为其缴纳社会保险，如相关部门要求甲方为乙方交纳各种社会保险，乙方承诺甲方交纳的保险金，由甲方在支付给乙方的年薪中扣除。 如需要缴纳社会保险，甲方按四川省上年度的全省的职工月平
合同编号： 鉴证编号： 各相关学校： 2017年招聘的普岗教师录用工作已经开始，大部分新进教师已经办理相关手续并到学校报到。人社局已经告诉新进教师尽快与学校签订聘用合同书，为使聘用合同书的签订规范、合理，现把聘用合同书（样本）下发给你们，请学校参照样本尽快与新进教师签订聘用合同书（一式三份），学校签好后安排专人到人社局盖章并交教育局人事股一份存入个人档案，其余学校留底一份，本人一份。 聘用合同书没有购买的到章凤鸿明印务复印店购买，地址章凤镇龙凤路县医院下面。 云南省事业单位 聘用合同书 聘用单位（甲方） 受聘人（乙方）张三 德宏州人事局印制 须知 一、全省一切事业单位和与之建立聘用关系的人员，必须签订聘用合同书。 二、签订聘用合同书必须坚持平等自愿、协商一致、内容合法、手续齐全的原则。 三、聘用合同书可用钢笔填写或打印，不得使用铅笔或圆珠笔，字迹要工整清晰，涂改无效。
四、聘用合同书须双方当事人或受委托的代理人签署，未经合法授权代签无效。 五、本聘用合同书一式三份，聘用单位和受聘人各执一份，存入受聘人个人档案一份。 六、聘用单位与受聘人签订聘用合同（包括变更和续签合同）后应在三十日内按隶属关系到政府人事行政部门办理鉴证。 七、本聘用合同书必备条款中的专用名词由省人事厅负责解释。 八、本聘用合同书由省人事厅统一印制，除各地（州市）人事行政部外，不得复制或翻印，否则按侵权予以追究。 监制机关（印章）
甲方基本情况 乙方基本情况
根据国家和地方有关法律、法规及事业单位全面推行聘用的规定，经双方协商一致，同意确立聘用关系，签订如下聘用合同条款，共同履行。 一、聘用合同期限 （一）本合同有固定期限，合同期限为3年（个月），自2017年10月20日起，至2020年10月19日止其中，试用期为12个月，自2017年10月20日至2018年10月19 日止。 （二）本合同无固定期限，自年月日起，至法定或约定的终止（解除）合同的条件出现时止。 （三）本合同以完成工作任务为期限，自年月日起，预计至年月日止。工作任务完成经甲方验收合格，则本合同即行终止。 二、聘用岗位和工作要求 （一）甲方根据工作需要，经考核，聘用乙方为（管理、专业技术、工勤）专业技术人员，在教育岗位，从事教育教学工作，担任教师职务。 （二）乙方同意按照甲方岗位工作要求履行职责，保质保量按时完成工作任务或经济指标，并接受甲方法定代表人或委托代理人的考核。 三、工作条件和工作时间
Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 聘用合同续签书范例
编号：FS-DY-20811 聘用合同续签书范例 经甲、乙双方协商一致，同意于___年__月__日续签___年__月__日双方签订的聘用合同（合同编号：）。原聘用合同书内容如与《事业单位人事管理条例》不一致的，按《事业单位人事管理条例》执行，其他内容不变。续签合同期限从___年__月__日至___年___月___日止。 甲、乙双方补充约定如下事项： 1、甲方聘用乙方在（管理、专业技术、工勤）岗位工作，岗位名称，岗位等级级，岗位聘期自年月日起至年月日止。 2、____________________________________________________ _ 3、____________________________________________________
_ 甲方（盖章）乙方（签字盖章） 法定代表人或 委托代理人（签字盖章） 年月日年月日 聘用合同填表说明 1、甲方为被聘用人员人事关系所在事业单位，乙方为被聘用人员； 2、聘期三年，续聘起止日期务必连续，如：上一聘期20xx 年6月30日止，则续聘起止日期为20xx年7月1日起至20xx年6月30日止； 3、约定事项第一条的岗位名称中，管理岗位的填写从事的具体管理岗位等，如县市容环境卫生处副主任、普通管理岗位等；专业技术岗位的填写所聘任的专业技术岗位，如小学高级教师、会计师、主治医师等；工勤岗位的填写从事的具体工勤岗位，如仓库保管工、汽车驾驶员等。存在兼职情形的按发放工资所对应的岗位填写。填写的具体岗位均应由组织人力资源社会保障部门认定的岗位为准，如：某同志未
