金点子餐饮管理咨询有限公司
店长（经理）聘用合同
甲方：金点子餐饮管理咨询有限公司
乙方：
甲、乙双方本若诚信合作、互惠互利的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方为
店长（经理）管理金点子督饮管理咨询有限公司店事宜，达成以下协议：
一、合作内容及要求：
1、甲方聘请乙方出任金点子餐饮管理咨询有限公司店（以下简一称店）任店长（经理）一职，全面负责店管理日常事务，直接对甲方运营总监负责，完成甲方规定的工作内容。以专业餐饮管理模式，做到开源节流，以最合理的投入，做岀最佳的业绩。
2、乙方将尽心提升甲方企业文化、创建优质服务型的优秀团队，开展特色经营，实现可持续发展。
3、乙方正常工作时间为上午10:00 —14:00.下午16:30 —晚上20:30。享有每月
3天的带薪休假（在不影响经营和管理的前提下，可适当调整休假时间，休假须报请甲方运营总监）。
国家规定的其他法定假日按照本店相关规定办理。中午和晚上休息时保持电话畅通，特殊情况随叫随
到。在本店任职期间不得从事其它兼职。
特别约定每个用餐高峰时段（除休假外）如无特殊情况必须在店现场督导。
4、双方在现有条件下商定年全年经营目标为实际经营收入万元’实现利润万元。其实现利润月度目标分别为：1月万元：2月万元：3月
万元；4月万元：5月万元；6月万元：7月万元：8月万元；9月万元：10月万元：11月万元：12月万元。如甲方对现有条件
做出大幅度改变,本目标将进行调整。
二、合作时间：年一月日至年一月日。合作期满. 双方可根据合作情况协商续签事宜。
三、薪酬待遇：
合作期间薪酬构成为：基本工资元?岗位工资+奖金（完成任务奖+ 超额完成任务奖）。本工资的固定部分巳包含应由甲乙双方缴纳的各种保险费用。如国家政策要求上缴，将
从本部分工资中扣除。
①：固定部分：根据出勤情况按月发放，发放时间为下月15日。如有违反《员工手
册》行为，将按制度中的相关条款处理：
②：绩效考核部分：根据绩效考核得分情况计算（绩效考核以每月考核的实际情况为依据），发放时间为下月150：
A :绩效考核奖按每月绩效考核得分计算。
B :考核项目最低项90分（含）以上全额发放：
0 :考核项目最低项89分一80分按89% — 80%比例对应发放：
D :考核项目最低项低于80分取消绩效考核奖：
③:完成任务奖：合同签时甲乙双方根据实际情况商定的本合同期内的实现利润目标
及这一目标分解的月度目标。完成任务奖将根据每月实现利润的情况计算，每个季度统一时间发放。
Ax如当月完成月度目标100%计算办法：奖金额=实现利润X%;
B:如当月完成85転月度目标V 100%计算办法：奖金额=实现利润X%：
C:如当月完成月度目标v 85%则不发放完成任务奖：
D:如乙方连续三个月未能完成月度目标的80%甲方运营部视该行为为乙方运营失职行为，有权对乙方职位进行调整、离岗培训、降级、降职或者解除劳动合同（同时甲方不需给予补偿）。
④:超额完成任务奖=（本年实现利润一本年实现利润目标）X%
A：发放年终超额完成任务奖时间为下一年的一月底，只针对在职店长（经理），如在发放日前己辞职则视为乙方自动放弃，不予发放：
B :如乙方在任职期间曾在店与店之间有任职调动，则分别按照所管理的单店的指标合并考核计算；
C：若乙方在年度内有职位调动，那么至工作调动日止进行考核并按考核结果计算年终超额实现利润奖：
⑤责任事故对整个奖金的影响，发生5000元以上损失的责任事故或媒体曝光将取消该季度各项奖金。
四、责任、权利和义务
（-）甲方的权利与义务
1、决定本店的经营方针和经营目标，制订本店的年度财务预算方案、利润分配方案.
