驾驶员聘用合同

甲方：

乙方：身份证号：所负责车辆号：

为了加强场内自卸车辆管理，明确双方责任与义务，经双方友好协商制定以下条款：

一、乙方必须做到以下3大点要求，确保安全生产：

1、出车前检查内容：

⑴遵守交通法规，严禁酒后驾车。

⑵检查发动机、机油、柴油、水量及电瓶液是否充足。

⑶检查液压油及滚筒动力是否正常。

⑷检查轮胎气压及钢板螺丝是否松动。

⑸检查灯光、仪表、喇叭、气压、转向机构及脚制动及手制动是否安全有效。

⑹自卸车进入场地卸货时，首先观察地形，卸货地点必须平坦、坚硬，没有障碍物，没有高压电线，确保卸货时车辆稳定不会侧翻。

2、行车中检查内容：

⑴轮胎气压及转向横竖拉杆是否灵敏有效。

⑵传动底盘及各部位螺丝是否松动。

⑶发电机是否有异响、液压传动部位是否有异常。

⑷各部位是否有漏油、漏气现象。

3、收车后检查内容：⑴清洗电瓶。⑵放储气罐水，拉好手制动，锁好车门。⑶添加汽、柴油，下一班做好班前准备。

以上安全条款乙方必须遵守，如违反其中一项将扣当月工资2%，如此类推。

2、爱护车辆：

1、乙方必须保持车内外卫生定时清洁，被检查到车内脏、乱，一次扣发当月工资的2%。

2、乙方必须遵守交通法规，安全行车，如发生除机械故障以外的碰撞、刮伤，乙方将负责赔偿车辆一切损失。

3、乙方必须负责保养所驾驶的车辆，一发现故障必须马上报修，如因其没及时报修造成车辆损坏，将承担车辆的全部维修费用。

三、乙方按场内值班安排进行值班，必须遵守以下规定：

1、乙方在值班中要服从带班人安排，工作中互相帮忙及监督，如有不服从安排，第一次警告，第二次罚款（当月工资5%），第三次提交股东会议给予处理。

2、遵守上下班时间，不迟到、早退、旷工，如有迟到、早退扣当月工资2%；旷工1天扣当月工资10%，旷工3天以上开除。

3、乙方值班期间不得聚众聊天、喝茶、赌博，如有违反将扣当月工资10%。

四、劳动报酬：

1、甲方每月按乙方的考勤天数给予发放对应的工资及奖金。

2、乙方做出有利于石场的贡献，甲方应给予奖励。

五、本合同自年月日至年月日止，为期。

六、本合同一式二份，自签订之日起生效。