技术人员聘用合同书范本 聘用单位甲方：_______________________ 单位性质_______地址______________________ 受聘人乙方：_____________________ 性别_______学历_______户口所在地___________________________________ 身份证号码_____________________ 为了确定双方的聘用关系明确双方的责任、权利和义务，根据有关法律、法规，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同。 合同期限 本合同自年月日起，年月日止，共年。其中试用期为月。在试用期期间，乙方不符合聘用条件的，甲方可解除聘用合同。 工作内容 1.甲方聘用乙方在岗位，从事工作，担任职务。 .乙方须按照甲方岗位工作要求，按时完成工作任务。 .甲方根据工作需要，可以调整乙方工作，乙方应服从甲方的工作调整。 工作条件和保护 1.甲方为乙方提供的工作条件和工作场所必须符合国家有关规定，保障乙方正常的工作安全和健康。 2.按国家规定，对乙方进行工作中安全保护的教育、培训。 工作纪律 1.乙方必须遵守国家的法律、法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律，服从甲方的管理。 2.乙方必须维护甲方知识产权、技术秘密、商业秘密和经济利益等合法权益，如违反规定造成甲方损失者，甲方有权追究乙方的经济责任和法律责任。 工作报酬和时间
1.乙方在试用期，月薪为元。试用期满后，甲方按所在单位工资制度并根据乙方的技术水平、工作态度和工作绩效确定月薪。 2.甲方要严格执行国家工时、工休假日规定。上、下班时间按甲方规定执行。 保险福利待遇 1.甲、乙双方必须依法参加社会保险的各项社会保险由甲、乙双方按国家和省有关规定执行。 2.乙方患病或非因工负伤医疗期的’规定按国家有关规定执行。 3.乙方其他保险福利待遇，按国家、省以及甲方有关规定执行。 双方约定其他事项 违约责任 合同的变更、续订、解除和终止按国家有关法律、法规执行。变更和续订合同，应分别填写《聘用合同变更书》附件一和《聘用合同续订书》附件二。经甲、乙双方协商一致后签订的聘用合同，双方必须严格执行。一方违反本聘用合同给对方造成经济损失的，另一方有权根据其后果和责任大小，要求赔偿。 人事争议处理 甲乙双方因履行合同发生争议，双方可协商解决，也可申请调解、仲裁。人事争议的促裁，当事人应在争议发生之日 60日内，按管辖范围以书面开式向人事争议仲裁委员会申请仲裁。 签订合同时间 甲方法定代表人签名或盖章： 委托代理人： 年月日 乙方签名或盖章： 年月日 合同鉴证 鉴证机构盖章：鉴证人签名或盖章： 鉴证时间：年月日
编号：YB-HT-5297 聘用合同续签书范例 Example of renewal of 甲方： 乙方： 签订日期：年月日 精品合同 / Word文档 / 文字可改 编订：Yunbo Design
聘用合同续签书范例 经甲、乙双方协商一致，同意于＿＿＿年＿＿月＿＿日续签＿＿＿年＿＿月＿＿日双方签订的聘用合同（合同编号：）。原聘用合同书内容如与《事业单位人事管理条例》不一致的，按《事业单位人事管理条例》执行，其他内容不变。续签合同期限从＿＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日止。 甲、乙双方补充约定如下事项： 1、甲方聘用乙方在（管理、专业技术、工勤）岗位工作，岗位名称，岗位等级级，岗位聘期自年月日起至年月日止。 2、＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 3、＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
＿＿ 甲方（盖章）乙方（签字盖章） 法定代表人或 委托代理人（签字盖章） 年月日年月日 聘用合同填表说明 1、甲方为被聘用人员人事关系所在事业单位，乙方为被聘用人员； 2、聘期三年，续聘起止日期务必连续，如：上一聘期20xx 年6月30日止，则续聘起止日期为20xx年7月1日起至20xx 年6月30日止； 3、约定事项第一条的岗位名称中，管理岗位的填写从事的具体管理岗位等，如县市容环境卫生处副主任、普通管理岗位等；专业技术岗位的填写所聘任的专业技术岗位，如小学高级教师、会计师、主治医师等；工勤岗位的填写从事的具体工勤岗位，如仓库保管工、汽车驾驶员等。存在兼职情形的按发放工资所对应
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 聘用合同续签书填写 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
篇一：聘用合同续签书 聘用合同续签书 经甲、乙双方协商一致，同意于—20X#年—11月—20 —日续签—20XX年—11 —月—15—日双方签订的聘用合同 （合同编号：20XX3007001 ）。原聘用合同书内容不变，续签合同期限从—20XX」年—8—月21—日至20XJ年—8 月—20 —日止。 甲、乙双方补充约定如下事项： 1、甲方聘用乙方在专业技术（管理、专业技术、工勤） 岗位工作，岗位名称护师，岗位等级级，岗位聘期自20XX 年8 月21日起至20XX年8 月20 日止。 2、___________________________________________ 3、___________________________________________ 甲方（盖章）乙方（签字盖 法定代表人或 委托代理人（签字盖章） 年月曰年月曰
