水务局民主评议政风行风工作总结
今年，我局再次被列为政风行风评议单位，这是对我局的最大鞭策和鼓舞。

为此，我局党委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，与党员先进性教育活动相结合，以“树立行业新风、优化发展环境”为主题，以解决损害群众利益、影响发展环境的突出问题为重点，以人民群众满意为标准，坚持谁主管谁负责、管行业必须管行风、职能到位责任到位的原则，实行分类指导、分类评议的办法，大力加强政风行风建设，努力建设系统规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的水务系统形象，全面提高了水务工作的质量和水平，各项工作都取得了较好的成绩。

具体工作情况如下：
一、高度重视，雷厉风行，迅速掀起政风行风评议工作高潮
全省民主评议政风行风工作全面铺开后，我们按照全省统一部署，结合水务部门工作实际和系统特点，为切实保证这项工作落到实处、取得实效，我局高度重视、积极行动，采取多种形式和措施，力求把我局的行评工作引向深入，做细做好做扎实。

自全市水利系统民主评议政风行风动员大会后，6月22日我局立即召开了行评领导小组及机关干部会议，传达会议精神，研究、部署我局的行风评议工作。

我局按照市水利局
行评办和区行评办的要求，进一步明确了任务，将行评工作贯穿于水务工作的始终。

6月23日，召开我局政风行风评议工作班子会，传达了全市水利系统民主评议政风行风动员大会精神及行评工作部署，制定了工作方案、确定了公开承诺的内容、拟定了聘请政风行风监督员的意见以及其它有关工作意见。

6月25日上午隆重召开了水务系统政风行风民主评议动员大会，掀起了水务系统行风评议工作高潮。

这标志着水务系统政风行风民主评议工作正式进入了实质性的工作阶段。

二、加强领导，精心组织，扎实有效的开展行风评议工作
民主评议政风行风工作是实行民主监督的有效形式。

是实施依法行政、实践“三个代表”重要思想的重大举措，是推进系统党风廉政建设的重要途径，是对水务系统近年来思想、组织、作风等方面的一次全面检查，也是提高水务队伍整体素质和促进水利事业发展的难得机遇。

为切实抓紧抓好行风评议工作，保证行评工作不搞形式、不走过场，把各项工作落到实处，局领导班子对行评工作作了全面、周密的安排部署。

成立了由局长李新民同志为组长的水务系统政风行风评议工作领导小组，组建了办公室；制定水务局开展民主评议政风行风工作的具体实施步骤和分阶段工作计划；利用
下基层检查调研机会征求和收集社会各界对水务工作的意见和建设；结合水务业务工作，组织全体干部职工认真学习行评工作文件，及时通报行评工作开展情况；要求局全体干职工写学习心得等，做到行评工作有计划、有措施、有质化要求、有量化指标。

三、落实责任，整体联动，确保行风评议工作有序进行
民主评议政风行风是今年我们的一项重要工作，要求高，责任大，为确保行评工作实施方案的落实，我们明确要求主要领导负总责，分管领导分工抓，各科室负责人直接抓，领导小组办公室具体抓，做到了分工明确、职责明确、重点明确，上下联动，整体推进。

制定了培训计划，利用周五半天学习时间，加强了政风行风方面的学习；集中开展教育培训
2次，共有80余人参加。

制定了政务、事务公开制度，信访工作制度，行政议事规则，廉政制度，四项新制度，重新修订完善了局机关14项管理制度，并赋予其新的内容。

局行评办组织开展活动2次，每次都有10多人参加，参评单位举办过1次，10余人参加，现场接受群众咨询问题36个，全部得到圆满答复。

我们坚持政风行风专题分析，由政风行风领导小组实施对具体业务工作的检查，督促落实政风行风建设工作，编辑工作简报，通报情况，指导工作，交流经验，沟通信息，扩大政风行风建设工作影响力和渗透力。

局机关
已上报政风行风信息6条。

同时，我们开展明查暗访活动，采取实地考察和电话问询等方式，对本系统的政风行风情况进行了暗访，先后进行暗访4次，未发现刁难群众等不良现象。

卓有成效的工作从而保证开展政风行风民主评议工作的顺利进行。

四、接受监督，承诺践诺，确保行风评议工作取得实效
在行评工作中，我局利用多种渠道发表行评公开承诺书，自觉接受社会和人民群众的评议、监督。

在研究拟定好《xxxx 区水务局民主评议政风行风承诺书》后，按照行评办的统一安排，我局将以这次行评活动为契机，努力把我区水务系统真正建设成为诚实守信、依法行政、廉洁勤政、务实高效、服务优良的文明机关。

此外，我局还设立了行风评议举报箱、热线电话，公布了电子邮箱和联系方式，坚决做到：诚恳接受来自各方面的批评和建议，对自查自纠的问题，如：个别同志工作作风不够实、制定不够完善、执法不力，宣传力度不够，依法行政不够完善，服务质量不高等问题，都认真查找原因，认真进行处理和整改，落实了责任领导、责任部门、责任人，能及时整改的及时进行整改，不能及时整改的限时整改，做到“事事有着落，件件有回声”。

五、聘请监督员，广泛征求各方的意见和建议
在行评工作中，我们在制定实施方案、成立工作机构、
开展各项准备工作的同时，按照行评工作要求，及时向区人大区政协、乡、村、用水户送聘请函，诚邀他们对水务局的政风行风进行评议并实行全程监督。

在各有关部门和单位的大力支持下，于8月13日确定聘请区人大、农工环资委、区政协提案委、区纪委等部门5名同志为我局政风行风监督员，为使这些行风监督员更好地发挥评议和监督作用，我们已于8月26日召开了所聘请的行风监督员座谈会，邀请全体行风监督员亲临水务局考察指导，听取水务局开展行评工作的具体方案、程序和步骤，征求他们对水务局开展行评工作的意见和建议，接受行评监督员的监督。

六、利用水利网络，搭建行评工作学习交流平台
为方便局内干部职工开展行风评议学习交流和水务系统内的交流，我们借鉴开展保持共产党员先进性教育活动的经验做法，发挥信息网具有覆盖广、传播快等特点，充分利用现有资源，及时在水利网上开辟“政风行风评议”专栏，内容包括民主评议政风行风的有关文件、领导讲话、实施方案、工作动态、活动信息等。

搭建行评工作学习交流平台。

七、严格管理，加强水务系统自身建设
通过制定水政执法人员行为规范，强化法制观念和法律意识，加强组织纪律，职业责任教育，提高执法人员整体素质；建立政风行风考核、激励和惩戒等管理制度，做到人员、
责任、工作“三落实”；严肃工作纪律，强化内部管理，发现问题及时整改；认真解决机手和群众举报投诉的问题，建立长效预防机制，杜绝发生重大违纪案件和在社会上造成恶劣影响的问题。

总之，虽然我们在政风行风建设取得了一些经验和成效，但离领导和群众的要求还有一定差距，在下一步工作中，我们将继续在改进工作作风、确保优质服务；提高办事效率、限时办结业务；严格效能考核、强化责任追究；广泛接受监督、坚持从严执政等方面下功夫，真正树立起行业新风、创优发展环境，成为人民群众满意的行政机关。