定期检查乙方执行落实情况并进行考核评比；
2、决定本店中高层（含经理及以上）管理人员人选；
3、审定乙方制定的各项规章制度和人员定编、工资报酬标准：
4、为乙方提供食宿等生活条件以及必要的经营管理条件和资金保证：按时足额发放乙
方应得的工资和奖金：
5、协助乙方处理好外联关系：
6、领导、监督乙方的工作，对乙方不合理的方案和措施可随时提岀整改意见。对乙方
的工作失误、违纪违章行为进行指出、批评教育、处罚直至辞退：
（二）乙方责任、权利和义务：
1、服从和执行甲方运营部下达的各项指令和规定，完成甲乙双方商定的店全年工作计划和经营目标，带领全店合法经营、诚信经营。乙方为店安全生产、
经营及日常管理的第一责任人。负责店的消防安全和人员安全的管理、制度的拟定和安全知识的培训：
2、根据国家相关法律法规和湘妹子餐饮连锁的有关规定，结合店的实际情况
制定各项管理制度，并予以实施：
3、为甲方资金的运用、资产管理、物资采购、成本控制提出合理化建议并实施：
4、根据店的具体情况提岀整体营销策划方案，采取行之有效的措施，提高经
营业绩，完成经营任务：
5、负责店人员（不包括财务人员和采购人员）的定编、配备、招聘、（餐饮
服务理念和专业知识与技能的）培训，待遇及提成等报酬方案的制定：
6、乙方任职期间，有义务定期、如实地向甲方汇报营业状况和人员稳定情况：
7、负责当地所有与店相关的社会关系的协调和处理：
8、乙方拥有财务监督权，因工作需要招待用餐的可签单，但应注明相关事项。合理使
用因业务和营销需要所进行的店长（经理）优惠折扣（仅限菜品，不低于8折）：
9、保守本店的商业秘密和工作秘密,包括本店的资金状况、法律事务、市场营销策略、客户情况、业务合同、员工薪酬、分红奖励等情况。
10、妥善保管本店文件、合同及内部资料。本协议期满，乙方有义务做好店
2/4
各项交接工作，移交所有档案资料；
11、乙方的其它权利，与甲方另行协商。
（三）乙方具体工作任务
1、、完成各项经营指标
（1）利润及营业额指标：
（2）费用目标：
（3）厨房、吧台的成本率、毛利率目标：
根据预定的各项经营指标，结合本店的实际情况，制定出完成各月销售计划的执行计划，
包括营业计划、岀品及创新计划、采购计划、销售促进计划、人力资源计划、费用计划和财务计划。2、对于员工的安排与管理
（1）对员工的考勤、仪容仪表和服务规范执行情况进行监督与管理：
（2）对员工进行公平公正的工作分配及绩效考核：
（3）抓好员工队伍的基本建设，熟悉和掌握员工的思想状况，时时激励员工保持高昂的工作热情，形成良好的工作氛围，让员工具有强烈的使命感、责任感和进取心：
（4）不断的对员工进行在职培训，以提高员工整体素质、业务水平和工作效率：
（5）协调员工各方面的关系，使员工有一个融洽的工作环境，増强员工的凝聚力：
3、维护本店的清洁卫生、进行安全管理
（1）店内设施完好率的保持：设备故障的修理与更换：冰箱、冷柜、燃气灶具、刨片机及收银系统等其他器具用具的维护：
（2）环境卫生。一般按区域安排责任落实到人，由店长（经理）检查落实；
（3）在营业结束后，乙方应安排好人员対店内的安保、消防设施、煤气、电源、水源等环
节做最后的核实检查，确保安全工作万无一失；
4、监督和审核会计作业
1）乙方要做好各种报表的管理，例如：顾客意见表、单店利润分配表、毛利表、各类记账凭证以及各类会计账本，并定期对会计作业进行监督和审核；每月财务报表（收入、支出、盘存、总报表）须在下月5日前上报甲方。每天营业额必须在甲方管理平台上发布：
（2）加强本店的财产管理，掌握和控制财物有效、合理的利用；
5、宣扬公司经营理念和企业文化，推广饮食销售，定期组织推岀新食谱
（1）在公司经营范围内根据市场情况和不同时期的需求，制定相应的营销计划：
（2）制定服务和惠饪技术培训计划和考核制度，配合甲方研发新菜式，推岀新食谱；
6、顾客投诉与意见处理
（1）待客态度谦和热情，妥善处理客人投诉，不断改善服务质量，提高客流管理：
（2）加强现场督导，营业时间坚守一线，及时发现和纠正服务中产生的问题：
（3）迅速妥善处理各种突发的意外事件：如停电、火灾、烫伤、摔伤、盗窃等：
<4）保持与顾客的良好沟通，了解顾客的意见及需求，不断改进本店经营策略’提升业绩：
7、涉外管理
（1）保持与商圏内顾客的良好互动：
（2）参与工商、税务、卫生防疫等政府职能部门的事务处理，并保持良好的互动关系：
3）保持与当地社会团体的良好互动关系：
（4）建立健全的VIP客户档案，通过各种途径和方式和VIP客户进行广泛的沟通和交流；
五、其他事项：
1、乙方在合同期内，不得利用工作之便营私舞弊、受贿乱纪、违法经营，不得盗卖、侵占甲方提供的财物，否则造成损失应当全额赔偿。构成犯罪的，甲方将依法追究其刑事责任。
2、乙方办理离职手续时如资料移交不齐全，甲方可暂缓支付乙方的工资与报酬直至乙方
交齐所有资料，并不承担在此期间的乙方的工资及利息等一切费用。
3、严重违反本协议条款或违法经营造成严重后果时，无责任方有权提出终止本合同，并保留要求过失方对损失进行赔偿的权利；
六、协议终止条件：
1、协议期内，如乙方不能胜任工作，甲方在找到其他合适的管理人员后可提前三十天通
知乙方，结清相关费用可提前终止协议；
2、乙方协议期内不得无故离职。如遇特殊原因离职须提前三十天向甲方书面申请，以便
甲方安排人员办理交接手续；
3、乙方违反本合同约定，经甲方指出后十日内不纠正的，甲方有权单方解除合同，并不
承担任何责任。
4、造成本店管理混乱，在甲方指出后仍然整改不力的，甲方有权单方解除合同，并不承担任何责任。
5、协议到期；
七、本协议未尽事宜，双方另行协商解决并签定相关补充协议。甲乙双方因履行本合同发生争议，应当先行协商解决;协商解决不成的可向劳动仲裁委员会申请仲裁。対仲裁不服可向签订合同地人民法院提起诉讼。
八、本协议一式共两页，同式两份，双方各持一份，双方签字即具法律效力
甲方（盖章）：金点子餐饮管理咨询有限公司身份证号：
乙方（签字）：甲方代表（签字）：
年月日年月日
［温馨提醒：合同协议是经验性极强的领域，无法思考和涵盖全面，最好找专业律师起草或审核后使用。范文供参考，期待你的好评与关注］
公司员工聘用合同正式版 Clarify their rights and obligations, and ensure that the legitimate rights and interests of both parties are not harmed ( 合同范本 ) 甲方：______________________ 乙方：______________________ 日期：_______年_____月_____日 编号：MZ-HT-003510
公司员工聘用合同正式版 甲方（用人单位）名称：___________________法定代表人： _____________________________ 乙方（受聘人员）姓名：___________________性别： ___________________________________ 出生年月日： _____________民族：___________________________________ 文化程度：_______________居民身份证号码： _________________________ 家庭住址： _______________________________ 邮政编码： _______________________________ 电话：___________________ 根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同： 一、聘用合同期限。按下列第________款确定：（一）本合同为有固
