康师傅公司简介康师傅的总公司名称为顶新国际集团，于1992年创办，顶新集团的前身原是1958年创立于台湾彰化的鼎新油厂，1974年更名为顶新制油公司，以生产工业用蓖麻油为主.本集团于1992年开始生产方便面，并自1996年起扩大业务至糕饼及饮品。
本集团于1996年2月在香港联合交易所有限公司上市。
两大股东顶新（开曼岛）控股有限公司和三洋食品株式会社分别持有本公司33.21%及33.20%的股份。
于2010年12月31日，本公司之市值为143亿美元。
2010年「康师傅」连续第三年获得福布斯亚洲50强称号，同时连续八年登上台湾十大国际品牌前五名，康师傅品牌价值经评定达10.66亿美元。
顶新国际集团现在下面拥有的分公司为顶益有限公司、顶津有限公司、顶圆有限公司、顶通有限公司。
顶益有限公司主要生产我们所熟悉泡面，并且康师傅是桶装面的首创；顶津有限公司主要生产饮品类，如我们所熟悉的康师傅冰红茶、绿茶、茉莉茶等；顶通有限公司主要生产糕点类，旗下主要有3+2饼干、彩笛卷等。
顶通有限公司是康师傅旗下的物流公司，为康师傅产品的输送提供保障。
康师傅除了以上的公司还有我们熟悉的德克士餐饮店、乐购商场，其收购的味全食品（曾为台湾的饮料巨头之一）、有乐和食、还有就是康师傅私房牛肉面。
康师傅集团内部还设有公司需要的全部分厂，如成了纸箱厂、PSP碗厂、包膜厂、塑料叉厂等配套服务厂商，实现全部自我供需。
•据ACNielsen2010年12月零售市场研究报告的调查结果显示，本集团于方便面、即饮茶及包装水销售额的市场占有率分别为55.8%、51.9%和20.8%，稳居市场领导地位；稀释果汁以17.5%、夹心饼干以22.7%同居于市场第二位。
经过多年的耕耘与积累，「康师傅」已成为中国最为消费者熟悉的品牌之一。
•截至2010年12月底已拥有548个营业所及89个仓库以服务6,155家经销商及73,282家直营零售商。
本
用人准则：康师傅集团董事长魏应州先生曾经说过：“‘康师傅’的用人原则很简单，就是‘勤、廉、能'这三个字”。
经营理念：诚信、务实、创新”
康师傅顶新国际集团给员工提供良好的职业生涯的发展机会
员工的职业生涯的发展图：
康师傅的待遇分析：公司严格执行国家各项劳动法律法规，充分发挥工会的劳动保障话语权，为员工提供具竟争力的薪资福利、建构以绩效为导向的考核、晋升体系，适才适所，为员工提供充足的个人发展空间。
待遇主要包括：
基本工资+加班工资+绩效奖金+年终奖+庆生会+5险1金
注：加班工资为：下班后1.5倍、周末2倍、节假日3倍。
康师傅福建顶津食品有限公司
简介及招聘计划
康师傅控股福建顶津食品有限公司隶属于天津顶新国际集团旗下康师傅饮品事业群华南区公司，公司设立于1997年8月，主要负责福建地区康
师傅饮品的生产和销售，公司目前主要产品有：康师傅红茶、绿茶等茶系列；康师傅果汁系列；康师傅矿物质水；康师傅酸梅汤、酸枣汁-传世新饮系列饮料，等等。
康师傅控股福建顶津食品有限公司
所属行业：饮食、旅游业
企业性质：股份制企业
所在区域：福建省
成立日期：2002
注册资金：1000万人民币
招聘专业：
招聘岗位及要求如下
一、付费员 3名
岗位要求：
1、大专（含）以上学历，专业不限、市场营销类专业优先；
2、能接受长期出差，出差地点为福建省内；
3、具备一定的数据分析能力、沟通及协调能力，熟练使用计算机；
4、热情开朗，责任心强，团队精神佳，具备良好的服务意识；
5、公司有轮岗机会，服从公司调动人员将优先录用。
岗位职责：
