律师助理聘用合同书(总3页) -CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1
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甲方：
法定代表人：
住所：
邮编：
乙方：
身份证号码：
住址：
邮编：
甲乙双方根据《劳动合同法》《律师法》的有关规定，结合国家、陕西省、西安市关于律师助理管理的规定，就聘用事宜，双方经协商一致，达成律师助理聘用合同，内容如下：
第一条甲方聘请乙方为律师助理。
第二条聘任期限为年月日至年月日止。
第三条工作内容：1、协助律师处理相关业务； 2、部分文秘工作； 3、部分内勤及接待工作； 4、甲方交办或指派的其他工作；
第四条工作地点由甲方安排。
第五条工作时间比照西安市行政机关公务员工作时间执行。乙方在合同期内享有相应的法定假期。
第六条计酬方式：甲方按月向乙方支付工资，乙方的月工资为元人民币。
第七条权利和义务
（一）甲方的权利义务：
1、有权检查、指导乙方各项业务活动，对乙方的业务水平、能力实绩和
完成任期目标的情况进行考核。
2、要求乙方提供必要的个人资料用以甲方进行人事管理，对乙方资料甲
方应当予以保密。
3、为乙方提供必要的工作环境，支持乙方工作，维护乙方的合法权益。
4、按时足额发放乙方的报酬，不得无故拖延。
5、根据《社会保险法》和西安市社会保险的相关规定为乙方办理社会保
险。
（二）乙方的权利义务：
1、有依法履行职责、参加业务学习、培训并按合同获得报酬的权利。
2、有权对甲方工作提出建议、意见。有权拒绝甲方违法的工作安排。
3、遵守律师事务所各项制度和相关从业守则，根据甲方安排，辅助律师
办理业务，不得单独执业；接受甲方职业道德和执业纪律的培训；接
受刑事辩护、民事、行政案件代理、非诉讼代理、法律咨询以及代书
等业务方面的指导训练。
4、服从甲方安排的工作任务和接受甲方分配的案件，保质保量完成甲方
交给的各项任务；
5、因乙方故意、重大过失或无正当理由终止合同造成甲方损失时，乙方
承担赔偿责任。
第八条合同的解除
本合同经过双方协商一致或者依据法定的解除情形出现时，可以解
除。
（一）乙方有如下情形之一，甲方有权解除本合同：
1、违法乱纪，违反职业道德。
2、由于故意或者重大过失承办的法律业务出现严重问题对甲方造成损失。
3、不遵守甲方各项规章制度，不服从甲方管理，屡教不改。
（二）甲方有如下情形之一，乙方有权解除本合同：
1、在能力范围内不维护乙方的合法权益。
2、不履行合同规定之义务，克扣乙方应得的报酬。
3、指派乙方从事违法乱纪的业务。
（三）解除合同的善后处理：
1、双方协商解除合同，应提前一个月书面通知对方解除合同的决定及理由。
2、合同解除后，甲方将乙方应得的报酬及时清结给乙方；
3、合同解除后，乙方必须做好移交工作。
第九条违约责任
1、如果甲方未按本协议支付乙方报酬，则每天按未支付报酬额的千分之
五支付违约金。
2、如果甲方无故违约，提前解除本合同，需额外支付乙方相当于一个月
工资的违约金。
3、如果乙方无故违约，提前解除本合同对甲方造成损失，需支付甲方相
当于损失额的违约金。
第十条保密
乙方对因本次聘用律师助理而获知的甲方商业秘密负有保密义务，但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书面同意的除外。
第十一条补充与变更
本合同未尽事宜，有法律、法规或者陕西省地方规范的从其规定。另外可根据双方意见进行书面修改或补充，由此形成的补充协议，与本合同具有同等法律效力。
第十二条争议的解决
本合同当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。如果经协商未达成书面协议，则任何一方当事人均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十三条生效条件
本合同自甲方的法定代表人或其授权代理人和乙方在本合同上签字并加盖单位公章之日起生效。
第十四条
本合同—式五份，具有同等法律效力。双方各执二份，主管机关备案一份。
甲方：
法定代表人：乙方：
年月日年月日
甲方：（聘方） 乙方：（受聘方） （本职工作单位：职务：） 甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。 第一条乙方自愿申请到甲方从事律师工作，甲方决定聘乙方为本事务所律师。 第二条乙方的聘任职务是律师，其工作范围为国家法律所规定的各项律师业务。 第三条甲方的权利和义务 甲方在本合同有效期内，可行使以下权利： 1．为乙方安排工作，分配任务； 2．监督检查乙方工作情况； 3．在乙方工作成绩突出或对事务所有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚； 4．确定或调整乙方的工资和福利待遇。 甲方须履行的义务： 1．使乙方及时获取劳动报酬； 2．使乙方合理享受事务所的劳保福利待遇； 3．为乙方履行职务提供一定的工作条件； 4．依法维护乙方在履行职务时的合法权益； 5．为乙方更新知识、进修深造提供便利和创造条件。 第四条乙方的权利和义务 在本合同有效期内，乙方有以下权利： 1．依法履行律师职务； 2．获取劳动报酬； 3．对事务所的管理工作提出建议和批评； 4．依事务所规定的条件申请加入合伙律师； 5．辞职（须提前三个月提出书面申请）。 乙方须履行的义务： 1．遵守事务所的各项规章制度，接受事务所的领导和监督，服从工作安排；
