美容师实习聘用合同
甲方：（以下简称甲方）
乙方：（以下简称乙方）
为拓展美容养生市场，增加就业门路。甲乙双方本着平等、自愿的原则，经双方协商，达成以下实习协议：
一、合同期限
本实习合同试用期为即年月日起，至年月日止。
1.甲方免费给乙方培训美容，美体，中医美容，中医养生方面的专业知识。学习为期2个月。培训合格后给乙方安排相应的工作。并保证工资和住宿。
2.乙方在甲方入职后，甲方还将免费继续给乙方提供更高更全面的课程培训。
3.乙方在实习期内，如有个人原因不能再甲方继续工作，需提前15天向甲方说明情况，办理离职。
二、乙方职责与待遇
（一）职责
1、甲方据工作需要，安排乙方从事工作，乙方必须按甲方要求保质量地完成工作；
2、乙方必须无条件地遵纪守法，执行公司规章制度和遵守职业道德。认真接受教育和培训，服从领导
安排完成具体任务。同事之间团结共时，礼貌待人。
3、严格按照工作和技术规程进行操作，并能灵活应用；
1、好学上进，不断提高服务质量，严格按照公司《管理制度》的规定，礼貌待客。
2、爱店如家，时刻维护公司形象，爱护店内一切设施、财物等。
（二）待遇
1、乙方在实习工资为1500元，餐费10元1天。
2、乙方每月可有4个休息日。
3、乙方在实习工作中表现优异，可提前成为正式员工。
实习期满，终止执行。是否续签，应提前15天通知对方。
三本合同一式两份，双方各执一份，签字生效。
甲方签字乙方签字
年月日年月日高考是我们人生中重要的阶段，我们要学会给高三的自己加油打气
乡村医生聘用协议 聘用单位（甲方） 受聘人员（乙方） 受聘工作人员村卫生所（室）
甲方（聘用单位） 名称： 法定代表人或托代理人： 地址： 联系人及电话：联系电话: 通讯地址： 乙方（受聘人员） 姓名：性别： 出生年月：民族: 身份证号码：住址： 家庭住址: 户口所在地：省（市）区（县） 街道（乡镇） 专业资质： 甲方双方在平等资源，协商一致基础上，签订如下聘用协议 条款，共同遵照履行。 本协议自双方签订之日生效。 一．聘用协议期限：本协议期限为年，自年月日至年月日止 二．甲方聘用乙方在卫生室从事卫生保健（村医）工作。
三．根据甲方要求，乙方同意在岗位从事卫生保健（村医）工作。 四、乙方的岗位职责： 1.严格遵守执行各种医疗卫生法律、法规已发执业，保 障医疗安全，不断提高卫生室医疗服务质量。 2.严格遵守上级卫生行政部门及甲方的村卫生室技术 操作规范及行政管理规定，规范执业行为，按要求完 成甲方所安排的各种各项工作任务。 3.严格遵守“乡村一体化”的管理规定，组织行政，目 标任务，人事，药品，财务等项目要遵循甲方的规定 统一管理。 4.按照甲方要求积极参加各项会议，培训，并做好继续 教育学习合执业道德培训等工作。 5.做好相关的公共卫生服务工作。 6.向居民提供诊疗服务和就医指导，开展常见病，多发 病，慢性病的诊治等服务，积极开展院前急诊，急救， 积极开展巡诊护理。 7.所使用的药品，医疗耗材，器械采购必须按照甲方规 定同意购进，严禁从其他地方私自购进。 五、甲方安排乙方所从事的工作内容及乙方提取的工作要求，应当符合国家的法律，法规，规定的劳动基准和甲方依法制定已公示规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容
聘用工作人员合同(合同范本) Employment contract (合同范本) 姓名： 单位： 日期： 编号：YW-HT-007833
聘用工作人员合同(合同范本) 说明：以下合同书内容主要作用是：经过平等协商达成一致意思后订立的协议,规定了相互之间的必须履行的义务和应当享有的权利，可用于电子存档或打印使用（使用时请看清是否适合您使用）。 甲方： 住所地： 通讯地址： 邮政编码： 电话： 传真： 电子信箱： 法定代表人： 乙方： 证件号码： 住所地：
通讯地址： 邮政编码： 电话： 传真： 手机： 电子信箱： 鉴于： 1．甲方是依法注册成立并取得合法从事电影制作资格的法人单位，乙方具有在摄制组工作的相关经验； 2．甲方决定聘用乙方在甲方计划摄制的电影片《》（下称“电片”）的摄制组中担任相应职务，乙方同意接受甲方聘用。 甲乙双方根据平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，特达成如下条款，以资共同遵守： 第一条甲方聘用乙方在电影片摄制组中担任一职。 第二条乙方的工作内容为： 1．； 2．； 3．。 第三条乙方工作正式开始于年月日，乙方应于此日期前到达甲方指定地点，向甲方报到。 第四条乙方工作结束的时间按下列第种方式确定： 1．电影片停机之日为乙方工作结束之日； 2．电影片后期制作完毕之日为乙方工作结束之日；
3．。 第五条乙方在工作过程中应接受甲方的管理和指导，但甲方不得干预乙方的正 当权限或违反行业惯例。 第六条甲方应于本合同签署之日向乙方支付定金￥元，本合同得以实际履 行之日即乙方工作开始之日，此定金自动转为甲方向乙方支付的酬金。 若因甲方原因导致本合同未得以实际履行，甲方无权要求乙方返还定金；若因乙方原因导致本合同未得以实际履行，乙方应双倍返还定金。 第七条甲方应向乙方支付（税前/税后）酬金￥元，酬金的支付时间和方式如下： 第八条从乙方工作正式开始之日起至乙方工作结束之日止，甲方应负责安排乙 方工作所需的住宿、饮食和交通，费用由甲方承担。若甲方要求乙方到国内其他拍摄场地工作，甲方应承担往返交通费用。若甲方要求乙方到国外的拍摄场地工作，甲方应负责办理相关证件和手续并承担一切费用。上述费用标准详见本合同附件一。第九条乙方完成本合同工作所需器材和工具（由甲方负责提供 ／由乙方自备）。 第十条乙方工作正式开始之日至乙方工作结束之日，乙方应专职为甲方工作；不得受聘于除甲方以外的任何第三方。 第十一条甲方依法享有电影片的著作权。 第十二条若电影片得以拍摄并发行且乙方履行了本协议下的全部义务，乙方依法享有在电影片及相关衍生产品中的署名权。乙方署名的格式、具体位置和字体大小详见本合同附件二。 第十三条未经甲方同意，乙方不得在电影片公映之前向任何第三方泄漏剧情、
