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家政服务协议书

家政服务协议书

根据公平、公正、平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方(保姆)工作达成如下协议:

一、甲方责任

1、试用期第一个月工资按人民币:

元/月结算给乙方; 试用期间双方都有权提出不做或不要,甲方要结算工资给乙方及乙方要交还甲方物品。

2、试用期过后,第二个月工资按人民币:

元/月结算给乙方; 第二个月开始乙方要离职须提前30天辞职,甲方要在30天之内同意乙方离职及结清工资。同时乙方要交还甲方物品。没有辞职或辞职期内乙方不能自动离职,否则甲方有权扣除乙方工资。

3、乙方在甲方处工作满一年,甲方给付乙方奖金(人民币元)。

4、甲方有权拒绝、制约乙方在住宅从事与家政服务无关的活动。

5、甲方有权以合法方式追究乙方因其责任造成损失的经济责任和法律责任。

6、甲方应尊重乙方的人格和劳动权利,不得歧视虐待乙方。

7、甲方应对初次上岗的乙方具体说明家政服务要求和指导工作,妥善保管好家中的现金和贵重物品,以免发生纠纷。

8、甲方每月安排乙方二天休息时间(必须在星期六或日);节假日双方协商友好确定。

9、甲方每月按时结算工资给乙方(7-10天内)不得克扣乙方的工资。

二、乙方责任:

1、乙方提供本人正确有效身份证复印件、户口本复印件各一份;个人联系电话及家庭联系方式给甲方。

2、乙方在服务工作期间应尊重甲方的生活习惯,服从甲方的指导工作,认真负责做好甲方所安排上岗的工作事务。因乙方工作失误给甲方造成损失,乙方应作出相应赔偿。

3、乙方在工作期间须外出,应通知甲方;要休假, 应提前通知甲方;双方协商友好确定。

4、勤俭持家,节约用水用电,注意用气用电安全. 尽快努力适应甲方生活饮食习惯和作息时间;不能用甲方家电话打长途电话及每月电话时间合计(市内)不能超过80分钟。

5、不得带外人进入甲方家庭. 不得随意翻动甲方私人物品。

三、本协议一式二份,并具法律效力;

四、本协议自签约之日起生效;

甲方: (签名)

乙方:(签名)

家庭地址:

联系电话:

签约日期:

临时用工劳务合同范本

临时用工劳务合同范本 The latest model of temporary labor service contract 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号:XX-2020-01

临时用工劳务合同范本 前言:劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。本文档根据劳务合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 用人单位:(简称甲方) 职工姓名:(简称乙方) 根据《中华人民共和国劳动法》、《合同法》等法律,法规的规定,按照平等自愿,协商一致的原则,订立合同,共同遵守。 一、合同期限:合同期限既从_____年____月____日起至单项工程完工之日止。 二、工作内容:乙方同意按甲方生产工作需要,在_____工作。因生产经营变化和工作需要,甲方可以调整乙方的工作岗位和工作内容。乙方认为不适应甲方的工作可以申请另行调整或提出解除合同。 三、甲方为乙方提供生产,工作条件:

1、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。 2、甲方根据本企业规定发给乙方劳动保护用品已在劳动报酬总额内。 四、劳动报酬及福利: 1、甲方按其乙方工作内容每月计发计件工资。 2、基本养老保险金,甲方按乙方每月工资总合计计算,已含在工资总额内。由于乙方属于短期临时用工,乙方强烈要求基本养老保险金随同工资发放本人,由乙方自己到社保局交纳,所以合同期满,公司不在承担此费用。 五、劳动纪律:在合同期间乙方由甲方负责管理,乙方必须遵守国家政策法规,遵守甲方的规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育,如乙方不遵纪守法,甲方有权根据企业规定和国家的有关政策和规定进行处理。 六、福利待遇: 1、乙方在甲方工作期间患病医疗费用,由乙方自行承担所有费用。