聘用合同填表说明 1、甲方为被聘用人员人事关系所在事业单位，乙方为被聘用人员； 2、聘期三年，续聘起止日期务必连续，如：上一聘期 20XX年6月30日止，则续聘起止日期为20XX年7月7日起至20XX年6月30日止； 3、约定事项第一条的岗位名称中，管理岗位的填写从事的具体管理岗位等，如县市容环境卫生处副主任、普通管理岗位等；专业技术岗位的填写所聘任的专业技术岗位，如小学高级教师、会计师、主治医师等；工勤岗位的填写从事的具体工勤岗位，如仓库保管工、汽车驾驶员等。存在兼职情形的按发放工资所对应的岗位填写。填写的具体岗位均应由组织人力资源社会保障部门认定的岗位为准，如：某同志未经组织人力资源社会保障部门批准由主管部门自行任命XX职务，现从事管理岗位，则应按普通管理岗位填写； 3、A4纸正反面打印，一式三份。 篇二：聘用合同续签书（1） 聘用合同续签书 经甲、乙双方协商一致，同意于年—月—日 续签年—月—日双方签订的聘用合同（合同编 号：）。原聘用合同书内容如与《事业单位人事管理条例》 不一致的，按《事业单位人事管理条例》执行，其他内容不变。续签合同期限从年—月—日至年— —月日止。
协议编号：YTO-FS-PD511 私人律师聘用协议书3篇通用版 In Order T o Protect Their Own Legal Rights, The Cooperative Parties Negotiate And Reach An Agreement, And Sign Into Documents, So As To Solve Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
私人律师聘用协议书3篇通用版 使用提示：本协议文件可用于合作多方为了保障各自的合法权利，经共同商议并达成协议，签署成为文件资料，实现纠纷解决和达到共同利益效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 私人律师聘用协议书范本一 聘请方：_________ 身份证号码：____________ 住所：_________ 电话：_______________ 受聘方：______________ 住所：_________ 电话：_________ 手机：_________ 传真：_________ 根据《中华人民共和国律师法》的规定，聘请方与受聘方经友好协商，就聘请私人律师的相关事宜订立协议如下： 聘请事项及期限 第一条受聘方接受聘请方的聘请指派__________律师担任聘请方的私人律师。 第二条聘请期限为__________年，自__________年
__________月__________日起至__________年__________月__________日止。 私人律师的职责和工作范围 第三条私人律师的职责是：为聘请方就涉及商务有关法律事务提供高效的法律服务，维护聘请方的合法权益。工作范围如下： (1)、解答日常生活中涉及商务、个人财产权益、人身权益的有关法律咨询，诸如债权债务、置业、消费、继承、婚姻、劳动、名誉权、交通事故赔偿、人身损害赔偿等等; (2)、提供______小时多渠道咨询服务(包括：电话、email、传真)，一般问题立即解答，疑难问题_____小时内解答; (3)、为您从事各种经济、民事活动提供规范化的合同文本格式; (4)、根据您的需要提供最新法律法规信息; (5)、为您提供全年免费律师见证服务; (6)、对涉及个人的有关法律文件进行起草、修改、审查或协助与第三方就涉及个人权益之问题进行谈判; (7)、帮助您策划、分析判断所涉及个人的法律事务，并提出建议和解决方案，出具法律意见书; (8)、以委托律师的身份维护您个人的名誉、人身、自
个人聘用合同书范文 Personal employment contract model 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号：XX-2020-01
个人聘用合同书范文 前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方： 华星中英文学校乙方： 身份证号码： 一、聘用原则：自愿、公平、公正、公开 二、聘用期限：________年____月____日至________年 ____月____日 三、权利及义务： 1、教师应享有的权利 A.进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验。 B.从事科学研究，学术交流，在学术活动中充分发表意见。 C.指导学生的学习，评定学生的品行和学业成绩。 D.按时获取工资报酬，享受寒暑假、双休日及法定带薪