定期限的聘用合同。合同期从________年________月________日至________年________月________日止。其中试用期从________年 ________月________日至________年________月________日止。（二）本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从________年 ________月________ 日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现为止。其中试用期从________年________月________日起至 ________年________月________日止。（三）本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。合同期从___________之日起至___________之日止（起止时间必须明确具体）。 二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要，在________岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。考核指标每月（每季度、每年）为________________________________________ 三、劳动保护和劳动条件甲方按国家和省、市的有关生产、安全、劳动保护、卫生健康规定为乙方提供必要的工作条件，保障乙方在安全、健康的环境中工作。 四、劳动报酬乙方在聘用期间的基本工资为月________________元，
Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 单位人员聘用合同
编号：FS-DY-20795 单位人员聘用合同 甲方(聘用单位) 名称： 法定代表人或委托代理人： 地址：邮政编码： 联系电话： 乙方(受聘人员) 姓名： 性别：出生年月： 身份证号码： 住址： 联系电话： 根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[20xx]35号)和规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用合同条款，
共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。 一、聘用合同期限 本合同期限按下列第项执行： (一)本合同期限为年，自年月日至年月日止。试用期为个月，自年月日至年月日止。 (二)本合同期限自签订之日起算，至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止。 (三)本合同期限自签订之日起算，至工作任务完成时止。试用期为个月，自年月日至年月日止。 二、聘用岗位及职责要求 (一)甲方聘用乙方在部门从事XX岗位的工作。 (二)由甲方确定乙方的岗位职责要求，具体内容如下：1、 2、 3、 (三)乙方服从甲方的工作安排，按照岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。 (四)在聘期内，甲方可以根据工作需要，与乙方协商后，调整乙方的工作岗位。
STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YB-HT-037484 餐饮店长聘用合同范本(2020
餐饮店长聘用合同范本(2020版) 聘请方：_______有限公司（以下简称甲方） 应聘方：（以下简称乙方） 为了便于甲方投资设立的_________________能够顺利运营，甲方决定聘请乙方作为该店的店长（即负责人），经甲乙双方协商，现就聘用事宜达成如下协议,以资双方共同遵守： 一、甲方聘请乙方担任______________________（以下简称本店）的店长，全面负责本店的经营管理活动。 二、聘用期限为_______年，即_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止。试用期为_______。 三、乙方一次性应向甲方交付聘用经营风险保证金人民币_______拾万元，作为乙方全面履行本合同的担保。合同终止时，乙方在全面履行本合同的情况下，并与甲方办理交接完工作手续后，甲方可将保证金退还给乙方。 四、权利义务 （一）甲方的权利义务 1、决定本店的经营方针和投资计划； 2、制订本店的年度财务预算方案、决算方案；
3、制订本店的利润分配方案和弥补亏损方案； 4、负责对被聘用店长岗前培训； 5、领导、监督乙方的工作； 6、设备、装修、配货总投资20万元。甲、乙双方根据实际情况安排定出具体的品种、规格。 （二）乙方的权利义务 1、对本店的经营管理负全面责任，行使一切经营管理职权，并接受甲方及甲方指定的负责人的领导、监督，保证本店长效管理，保值增值。 2、遵守法律法规和财务会计制度，拟订本店内部管理机构设置方案，拟订本店的基本管理制度。 3、聘用经营期间，若以甲方的名义贷款，须经甲方同意。 4、不得以甲方名义对外提供任何形式的担保。 5、应于每月10日前据实向甲方报送本店的财务报表。 6、聘任或者解聘除应由甲方聘任或者解聘以外的管理人员。 7、保守本店的商业秘密和工作秘密，包括本店的资金状况、法律事务、市场营销策略、客户情况、业务合同、员工薪酬、分红奖励等情况。妥善保管本店文件、合同及内部资料。 8、不得盗买、侵占甲方提供的货物，否则造成货物损失应当全额赔偿。构成犯罪的，依法追究其刑事责任。 9、不得将甲方配备给本店的车辆交付给未取得驾驶资格的员工驾驶，否则造成相应的人身伤亡及财产损失应由其全部承担。 10、对于收取的货款，①如果有比较大的流动资金应在次日（24小时内）
( 合同范本 ) 甲方： 乙方： 日期：年月日 精品合同 / Word文档 / 文字可改 店长聘用合同样本(合同示范文 本) Constrain both parties to perform their responsibilities and obligations together, and clarify the obligations that both parties need to perform within the time limit
