收入补贴协议书
收入补贴协议书范本
收入补贴
甲方：杭州发达齿轮箱集团有限公司
乙方：XXXXXXXXXX（ ___）
乙方自20XX年X月XX日起到甲方XXXXXXXX 岗位工作，双方存在劳动关系，约定劳动合同期限为3年，其中试用期为3个月。为保障乙方工作技能过渡到熟练期时间段内的收入，甲方制定《新员工收入补贴实施办法》，规定凡试用期转正后6个月之内的'新员工可以享受甲方收入补贴。现对收入补贴具体实施达成如下协议：
一、实行收入补贴以乙方连续工作至本协议书中所列的劳动合同期满为前提条件，若乙方提前解除劳动合同或乙方因《劳动合同法》第三十九条规定的情形被甲方单方解除劳动合同的，乙方同意全额返还甲方已经发放的收入补贴，乙方授权甲方可以从乙方工资中扣除，若工资不足以全额扣回，乙方承诺以现金或转账方式交还剩余部分给甲方。
二、每月实际补贴的金额以甲方所属人力资源部与乙方签订的确认书为准。
三、本协议经甲方盖章、乙方签字后生效。本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：
乙方（签字捺印）：
签订日期： 20XX年X月XX日
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单位解除员工劳动合同应该怎么赔偿 单位解除员工劳动合同应该怎么赔偿 劳动者在劳动关系中处于弱势地位，所以法律加强了对劳动者权益的保护。在用人单位解除员工劳动合同的时候，法律规定用人单位要对员工进行一定赔偿。那么，此时单位应该对员工怎么赔偿呢?详细内容请阅读下文。 1、企业首先提出同你解除劳动动合同应当给你按每工作一年支付一个月工资的标准支付补偿金(不足一年按一年计算，每六个月支付半个月工资，不足六个月按六个月计算。) 2、如果企业要么提前30天通知你解除劳动合同，要么给你预发一个月的工资。否则属于违法解除劳动合同;应当给你双倍(两个月工资)的经济赔偿。 3、企业应当赔给你补偿没有签订书面劳动合同的双倍工资(2008年1月1日起至2008年12月30日止，共12月的双倍工资差额) 4、社会保险费必须是缴纳到社会保险机构，包括企业和个人应缴部分;企业没有缴纳到社会保险机构是白发。你可以到劳动仲裁部门申请企业为你补缴所有未缴社会保险费用和险种。 5、月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资(包括)。 6、劳动合同法第五十条用人单位应当在解除或者终止劳
动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 7、劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 8、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十七条劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。 针对不同的解除情况，用人单位对员工的赔偿是不同的。在此提醒各位劳动者，一定要先分清自己属于哪种情况，才能对照着知道自己应该获得多少赔偿。 企业能否以内部调整为由解除劳动合同？ 劳动合同的订立和变，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。那么企业能否以内部调整为由解除劳动合同？请阅读下文进行详细了解。 某科技公司发现其公司部门设置凌乱，人员冗杂，欲。次日新整合。A部门被撤销并入B部门，程某对其职位变动很不满意，公司与其沟通多次，无果。次日，公司向程某发出一份《解除劳动合同通知书》。理由为：公司部门调整，与程某无法达成一致意见。请问：公司可以以此为由解除劳动
离职补偿协议书2篇 Termination compensation agreement 编订：JinTai College
离职补偿协议书2篇 前言：公务文书是法定机关与组织在公务活动中，按照特定的体式、经过一定的处理程序形成和使用的书面材料，又称公务文件。本文档根据公文写作内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1：离职补偿协议书 2、篇章2：离职补偿协议书 一般企业员工终止合同离职时会签定一份补偿协议书，那么，以下是小泰给大家整理收集的离职补偿协议书，供大家阅读参考。 篇章1:离职补偿协议书 甲方： 乙方： 甲、乙双方在平等自愿、协商一致的前提下就终止双方劳动合同，自愿达成如下补偿协议：
1、甲方对乙方未提前30日书面通知甲方提出辞职表示同意，放弃乙方提前30日通知甲方的权利。 2、甲、乙双方劳动合同关系自年月日正式终止，乙方同意提交辞职报告正式予以离职。 3、乙方离职后，甲方一次性支付乙方补偿金合计人民币元（大写：）。 4、甲方承诺上述补偿金在月日支付到乙方账户，逾期支付的，每迟延一日甲方应向乙方支付补偿金的5%作为滞纳金。 5、乙方应于正式离职日前内办理完毕离职交接相关手续。 6、本协议一式两份，甲方双方各执一份，具有同等法律效力，本协议自双方签字盖章后生效。 甲方：（签字或盖章）乙方：（签字） 代表人： 年月日年月日 篇章2:离职补偿协议书【按住Ctrl键点此返回目录】 甲方：XX有限公司
