竞业限制协议

合同编号：甲方（用人单位）：

单位地址：

乙方（劳动者）：

性别：身份证号码：

家庭住址：

户籍所在地：

联系方式（移动电话/固定电话）：

紧急联系人：联系电话：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等国家法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订竞业限制协议，共同遵守协议所列条款。

第一条竞业限制的含义及期限

1.1 乙方在劳动合同期间、劳动合同解除或终止之后,都应当遵守甲方规章制度中关于保密的规定,履行保密职责。未经甲方同意，乙方不得泄露和使用其商业秘密信息。

1.2 解除或者终止劳动合同后年内(不超过两年)，乙方不得到与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作。不得自己开发生产或者经营同类产品、从事同类业务。

1.3 在解除或终止劳动合同之后，甲方向乙方在竞业限制的期限内按月给予乙方元人民币经济补偿。

第二条竞业限制与经济补偿

2.1 劳动合同解除或终止后，除另有约定外，甲方可以要求乙方履行竞业限制义务。乙方履行了竞业限制义务后，可以要求甲方支付经济补偿。

2.2 劳动合同解除或终止后，因甲方的原因超过三个月未支付乙方经济补偿，乙方可以解除竞业限制协议，不再受其约束。

2.3 在竞业限制期限内，甲方可以解除竞业限制协议。在解除竞业限制协议时，乙方可以要求甲方额外支付三个月的竞业限制经济补偿。

第三条违约责任

乙方违反竞业限制约定，应当按照约定向甲方支付违约金。乙方支付违约金后，甲方要求乙方继续履行竞业限制义务，乙方应当履行。第四条争议处理及其他