店长聘用合同样本(合同示范文本) 聘用合同是指以招聘或聘请在职和非在职劳动者中有特定技术业务专长者为专职或兼职的技术专业人员或管理人员为目的的一种合同。按照用人方式不同来划分，劳动合同可以分为录用合同、聘用合同和借调合同。聘用合同亦称聘任合同。 店长聘用合同范本 聘请方：____有限公司 ( 以下简称甲方) 应聘方：____ ( 以下简称乙方) 为了便于甲方投资设立的_____能够顺利运营，甲方决定聘请乙方作为该店的店长 (即负责人 )，经甲乙双方协商，现就聘用事宜达成如下协议 ,以资双方共同遵守： 一、甲方聘请乙方担任____(以下简称本店)的店长，全面负责本店的经营管理活动。 二、聘用期限为年，即 200 年月日至年月日止。
三、乙方一次性应向甲方交付聘用经营风险保证金人民币拾万元，作为乙方全面履行本合同的担保。合同终止时，乙方在全面履行本合同的情况下，并与甲方办理交接完工作手续后，甲方可将保证金退还给乙方。 四、权利义务 (一)甲方的权利义务 1 、决定本店的经营方针和投资计划; 2 、制订本店的年度财务预算方案、决算方案; 3 、制订本店的利润分配方案和弥补亏损方案; 4 、负责对被聘用店长岗前培训; 5 、领导、监督乙方的工作; 6 、设备、装修、配货总投资 20万元。甲、乙双方根据实际情况安排定出具体的品种、规格。 (二)乙方的权利义务 1 、对本店的经营管理负全面责任，行使一切经营管理职权，并接受甲方及甲方指定的负责人的领导、监督，保证本店长效管理，
合同编号：YT-FS-9141-89 学校教师聘用合同书范本 (完整版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
学校教师聘用合同书范本(完整版) 备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 【篇一】 甲方（雇主）：身份证号：乙方（雇员）：身份证 号： 根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法 规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为 甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议： 一、服务内容 1.看护小孩； 2.清洗小孩衣物； 3.家务（室内保洁）。 二、服务时间 1.每天时分至时分。 2.乙方每月可休息天，具体休息时间双方临时商 定。
三、服务费用 1.服务费用为1000元/月，甲方于每月。 2.因特殊情况，乙方需要加班（指晚上留宿），则甲方须每晚另行支付20元加班费。 四、甲方权利和义务 1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务； 2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形，有权随时解除合同； 3.甲方有义务按时支付服务费用。 五、乙方权利和义务 1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用； 2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件； 3.乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾小孩； 4.乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理； 5.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应
公司聘用员工合同范本 公司要聘用员工就要有聘用员工的合同。以下是出国留学网的小编为大家整理的“公司聘用员工合同范本”，仅供参考，欢迎大家查看！更多合同请关注出国留学网！ 公司聘用员工合同范本 甲方： 乙方： 甲、乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则签订本合同。 第一条合同期限 1、合同的期限自年____月____日至年____月____止（其中年____月____日至年____月____为试用期），合同期满聘用合同自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条工作岗位 甲方根据任务需要及乙方岗位意向，安排乙方担任，工作，甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，在征求乙方意见的情况下，可以调整乙方的工作岗位。 第三条工作条件和劳动保护 1、工作时间按甲方相关考勤管理规定、制度执行，甲方根据单位有关规定及乙方实际情况安排工作时间。 2、甲方根据乙方的工作岗位实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品 3、甲方根据需要，组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬 1、根据国家、市府和单位的有关规定及甲乙双方协商的工资待遇，甲方应按月支付乙方元人民币每月。同时乙方在为甲方工作期间，甲方应按《劳动法》相关规定为乙方定期足额缴纳“五险一金”（注：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险和住房公积金） 2、甲方应根据国家、政府府和单位有关规定，及时调整乙方工资。 3、甲方为乙方提供相应的食宿条件，并确保乙方的人身财产安全。若乙方感到自身的人身财产受到威胁，乙方有权自行终止劳动合同，同时甲方应向乙方赔偿相应的损失。 4、乙方享受国家规定的法定节假日，若未能依法享受法定节假日，甲方应按国家相关法律给予乙方应有的经济补偿。 第五条工作纪律、奖励和惩处 1、乙方应遵守国家的法律、法规。
The obligee in the contract can accomplish the goal in a certain period by discussing the agreed rights and responsibilities. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 店长聘用合同书
编号：FS-DY-48848 店长聘用合同书 聘请方：吴铭火锅晋阳店投资人侯朝霞( 以下简称甲方)应聘方：____( 以下简称乙方) 为了便于甲方投资的吴铭火锅晋阳店能够顺利运营，甲方决定聘请乙方作为该店的店长(即负责人)，经甲乙双方协商，现就聘用事宜达成如下协议，劳资双方共同遵守： 一、甲方聘请乙方担任吴铭火锅晋阳店的店长，全面负责本店的经营管理活动。 二、聘用自20xx 年月日起至年月日止。 三、乙方从向甲方交付聘用保证金（从奖励工资中扣除）人民币____ 元整，作为乙方全面履行本合同的担保。合同终止时，乙方在全面履行本合同的情况下，并与甲方办理交接完工作手续后，甲方可将保证金退还给乙方。 四、权利义务 （一）甲方的权利和义务