休假。XX对学校教育教学，管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议。XX通过职工代表大会或者其它形式参与学校的民主管理。 2、教师应尽的义务： A、乙方被聘用后必须服从董事会及学校的统一工作安排，按时、按质、按量完成本职工作，为人师表，教书育人。 B.认真执行学校制订的各项规章制度，接受学校对教师每学期的评估、考核。 四、聘用应聘教师须向学校提出求职申请，经教师考评小组按规定程序审查其任职资格，教育教学法能力测试。聘用教师须经校长签字才有效，新教师试用期为一个月。试用期内只享受基本工资及福利待遇，无奖金。被聘用教师工资自聘用通知日起计算。聘用期为一个学期，期限满后经考评胜任工作者根据工作需要再续聘。 五、工资发放每月工资在次月____日定时发放，学期中间原则上不许辞工，如因特殊原因乙方需中止合同的应提前一个月书面通知校方。经查明原因后才计发工资，未经校方同意，则作自动离职处理，校方有权不发本月工资，对消极怠工，漠视校规造成不良影响的教师，校方有权中止合同，解聘
聘用合同续签书示范文本 In order to solve or prevent disputes, through establishing certain legal relations and realizing some common interests and wishes, all parties to the cooperation reach an agreement after consultation, and all parties signing the agreement have legal effect and are bound. 某某管理中心 XX年XX月
聘用合同续签书示范文本 使用指引：此协议资料应用在解决或防止纠纷，通过建立一定的法律关系并实现某些共同的利益和愿望，合作的所有方经协商后达成协议，签字的所有方具有法律效力并受约束。，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 经甲、乙双方协商一致，同意于___年___月___日续签 ___年___月___日双方签订的聘用合同(编号：)。原聘用合同 书内容不变，续签合同期限从___年___月___日至___年___月 ___日止。 甲、乙双方补充约定如下事项： 1、_________ 2、_________ 甲方(盖章) 乙方(签字盖章) 法定代表人或 委托代理人(签字盖章) 年月日年月日 【扩展】人事聘用合同裁员案件解析
某些事业单位附属企业的用工关系究竟属于人事协议还是劳动合同,由于未有专门法律规范而显得模糊不清。为防范由此引起的不必要纠纷,用人单位必须从合同源头厘清用工性质。 20xx年7月,周某到浙江某中学校办企业工作,双方未签订任何合同,周某的工作岗位及待遇按事业单位编制的具体条件对待。20xx年9月,某学校根据当地人事部门人事制度改革的要求,全体工作人员不论其身份如何,一律实行全员聘用制。周某应单位要求,在未经协商变更劳动合同的情况下与单位签订了聘用合同,聘期自20xx年9月1日至2O09年8月31日。聘用合同同时约定,任何一方违约必须支付对方违约金计人民币10000元。 2OO7年2月,周某在向单位提出辞职未果的情况下径自另谋他职。单位经多次做工作未能奏效,遂以一纸诉状将周某告上人事仲裁庭,要求周某按照聘用合同约定,承担违约
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 合法的个人聘用合同范本 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
甲方：地址：电话：电话：法定代表人：乙方：身份证号：现住址：性别：出生日期：家庭住址：XX编码：所属街道办事处：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律法规、行政规章和甲方依法制定的规章制度，甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则，一致同意签订本编外经纪人聘用合同（以下 简称“合同”）。 第一条、聘任岗位与工作目标 1、甲方根据工作需要和任职要求，聘用乙方担任业务部门经纪人（含物业顾问、资深物业顾问、高级物业顾问、副主任、主任、高级主任、副店长）岗位工作。 2、乙方服从甲方的任职安排，履行所任职位系列管理制度和《岗位说明书》规定的工作职责，按时完成甲方分配的工作任务。 第二条、岗位聘用期限 1、订立有固定期限（自年____月____日至年____月____日止）。 2、自________年____月____日起始，以完成工作为合同终止期限。 第三条、工作内容： 1、乙方在充分发挥自己能力的基础上，开发房源，提供买卖双方交易信息，促成买卖交易完成，利用公司培训的业务知识和工作要求开展工作。 2、保证把开发的房源通过甲方公司平台交易。具体交易由甲方完成，乙方在交易中有提供信息，必要协助，配合的义务。确保交易顺利进行。 第四条、甲方权利和义务：
