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奶茶店员工合同协议书

编号:YB-HT-029377

奶茶店员工合同协议书

Contract agreement of milk tea

甲方:

乙方:

签订日期:年月日

文档中文字均可自行修改

编订:YunBo Network

奶茶店员工合同协议书

奶茶店员工合同协议书一

甲方:____________奶茶店(以下简称甲方)

乙方:________________(以下简称乙方)

为了便于甲方投资经营的_______奶茶店能够顺利运营,甲方决定聘请乙方作为该店的营业员,根据中华人民共和国劳动法的规定,经双方友好协商,本着自愿,平等的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守:

一、合同期限

合同有效期自年月日至年月日止。合同期满即终止执行。因公司工作需要,在双方完全同意的条件下,可续订合同。

二、工作岗位

经双方协商,乙方在合同期内于甲方经营的XX奶茶店内从

事营业员工作。甲方可以根据工作需要,变换乙方的工作内容,如双方就工作变换达不成一致意见,则本合同自然解除,双方互不承担违约责任。

三、劳动保护

1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作。

2、乙方因工负伤,按工伤保险条例的规定办理。

四、工作时间

按乙方所在奶茶店规定的营业时间工作。需要加班的,公司按国家有关规定支付加班工资或为员工安排同等时间的调休。

五、劳动报酬

1、根据甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬为:

基础工资+职务津贴+通讯费+交通费+社保福利共计____元。

六、如乙方未办理社保卡,甲方有权代扣代交。

合同期内养老和医疗保险金由员工负责在其档案所在地缴纳,此后的一切后果由员工享有或承担。

七、劳动纪律

1、员工必须遵守国家的法律法规。

2、员工应遵守公司的各项规章制度及员工守则,遵守公司规定的工作程序。

3、员工如违反企业的规章制度,公司可以根据情节轻重给予必要的处分。

4、员工如毁损或遗失公司财物的,依市场价格予以补偿员工所在奶茶店的专柜,盘点少货的。查明是乙方的原因的,由乙方按照丢失货品的吊牌价的5折赔偿给甲方;未知原因的,由乙方所在专柜的所有营业员共同赔偿按吊牌价的5折赔偿给甲方。

八、规章制度

《营业员手册》作为合同附件与本合同同时生效

九、合同解除

1、符合下列情况之一的,公司可以解除本合同:

a、员工严重违反劳动纪律和公司的规章制度的;或有严重损害公司利益的行为;或严重失职;或收受客户回扣的。

b、员工因病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的,也不能从事公司安排的其他工作的。

c、公司因生产经营情况发生变化而多余职工或公司企业宣布解散。

d、员工违反国家法律被认定有罪或被劳动教养的。

2、符合下列情况之一的,公司不得解除本合同:

a、员工患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的。

b、女职工在孕期、产期、哺乳期内的(违反计划生育的或采取欺诈手段签订本合同的除外。

c、员工因病或非因工负伤在规定的医疗期内。

3、有下列情况之一的,员工可以随时书面通知解除本合同:

a、公司不按照本合同规定向员工支付劳动报酬;

b、公司违反国家有关法律、法规,侵犯员工合法权益的;

4、需经双方协议解除合同的,提出解除合同的任何一方,必须提前10天书面通知对方,方可办理解除合同手续。

5、公司按本条1、项第b、第c项解除劳动合同的,如国家有规定应予经济补偿的,公司按该规定给予员工经济补偿。

奶茶店劳动合同范本奶茶店劳动合同范本

6、员工未提前30日以书面形式通知公司解除合同的,应承担赔偿责任。

双方确定赔偿金的计算方法为:

a、按正常情况下员工解除劳动合同前3月的月平均实得薪津计算;

b、或按公司的实际损失计算,包括:公司招收录用员工所支付的费用,

公司为员工支付的培训费用;对公司的工作脱节而造成经营的经济损失。

7、甲方货品从乙方所在奶茶店撤柜,失去销售场所时,本合同自动解除,甲乙双方互不承担任何责任。

十、教育培训

公司鼓励员工参加与本职工作有关的各类培训,凡员工参加

经公司同意的培训,公司相应地予以报销相关的培训费用。如公司外派员工参加培训,则双方另订培训合同。

十一、保密义务

员工在任职期间以及离职之后对其在公司任职期间接触、知悉的属于公司、或者虽属于第三方但公司承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息,承担保密义务和不擅自使用有关商业秘密的义务。员工于离职办理交接时,返还全部属于公司的商业秘密的资料,包括记载着公司秘密信息的一切载体。

十二、离职手续

1、员工在终止或解除劳动合同时的最后工作日之前,按公司规定办理工作交接手续,包括工作中的未竟事项、文件、资料、各种办公物品等,须全部清点移交公司指定人员。

2、员工在终止或解除劳动合同时,还须按公司规定填写办理《离职会签单》。

3、公司在员工办完上述手续后为员工出具离职证明,对员工的工作表现作出符合实际的评价,并办理档案及社会保险关系

转移手续。

4、有下列情形之一的,致使公司不能及时为员工办理相关手续,由此而产生的一切法律责任由员工承担:

a、员工未按公司规定办妥离职手续的;

b、员工未按时领取和签收离职通知和离职证明的;

c、员工不配合,致使公司无法将有关离职资料送达员工的。

十三、合同无效

本合同如有下列情形之一的,则本合同自始无效:

1、根本违反法律法规的;

2、员工在《就业申请书》上提供虚假信息,欺骗公司而签订本合同的;

3、员工为任何不合法,不正当目的而进入公司企业工作的。

十四、争议解决

甲乙双方发生劳动争议时,可以双方协商;或在争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十五、法律效力

在合同期内,如本合同条款与新颁布的法律法规相抵触的,按新规定执行。

本合同正本一式三份,双方各执一份,另一份为办理社会保险使用,经甲乙双方签字后生效。签约双方已读懂并接受上述条款的约定,现自愿签字确认。

甲方:____________奶茶店代表人:________(签章)

乙方:___________(签章)

乙方身份证号:

甲方地址:

联系电话:

乙方地址:

联系电话:

合同签署地:

合同签署时间:二0___年___月____日订

奶茶店员工合同协议书二

甲方:______________

乙方:______________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,经甲乙双方平等自愿协商一致,同意签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同为期限劳动合同,合同期自____年__月__日起至____年__月__日止,共计___个月。

第二条本合同试用期自____年__月__日起至____年__月__日。

第三条若乙方开始工作时间与约定时间不一致,以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。

二、工作内容和工作地点

第四条根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,乙方的工作地点为_________。

第五条在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等,在与乙方充分协商的基础上,可以调整乙方的

工作岗位、工作内容。

三、工作时间和休息休假

第六条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度,并按照规定上下班。

第七条乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等,按照甲方依法制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬

第八条甲方根据法律、法规的规定,遵循按劳分配的原则,结合本公司实际和乙方的工作岗位,确定乙方的工资水平。

第九条乙方月工资标准为____元,试用期满后的工资标准按甲方依法制定的薪酬管理办法执行,但甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府公布的当年度最低工资标准。

第十条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。

第十一条甲方于每月__日以货币形式,按照公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资,如遇节假日则提前一天或延至节日

假满;以货币形式向乙方足额支付月实发奖金。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十二条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在工作中的安全和健康。

第十三条甲方负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,乙方应自觉遵守国家和本公司规程。

第十四条如乙方在工作过程中产生职业危害病,甲方则按《职业病防治法》等规定保护乙方的健康及相关权益。

六、劳动合同的变更、解除、终止和续订

第十五条甲乙双方在本劳动合同的有效期内,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更劳动合同部分条款。

第十六条订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生变化导致本合同内容发生变化时,可以对本合同相关内容进行变更。

奶茶店劳动合同范本合同范本

第十七条订立本合同的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容或解除本合同。

第十八条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十九条甲乙双方解除劳动合同,必须按国家有关法律、法规及甲方依法制定的相关制度执行。

第二十条有下列情形之一,本合同自行终止:

1.合同期满且双方不能就劳动合同续签达成一致的;

2.甲方经营的状况不佳或已经破产关闭;

3.乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的;

4.法律法规规定的其他情形。

第二十一条本合同期满前,甲乙双方应按照有关规定就合同续订或者终止事宜表明自己的意见,并办理相关书面手续。

七、违反劳动合同的责任

第二十二条乙方未提前30天向甲方提出辞职或有其他擅自

离职情形的,甲方将在乙方办理交接工作后支付乙方的当月工资和办理相关的离职手续;由此给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

第二十三条甲乙双方任何一方违反本合同及其附件的约定,给对方造成经济损失的,应根据实际造成的损失依法给对方予以赔偿。

八、劳动争议处理

第二十四条甲乙双方在履行本合同中若发生劳动争议,应当协商解决,协商不成的,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内可以向相关部门提请仲裁。

九、其他规定

第二十五条本合同未尽事宜,按照国家及地方法律法规及甲方的规章制度执行。第二十六条签订本合同所依据的法律法规修改、废止的,依法执行新的法律、法规。

第二十七条本合同自____之日起生效。

第二十八条本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份。

甲方:________(签章)乙方:________(签章) ____年__月__日____年__月__日

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多店铺合作协议范本

编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 多店铺合作协议范本 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________ 说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与 义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用 时请详细阅读内容。

甲方: 乙方: 甲乙双方秉着共同努力将双方共同的事业做大做强的原则,诚心诚意合作,将双方店面合 并。双方为做到公平公正原则,对合并后的一些事宜做以下规定,并需双方严格遵守执行: 1、双方秉着诚实守信的原则,尽双方最大努力,将合作后的共同事业做大做强! 2、双方合并后的店面名称:。 3、合作双方的股份比例:货物价值加上出资的比例:甲方占乙方占。 4、合作双方合作后,对将来的业务以及对以前的售后服务全部共同承担原则。绝对不允许出 现私自接生意的情况! 5、双方分红原则:进行半年分红一次,每次分红后,需要留下一定的流动资金。流动资金一 定要多于店里对外货款欠账至少10000元。如其中一方碰到个人资金紧张需要预支工资或 者预支现金情况,须另一方同意才可。且每次预支不得大于3000元。 6、工资事宜:甲乙双方的工资暂时定为每人元。合作店上轨后,再行商量工资。 7、报销事宜:1.双方平时上下班交通费用不报销。2.午餐报销??? 3. 上门服务的交通费用可以报销。 4.其他协商解决 8、采购事宜:1、价格优势原则。2、保修方便原则。3、产品质量原则。 9、店务管理:合作店采用ERP管理系统对店中货物和账务进出进行各种登记! 10、资金管理:一个公共账户。每日记账并输入管家婆系统。每天应做到账面金额与现金对齐。 11、合作之前,双方须保证没有债务纠纷,不能把纠纷遗留到合作店。如果出现,各自债务 应各自承担,不允许影响合作店经营。 12、合作后,双方原来的店面的所有权不变,还是原来所有者拥有。 13、请假制度:请假一天扣当日工资。 14、每星期天进行一次小盘点,抽取5个货品型号盘点数量;每月底进行一次中型盘点,抽取10个型号盘 点数量;每隔3个月进行一次大盘点,抽取20个型号盘点数量。每次需要详细记录。 15、如其中一方出现违反本合同规定情况,需要赔偿对方损失。 本合同一式二份,甲乙双方各执一份。需互相交换身份证复印件。 16、若是在合作期间出现矛盾导致不能继续合作,拆分应根据合并时的条件和方法拆分。即批发的货物归乙 方,组装的货物归甲方。 17、附件:未尽事宜,将在双方商量后详细记录在附件中,双方也须严格遵守。

奶茶店劳动合同范本

奶茶店劳动合同范本 ,希望您喜欢!更多详细内容请点击出国留学网查看。 奶茶店劳动合同范本1 甲方:________________(以下简称甲方)乙方:________________(以下简称乙方) 为了便于甲方投资经营的_______奶茶店能够顺利运营,甲方决定聘请乙方作为该店的营业员,根据中华人民共和国劳动法的规定,经双方友好协商,本着自愿,平等的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守: 一、合同期限 合同有效期自年月日至年月日止。合同期满即终止执行。因公司工作需要,在双方完全同意的条件下,可续订合同。 二、工作岗位 经双方协商,乙方在合同期内于甲方经营的XX奶茶店内从事营业员工作。甲方可以根据工作需要,变换乙方的工作内容,如双方就工作变换达不成一致意见,则本合同自然解除,双方互不承担违约责任。 三、劳动保护 1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2、乙方因工负伤,按工伤保险条例的规定办理。