2．在履行律师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德； 3．不得从事有损于事务所声誉的活动； 4．不断提高自己的实际工作能力和业务素质。 第五条劳动报酬和福利待遇： 乙方在本合同有效期内的劳动报酬和福利待遇，按事务所制定的《劳动工资和福利待遇管理办法》执行。 第六条合同的变更和解除 在下列情况下，事务所有权单方解除合同： 1．应聘律师违反事务所规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时； 2．应聘律师严重违反工作纪律或违背职业道德； 3．应聘律师因违法乱纪被撤销律师资格； 4．应聘律师因其他原因不宜继续履行职务时。 在下列情况下，合同自行解除： 1．应聘律师应征入伍，出国定居或留学； 2．应聘律师因病或人身意外事故无法继续履行职务满六个月； 3．无故不上班工作满一个月； 4．经批准成为事务所合作律师； 5．事务所自行撤销或破产。 在下列情况下，合同可以变更： 1．双方协商之； 2．因国家政策法令发生变化时。 第七条合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和律师工作执照，并办理业务交接手续停止履行律师职务。 第八条合同期限 本合同有效期为年，从合同签字生效之日起至年月日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。 第九条本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报司法行政机关备案一份，三份具有同等效力。 第十条本合同自双方签字之日起生效。
山西省公职律师管理办法（试行） （2014年12月10日出台） 第一章总则 第一条为进一步规范我省公职律师试点工作，加强对公职律师的管理监督，根据《中华人民共和国律师法》和《司法部关于开展公职律师试点工作的意见》，结合我省实际，制定本办法。 第二条公职律师是指具有中华人民共和国律师资格或法律职业资格，依法履行公共职务的党委、人大、政府、政协、各民主党派、各人民团体、事业单位中具有国家公职身份或其他从事公职事务，经省司法厅核准取得公职律师工作证的人员。 第三条公职律师由其所在单位负责日常管理。司法行政机关负责公职律师的资质管理、业务指导，律师协会依法对其实施行业指导和管理。 第四条公职律师根据《中华人民共和国律师法》从事法律事务，享有社会执业律师同等法律地位。 公职律师应当遵守律师职业道德和执业纪律。 第二章公职律师的任职条件和职责范围 第五条公职律师任职应当具备以下条件：
（一）具有中华人民共和国律师资格或法律职业资格； （二）具有国家公职身份或其他从事公职事务，从事法律事务工作一年以上； （三）品行良好，无违法违纪记录，近两年考核考评称职以上； （四）所在单位同意设立公职律师机构或岗位。 第六条公职律师职责范围，仅限于为本单位或本系统内部提供下列法律服务： （一）提供法律咨询意见和法律建议； （二）参与规范性文件的起草、审议和修改工作； （三）接受委托调查和处理具体的法律事务，参与本单位行政复议工作； （四）代理参加诉讼、仲裁活动； （五）其它应由公职律师承担的工作。 第三章公职律师的申请与核准 第七条申请领取公职律师工作证，应当提交以下材料： （一）所在单位设立公职律师试点的申请书； （二）所在单位成立公职律师机构或岗位的报告；
律师助理聘用合同书范本 律师助理是指法律专业毕业,未取得司法考试资格证在律师事务所从事辅助工作的人员。律师助理聘用合同书怎么写呢?以下是在学识网小编为大家整理的律师助理聘用合同书范文，感谢您的欣赏。 律师助理聘用合同书范文篇一 甲方： 乙方： 甲方因工作需要,根据乙方之要求，同意聘用乙方为律师助理，特签订本合同。 一、聘用时间为一年(自年月日到年月日止)，期满如需续聘，双方须再订立合同。乙方在聘用期间提出辞聘，应提前半个月提出书面申请，经甲方同意后,清结工资，予以解聘，并根据乙方要求可以办理有关转所手续。 二、聘用期间，实行固定工资制。基本工资为壹仟伍佰拾元整。 三、聘用期间，甲方为乙方设立社会养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险、医疗保险等，按照社会保险局规定执行。 四、乙方在执行律师职务及平时工作生活中，必须遵纪守法，严格执行司法部规定的《律师职业道德和执行纪律规范》和甲方所指定的各规章制度。如违反上述规定造成严重后果或不听教育的，严重损害甲方声誉和使甲方蒙受较大损失的，严重影响安定团结的，甲方有权中途予以解聘，乙方不得提出异议。
五、本合同壹式叁份，双方签字(盖章)后生效。 甲方：乙方： 年月日: 律师助理聘用合同书范文篇二 甲方(律师事务所)名称法定代表人、主要负责人或委托代理人注册登记地实际经营地联系方式及电话乙方(律师)姓名性别居民身份证号码律师执业证书号码 户籍所在地实际居住地通信地址邮编 联系方式及电话 (说明:若乙方联系方式、通信地址及电话发生变更，应在发生变更之日起三日内通知甲方) 甲乙双方根据《律师法》及相关法律的有关规定，就聘用事宜，双方经协商一致，达成律师助理聘用合同如下： 第一条甲方聘用乙方的期限为年，自年月日至年月日止。其中，试用期自年月日至年月日止。 第二条权利和义务 (一)甲方的权利义务： 1、有权检查、指导乙方各项业务活动，对乙方的个人能力、业务水平和完成任期目标的情况进行考核; 2、为乙方提供必要的工作环境，支持乙方工作，维护乙方的合法权益; 3、履行本合同各项规定，实现对乙方的承诺;
总经理助理聘用合同书 聘请方（以下简称甲方）：******************有限公司 应聘方（以下简称乙方）：陈*** 身份证号码： 手机号码： 甲方经总经理考核提议聘请乙方担任甲方的总经理助理，为加强管理、提高绩效，甲乙双方经充分协商签订本合同，以便双方共同遵守。 一、合同期限及工作岗位 甲方聘请乙方担任总经理助理，协助总经理负责公司的日常经营管理工作，重点负责营销部业务及仙游展厅的业务和客户管理工作。 聘用期限为年，自20 年月日起至20 年月日止，其中试用期为个月。 二、工作时间、报酬及福利 1、甲方按公司的相关规定，科学合理安排乙方的节假日休息，乙 方也要根据甲方的工作需要，在不影响工作的前提下合理安排公司规定应有的休息时间。 2、乙方的报酬由“月薪+业绩提成”两部分组成 a、月薪为元，次月的日发放，提成每年考核总结发放一 次，即：合同期内或合同期到期双方续签，发放时间为一个自然年结束后次年的1月10日；若合同到期双方未续签，发放时间为合同期到期后10日内进行结算发放。 b、业绩提成按公司规定的标准结算，即完成全年公司下达销售任 务、按销售额的1.5‰提成，超额完成公司下达销售任务的按