1、按业务员与客户签约的促销方案及费用明细，出差到各客户处检查执行状况，并进行代金券付费工作；
2、对相关资料的统计和整理。
薪资福利：2200-3500元/月、五险一金、带薪年假、年终奖、庆生会等。
二、业务代表 30名
岗位要求：
1、国家全日制大专（含）以上学历，专业不限，营销经管类优先；
2、有志于长期从事快速消费品行业，能吃苦耐劳，可接受调动；
3、语言表达能力、沟通协调能力好，抗压能力强；
4、经验不限、有快消品工作经验者优先；
5、能自备交通工具（摩托车/电动车）；
6、身体健康，具备吃苦耐劳的品质；
7、公司有轮岗机会，服从公司调动人员将优先录用。
薪资福利：2500-4000元/月、五险一金、带薪年假、年终奖、庆生会等。
三、冰箱管理员 6名
岗位职责：
一、采购/投放管理
1、冰箱的验收入库。
2、冰箱投放的规划与实施（含效益评估）
3、已投放冰箱的促销合同及仓库未投放冰箱的保管
二、异动/维修管理
1、冰箱管理流程中文件的审核与进程的督促。
2、冰箱的维修管理
3、冰箱的报废管理
三、日常管理
1、冰箱的日常巡检与简单的维修保养作业
2、冰箱的盘点（年度/月度）。
3、参加所内管理月会并准备冰箱管理月报
4、营业人员冰箱管理培训的组织与实施。
5、冰箱巡检的组织与实施
岗位要求：
1、国家全日制大专（含）以上学历，专业不限，机械/电子相关科系优先；
2、有志于长期从事快速消费品行业，可接受调动，适应出差；
3、沟通协调能力好，抗压能力强，对数字分析敏感；
4、经验不限、有快消品工作经验者优先；
5、能自备交通工具（摩托车/电动车）；
薪资待遇：2500-3500元/月、津贴补助、五险一金、带薪年假、年终奖、庆生会等。
工作地点：福州、厦门、泉州、晋江、福清、宁德、三明
四.公司内勤
学历要求：本科以上
性别要求：女
年龄要求：22岁至 30岁
参考月薪：2000元至 3000元
其他要求：
1.国家全日制本科学历，工商管理，企业管理，人力资源管理等管理类或者经济类专业；
2.形象气质佳，沟通表达能力强，抗压能力与执行力强；
3.熟练运用OFFICE软件进行制表，熟悉ERP或SAP系统的优先；
4.工作地点: 福建省内
5.薪资：2000—3000
岗位职责：
1、订单处理
2、业务所日常管理 1、销售日报月报数据收集 2、经销商库存及车铺转单量资料提报
3、非领结案报告收集
4、收发/传递通知、文件、促销案、报表、传票等，并登记造册，确保上传下达通畅
5、业务所会议决议事项追踪
6、协助主管月报制作和其他交办报表完成
7、经销合同分发，签订后传总经办用印
3、人事管理工作
五.企划
学历要求：本科以上
性别要求：男
职称要求：不限
年龄要求：20岁至 26岁
参考月薪：3000元至 3500元
其他要求：
1、本科以上学历，经济学、管理学、新闻传播学类专业；
2、有相关企划推广经验者优先，优秀毕业生优先；
3、具备较好的沟通交流能力，能够吃苦耐劳；
4、工作地点：能服从地区调动
我们拥有：
良好的薪资福利待遇，完善的社会保险体系(即五险一金)
规范的管理制度，先进的市场销售理念
积极进取的伙伴、系统的职场培训，广阔的发展空间
工作地点：漳州、福州厦门
职位描述：
1、区域市场规划及促销规划；
2、区域消费者推广计划制定、执行（谈判）、检核、总结；
3、相关推广人员训练、管理及推广物料管控；
4、市场走访、了解市场环境、收集竞品资讯；
5、与公司营业、物流、财务等相关部门协调与沟通，确保工作顺利开展；。