四、工作时间 按乙方所在奶茶店规定的营业时间工作。需要加班的,公司按国家有关规定支付加班工资或为员工安排同等时间的调休。 五、劳动报酬 1、根据甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬为: 基础工资+职务津贴+通讯费+交通费+社保福利共计____元。 六、如乙方未办理社保卡,甲方有权代扣代交。 合同期内养老和医疗保险金由员工负责在其档案所在地缴纳,此后的一切后果由员工享有或承担。 七、劳动纪律 1、员工必须遵守国家的法律法规。 2、员工应遵守公司的各项规章制度及员工守则,遵守公司规定的工作程序 3、员工如违反企业的规章制度,公司可以根据情节轻重给予必要的处分。 4、员工如毁损或遗失公司财物的,依市场价格予以补偿员工所在奶茶店的专柜,盘点少货的。查明是乙方的原因的,由乙方按照丢失货品的吊牌价的5折赔偿给甲方;未知原因的,由乙方所在专柜的所有营业员共同赔偿按吊牌价的5折赔偿给甲方。 八、规章制度 《营业员手册》作为合同附件与本合同同时生效。 九、合同解除

奶茶店员工合同协议书(协议范本)

( 合同范本 ) 甲方: 乙方: 日期:年月日 精品合同 / Word文档 / 文字可改 奶茶店员工合同协议书(协议范 本) The contract concluded after the parties reached a consensus through equal consultations stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.

奶茶店员工合同协议书(协议范本) 奶茶店员工合同协议书一 甲方:____________奶茶店(以下简称甲方) 乙方:________________(以下简称乙方) 为了便于甲方投资经营的_______奶茶店能够顺利运营,甲方决定聘请乙方作为该店的营业员,根据中华人民共和国劳动法的规定,经双方友好协商,本着自愿,平等的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守: 一、合同期限 合同有效期自年月日至年月日止。合同期满即终止执行。因公司工作需要,在双方完全同意的条件下,可续订合同。 二、工作岗位 经双方协商,乙方在合同期内于甲方经营的XX奶茶店内从事营业员工作。甲方可以根据工作需要,变换乙方的工作内容,如双方

就工作变换达不成一致意见,则本合同自然解除,双方互不承担违约责任。 三、劳动保护 1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2、乙方因工负伤,按工伤保险条例的规定办理。 四、工作时间 按乙方所在奶茶店规定的营业时间工作。需要加班的,公司按国家有关规定支付加班工资或为员工安排同等时间的调休。 五、劳动报酬 1、根据甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬为: 基础工资+职务津贴+通讯费+交通费+社保福利共计____元。 六、如乙方未办理社保卡,甲方有权代扣代交。 合同期内养老和医疗保险金由员工负责在其档案所在地缴纳,此后的一切后果由员工享有或承担。 七、劳动纪律

2019年奶茶店合作协议书范本

甲方: 身份证号: 住所: 乙方: 身份证号: 住所: 甲乙双方本着公正、平等、互利的原则订立合作协议如下: 第一条甲乙双方自愿合作经营奶茶店项目。 甲方出资方式:金额:大写______(小写______)缴付期限:____年____月____日到账。乙方投资金额:金额:大写_______(小写_______)缴付期限:____年____月____日到账。第二条合作名称 项目主要经营地: 法人代表: 身份证号: 在合作期间双方出资的为共有财产,不得随意分割。约定或法定事由终止时,项目盈亏按照本协议书相关条款规定的比例承担。 第三条合作经营项目管理方式 1、自协议签订生效之日起,甲方管理和经营合作项目,乙方享有法律规定的合伙人权利。 2、财务管理由乙方负责,甲方需要资金时,提前通知乙方准备,金额所用途径甲方必须留有做账凭证,账目条例清晰。 第四条本协议有效期暂定_____年,自甲乙双方签字生效之日起计算,即从____年___月_____日至_____年____月____日。 第五条当事人双方执行合作经营事务所产生的收益归双方共同所有,所产生的亏损或民事责任由双方共同承担。项目亏盈由甲乙双方共同享有承担,按甲方_____%,乙方_____%的分

配份额进行分配享有承担。 第六条合作经营过程中出现入伙与退伙事宜按照相关法律规定执行。 第七条本协议到期后,双方均未提出终止协议要求的,视作均同意继续本协议,本协议继续有效,如果不再继续合作的,退出方应提前_____个月向另一方提交退出的书面文书,并将己方的有关本合同项目的资料及客户资源都应交给另一方。 第八条争议处理 对于执行本合同发生的与本合同有关的争议应本着友好协商的原则解决;如果双方通过协商不能达成一致,则依法向当地人民法院起诉。 第九条违约处理 1、如果一方违反合同的任何条款,非违约方有权终止本合同的执行,并依法要求违约方赔偿损失。 2、如果一方做出有损合合作项目展的行为,或因重大过失或违反国家法律法规而造成合作经营项目失败,非违约方有权终止本合同的执行,并依法要求违约方赔偿损失。 第十条协议解除 1、一方有违反本合作协议的,另一方有权解除合作协议。 2、合作协议期满。 3、双方同意终止协议。 4、一方出现法律上问题及做出对合作项目有损害的行为,另一方有权解除合作协议。 第十一条合作终止财务清算 1、合作终止后应当进行财务清算,并通知债权人。 2、合作财产在支付清算费用后,返回合作人的出资。按照以下顺序清偿:合作人所欠聘用职工工资,合作所欠税款,合作债务。 3、清偿后如有剩余,按出资份额比例进行分配。 第十二条本协议未尽事宜,双方可再协商补充协议,经合作双方一致同意的补充协议同等本协议拥有同等法律效力。 第十三条本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有相同的法律效力。本协议自合作双

店铺合作经营合同范本

The obligee in the contract can accomplish the goal in a certain period by discussing the agreed rights and responsibilities. 甲方:___________________ 乙方:___________________ 时间:___________________ 店铺合作经营合同

