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员工入职培训教学文案

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天马福利待遇
三.旅游福利 每年公司将在6、7月间安排员工旅游。 对象:为公司服务满一周年的员工。 地点:全国各地、大陆周边地区。
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天马福利待遇
四.月度、年度先进个人
月度先进个人 每月公司将根据每位员工当 月工作表现,由部门提交先进个人申请,经 行政部审核通过,在下月初行政部发布先进 个人喜报,并发放现金奖金。
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天马福利待遇
六.保险、劳保福利 保险 公司将为公司的每一位员工除国家规 定的工伤保险外另购买商业意外保险。 劳保福利 根据不同的工作岗位,定期领用 工作服装。
注:工服的领用,学徒满一个月才能领用两套,新进员工满7天后可领 用两套。所有员工自领用工服之日起工作满6个月未满10个月,离职结 算时扣除1套工服款,未满6个月离职结算时扣除2套工服款。
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目录
前进中的天马 天马企业文化 天马福利待遇 天马日常制度
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➢ 精诚天马诠释 ➢ 天马组织架构 ➢ 天马社会使命 ➢ 天马经营理念 ➢ 天马人才战略
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精诚天马诠释
➢ 精:精益求精,企业做事的核心价值观 ➢ 诚:诚实守信,企业做人的核心价值观 ➢ 天马:天马行空,引用元朝刘延振《萨天锡诗
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目录
前进中的天马 天马企业文化 天马福利待遇 天马日常制度
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➢ 考勤管理办法 ➢ 请假、休假制度 ➢ 出差管理办法 ➢ 人事管理制度
日常制度
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日常制度—考勤管理办法
工作作息时间:
夏季 5月1日—9月30日
工作时间:
日班:
年度先进个人 每年12月公司行政部将根 据每月的先进个人统计,公布入围先进个人 名单,再由公司全体员工投票选取产生年度 先进个人。行政部粘贴喜报,并发放现金奖 励
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天马福利待遇
五.月度、年度先进团体 月度先进个人 每月公司将根据团队合作表 现,月度对公司的发展贡献程度评选出一个 先进团体,行政部粘贴喜报,并组织先进团 体外出活动一次。 年度先进团体 每年12月公司行政部将根 据整年度团队综合情况评选出年度先进团体, 并粘贴喜报,组织团队外出活动一次。
②晚间加班打卡时间为上晚班前半个小时内打上班卡,下晚班打卡 时间为下晚班后10分钟内。
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日常制度—考勤管理办法
工作打卡规定:
① 员工应准时亲自(出差人员除外)打卡,严
禁打假卡、代打卡,如被发现,违者扣款50 元/次,累计3次予以停职处理。代人打卡,双 方当事人均予以处理。 ② 忘记打卡、未打卡而实际上班者(不含出差)
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前进中的天马 天马企业文化 天马福利待遇 天马日常制度
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天马福利待遇
一.节日福利待遇 每逢佳节,公司根据企业的发展状况,给每 位员工发放节日福利。 节假日:清明、端午、中秋、新年
二.生日福利 每位员工在公司记录的生日当天,公司将发 红包一个,由行政部代表公司送上生日的祝 福。
日常制度—考勤管理办法
工作打卡时间:
✓ 夏季(四次)
早上上班:6:30—7:30 中午下班:12:00—12:30 中午上班:13:30—14:00 下午下班:17:30—18:00
✓ 冬季(三次)
早上上班:7:00—8:00 中午下班:12:00—13:30 下午下班:16:40—17:10
注:①夏季周六中午打卡一次,时间为12:00—13:00;下午下班打开 时间为16:00—16:30
瓶颈工序,引领安保潮流。 ➢ 全自动烟花组盆机等自主研发产品即将投产! ➢ 天马涉足其他行业领域。
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天马的未来
三年集团、八年上市 制定超前务实的战略规划,依托 科研机构的核心技术,提供质量上乘 的产品和贴心服务。在三年内将精诚 天马发展为集团化的企业,八年内依 据集团优势成为上市企业。
7:30—12:00
14:00—17:30
加晚班: 18:30—21:30
周六下午工作时间为:13:00 –16:00
冬季
1月1日—4月30日
10月1日—12月31日
工作时间:
日班:
8:00—12:00
13:00—16Biblioteka 40加晚班: 18:00—21:00
注:每周工作时间为星期一至星期六
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集序》:“其所以神化而超出于众表者,殆犹 天马行空而步骤不凡。”喻为公司的事业如天 马奔腾神速、气势豪放。
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天马组织架构
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➢ 社会使命:以“天下花炮人的安危”为己任。 ➢ 经营理念:把握机遇、夯实管理、加速研发、
拓宽市场、树立品牌走一条“产学研”的创新 发展之路。 ➢ 人才战略:以核心人才培养与引进为重点,通 过“高端引领、整体开发”,开辟人才成长的 专业序列通道。
员工入职培训
—醴陵天马机械新员工入厂培训
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目录
前进中的天马 天马企业文化 天马福利待遇 天马日常制度
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➢ 天马的历史发展 ➢ 天马的现状 ➢ 天马的未来
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天马的历史发展
➢ 2003年成立,十几个人的家庭小作坊 ➢ 简易设备制作(手动插引机等) ➢ 相对复杂的机械设备制造(打底机、和药和硝
需经部门负责人签字确认,报行政办理异常
手续;上午未打者在当日15点前办理异常手 续,下午未打卡者在次日12点前办理打卡异 常手续,否则作缺勤处理。
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日常制度—考勤管理办法
工作打卡规定:
③ 因未带卡、考勤卡遗失或损失而未打卡的, 必须在打卡处及时登记,事后登记无效。
④ 因公在外不能及时打卡的,必须提前向部门 主管人员说明,由考勤人员登记,并于当天 报行政备查。
机、结辩机等) ➢ 自主知识产权高科技含量的机械设备(鞭炮自
动装药机)
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天马的现状
➢ 拥有2个生产基地,厂房总面积达到10000多 平方。
➢ 员工300多名,高级工程师20名,中级职称技 师36名,初级职称技师140名。
➢ 拥有十七项国家专利。 ➢ 天马牌爆竹自动化生产线突破花炮行业的高危
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