员工安全责任协议书 员工安全责任协议书 员工安全责任协议书篇一： 甲方： 乙方： 身份证号码： 乙方现为甲方员工，在甲方担任一职，为明确双方的权利和义务，保障员工及其他相关人员的安全，依据国家和广东省的相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，达成如下协议： 1、乙方确认： 甲方在乙方正式上工前已对乙方进行了完全的安全生产教育，乙方也明知了的工作流程、操作注意事项、及其他安全生产措施。 2、在工作当中，乙方必须自觉遵守法纪，遵守甲方安全管理规章制度、措施、规定。严格遵守安全操作规程。对违反本条款所造成的损失和后果，由乙方承担。情节严重的甲方有权终止合同。 3、乙方在工作当中若发现有安全隐患，应随时清除，若发现有未成年人在工作现场，应停止工作，将未成年人带至安全地带后再行工作。 4、甲方有权对乙方在工作过程中，违反国家安全生产、消防、交通、治安管理政策、法规，违反甲方安全管理规章，不服从甲方管理等行为进行处罚，直至单方解除合同的权利。 5、乙方在工作过程当中，要爱护甲方的各种设施、设备。严禁偷盗、挪用、破坏工厂的安全防护设施、警示标志、材料、机械设备以
及消防器材等。凡违反本条款，一经发现加倍处罚，严肃处理，情节严重的送公安机关处理。 6、乙方必须遵守劳动纪律，在工作中按规定正确佩带和使用个人防护用品，严禁袒胸露背，穿拖鞋上岗，严禁在宿舍内私拉电线;冬季，严禁在宿舍内使用电炉子等电器设备;夏季，严禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人员违反本条款规定，所造成的损失由乙方承担。 7、员工亲朋及员工子女在工厂陪待、留宿、逗留等须向工厂报告并经工厂批准，未经工厂批准，擅自滞留工厂发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工亲属本人承担，与甲方无关。 8、员工、员工亲朋、员工子女不得在工厂内打架斗殴，更不准携带管制刀具、铁、木、枪械进入工厂。 9、员工亲朋、员工子女，不得在工厂内翻窗爬墙，不得在工厂堆放的木料上爬玩，也不得在工厂其他堆放物上爬玩，不得进入工厂的生产车间。员工应当教育好其子女遵守工厂的各项规章制度，保障其子女的人身安全，员工子女滞留工厂期间发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工子女本人承担。 10、员工、员工亲朋、员工未成年子女在厂内外发生违法犯罪、扰乱社会治安行为的，责任自负; 1 1、因乙方的过错，造成甲方或他人财产或人身损害或甲方被处罚，乙方应负赔偿责任。 1
编号： 工 人 安 全 生 产 协 议 书 姓名： 工种： 所属队伍: 签订日期：年月日
工人安全生产协议书 甲方： 乙方： 身份证： 为了加强施工现场的标化管理，落实各项工作责任制，充分调动员工的积极性。确保安全、文明施工、环保卫生等工作达到预期目标。认真贯彻执行党和国家的标准、规范、法规、规程及项目部的规章制度，确保南宁市河道治理市政项目创市级文明工地。经甲乙双方平等协商同意自愿签订本安全协议，共同遵守本安全协议各项条款。 一、安全管理目标 1、杜绝大小事故的发生，隐患整改率必须达到100%； 2、必须达到各项安全生产检查标准； 3、不发生重大安全伤亡事故； 4、争创南宁市安全生产、文明施工样板工地。 二、双方责任 （一）甲方责任： 负责对乙方在施工过程中的安全生产、行为有行使经济赔偿和辞退的权利。 （二）乙方责任： 1、严格执行安全技术交底。严格执行工序质量操作程序，确保当天工完场清，责任区材料堆放整齐、环境安全整洁。 2、严格执行项目部所指定各项安全生产、文明施工的规章制度。有权拒绝
违章指挥，杜绝违章作业。不发生人身伤亡、机械、火灾事故。 3、承担如下责任。重大质量事故的责任，由于违章或操作不善而发生的安全事故、重大治安灾害性事故的责任。 三、具体要求 1、遵守工作时间，有事请假，不得擅离工作岗位。 2、热爱本职工作，工作积极性高，奉公守法，能吃苦耐劳。 3、努力学习安全技术知识，熟悉各种安全技术措施，精通安全技术操作要求，熟悉项目部规章制度、管理标准。 4、坚决制止违章作业，按章办事，不徇私情。遇险情要停止作业，立即报告。 5、进入施工现场必须戴好安全帽，高空作业必须系好安全带，必须熟悉本工种的安全技术操作规程。 6、积极参加安全活动，认真执行安全交底。不违章作业，服从安全人员的指导。发扬团结友爱精神。在安全生产方面做到互相帮助，互相监督。对新人要积极传授安全生产知识。维护一切安全设备和防护用具，不擅自拆改任何安全技术设施。对不安全作业要积极提出意见，并有权拒绝违章指令。发生伤亡和未遂事故要保护现场并立即上报。 7、不擅自开动他人使用的施工机械、机电设备。 8、认真执行成品保护措施，严禁损坏污染成品。 9、讲究卫生，严禁在施工现场随地大小便。 10、宿舍内要保持整洁、有序。生活区周围应保持卫生。污物和污水、生活垃圾要集中堆放及时清理。严禁使用电炉、电饭锅及所有电力加热器。禁止私拉
员工离职协议书 甲方（公司）：上海金佳文化传媒有限公司 乙方（劳动者）：（身份证号码：） 经甲、乙双方自愿平等的基础上，经协商一致，就双方劳动法律权利义务关系达成下述协议： 一、甲、乙双方确认：双方劳动合同关系自年月日起协商解除。甲方给乙方支付工资至7月为止。 二、甲方自本协议生效之日起开始安排乙方办理工作交接事宜，乙方应配合甲方在日内完成工作交接，提交交接清单，甲方根据公司的离职交接手续为乙方办理财务结算、开具离职证明。 三、经双方核对结算确认：甲方应一次性支付乙方费用人民币（大写） （￥）。（甲方于下月发薪日向乙方支付该笔补偿金，具体日期以财务打款为准）该费用已包含了替代期通知金、经济补偿金及其他一切补偿金，乙方对此予以完全接受，无异议。甲乙双方办理完毕离职交接手续，经双方确认无异议后，甲方将在本协议签订之日的次月发薪日向乙方支付该笔费用。 