销售人员劳动合同
甲方：
地址：
负责人：
乙方：
住址：
身份证：
签字日期：年月日
为拓展甲方市场，甲方现聘乙方为销售员，为互惠互利，促进销售，经双方商议，协议如下。
一、聘用期：2018年月日起。
二、基本指标任务：
从受聘之日起（含1个月试用期），乙方需按不低于甲方规定底价价格销售，并完成甲方要求的每月5000元人民币的销售保底任务。乙方完成月指标任务（以款到帐为准），甲方发给底薪工资2000元／月。乙方没有完成伍仟元人民币月销售额的，甲方按照实际销售额的30%予以提成，但是没有底薪。
三、销售底对象：
客户对象：客户为销售人员自己开发，甲方不提供给乙方客户资源。
四、业绩计提、要求
1、按照具体销售额来计算提成，按销售额的30%
予以提成。
2、如需低价销售，特殊情况需经甲方同意后方可实
施。
五、结算：按月考核结算，以款到帐为准。销售提成按计提方法结算并一次性支付乙方。
六、乙方不得利用甲方名义，从事非甲方工作范围的其他事情，否则造成损失乙方自行承担，甲方有权追究责任。
七、乙方连续三个月完不成甲方指标任务，甲方有权解除协议。
十、甲乙若一方要求解除协议（不含试用期），需提前1个月通知对方，甲乙方须积极配合，5日内完成交接好一切工作手续。否则，造成损失甲、乙方有权追究对方经济责任；协议解除后，乙方业务当属甲方所有，乙方不再计提。协议一式两份，甲、乙双方各持一份，具有法律效力，未尽事宜，协商解决。此协议自签字之日起生效。
甲方负责人：乙方：
日期：
公司员工劳动合同书 甲方：郑州威尔克科技有限公司 法定代表人：李建辉 公司地址：郑州市中原区桐柏路199号院富田花园1号楼4单元49号 乙方： 居民身份证：□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 家庭住址： 联系电话：邮编： 乙方确认：甲方已如实告知并经乙方确认其在甲方工作的内容、工作条件、工作地点、职业危害、劳动报酬以及乙方有权了解的其他情况，且乙方已知悉并详细阅读甲方的规章制度及劳动纪律。 乙方承诺：乙方在甲方工作期间提供给甲方的学习、证书、文件等资料均为真实，如果提供虚假资料，乙方愿承担相应责任直至解除劳动合同。 依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律和法规，本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方有关事项订立本合同以便共同遵守。 第一章合同期限 第一条本合同为合同。（请选择有固定期限、无固定期限） （一）有固定期限： 有效期自年月日起至年月日止。 试用期自年月日起至年月日。 如果合同期满前一个月双方就续签事宜达成一致，则可续签本合同，续签的次数不限。
（二）无固定期限： 有效期自年月日起。 试用期自年月日起至年月日。 （三）试用期期间任何一方均有权终止劳动合同，但必须提前七天通知对方。试用期满，双方无导议，乙方成为甲方的正式员工，其试用期应计算在合同有效期内。 第二章工作内容、工作地点 第二条乙方同意根据甲方工作需要，在部门担任岗位（工种）工作。乙方工作内容和劳动定额标准由甲方决定，甲方有权根据需要对乙方的工作内容和劳动定额进行合理调整。 第三条乙方工作应当达到甲方规定的工作标准。 第四条乙方的工作地点为 第五条乙方同意：甲方可以根据乙方的工作表现和能力或者公司经营需要而对乙方工作内容、工作岗位、工作地点进行调整。 第三章工作时间、休息休假 第六条乙方的工作时间每日8小时每周工作5天半，上下班时间按公司规定执行。 第七条乙方有权享受法定的节假日和甲方规定的休假待遇。按照法律规定执行特殊工时工作制的除外。 第八条乙方同意：甲方根据工作需要，可调整变动工作时间，包括变更日工作开始和结束的时间，在照顾员工有合理的休息时间的情况下，日工作时间可做不连贯的变更，或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方无特殊理由应积极支持和服从甲方安排，但甲方应严格控制加班时间。 第九条甲方不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间，若有特殊情况需安排加班的，甲方应按有关规定向乙方支付工资报酬，法律及相关规定可以不支付的除外。
篇一：某著名ktv劳动合同范本 当今社会是一个法治社会，无论是贩夫走卒还是达官贵人都离不开法律的约束，因此，任何事情都要讲究的白纸黑字。 钻石钱柜劳动合作协议书 甲方：某餐饮娱乐有限公司 乙方： 甲乙双方本着自愿、平等协商的原则，一致同意签订本协议书。 一、协议期限： 自年月日至年月日，实行此协议书。 二、工作内容及纪律： 甲方聘用乙方为员工，乙方工作部门为部门，工种为，乙方培训期为七天，试用期为壹个月，在此期间，甲乙任何一方有权终止此协议，但必须提前（干部、收银员十五天，普通员工七天）通知对方。试用期满签订协议。 甲方有权根据需要及乙方能力，合理安排和调整乙方工作，乙方应服从甲方的管理和安排。合作期间，乙方应遵守甲方的各项规章制度及员工守则，遵守甲方规定的工作时间、程序与保密制度等，乙方如违反公司的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。 三、劳动报酬： 本公司遵循按劳取酬的原则，甲方按现行等级工资制度并根据乙方所担负的职务和其他条件确定乙方的工资标准，以银行转帐或现金支付的方法，按月发放；甲方也可相应调整乙方工资，并严格执行国家最低工资保障制度。 乙方入职前含一周或一月培训工资，按每日8元补助，入职后第一个月属于试用期发放试用期工资；试用期满签订此协议，并在协议合作期内每月扣发基本工资的10%，协议期满后，除补发所扣工资外，另在原级工资里加50元工资。一年以上在原级工资加100元工资。四、离职： 协议前：乙方在培训期及试用期未满一个月自动离职，甲方将拒发乙方工资，乙方试用期满后自动离职，需提前填写离职申请单，并于（干部、收银员十五天，普通员工七天）后领取离职单，经甲方同意后方可办理，在办理完离职手续后，当月工资于次月发放。