1、合同签订就表示乙方同意并遵守甲方的公司规章规定，接受甲方工作安排。配合区域经理的工作调查和安排。及时向甲方负责人汇报工作，接受工作指示。 2、甲方安排乙方从事一定区域房源买卖及房源客户开发工作，根据甲方工作要求对乙方进行必要的职业技能培训，按照合同附件约定的报酬支付给乙方。 3、当乙方不能够在一定时间内完成甲方要求的业务要求，由于兼职房地产经纪工作的区域性，工作时间的39;特殊性。甲方有权单方面解除与乙方的劳动合同关系。并不承 4、乙方在甲方规定的时间如果没有完成一定的房源开发任务，甲方有权利终止与乙方签订的合同。如果以后乙方拥有房源只要通过公司平台交易就按照本合同的约定处理。 5、如果乙方超出工作授权范围或者在工作过程中由于自己的过失给甲乙双方造成损失的，损失由乙方个人承担。 第五条、乙方权利义务： 1、乙方应当积极按时参加有关甲方组织的相关培训，按时参加甲方组织的有关工作会议。根据甲方的要求乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。 2、严格遵守合同约定的义务，遵守公司业务开展中的规定。禁止以公司名义从事业务以外的任何工作，业务工作的开展必须在授权的范围内，以甲方许可的名义，授权的程序，方式。 3、按照约定的标准从甲方处获取报酬。乙方开展业务所需费用由乙方自行承担。在开展业务工作过程中由于自己的故意或者过失造成意外损失由乙方字行承担。 4、乙方超额完成甲方指定的买卖房源开发工作的，乙方有向甲方申请晋升的权利。并获取约定的超额奖励。
篇一：岗位变更协议 岗位变更协议 1、乙方同意甲方工作需要,(工种)工作； 2、根据甲方的岗位(工 种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为 3、乙方工作应达到标准。甲 方（公章）乙方（签字或盖章） 法定代表人或主要负责人（签字或盖章） 签字日期年月日年月日 岗位变更协议 1、乙方同意甲方工作需要,(工种)工作； 2、根据甲方的岗位(工 种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为； 3、乙方工作应达到标准。甲 方（公章）乙方（签字或盖章） 法定代表人或主要负责人（签字或盖章） 签字日期年月日年月日篇二：员工岗位薪 酬变动协议书(2014-04) 员工岗位/薪酬变动协议书 甲方（用工单位，以下简称“甲方”）： 注册地址：通讯地址：邮政编码： 乙方（职员，以下简称“乙方”）： 身份证号码：性别：□男□女 户口性质：□非农业□农业家庭住址：联系方式：（固
定电话）（移动电话） email：紧急状态联系人：，联系电话：根据甲方与乙方签订的《劳动合同》的有关规定，为了保护甲方和乙方在实际工作岗位中的合法权益，调动发挥乙方的工作积极性和创造性，经甲、乙双方协商一致，就甲方聘用乙方在甲方从事劳务工 作事宜达成协议如下：第一条岗位 1、甲方聘用乙方在岗位从事工作。乙方的录用条件如下（该岗位的具体工作内容和考核标准详见甲方的规章制度或另附协议）。2、乙方应认真履行双方约定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；未经甲方允许乙方不得在其他单位兼职。3、聘用期间，甲方可因工作需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位，并通知乙方的调整薪金标准，乙方应予以服从。第二条岗位变更1、乙方在首次与甲方签订上岗协议，存在试用期的，在试用期内甲方可就乙方的工作情况表现，通知乙方后即可进行岗位调整。2、甲方因生产和工作需要，依据乙方的专业、特长、兴趣、工作能力和表现，需调整乙方工作岗位的，原则上应协商一致，但以下情况除外：（1）甲方因经营服务需要，产业、产品结构调整及工艺规程、组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予接受；（2）甲方因经营服
编号：TQC/K921聘用合同续签书完整版 In the case of disputes between the two parties, the legitimate rights and interests of the partners should be protected. In the process of performing the contract, disputes should be submitted to arbitration. This paper is the main basis for restoring the cooperation scene. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订时间：________________________ 签订地点：________________________