四、乙方确认：甲方在劳动关系存续期间，根据劳动合同之约定，甲方应支付给乙方的加班费补贴、社会保险费（住房公积金）等款项已经全部支付完毕。乙方对上述款项无任何异议。乙方自愿放弃其它要求，且不再就劳动报酬、社会保险费、经济补偿及其涉及劳动争议事项向有关部门投诉、提出仲裁申请或提起诉讼。 五、双方确认无竞业限制协议约定，但乙方对甲方应尽保密义务，保证甲方秘密资料不外泄，不得在外散播损害甲方利益形象的言论，如因本人原因（过失或故意）给甲方造成重大影响及损失，甲方将追究乙方相关法律责任。 六、本协议第二、三条执行完后，甲、乙双方无任何经济纠纷与劳动争议,也不存在任何关联关系；乙方同意若因本人原因（过失或故意），以甲方名义所作的各项事务导致甲方经济损失的，自愿承担相应的法律责任。 七、甲乙双方违反本协议的条款，均应视为违约，守约方有权主张赔偿损失。 八、因本协履行而产生的任何纠纷，任何一方均可向公司所在地的人民法院提起诉讼。 九、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章后生效。（乙方有效身份证明文件附后） 甲方：上海金佳文化传媒有限公司乙方： 法定代表人：签字： 或委托代理人： 签订日期：年月日年月
工伤事故一次性赔偿协议书 甲方（单位）：，地址：，法定代表人： 乙方（职工）：，身份证号：，家庭住址： 乙方于XX年X月X日发生工伤事故，经治疗后复查，现已康复。为妥善解决乙方受伤事宜，甲乙双方本着平等自愿、互谅互让的原则，经友好协商达成如下协议： 1、自乙方受伤之日起截止本协议签订之日所实际发生的和其它应当由甲方支付的医疗 费、工资、生活费、护理费等各项费用共计人民币XXXX元（大写人民币：xxxx），在本协议 签订之前已由甲方全部付清，协议签订之后乙方不得再以任何理由向甲方主张前述期间发生的任何费用。 2、经甲乙双方协商同意，甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、解除劳动关系一次性医 疗补助金和伤残就业补助金等依法应由甲方支付的全部费用（以下合并简称“一次性补助金”），合计人民币60000元（大写人民币：陆万元整___ ）。 3、乙方收到一次性补助金后，应当合理分配、处理，自觉留足可能发生的后续治疗、 康复、生活等费用。乙方分配、处理前述费用的方式由乙方自行决定，后果由乙方自行承担。 4、甲乙双方签署本协议后，劳动关系即行终止。同时乙方承诺不再以任何形式、任何理由就与劳动有关的事宜向甲方要求其他任何费用或承担任何责任。 5、若甲方迟延向乙方支付本协议约定的一次性补助金，则每迟延一日甲方应向乙方支 付一次性补助金的3%o作为滞纳金，滞纳金总额最多不超过一次性补助金总额的20%。 6、乙方领取甲方支付的一次性补助金后，又以任何理由向甲方提出任何费用和责任要 求的，乙方应当退还甲方为解决本事宜所支付的全部费用，并承担因违约而给甲方造成的全 部损失，同时应向甲方支付一次性补助金的20%的违约金。 7、本协议为双方平等、自愿协商的结果，是双方真实意思的表示，并且公平、合理。 8、本协议内容甲乙双方已经全文阅读并理解无误，甲乙双方明白违反本协议所涉及的后果，甲乙双方对此协议处理结果完全满意。 9、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，协议自甲乙双方签字后即发生法律效力。
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1、杜绝大小事故的发生，隐患整改率必须达到100%。 2、必须达到各项安全生产检查标准。 3、不发生重大安全伤亡事故。 4、争创市安全生产、文明施工样板工地。 二、双方责任 （一）甲方责任： 负责对乙方在施工过程中的安全生产、文明施工、劳务使用等；有教育、协调、监督、检查、处罚的权利。对违反项目管理制度的行为有行使经济赔偿和辞退的权利。 （二）乙方责任： 1、严格执行安全技术交底。严格执行工序质量操作程序，确 保当天工完场清，责任区材料堆放整齐、环境安全整洁。 2、严格执行项目部所指定的各项安全生产、文明施工的规章 制度。有权拒绝违章指挥，杜绝违章作业。不发生人生伤 亡、机械、火灾事故。 3、承担如下责任。重大质量事故的责任，由于违章或操作不 善而发生的安全事故、重大治安灾害性事故的责任。 三、具体要求 1、遵守工作时间，有事请假，不得擅离工作岗位。
建筑业 劳动合同书 甲方（用人单位）：___________________________ 乙方（务工人员）：___________________________ 签订日期：年月日 人力资源部印制
甲方 (用人单位）： 乙方（务工人员）： 为明确甲、乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律 规定和甲方的规章制度，本着公平、自愿、合法、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同。 一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条甲方：； 经营地址：。 第二条乙方：；性别：； 公民身份号码：；受教育程度（学历）：； 家庭住址和邮政编码：； 现居住地址和邮政编码：； 联系电话：（手机），（固定电话）；电子邮箱地址：； 户口所在地：省区（县）街道（乡镇）。 二、劳动合同期限和试用期 第三条合同期限 1、以______________________________工程竣工验收之日为本合同的终止日； 2、或本合同期限为年，自年月日起至年月日止。 