编号:FS-DY-13059 店铺合作经营合同 甲方:,女,族,身份证号码:,住址:,联系方式:乙方:,女,族,身份证号码:,住址:,联系方式:经甲、乙双方友好协商并根据《中华人民共和国合同法》以及其他相关法律法规,甲、乙双方就经营店铺一事达成协议如下: 第一章经营项目概述 第一条经营场所,本协议所指经营场所位于:云南省寻甸县XXX街第X号商铺与第X号商铺(以下简称“店铺”)。 第二条经营项目,本协议所指经营项目为:穿戴品包括但不限于衣服、裤子、套装、饰品等(以下简称“货物”)的批发或零售。 第二章合作方式 第三条由甲乙双方共同出资¥元(大写:)作为经营成本,其中甲方出资¥元(大写:)占经营成本的50%,乙方出

资¥元(大写:)占经营成本的50%。 第四条甲方负责在大、中型批发市场挑选购买货物并将货物发送至店铺,在发送至店铺之前,货物的破损、遗失及其他损耗由甲方承担。 第五条乙方负责店铺的经营及管理(包括但不限于人员管理及货物管理等),收到甲方所进货物之后,乙方应当及时开箱验货,(一)发现货物破损、遗失及其他损耗的,应当及时通知甲方进行更换或补齐; (二)如未出现货物破损、遗失及其他损耗的,在确认货物完整签收后,对货物在经营期间出现的破损、遗失及其他损耗承担风险。 第六条成本分担 本协议所指成本为: (一)店铺工作人员工资,工作人员由甲方指派,即指派,女,身份证号码:,住址:,联系方式:,工资为:¥20xx.00元/月,工资计入经营成本由甲乙双方按每方50%进行分担; (二)甲方定期(即/次)到所经营店铺进行协助经营管理及进行调货、换货、退货等工作,经甲、乙双方明确,甲方

奶茶店员工合同协议

STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方:____________________ 乙方:____________________ 签订日期:____________________ 编号:YB-HT-029377 奶茶店员工合同协议书

奶茶店员工合同协议书 奶茶店员工合同协议书一 甲方:____________奶茶店(以下简称甲方) 乙方:________________(以下简称乙方) 为了便于甲方投资经营的_______奶茶店能够顺利运营,甲方决定聘请乙方作为该店的营业员,根据中华人民共和国劳动法的规定,经双方友好协商,本着自愿,平等的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守: 一、合同期限 合同有效期自年月日至年月日止。合同期满即终止执行。因公司工作需要,在双方完全同意的条件下,可续订合同。 二、工作岗位 经双方协商,乙方在合同期内于甲方经营的XX奶茶店内从事营业员工作。甲方可以根据工作需要,变换乙方的工作内容,如双方就工作变换达不成一致意见,则本合同自然解除,双方互不承担违约责任。 三、劳动保护 1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作。

2、乙方因工负伤,按工伤保险条例的规定办理。 四、工作时间 按乙方所在奶茶店规定的营业时间工作。需要加班的,公司按国家有关规定支付加班工资或为员工安排同等时间的调休。 五、劳动报酬 1、根据甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬为: 基础工资+职务津贴+通讯费+交通费+社保福利共计____元。 六、如乙方未办理社保卡,甲方有权代扣代交。 合同期内养老和医疗保险金由员工负责在其档案所在地缴纳,此后的一切后果由员工享有或承担。 七、劳动纪律 1、员工必须遵守国家的法律法规。 2、员工应遵守公司的各项规章制度及员工守则,遵守公司规定的工作程序。 3、员工如违反企业的规章制度,公司可以根据情节轻重给予必要的处分。 4、员工如毁损或遗失公司财物的,依市场价格予以补偿员工所在奶茶店的专柜,盘点少货的。查明是乙方的原因的,由乙方按照丢失货品的吊牌价的5折赔偿给甲方;未知原因的,由乙方所在专柜的所有营业员共同赔偿按吊牌价的5折赔偿给甲方。 八、规章制度 《营业员手册》作为合同附件与本合同同时生效 九、合同解除 1、符合下列情况之一的,公司可以解除本合同:

奶茶店店面管理运营手册_附奶茶店劳动合同

最新奶茶店店面管理运营手册规章管理制度 奶茶店店面管理条例 奶茶店消防安全制度 奶茶店员工职责与权限 收银员管理制度 门店收银员职责 服务人员职责 员工工作职责 库房管理制度 卫生管理制度 本店上岗工作流程 开店前准备工作细则 开店后工作细则 奶茶店劳动合同 规章管理制度

1、作息时间 本店每天营业时间为:早班次9:30——19:30 中班次 10:30——20:30 晚班次11:30——21:30,店员上一个星期休息一天(若需请假必须找到其他人 员进行换班)店长根据人员情况进行合理安排。 2、考勤 所有员工均应按规定上下班时间打卡或签到,凡迟到60分钟内迟到考核, 迟到60分钟以上按旷工处理。 3、员工请假规定 (1)员工应提前填写《请假条》交由店长审核及批准,店长做好请假资料的 登记和保管。 (2)员工若因不可抗力无法提前办理请假手续时,应及时用电话向店长报告,并在返岗后办理补假手续。(必须落实好换班人员) 4、处罚规定 为规范员工的行为、维护本店的经营秩序,员工有以下情形之一,经查证属 实的,予以相应处理: (1)员工应按时打卡上下班,不得迟到、早退、旷工,迟到或早退60分钟 以内按1元/分钟考核,迟到60分钟以上算旷工,扣除当日工资,直接旷工则按 三倍日工资扣除。 (2)员工上班时间必须着工作服,且保持工作服的整洁及讲究仪表仪容和 个人卫生,严禁工作期间穿拖鞋。上班时间内一律不得携带背包或者挎包等。其 他与工作无关的物品可放在置物柜中或统一放置在指定位置。 (3)员工对客人购买饮料,要主动热情,文明用语,不得说粗话和脏话,顶 撞顾客违反一次扣款10元。 (4)工作时间不得打扑克、下棋、吃零食和任何有异味的食品;利用办公电 脑玩游戏和用办公电话拨打私人电话(特殊情况除外)等,违反一次扣款20元。 (5)不准将本店的物品随意借用和送人,违反一次扣款50元。 (6)店长要严格食品检验,不准将过期和霉烂变质的原料等进入店内,出现 一次当月奖金取消。