签定协议后乙方在协议未满前离职，视情节大小而定： 1、如属乙方自动离职者，需提前填写离职申请单，并于（干部、收银员十五天，普通员工七天）后领取离职单，经甲方同意后方可办理，在办理完离职手续后，当月工资于次月发放，但协议期间所扣协议款将不给予发放。 2、如属乙方严重违反甲方公司人事规章制度者，甲方给予此类劝退，当月工资次月发放，但会在协议款里扣除50%，以作惩戒。 3、如属公司部门每月末尾淘汰制人员或工作表现不求上进者，甲方给予劝退者，当月工资次月发放，同时协议款也将扣除20%，以作惩戒。 4、如属甲方开除人员违反公司免职条款者，所扣工资及未发所有剩余工资将不予发放。 五、劳动协议终止的条件： 甲方有下列情况的，乙方可以随时解除此协议： 1、如甲方不按照协议书内规定的向乙方支付劳动报酬，乙方可以随时解除此协议。 2、甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作劳动的。 乙方有下列情况者，甲方可以随时解除此协议： 1、乙方在试用期内不符合录用条件的； 2、乙方严重违反本公司规章制度的； 3、乙方严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的。
销售人员劳动合同范本 甲方(用人单位)名称： 甲方代表人： 公司地址： 联系方式： 乙方(劳动者)姓名： 居民身份证号码： 性别： 民族： 文化程度： 出生年月： 家庭住址： 户籍所在地： 联系方式： 根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方合同制职工，并订立本合同。 一、劳动合同期限。 (一)本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。 合同期从之日起至之日止(起讫时间必须明确具体)。其中熟练期(培训期、见习期)从年月日起至年月日止；试用期从年月日起至年月日止。 二、工作内容。 （一）乙方的工作岗位： （二）乙方的工作任务（量化）和考核办法： 详见附件。 （三）乙方的岗位职责： 详见附件。 （四）在本合同有效期内，如果乙方业绩、考勤、开展业务行为不符合甲方关于业务人员考核和聘任的有关规定，甲方有权依据甲方的有关制度及本合同约定，调整乙方工作岗位、薪酬待遇和依法解除本合同。 三、劳动报酬。
（一）乙方熟练期(培训期、见习期、试用期)满后的月工资包括基本工资和其他绩效报酬，其中月基本工资为元，其他报酬及考核详见甲方依法制定的企业规章制度。 （二）工资发放日为每月日，甲方不得无故拖欠。 （三）甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在60天内未提出异议的，视为同意。 （四）其中月工资保险福利奖金为元，工资提成如下： 销售额为五万以下按照1.5%提成，每月汽车补助为1000元。售额为五万以上按照2.5%提成，每月汽车补助为1500元。售额为十万以上按照3.5%提成，每月汽车补助为2000元。 五、劳动保护、劳动条件和劳动纪律。 （一）甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。 （二）甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方依法制定各项具体的内部管理制度，乙方应服从甲方的管理。 六、劳动合同变更、解除、终止的条件。 （一）经甲乙双方协商同意，可以变更或解除本合同。 （二）乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同。 1、在试用期间被证明不符合录用条件的； 2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的； 3、严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 4、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务可能产生影响，或者经甲方提出，拒不改正的； 5、以欺诈、胁迫或者乘人之危，使甲方在违背真实意愿的情况下订立或变更本合同，致使本合同无效的； 6、被依法追究刑事责任的； 7、法律法规规定的其他情形。 （三）具有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月基本工资后，可以解除本劳动合同： 1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的； 2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3、乙方不能从事或者不能胜任原岗位(工种)工作，经甲乙双方协商又不能就变更本合同达成协议的； 4、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方
编号：_____________ KTV经营权承包合同 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方： 乙方： 本着平等互利原则，经甲乙双方共同协商达成如下承包经营协议： 一、承包方式： 在承包经营期内甲方将____________（KTV）经营权承包给乙方，甲方所购置的各项资产及设备在承包经营期内归乙方使用（各项资产及设备详见移交清单）。乙方在经营期内自行接受公安、消防、卫生、环保、安监、等部门的检查及接受__________大酒店的有关业务方面（如：企业年检、报税、安全等）指导管理；乙方每月向甲方缴纳承包期内的承包费及一切与 ___________________________（KTV）相关费用（承包费每月计人民币____________元整，承包经营期甲方向__________大酒店缴纳有关房屋租赁费用计人民币___________________元整，水电费按实际发生数按月支付）。 二、承包经营期及承包费 承包经营时间从______年______月______日开始至______年______月______日终止。承包费每月人民币__________________元整，乙方于______年______月______日起于每月____至______日内将承包费及房屋租赁费用存入甲方指定银行账户。承包经营期满后，如甲方继续与______大酒店签订继续经营协议，则乙方有优先承包经营权。 三、违约责任 乙方如迟交甲方承包费（即每月______日内）甲方立即收回乙方承包经营权，以及无条件装修一切费用等。 四、承包经营期满后乙方将甲方所有财产设备完好无缺移交给甲方。如有缺失乙方照价赔偿甲方损失。
STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YW-BH-036577 公司员工劳动合同书正式模
公司员工劳动合同书正式模版 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）： 身份证号： 甲乙双方根据2020年1月1日施行的《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规和规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本劳动合同。 第一条合同期限 本劳动合同为有固定期限的劳动合同，合同有效期自年月至年月日止，共五年。第二条乙方享有的工作条件与办公设施 1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身不受侵害、人体健康不受损伤的环境条件下工作。 2.甲方根据乙方工作岗位的实际情况，向乙方提供必要的办公用品与设施条件。 3.甲方将根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训，包括参加各种行业研讨和培训会。 第三条乙方工作岗位、工作报酬和福利 1.甲方根据工作需要，聘请乙方担任甲方。以上岗位的工作内容和岗位职责由甲方员工规章制度等内部管理制度予以规定。
2.甲方根据工作需要及乙方的专业特点、业务能力和工作表现，可随时调整乙方的工作岗位。 3．甲方根据合同签署时乙方的工作岗位和职位，保证乙方的月均工作报酬不低于元人民币，并向乙方提供各种保险，包括但不限于养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金。若合同签署后，遇甲方工作需要，需要调整乙方的工作岗位，则乙方具体的薪酬待遇由甲乙双方协商一致确定。 4.职工有权享受国家规定的法定假节日、婚嫁等假期，具体标准见《公司考勤管理规定》。 第四条工作纪律 1.乙方应遵守中华人民共和国法律、法规和甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理与人事调度。 2.乙方实行坐班制，正常工作时间必须在岗。迟到、早退、病假、事假等不在岗状况按照《公司考勤管理规定》计扣薪酬。 第五条劳动合同的履行和变更 1.甲方与乙方严格按照本劳动合同，全面履行各自的义务。 2.甲方与乙方协商一致，可以变更劳动合同。变更劳动合同应当采用书面形式。3．甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 4.甲方发生合并或分立等情况，劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。 第六条劳动合同的解除和终止 1.甲方与乙方协商一致，可以解除劳动合同。
ktv劳动合同书范本 ktv劳动合同书范本 劳动合同范本 单位名称： 住所： 法定代表人： 联系电话： 劳动者姓名： 联系电话： 身份证号： 家庭住址： 紧急联系人： 联系电话： 双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书，本合同一经签订即具有法律效力，双方必须严格履行。 一、合同期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，期限为_____个月。 二、本合同必须由用人单位________________（甲方）和员工________________（乙方）亲自签订，方为有效。
三、本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行、 四、劳动岗位及工作内容 1）工作岗位：________________，工作地点：________________，部门：________________，职务：________________。 2）乙方的工作职责，事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。 3）甲方因需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。 五、乙方的工作报酬： 1）甲方应按月支付乙方报酬，并可享受公司规定的津贴福利和奖励。 2）乙方每月工资由甲方于次月________日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或数日发放。 六、乙方的正常工作时间每日为________小时，每周________个工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理。 七、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理 八、甲方因紧缩员工编制时有权终止本合同，并提前三十日通知乙方，且乙方不必补偿培训费。 九、乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。 十、劳动纪律 1）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，在协议期内保守甲方的商业秘密。2）甲方有权按照国家有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。 十一、本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。 十二、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以劳动局为第一审理机关。 十三、本合同一式________份，甲、乙双方各执________份。