1 、决定本店的经营方针和投资计划； 2 、制订本店的年度财务预算方案、决算方案； 3 、制订本店的利润分配方案和弥补亏损方案； 4 、领导、监督乙方的工作； （二）乙方的权利和义务 1 、对本店的经营管理负全面责任，行使一切经营管理职权，并接受甲方及甲方指定的负责人的领导、监督，保证本店长效管理，正常运转。 2 、严格遵守法律法规和吴铭公司员工手册的相关规定。 3、结合实际拟订本店内部管理机构设置方案，拟订本店各个岗位的基本管理制度。 4 、保守本店的商业秘密和工作秘密，包括本店的资金状况、法律事务、市场营销策略、客户情况、业务合同、员工薪酬、分红奖励等情况。妥善保管本店文件、合同及内部资料。 5、关心每一位员工，不随意处罚或开除员工。 6 、不得盗卖、侵占甲方提供的财物，否则造成损失应当全额赔偿。构成犯罪的，依法追究其刑事责任。
美容院员工正式聘用合同范本 南昌经济开发区靓颜美容店根据中华人民共和国国务院劳动法规和南昌市私营企业劳动管理实施办法，结合本美容院经营的具体所需今制订此劳动合同书。 双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。 南昌经济开发区亲靓颜美容院（以下简称“甲方”）同意聘请 ____________ 先生/ 小姐/女士（以下简称“乙方”）为 _________ 容院合同工，职位 ______________ ，负责工作_____________ ， 身份证号码：____________________ 。 一、合同有效期： 为—年，从_______ 年 _月—日至 ________ 年___月—日止，劳动合同期满，在 双方同意的条件下，可续签合同。 二、职责要求： （1）、乙方必须接受甲方的监督和指挥，按其职位要求及美容院的制度，努力做好工作。 （2）、根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。 （3）、乙方必须按《美容院员工手册》的全部内容和条款，严守美容院规章制度。（4）、乙方每月休三天工作制，每天工作时间由甲方安排。 三、劳动报酬： 底薪+提成+其他（奖励） （1）底薪 4000 （2）每月固定5万业绩，增加1万加500,增加2万加1200. 5.按美容院经营情况及员工对业务熟练程度，工作所业绩，在适当时间考虑调整职位及薪酬。 7?甲方每月20日如期发放货币工资。 8. 所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会美容院并征得美容院同意 四、福利及劳动保险：
1. 年假10天 2?乙方因病，实行计划生育，分娩及婚事、丧事等，按本美容院制定的具体办法处理。 3?乙方请事假，须有正当理由及以书面申请和经有关部门主管批准方为有效，甲方不发给事假期间的薪酬。 4?因公伤残、死亡，贝U按美容院购买的有关保险规定及本美容院制定的具体办法办理。 五、续订、变更、解除、终止劳动合同： ⑴合同期届满即告终止。如经双方协商同意，可以续订合同。 (2) 如甲方因经营情况变化，调整经营任务，或者乙方因个人原因要求变更合同条款，经合同双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的，甲方可以解除劳动合同。 ⑶、有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同，并不作任何补偿，同时也取消年终奖金。 1、乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。 2、乙方严重失职，营私舞弊，泄露商业秘密，对甲方利益造成损害的。 3、乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的。 4、乙方不能胜任工作，连续2个月未能完成月度销售任务。 5、不按美容院规定的销售方式及违反美容院的核定价格进行销售活动. 6借故不参与美容院的大型对外活动，不服从美容院的工作安排，工作不合作，损人利已。 7、对外的销售活动中故意损害美容院的形象，私自向客户提出美容院合约外的任何个人要求。 8、兼任美容院外的任何职务及销售美容院外的任何产品。 9、不按美容院制度定期以书面形式向直属上司如实汇报工作，弄虚作假。 六、有下列情况之一的，甲方有权解除劳动合同，但须提前十天以书面形式通
LOGO 最新店长聘用合同范本WORD模板文档中文字均可以自行修改 ××××有限公司
编号：_____________最新店长聘用合同范本 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
聘请方：xxx有限公司(以下简称甲方) 应聘方：_______________________________________(以下简称乙方) 为了便于甲方投资设立的_________________能够顺利运营，甲方决定聘请乙方作为该店的店长(即负责人)，经甲乙双方协商，现就聘用事宜达成如下协议,以资双方共同遵守： 一、甲方聘请乙方担任______________________(以下简称本店)的店长，全面负责本店的经营管理活动。 二、聘用期限为年，即________年____月____日至________年____月____日止。 三、乙方一次性应向甲方交付聘用经营风险保证金人民币拾万元，作为乙方全面履行本合同的担保。合同终止时，乙方在全面履行本合同的情况下，并与甲方办理交接完工作手续后，甲方可将保证金退还给乙方。 四、权利义务
(一)甲方的权利义务 1、决定本店的经营方针和投资计划; 2、制订本店的年度财务预算方案、决算方案; 3、制订本店的利润分配方案和弥补亏损方案; 4、负责对被聘用店长岗前培训; 5、领导、监督乙方的工作; 6、设备、装修、配货总投资20万元。甲、乙双方根据实际情况安排定出具体的品种、规格。 (二)乙方的权利义务 1、对本店的经营管理负全面责任，行使一切经营管理职权，并接受甲方及甲方指定的负责人的领导、监督，保证本店长效管理，保值增值。 2、遵守法律法规和财务会计制度，拟订本店内部管理机构设置方案，
编号：_______________ 本资料为word 版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 企业正式员工聘用合同范本 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________ 说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。
企业正式员工聘用合同范本 3 篇 甲方：_____________________ 乙方：_____________________ 签订日期：年月日 第1 页共10 页
企业正式员工聘用合同范本 3 篇 企业正式员工聘用合同范本一 甲方： 乙方： 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意， 自愿签订 本协议，共同遵守本协议所列条款。 一、聘用期限： 本协议期限为年/ 月。 本协议生效日期为：年月日。 二、聘用期间的工作岗位，工作内容： 1. 工作岗位： 2. 工作内容： 三、聘用期间的待遇： 1. 基本工资：人民币元（包括工资元，交通费元，午餐补助 元， 2. 销售奖励提成：完成每一单项物业，依据公司销售部制订的〈〈销售费用提取及销售人员奖励办法》中有关条款执行。 四、劳动纪律： 乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度， 严格遵 守工作程序及劳动纪律，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组 织的各项业务培训和学习活动，不断提高思想觉悟 和职业技能。