美懿美容会所根据中华人民共和国国务院劳动法规和惠州市私营企业劳动管理实施办法，结合本会所经营的具体所需今制订此劳动合同书。 双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。 美懿美容会所(以下简称“甲方”)同意聘请____________先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为美懿美容会所合同工，职位____________，负责工作____________， 身份证号码：___________________。 一、合同有效期： 为___年，从______年___月___日至______年___月___日止，劳动合同期满，在双方同意的条件下，可续签合同。 二、职责要求： (1)、乙方必须接受甲方的监督和指挥，按其职位要求及美容院的制度，努力做好工作。 (2)、根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。 (3)、乙方必须按《美容院员工手册》的全部内容和条款，严守美容院规章制度。 (4)、乙方每周六天工作制，每天工作时间由甲方安排，当工作需要乙方加班时，甲方需补偿相应的假期。 三、劳动报酬： (1)、固定工资____元/月 (2)、绩效工资____元/月 (3)、补贴共____元/月 (4)、提成奖金：完成核定月度销售任务部分，可获奖金____元。超出月度销售任务部分，提成____元。 (5)、完成全年销售任务(月度销售任务X 12)，于农历新年前，可获年终奖金。 (6)、所得税或个人收入调节税由乙方负担。 (7)、按会所经营情况及员工对业务熟练程度，工作所业绩，在适当时间考虑调整职位及薪酬。 (8)、甲方每月20日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资。 (9)、所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会美容院并征得美容院同意。 (10)、签约起，若未满一年可按比例执行。 四、福利及劳动保险：
村卫生室人员聘用合同 甲方名称：乙方名称： 地址：性别： 法定代表人：名族： 出生年月： 政治面貌： 出生所在地： 身份证明： 担负工作： 根据上级文件精神，为确保双方聘用关系，明确双方责任、义务和权利，经甲乙双方协商一致并达成此协议。 一、合同期限 本合同自年月日至年月日至。 二、岗位及职责要求 甲方聘用乙方在岗位，从事工作，担任职务。 乙方必须按照甲方岗位工作要求，按时完成本村卫生室全面工作，包括指令性工作任务，日常工作任务、临时性工作任务等。 乙方接受甲方医疗业务培训、指导，服从甲方的管理。并由甲方安排日常工作，接受卫生院的日常考核和年度目标考核。 三、报酬 按国家政策规定结合甲方考核发放。 四、合同的解除、变更和续签 因法律、法规变化及不可抗拒力等因素导致本合同无法完全履行，经双方协商同意，依据法律、法规、相关政策可以变更相关内容或终止合同。 乙方有下列情况之一甲方可以单方面解除合同 在聘用期违反甲方的工作纪律，不服从甲方的领导，工作不不力的。 违反工作规定或者操作章程，发生责任医疗事故，或者失职、渎职，导致严
重后果的。 未经甲方同意在外兼职、异地执业、严重影响本职工作，或者严重损害甲方合同合法权益的。 （4）年度考核不合格的。 在聘用内劳动教养或被判有期徒刑以上刑法收监执行的。 严重扰乱工作次序，导致村卫生室不能正常开展工作的。 在聘用期内乙方被开除或自动离职，合同自行解除。 有下列情况之一的，甲方不得解除合同。 女职工在孕期、产期、哺乳期内的。 患病或负伤，在规定医疗期内的。 合同期满后，需要续签的可以续签。续签合同在本合同期满后30日内办理。 五、双方约定的其他事项 乙方从聘任之日起，必须进住卫生室开展工作，不进卫生室工作的作解聘处理，由此引发的责任由受聘人员负责。 卫生室之间的人员必须相互配合，完成村级公共卫生工作任务及甲方下达的指令性任务。 卫生室实行月、季度、年绩效考核，考核结果由甲方留档，作为是否聘用的依据，本合同生效后双方必严格执行。 本合同经双方签章审查鉴定后生效，并对双方都具有约束力，应严格履行。如有违约，违约方愿承担违约责任，并赔偿损失，支付违约费用。 甲方法定代表人签字：年月日 乙方签字：年月日
The Legal Relationship Established By Parties To Resolve Disputes Ultimately Realizes Common Interests. The Document Has Legal Effect After Reaching An Agreement Through Consultation. 编订：XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 专职教师聘用合同范本标 准版本
专职教师聘用合同范本标准版本 温馨提示：本合同文件应用在当事人双方（或多方）为解决或预防纠纷而确立的法律关系，最终实现共同的利益，文书经过协商而达成一致后，签署的文件具有法律效力。文档下载完成后可以直接编辑，请根据自己的需求进行套用。 甲方（聘用单位） 法人代表： 乙方（受聘人）____________ 甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法律、法规，按照自愿、平等的原则，签订本合同。 第一条合同期限 1、合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一周通知对方。 第二条乙方的权利 1、按约定获得___月工资_________元人民币报酬；。 2、要求甲方提供相关的劳动工具及宣传资料。 3、每月4天的休息时间（视情况确定休息日） 第三条乙方的义务 1、每天认真打扫本培训中心卫生，整理杂乱物品，杜绝有卫生死角。 2、按要求每天外出招生，每月招生数量不得低于规定人数。 3、认真辅导学生做好家庭作业，并认真检