销售人员劳动合同范本 来源：日期：2012-08-07甲方(用人单位)名称： 法定代表人： 公司地址： 联系方式： 乙方(劳动者)姓名： 居民身份证号码： 性别： 民族： 文化程度： 出生年月： 家庭住址： 户籍所在地： 联系方式： 根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方合同制职工，并订立本合同。 一、劳动合同期限。 按下列第款确定： (一)本合同为有固定期限的劳动合同。 合同期从年月日起至年月日止。其中熟练期(培训期、见习期) 从年月日起至年月日止；试用期从年月日起至年月日止。 (二)本合同为无固定期限的劳动合同。 合同期从年月日起至法定或约定解除(终止)合同条件出现时止。其中熟练期(培训期、见习期)从年月日起至年月日止；试用期从年月日起至年月日止。
(三)本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。 合同期从之日起至之日止(起讫时间必须明确具体)。其中熟练期(培训期、见习期)从年月日起至年月日止；试用期从年月日起至年月日止。 二、工作内容。 （一）乙方的工作岗位： （二）乙方的工作任务（量化）和考核办法： 详见附件。 （三）乙方的岗位职责： 详见附件。 （四）在本合同有效期内，如果乙方业绩、考勤、开展业务行为不符合甲方关于业务人员考核和聘任的有关规定，甲方有权依据甲方的有关制度及本合同约定，调整乙方工作岗位、薪酬待遇和依法解除本合同。 三、工作时间 （一）双方同意按工时制度执行： 1、标准工时制。乙方每天工作不超过8 小时，每周工作不超过40 小时。甲方由于工作需要，经与工会或者乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。 2、综合计算工时制。应事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。 3、不定时计算工时制。应事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。工作时间和休息休假自行安排。 （二）甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班费。但是，因销售系列员工岗位的特点，乙方自愿在节假日等工作时间之外进行市场调研、客户资料整理等工作，未经甲方确认加班的，甲方不支付加班费。 四、劳动报酬。 （一）乙方熟练期（培训期、见习期、试用期）间的月工资为元。
承包合同
本合同各方当事人 甲方：（法定代表人） 电话： 乙方：（承包方代表） 电话： 华海商务酒店四楼KTV承包经营合同书由上述各方于2018年5月1日，订立： 经甲、乙双方友好协商，就乙方承包经营甲方华海商务酒店四楼KTV事宜，达成如下条款双方共同遵照执行：第一条合同标的物 1、甲方提供给乙方承包经营的华海商务酒店四楼KTV，十间包房以及八楼员工宿舍。 第二条承包期限 乙方承包经营期限为：2018年5月1日至2023年4月30日。（共计5年，5年内不得涨浮租金） 第三条租金及支付方式（半年一付） 2、承包费：乙方承包经营期内，每年5月1日向甲方交纳第一次承包费人民币116500元整（大写：壹拾壹万陆仟伍佰元整），第二次11月1日向甲方交纳第二次承包费人民币116500元整（大写：壹拾壹万陆仟伍佰元整）。 3、其他费用:乙方承包经营期间的水电费、税费、垃圾费、排污费、电梯维护费等所有经营所需要交纳的费用，由
乙方向有关部门或单位缴纳。 第四条甲方的权利义务 1、甲方按约定提供华海商务酒店四楼KTV以及八楼员工宿舍给乙方经营，保证乙方自主经营。 2、为乙方提供现有的经营场所及经营设施、设备、用具等。（另附清单） 3、保证乙方经营所需的水、电正常供应（特殊情况例外） 4、如果乙方不能按时在每年设定日期交纳租金，甲方有权得无条件解除合同，收回KTV以及八楼员工宿舍经营权。 第五条乙方权利义务 1、必须合法经营，主动接受政府有关部门及甲方的管理、检查、监督和处罚。受处后的一切善后事宜由乙方自理。 2、按合同如期交纳有关费用。 3、承担所聘用人员工资及福利等有关费用和责任，认真做好治安，消防安全防范，KTV以及八楼员工宿舍的财产安全。 4、在承包期间，乙方全权承担KTV以及八楼员工宿舍所有安全问题（消防安全，人员安全，财产安全），承包期间所发生的一切安全问题由乙方负责。 5、未经甲方同意乙方不得擅自对房屋，设施做任何改动。（包括在墙上打洞）
公司员工试用劳动合同书 In accordance with the relevant provisions and clear responsibilities and obligations of both parties, the following terms are reached on the principle of voluntariness, equality and mutual benefit. 甲方：__________________ 乙方：__________________ 签订日期：__________________ 本合同书下载后可随意修改
合同编号：YH-FS-206360公司员工试用劳动合同书 说明：本服务合同书根据有关规定，及明确双方责任与义务，同时对当事人进行法律约束，本着自愿及平等互利的原则达成以下条款。文档格式为docx可任意编辑使用时请仔细阅读。 甲方：__________ 乙方：__________ 年龄：__________ 性别：__________ 学历：__________ 专业：__________ 身份证号码：___________ 甲乙双方共同确认本协议以下条款内容： 一、乙方在甲方_________部门试用，试用时间自_________年_________月_______日起至_________年_______月______日止，共计_________个月。 二、甲方负责安排乙方工作，为其提供必要的工作条件。 三、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教育和培训。