家政聘用协议书格式参考

家政聘用协议书格式参考 家政聘用协议书格式模板参考 本由______(雇主姓名, ___号),______(家政雇工姓名, ___号)和______(家政公司)订立。 家政公司受雇主委托物色家政雇工一名,现经三方协商,在平等一致基础上,就三方的权利、义务、责任签订本协议书。并明确有下列各项条件: 签署该协议前须首先签署《附录:住宿、家务安排及其他要求》。 雇主责任: 1、保证家政雇工每周一天及国家法定节日休息的权利。如因雇主原因不能安排雇工休息的,双方应按协议中“工作时间”条款执行。无论任何原因,都要保证家政雇工每月实际休息日不少于2天。 2、按每月固定日期准时支付家庭雇工工资。

3、履行附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容。 4、不安排家政雇工从事可能存在安全隐患的工作,如夜间单独外出、电路修理、攀高、高层外墙工作等。 5、在家庭雇工使用家庭任何设备、设施前,必须予以必要的指导,尤其是高压锅、煤气设施等有危险性的设备及精密、贵重用具等。 6、在雇工上岗前明确家中哪些设施、设备或物品家庭雇工不可使用或接触,妥善保管贵重财物。 7、须清楚,任何需要专业知识才能判断、操作的工作如救治婴幼儿、成人急症,家政人员不承担责任。 8、不得命令家政雇工受雇于他人从事任何其他职务。 家政雇工责任: 1、上岗前须接受过不少于5天的家政服务培训。 2、上岗前提示雇主购买家政综合保险。

3、在服务期间,对雇主家庭人员、财产的安全负有合理的谨慎义务。 4、履行附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容。 5、不得受雇于他人从事其他职务。 6、因病或因事请假须及时通知雇主,若请假需离开2天以上应该尽量提前告知。 家政公司责任: 1、必须对家政雇工提供的 ___明、体检报告、培训的真实性负责。 2、明确提示雇主为家政雇工购买家政综合保险。 3、在家政雇工上岗前为其提供至少时长5天的家政服务培训。 4、若家政公司愿意提供中介之外的长期服务,雇主愿意为此支付服务费用,则家政公司还应:

家政公司合作协议书

合作协议书 甲方 地址: 身份证号: 电话: 乙方: 身份证号: 电话: 固定住址: 鉴于甲方具有从事家政行业服务的合法资质,乙方具有从事家政行业服务的技术及能力,甲乙双方在互惠互利、优势互补的情况下决定建立合作关系,进行家政服务行业的业务合作。甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,根据平等自愿,协商一致的原则订立以下合作协议: 第一条:由甲方承担展开家政业务所需要的资金、场地、以及开展业务所需要的工具、消耗品、服装、培训设备、培训器材、宣传材料、办公用品等。 第二条:甲乙双方协商一致,由乙方利用其现有资质聘请专业管理人员进行日常管理、业务培训及指导。 第三条:甲乙双方一致同意由甲方利用其合法资质及长期在服务行业中建立的良好口碑及信誉进行家政业务的宣传及推广

以及承揽业务。由乙方运用其技术及能力为客户提供专业的家政服务。 第四条:甲乙双方一致同意,由甲方根据行业市场的变化,确定家政业务的收费标准,并对客户做出收费价格、服务质量、售后服务方面的承诺。乙方认同此承诺并按照甲方的相关承诺为用户提供高品质的服务。 第五条:对于承揽的业务,经甲方进行协调和安排,乙方可以独立承包单独完场或与其他合作方共同完成。 第六条:对于承揽的业务由甲方在各合作方之间进行分配及调整,甲方对于业务的分派,乙方应无条件服从。 第七条:所有收取的费用统一收交甲方进行管理并按月进行利润分配。对客户服务的计费方式有整体承包、按照面积计费及按照时间计费等方式,一句乙方向客户服务的时间,在利润分配中乙方按照8至10元/小时(第一个月8元/小时、第二个月9元/小时、第三个月10元/小时)获取利益,对于乙方独立承包的乙方按照承包价格的40%获得收益。其余收益部分归甲方。 第八条:合同一年一签,如不续签甲乙双方均在合同到期内提前两个月进行协商。 第九条:甲乙双方具体运作过程中,如有争议自行协商,协商不成可以向所在地人民法院进行诉讼。合同一旦签订即时生效。