2‰提成；没有完成公司下达销售任务的按实际销售额的1‰提成。 三、保密规定 乙方对甲方商业秘密有保密的义务。合同期内若乙方违约、擅自从事或到与甲方有竞争的企业任职，给甲方造成损失，由乙方承担赔偿责任；若合同到期没有续签，乙方应保证在壹年内不从事红木行业的业务活动，更不得把甲方的客户拉到其他工厂购买产品、从中牟利。若有此事发生，甲方有权严厉追究乙方的经济赔偿责任。 四、双方的权利义务 （一）甲方的权利和义务 1、甲方有制定公司的经营方针和营销投资计划，并要求乙方按决 策落实执行的权利。 2、甲方有监督乙方工作及量化乙方工作绩效的权利。 3、甲方有依据公司制度对乙方违规的行为进行行政处分、罚款的 权利。 （二）乙方的权利和义务 1、乙方有统一享受甲方制定的节假日及相关福利政策的权利。 2、乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指 挥，完成领导交办及公司下达的各项任务，遵守劳动纪律及职业道德，保守甲方的商业秘密。 3、乙方有按总经理经营思路结合公司实际给公司各个部门，尤其 是营销部门及其属下展厅制订一系列相应的营销计划及管理制度。 五、合同解除、变更、续签
广西壮族自治区公职律师管理办法（试行） 第一章总则 第一条为进一步规范我区公职律师工作，加强对公职律师的监督和管理，根据《中华人民共和国律师法》和司法部关于公职律师工作的有关规定，结合我区实际，制定本办法。 第二条公职律师是指具有中华人民共和国律师资格或法律职业资格，任职于各级党政机关（含工作部门，下同）和人民团体，或以政府购买服务方式招聘到上述单位，经自治区司法行政机关核准取得公职律师工作证，主要从事本单位法律事务，不面向社会提供有偿法律服务的人员。 第三条各级党政机关和人民团体具备本办法规定条件的，可以申请设立公职律师办公室和公职律师。 第四条公职律师由其所在单位负责行政管理。司法行政机关负责公职律师的资质管理和业务指导、监督，律师协会负责申请担任公职律师人员培训、公职律师业务培训和职业道德、执业纪律教育。
第五条公职律师根据《中华人民共和国律师法》等有关法律、法规规定，从事公职律师执业活动，享有社会执业律师同等法律地位。公职律师应当遵守律师职业道德和执业纪律。 第二章公职律师办公室 第六条公职律师办公室是经自治区司法行政机关批准，在党政机关和人民团体设立的公职律师执业机构。公职律师办公室不参与市场竞争，不向社会提供有偿法律服务。其主要业务范围包括： （一）指派本机构公职律师办理本单位的法律事务，为公职律师提供出庭或从事其他法律事务所需的律师函、介绍信等有关文书，并做好有关收结案登记、业务归档、统计、印章管理等事务性工作； （二）指导、协调本机构公职律师的法律业务，对重大法律问题组织专家论证； （三）安排本机构公职律师承办法律援助机构指派的法律援助事务；
聘用协议1/14 签订日期：2011年9月14日 名称：某市某某律师事务所 地址：中国某市市邮编：200120 邮编：100027 注意事项：回复“常年法律服务” 尊敬的×××： 很高兴通知你，某某公司（“某某”）确定选择某市某某律师事务所（“事务所”）依照下述条款及条件和特殊约定为其提供法律服务。请在本聘用书的尾部签字予确认接受以下条款。 服务范围 事务所同意向某某及其关联公司提供经事务所与某某双方确认并书面载明的法律服务，每一项协议需要通过书面形式予以确认，方式包括电子邮件等，且应符合本聘用书的相关约定。如一项书面协议的内容与聘用书存在冲突时，应以聘用书为准。事务所在履行协议时应做到尽力、勤勉、谨慎且富有远见，且应合理地安排一位专业、经验丰富的人提供法律服务，且应符合行业规章制度及某某负责该事务的公司内部法律顾问的要求。 利益冲突 我方确认事务所解决了其现在及先前客户与某某之间潜在的利益冲突。在接受指派之前，事务所保证已解决由于代表某某而导致的其现有、先前客户与某某之间发生的利益冲突。你能作为代表确认事务所有法定的代理资格。双方同意事务所代理的任何一家客户如与某某有竞争关系，不论是业务往来或全球范围内有争议的，都被视为是一种利益冲突，除非是某某
公司内部法律顾问书面表示放弃该利益冲突。一旦事务所存在这种利益冲突，某某有权终止事务所的服务。 我方进一步明确你会在服务条款后的附件1里列明所有代理中的客户，不论是现有的还是在工作当中，同理，在具体工作执行过程当中也一样。事务所代理某某处理相关事务之前，必须明确上诉内容，如在之后发生的，应在开始代理所列明公司时尽快予以说明并进行沟通。 某某是事务所与某某之间的经常联系人（“某某关联律师”），同时我方将指派一名公司内部律师处理每一项协议任务（“某某合同律师”）。某某内部律师对事关某某利益的事务有决定权。你同意成为事务所与某某之间沟通的主要联系人。你也同意在每一项协议任务中确定一名主导律师对任务中的服务负担责任。 事务所应将具体协议中的重大进展情况告知于某某合同律师，并且尽量将工作当中的截止期、会议、听证会及其他进展情况告知某某合同律师。事务所保证将所有的会见、会议、听证会及任务中的进展事务通知某某合同律师参加。某某合同律师有充足的机会对实质性公文、函件及答辩状发表评论。事务所应及时将所有实质性的函文（包括电子邮件）、便函、卷宗笔记、答辩状及开庭笔录复印给某某合同律师。 2/14 向某某索要或接触任何某某文件、员工或其他某某的信息都必须直接向相应的某某合同