美容师正式聘用合同协 议书 文件编号TT-00-PPS-GGB-USP-UYY-0089
___________院根据中华人民共和国国务院劳动法规和 ________市私营企业劳动管理实施办法，结合本院经营的具体所需今制订此劳动合同书。 双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。 ____________美容院(以下简称“甲方”)同意聘请 ____________先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为 ____________美容院合同工，职位____________，负责工作____________， 身份证号码：___________________。 一、合同有效期： 为___年，从______年___月___日至______年___月___日止，劳动合同期满，在双方同意的条件下，可续签合同。 二、职责要求： (1)、乙方必须接受甲方的监督和指挥，按其职位要求及美容院的制度，努力做好工作。 (2)、根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。 (3)、乙方必须按《美容院员工手册》的全部内容和条款，严守美容院规章制度。
(4)、乙方每周六天工作制，每天工作时间由甲方安排，当工作需要乙方加班时，甲方需补偿相应的假期。 三、劳动报酬： (1)、固定工资____元/月 (2)、绩效工资____元/月 (3)、补贴共____元/月 (4)、提成奖金：完成核定月度销售任务部分，可获奖金____元。超出月度销售任务部分，提成____元。 (5)、完成全年销售任务(月度销售任务?X12)，于农历新年前，可获年终奖金?。 (6)、所得税或个人收入调节税由乙方负担。 (7)、按美容院经营情况及员工对业务熟练程度，工作所业绩，在适当时间考虑调整职位及薪酬。 (8)、甲方每月5日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资。 (9)、所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会美容院并征得美容院同意。 (10)、签约起，若未满一年可按比例执行。
聘任合同 甲方：长垣县芦岗乡卫生院（以下简称“甲方”） 联系电话：8681111 乙方：（以下简称“乙方”） 身份证号：□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 联系方式：（电话）（手机） 紧急联系人：紧急联系人电话： 甲方双方建立聘任关系，明确权利义务，依据相关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，并共同遵守本合同所列的条款。 第一条聘任期限 1、本合同期限自2012年2月1日起至2013 年2 月1日止。第二条工作内容、工作地点 1、甲方聘任乙方在芦岗乡村担任法人，聘用期间甲方有权根据工作需要和乙方工作表现，对乙方的工作岗位进行调整。 2、工作地点：长垣县芦岗乡村卫生所； 3、有下列情形之一者，乙方同意甲方调整其工作岗位： （1）甲方根据工作需要; （2）乙方的工作表现和绩效考核结果； （3）乙方因身体等因素或其它因素不能胜任工作的； （4）其它原因确需调整岗位的。
第三条双方的权利和义务 1、甲方应根据国家有关法律、法规，建立、健全相关管理制度，维护乙方的合法权益； 2、甲方应负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、安全生产（医疗）等方面的教育培训，并做好相应考核； 3、甲方有权根据考核结果对乙方工作岗位作适当调整； 4、乙方应不断学习法律、法规和科学知识，刻苦钻研业务，不断提高业务技术水平和卫生所管理水平； 5、乙方应根据岗位职责要求努力完成工作任务并接受甲方的各种考核； 6、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理，维护甲方的声誉和利益； 7、乙方所需药品全部从卫生院购进，严格执行药品零差价制度； 8、乙方卫生所无医疗事故发生； 第四条合同变更、终止与解除 1、聘任合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方协商一致，并按原签订程序变更合同。 2、经甲乙双方当事人协商一致，聘任合同可以解除。 3、乙方有下列情形之一者，甲方可以随时免除所长资格；（在合同期限内，乙方仍负有法律责任） （1）聘用期内，严重违反规章制度的；
美容院合同书 甲方（聘方）： 乙方（被聘方）： 根据中华人民共和国劳动法的规定，甲乙双方本着自愿、平等协商的原则，一致同意签订本合同。 合同期限：美容师合同有效期自年月日至年月日止，学员合同有效期自年月日至年月日止，劳动合同期满，在双方同意的条件下，可续签合同。 一、工作时间： 1．甲方聘用全日制工作时间人员，早9：00~晚19：00； 2．乙方在特殊情况下可向甲方申请，但需提前向甲方说明，被甲方批准后即可，离开时间不得超过半小时。 二、考勤制度： 1．乙方每月休息3天，休息需提前两天提出。休息时间超过2天需提前1周提出； 2．乙方要做到不迟到、不早退，超过5分钟扣5元；迟到早退超过半小时不打招呼视为旷工，旷工一天扣50元，特殊情况酌情处理；3．乙方全勤不休息甲方支付20元全勤奖。 三、工资制度： 1．甲方包乙方每天午餐及住宿； 2．具体工资发放： 乙方底薪800元，业绩超过3000元底薪900元、6000元/1050元、