四、甲方按照公司的规章制度考核乙方，如乙方对公司有突出贡献，经申请批准后可提前转正。 五、乙方享受公司试用期工资待遇。 六、乙方必须遵守甲方所规定的一切规章条款，尽职尽责，服从领导，与本公司全体同仁团结合作，如有违反或不能按期达标者，被甲方调离现工作岗位或辞聘亦无异议。 七、乙方应严守工作中所获得的有关本公司的经营、财务、人事等机密，违反《保密制度》者，应承担相应责任并接受处理。 八、乙方因工作绩效不佳，品德不良，有重大失误或给公司带来较大经济损失和形象损害者，甲方可随时解除此协议，甲方亦不负任何责任。 九、乙方如被解聘或自动请求解聘时，一经核准，应立即办理工作移交手续。 十、乙方应于试用期满前一周向甲方提交工作总结及转正申请，甲方根据乙方表现作出书面签字后立即生效，甲乙双方各执一份。 甲方(盖章)：_________
ktv劳动合同书通用版 合同编号: ktv劳动合同书通用版 单位名称：住所：法定代表人：联系电话：劳动者姓名：联系电话：身份证号：家庭住址：紧急联系人：联系电话：注意事项： 企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价： 一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过________年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。 二是，如果未签订劳动合同期限超出________年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书，本合同一经签订即具有法律效力，双方必须严格履行。 一、合同期限：自________年____月____日起至________年____月____日止，其中试用期自________年____月____日起至________年____月____日止，期限为_____个月。注意事项： 试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如： 1、劳动合同期限三个月以上不满________年的，试用期不得超过一个月； 2、劳动合同期限________年以上不满________年的，试用期不得超过二个月； 3、劳动合同期限________年以上的，试用期不得超过六个月。 违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。 二、本合同必须由用人单位________________（甲方）和员工________________（乙方）亲自签订，方为有效。 三、本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行、 四、劳动岗位及工作内容 1）工作岗位：________________，工作地点：________________，部门：________________，职务：________________。 2）乙方的工作职责，事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。 3）甲方因需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。 五、乙方的工作报酬： 1）甲方应按月支付乙方报酬，并可享受公司规定的津贴福利和奖励。 2）乙方每月工资由甲方于次月____日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后____日或数日发放。 六、乙方的正常工作时间每日为________小时，每周________个工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理。 七、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合，
销售人员劳动合同模板 甲方(员工)：____________ 乙方(企业)：____________公司 鉴于甲方在乙方任职，并将获得乙方支付的相应报酬，双方当事人就甲方在任职期间及离职以后保守乙方技术秘密和其他商业秘密的有关事项，订定下列条款共同遵守：第一条双方确认，甲方在乙方任职期间，因履行职务或者主要是利用乙方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，有关的知识产权均属于乙方享有。乙方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或者向第三方转让。甲方应当依乙方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助乙方取得和行使有关的知识产权。 上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密，有关的发明权、署名权(依照法律规定应由乙方署名的除外)等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神权利并协助甲方行使这些权利。 第二条甲方在乙方任职期间所完成的、与乙方业务相关的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密