聘请方（以下简称甲方）：________________________________________ 应聘方（以下简称乙方）：________________________________________ 身份证号码：__________________________________________________ 手机号码：____________________________________________________ 甲方经总经理考核提议聘请乙方担任甲方的总经理助理，为加强管理、提高绩效，甲乙双方经充分协商签订本合同，以便双方共同遵守。 一、合同期限及工作岗位 甲方聘请乙方担任总经理助理，协助总经理负责公司的日常经营管理工作，重点负责营销部业务及仙游展厅的业务和客户管理工作。 聘用期限为________年，自________年________月________日起至________年________月 ________日止，其中试用期为________个月。 二、工作时间、报酬及福利 1、甲方按公司的相关规定，科学合理安排乙方的节假日休息，乙方也要根据甲方的工作需要，在不影响工作的前提下合理安排公司规定应有的休息时间。 2、乙方的报酬由“月薪+业绩提成”两部分组成 a、月薪为________元，次月的________日发放，提成每年考核总结发放一次，即：合同期内或合同期到期双方续签，发放时间为一个自然年结束后次年的________月________日；若合同到期双方未续签，发放时间为合同期到期后________日内进行结算发放。 b、业绩提成按公司规定的标准结算，即完成全年公司下达销售任务、按销售额的________‰提成，超额完成公司下达销售任务的按2‰提成；没有完成公司下达销售任务的按实际销售额的1‰提成。 三、保密规定
编号：GR-WR-37210 外聘人员协议模板(标准 版) After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreed commitment results within the specified time. 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订时间：____________________ 本文档下载后可任意修改
外聘人员协议模板(标准版) 备注:本协议书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐 述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 甲方： 乙方：姓名：性别：出生日： 身份证号码：民族： 为实现投资经营与职业经理人的有效结合，经甲乙双方友好协商，通过相互了解、达成共识、就甲方聘用乙方为江西鹰潭浪淘沙美食水疗会总经理事宜，组建管理队伍，实施经营管理，达成如下协议，并共同信守协议各项条款。 第一条：甲方聘请乙方出任江西*淘沙美食水疗会总经理，由乙方配备管理人员2名，专职营销经理1-2名，全面经营该会所，负责市场策划、市场营销、日常经营管理，其工作绩效向董事长及董事会负责。 第二条：江西*淘沙美食水疗会会馆的企业运营实施职业经理人总经理负责制，按董事会的经营指导方针，做好企业的正常经营，安全保障，资产的保值保全；以获取最大经营利润为经营中心；以创造企业持续发展的品牌经营为己任。
北京市律师聘用合同(北京市律师事务所)完整版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订时间：________________________ 签订地点：________________________
北京市律师聘用合同(北京市律师事 务所)完整版 下载说明：本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务，一旦发生纠纷，可以通过法律途径来保护自己的权益，实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。 聘用方：_________律师事务所 受聘方：_________ 性别：_________ 出生xx年xx月xx日： _________年_________月_________日 身份证号码：_________ 住址：_________ 第一条合同依据： _________。（说明：根据《北京市律师*务所聘用合同管理办法》及
附件 浙江省公职律师管理实施办法（试行） （2012年12月31日省司法厅浙司〔2012〕174号文件印发） 第一章总则 第一条为进一步规范我省公职律师试点工作，加强对公职律师的教育管理，根据《中华人民共和国律师法》和《司法部关于开展公职律师试点工作的意见》，结合我省实际，制定本办法。 第二条公职律师是指具有中华人民共和国律师资格或法 律职业资格，任职于政府职能部门的公务员，经省级司法行政机关核准取得公职律师工作证，专职从事本部门法律事务，不面向社会提供有偿法律服务的人员。 第三条公职律师由其所在单位负责行政管理。省级业务主管部门对本系统的公职律师实行统一业务管理。 司法行政机关负责公职律师的资质管理和业务指导、监督，律师协会负责公职律师的职业道德、执业纪律和继续教育培训。 第四条公职律师根据《中华人民共和国律师法》从事本部门法律事务，享有社会执业律师同等法律地位。 公职律师应当遵守律师职业道德和执业纪律。
第二章公职律师的任职条件和职责范围 第五条县（市、区）级以上政府部门根据需要，经省级业务主管部门商省司法厅同意，可以开展公职律师试点工作。 第六条公职律师任职应当具备以下条件： （一）具有中华人民共和国律师资格或法律职业资格； （二）任职于政府部门或行使政府职能部门，专职从事法律事务工作一年以上； （三）品行良好，无违法违纪记录，近两年公务员年度考核称职以上； （四）通过浙江省律师协会组织或者认可的律师岗前培训，经考核合格并结业。 第七条公职律师职责范围，仅限于为本单位内部提供下列法律服务： （一）为行政决策提供法律咨询意见和法律建议； （二）参与规范性文件的起草、审议和修改工作； （三）受本单位委托调查和处理具体的法律事务，参与本单位行政复议工作； （四）代理本单位参加诉讼、仲裁活动； （五）本单位其它应由公职律师承担的工作。