10000元/1500元、15000元/2000元。 项目提成：美容2元、局部身体保养4元、背部刮痧2元、种睫毛1次3元、眼护、颈护、脱毛、烫睫毛、去黑头、手护、排毒各提1元、全身美体12元； 3．美容师工作满1年另加30元工龄工资，每增加一年工龄工资递增； 4．乙方纯个人销售的营业额的现金收入有5%的提成工资；5．销售及做护理提成第一名并个人业绩超过8000元的可享受整月总营业额的0.5%分红； 6．每月15号发放上一月工资及提成； 7．乙方对自己顾客的随身物品负看管责任，如有丢失负赔偿责任； 8．在工作中由于乙方失误另顾客不满，视情节轻重扣除2～10元； 9．卫生不合格扣除2～5元； 10．甲方安排给乙方的工作，如无故不完成扣除乙方2～10元。 四、工作要求： 1．乙方在每日早9：00前吃完早饭。早上打扫卫生包括桌面、墙壁、柜子、门窗、推车、超声波、喷雾器、玻璃门、镜子、被罩、卫生间、床、地面、面盆，毛巾晚上洗，要随时保持干净，服务顾客前的准备工作要提前检查完毕，服务完顾客要随时收拾； 2．美容师不可随意使用、动用店内物品及公款； 3．节约用电、用水、美容用品，杜绝铺张浪费； 4．乙方因操作不当引起的事故由乙方本人承担； 5．如乙方不愿在本店工作需提前一个月申请。如未申请擅自离职的
金家律师修订 本协议或合同的条款设置建立在特定项目的基础上，仅供参考。实践中，需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等，修改或重新拟定条款。本文为Word格式，可直接使用、编辑或修改 乡村医生一体化管理聘用合同协议甲方：乡卫生院（盖章）法人代表： 乙方姓名： 身份证号： 文化程度： 执业资质： 注册证书号码： 经甲乙双方协商，甲方聘用乙方在村卫生室工作，特签订本合同。 一、合同期限一年，自年月日至年月日止 二、乙方根据甲方安排，从事以下工作任务： 1、负责传染病疫情和突发公共卫生事件的登记、报告； 2、协助做好孕产妇保健系统管理和儿童保健系统管理； 3、开展健康教育，向村民宣传卫生保健知识； 4、参与农民健康档案的建立与更新，配合乡镇卫生院做好高血压、糖尿病、精神疾病等慢性非传染病的随访与记录； 5、协助做好儿童免疫规划预防接种，老年人保健，结核病、艾滋病等传染病防治，村级爱国卫生运动实施； 6、实施新型农村合作医疗门诊统筹，积极宣传新农合政策，协助做好参合农民医药费用报销补偿情况的定期公示工作； 7、使用适宜技术和国家基本药物（自治区增补药品和盟内增补药品），做好常见病、多发病的一般诊治，急重病人的初级救护，及时转诊和家庭康复指导； 8、卫生计生行政部门规定的其他工作。 三、乙方在工作期间，应当遵守甲方制定的劳动和工作纪律，严格执行甲方根据国家政策和法规制定的技术操作规定，保证工作质量。 四、乙方有以下行为之一的，甲方有权解除聘用合同：
1、不履行乡村医生职责，不开展或不按要求开展公共卫生、新型农村合作医疗和国家基本药物制度及其他工作的； 2、不服从甲方“乡村一体化管理”和驻村医生指导管理的； 3、年度考核或者聘用考核不合格的； 4、连续旷工超过个工作日或1年内累计旷工超过个工作日的； 5、违反工作规定或者操作规程，发生责任事故或者失职、渎职造成严重后果的； 6、不执行村卫生室收费标准，查实有提高收费标准行为的； 7、发现一次私自进药（械）行为的； 8、受到刑罚处罚，或者被劳动教养的。 五、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，上报旗卫生计生行政部门一份。 甲方法人代表签字：乙方签字： 年月日年月日
编号： ________________ 惠安县村务(社区)专职工作者聘用 合同书 中共惠安县委组织部 印制 惠安县人事局 年月
惠安县村务(社区)专职工作者 聘用合同书 聘用单位：惠安县_______________镇人民政府 受聘人姓名： 身份证号码： 根据《市委办公室、市政府办公室关于实施“村村社社有大学生”计划的意见》（泉委办[2007]68号）、《县委办公室、县政府办公室关于印发＜惠安县试行“村村社社有大学生”计划实施意见＞的通知》（惠委办[2007]38号）精神，惠安县_________镇人民政府（以下简称甲方）和受聘人员____________同志（以下简称乙方），经协商同意，签订本聘用合同。 一、合同期限 本合同期限为三年，从年月日起至年月日止。合同期满，即行终止。经考核合格，如双方同意续聘的，可按有关规定继续签订聘用合同。 二、受聘人的工作任务 1、乙方根据甲方工作需要，从事惠安县村务(社区)专职工作者岗位工作。
2、乙方必须按照甲方规定的工作职责和权限以及责任制的要求，完成相应的工作任务。 3、乙方是由县委、县政府统一招考，县委组织部统筹调配使用，乡镇人民政府聘用和具体管理，并下派到村(社区)，在乡镇、村(社区)党组织的领导下，专门从事农村（社区）建设、管理及服务工作的全脱产工作人员。主要履行以下职责： ⑴坚决拥护党的领导，带头执行党的路线、方针、政策，模范遵守国家法律、法规。 ⑵列席村（社区）两委有关会议，参与讨论和制订本村（社区）年度工作计划和中长期发展规划，认真执行支部党员大会、党支部委员会和村（居）民代表会议、村（居）民委员会的各项决议、决定，自觉接受村（社区）两委和党员群众的监督。 ⑶做好村级（社区）各项服务性事务工作，协助村级（社区）组织建立健全各项规章制度，负责做好村级（社区）组织文字材料的撰写起草、报送、立卷归档等工作。 ⑷开展村（社）情民意调查，加强与党员群众的沟通和联系，掌握村（社）情，了解民意，及时向村（社区）党支部、村（居）民委员会反映党员群众的意见、要求和建议，努力为群众排忧解难。 ⑸配合开展群众喜闻乐见的精神文明建设活动，组织村民（居民）学习科学文化知识，努力培养有知识、懂经营、
