逆境（没有爱或被背叛时）：横蛮无理， 操纵性强，对人有过分的要求。
处理感情的方法：
过分强调别人的需求，而忽略了 自己的需求。否认：本身的需求， 对生命的失望，愤怒感，被伤害的 感觉。
身体语言：柔软而有力，愿意与人有
身体接触；面部表情：柔和、多笑容；讲 话方式/语调：速度倾快，声线较沉，自 嘲，有幽默感受。
逆境（一事无成时）：为达到目的，会不
择手段；投机性强，自私自利，说谎。
处理感情的方法：
压抑，令自己忙碌；以成就掩盖 痛苦；然愿意跟大队，然而经常 不守规则及嘉观走快捷方式。
身体语言：动作快，转变多，大手势；
面部表情：目光直接，刻意地不表露感受； 讲话方式/语调：夸张，喜欢讲笑话，大 声，声线不尖不沉。
九柱图解3:
六边型：六六无究，变幻是永恒的。 Hexad 走对方向=整合
走错方向=分解
处世之道
8. 7.
9. 直觉组
1. 2.
思想组 6.
5.
感受组 3.
4.
8-9-1直觉组：对抗/控制环境追求自给自足充满愤怒。 8号 不顾后果地表达 9号 消极抵制 1号 批判，愤世嫉俗
2-3-4 感觉组：对自我形象的执着不能分辨[真我]及 [假我]； 要求被注意；有强烈的羞耻感。
顺境（被认同时）：追求崇高的理想，追求完美 逆境（不被认同时）：过度批判，缺乏弹性，自以
为是。
处理感情的方法：
（1）压抑，否定
（2）将感情注入工作/活动中，追求 完美，原意[跟大队]，讨厌不守规 则的人。
身体语言：挺硬，可以长久保持，同一姿
势；面部表情变化少，严肃，笑容不多；讲 话方式/语调缺乏幽默感，直接；毫不留情， 不懂得婉转：重复讯息多次；速度偏慢，声 线较尖。
九型人格工作坊
9.和事佬
指导者 8.
1.改革者
多面手 7.
2.帮助者
忠诚者 6. 思相家 5.
3.促动者
4.艺术家
Enneagram=九柱图 Ennea=九 Gram=图
九柱图解1:
圆圈:你有一切所需的资源去达到性格的整合.
九柱图解2:
三角型:天地人/先天、后天，自己
（上天赐给你的资源，后天的培育，自己的创造）
常用词汇：应该、不应该；对、错；不、
不是的；照规矩。
工作环境:环境稳定不变；精确工作标准，
技术性;不需牵涉办公室政治。
性格:强逼性性格：
背后感情=愤怒、憎厌、嫌弃、吝啬；吹 毛求疵；需索过度，要求过高；支配、驾 驭、控制；完美主义；高度控制；自我批 判；追求高度自律他律。
一号警钟:
过强的责任感；我不做谁做！； 还是我做更好!；执着于纠正、组 织、控制环境；焦点放在错;担子 日益沉重。
常用词汇：可以，没问题；保证；绝对；
最、顶、超。
工作环境:多元化，好玩，有创意；有挑战性，
越少规条越好；有人欣赏自己的热诚，创意 及想象力。
性格:燥郁形性格：
需要大量注意力；虚荣；急功近利；但求成 功不择手段；喜爱支配；竞争心极强；自欺 欺人；认同流行价值：市场导向；肤浅； 过度注重外表；现实；高度戒备；精绪波动。
三号特性：促动者
基本恐惧：没有成就，一事无成 基本欲望：感觉有价值，被接受 *对生命的要求：如果我成功及受人家敬仰，
我就okay了。
特质：重视名利，是个实用主义者；在意自
己在别人面前的表现；让人看到最好 的一面，喜欢出风头。
顺境（有成就时）:充满自信、活力，有魅
力；受人欢迎；积极追求自我增进； 有强烈目标感，有野心。
二号特性：帮助者
基本恐惧：被爱，不被需要 基本欲望：感受爱的存在
*对生命的要求：如果有人爱我，及有人被我 爱护，我就okay了。
特质：感性、热心，友善、取悦人，时常感觉 自己付出得不够，乐于助人，甘于牺性，占 有欲强， 感情帐簿。
顺境（可以爱人及被爱时）:富于同情 心，体恤别人的处境，付出无条 件的爱。
三号警钟:
将个人价值维系于外在成就；以事 业成就标榜个人；拥有地位的象征物 （奖状、屋、车、文凭…）；
失败=没有价值=没用
四号特性：艺术家
基本恐惧：有独特的自我认同或存在意义 基本欲望：找自我，在内在经验中找到自我认
同。
*对自己的要求：如果我忠于自我，我就okay了。
特质：浪漫，有幻想，喜欢通过有美感的事物
去表达个人的感情；内向，情绪化，容 易忧郁及自我放纵，追求独特的经验。
顺境（有独特认同时）:创造能力强，
有直觉，有灵感，触感敏锐，立场 坚定， 严肃中带幽默。
逆境（没有独特认同时）：自我封闭，
自我破坏，容易产生无助-无望的感 觉，扮演受害者，沉沦在痛苦中。
处理感情的方法：
寻求：拯救者，一个了解他们， 并且支持他们的梦的人；恐惧：平 淡，被遗弃，寻找不到真我。对人 若即若离，却又依赖支持者。
身体语言：刻意地优雅，没有大动作，
慢；面部表情：静态，幽怨；讲话方式/ 语调：分明的抑扬顿挫，小心措辞，语调 柔和。
常用词汇：惯性保持静默。
工作环境:工作环境自由自在；单独工作，
2号 追求被接受 3号 用外在成就盖 4号 用抽离掩饰
5-6-7 思想组：注重策略及信念追求安全感；深层的恐惧感。
5号 害怕一无所知 6号 害怕被迫害 7号 怕痛苦
人际关系：
1-2-6 顺从组：为人服务（moving towards) 应付压力：[怎样做才是正确的呢？]
3-7-8 自我肯定组：与人对抗（moving against)应付压力：自我彭胀
4-5-9 抽离组：远离人群（moving away)应付 压力：加大私人空间，躲在自我世界
一号特性：改革者
基本恐惧：怕自己错、变坏、被腐败 基本欲望：希望自己是对的、好的、贞洁的、
有诚信的
*对自己的要求：只要我做得对，我就okay了。
特质：世界是黑白分明的，对是对，错是错；做人 一定要公正，有节制；做事一定要有效率。
常用词汇：你坐着，让我来；不要紧，
没问题；好，可以；你觉得呢？
工作环境:强调合作性，大家同向一个目标迈
进，没有人际纠纷。
性格:戏剧型性格：
骄傲；对爱的极度需求；享乐主义；具高 度诱惑性；任性；戏剧化（吸引注意）； 不要求/不容许别人帮助；感情易受牵制； 反智主义。
二号警钟:
取悦人；表现过分友善；太关怀别 人的处境；太过慷慨；过分阿谀奉承； 填补内心的空虚；不能确定别人的好 感是否真的；不懂得接受别人的赞誉。