总经理助理劳动合同 总经理助理劳动合同范文一 聘请方(以下简称甲方)：阿拉尔光华慧远房地产开发有限公司应聘方(以下简称乙方)：李骋身份证号码：6529012 甲方经公司董事会决议，聘请乙方担任甲方的总经理助理。为加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分协商，签订本合同，以资双方共同遵守。 一、合同期限及工作岗位 甲方聘请乙方担任总经理助理，协助总经理负责公司的日常经营管理。聘用期限为年，自年月日起至年月日止。 二、工作时间、报酬及福利 1、甲方按国家法定节假日和公司相关规定，合理安排乙方休假或休息。 2、在季节性旺季或有连续性或紧急性工作，乙方来调整假期和工作时间，公司有权调整假期和工作时间，乙方可在连续性或紧急性等阶段性工作完成后进行补休。 3、乙方报酬月薪8000元，按月支付。 三、培训及保密规定 1、培训费用由甲方承担，但乙方经培训掌握技能后，必须按本合同约定在甲方工作一定期限，若乙方违约离开甲方，则由乙方承担(与培训费等额)违约金。 2、乙方对甲方商业秘密和技术秘密有保密的义务，合
同期内若乙方违约擅自从事或到与甲方有竞争的行业任职给甲方造成损失，由乙方承担赔偿。 3、本合同期满，或因辞退、辞职等解除劳动合同后的两年内，乙方对甲方商业秘密和技术秘密仍有保密义务，不得在同类企业并与甲方有竞争关系的其它公司任职或自行开业。否则，乙方应赔偿甲方损失。 四、双方权利义务 (一)甲方权利 1、甲方有制定公司的经营方针和投资计划，并要求乙方按决策落实执行的权利; 2、甲方有监督乙方工作的权利; 3、甲方有依据公司制度对乙方违规的行为进行行政处分及经济处分的权利; (二)甲方义务 1、甲乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方有按相关规定为乙方办理社会保险相关转移手续的义务。 (三)乙方权利 1、乙方有依法享受国家规定的婚假、丧假、产假等待遇，及相关福利政策的权利。 (四)乙方义务 1、乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、
律师助理聘用合同书 本合同各方当事人 甲方： 法定代表人： 住址： 邮编： 联系电话： 乙方： 身份证号码： 住址： 邮编： 联系电话： 本律师助理聘用合同由上列各方于年月日在订立。 鉴于：甲乙双方根据《律师法》的有关规定，结合国家、省、市关于律师助理管理的规定，就聘用事宜，双方经协商一致，达成律师助理聘用合同，合同如下： 第一条甲方聘请乙方为律师事务所律师助理。第二条聘任期限为年，自年月日至年月日止。 第三条乙方任期的要求：遵守律师事务所各项制度和律师从业守则，根据甲方安排，辅助律师办理业务，不得单独执业；接受甲方职业道德和执业纪律的培训；接受刑事辩护、民事、行政案件代理、非诉讼代理、法律咨询以及代书等业务方面的指导训练。 第四条计酬方式：合同期内，甲方按月向乙方支付工资，乙方的月工资为元人民币。 第五条权利和义务（一）甲方的权利义务： 1、有权检查、指导乙方各项业务活动，对乙方的业务水平、能力实绩和完成任期目标的情况进行考核； 2、为乙方提供必要的工作环境，支持乙方工作，维护乙方的合法权益； 3、履行本合同各项规定，实现对乙方的承诺； 4、按时发放乙方的报酬，不得无故拖延。（二）乙方的权利义务： 1、有依法履行职责、参加业务学习、培训并按合同获得报酬的权利；
2、有对甲方工作提出建议、意见的权利； 3、服从甲方的管理，遵纪守法和遵守甲方各项管理规章制度； 4、服从甲方安排的工作任务和接受甲方分配的案件，保质保量完成甲方交给的各项任务； 5、因乙方过错或无正当理由终止合同造成甲方及当事人损失时，乙方应承担赔偿责任。 第六条合同的解除（一）对乙方有如下情形之一者、甲方有权解除本合同： 1、乙方缺乏履行职责能力，不能完成相应的工作任务； 2 、违法乱纪，违反职业道德； 3、责任心不强，严重失职或承办法律业务出现严重质量问题； 4、当事 人或有关机关投诉超过三次，且投诉属实者； 5、不遵守甲方各项规章制度，不服从甲方管理，屡教不改者。（二） 有如下情形之一者，乙方有权解除本合同：1、甲方在能力范围内不维护乙方的合法权益； 2、甲方不履行合同规定实现其承诺，克扣乙方应得的报酬。第七条解 除合同的善后处理： 1、提出解除合同的一方，应提前一个月通知对方解除合同的决定及理由； 2、合同解除之后，甲方将乙方应得的报酬及时清结给乙方； 3、合同解除后，乙方必须做好移交工作。 第八条陈述和保证 8.1 甲方的陈述和保证 甲方向各方陈述和保证如下： （1）其是一家依法设立并有效存续的律师事务所； （2）其有权进行本合同规定的行为，并已采取所有必要的行为授权签订和履行本合同； （3）本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。 8.2 乙方的陈述和保证乙方向各方陈述和保证如下： （1）其有权进行本合同规定的行为，并已采取所有必要的行为签 订和履行本合同； （2）本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。 第九条违约责任 9.1 甲方的责任（1）如果甲方未按本协议支付乙方报酬，则按逾期天数每日万分之支付违约金；但无论如何，违约金金额不超过应付迟延报酬金额的% ；
公职律师管理暂行规定 第一条为了规范公职律师的执业行为,加强对公职律师队伍的管理，保障我省公职律师事业健康发展，促进依法行政，根据《中华人民共和国律师法》和《司法部关于开展公职律师试点工作的意见》（司发通[2002]80号）的有关规定，结合我省实际，制定本规定。 第二条公职律师是指具有中华人民共和国律师资格或法律职业资格，现供职于县（区）级以上政府及其各职能部门或行使政府职能的部门，经省司法厅核准执业，专职办理本级政府或部门法律事务的律师。 第三条公职律师不改变原有的人事和组织关系，由所在单位管理，司法行政机关负责公职律师的资质管理和业务指导。 第四条公职律师的执业活动受《中华人民共和国律师法》的调整，在执业过程中享有与社会律师同等的法律地位。 第五条县（区）级以上政府及其各职能部门或行使政府职能的部门，如确有配备公职律师需要的，可申请作为公职律师试点单位。 第六条在具备公职律师试点条件单位工作的人员，符合下列条件的，可申领公职律师证： （一）具有中华人民共和国律师资格或法律职业资格； （二）系县（区）级以上政府及其各职能部门的现职公务员或行使政府职能部门的现职工作人员； （三）在本单位专职从事法律事务工作一年以上； （四）品行良好； （五）所在单位同意其担任公职律师。 第七条申领公职律师证的人员应提交下列申请材料： （一）本人填写的《律师执业证登记表》； （二）律师资格证或法律职业资格证复印件； （三）身份证复印件； （四）所在单位出具的品行鉴定；