三、工作内容和工作地点 第四条乙方按所从事的工种在下列方框中打√选择，只能选择一项，多选本合同无效： □普工（工地帮工）；□模板工；□钢筋工；□分包班组长；□代班（含其他班组管理人员）； □泥水工；□架子工；□水电工；□铝合金；□其他工种：。 具体生产任务以项目部各分部分项承包施工工程内容为准。 第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为，根据甲方有关生 产需要，乙方同意工作地点作相应调整。 第六条合同期限内，乙方同意甲方根据甲方经营情况、工作需要，以及乙方的工作能力和表现、业绩、考 核结果，安排和调整乙方的工作岗位、职务和相对应的工资级别，乙方自愿服从甲方的管理和安排。 第七条乙方应按照建筑工程施工工艺标准施工，所承包工作应达到建筑工程质量（合格）验收规范标准。四、工作时间和休息休假 第八条甲方执行法律规定的工时制度，具体规定见甲方相关规章制度。甲方根据生产经营需要或乙方工作 性质、特点安排乙方加班的，乙方无正当理由不得拒绝。有关报酬依据劳动法及甲方内部管理制度办理。 乙方应在工时制度内完成工作任务。乙方加班须征得甲方（书面）确认同意，乙方自己安排在非制度工作时 间内从事本职工作,甲方不视为加班。 第九条乙方依法享有婚假、产假、丧假等法律法规规定的假期。 五、劳动报酬 第十条一、甲方支付乙方的工资报酬为： 1、劳动报酬支付时间根据实际情况由甲方向建设方招标进度款得到进度款时支付，但前后两次劳动报酬支 付时间的期间跨度最长不应超过二个月。乙方的上述劳务报酬为其甲方应发和实发的全部报酬（含自缴的医社保），除此之外，甲方无须向乙方支付其他费用。若乙方所得报酬达到法定纳税标准的，甲方有权依法代为扣缴。
员工离职协议书 甲方： 地址： 乙方： 身份证号码： 经甲乙双方协商一致，达成以下协议： 1、双方劳动合同关系自年月日起解除。 2、甲方自本协议生效之日起开始安排乙方办理工作交接事宜，乙方应配合甲方在日内完成工作交接，提交交接清单，甲方根据公司的离职交接手续为乙方办理财务结算、开具离职证明；否则，视为放弃相应的权利。 3、甲方同意支付乙方的工资至年月日。甲方为乙方缴纳的社会保险费用至年月停止。甲方为乙方缴纳的公积金费用至年月停止。 4、乙方完成工作交接后，甲方将在月工资发放日（15日）支付乙方最后一期工资。 5、甲方一次性向乙方支付经济补偿金，合计人民币元。此金额为唯一的及最终的对乙方的所有补偿。经济补偿金将在甲方支付乙方最后一期工资时一起发放。乙方需至甲
方财务处领取。 6、其他款项说明（如竞业禁止补偿金） 7、乙方离职后，甲方将在15个工作日内完成社保关系终止手续。 8、本协议签署后，乙方承诺： 1）乙方对甲方应尽保密义务，保证甲方秘密资料不外泄，不得在外散播损害甲方利益形象的言论，如给甲方造成重大影响及损失，甲方将追究乙方相关法律责任。 2）不再向甲方提出任何要求及诉讼请求，不以任何理由向甲方提出仲裁或诉讼追究甲方的经济及民事责任。 3）不以任何方式做出对公司，在职或离职员工有负面影响的言论及行为。 9、本协议书的内容，甲乙双方均负有保密义务。 10、甲乙双方违反本协议的条款，均应视为违约，未违约方有权主张赔偿损失。 11、因本协议产生的争议，甲乙双方应先协商解决，协商不成，提交甲方所在地法院提起诉讼。 12、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章后生效。乙方有效身份证明文件附后。 甲方：乙方： 日期：日期：
安全责任协议书 甲方：高县易能科创制造有限公司（以下简称甲方） 乙方：（以下简称乙方）身份证号码： 为了杜绝安全事故的发生，甲乙双方本着平等自愿的原则，经充分友好协商，就乙方在甲方生活临时工作期间安全责任方面达成协议，以资双方共同恪守。 1.甲方要经常向乙方进行安全常识方面的教育，告知员工要保护好个人人身安全和财产安全，尤其要防止人身意外伤害事故的发生。 2.在公司上班期间，乙方离开工作、生活及指定区域（请假、临时假、休假、私自外出等）如发生意外由乙方自己承担损失，甲方概不负责。 3.乙方在工作期间要时刻注意自身安全，禁止攀高和危险游戏，禁止做危险动作等，如发生人身伤害等意外完全由乙方自己负责，甲方不承担任何责任。 4.甲方禁止乙方进行吸毒、打架、诈骗、勒索等违法活动，并时刻监督和引导乙方不得有上述行为，如乙方在工作时间之外，私自进行违法活动（如吸毒、打架、诈骗、勒索等）被国家司法机关追究的，由当事人本人承担一切经济和法律责任，甲方不承担任何责任。 5.公司倡导吸烟有害健康，工作和学习区域内禁止吸烟，确需吸烟者必须在公司指定的地点（吸烟区）吸烟，不可随意乱扔烟头，并且要把烟头彻底熄灭，避免火灾的发生，如发生意外由乙方自行承担一切经济赔偿责任和个人损失，甲方概不承担任何责任。 6.在公司工作期间，未经批准，擅自驾驶本公司或私人车辆外出，违反交通规则，发生交通事故，造成人员伤亡者，由甲方承担一切经济责任及法律责任,甲方不承担任何责任。 7.员工步行或驾驶车辆出入要增强安全意识，提高警惕，放慢速度，做到安全出行。发生任何意外和人身伤害，由本人自行承担一切责任，甲方不承担任何责任。 8.公司严禁任何人携带（如管制刀具、毒品、爆炸品、易燃品等），如有违反禁令私下携带者，造成的责任事故，一切后果由当事人承担经济责任和法律责任，甲方概不承担任何责任。 9.所有员工在工作和实际操作中必须严格执行公司制定的工作操作规范和工作流程，如未按照公司所指定的操作规范违规工作，造成事故损失的，一切责任由当事人承担，公司概不承担任何赔偿责任。 10.严禁私自下河游泳、进网、酒吧，严禁夜不归宿等行为，严禁熏酒、打架斗殴、寻衅滋事，个人有病隐瞒不报而引发人身伤害的； 11.本协议未尽事宜，可订立补充条款，补充协议条款及附件为本协议组成部分，与本协议具有同等法律效力。 12.协议自双方签字之日起生效，本协议一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：乙方： 代表签章：员工签字： 年月日年月日