信息，甲方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向乙方申明。经乙方核实，认为确属于非职务成果的，由甲方享有知识产权，乙方不得在未经甲方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。 甲方没有申明的，推定其属于职务成果，乙方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，甲方亦不得要求乙方承担任何经济责任。甲方申明后，乙方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决;协商不成的，通过诉讼途径解决。 第三条甲方在乙方任职期间，必须遵守乙方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。 乙方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，甲方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于乙方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。 第四条除了履行职务的需要之外，甲方承诺，未经乙方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的乙方其他职员)知悉属于乙方或者虽属于他人但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密
K T V承包合同-CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN
承包合同
本合同各方当事人 甲方：（法定代表人） 电话： 乙方：（承包方代表） 电话： 华海商务酒店四楼KTV承包经营合同书由上述各方于2018年5月1日，订立： 经甲、乙双方友好协商，就乙方承包经营甲方华海商务酒店四楼KTV事宜，达成如下条款双方共同遵照执行：第一条合同标的物 1、甲方提供给乙方承包经营的华海商务酒店四楼KTV，十间包房以及八楼员工宿舍。 第二条承包期限 乙方承包经营期限为：2018年5月1日至2023年4月30日。（共计5年，5年内不得涨浮租金） 第三条租金及支付方式（半年一付） 2、承包费：乙方承包经营期内，每年5月1日向甲方交纳第一次承包费人民币116500元整（大写：壹拾壹万陆
仟伍佰元整），第二次11月1日向甲方交纳第二次承包费人民币116500元整（大写：壹拾壹万陆仟伍佰元整）。 3、其他费用:乙方承包经营期间的水电费、税费、垃圾费、排污费、电梯维护费等所有经营所需要交纳的费用，由乙方向有关部门或单位缴纳。 第四条甲方的权利义务 1、甲方按约定提供华海商务酒店四楼KTV以及八楼员工宿舍给乙方经营，保证乙方自主经营。 2、为乙方提供现有的经营场所及经营设施、设备、用具等。（另附清单） 3、保证乙方经营所需的水、电正常供应（特殊情况例外） 4、如果乙方不能按时在每年设定日期交纳租金，甲方有权得无条件解除合同，收回KTV以及八楼员工宿舍经营权。 第五条乙方权利义务 1、必须合法经营，主动接受政府有关部门及甲方的管理、检查、监督和处罚。受处后的一切善后事宜由乙方自理。 2、按合同如期交纳有关费用。
The obligee in the contract can accomplish the goal in a certain period by discussing the agreed rights and responsibilities. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 保险公司员工劳动合同书
编号：FS-DY-89409 保险公司员工劳动合同书 甲方(单位名称)：_____ 住所地：______ 法定代表人：_____ 乙方(姓名)：_____ 性别：_____ 身份证号码：_____ 住所地：_____ 根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等有关法律法规规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。 第一条劳动合同期限 1、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从_____年___月___日起至_____年___月__日止。 2、试用期，自_____年___月___日至_____年___月___日。 3、培训期、见习期从_____年___月___日起至_____年
___月___日止。 第二条工作内容及要求 乙方安排在____部门，从事____工作。 甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。 乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。 第三条劳动报酬及支付方式与时间 1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，在本单位内参照适用同工同酬待遇。 2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。 3、甲方按月以现金形式发放工资，不得无故拖欠。 4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。 第四条社会保险 甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。
篇一：某著名ktv 劳动合同范本 当今社会是一个法治社会，无论是贩夫走卒还是达官贵人都离不开法律的约束，因此，任何事情都要讲究的白纸黑字。 钻石钱柜劳动合作协议书 甲方：某餐饮娱乐有限公司 乙方： 甲乙双方本着自愿、平等协商的原则，一致同意签订本协议书。 一、协议期限： 自年月日至年月日，实行此协议书。 二、工作内容及纪律： 甲方聘用乙方为员工，乙方工作部门为部门，工种为，乙方培训期为七天，试用期为壹个月，在此期间，甲乙任何一方有权终止此协议，但必须提前（干部、收银员十五天，普通员工七天）通知对方。试用期满签订协议。 甲方有权根据需要及乙方能力，合理安排和调整乙方工作，乙方应服从甲方的管理和安排。合作期间，乙方应遵守甲方的各项规章制度及员工守则，遵守甲方规定的工作时间、程序与保密制度等，乙方如违反公司的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。 