雇佣保姆协议书(完整版)

家庭保姆雇佣合同 甲方(雇主): 身份证号: 乙方(雇员): 身份证号: 根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议: 一、服务时间 1、乙方从签定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小时照顾老人,每月有2天休息时间,休息时间不连续,不叠加(具体休息时间须征得甲方同意后再作安排)。 2、乙方休假须严格按照24小时制休息,如超出6小时,视为请假半天,如超出12小时以上,则视为请假一天。 二、服务费用 1、服务费用为日薪190元/天,国家法定节假日按190元/天计算,工资按实际出勤天数支付。 2、如乙方当月选择继续工作不休息,视为自愿加班,可按乙方的实际加班时间(上午8:00——20:00视为加班半天,晚上20:00——翌日8:00视为加班全天)支付加班费用。 3、甲方于每月自然日最后一天支付服务费用给乙方。 4、乙方被聘用期届满18个月,若双方均同意延长聘用期限,按日薪190元为基数,每 1 年递增 5 %。 三、服务内容 (一)照看老人

乙方要对老人的心理健康、身体健康和安全等情况全方面负责。 1、对老人要有爱心和耐心,温和且有笑容,不能哄骗、训斥老人,要按时给老人吃饭、服药。 2、逐步养成老人的生活规律,按时吃饭睡觉。如若老人有异常表现,安顿好老人后,随时与甲方沟通。 3、老人锻炼方面:每日为老人按摩手脚,每天两次带老人到公园、小区散步或肢体锻炼(具体视乎天气情况而定)。 老人清洁方面:每日老人的个人清洁护理工作,随时清洗老人的衣服并归类放置。 (二)每日三餐 1、参考冰箱存有的菜品情况,可自行决定三餐品种,主、副食以及调料、炊具等厨房用品缺少时及时向甲方提出补给要求。 2、菜板,洗菜盆和炊具、刀具用过后要即时里外清洁;厨房墙壁,柜子,抽油烟机等要随时保持清洁;冰箱每月至少整理一次。 (三)日常家居清洁 1、安顿老人睡觉后,乙方有两小时午休时间,午休后须自觉进行基本家务工作。 2、主要为擦洗工作。擦地、家具灰尘、镜子、卫生间等等。根据实际情况自行安排。 (四)医院陪床 老人每隔一年需到医院作为期20天的住院检查(具体按实际情况而定),乙方需跟随 老人到医院陪护。医院陪护费用为:230元/天,用餐自理。 四、甲方权利和义务 1、甲方有权要求乙方按照上述内容提供服务; 2、甲方有义务按时支付服务费用(工资); 3、甲方应尊重乙方的人格和劳动权利,不得歧视虐待乙方;

劳务公司临时用工合同范本

签订劳动合同是指用人单位与劳动者达成用工意向,用人单位聘请劳动者并与之签订的确认劳动关系的合同。通常比较正式的用人单位都会与劳动者签订与劳动内容相关的劳动合同,内容中会说明劳动范围以及报酬和劳动时间。整理了“劳务公司临时用工合同范本”仅供参考,希望能帮助的大家! 用工单位(甲方) 所有制性质 用工单位住址 电话号码 务工人员姓名(乙方) 性别 出生年月 务工人员户口 工种 技术等级 务工人员家住____县(市)____镇(乡)___街(村)____号(组) 务工人员暂住地址 编号 鉴证编号 ____________(以下简称甲方)因生产(工作)需要,经中介推荐,____________(简称乙方)自愿到甲方做临时工。按照合法、平等、自愿的原则,经双方协商一致,签订本合同,双方应严格履行,不得违反。 一、合同期限 乙方自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止计_____个月,在甲方做临时工作。合同期满,自行终止。 二、生产(工作)任务