辞退员工补偿协议书模板通用版 General version of compensation agreement template for dismi ssed employees 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号：XX-2020-01
辞退员工补偿协议书模板通用版 前言：协议书是社会生活中协作的双方或数方，为保障各自的合法权益，经双方或数方共同协商达成一致意见后签订的书面材料。协议书是契约文书的一种，是当事人双方（或多方）为了解决或预防纠纷，或确立某种法律关系，实现一定的共同利益、愿望，经过协商而达成一致后，签署的具有法律效力的记录性应用文。本文档根据协议书内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方：xxx有限公司 乙方：身份证号码： 甲乙双方就乙方申请解除劳动合同一事，经平等协商，自愿达成如下协议： 1）乙方于年月日离职于甲方 2）甲方于乙方办理完毕离职手续之日一次性向乙方支付人民币RMB：_________ 该款包括奖金、加班工资、津贴、经济补偿金或赔偿金、福利等甲方依法应向乙方支付的`所有款项； 3）上述款项支付完毕后，双方基于劳动关系的权利义务全部结清，乙方不得再以任何方式到任何部门、机关向甲方主张基于劳动关系的任何权利；
4）本协议为双方自愿平等协商达成，无欺诈、胁迫的情形，并不得向无关的第三者透露； 5）如果乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方退回上述已支付的款项，并要求乙方支付同等金额的违约金； 6）本协议经双方签字盖章后生效。 甲方：xxx有限公司乙方： 年月日年月日 -------- Designed By JinTai College ---------
甲方： 乙方： 鉴于甲方员工因经医院抢救无效不治死亡，甲方为体恤死者家属，特与死者的妻子、儿子、女儿及大哥四人（共同作为乙方）在平等自愿的基础上，经双方协商一致达成如下协议： 1、乙方已经清楚死者的死亡属于导致，对此没有异议（详见医院有关证明）。 2、乙方已经清楚并详细了解到死者在发病至死亡期间，甲方已经及时对死者 进行送医院抢救并支付了所有的抢救和医疗费用，同时也支付了死者 在医院太平间的停尸费（由年月日至年 月日止）。 3、乙方承认在年月日至年月日期间，包括乙方在内的死者亲友到甲方所在地料理死者后事所有的花费包括但不限于飞机票、汽车票、吃饭及住宿等费用已经全部由甲方报销。 4、甲方应乙方要求，愿意向死者家属支付人民币万元整，该款项包括但不限于丧葬补助费、供养直系亲属一次性救助金、一次性抚恤金等费用。 5、甲方同意自双方签订本合同后即时将本合同第4条所约定之款项交付乙方，乙方同意自收到该款项后开具收款收据给予甲方。
6、乙方同意自收到本合同第4条所约定之款项后，不再向甲方提出任何有关于死者 的死亡赔偿，并承担以后所发生的一切费用，包括但不限于：死者 停尸费、火化费。所有到甲方所在地的死者亲友的伙食费、住宿费及交通费等费用。 7、乙方同意自收到本合同第4条所约定之款项后，依法使用并分配该款项。若死者 其他家属对甲方提出有关赔偿费用支付或数额等异议，乙方将予以解决，并对因此所产生的法律及经济后果予以承担。 8、本协议一式四份，甲方壹份，乙方代表各壹份。本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方取得医院死亡报告单复印件存档。 甲方（盖章）： 乙方（签名）： 代表人（签名） 年月日
员工安全责任协议书 甲方： 乙方：身份证号码： 乙方现为甲方员工，在甲方担任一职，为明确双方的权利和义务，保障员工及其他相关人员的安全，依据国家相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，达成如下协议： 1、乙方确认：甲方在乙方正式上工前已对乙方进行了完全的安全生产教育，乙方也明知了的工作流程、操作注意事项、及其他安全生产措施。 2、在工作当中，乙方必须自觉遵守法纪，遵守甲方安全管理规章制度、措施、规定。严格遵守安全操作规程。对违反本条款所造成的损失和后果，由乙方承担。情节严重的甲方有权终止合同。 3、乙方在工作当中若发现有安全隐患，应随时清除。 4、乙方在工作过程当中，要爱护甲方的各种设施、设备。 5、乙方必须遵守劳动纪律，在工作中按规定正确佩带和使用个人防护用品，严禁袒胸露背，穿拖鞋上岗，严禁在宿舍内私拉电线；冬季，严禁在宿舍内使用电炉子等电器设备；凡乙方人员违反本条款规定，所造成的损失由乙方承担。 6、员工亲朋及员工子女在工厂陪待、留宿、逗留等须向工厂报告并经工厂批准，未经工厂批准，擅自滞留工厂发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工亲属本人承担，与甲方无关。 7、员工、员工亲朋、员工子女不得在工厂内打架斗殴，更不准携带管制刀具、铁、木、枪械进入工厂。 8、员工亲朋、员工子女，不得在工厂内翻窗爬墙，不得进入工厂的生产车间。员工应当教育好其子女遵守工厂的各项规章制度，保障其子女的