商铺合作经营协议范本

(以下简称甲方) 经营方姓名:(以下简称乙方) 商铺位置: 根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律、法规之规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就商铺合作经营有关事宜达成如下协议: 第一条商铺 甲方将座落于市区路号层区号,使用面积商铺交给乙方,用于乙方在商铺内从事商业经营。 第二条经营范围 。除双方另有约定外,乙方不得超范围经营。 第三条经营期限 经营期限自年月日起至年月日止,使用期共计年。 第四条费用标准 费用标准元/年。

第五条费用及付款方式 (一)层区号商铺每年费用为人民币 元(其中:公共设施使用费、广告宣传费、保安费等综合管理费元),甲方按年期共收取费用元(其中:公共设施使用费、广告宣传费、保安费等综合管理费元)。付款(结算)方式:按度分次付清。 (二)先交付年费用,再向银行贷款交付年费用。首先于 年月日结清年的费用款共计元;其余费用的交付(结算)时间及数额见本合同备注。 (三)乙方于本合同签订之日向甲方支付保证金人民币元。 (四)本合同期满后如双方不再续签合同,在乙方没有违约并没有给甲方造成损失的情况下,甲方在一个月后向乙方如数返还保证金(保证金不计算利息)。 第六条维修养护 (一)经营期间,甲方对商铺及附属公共设施定期予以检查、修缮,乙方应予以协助,不得阻挠施工。 (二)商铺及公共设施正常的维修养护费用由甲方承担。 (三)乙方管理、使用不善等原因造成商铺及附属公共设施损坏,其维修费用由乙方承担并赔偿由此造成的经济损失。 第七条装修改造 (一)如乙方需改变商铺的内部结构,必须征得甲方书面同意后方可进行,费用由乙方自行承担。乙方未经甲方同意,擅自对商铺及附属公共设施进行改造或增设它物的,由此造成的损失由乙方负责赔偿。

奶茶店合伙协议书

奶茶店合伙协议书 开________店合伙合同 合伙方(甲): 合伙方(乙): 双方经一致协商,决定共同投资________奶茶店事业,本着公平、自愿的原则,达成如下协议: 一、合伙方: 合伙方(甲):________,身份证号码为: 合伙方(乙):________,身份证号码为: 二、合作店的名称和经营场所: 1、合作名称: 2、合作地区: 三、工商、税务等部门注册登记: 介于工商、税务等机关的注册规定只能由一人担任法

人代表,经双方协商决定由_________担任注册法人代表,但实际上________奶茶店所有资产和经营权由双方共同所有。 四、出资方式和缴付比例: 1、合伙双方均以现金出资入伙,共________元(大写_________)。 2、出资金额:合伙方(甲)出资:_________元(大写_________); 合伙方(乙)出资:_________元(大写_________)。 五、利润分配和亏损处置: 合伙双方盈利、亏损共同承担责任,各占二分之一。 六、合伙期限: 合伙期限______年(_____年_____月_____日-----_____年_____月_____日),到期如双方自愿可续约。 七、入伙和退伙: 1.新合伙人入伙时,应当经合伙人同意,并依法订立书面入伙协议;。

2、双方如有一方退伙,需提前三个月通知另一方,并说明退伙理由;有关事项共同协商达成一致,如有异议向有关部门申请仲裁。 八、解散与清算: 1、如遇下列情况之一,可解散: (1)双方协议解散:(2)亏损到无法正常经营。 (3)国家政策性解散或不可抗力的因素; 2、如解散,合伙双方按1:1的比例分配资产、利润和承担债权、债务。 九、违约责任: 如有一方违反以上任何一条约定,违约方需赔偿给另一因违约带来的一切经济损失。 十、本合同未尽事宜双方协商解决,协商不下的申请本地法院受理解决;本合同壹式两份,甲、乙方各执一份,双方签字(或盖手印)生效;本合同一经签订,即具有法律效应。

奶茶店员工合同协议书示范文本

奶茶店员工合同协议书示 范文本 In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests 某某管理中心 XX年XX月

奶茶店员工合同协议书示范文本 使用指引:此合同资料应用在协作多方为保障各自的合法权益,经过共同商量最终得出一致意见,特意签订成为文书材料,从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 奶茶店员工合同协议书一 甲方:____________奶茶店(以下简称甲方) 乙方:_________(以下简称乙方) 为了便于甲方投资经营的_______奶茶店能够顺利运 营,甲方决定聘请乙方作为该店的营业员,根据中华人民 共和国劳动法的规定,经双方友好协商,本着自愿,平等 的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守: 一、合同期限 合同有效期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日 止。合同期满即终止执行。因公司工作需要,在双方完全 同意的条件下,可续订合同。 二、工作岗位

经双方协商,乙方在合同期内于甲方经营的XX奶茶店内从事营业员工作。甲方可以根据工作需要,变换乙方的工作内容,如双方就工作变换达不成一致意见,则本合同自然解除,双方互不承担违约责任。 三、劳动保护 1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2、乙方因工负伤,按工伤保险条例的规定办理。 四、工作时间 按乙方所在奶茶店规定的营业时间工作。需要加班的,公司按国家有关规定支付加班工资或为员工安排同等时间的调休。 五、劳动报酬 1、根据甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬为: 基础工资+职务津贴+通讯费+交通费+社保福利共计

2020奶茶店合伙经营协议范本

2020奶茶店合伙经营协议范本 Model partnership agreement of milk tea shop in 2020 合同编号:XX-2020-01 甲方:___________________________乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日

2020奶茶店合伙经营协议范本 前言:企业经营是指企业在物质生产和商品交换的经济活动中,搞好市场调查与预测,选定产品发展方向,制定长期发展规划进行科学决策,达到预定的经营目标的过程。本文档根据经营合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方: 身份证号码: 住所: 乙方: 身份证号码: 住所: 根据《中华人民共和国合伙企业法》及相关法律规定,甲乙双方共同经管理营奶茶店,共同投资、共同承担风险,双方本着自愿、平等互利的原则,经友好协商一致,达成如下协议。 一、合作事项 甲乙双方共同投资、经营奶茶店(下称“该店铺”),该店铺位于,品牌为,工商登记负责人为,经营范围为。现该