美容师正式聘用合同 新瑰族美容屋根据中华人民共和国国务院劳动法规和鹰潭市私营企业劳动管理实施办法，结合本美容院经营的具体所需今制订此劳动合同书。 双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。 新瑰族美容屋(以下简称“甲方”)同意聘请____________先生/小姐/女士(以下简称“乙方”湘妃美容院合同工，职位：美容学员。 身份证号码：___________________。 一、合同有效期： 为___年，从______年___月___日至______年___月___日止，劳动合同期满，在双方同意的条件下，可续签合同。 二、职责要求： (1)、乙方必须接受甲方的监督和指挥，按其职位要求及美容院的制度，努力做好工作。 (2)、根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。 (3)、乙方必须按《美容院员工手册》的全部内容和条款，严守美容院规章制度。 (4)、乙方每周六天工作制，每天工作时间由甲方安排，当工作需要乙方加班时，甲方需补偿相应的假期。 （5）为了保证甲方的利益学员美容师必须交1000元学员违约金，如果学员美容师暂时资金不足可以从学员前三个月工资内扣除。 （6）学员违约金由学员做满一年后在第二年的第一个月发工资一起发放。 三、劳动报酬： (1)、固定工资____元/月加提成。 (2)、按美容院经营情况及员工对业务熟练程度，工作所创业绩，在适当时间考虑调整职位及薪酬。 (3)、甲方每月20日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日，应在最近的工作日支付工资。 (4)、所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式告知美容院并征得美容院同意。
HLSZ/PG/NBZL/GZFL-01 劳动合同 甲方： 乙方： 为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，根据国家有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守。 一、本合同自年月日起至年月日止，甲方聘用乙方承担工作。工作内容以及范围：乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 二、试用期自年月日起至年月日，共个月。每周工作天，每日工作时间为，每月休息天，乙方未按照本合同规定的到岗日到岗，由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。 三、乙方在职期间的工资标准按照甲乙双方拟定的薪资标准来确定，每月工资 为元，首月工资押付一个月，年前工资全部结清。甲方（或甲方指定的单位）应以货币形式按月支付乙方工资。若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。 四、乙方在工作时间内应保质保量完成甲方安排的工作任务，不得无故旷工、误工。凡无故旷工3天以上（含3天），视为自动离岗，除解除合同外，其未开工资将用于赔偿给甲方造成的损失。 五、有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同： 1．在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的； 2．劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的； 3．由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的； 4．劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的； 5．法律、法规规定的其他情形。 六、甲乙双方协商一致，甲方延长乙方工作时间或占用休息日、节假日安排乙方加班的，将在年终绩效工资中核发相关报酬，乙方同意不再另行安排休假。 七、乙方必须服从甲方在生产经营方面的指挥和管理，爱护甲方一切用品，遵守甲方制定的各项规章制度。
美容院正式员工聘用合同范本 ____________公司(以下简称“甲方”)同意聘请____________先生/小姐(以下简称“乙方”)为____________公司合同工，职位____________，负责工作____________，身份证 号码：___________________。 一、合同有效期为___年，从______年___月___日至______年___月___日止， 期满，在双方同意的条件下，可续签合同。 二、职责要求： (1)乙方必须接受甲方的监督和指挥，按其职位要求及公司的制度，努力做好工作。 (2)根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。 (3)乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款，严守公司 。 (4)乙方每周六天工作制，每天工作时间由甲方安排，当工作需要乙方加班时，甲方 需补偿相应的假期。 三、劳动报酬： (1)固定工资____元/月 (2)提成奖金：完成核定月度销售任务部分，可获奖金____元。超出月度销售任务部分，提成____元。 (3)完成全年销售任务(月度销售任务X 12)，于农历新年前，可获年终奖金。 (4)所得税或个人收入调节税由乙方负担。 (5)按公司经营情况及员工对业务熟练程度，工作所业绩，在适当时间考虑调整职位 及薪酬。 (6)甲方每月5日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日 支付工资。 (7)所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会公司并征得公司同意。 (8)签约起，若未满一年可按比例执行。 四、续订、变更、解除、终止劳动合同： (1)合同期届满即告终止。如经双方协商同意，可以续订合同。 (2)如甲方因经营情况变化，调整经营任务，或者乙方因个人原因要求变更合同条款，经合同双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的，甲方可以解除劳动合同。