乙方同意按甲方的生产(工作)需要,在甲方担任临时生产(工作)任务。合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同,应征得另一方同意。 三、生产(工作)条件、双方的义务 甲方:为使乙方顺利完成生产(工作)任务,应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的安全生产(工作)条件,保障乙方的安全和健康。加强对乙方的劳动纪律、安全生产规程和法制教育。尊重乙方的合法权益,按照国家有关规定,给予乙方应享有的政治、经济待遇。执行国家和当地政府对临时工的管理规定,接受劳动部门的监督、检查。 乙方:在合同期内,接受甲方的领导,服从甲方工作安排,与其他职工一样参加政治、业务学习,遵守规章制度,爱护公共财产,保证按时、按质、按量完成甲方交给的生产(工作)任务。 四、工资待遇 经应知应会考核后,确定乙方在合同期内实行计时工资制,每月工资____________元,加班工资,夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。实行计件工资制,月工资额按计件单价结算,其办法是:________________________ 五、劳动福利待遇 按国务院1989年颁发的《全民所有制企业临时工管理暂行规定》第六、七、八、九、十条规定和______省(自治区、市)人民政府的有关规定办理。 六、合同的解除及责任 1.在合同期内,乙方有下列情况之一者,甲方可以解除合同: (1)乙方患有疾病不能坚持或不能适应正常生产(工作)的; (2)乙方被依法追究刑事责任的; (3)乙方严重违反甲方劳动纪律和有关规章制度的; (4)乙方因病或非因工负伤,医疗期满后(医疗期最长不能超过三个月)不能从事原工作、也不能从事甲方另行安排的工作的。 2.在合同期内;甲方有下列情况之一者,乙方可以解除合同: (1)经国家有关部门确认,甲方劳动安全、卫生条件恶劣,无有效的保护措施,严重危害乙方身体健康的;

家政服务委托招聘协议书(协议示范样本)

Restrict the performance of the responsibilities of both parties to the agreement, the termination of cooperation, and clear regulations on related businesses. (协议范本) 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________ 家政服务委托招聘协议书(协议 示范样本)

家政服务委托招聘协议书(协议示范样本)说明:本协议书适用于协议双方同意签署协议后,约束协议双方的履行责任,合作终止以及相关业务明确规定,如果需要,可以直接下载打印或用于电子存档。 甲方(受托方):___________________协议编号: ___________________ 身份证号码:_______________________签订地址: ___________________ 乙方(委托方):___________________签订日期:______年___月___日 法定代表人:_______________________ 甲乙双方经过友好协商,根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,就乙方委托甲方招收家政服务人员事宜(以下简称输送),在互惠互利的基础上达成以下合同,并承诺共同遵守。 第一条付款方式 1.甲方输送人员到_____后,乙方在一个工作日之内支付输送费____%,全部人员体检合格后,余款_____天之内付清。 2.输送费用:____元/人。

2019年住家保姆合同范本(可编辑修改word版)

2019 年住家保姆合同范本 甲方(雇主):居民身份证: 乙方(家政服务员):居民身份证: 一、经甲方(雇主)乙方(家政服务员)协商同意,签定服务合同,在合同有效期间,甲、乙双方必须遵守国家法律、法规,以保护甲、乙双方的合法权益,不受侵犯。 二、甲方(雇主)的权利和义务 1.有权要求乙方提供为内容的家政服务工作。未经得乙方同意,不得增加上述规定以外的劳务负担。 2.向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。 3.平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准虐待。 4.负责保护乙方安全,不逼乙方做没有安全措施的工作。 5.按月付给乙方工资元,不得拖欠克扣。 6.服务期内乙方因疾病及意外损伤所引起的理赔,由投保的保险公司理赔,一切理赔以保险条款为准。 7.保证乙方每月休息天,如因特殊情况不能安排乙方休息,征得乙方同意,并应按天付给报酬。 8.乙方为甲方服务时,造成本人或他人的意外事故,甲方应立即通知相关部门和公司积极处理好善后事宜,理赔事项由投保的保险公司负责,一切以保险条款为准。

