精心整理
晋煤集团天安公司润宏煤业
井下劳动定员管理制度
为了加强我矿井下劳动定员及入井人数的控制、管理，防止超定员生产，根据《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》（国务院令第446号）和《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》等上级文件要求，结合本矿的
1《安234、坚持安全高效的原则。

劳动定员管理和劳动定员编制必须坚持既要满足安全的要求，又要满足减人提效的要求，确保安全高效的组织生产。

二、井下劳动定员标准
1、严格按照规定控制入井人数。

我矿核定生产能力为45万吨，按照省政府规定每班入井人数不得超过70人。

综采队不超15人，掘进队不超15人，
机运队不超18人，抽放队不超4人，探水队不超3人，安检4人，瓦检4人，带班矿领导1人。

跟班科长1人，部室临时下井工作人员不超5人。

2、严格控制采掘工作面人数。

按照“一井一面”要求，井下最多同时布置1个采煤工作面和2个掘进工作面。

3、严格按核准能力均衡组织生产，严禁两班交叉作业，除带班矿领导、
1
2
3
4
按照井下作业场所的生产条件、工程量、生产工艺及作业方式等实际情况，编制合理可行的劳动组织和出勤内容，明确作业场所每班的实际作业人数。

5、各区队的当班班组长必须在班前点名统计清当班的实际下井人数。

6、所有人员下井时，必须到充灯房领取矿灯和自救器，并随身携带井下人员定位管理系统定位卡。

7、充灯房、检身房要严格按照《煤矿出入井人员清点制度》及时、准确地统计好每班的出入井人员数量，并及时将本班的上下井人员统计情况报至矿生产调度部。

8、监控中心要每班对人员定位系统出入井人数进行不定时浏览，并将每班出入井人数及时汇报生产调度部。

9
10。