五、劳动时间及劳动保护： 1. 甲方安排乙方执行定时工作制，每天工作8 小时，每周 工 作40 小时，节假日及公休日按国家有关规定执行。 2. 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。 3. 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动 安全等 有关规章制度的教育和培训。 六、相关事宜： 乙方与甲方签定本协议时，应与原工作单位解除劳动合同及相 关合同， 并结清一切相关事宜，乙方如未与原单位解除合同，并同甲方签署本协议， 由此所产生的一切法律问题及后果均由乙方承担。 七、协议的变更、解除： 1. 签订本协议依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无 法履行 的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。 2. 经甲乙双方协商一致，甲乙双方可以解除本协议。 3. 乙方有下列情况之一，甲方可以解除本协议。 (1) . 在聘用期间，被证明不符合聘用条件的。 (2) . 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。 (3) . 严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的。 (4) . 被依法追究刑事责任的。 八、其它： 企业正式员工聘用合同范本二 甲方：身份证号：
2020 公司员工聘用合同范文CONTRACT TEMPLATE
公司员工聘用合同范文 前言语料：温馨提醒，合同是市场经济中广泛进行的法律行为，人议，以及劳动合同等，这些合同由其他法律包括婚烟、收养、监护等有关身份关系的协进行规范，不属于我国合同法中规范的合同在市场经济中，财产的流转主要依靠合同。 本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】 甲方(公司主管签字)： 乙方(应聘业务员签字)： 本着“平等自愿、协商一致”的原则，经双方协商，乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。为了保障甲乙双方的合法权益，特制定协议如下： 一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员，甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论)，不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。 二、乙方对外的业务往来由个人决定，在与甲方利益不发生冲突的情况下，甲方不得干涉。 三、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位，乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更，甲方应及时通知乙方)。 四、乙方在甲方商品的业务往来中，甲方按(销售额、纯利润)的__%作为提成在月工资结算时支付给乙方。
五、乙方在业务往来中，从甲方供货的款项，由乙方负责收回入帐；乙方对外的业务往来，有技术或维护方面的，由甲方提供。 六、乙方(兼职业务员)需带甲方商品对外联系业务的，要办理商品出库手续，并支付同商品价格等额的押金。如办理入库退款手续，时限不得超过7天。 七、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的，必须经过甲方同意，否则视为无效。 八、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况，以作为甲方下一步市场业务开展的参考。 九、签订本协议的同时，乙方应在公司财务部交付500元押金。押金在本协议解除之日退还乙方。 以上协议经双方签字后生效。 本协议一式三份，甲、乙双方各一份，公司存档一份。 有限公司 年月日
It Is Necessary To Clarify The Rights And Obligations Of The Parties, To Restrict Parties, And To Supervise Both Parties To Keep Their Promises And To Restrain The Act Of Reckless Repentance. 编订：XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 店长聘用合同书简易版
店长聘用合同书简易版 温馨提示：本协议文件应用在明确协议各方的权利与义务、并具有约束力和可作为凭证，且对当事人双方或者多方都有约制性，能实现监督双方信守诺言、约束轻率反悔的行为。文档下载完成后可以直接编辑，请根据自己的需求进行套用。 聘请方：吴铭火锅晋阳店投资人侯朝霞 ( 以下简称甲方) 应聘方：____( 以下简称乙方) 为了便于甲方投资的吴铭火锅晋阳店能够 顺利运营，甲方决定聘请乙方作为该店的店长 (即负责人 )，经甲乙双方协商，现就聘用事宜 达成如下协议，劳资双方共同遵守： 一、甲方聘请乙方担任吴铭火锅晋阳店的 店长，全面负责本店的经营管理活动。 二、聘用自20xx 年月日起至年月日 止。 三、乙方从向甲方交付聘用保证金（从奖
励工资中扣除）人民币____ 元整，作为乙方全面履行本合同的担保。合同终止时，乙方在全面履行本合同的情况下，并与甲方办理交接完工作手续后，甲方可将保证金退还给乙方。 四、权利义务 （一）甲方的权利和义务 1 、决定本店的经营方针和投资计划； 2 、制订本店的年度财务预算方案、决算方案； 3 、制订本店的利润分配方案和弥补亏损方案； 4 、领导、监督乙方的工作； （二）乙方的权利和义务 1 、对本店的经营管理负全面责任，行使一切经营管理职权，并接受甲方及甲方指定的
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 企业正式员工聘用合同范本 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
企业正式员工聘用合同范本3篇 甲方：_____________________ 乙方：_____________________ 签订日期：年月日 第1页共10页