（五）县（市、区）级以上公安机关出具的统一格式的未受刑事处罚证明； （六）申请人系县（区）级以上政府及其各职能部门现职公务员或行使政府职能部门现职工作人员的证明； （七）所在单位出具的申请人在单位专职从事法律事务工作一年以上及同意其申报公职律师的函。 （八）律师职前培训结业证复印件或律师执业经历证明； （九）二寸正面免冠彩色照片一张。 第八条公职律师证申领审核程序： （一）申请人通过所在单位向所在地司法行政机关提交申请材料。 （二）所在地司法行政机关应在法定期限内对申请材料进行初审，出具审查意见后逐级上报至省司法厅。省级政府部门公职律师的申请材料直接报送省司法厅。 （三）省司法厅收到申请材料后经审核，对申请材料不齐全的或者不符合法定形式的，应在五日内一次告知需要补正的全部内容；对符合条件的，应在法定期限内按规定程序作出准予执业的决定，并颁发律师证；对不符合条件的，应在法定期限内作出不予执业的决定，并书面告知申请人或有关设区市司法行政机关。 第九条公职律师的职责范围： （一）为本级政府或部门的行政决策提供法律咨询意见和法律建议； （二）按本级政府或部门的要求，参与本级政府或部门规范性文件的起草、审议和修改工作； （三）受本级政府或部门的委托调查和处理具体的法律事务； （四）代理本级政府或部门参加诉讼、仲裁活动； （五）接受法律援助中心指派并经所在单位同意，为受援人提供法律援助； （六）本级政府或部门其他应由公职律师承担的工作。 第十条公职律师的权利和义务： （一）公职律师具有以下权利： 1、在执业活动中享有依法调查取证、查阅案卷材料等执业权利；
编号：_____________总经理助理聘用合同书 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
聘请方（以下简称甲方）：____________________________________有限公司 应聘方（以下简称乙方）： ___ ___ 身份证号码： 手机号码： 甲方经总经理考核提议聘请乙方担任甲方的总经理助理，为加强管理、提高绩效，甲乙双方经充分协商签订本合同，以便双方共同遵守。 一、合同期限及工作岗位 甲方聘请乙方担任总经理助理，协助总经理负责公司的日常经营管理工作，重点负责营销部业务及仙游展厅的业务和客户管理工作。 聘用期限为年，自年月日起至年月日止，其中试用期为个月。 二、工作时间、报酬及福利 1、甲方按公司的相关规定，科学合理安排乙方的节假日休息，乙方也要根据甲方的工作需要，在不影响工作的前提下合理安排公司规定应有的休息时间。 2、乙方的报酬由“月薪+业绩提成”两部分组成 a、月薪为元，次月的日发放，提成每年考核总结发放一次，即：合同期内或合同期到期双方续签，发放时间为一个自然年结束后次年的月日；若合同到期双方未续签，发放时间为合同期到期后日内进行结算发放。 b、业绩提成按公司规定的标准结算，即完成全年公司下达销售任务、按销售额的1.5‰提成，超额完成公司下达销售任务的按2‰提成；没有完成公司下达销售任务的按实际销售额的1‰提成。 三、保密规定 乙方对甲方商业秘密有保密的义务。合同期内若乙方违约、擅自从事或到与甲方有竞争的企业任职，给甲方造成损失，由乙方承担赔偿责任；若合同到期没有续签，乙方应保证在壹年内不从事红木行业的业务活动，更不得把甲方的客户拉到其他工厂购买产品、从中牟利。若有此事发生，甲方有权严厉追究乙方的经济赔偿责任。 四、双方的权利义务 （一）甲方的权利和义务
河南师林律师事务所律师聘用协议 甲方：河南师林律师事务所 乙方： 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国律师法》、司法部《律师事务所登记管理办法》、《合伙律师事务所管理办法》、全国律协《律师事务所内部管理规则》（试行）等有关法律、法规、规章和行业规则的规定，乙方在充分了解甲方的工作性质、业务范围、章程、规章制度以及工作要求的前提下，甲、乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则签订本协议。 第一条工作部门和职务 甲方聘用乙方为本律师事务所律师。 第二条聘用合同期限 甲方聘用乙方的期限为3年。 本协议期满前三个月，协议双方其中一方对是否续聘应当提出意见，否则本协议自动延期一年。 第三条工作时间 乙方根据业务情况和案件需要灵活掌握工作时间，但除因工出差、开庭、调查之外工作地点应在本所，提倡每周5个工作日，每日不超过8小时，不提倡加班。 应必须保证按甲方规定参加政治、业务学习和重大疑难案件讨论的时间安排。 第四条业务工作的开展 甲方实行统一收案、统一分配案件制度。 甲方鼓励和提倡律师大力开拓案源，原则上谁开拓的案源由谁承办，但重大案件一人难以承办和专业性强的案件，由甲方统一协调和分配，也可以指派其他律师承办。 甲方实行统一收取律师服务费制度。 应委托人请求或者其他原因，乙方可以代交费用，但应当向甲方提供经委托人签字并载明交费数额的委托书或法律服务合同。 第五条业务工作量和财务分配方式 （一）乙方每年度应完成一定的业务工作量。 （二）财务分配方式： 按照国家有关规定，甲方具有代扣、代缴税费的义务。下列分配方案均属税后分配方案： 1、本所采用按业务提成的方式进行财务分配，对于乙方寻找并承办的案件，本着多劳多得的原则，甲方采取累进制的提成分配方式，提成收入归乙方所有，提成比例按照本所《工作目标》执行，《工作目标》规定的提成比例中已包括甲方应为乙方承担的本条第三项所列社会保险等各项费用； 2、乙方和甲方其他律师共同承办的，双方协商分配比例； 3、为计算上方便，属于甲方应向有关部门交纳的乙方的社会养老、医疗、人事代理费、住房公积金、律师注册费、律师会费等费用已包括在乙方的提成中，在计算乙方提成时，暂将上述全部费用由乙方随同业务提成一并领走，当甲方为乙方办理上述各种手续时，再由乙方向甲方交纳或从乙方下次提成中扣除。当乙方无业务创收时，由本人将上述费用（含单位和个人部分）交到律师所，由律师所统一办理。 第六条关于异地办案差旅费的确定 根据律师服务收费管理办法规定，律师事务所向委托人收取律师服务费不包括异地办案所需的差旅费用，异地办案差旅费用由委托人另行支付。 １
