(盾构法施工)分部分项工程质量控制内容和控制要点

转岗（调整岗位）协议

甲方：公司

乙方：XXX

甲方与乙方于年月日签订劳动合同书。

现有限公司因经营发展需要，对公司部分工作岗位进行调整，经与员工XXX充分、平等协商，双方自愿达成以下“转岗”协议以共同遵守：

一、XXX原工作岗位为，自年月日起，工作岗位变更为。隶属部门为。年月日起，不再从事原工作岗位的工作。

二、调整工作岗位后薪资标准不变。（调整工作岗位后薪资变更为元/月。）

三、调整工作岗位后岗位职级不变。（调整工作岗位后岗位职级变更为。）

四、调整工作岗位后工作时间及休息、休假管理规定不变。（调整工作岗位后工作时间变更为。）

五、调整工作岗位后，甲方已公布并施行的现行各项规章制度及《员工手册》仍然对乙方有约束力，乙方须遵守。

六、本岗位调整不涉及双方劳动合同书合同期限的修正。即双方劳动合同的期限仍至年月日止。

七、本协议作为双方劳动合同书的补充，自双方签字盖章之日起生效，有效期至双方劳动合同书载明的合同期限届满日止。

八、本协议中未提及的变更内容均遵照双方劳动合同书的约定执行。

九、本协议一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

年月日年月日鞠躬尽瘁，死而后已。——诸葛亮

页脚1