聘用合同续签书完整版 下载说明：本协议资料适合用于需解决双方争议的场景下，维护合作方各自的合法权益，并在履行合同的过程中，双方当事人一旦发生争议，将争议提交仲裁或者诉讼，本文书即成为复原合作场景的主要依据。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。 经甲、乙双方协商一致，同意于___年___月___日续签___年___月___日双方签订的聘用合同(编号：)。原聘用合同书内容不变，续签合同期限从___年___月___日至___年___月___日止。 甲、乙双方补充约定如下事项： 1、_________ 2、_________ 甲方(盖章) 乙方(签字盖章) 法定代表人或 委托代理人(签字盖章)
私人驾驶员聘用合同 甲方:（聘用方）王繁乙方:（被聘用方） 甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国合同法》签订本合同，明确双方的权利义务，共同遵照执行。 一、合同期限 自年月日至年月日止。 二、乙方工作内容 1、因工作需要，担任甲方司机工作，随时为甲方提供准时出车的服务，驾驶车辆号牌为：沪__________的轿车。 2、负责不定时为甲方提供驾驶服务、车辆保养、故障检查维修、保证车辆机械状况和安全状况良好。 三、服务报酬 1、甲方按月支付乙方酬金________元。 2、每月酬金发放时间为下月的15日。 3、甲方实行考勤制度，每月全勤情况下奖励_______元，每缺勤一天则于本月酬金中扣除200元。 四、甲方责任和义务 1、甲方负责乙方日常工作中的车辆行程、安全行车的管理。 2、甲方负责提供、车辆燃油费、保养费用以及车辆的各类保险。 五、乙方责任和义务 1、聘用期内，乙方应自觉遵守甲方及租赁方的各项安全规章制度，服从甲方与租赁方的安全监督、检查和管理，安全行车、文明服务。 2、乙方必须持有效驾驶证、驾驶员资格证。牢固树立安全意识，精通驾驶业务，按时、按质、按量完成驾驶任务，并努力做到尽量节约油耗，降低车辆维修保养成本。 3、遵纪守法，准时出车，甲方安排乙方不定时工作制。工作时间不擅自离开工作岗位，保证一天24小时开通通讯工具，乙方在完成甲方任务的前提下，乙方需休息或休假需由甲方批准。 4、严格按规定地点停放车辆。
5、严格遵守交通法规。工作时间内如因乙方违反交通法规引起的责任，罚款由乙方自行承担。严格遵守交通规则和操作规程，文明行车，不超速开车、不疲劳驾驶，因违章而产生的罚款费用甲方不予报销，严禁利用车辆或将车辆擅自借给他人从事违法违纪活动。 6、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆，或肇事逃逸所造成的责任事故由乙方全部承担。 7、乙方未经甲方安排不得将甲方车辆借给其他驾驶员驾驶，且发生油耗、损坏、丢失和交通事故由乙方负全部责任。乙方应定时保养车辆，如换机油、检查轮胎等，要经常检查车辆安全性能，保持车容车貌整洁。 8、乙方在非工作时间内不得擅自使用本车辆，否则，在该事件内发生甲方车辆油耗、损坏、丢失和交通事故由乙方负全部责任。 9、甲方将车辆交给乙方时，同时交给车辆行驶证、营运卡、交强险保险卡、随车工具等证件。甲乙双方在解除协议时，乙方应如数交回以上手续。 六、试用期 1、试用期为一个月，试用期报酬为______元。 2、试用期内，乙方表现不符合甲方要求的，甲方可以口头通知的方式随时解除合同。 七、合同的变更、解除、终止、续订 1、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 2、甲方因经济发生困难需裁减人员。 3、乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除合同。 (1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； (2)未经同意私自出车的； (3)不服从管理或泄露甲方运营信息造成不良影响的； (4)旷工三天以上的； (5)被有关部门吊销驾驶证件的； 4、如乙方要求解除合同，应提前一个月告知甲方。 八、本合同未尽事宜，按法律相关规定执行。 九、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，经双方签字后生效，复印件无效。 甲方：乙方：
泸州市事业单位 聘用合同书 聘用单位 受聘人员 合同编号 填写说明 1．本合同书系根据《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的规定，并参考四川省人事厅统一制定的事业单位《聘用合同书》样本制定，有关内容为事业单位《聘用合同书》必不可少的内容；聘用单位和受聘人员也可以按照自身特点增加有关约定内容，在双方约定的事项条款后写明。 2．《聘用合同书》如由聘用单位法定代表人和受聘人员直接订立，有关法定代表人的委托代理人、受聘人员的法定监护人的栏目即为空白，不再填写。 3．受聘人员必须是聘用单位的占编聘用人员，未经组织人事部门同意占编聘用的人员，聘用单位不能与之签订本合同。事业单位与2010年1月1日以后新聘用的人员签订聘用合同时需注明组织人事部门同意占编聘用的文号。 4. 合同编号由聘用单位统一编号。 5.为了便于装档，本合同请用16K纸打印。 甲方(聘用单位)名称： 法定代表人：职务： 委托代理人：职务： 所有制性质：主管部门： 单位地址：联系电话：