河南省司法厅关于 继续开展公职律师试点工作的通知 各省辖市司法局、省直各有关单位： 我省自2003年开展公职律师试点工作以来，先后在15个省直单位和17个省辖市属行政执法单位发展公职律师200余人。这些公职律师认真履行行政执法工作职责，为本单位依法行政提供法律咨询，参与规范性文件的制定和行政复议、诉讼、仲裁活动，处理了大量具体的法律事务，为本单位提高行政执法效能、提升行政执法水平发挥了积极的作用，取得了较好的社会效果。为进一步探索完善公职律师工作，根据司法部相关要求，结合我省实际，省司法厅决定继续执行《河南省司法厅公职律师试点办法（试行）》（豫司文[2003]35号），开展公职律师试点工作。现将有关事宜通知如下： 一、开展公职律师试点工作的范围 省直属和省辖市属行政单位法制部门或相关部门的公务员，符合条件，经本单位批准，可以申领公职律师执业证，从事公职律师工作。 二、申办公职律师执业证需提交以下材料： 1、所在单位申请设立公职律师的文件； 2、《河南省公职律师执业申请表》一式二份； 3、律师资格或法律职业资格证原件及复印件二份； 4、申请人身份证原件及复印件（A4纸）二份； 5、申请人工作证原件及复印件（A4纸）二份； 6、蓝底小二寸照片3张（用于申请表和执业证）。 《河南省公职律师执业申请表》可从《河南律师网》下载中心下载，以上3、 4、5、6需粘贴到《河南省公职律师执业申请表》内。 三、注意事项
1、已申领了公职律师执业证的人员按司法部规定统一换发新版执业证。换证需提交所在单位同意其继续从事公职律师工作的证明、原执业证及小二寸蓝底照片1张。 2、2010年度公职律师执业证的申办及换发工作集中在6月至7月上旬进行。不再继续从事公职律师工作的，请将执业证交回省司法厅律师管理处。 3、新申办公职律师执业证人员自行联系在律师事务所实习，实习期不少于三个月。实习结束，由所在律师事务所及其指导律师出具实习鉴定。 4、根据行政单位实际情况，申办公职律师执业证人员参加本单位业务培训，不再参加省律师协会统一的岗前培训。 联系人：王芳电话：65900672
劳动合同书 甲方： 乙方： 签订日期：年月日 律师助理聘用合同 甲方（律师事务所）名称 法定代表人、主要负责人或委托代理人 注册登记地
联系方式及电话 乙方（律师）姓名性别 居民身份证号码 户籍所在地 通信地址 邮编 联系方式及电话 (说明:若乙方联系方式、通信地址及电话发生变更，应在发生变更之日起三日内通知甲方) 甲乙双方根据《律师法》及相关法律的有关规定，就聘用事宜，双方经协商一致，达成律师助理聘用合同如下： 第一条甲方聘用乙方的期限为自年月起。到法律规定情形时结束。 第二条权利和义务 （一）甲方的权利义务： 1、有权检查、指导乙方各项业务活动，对乙方的个人能力、业务水平和完成任期目标的情况进行考核； 2、为乙方提供必要的工作环境，支持乙方工作，维护乙方的合法权益； 3、履行本合同各项规定，实现对乙方的承诺； 4、按时发放乙方的报酬。 （二）乙方的权利义务： 1、有依法履行职责、参加业务学习、培训并按合同获得报酬的权利；
2、有对甲方工作提出建议、意见的权利； 3、服从甲方的管理，遵纪守法和遵守甲方各项管理规章制度； 4、服从甲方安排的工作任务和接受甲方分配的案件，保质保量完成甲方交给的各项任务； 5、根据甲方安排，辅助律师办理业务，不得单独执业； 6、因乙方过错或无正当理由终止合同造成甲方及当事人损失时，乙方应承担赔偿责任。 第三条工资待遇：合同期内，甲方按月向乙方支付工资，乙方的月工资为元人民币。试用期工资为元人民币。 第四条甲乙双方应当执行国家标准的工作时间制度，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。 第五条乙方按国家规定享有法定节假日。 第六条合同的解除 （一）对乙方有如下情形之一者、甲方有权解除本合同： 1、乙方缺乏履行职责能力，不能完成相应的工作任务； 2、违法乱纪，违反职业道德； 3、责任心不强，严重失职或承办法律业务出现严重质量问题； 4、当事人或有关机关投诉超过三次，且投诉属实者； 5、不遵守甲方各项规章制度，不服从甲方管理，屡教不改者。 （二）有如下情形之一者，乙方有权解除本合同： 1、甲方在能力范围内不维护乙方的合法权益； 2、甲方不履行合同规定实现其承诺，克扣乙方应得的报酬。
助理聘用合同 甲方(用人单位)： 名称：联系电话： 法定代表人(主要负责人)： 地址： 乙方(劳动者)： 姓名：性别：身份证号码： 户籍所在地：邮政编码： 住址：邮政编码： 联系电话： 甲乙双方为建立劳动关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规、规章，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。 第一条劳动合同期限 经双方协商一致，本合同期限采取以下形式： 无固定期限：自年月日起。其中(有，无)试用期，试用期自年月日至年月日。 第二条工作内容和工作地点 1、甲方安排乙方的工作地点为： 2、乙方工作内容(或工作任务)是：() 甲方要为乙方提供必要的生产(工作)条件。 第三条工作时间和休息休假