9.乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求,依照国家法律和相关法规处理。甲方不得 采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。 10.不得擅自将乙方转换为第三方服务,不许将乙方带往外地服务。 三、乙方(家政服务员)的权利和义务 1.自愿为甲方提供为内容的家庭服务工作。 2.热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规。 3.不得擅自外出,不带外人去甲方住处,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问 题责任自负。 4.服务期间,因工作失误,造成的损失,均由自己负责。 5.每月可休息天,如因甲方需要而停休,有权向甲方按天收取报酬。 6.乙方在服务期内因疾病及意外损伤所引起的赔偿,由投保的保险公司理赔,一切以保险条款为准。慢性病回家自费治疗。 7.有权拒绝,转换为第三方服务,或带往外地服务。 8.有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担,如双方协商同意,乙方有权要求增加劳动报酬。 9.乙方合法权益受到侵害,有权向相关部门和公司提出申诉,直至向司法部门控告。 四、合同签订与解除: 1.合同到期后或合同内容有所变更时,七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。 2.经公司同意,双方持合同办理解除合同手续,服务合同才视为终止。

临时劳务用工合同范本

临时劳务用工合同范本 临时劳务用工合同范本 用人部门(甲方): 职工(乙方): 甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下协议: 一、协议期限 本协议自年月日至年月日止,其中试用期为个月 二、工作任务 乙方同意并服从甲方的工作需要,在岗位承担工作。 三、劳动纪律 甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动

法律、法规和甲方的《台州学院临时用工暂行办法》等各项规章制度,服从管理,积极完成工作。 四、劳动时间与劳动报酬 1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制,每天工作8小时。原则上不安排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,可以适当加班,加班后用人部门应安排其调休,如因工作需要无法安排调休的,则给予20元/天的加班补助费。但每月加班最多不超过四天。 2、乙方基础工资标准为元/月,岗位津贴元/月,试用期内享受上述工资的80,合计为元/月,行驶里程津贴为元/公里。 3、甲方每月日前如期发放工资,由学校财务处统一发放。发放形式为(①领据领现金形式,②银行工资卡形式)。 五、社会保险福利待遇 1、合同期内,乙方提出申请,甲方应按有关规定予以办理社会保险手续,合同期满内不再续订的,甲方将从次月起停

止缴纳乙方的保险金。 2、在合同期内,乙方因工受伤,死亡,或患病、非因工受伤的(需台州市各公立医院证明),甲方将按照《台州学院临时用工暂行办法》规定执行。 六、劳动保护和劳动条件 1、国家有关劳动保护规定,包括有关女职工的劳动保护规定,切实做好乙方工作期间中的安全与健康。 2、甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品。

家政服务协议书的范本

家政服务协议书的范本

家政服务协议书的范本 甲方:_________________ 地址:_________________ 电话:_________________ 乙方:_________________ 地址:_________________ 电话: ________________ 为了避免甲乙双方发生不必要的纠纷,在平等、自愿、协商一致的基础上订立此协议。 一、乙方提供的地址为:_________路_________号_________室。服务项目:_________。 二、服务期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。 三、每日服务费共计人民币_________元(大写)。每月月底由甲方派人上门收取或由家政服务员带回服务社同时甲方出具收款单据或正式发票,在收到票据之前,乙方不得将任何钱款交给甲方家政服务员,否则甲方将不予承认此收款行为。 四、未经双方同意不得擅自更改服务时间和项目,如需更改应提前三天通知对方。否则,另一方有权终止协议,违约方支付违约金,金额为当月服务费的20%。