乙方(受聘人员)姓名： 性别：民族：身份证号码： 出生时间：参加工作时间： 学历：毕业时间和学校、专业： 职称或技术等级：取得时间： 个人住址：联系电话： 法定监护人：与乙方的关系： 工作单位： 个人住址：联系电话： 组织人事部门同意占编聘用文号：〔〕号。 根据《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。 一、聘用合同期限 本合同为聘用合同(空白内选填短期、中长期、以完成一定工作为期限的)。 合同期从年月日起至年月日(完成工作任务)止。其中：试用期从年月日起至年月日止。 二、聘用岗位及其职责要求 (一)甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力，聘用乙方在本单位的岗位工作(空白处选填管理、专业技术、工勤技能)；在聘期内，甲方也可以根据工作需要，与乙方协调一致或按照有关规定调整乙方的工作岗位。 (二)乙方应当服从甲方的工作安排，按照岗位要求履行职责，完成工作任务。 三、劳动保护和工作条件 (一)甲方必须严格执行国家和省有关劳动保护的规定，根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必需的工作条件，采取必要的劳动保护措施，保证乙方能够正常工作和在工作中的安全、健康。 (二)乙方必须严格遵守各项安全操作规程。 四、工作报酬 (一)甲方应当按照国家和省的有关规定，根据乙方的工作岗位及完成工作任务的情况，以货币形式按月支付乙方工作报酬。 (二)乙方工资的增减，奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，按照国家和省的有关规定以及甲方依法制定的规章制度执行。 五、保险和福利待遇 (一)甲、乙双方按照国家和省的有关规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，并按期足额缴纳有关社会保险费。其中乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。 (二)乙方在休息、休假期间的待遇按照国家和省的有关规定执行。 (三)乙方患职业病或者因公(工)负伤的待遇，因公(工)或者因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等按照国家和省的有关规定执行。 (四)乙方患病或者非因公(工)负伤的医疗期及其待遇按照国家和省的有关规定执行。 六、工作纪律 (一)甲方有权根据法律、法规、规章和政策的规定，制定本单位的规章制度，对乙方实行管理和奖惩。 (二)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方管理，并保守甲方的技术秘
编号：QJ-HT-0027 私人律师聘用协议书范本 (官方版) Both parties to the contract shall perform their obligations in accordance with the contract or the law within the contract period. 甲方：_____________________ 乙方：_____________________ 日期：_____________________ --- 专业协议范本系列下载即可用---
私人律师聘用协议书范本(官方版)说明：该协议书适用于甲乙双方为明确各自的权利和义务，经友好协商双方同意签署协议，在协议期限内按照协议约定或者依照法律规定履行义务，可下载收藏或打印使用（使用时请先阅读条款是否适用）。 私人律师聘用协议书范本一 聘请方：_______________________ 身份证号码：___________________ 住所：_______________________ 电话：______________________ 受聘方：_____________________ 住所：_______________________ 电话：_______________________ 手机：_______________________ 传真：_______________________ 根据《中华人民共和国律师法》的规定，聘请方与受聘方经友好协商，就聘请私人律师的相关事宜订立协议如下：