美容师聘用合同范本5篇 美容师是一种专业美容领域的职业称谓，主要工作在美容院及能为顾客提供美容服务的场所，工作职责是为顾客提供美容服务。以下是整理的美容师聘用合同范本5篇，欢迎阅读参考! 美容师聘用合同范本(1) 双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。 百莲凯美容养生会馆(以下简称“甲方”)同意聘请 ____________先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为____________美容院合同工，职位____________. 身份证号码：___________________。 一、合同有效期： 为___年，从______年___月___日至______年___月___日止，劳动合同期满，在双方同意的条件下，可续签合同。 二、职责要求：
(1)、乙方必须接受甲方的监督和指挥，按其职位要求及美容院的制度，努力做好工作。 (2)、根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。 (3)、乙方必须按《美容院员工手册》的全部内容和条款，严守美容院规章制度。 (4)、乙方每周七天工作制，每月休息一天,每天工作时间由甲方安排，当工作需要乙方加班时，甲方需补偿相应的假期。 三、劳动报酬： (1)、基本工资____元/月.手工提成及业绩提成每月单独计算. (2)、完成全年销售任务(月度销售任务_____X 12/月.备注:根据店内的经营情况会有所增加月销售任务_______每月)，于农历新年前，可获年终奖金1%提成。 (3)、所得税或个人收入调节税由乙方负担。 (4)、按美容院经营情况及员工对业务熟练程度，在适当时间考虑调整职位及薪酬。 (5)、甲方每月日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资。
编外聘用合同制人员聘任与管理办法 第一章总则 第一条为深化学校人事制度改革，适应学校事业发展需要，广纳社会人才，改善并优化教职工队伍结构，保证学校实现建设一流的远程教育和国家示范性高职院的发展目标，根据国家、省有关文件精神及有关法律规定，结合我校实际，制定本办法。 第二条本办法适用于学校在编制外按合同制聘用的专职教师岗位、技术支持服务岗位（实训指导、计算机技术、网络技术、财务会计等）和管理岗位（管理干事、学生干事、专职辅导员等）的人员。 第三条坚持平等自愿、协商一致的原则；坚持按需设岗、公开招聘、择优聘用、合同管理的原则。 第二章聘用 第四条被聘用人员在聘用期内与学校签订聘用合同，明确工作职责，聘用合同期满或终止后不再续聘者，自动离职。
第五条聘用人员应具备的基本条件 1、具有良好的职业道德，遵纪守法。 2、具备拟聘用岗位所需的学历和年龄要求。 学历要求：专职教师岗位需全日制本科以上学历、学士以上学位；技术支持服务岗位和管理岗位需全日制专科以上学历，但全日制本科以上学历、学士以上学位人员不得少于岗位数的2/3；后勤管理、保卫干事、实训指导等岗位学历要求可适当放宽。 年龄要求：除特聘教授和特需人员外，各岗位首次聘用人员年龄原则上男45周岁以下，女40周岁以下，男满60周岁、女满55周岁原则上不再聘任。 3、身体健康，能适应岗位工作要求。 4、实行职业资格制度的岗位，要符合国家对职业资格的要求； 5、聘用岗位所要求的其它条件。 第六条人员聘用的基本程序 1、用人部门在学校核定的编制数内向人事部门提出聘用人员计划，包括聘用条件、岗位职责、工作任务等； 2、人事部门向校内外公布聘用岗位； 3、应聘人员申请应聘相应岗位； 4、学校人事部门对应聘人员的资格、条件进行初审，并和用人部门共同组织对应聘人员进行考核评议； 5、考核合格的拟聘用人员提交校长审批； 6、聘用人员与辽宁人才派遣有限公司签订劳动合同； 7、学校与聘用人员签订聘用合同。 第三章聘用合同的订立 第七条学校与聘用人员双方在平等自愿、协商一致的基础上签订聘用合同，规定聘用期限和聘用双方与工作有关的权利与义务。聘用合同一式两份，当事人双方各执一份。 第八条聘用合同应具备下列条款 1、合同期限； 2、岗位及其职责要求； 3、岗位纪律； 4、岗位工作条件；
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 美容院劳动合同协议范本模板 甲方：___________________ 乙方：___________________
日期：___________________ 说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。
甲方：_______________________________ 乙方：_______________________________ 签订日期：_______ 年______ 月_____ 日
_____________ 公司根据中华人民共和国国务院劳动法规和_______________ 私 营企业劳动治理实施办法，结合本公司经营的具体所需今制订此劳动合同书。 双方根据“同等自愿”、“协商一致”的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。 _____________ 公司(以下简称“甲方”)同意聘请__________________ 生/小姐/ 女士(以下简称“乙方”)为____________________________________________ 司合同工，职位____________ 负责 工作_____________ ，身份证号码：______________________ . 一、合同有效期为___年，从_____ 年一月—日至_________ 年一月—日止, 劳动合同期满，在双方同意的条件下，可续签合同。 二、职责要求： (1) 乙方必须接受甲方的监视和指挥，按其职位要求及公司的制度，努力做好工作。 (2) 根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。 (3) 乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款，严守公司规章制度。 (4) 乙方每周六天工作制，天天工作时间由甲方安排，当工作需要乙方加班时，甲方需补偿相应的假期。 三、劳动报酬： (1)固定工资元/月 (2)绩效工资元/月 (3)补贴共元/月 (4)提成奖金：完成核定月度销售任务部分，可获奖金元。超出月度销售任务部分，提成丿元。 (5) 完成年销售任务(月度销售任务X 12)，于农历新年前，可获年终奖金. (6) 所得税或个人收进调节税由乙方负担。 (7) 按公司经营情况及员工对业务熟练程度，工作所业绩，在适当时间考虑 调整职位及薪酬。 (8) 甲方每月5日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资。
Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 校医聘用合同