企业正式员工聘用合同范本3篇 企业正式员工聘用合同范本一 甲方： 乙方： 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。 一、聘用期限： 本协议期限为年/月。 本协议生效日期为：年月日。 二、聘用期间的工作岗位，工作内容： 1. 工作岗位： 2. 工作内容： 三、聘用期间的待遇： 1. 基本工资：人民币元（包括工资元，交通费元，午餐补助元， 2. 销售奖励提成：完成每一单项物业，依据公司销售部制订的 〈〈销售费用提取及销售人员奖励办法》中有关条款执行。 四、劳动纪律： 乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度，严格遵守工作程序及劳动纪律，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的各项业务培训和学习活动，不断提高思想觉悟 和职业技能。
五、劳动时间及劳动保护： 1. 甲方安排乙方执行定时工作制，每天工作8小时，每周工 作40小时，节假日及公休日按国家有关规定执行。 2. 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。 3. 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动安全等有关规章制度的教育和培训。 六、相关事宜： 乙方与甲方签定本协议时，应与原工作单位解除劳动合同及相关合同，并结清一切相关事宜，乙方如未与原单位解除合同，并同甲方签署本协议，由此所产生的一切法律问题及后果均由乙方承担。 七、协议的变更、解除： 1. 签订本协议依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。 2. 经甲乙双方协商一致，甲乙双方可以解除本协议。 3. 乙方有下列情况之一，甲方可以解除本协议。 (1) .在聘用期间，被证明不符合聘用条件的。 (2) .严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。 (3) .严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的。 (4) .被依法追究刑事责任的。 八、其它： 企业正式员工聘用合同范本二 甲方：身份证号：
( 劳动合同) 姓名：____________________ 单位：____________________ 日期：____________________ 编号：YB-BH-097487 员工聘用合同模板(示范合同) Employee employment contract template
员工聘用合同模板(示范合同) 员工聘用合同模板 甲方：身份证号： 乙方(受聘人员) 身份证号： 经甲乙双方协商一致，甲方将位于____项目工程施工技术承包给乙方，聘用期限自_____年_____月____日至_____年____月_____日，经共同协商达成以下条款： 一、承包方式：单包人工工资。 二、工作内容：图纸所设计的工程内容。 三、甲方责任： 1、甲方为乙方提供一套完整的施工图纸及相应的办公设备。 2、甲方对乙方的工作应予以协助和配合并有权对乙方的工作质量和进度进行监督检查。 四、乙方责任：员工聘用合同1、乙方应服从甲方的统一管理并接受甲方的考核，乙方在施工中应严格按照国家规范，施工图纸和有关部门的施工规范进行施工和工作验收，对工作质量进行科学管理，规范操作并及时和项目其它组成人员紧密联系，认真对本项目部出现的有关质量方面的意见和问题及时提出纠正，
防止返工式质量问题的发生。 2、乙方必须服从甲方管理，按施工进度及时完成并接受上级主管部门对施工现场的检查及提出的要求。 五、工资结算及付款方式： 1、乙方工资总额定为____元整(____元整) 2、甲方必须按月支付乙方人工工资，即每月底按时支付____元整(_____元整)或每月全额的____%支付，剩余部分工资完工后付清。 六、违约责任： 本合同一经签订，双方必须严格执行，如遇违约时，违约方应支付对方违约金_____元整。 七、争议解决方式：①双方协商解决。②法院诉讼解决。 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，本合同自双方签字盖章之日起生效。 甲方签字：乙方签字： 年月日年月日 可以在这输入你的名字 You Can Enter Your Name Here.
餐饮店长聘用合同范本 聘请方：_______有限公司（以下简称甲方） 应聘方：（以下简称乙方） 为了便于甲方投资设立的_________________能够顺利运营，甲方决定聘请乙方作为该店的店长（即负责人），经甲乙双方协商，现就聘用事宜达成如下协议,以资双方共同遵守： 一、甲方聘请乙方担任______________________（以下简称本店）的店长，全面负责本店的经营管理活动。 二、聘用期限为_______年，即_______年_____月_____日至 _______年_____月_____日止。试用期为_______。 三、乙方一次性应向甲方交付聘用经营风险保证金人民币_______拾万元，作为乙方全面履行本合同的担保。合同终止时，乙方在全面履行本合同的情况下，并与甲方办理交接完工作手续后，甲方可将保证金退还给乙方。 四、权利义务 （一）甲方的权利义务 1、决定本店的经营方针和投资计划； 2、制订本店的年度财务预算方案、决算方案； 3、制订本店的利润分配方案和弥补亏损方案； 4、负责对被聘用店长岗前培训；
5、领导、监督乙方的工作； 6、设备、装修、配货总投资20万元。甲、乙双方根据实际情况安排定出具体的品种、规格。 （二）乙方的权利义务 1、对本店的经营管理负全面责任，行使一切经营管理职权，并接受甲方及甲方指定的负责人的领导、监督，保证本店长效管理，保值增值。 2、遵守法律法规和财务会计制度，拟订本店内部管理机构设置方案，拟订本店的基本管理制度。 3、聘用经营期间，若以甲方的名义贷款，须经甲方同意。 4、不得以甲方名义对外提供任何形式的担保。 5、应于每月10日前据实向甲方报送本店的财务报表。 6、聘任或者解聘除应由甲方聘任或者解聘以外的管理人员。 7、保守本店的商业秘密和工作秘密，包括本店的资金状况、法律事务、市场营销策略、客户情况、业务合同、员工薪酬、分红奖励等情况。妥善保管本店文件、合同及内部资料。 8、不得盗买、侵占甲方提供的货物，否则造成货物损失应当全额赔偿。构成犯罪的，依法追究其刑事责任。 9、不得将甲方配备给本店的车辆交付给未取得驾驶资格的员工驾驶，否则造成相应的人身伤亡及财产损失应由其全部承担。 10、对于收取的货款，①如果有比较大的流动资金应在次日（24小时内）回收，如不能回收按日利息1%收取（例从公司订货或订产
甲 方：______________________________ 乙 方：______________________________ 日 期：_________年________月_______日 正式员工聘用合同范本 You have to get the permission of all the signatories to the agreement if you want to change the terms.