聘请事项及期限 第一条受聘方接受聘请方的聘请指派__________律师担任聘请方的私人律师。 第二条聘请期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。 私人律师的职责和工作范围 第三条私人律师的职责是：为聘请方就涉及商务有关法律事务提供高效的法律服务，维护聘请方的合法权益。工作范围如下： (1)、解答日常生活中涉及商务、个人财产权益、人身权益的有关法律咨询，诸如债权债务、置业、消费、继承、婚姻、劳动、名誉权、交通事故赔偿、人身损害赔偿等等; (2)、提供______小时多渠道咨询服务(包括：电话、email、传真)，一般问题立即解答，疑难问题_____小时内解答; (3)、为您从事各种经济、民事活动提供规范化的合同文本格式; (4)、根据您的需要提供最新法律法规信息; (5)、为您提供全年免费律师见证服务;
事业单位聘用合同续签 篇一：聘用合同续签书 聘用合同续签书 经甲、乙双方协商一致，同意于＿＿＿年＿＿月＿＿日续签＿＿＿年＿＿月＿＿日双方签订的聘用合同（合同编号：）。原聘用合同书内容如与《事业单位人事管理条例》不一致的，按《事业单位人事管理条例》执行，其他内容不变。续签合同期限从＿＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日止。 甲、乙双方补充约定如下事项： 1、甲方聘用乙方在（管理、专业技术、工勤）岗位工作，岗位名称，岗位等级级，岗位聘期自年月日起至年月日止。 2、＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
＿＿＿＿＿ 3、＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 甲方（盖章）乙方（签字盖章） 法定代表人或 委托代理人（签字盖章） 年月日年月日 聘用合同填表说明 1、甲方为被聘用人员人事关系所在事业单位，乙方为被聘用人员； 2、聘期三年，续聘起止日期务必连续，如：上一聘期2014年6月30日止，则续聘起止日期为2014年7月1日起至2017年6月30日止； 3、约定事项第一条的岗位名称中，管理岗位的填写从事的具体管理岗位等，如县市容环境卫生处副主任、普通管理岗位等；专业技术岗位的填写所聘任的专业技术岗位，如小学高级教师、会计师、主治医师等；工勤岗位的填写
从事的具体工勤岗位，如仓库保管工、汽车驾驶员等。存在兼职情形的按发放工资所对应的岗位填写。填写的具体岗位均应由组织人力资源社会保障部门认定的岗位为准，如：某同志未经组织人力资源社会保障部门批准由主管部门自行任命XX职务，现从事管理岗位，则应按普通管理岗位填写； 3、A4纸正反面打印，一式三份。 篇二：事业单位续订合同工作提示2015 工作提示 我区事业单位与职工签订的聘用合同相继到期，根据《四川省事业单位人员聘用管理试行办法》，结合我区实际，现将事业单位续订聘用合同的有关事项作如下提示： 一、续订合同时间：各单位认真清理原与职工签订的聘用合同，在合同期满30日内办理续订手续。 二、续订合同书式样：续订合同书统一使用《宜宾市南溪区事业单位聘用
关于个人合同模板九篇 甲方聘用方：_______________ 乙方受聘方：_______________ 甲乙双方根据国家和_____市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则， 签订本合同。 第一条合同期限 1.合同有效期：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止其中_____年 _____月_____日至_____年_____月_____日为见习期/试用期，合同期满聘用关系自然终止。 2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3.签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和_____市另有规定 可以延长推迟退休年龄时间的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订 聘用合同。 4.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通 知对方。 第二条试用期限 试用期限为_____天，即从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。 第三条工作岗位 1.甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具 体工作岗位及职责。 2.甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重 新签订岗位聘任合同。 第四条工作条件和劳动保护 1.甲方实行每周工作_____小时，每天工作_____小时的工作制度。 2.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体 不受危害的环境条件下工作。 3.甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。