三、劳动报酬： 本公司遵循按劳取酬的原则，甲方按现行等级工资制度并根据乙方所担负的职务和其他条件确定乙方的工资标准，以银行转帐或现金支付的方法，按月发放；甲方也可相应调整乙方工资，并严格执行国家最低工资保障制度。 乙方入职前含一周或一月培训工资，按每日8 元补助，入职后第一个月属于试用期发放试用期工资；试用期满签订此协议，并在协议合作期内每月扣发基本工资的10%，协议期满后，除补发所扣工资外，另在原级工资里加50 元工资。一年以上在原级工资加100 元工资。 四、离职： 协议前：乙方在培训期及试用期未满一个月自动离职，甲方将拒发乙方工资，乙方试用期满后自动离职，需提前填写离职申请单，并于（干部、收银员十五天，普通员工七天）后领取离职单，经甲方同意后方可办理，在办理完离职手续后，当月工资于次月发放。签定协议后乙方在协议未满前离职，视情节大小而定： 2、如属乙方严重违反甲方公司人事规章制度者，甲方给予此类劝退，当月工资次月发放，但会在协议款里扣除50%，以作惩戒。 3、如属公司部门每月末尾淘汰制人员或工作表现不求上进者，甲方给予劝退者，当月工资次 月发放，同时协议款也将扣除20%，以作惩戒。 4、如属甲方开除人员违反公司免职条款者，所扣工资及未发所有剩余工资将不予发放。五、劳动协议终止的条件： 甲方有下列情况的，乙方可以随时解除此协议：
最新实用合同模板 销售业务员劳动合 同范本
销售业务员劳动合同范本 单位名称： 住所： 法定代表人： 联系电话： 劳动者姓名： 联系电话： 身份证号： 家庭住址： 紧急联系人： 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同为______期限劳动合同。 合同有效期自______年______月______日至______年______月______日止，其中试用期为______月。 二、工作内容
第二条依据甲方工作需要，乙方同意从事_岗位工作。经甲乙双方协商同意，可以变换工作岗位。 第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 三、工作时间及休息休假 第四条甲方安排乙方执行____________工时制。 （一）执行标准工时制的，乙方每日工作时间______小时，每周工作______小时。 （二）综合计算工时工作制，乙方平均每天工作时间不超过______小时，平均每周工作不超过______小时。 （三）实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。 第五条乙方在合同期内享受国家规定的各种休息休假的权利。 四、劳动条件及劳动保护 第六条甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规及规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第七条甲方有义务负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和有关规章制度的教育及培训。 五、劳动报酬 第八条乙方试用期的工资标准为人民币______元。 第九条乙方试用期满后，甲方根据本单位的______工资制度，确定乙方实行综合工资制。
KTV承包经营合同协议书范本 出包人：___________________（以下简称甲方）身份证： 承包人：___________________（以下简称乙方）身份证： 甲、乙双方经友好协商，甲方将__________________KTV承包给乙方经营，为明确双方权利、义务，在合法自愿的基础上特签订本合同。 一、承包内容：__________________KTV《营业执照》所确定的营业范围的全部业务 二、承包期限：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。 三、承包金及支付方式： 1.承包金为人民币每年__________________元整（_________元），承包经营保证金_________元（大写：__________________元整），合计: __________________元整(_________). 2.合同签订时先支付__________________元,余款__________________元必须在_________月_________日前向甲方付清。 3.该承包保证金作为履约保证金，在合同终止后，且在乙方结清承包经营期间的所有债权债务后，由甲方全额归还给乙方（不计利息）。 四、双方的权利和义务 （一）甲方的权利和义务 1．按照合同约定向乙方收取承包金和承包保证金。乙方未按本合同约定按时交纳应当由其缴纳的各项费用（包括但不限于税费、行政罚款、水、电、电梯、通信等费用）时。甲方可不经过乙方同意，将相应款项直接从其交纳的承包保证金中直接扣除。因此导致乙方交纳的承包保证金不足部分，甲方可随时要求乙方交纳。 2．甲方在本合同签定之日前将罗马假日KTV场内现有设备、设施、家具及其它一些零星物资移交给乙方使用（具体以《财产移交清单》为准）。
； 公司员工劳动合同书 甲方：郑州威尔克科技有限公司 法定代表人：李建辉 公司地址：郑州市中原区桐柏路199号院富田花园1号楼4单元49号 乙方： 居民身份证：□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 家庭住址： 联系电话：邮编： # 乙方确认：甲方已如实告知并经乙方确认其在甲方工作的内容、工作条件、工作地点、职业危害、劳动报酬以及乙方有权了解的其他情况，且乙方已知悉并详细阅读甲方的规章制度及劳动纪律。 乙方承诺：乙方在甲方工作期间提供给甲方的学习、证书、文件等资料均为真实，如果提供虚假资料，乙方愿承担相应责任直至解除劳动合同。 依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律和法规，本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方有关事项订立本合同以便共同遵守。 第一章合同期限 第一条本合同为合同。（请选择有固定期限、无固定期限） （一）有固定期限： 有效期自年月日起至年月日止。 试用期自年月日起至年月日。 …