正式员工聘用合同 一、聘用期限：本协议期限为________年月。本协议生效日期为：________年__XXXX___日。 二、聘用期间的工作岗位，工作内容： 1.工作岗位： 2.工作内容： 三、聘用期间的待遇： 1.基本工资：人民币元(包括工资元，交通费元，午餐补助元， 2.销售奖励提成：完成每一单项物业，依据公司销售部制订的《销售费用提取及销售人员奖励办法》中有关条款执行。 四、劳动纪律：乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度，严格遵守工作程序及劳动纪律，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的各项业务培训和学习活动，不断提高思想觉悟和职业技能。 五、劳动时间及劳动保护： 1. 甲方安排乙方执行定时工作制，每天工作8小时，每周工作40小时，节假日及公休日按国家有关规定执行。
2. 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。 3. 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动安全等有关规章制度的教育和培训。 六、相关事宜：乙方与甲方签定本协议时，应与原工作单位解除劳动合同及相关合同，并结清一切相关事宜，乙方如未与原单位解除合同，并同甲方签署本协议，由此所产生的一切法律问题及后果均由乙方承担。 七、协议的变更、解除： 1. 签订本协议依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。 2. 经甲乙双方协商一致，甲乙双方可以解除本协议。 3. 乙方有下列情况之一，甲方可以解除本协议。 (1).在聘用期间，被证明不符合聘用条件的。 (2).严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。 (3).严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的。 (4).被依法追究刑事责任的。 八、其它：正式员工聘用合同范XX雇佣方：(以下简称甲方) 劳务方：(以下简称乙方)根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国建筑法》的规定以及有关法律、法规，经双方协商一致，签订本劳务协议，双方共同遵照执行。 一、本工程劳务用工工程项目：临时办公用地周边设施建设，乙方按甲方提供的图纸、施工方案、技术交底、安全措施等进行施工。
公司员工聘用合同 甲方(用人单位) 名称：____________________________________ 住所： ___________________________________ 法定代表人：______________________________ 乙方(受聘人员) 姓名：___________________________________ 性别：___________________________________ 出生年月日：_____________________________ 民族：___________________________________ 文化程度：_______________________________ 居民身份证号码：_________________________ 家庭住址：_______________________________ 邮政编码：_______________________________ 电话：_________________________________________ 根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同： 一、聘用合同期限 (一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定本合同期限。 1、有固定期限：从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。 2、无固定期限：从_______年_______月_______日起。 3、以完成一定工作任务为期限：从_______年_______月_______日至工作任务完成时止。完成工作任务的标志是_____________________________ 二、工作性质和考核指标 乙方同意按甲方工作需要，在________岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。 1、根据乙方工作情况和表现，甲方可对乙方进行调薪、岗位调整。 三、工作时间和休息休假 （一）甲乙双方同意按以下第_______种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工作制，即每日工作_______小时，（不超过8小时），每周工作_______
Restrict the performance of the responsibilities of both parties to the contract, the termination of cooperation, and clear regulations on related businesses. （合同范本） 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________ 2021最新店长聘用合同范本
2021最新店长聘用合同范本说明：本合同书适用于合同双方同意签署协议后，约束合同双方的履行责任，合作终止以及相关业务明确规定，如果需要，可以直接下载打印或用于电子存档。 聘请方：xxx有限公司(以下简称甲方) 应聘方：_______________________________________(以下简称乙方) 为了便于甲方投资设立的_________________能够顺利运营，甲方决定聘请乙方作为该店的店长(即负责人)，经甲乙双方协商，现就聘用事宜达成如下协议,以资双方共同遵守： 一、甲方聘请乙方担任______________________(以下简称本店)的店长，全面负责本店的经营管理活动。 二、聘用期限为年，即________年____月____日至________年____月____日止。 三、乙方一次性应向甲方交付聘用经营风险保证金人民币拾万元，作为乙方全面履行本合同的担保。合同终止时，乙方在全面履行本合同的情况下，并与甲方办理交接完工作手续后，甲方可将保证金退还给乙方。
合同编号：YT-FS-1252-87 企业正式员工聘用合同范本【打印】(完整版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
企业正式员工聘用合同范本【打 印】(完整版) 备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 企业正式员工聘用合同范本1 甲方： 乙方： 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。 一、聘用期限： 本协议期限为年/月。 本协议生效日期为：年月日。 二、聘用期间的工作岗位，工作内容： 1.工作岗位： 2.工作内容：
三、聘用期间的待遇： 1.基本工资：人民币元(包括工资元，交通费元，午餐补助元， 2.销售奖励提成：完成每一单项物业，依据公司销售部制订的《销售费用提取及销售人员奖励办法》中有关条款执行。 四、劳动纪律： 乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度，严格遵守工作程序及劳动纪律，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的各项业务培训和学习活动，不断提高思想觉悟和职业技能。 五、劳动时间及劳动保护： 1. 甲方安排乙方执行定时工作制，每天工作8小时，每周工作40小时，节假日及公休日按国家有关规定执行。 2. 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。 3. 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动安全等有关规章制度的教育和培训。