人身安全，员工子女滞留工厂期间发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工子女本人承担。 9、员工、员工亲朋、员工未成年子女在厂内外发生违法犯罪、扰乱社会治安行为的，责任自负； 10、因乙方的过错，造成甲方或他人财产或人身损害或甲方被处罚，乙方应负赔偿责任。 11、上班期间严禁饮酒，更不允许聚众在单位饮酒，若因此而造成的所有损失及责任全部由乙方自己承担。 甲方：乙方： 身份证号码： 年月日年月日
篇一:《员工工伤赔偿协议书1》 员工工伤赔偿协议书 甲方 乙方身份证号 甲乙双方于2012年9 月24 日，就乙方在甲方工伤赔偿一事，经平等、友好协商，自愿达成如下协议，双方共同遵守 一、甲乙双方共同确认，乙方在甲方酒店所受的伤为工伤; 二、甲乙双方共同确认，以武汉市伤残鉴定中心作出的鉴定结论为准，即乙方为九级伤残; 三、根据武汉市政府的相关规定，甲方总计赔偿乙方金额为包括一次性工伤补 偿金、伤残就业补助金\营养费及经济补偿等全部工伤待遇各项费用(不包括
甲方已垫支的医疗费),合计人民币38424元(大写三万八千四百二十四元整)。 四、甲、乙双方签订本协议后，任何时间、任何情况下，乙方均无权就本工伤一 事向xxxxx有限公司提出其他任何要求; 五、甲、乙双方签订本协议后，乙方自愿放弃就工伤赔偿所享有仲裁、诉讼、鉴 定、重新鉴定的权利。 六、甲、乙双方均已了解协议的法律含义，双方为完全自愿的情况下签订本协议。 七、本协议一式两份，双方各执一份。本协议自双方签章附乙方收到本协议第三 条约定的38424元赔款起生效。 甲方（盖章）
乙方（签字） 年月日年月日 篇二:《工伤事故一次性赔偿协议书范本》 工伤事故赔偿协议书 甲方(单位) 地址 乙方 身份证号 家庭住址 甲方与乙方于XXX年XXX月XXX日建立劳动关系。 XXXX年XXX月XXXX 日，乙方在工作期间发生工伤事故，其结果
胸部受到伤害导致肋骨骨折。事故发生后甲方立即对乙方采取了积极的医救措施，并已承担了乙方医疗期间所发生的除社保报销外的所有医疗、护理、住院伙食及其他相关费用。XXXX 年XXX月XXX日，社会保障局依法出具了《认定工伤决定书》。乙方工伤医疗期届满后，XXX年XXX月XXX日经劳动能力鉴定委员会依法鉴定为工伤-劳动功能伤残等级伤残八级。乙方对其鉴定结论无异议，决定不申请重新 鉴定。基于甲乙双方协商结果，乙方继续留职公司原部门工作，双方继续履行劳动合同关系。双方现本着平等自愿、互谅互让的原则， 经友好协商达成如下一致条款，并特签订本协议，以资共同信守。 第一条乙方确认，在签署本协议前，甲方已经承担支付了乙方 医疗期间所发生的除社保报销外的所有医疗、护理、住院伙食及其他
加油站安全协议书 甲方：________________________________________________ 乙方：________________________________________________ 乙方工作加油站属于甲方主营汽柴油批发零售的经营场所，加油站的批发和零售经营属于危险化学品经营，且甲方部分加油站位于高速路旁。存在较多的安全隐患，公司对安全工作十分重视。为确保每一位职工的生命和财产安全，杜绝各类安全事故的发生，维护共同利益，经甲乙双方共同协商签订以下协议： （一）资金财产安全管理协议 1、乙方应对自己职责内的营业款和公用资金安全负相应责任。 2、严禁乙方将营业款擅作私用或存入公司指定账号外的其他账户；严禁乙方将营业款带出油站；严禁乙方将营业款挪作他用。 3、乙方应妥善保管现金、发票等，严防丢失，并按照规定开据发票。 4、乙方对自己个人的财务应该妥善保管，如丢失、被盗等与甲方无关 5、若乙方发生偷盗甲方油料和资金事件，甲方将依法追究其法律责任。 （二）安全生产管理协议 1、加油站内禁止乙方携带手机、火源上班。 乙方如是收银员必须禁止其余员工和顾客进入收银台。 4、乙方必须按时进行日巡、周查、月检的填写报告，并及时查找和消除各类火灾隐患，预防事故发生。
5、乙方必须熟悉加油站消防器材的性能并且能正确使用。 6、乙方必须严格执行计量、卸油、控油操作程序，保证油品对号入库，保证数量准确。 7、乙方必须参加甲方组织的各类安全培训、安全管理措施、加油站安全管理制度以及加油站宿舍管理规定。 （三）人身安全管理协议 1、当班期间乙方不得私自脱岗、离岗，有事需向值班经理请假，非当班期间有事离站需向站长请假，并写请假条交加油站办公室，离站后所发生的一切事故责任与公司无关。 2、乙方当班期间不得与顾客发生争执，不得在站内或宿舍区内打架斗殴，任何员工未经允许不得留宿任何外来人员。朋友探访未经站长允许，不得带入站内。凡因个人原因造成在站内打架斗殴事件，由当事人负全责。触及法律的，移交公安机关处理，公司不承担任何责任。 3、乙方如在甲方高速路旁加油站工作，乙方上下班期间，必须绕道而行，严禁横穿公路。乙方工作间隙，禁止在公路旁停留、打闹、逗留。若因违反此规定所发生的交通事故，由乙方自行承担后果。 5、外出时必须在员工外出登记表上进行登记，并写明外出时间、外出原因、回站时间等。外出人员必须在23:00以前回站，外出人员在外必须遵守国家法律及地方法规，不得滋事，不得偷窃，不得聚众闹事，不得打架斗殴，不得酗酒等。由于外出人员或他人行为不当而造成外出人员或他人财产损失、外出人员或他人人员伤亡的，由责任人承担一切后果，与油站及公司无关。 6、乙方驾驶电动自行车、摩托车或其它交通工具，在甲方加油站之外所发生的交通事故与甲方无关。 7、甲方站内如有电动自行车，应做好使用登记，获得甲方同意后方可使用，严格遵守甲