1、甲、乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间： (1)执行每日工作时间八小时，每周休息一天。上午班早9点至 晚18点，下午班15点至24点(包括一小时就餐时间)。 2、甲方依法保证乙方的休息权利。 (1)乙方依法享受法定节假日： 甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上，可采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保 职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。 (2)正式员工带薪年休假权利： 满1年后，享受2天年假。 满2年后，享受4天年假。 满3年以上，享受7天年假。 第四条劳动报酬 1、乙方按甲方规定完成生产(工作)任务的，甲方必须依法定货 币形式按时足额支付乙方的工资报酬，每月至少支付一次。其支付 周期和时间为：每月15号支付上月工资。 2、乙方正常工作时间的工资标准，按下列第形式执行。 (1)乙方工资标准为元/月，加班费为元/月，实发元/月。 (2)到岗日餐补元/天。 (3)销售额奖金：按乙方每月实际销售额的0.5%提成。。 3、乙方试用期实发工资为元/月，无餐补和销售额奖金。 第五条劳动保护和劳动条件 1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行必要的培训。
Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 律师事务所律师聘用合同年薪 制
编号：FS-DY-20254 律师事务所律师聘用合同年薪制 甲方：律师事务所 法定代表人： 注册地： 乙方：(姓名) 住址： 律师证号码： 甲、乙双方依据《中华人民共和国律师法》及其他相关法律、法规以及司法行政部门和律师协会的有关规定，经协商一致后签订本合同。各项条款如下： 第一条、合同期限 1.本合同期限自年月日起至年月日止。 2.乙方如与甲方首次签定本合同，则本合同期限内的前_个月为试用期。 3.甲、乙双方中的任何一方如希望续订聘用合同，可在
本合同期满前一个月向另一方提出，甲乙双方经重新协商并达成一致后，可以续订聘用合同。 4.如本合同期限届满后，双方虽未续订本合同，但仍然按本合同规定的各项条件实际履行，则本合同自动延续一年。 第二条、工作条件和职责 1、甲方聘用乙方为甲方律师，并为其办理人事关系调动、律师执业证申请和年审的有关手续，乙方应积极协助。乙方在甲方工作期间因办理人事调动、律师执业证申请或年审时须向司法行政部门或律师协会缴纳的费用均由甲方承担。同时，乙方无须向甲方交纳任何押金或保证金。 2、甲方应指定专人对乙方就甲方的内部管理制度等进行培训，使乙方充分了解自身的工作环境和工作要求。 3、甲方应向乙方提供适当的工作场所以及办公条件，同时有权根据自己的业务需要及乙方的工作情况，合理调整乙方的办公地点及工作方式，或由甲方合伙人安排乙方出庭或出差。 4、乙方应根据法律、法规以及司法行政部门和律师协会的有关规定，按照甲方制订的工作标准或提出的业务要求，
编号：_____________劳动合同书 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国律师法》和北京市有关劳动和社会保障的规定和政策及其他相关法律规定，本合同由以下两方经平等协商同意，自愿签订： 甲方：北京市×××律师事务所 负责人： 注册地址： 邮政编码： 电话： 传真： 乙方：（姓名） 性别：男／女 身份证／护照号码： 律师（实习）执业证号码： 户籍所在地及住址：（按身份证地址填写） 邮政编码： 所属街道办事处： 住所地：（按实际居住地填写） 邮政编码： 联系电话： 一、劳动合同的类型和期限 第一条本合同类型为：有固定□／无固定□期限的劳动合同。本合同为无固定期限的，有效期自年月日起；本合同为固定期限的，有效期为年，自年月日起至年月日止；其中试用期为月，至年月日止。 【实习律师】本合同类型为有固定期限的劳动合同。本合同固定期限（实习期限）有效期为一年，自年月日起至年月日止。 鉴于甲方为订立本合同提供元的专项培训对乙方已经进行了专业技术，双方协商确定乙方在甲方的服务期限为年，自年月日起至年月日止。 二、工作内容 第二条甲方聘用乙方为律师助理（实习律师），乙方在甲方从事的工作内容为：（如诉讼、非诉讼等业务或其他分类方式）。
第三条乙方的工作地点为（本所注册地）。因工作需要，甲方安排乙方到下列地点工作的，不视为工作地点的变更： （一）仲裁机构所在地； （二）人民法院所在地； （三）甲方分支机构所在地； （四）甲方委托人办公场所所在地； （五）甲方委托人指定的为办理律师业务的其他地点； （六）甲方临时性安排乙方从事工作的其他地点。 第四条乙方工作应达到甲方规定的相关标准（工作定额）。 【说明：建议考虑制定律师事务所工作人员工作指导定额】 三、工作时间 第五条甲方安排乙方执行：标准工时制□／不定时工时制□【建议实习律师实行标准工时制】第六条执行标准工时制度的，乙方每日的工作时间为八小时，每天上班时间为，下班时间为。中午至为用餐时间，不视作工作时间。 第七条执行标准工时制度的，甲方安排乙方加班，应符合法律、法规的规定。甲方安排乙方延长工作时间，应支付不低于工资的150%的工资报酬；甲方安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于工资200%的工资报酬。甲方安排乙方在法定节假日、年休假工作的，应支付不低于工资的300%的工资报酬。 本条中用于计算加班工资报酬的工资基数，按照本合同第9条中约定的基本工资确定。 第八条甲方有权通过岗位责任或绩效考核等方式定期评定乙方的工作表现。绩效考核办法由甲方根据行政主管机关的指导意见依照法定程序制定。 四、劳动报酬 第九条甲方按照下列第（）种模式向乙方支付劳动报酬： 第（一）种模式： 1.乙方的基本工资为税前元/月，试用期（实习期）的基本工资为税前元/月。（基本工资不得低于本地最低工资标准，低于最低工资标准的按最低工资标准支付；试用期工资不得低于期满后工资标准的80%并不低于最低工资标准。） 2.甲方可以综合考虑乙方的工作表现、协办案件/项目的难度、经营业绩等因素向乙方发放奖金。奖金计发办法、数额、支付时间等由甲方依法定程序确定。 第（二）种模式： 1.乙方的基本工资为税前元/月，试用期的基本工资为税前元/月。（解释同上）