店铺由乙方独自经营,乙方同意甲方出资加盟该店铺,双方共同利用自身积累的经营管理经验,通过合法的手段,创造劳动成果,分享经济利益。 二、合作期限 双方合作期限为年,自年月日起至年月日止。 三、投资约定 3.1该店铺总投资为人民币元(大写:元整,双方根据该店铺包括装修装潢、设施设备、原材料、加盟费等一切经营有关固定资产进行评估后的最终总价值)。 3.2双方各自出资情况如下: 甲方出资人民币元(大写:元整),乙方出资人民币元(大写:元整),其中甲占投资总额的50%、乙占投资总额的50%。 四、利润分配与债务承担 4.1该店铺盈余(利润)按照双方各自的投资比例分配。如存在盈余,双方应于每月日前对前一个月的盈余进行结算,

合作购买商铺协议书-合同范本模板

合作购买商铺协议书 姓名________,性别________,年龄_______, 住址 _______________________________。 (其他合伙人按上列项目顺序填写) 第一条合伙宗旨:_______________________ 第二条合伙名称、主要经营地:_________________ 第三条合伙经营项目和范围:__________________ 第四条合伙期限,自__年__月__日起,至__年__月__日止,共__年。 第五条出资金额、方式、期限。 (一)合伙人___(姓名)以___方式出资,计人民币_____元。(其他合伙人同上顺序列出) (二)各合伙人的出资,于___年__月__日以前交齐。 (三)本合伙出资共计人民币___元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产,不得随意请求分割。合伙终止后,各合伙人的出资仍为个人所有,届时予以返还。 第六条盈余分配与债务承担。合伙各方共同经营、共同劳动,共担风险,共负盈亏。 (一)盈余分配:以______________为依据,按比例分配。 (二)债务承担:合伙债务先以合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,以_____________为依据,按比例承担。 (特别提示:盈余分配与债务承担可以约定按各合伙人各自投资或者平均分配。未约定分担比例的,由各合伙人按投资分担。任何一方对外偿还后,另一方应当按比例在10日内向对方清偿自己应负担的部分。) 第七条入伙、退伙、出资的转让。 (一)入伙。 1. 新合伙人入伙,必须经全体合伙人同意; 2. 承认并签署本合伙协议; 3. 除入伙协议另有约定外,入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利,承担同等责任。入伙的新合伙人对入伙前合伙的债务承担连带责任。 (二)退伙。 1. 自愿退伙。合伙的经营期限内,有下列情形之一时,合伙人可以退伙:

奶茶店合作协议书范本专业版(协议示范文本)

奶茶店合作协议书范本专业版(协议示范文本) Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed ( 协议范本 ) 甲方:______________________ 乙方:______________________ 日期:_______年_____月_____日 编号:MZ-HT-064564

奶茶店合作协议书范本专业版(协议示范 文本) 甲方: 身份证号: 住所: 乙方: 身份证号: 住所: 甲乙双方本着公正、平等、互利的原则订立合作协议如下: 第一条甲乙双方自愿合作经营奶茶店项目。 甲方出资方式:金额:大写______(小写______)缴付期限:____年____月____日到账。 乙方投资金额:金额:大写_______(小写_______)缴付期限:

____年____月____日到账。 第二条合作名称 项目主要经营地: 法人代表: 身份证号: 在合作期间双方出资的为共有财产,不得随意分割。约定或法定事由终止时,项目盈亏按照本协议书相关条款规定的比例承担。 第三条合作经营项目管理方式 1、自协议签订生效之日起,甲方管理和经营合作项目,乙方享有法律规定的合伙人权利。 2、财务管理由乙方负责,甲方需要资金时,提前通知乙方准备,金额所用途径甲方必须留有做账凭证,账目条例清晰。 第四条本协议有效期暂定_____年,自甲乙双方签字生效之日起计算,即从____年___月_____日至_____年____月____日。 第五条当事人双方执行合作经营事务所产生的收益归双方共同所有,所产生的亏损或民事责任由双方共同承担。项目亏盈由甲

奶茶店员工合同协议书.doc

奶茶店员工合同协议书

员工合同是很重要的,下面整理了奶茶店员工合同协议书,! 奶茶店员工合同协议书一甲方:____________奶茶店(以下简称甲方) 乙方:________________(以下简称乙方) 为了便于甲方投资经营的_______奶茶店能够顺利运营,甲方决定聘请乙方作为该店的营业员,根据中华人民共和国劳动法的规定,经双方友好协商,本着自愿,平等的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守: 一、合同期限 合同有效期自年月日至年月日止。合同期满即终止执行。因公司工作需要,在双方完全同意的条件下,可续订合同。 二、工作岗位 经双方协商,乙方在合同期内于甲方经营的XX奶茶店内从事营业员工作。甲方可以根据工作需要,变换乙方的工作内容,如双方就工作变换达不成一致意见,则本合同自然解除,双方互不承担违约责任。 三、劳动保护 1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2、乙方因工负伤,按工伤保险条例的规定办理。 四、工作时间 按乙方所在奶茶店规定的营业时间工作。需要加班的,公司按国家有关规定支付加班工资或为员工安排同等时间的调休。 五、劳动报酬 1、根据甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬为: 基础工资+职务津贴+通讯费+交通费+社保福利共计____元。 六、如乙方未办理社保卡,甲方有权代扣代交。 合同期内养老和医疗保险金由员工负责在其档案所在地缴纳,此后的一切后果由员工享有或承担。 七、劳动纪律 1、员工必须遵守国家的法律法规。 2、员工应遵守公司的各项规章制度及员工守则,遵守公司规定的工作程序。