工伤事故一次性赔偿协议书 甲方(单位)：，地址：，法定代表人：； 乙方(职工)：，身份证号：，家庭住址： 乙方于 xx年 x月 x日发生工伤事故，经治疗后复查，现已康复。为妥善解决乙方受伤事宜，甲乙双方本着平等自愿、互谅互让的原则，经友好协商达成如下协议： 1、自乙方受伤之日起截止本协议签订之日所实际发生的和其它应当由甲方支付的医疗费、工资、生活费、护理费等各项费用共计人民币xxxx元(大写人民币：xxxx)，在本协议签订之前已由甲方全部付清，协议签订之后乙方不得再以任何理由向甲方主张前述期间发生的任何费用。 2、经甲乙双方协商同意，甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、解除劳动关系一次性医疗补助金和伤残就业补助金等依法应由甲方支付的全部费用(以下合并简称“一次性补助金”)，合计人民币60000元(大写人民币：陆万元整 )。 3、乙方收到一次性补助金后，应当合理分配、处理，自觉留足可能发生的后续治疗、康复、生活等费用。乙方分配、处理前述费用的方式由乙方自行决定，后果由乙方自行承担。 4、甲乙双方签署本协议后，劳动关系即行终止。同时乙方承诺不再以任何形式、任何理由就与劳动有关的事宜向甲方要求其他任何费用或承担任何责任。 5、若甲方迟延向乙方支付本协议约定的一次性补助金，则每迟延一日甲方应向乙方支付一次性补助金的3‰作为滞纳金，滞纳金总额最多不超过一次性补助金总额的20%。 6、乙方领取甲方支付的一次性补助金后，又以任何理由向甲方提出任何费用和责任要求的，乙方应当退还甲方为解决本事宜所支付的全部费用，并承担因违约而给甲方造成的全部损失，同时应向甲方支付一次性补助金的20%的违约金。 7、本协议为双方平等、自愿协商的结果，是双方真实意思的表示，并且公平、合理。 8、本协议内容甲乙双方已经全文阅读并理解无误，甲乙双方明白违反本协议所涉及的后果，甲乙双方对此协议处理结果完全满意。 9、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，协议自甲乙双方签字后即发生法律效力。
亲爱的朋友，很高兴能在此相遇！欢迎您阅读文档员工离职补偿协议书x篇，这篇文档是由我们精心收集整理的新文档。相信您通过阅读这篇文档，一定会有所收获。假若亲能将此文档收藏或者转发，将是我们莫大的荣幸，更是我们继续前行的动力。 员工离职补偿协议书x篇 引导语：在充满活力，日益开放的今天，我们用到协议的地方越来越多，签订协议后则有法可依，有据可寻。我们该怎么拟定协议呢？接下来是收集整理的员工离职补偿协议书，未经作者授权或者同意，请不要作他用，欢迎各位阅读。 员工离职补偿协议书篇x甲方：(XX单位) 乙方:身份证号： 乙方于年月日开始在甲方处工作，现双方经过友好协商，本着公平合理的原则，达成如下就乙方同甲方解除劳动关系及离职补偿等事宜，双方表示认可。 一、乙方于年月日申请终止双方的劳动关系，甲方表示认可。 二、双方同意甲方在本协议签订后，支付乙方经济补偿金、生活补助费和其他补助费用等一次性补偿金人民币元 （此款项已包括因劳动报酬、社会保险、福利、离职经济补偿或者赔偿金发生的一切款项。） 三、乙方在收到甲方一次性支付上述款项及在本协议签字后，
双方解除劳动关系的争议已根本解决，乙方自愿放弃基于双方劳动关系发生及解除所产生的各项权利； 四、本协议一式两份，自双方签章之日起生效。 甲方：乙方： 日期：日期： 员工离职补偿协议书篇x甲方：中山XX有限公司 乙方：身份证号码： 甲乙双方就乙方申请解除劳动合同一事，经平等协商，自愿达成如下协议： x)乙方于年月日离职于甲方 x)甲方于乙方办理完毕离职手续之日一次性向乙方支付人民币RMB：_________该款包括奖金、加班工资、津贴、经济补偿金或赔偿金、福利等甲方依法应向乙方支付的所有款项； x)上述款项支付完毕后，双方基于劳动关系的权利义务全部结清，乙方不得再以任何方式到任何部门、机关向甲方主张基于劳动关系的任何权利； x)本协议为双方自愿平等协商达成，无欺诈、胁迫的情形，并不得向无关的第三者透露； x)如果乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方退回上述已支付的款项，并要求乙方支付同等金额的`违约金；
合同编号：2021-xx-xx 合同/协议(模板) 合同名称： 甲方： 乙方： 签订时间： 签订地点：
员工离职协议书范本 甲方(单位)：_________乙方(员工)：_________ 法定地址：_________身份证号码：_________ 法定代表人：_________ 鉴于乙方在甲方单位从业期间已经(或将要)知悉甲方的商业秘密，并获得增进知识、经验、技能的机会。为切实保护甲方的商业秘密及其他合法权益，确保乙方不与甲方竞业，根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关规定及其他相关法律，双方协商一致签订以下竞业限制协议： 1.乙方在甲方工作期间及乙方从甲方离职之次日起年内(不得超过2年)，乙方不得在与甲方及甲方关联公司有竞争关系的单位内任职或以任何方式为其服务，也不得自己生产、经营与甲方及甲方关联公司有竞争关系的同类产品或业务。 2.第1条所称的“有竞争关系”是指：(1)某单位或者个人从事的生产经营行为与甲方或甲方关联公司的生产经营行为在市场上存在商业竞争关系;(2)某单位在工商行政机关登记的经营范围与甲方或者甲方的关系公司的经营范围相同、类似或者属于同一行业。有竞争关系的单位包括与甲方及其关联公司直接竞争的单位及其直接或间接参股、控股或受同一公司控制的的单位。 3.乙方在甲方及甲方关联公司工作期间履行竞业限制和保守商业秘密义务是其作为员工的义务，甲方无需给乙方任何补偿金。乙方