编号：FS-DY-20172 校医聘用合同 篇一：校医合同 甲方(聘方)： 法定代表人： 甲方地址及电话：乙方(受聘方)： 文化程度：性别： 出生年月：年月日 居民身份证号码：教师资格证号码： 现有职称：邮政编码： 家庭住址：联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》和《自治区事业人员聘用制试行办法》，经甲乙双方平等协商，同意自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款并享有劳动法规定的权力和义务。 一、聘用合同期限 第一条本合同期限类型为年期固定期限合同。
本学年度续聘人员，合同生效日期为年月日，合同终止日期为年月日。 本学年度新聘人员，合同生效日期为年月日，合同终止日期为年月日。其中试用期1个月，试用期内经所在单位考核合格者，聘用合同自动生成正式合同；试用期内经所在单位考核不合格者，由所在单位提出书面报告，甲方有权予以辞退，同时解除聘用合同。起薪日从合同生效日期算起。 二、工作岗位和岗位职责 第二条乙方同意根据甲方需要，在担任工作。 第三条贯彻落实《学校卫生工作条例》和上级部门关于学校卫生工作的各项要求。 第四条建立健全学生健康档案，协调做好学生体检工作，并做好学生体检结果分析。 第五条督促指导各学校落实学生的疾病防控,举办卫生保健知识讲座。 第六条管理好学校卫生室，从实际出发，配备必需数量的药物、器械，并加强对医疗器械和药物的管理，定期清点补给。
编号： 劳动合同书 （专职审核人员） 甲方：北京中联天润认证中心 乙方： 签订日期：年月日
填写说明 一、本劳动合同书作为北京中联天润认证中心与员工签订劳动合同的书面依据。 二、本劳动合同须经北京中联天润认证中心法定代表人或其委托代理人签字或签章并加盖公章，乙方本人签字方为有效。 三、填写信息应本着诚实信用原则确保真实、准确。 四、本劳动合同中的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字填写。 五、使用本劳动合同签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空白处。经过当事人双方协商需要增加的内容，可在双方约定事项中写明，填写不下时，可另附页。 六、本劳动合同书空白处没有填写内容的，一律写“无”或划“/”。 七、本劳动合同书应使用钢笔或签字笔填写，并使碳素或蓝黑墨水，字迹清楚，文字简练、准确。 八、本劳动合同书一式两份，当事人双方各持一份。
甲方（聘用单位）：北京中联天润认证中心 法定代表人（授权人）： 地址：北京市朝阳区启阳路4号院1号楼2单元26层2601—2603 邮政编码：100102 乙方（受聘人）：性别： 出生日期：年月日身份证号： 毕业院校： 全日制专业 其它专业 家庭住址： 邮编： 联系电话： E-mail: 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳 动合同法》和《北京市劳动合同规定》等法律、法规、规 章。甲乙双方本着合法、公平、自愿、协商一致和诚实信
用的原则，自愿签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。
一、聘用合同类型和期限 第一条本合同为中心专职审核员劳动合同。有效期自年月日起至年月日止，合同期满聘用关系自然终止。 劳动合同制专职审核员：指与中心建立了固定的劳动关系，专门从事该项工作，随时可以承担审核任务的全日制审核人员。且每个自然月的有效审核天数不少于20天（国庆假期及春节假期除外）。若因甲方原因不能满足审核天数安排，乙方应及时主动向甲方反馈。 二、工作内容和工作地点 第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种)工作。 第三条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为同甲方营业范围。 第四条乙方工作应达到满足国家有关部门规定的认证审核操作程序及标准；行政主管部门、行业管理部门、行业协会的各项要求、甲方的各项规章制度的要求的标准。 二、双方责任 第五条甲方
（三）爱国卫生，环境消杀工作，每月至少对服务区域的所有畜禽舍室和公共场所进行一次集中环境消杀。 （四）卫生院安排的其他工作。 九、乙方有以下行为之一的，甲方有权解除聘用协议，解除聘用协议后不能再享受任何待遇： （一）违反国家有关法律法规受到刑事处罚，或受到吊销《医疗机构许可证》和个人执业资格等行政处罚的； （二）不服从县卫生局和甲方管理，不能很好地履行职责和完成规定工作任务，考核不合格或3次检查考核未达标，且未在规定时限内到达整改要求的； （三）不按规定执业区域执业的或超范围执业的； （四）不按规定参加学习培训、或参加省、市、县培训连续两次考核不合格的； （五）发生医疗事故并经最终鉴定负有完全或主要责任的； （六）未经甲方同意，未办理请假手续，擅自脱离工作岗位达10天以上； （七）不按规定或拒绝执行各项收费规定标准及我县药品“三统一”目录和价格行为的； （八）弄虚作假、经核实存在违规套取公共卫生服务经费和其他经费的。 十、本协议期限为壹年，自20 年月日至20 年 月日止。 甲方（院长）签字：乙方（村医）签字：年月日年月日乡村医生聘用协议书 甲方：（村委会签章） （卫生院签章）乙方：（村医签字）执业证书编号 联系方式