3、员工如违反企业的规章制度,公司可以根据情节轻重给予必要的处分。 4、员工如毁损或遗失公司财物的,依市场价格予以补偿员工所在奶茶店的专柜,盘点少货的。查明是乙方的原因的,由乙方按照丢失货品的吊牌价的5折赔偿给甲方;未知原因的,由乙方所在专柜的所有营业员共同赔偿按吊牌价的5折赔偿给甲方。 八、规章制度 《营业员手册》作为合同附件与本合同同时生效 九、合同解除 1、符合下列情况之一的,公司可以解除本合同: a、员工严重违反劳动纪律和公司的规章制度的;或有严重损害公司利益的行为;或严重失职;或收受客户回扣的。 b、员工因病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的,也不能从事公司安排的其他工作的。 c、公司因生产经营情况发生变化而多余职工或公司企业宣布解散。 d、员工违反国家法律被认定有罪或被劳动教养的。 2、符合下列情况之一的,公司不得解除本合同: a、员工患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的。 b、女职工在孕期、产期、哺乳期内的(违反计划生育的或采取欺诈手段签订本合同的除外。 c、员工因病或非因工负伤在规定的医疗期内。 3、有下列情况之一的,员工可以随时书面通知解除本合同: a、公司不按照本合同规定向员工支付劳动报酬; b、公司违反国家有关法律、法规,侵犯员工合法权益的; 4、需经双方协议解除合同的,提出解除合同的任何一方,必须提前10天书面通知对方,方可办理解除合同手续。 5、公司按本条1、项第b、第c项解除劳动合同的,如国家有规定应予经济补偿的,公司按该规定给予员工经济补偿。 奶茶店劳动合同范本奶茶店劳动合同范本 6、员工未提前30日以书面形式通知公司解除合同的,应承担赔偿责任。

奶茶店员工合同协议书

奶茶店员工合同协议书 员工合同是很重要的,下面小编整理了奶茶店员工合同协议书,欢迎阅读! 甲方:____________奶茶店(以下简称甲方) 乙方:________________(以下简称乙方) 为了便于甲方投资经营的_______奶茶店能够顺利运营,甲方决定聘请乙方作为该店的营业员,根据中华人民共和国劳动法的规定,经双方友好协商,本着自愿,平等的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守: 一、合同期限 合同有效期自年月日至年月日止。合同期满即终止执行。因公司工作需要,在双方完全同意的条件下,可续订合同。 二、工作岗位 经双方协商,乙方在合同期内于甲方经营的XX奶茶店内从事营业员工作。甲方可以根据工作需要,变换乙方的工作内容,如双方就工作变换达不成一致意见,则本合同自然解除,双方互不承担违约责任。 三、劳动保护 1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2、乙方因工负伤,按工伤保险条例的规定办理。 四、工作时间 按乙方所在奶茶店规定的营业时间工作。需要加班的,公司按国家有关规定支付加班工资或为员工安排同等时间的调

休。 五、劳动报酬 1、根据甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬为: 基础工资+职务津贴+通讯费+交通费+社保福利共计____元。 六、如乙方未办理社保卡,甲方有权代扣代交。 合同期内养老和医疗保险金由员工负责在其档案所在地缴纳,此后的一切后果由员工享有或承担。 七、劳动纪律 1、员工必须遵守国家的法律法规。 2、员工应遵守公司的各项规章制度及员工守则,遵守公司规定的工作程序。 3、员工如违反企业的规章制度,公司可以根据情节轻重给予必要的处分。 4、员工如毁损或遗失公司财物的,依市场价格予以补偿员工所在奶茶店的专柜,盘点少货的。查明是乙方的原因的,由乙方按照丢失货品的吊牌价的5折赔偿给甲方;未知原因的,由乙方所在专柜的所有营业员共同赔偿按吊牌价的5折赔偿给甲方。 八、规章制度 《营业员手册》作为合同附件与本合同同时生效 九、合同解除 1、符合下列情况之一的,公司可以解除本合同: a、员工严重违反劳动纪律和公司的规章制度的;或有严重损害公司利益的行为;或严重失职;或收受客户回扣的。

奶茶店合伙经营协议合同书

精心整理 合伙经营协议 合伙人(甲方): 姓名: 身份证号码: 门店名号:御赐贡茶 经营地址:长沙市岳麓区达美D6区3/4栋156号 第四条出资金额、方式、期限。

合伙人____以现金方式出资,共计人民币_29752元(大写:贰万玖仟柒佰伍拾贰元整)。 合伙人____以现金方式出资,共计人民币_44628_元(大写:肆万肆仟陆佰贰拾捌元整)。 本合伙出资共计人民币_74381__元(大写:柒万肆仟叁佰捌拾壹元 (陆 。 35%,丙,乙40% (一)入伙 1.新合伙人入伙,必须经合伙人双方同意; 2.承认并签署本合伙协议;

3.除入伙协议另有约定外,入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利,承担同等责任。入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任。 4.原则上不允许再新加合伙人,特殊情况除外; (二)退伙 2、暂由__负责合伙门店的财务,负责收支统计及资金流转、运营。 3、以上负责人所负责的所有事物应与其他合伙人共享,其他合伙人有知晓权。

几方合伙人共同商议觉得合伙门店的重大事项,议事规则另行制定并几方签署。 第八条合伙人的权利和义务。 (一)合伙人的权利: 1.合伙事务的经营权、决定权和监督权,合伙的经营活动由合伙人共 行赔偿。 (二)禁止合伙人参与经营与本合伙竞争的业务; (三)除合伙协议另有约定或所有合伙人书面同意之外,任何合伙人不得将御赐贡茶项目中包含的所有产权(包含技术,专利,商标,店面转

让权等)与合伙人以外的人员进行交易或赠与,如有违反造成的损失按实际损失进行赔偿。 (四)合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。 (五)未经其他合伙人同意任何合伙人不得将共有固定财产私用。 (六)未经其他合伙人同意任何合伙人不得擅自更换门头招牌及项目 4.被依法撤销; 5.出现法律、行政法规规定的合伙企业解散的其他原因。 (二)合伙的清算: 1.合伙解散后应当进行清算,并通知债权人。

店面入股合作协议范本(最新)