离开甲方及其关联公司后须按约定履行竞业限制义务，甲方应给予竞业限制补偿金。每月的数额为乙方在甲方最后六个月月平均工资(以工资条为准)的%(计元)。竞业限制补偿金的支付起算日为甲方离职之次日，不满一月的期间按日历天数计算乙方应得的竞业天数补偿金。 4.乙方的竞业限制补偿金由甲方按季度向其支付。乙方领取补偿金时，应向甲方出示当前的任职情况证明，经甲方向乙方工作单位确认后方可领取。乙方逾期一个季度未能向甲方提交任职情况证明，视为放弃该季度的补偿金。 5.乙方被新单位录用后应在一周内将新单位的名称及乙方的职位通知甲方。同时乙方应将自己负有竞业限制义务的情况告知其工作单位。 6.甲方如认为乙方已无竞业限制必要，有权随时通知乙方终止其竞业限制义务，自通知按乙方提供的地址发出之次月起，乙方竞业限制义务终止，甲方应按照乙方已承担竞业限制义务的时间支付竞业限制补偿金。 7.甲方逾期支付竞业限制补偿金，应按银行同期贷款利率支付违约金。 8.乙方违反本协议约定的竞业限制义务，应立即与甲方竞争单位脱离关系，继续履行本协议，并按照违约期间本合同约定的竞业限制补偿金的两倍支付违约金。无法确定违约时间长短的，按照一年计算，甲方因此而受到的损失大于该违约金的，应赔偿甲方因此受到的全部损失。损失额依照以下三种方式计算，以计算结果最高的为准：获取
公司员工打架赔偿医疗费协议 篇一：打架赔偿协议书 打架赔偿协议书 甲方： 乙方： 因甲方与乙方在年月日凌晨时许发生争执，导致乙方受伤，经双方协商一致，本关平等、自愿、公平原则，自愿达成赔偿协议如下： 一、甲方一次性赔偿给乙方医疗费、误工费、交通费、住宿费、精神抚慰金等合计现金人民币大写元。（小写：）元 二、付款时间：年月日 三、上述费用支付给乙方后，由乙方自行安排处理，其安排处理的方式及后果不再与甲方有任何关系。 四、甲方履行赔偿义务后，乙方保证就此事不再以任何形式和任何理由向甲方提出其他任何赔偿费用要求。 五、甲方履行赔偿义务后，就此事处理即告终结，甲乙双方之间不再有任何权利、义务。以后因这次赔偿事故的结果亦由乙方自行承担，甲方对此不再承担任何责任。 六、本协议双方平等、自愿协商之结果，是双方真实意思表示，且公平、合理。 七、本协议内容甲乙双方已经全文阅读并理解无误，甲乙
双方明白违反本协议所涉及后果，甲乙双方对此协议处理结果完全满意。 八、乙方从签字之日起身体和精神出现任何问题均与 甲方无关。 九、本协议为一次性终结处理协议，本协议一式二份，双方各执一份，经双方签字和捺指印后生效，双方当事人各应以此为据，全面切实履行本协议，不得再以任何理由纠缠。 甲方： 乙方： 年月日 篇二：打架赔偿协议书 打架赔偿协议书 甲方： 乙方： 经双方协商一致，现（甲方）与（乙方）就此事赔偿事宜，本着平等、自愿、公平原则，经友好协商，达成如下协议： 一、甲方愿一次性赔偿给乙方医疗费、护理费、营养费、误工费、交通费、货物丢失费，精神抚慰金等合计人民币＿＿＿＿元。(详细见附件) 二、付款办法：甲方需一次性支付乙方所有费用。 三、上述费用支付给乙方后，由乙方自行安排处理，其安
员工受伤赔偿协议书 员工因公受伤，单位应该予以赔偿，那么，以下是人才给大家 收集的员工受伤赔偿协议书，供大家阅读参考。 乙方(工人)，男，岁，身份证号： 乙方于年月日在XX区施工工地施工时不慎发生伤害事故。事后，甲方立即将乙方送往医院抢治，经治疗后复查，现无大碍，为妥善解决乙方受伤事宜，甲乙双方本着平等自愿、互谅互让的原则，经友好协商达成如下协议： 1、自乙方受伤之日起截止本协议签订之日所实际发生的和其它应当由甲方支付的医疗费、交通费等各项费，在本协议签订之前已由甲方全部付清，协议签订之后乙方不得再以任何理由向甲方主张前述期间发生的任何费用。 2、经甲乙双方协商同意，甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、一次性医疗补助金、误工费用等依法应由甲方支付的全部费用(以下 合并简称“一次性补助金”)，合计人民币5000元(大写：伍仟元整)，由甲方在协议双方签字时一次性付完。 3、乙方收到一次性补助金后，应当合理分配、处理，自觉留足可能发生的后续治疗、康复、生活等费用。乙方分配、处理前述费用的方式由乙方自行决定，后果由乙方自行承担。 4、甲乙双方签署本协议后，终止双方的权利和责任。乙方承诺不再以任何形式、任何理由就与劳动有关的事宜向甲方要求其他任何费用或承担任何责任。
5、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，协议自甲乙双方签字后即发生法律效力。 6、本协议为一次性终结处理协议，双方当事人应以此为断，全面切实履行合同，不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。 甲方(负责人)签字：乙方签字： 日期：日期： 甲方:张xx，男，xxxx年8月15日出生。 乙方:县某莫璞煤矿 甲方张xx于xxxx年3月至xxxx年9月在乙方单位工作，xxxx 年6月2日被市疾病预防控制中心附属医院诊断为壹期尘肺。现甲乙双方经充分协商，特根据《工伤保险条例》等有关规定，达成如下一次性工伤赔偿协议: 一、乙方认可甲方所患职业病为工伤，且甲乙双方一致认为甲 方所患职业病壹期尘肺为工伤柒级伤残，应依照该等级享受工伤保险待遇。 二、乙方一次性赔偿甲方壹期尘肺的停工留薪待遇、一次性伤 残补助金、一次性伤残就业及医疗补助金等各项工伤待遇81984元，大写捌万壹仟玖佰捌拾肆元整，其中甲方原在乙方的借支款届时扣除。 三、本协议为一次性终结处理，自签订后甲方自愿放弃可向乙 方行使的各项权利，并绝不向乙方提出本协议以外的任何费用，且自