如果合同期满前一个月双方就续签事宜达成一致，则可续签本合同，续签的次数不限。 （二）无固定期限： 有效期自年月日起。 试用期自年月日起至年月日。 （三）试用期期间任何一方均有权终止劳动合同，但必须提前七天通知对方。试用期满，双方无导议，乙方成为甲方的正式员工，其试用期应计算在合同有效期内。 第二章工作内容、工作地点 第二条乙方同意根据甲方工作需要，在部门担任岗位（工种）工作。乙方工作内容和劳动定额标准由甲方决定，甲方有权根据需要对乙方的工作内容和劳动定额进行合理调整。 第三条乙方工作应当达到甲方规定的工作标准。 ： 第四条乙方的工作地点为 第五条乙方同意：甲方可以根据乙方的工作表现和能力或者公司经营需要而对乙方工作内容、工作岗位、工作地点进行调整。 第三章工作时间、休息休假 第六条乙方的工作时间每日8小时每周工作5天半，上下班时间按公司规定执行。 第七条乙方有权享受法定的节假日和甲方规定的休假待遇。按照法律规定执行特殊工时工作制的除外。 第八条乙方同意：甲方根据工作需要，可调整变动工作时间，包括变更日工作开始和结束的时间，在照顾员工有合理的休息时间的情况下，日工作时间可做不连贯的变更，或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方无特殊理由应积极支持和服从
ktv劳动合同范本 当今社会是一个法治社会，无论是贩夫走卒还是达官贵人都离不开法律的约束，因此，任何事情都要讲究的白纸黑字。 钻石钱柜劳动合作协议书 甲方:某餐饮娱乐有限公司 乙方: 甲乙双方本着自愿、平等协商的原则，一致同意签订本协议书。 一、协议期限: 自年月日至年月日，实行此协议书。 二、工作内容及纪律: 甲方聘用乙方为员工，乙方工作部门为部门，工种为，乙方培训期为七天，试用期为壹个月，在此期间，甲乙任何一方有权终止此协议，但必须提前(干部、收银员十五天，普通员工七天)通知对方。试用期满签订协议。 甲方有权根据需要及乙方能力，合理安排和调整乙方工作，乙方应服从甲方的管理和安排。 合作期间，乙方应遵守甲方的各项规章制度及员工守则，遵守甲方规定的工作时间、程序与保密制度等，乙方如违反公司的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。 1 三、劳动报酬: 本公司遵循按劳取酬的原则，甲方按现行等级工资制度并根据乙方所担负的职务和其他条件确定乙方的工资标准，以银行转帐或现金支付的方法，按月发放;甲方也可相应调整乙方工资，并严格执行国家最低工资保障制度。
乙方入职前含一周或一月培训工资，按每日8元补助，入职后第一个月属于试用期发放试用期工资;试用期满签订此协议，并在协议合作期内每月扣发基本工资的10%，协议期满后，除补发所扣工资外，另在原级工资里加50元工资。一年以上在原级工资加100元工资。 四、离职: 协议前:乙方在培训期及试用期未满一个月自动离职，甲方将拒发乙方工资，乙方试用期满后自动离职，需提前填写离职申请单，并于(干部、收银员十五天，普通员工七天)后领取离职单，经甲方同意后方可办理，在办理完离职手续后，当月工资于次月发放。 签定协议后乙方在协议未满前离职，视情节大小而定: 1、如属乙方自动离职者，需提前填写离职申请单，并于(干部、收银员十五天，普通员工七天)后领取离职单，经甲方同意后方可办理，在办理完离职手续后，当月工资于次月发放，但协议期间所扣协议款将不给予发放。 2、如属乙方严重违反甲方公司人事规章制度者，甲方给 2 予此类劝退，当月工资次月发放，但会在协议款里扣除50%，以作惩戒。 3、如属公司部门每月末尾淘汰制人员或工作表现不求上进者，甲方给予劝退者，当月工资次月发放，同时协议款也将扣除20%，以作惩戒。 4、如属甲方开除人员违反公司免职条款者，所扣工资及未发所有剩余工资将不予发放。 五、劳动协议终止的条件: 甲方有下列情况的，乙方可以随时解除此协议: 1、如甲方不按照协议书内规定的向乙方支付劳动报酬，乙方可以随时解除此协议。
销售人员劳动合同书 甲方： 法定代表人： 地址： 乙方： 居民身份证号码： 家庭住址： 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同为期限劳动合同。 合同有效期自年月日至年月日止，其中试用期为月。 二、工作内容 第二条依据甲方工作需要，乙方同意从事_岗位工作。经甲乙双方协商同意，可以变换工作岗位。 第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 三、工作时间及休息休假 第四条甲方安排乙方执行 执行标准工时制的，乙方每日工作时间_小时，每周工
作_小时。 综合计算工时工作制，乙方平均每天工作时间不超过_小时，平均每周工作不超过_小时 第五条乙方在合同期内享受国家规定的各种休息休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。 三、劳动条件及劳动保护 第六条甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规及规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第七条甲方有义务负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和有关规章制度的教育及培训。 四、劳动报酬 第八条乙方试用期的工资标准为人民币_元。 第九条乙方试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方实行综合工资制：基本工资为_元；提成工资：按照月销售量考核，具体为_. 第九条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月_日，不得克扣或无故拖延。甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。甲方可根据其生产经营效益状况和职工生活费用价格指数变动情况，适时调整乙方工资。 第十条乙方依法享受年休假、探亲假等假期期间，甲