甲方: 住址: 法人代表: 身份证号: 乙方: 住址: 法人代表: 身份证号: 甲乙双方经友好协商,根据中华人民共和国法律、法规的规定,双方本着互惠互利的原则,就乙方入股投资甲方直属门店事宜达成如下协议,以资共同遵守: 一、乙方投资入股范围 1、店名称:_______________。 2、经营场所:_______________。 二、投资资产:甲方在________总体投资实际共为:人民币_____________元整(¥____________元)。 三、乙方出资人民币________________元,即大写为________________元整投资入股________,经双方友好协商,折成股份占比,乙方股份占总额________%;甲方股份占总额________%。 四、为方便甲乙方计算利润,双方友好协商拟定以下利润计算方式: 分配纯利润=每季度营业额×毛利率(根据每季度实际毛利率按甲方财务报表为准)-每季度营业费用。 1、营业额:按甲方科脉进销存系统电脑开单小票营业额进行统计。 2、营业费用:人工工资、房租、水电、通讯电话费、泡茶用水、样茶损耗、赠送领用、盘点损耗及其他营业杂费等。

3、毛利率:根据甲方公司成本与营业数据统计,按甲方实际财务报表为准。 五、利润分配方式:根据第四条计算方式,从合同签订之日起甲乙双方每季度分配一次纯利润;若产生亏损甲乙方按占股比例承担每季度亏损。 六、门店转让及不可抗力 1、门面转让:经营过程中,如遇经济不景气等因素导致门店运营无法正常经营,经各股东协商一致,可将门店转让,门店转让所得按投资比例分配,分配比例以合同所附资产明细表为限。 2、不可抗力:如遇到下列非人力及管理可以控制的因素造成的损失均为不可抗力,双方均不负责任,投资收益受损部分获得补偿的按投资比例分配,不可抗力包含:台风、地震、火灾、水灾、政府征用、城市改建、盗抢等造成财物灭失。 七、投资扩股 门店投资扩股乙方有优先受让权,如有增加股份,双方可另行订立补充协议。 八、股份转让和退出机制 1、在合同期内乙方不得将股份转让给第三方。 2、本协议为长期合同,退股不低于________年,若乙方________年后退股,甲乙双方按占股比例结清利润或亏损;甲方按乙方原始出资额在________个月内无息退股给乙方。 3、若乙方提前退股(退股时间低于________年),甲乙双方按占股比例结清利润或亏损;甲方按乙方原始出资额在一年内按________%、________%、 ________%分批无息退股给乙方(此一年期间乙方不享受利润分配及亏损承担)。 九、其它权利责任 1、若甲方在桂林地区投资新门店,乙方有优先入股权。 2、为保持整体品牌形象,________的日常经营、人事管理等均由甲方全权负责,但乙方有建议改善和辅助管理的义务。 3、为更好地带动经营,乙方有义务为门店吸引客流,并在门店日常经营中配合经营。

奶茶店劳动合同范本

合同编号:2021-xx-xx 合同/协议模板 合同名称: 甲方: 乙方: 签订时间:

签订地点: 奶茶店劳动合同范本 甲方(用人单位)名称:________________ 住所:________________ 法定代表人或主要负责人(委托代理人):________________ 乙方(劳动者)姓名:________________ 性别:________________ 现居住地住址:________________ 户籍所在地住址:________________ 居民身份证号码(或其他有效身份证件号码):________________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》,《中华人民共和国劳动民法典》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 第一条甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限,形式:________________ 全日制用工:________________ 固定期限劳动合同:________________自用工之日_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。 无固定期限劳动合同:________________按照《劳动民法典》第十四条规定:________________用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下

列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:________________ (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; ...... (三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 非全日制用工:________________ 甲乙双方自愿订立非全日制用工劳动合同。非全日制用工劳动合同甲乙双方依照《劳动民法典》和本合同的规定确定相关事项。 从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。 二、工作内容和工作地点 第二条根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地点从事岗位(工种)工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点、工作岗位(工种)。 三、工作时间和休息休假 第三条甲乙双方依照合同形式选择实行以下工时制度:________________ 全日制用工:________________实行标准工时工作制度,每日工作八小时,(中

奶茶店员工合同协议书

编号:_____________奶茶店员工合同协议书 甲方:________________________________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_______年______月______日

奶茶店员工合同协议书一 甲方:____________奶茶店(以下简称甲方) 乙方:________________(以下简称乙方) 为了便于甲方投资经营的_______奶茶店能够顺利运营,甲方决定聘请乙方作为该店的营业员,根据中华人民共和国劳动法的规定,经双方友好协商,本着自愿,平等的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守: 一、合同期限 合同有效期自年月日至年月日止。合同期满即终止执行。因公司工作需要,在双方完全同意的条件下,可续订合同。 二、工作岗位 经双方协商,乙方在合同期内于甲方经营的XX奶茶店内从事营业员工作。甲方可以根据工作需要,变换乙方的工作内容,如双方就工作变换达不成一致意见,则本合同自然解除,双方互不承担违约责任。 三、劳动保护 1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2、乙方因工负伤,按工伤保险条例的规定办理。 四、工作时间 按乙方所在奶茶店规定的营业时间工作。需要加班的,公司按国家有关规定支付加班工资或为员工安排同等时间的调休。

五、劳动报酬 1、根据甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬为: 基础工资+职务津贴+通讯费+交通费+社保福利共计____元。 六、如乙方未办理社保卡,甲方有权代扣代交。 合同期内养老和医疗保险金由员工负责在其档案所在地缴纳,此后的一切后果由员工享有或承担。 七、劳动纪律 1、员工必须遵守国家的法律法规。 2、员工应遵守公司的各项规章制度及员工守则,遵守公司规定的工作程序。 3、员工如违反企业的规章制度,公司可以根据情节轻重给予必要的处分。 4、员工如毁损或遗失公司财物的,依市场价格予以补偿员工所在奶茶店的专柜,盘点少货的。查明是乙方的原因的,由乙方按照丢失货品的吊牌价的5折赔偿给甲方;未知原因的,由乙方所在专柜的所有营业员共同赔偿按吊牌价的5折赔偿给甲方。 八、规章制度 《营业员手册》作为合同附件与本合同同时生效 九、合同解除 1、符合下列情况之一的,公司可以解除本合同: a、员工严重违反劳动纪律和公司的规章制度的;或有严重损害公司利益的行为;或严重失职;或收受客户回扣的。

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