乡村医生聘用协议书 根据《乡村医生从业管理条例》、《子长县人民政府关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见》和《镇村卫生服务一体化管理实施意见》及《乡村医生绩效考核办法》规定，经甲乙方协商同意，甲方同意聘用乙方为村卫生室的乡村医生，特签定本协议。 一、乙方按照《乡村医生从业管理条例》规定，取得乡村医生执业证书或执业（助理）医师资格以上的村卫生室在岗人员，由甲方按照相关规定和要求会同村委会确定并履行注册手续。 二、乙方必须遵守国家各种法律法规、卫生行政部门和卫生院的相关制度，积极配合卫生院的各项工作，接受各级业务部门的指导和村民的监督。 三、村医每月在村卫生室的执业时间不少于22天，各项工作群众满意度不低于95%。 四、为所服务的行政村和相关服务区域农村居民提供基本公共卫生服务和基本医疗服务，包括在县疾控中心、妇保所、卫生监督所、爱卫办和乡镇卫生院的指导下，按照服务标准和规范开展基本公共卫生服务和基本医疗服务工作。 五、协助各级公共卫生机构和乡镇卫生院落实重大公共卫生服务项目，按照规定及时上报和协助处理等。 六、做好辖区内常见病、多发病的诊治使用适宜药物、适宜技术和中医药方法，将超出诊治能力的患者及时转诊到乡镇卫生院或县级医疗卫生机构 七、按照乡镇卫生院要求上报各种统计报表，管理有关资料，并及时更新上报协助卫生行政部门委托的其它工作。 八、乙方在聘任期内要为村农村居民提供以下服务： （一）在基本医疗方面：在村卫生室执业并严格执行药品“三统一”零差率销售，并严格执行物价部门的收费标准，经卫生院考核后方可按照乡镇服务对象比例给予专项资金，药品补差按照从卫生院报送采购金额给予15%的药品补差。 （二）在基本公共卫生服务方面：1.预防接种：排查、登记、报告2元/人次。2.传染病管理：病人发现报告300元/年，流行病学调查及现场消毒50元/次，密切接触者医学观察20元/人次，风险排查评估报告25元/季。 3.老年人健康管理（含中医指导）：建册2元/人、评估3元/人，中医保健及健康指导10元/人。 4.新建居民健康档案4元/人，死亡报告15元/人。 5.儿童健康管理（含中医体质辩证）：新生儿访视25元/人、建册2元/人，3月龄儿童健康管理15元/人、6、12、24、36月龄儿童健康管理18元/人。 6.孕产妇管理：建册、预约5元/人，产后随访（3至7天内）30元/人。 7.高血压患者管理：新发现5元/人，规范随访服务15元/次、每年4次。 8.糖尿病患者管理：新发现5元/人，规范随访服务10元/次、每年4次。 9.重性精神病患者管理：发现、登记、协管10元/人。10.健康教育服务：宣传资料0.03元/份，每年600元，宣传专栏100元/期，每年6期，知识讲座50元/次，每年6次。11.卫生监督协管：每月上报非法行医信息，全年共80元。甲方根据考核结果严格按照服务数量、质量、和以上标准对乙方发放公共卫生服务经费。
编号： 东溪村便民中心专职工作者 聘用合同 聘用单位（甲方）： 受聘人员（乙方）:
填写说明 1、本合同一式三份，聘用单位和受聘人员当事人双方各执一份，一份存入受聘人员个人档案。 2、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订，因故确需代签的，须经本人书面委托，否则代签无效。 3、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清晰、工整，涂改处必须加盖校对章，否则无效。 4、本聘用合同书的年、月、日一律使用公历，除落款日期外，均用阿拉伯数字填写。 5、除本合同所列容外，经聘用单位与受聘人员协商一致，可增加有关条款。
甲方（聘用单位）： 法定代表人或委托代理人： 地址：邮编： 联系： 乙方（受聘人员）： 性别：出生年月：文化程度： ： 家庭地址：联系： 根据有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用合同条款，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。 一、聘用合同期限 本合同期限为年，自201 年月日至201 年月日止。 二、聘用岗位及职责要求 （一）甲方聘用乙方在从事村便民中心专职工作者岗位的工作。乙方为临时身份人员。 （二）由甲方确定乙方的岗位职责要求，具体容如下： （三）乙方同意在该岗位工作，并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。
（四）在聘期，甲方负责乙方的日常管理、业务培训和思想政治工作，并对其思想、工作等表现情况实施考核和奖励。考核材料于每年底送档案管理部门归档备查。 三、岗位纪律 （一）甲方有权根据国家的法律、法规及有关政策和本地方的法规及有关政策规定，制定本单位的规章制度，并以适当方式公告或告知乙方，作为履行本合同的依据。 （二）甲方有权按照岗位职责，建立健全岗位责任制和考核制度，做到职权清楚、责任明确、考核严格、奖惩分明。 （三）乙方应当严格遵守国家的法律、法规和本地方的法规，遵守甲方依法制定的各项规章制度和岗位纪律，服从甲方的领导和管理。 （四）乙方如违反规章制度和岗位纪律，甲方有权进行批评教育，按照有关规定给予相应的处理。 四、工资福利和社会保险待遇 乙方合同期的工资、福利、劳动保险、劳动保护等，由甲方。 五、聘用合同的变更 （一）本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经发生变化的，应当依法变更本合同的相关容。 （二）本合同确需变更的，由甲乙双方按照规定程序签订《聘用合同变更书》，以书面形式确定合同变更的容。 六、聘用合同的解除 （一）甲方、乙方双方经协商一致，可以解除本合同。 （二）乙方有下列情形之一的，甲方可以随时单方面解除本合同：