五、家政服务员出于自身原因造成人身伤害,责任自负。如果出于乙方原因造成人身伤害,由乙方负责,并做出相应赔偿。 六、家政服务员由于违规操作造成乙方财产损失,由甲方负责赔偿。 七、在甲方提供家政服务期限内,乙方发生财物失窃,如确系家政服务员所为,甲方愿意承担相应责任。但是乙方应妥善保管现金、首饰、手表等贵重物品。 八、如乙方在签约后终止与甲方的协议并继续留用甲方的家政服务员,视为乙方违约,之后乙方与甲方家政服务员之间发生任何纠纷(包括经济、民事、刑事纠纷)均与甲方无关。同时甲方一经发现此属实,立即以法律形式向乙方追缴违约金人民币_________元整,以及由此产生的诉讼、代理费。 九、用户(乙方)需家政服务员工作,并以月工资结算,应同意每周不少于休息一天,如遇法定假日(春节三天,元旦节一天,五一节一天,国庆节一天)休息,工资照付。 十、法定假日(春节三天,元旦节一天,五一节一天,国庆节一天)需钟点工加班服务,除支付钟点工资外,再另外加一份钟点工资。十一、本协议一式二份,甲、乙双方各持一份。如无异议请签名、盖章。 甲方(盖章):_________乙方(签字):_________ 代表人(签字):_______

家政服务协议书格式(协议示范样本)

家政服务协议书格式(协议示 范样本) Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed ( 协议范本 ) 甲方:______________________ 乙方:______________________ 日期:_______年_____月_____日 编号:MZ-HT-039686

家政服务协议书格式(协议示范样本) 甲方:_________ 地址:_________ 电话:_________ 乙方:_________ 地址:_________ 电话:_________ 为了避免甲乙双方发生不必要的纠纷,在平等、自愿、协商一致的基础上订立此协议。 一、乙方提供的地址为:_________路_________号_________室。服务项目:_________。 二、服务期自________年____月____日至________年____月 ____日止。

三、每日服务费共计人民币_________元(大写)。每月月底由甲方派人上门收取或由家政服务员带回服务社同时甲方出具收款单据或正式发票,在收到票据之前,乙方不得将任何钱款交给甲方家政服务员,否则甲方将不予承认此收款行为。 四、未经双方同意不得擅自更改服务时间和项目,如需更改应提前三天通知对方。否则,另一方有权终止协议,违约方支付违约金,金额为当月服务费的20%。 五、家政服务员出于自身原因造成人身伤害,责任自负。如果出于乙方原因造成人身伤害,由乙方负责,并做出相应赔偿。 六、家政服务员由于违规操作造成乙方财产损失,由甲方负责赔偿。 七、在甲方提供家政服务期限内,乙方发生财物失窃,如确系家政服务员所为,甲方愿意承担相应责任。但是乙方应妥善保管现金、首饰、手表等贵重物品。 八、如乙方在签约后终止与甲方的协议并继续留用甲方的家政服务员,视为乙方违约,之后乙方与甲方家政服务员之间发生任何

住家保姆服务合同协议书范本 通用版

甲方(雇主): 身份证号: 地址: 电话: 乙方(家政服务员): 户名: 地址: 电话: 账号: 开户行: 根据甲方的愿望,乙方(家政服务员)自愿为甲方提供家政服务,双方达成如下协议: 1、服务内容为:(服务的家庭人口数人) □一般家务(做饭、洗衣、打扫卫生等) □带养小孩(辅食制作、洗澡抚触等) □医院陪护 其它: 2、甲方向乙方商定的服务费为元/月,休息日:天/月。 甲方必须保证每月对应日前一天将服务费划入乙方指定账户。 3、如协议期乙方取得甲方同意离职,需提前半个月(15天)进行口头通知,服务费支付至工作结束当日。如家政服务员离职时未提前通知甲方,甲方可以以其擅自离职为由拒付未通知缓冲期(即半个月15天)的服务费。实际服务时间未满1个月,服务费用按实际服务天数计算。

4、甲方对家政服务员的工作不满意,可以提前三天向其提出辞退要求,服务费用按实际服务天数计算。 5、甲方向家政服务员提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家政服务员服务期间人身财产的安全。 6、甲方有权要求和安排乙方进行体检,如果体检不合格,费用由乙方承担,反之,由甲方承担。另外,甲乙双方不得隐瞒各自病史。 7、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对于乙方因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助,不得侵犯其人身权益。 8、各方如需延长协议期限,应在协议期满前7日内办理续签手续。 9、本协议服务期限为个月:自年月日始至年月日止。 10、本协议未尽事宜双方协商解决,如不能协商解决的可提请行政主管部门进行仲裁。 11、本协议双方各执一份,具同等法律效力。本协议自签字之日起生效。 甲方: 乙方:

临时用工劳动协议书范本

编号:_____________ 临时用工劳动协议书 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_______年______月______日

甲方(用人单位)名称: 地址: 性质: 单位负责人: 乙方(劳动者)姓名: 性别: 出生年月: 家庭住址: 居民身份证号码: 联系电话: 甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限和工作内容 第一条本合同自年月日起至年月日止。期限为日。 第二条根据甲方工作需要,乙方同意担任岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种或工作时间)。 第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。 二、工作时间 第四条乙方根据所承担的工作内容、工作范围,具体的工作时间由甲乙双方约

定。 三、劳动保护和劳动条件 第五条甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律、法规和规章制度,为乙方提供必要的劳动条件和乙方根据工作需要向甲方书面提出必要专用工具并由甲方制定操作规程、工作规范和安全卫生制度及其标准。 第六条甲方根据需要有义务负责乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 第七条甲方安排乙方从事技术工作岗位的,乙方应持证上岗。 第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方漠视乙方安全健康和不道德的行为,有权提出批评并向有关部门检举。 四、劳动报酬 第九条乙方的工资标准为:计时、计件、按天、月和一次性包干费用等方式经甲乙双方约定。 第十条甲方根据第九条约定人民币形式按月元(月、季、半年、一年)一次性足额支付乙方工资。 五、社会保险待遇 第十一条甲方制度的工资中已包含其应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险等费用。乙方可依照国家和地方有关规定自主参加基本养老、基本医疗保险。 第十二条甲方依照国家和地方规定,可根据乙方要求帮乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费,乙方在工作期间,非因工负伤,因工负伤或患职业病,其有关福利待遇,按照国家法律法规定和集团公司相关规定执行。 六、劳动纪律

保姆家政协议书样本

保姆家政协议书样本 本协议书由______(雇主姓名,身份证号),______(家政雇工姓名,身份证号)和______(家政公司)订立。 家政公司受雇主委托物色家政雇工一名,现经三方协商,在平等 一致基础上,就三方的权利、义务、责任签订本协议书。并明确有下 列各项条件: 签署该协议前须首先签署《附录:住宿、家务安排及其他要求》。 雇主责任: 1、保证家政雇工每周一天及国家法定节日休息的权利。如因雇主 原因不能安排雇工休息的,双方应按协议中“工作时间”条款执行。 无论任何原因,都要保证家政雇工每月实际休息日很多于2天。 2、按每月固定日期准时支付家庭雇工工资。 3、履行附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容。 4、不安排家政雇工从事可能存有安全隐患的工作,如夜间单独外出、电路修理、攀高、高层外墙工作等。 5、在家庭雇工使用家庭任何设备、设施前,必须予以必要的指导,尤其是高压锅、煤气设施等有危险性的设备及精密、贵重用具等。 6、在雇工上岗前明确家中哪些设施、设备或物品家庭雇工不可使 用或接触,妥善保管贵重财物。 7、须清楚,任何需要专业知识才能判断、操作的工作如救治婴幼儿、成人急症,家政人员不承担责任。 8、不得命令家政雇工受雇于他人从事任何其他职务。 ■家政雇工责任:

1、上岗前须接受过很多于5天的家政服务培训。 2、上岗前提示雇主购买家政综合保险。 3、在服务期间,对雇主家庭人员、财产的安全负有合理的谨慎义务。 4、履行附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容。 5、不得受雇于他人从事其他职务。 6、因病或因事请假须即时通知雇主,若请假需离开2天以上应该尽量提前告知。 家政公司责任: 1、必须对家政雇工提供的身份证明、体检报告、培训经验的真实性负责。 2、明确提示雇主为家政雇工购买家政综合保险。 3、在家政雇工上岗前为其提供至少时长5天的家政服务培训。 4、若家政公司愿意提供中介之外的长期服务,雇主愿意为此支付服务费用,则家政公司还应: a、在协议期限内不限次数为雇主推荐同等级、未预订的待岗家政雇工供选择。 b、每月对在岗家政雇工实行很多于1次的培训,培训时间为家政雇工的休息日。 c、如应该更换家政雇工造成空缺的,协议期应顺延。 ■工作时间、薪酬、假期及其它费用: 1、家政雇工为雇主提供家政服务自______至______止。其中试用期______天,试用期间薪酬为______。

家政合作协议书

上海意居网络科技有限公司 “阿姨在哪”城市家政合作協議書 協議書编号: 签约日期:年月日 甲方:上海意居网络科技有限公司 乙方: 鉴于甲方从事家政行业服务的技术及能力,乙方服务行业有家政资源的需求,,甲乙双方在互惠互利、优势互补的情况下决定建立合作关系,进行家政服务行业的业务合作。甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,根据平等自愿,协商一致的原则订立以下合作协议: 1.第一条:由乙方承担展开家政业务所需要的资金、场地、以及开展业务所需要的工具、消耗品、 服装、培训设备、培训器材、宣传材料、办公用品等。 2.第二条:甲乙双方协商一致,由甲方利用其现有资质聘请专业管理人员进行日常管理、业务培 训及指导。 3.第三条:甲乙双方一致同意由甲方利用其合法资质及长期在服务行业中建立的良好口碑及信誉 进行家政业务的宣传及推广以及承揽业务。由乙方运用其技术及能力为客户提供专业的家政服务。 4.第四条:甲乙双方一致同意,由甲方根据行业市场的变化,确定家政业务的收费标准,并对客 户做出收费价格、服务质量、售后服务方面的承诺。乙方认同此承诺并按照甲方的相关承诺为用户提供高品质的服务。 5.第五条:对于承揽的业务,经甲方进行协调和安排,乙方可以独立承包单独完场或与其他合作 方共同完成。 6.第六条:对于承揽的业务由甲方在各合作方之间进行分配及调整,甲方对于业务的分派,乙方 应无条件服从。 7.第七条:所有收取的费用统一收交甲方进行管理并按月进行利润分配。对客户服务的计费方式 有整体承包、按照面积计费及按照时间计费等方式,一句乙方向客户服务的时间,在利润分配中乙方按照6至7元/小时(第一个月6元/小时、第二个月6.5元/小时、第三个月7元/小时)获取利益,对于乙方独立承包的乙方按照承包价格的40%获得收益。其余收益部分归甲方。 8.

临时用工劳务协议范本

STANDARD AGREEMENT SAMPLE (协议范本) 甲方:____________________ 乙方:____________________ 签订日期:____________________ 编号:YW-BH-031876 临时用工劳务协议范本

临时用工劳务协议范本 甲方: 姓名 身份证号码 乙方: 姓名 身份证号码 1 根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。 2 本协议期限为(年/月),自年月日起至年月日止。 3 工作任务: 3.1 甲方安排乙方在岗位,从事该岗位职责范围内的工作; 3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行; 3.3 乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德; 3.4 因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。 4 劳动报酬: 甲方应按照国家有关规定,遵守按劳分配原则,结合工作价值,根据乙方所从事

的工作岗位,依法确定乙方的劳动报酬为元(人民币)/月(大写:),其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。 5 劳动纪律: 5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。同时,爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。 5.2 乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育,直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。 6 协议的终止、变更、续签和解除: 6.1 本协议期限届满时即终止,由于生产、工作需要,在双方同意条件下,可续签协议,并应提前 1 个月办理续签协议手续。 6.2 经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。 6.3 甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。 6.4 具有下列情况之一,乙方可以解除本协议: 6.4.1 经国家有关部门确认,生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康,企业又不加以改善的; 6.4.2 甲方违反劳动协议或法律、行政法规,侵害乙方合法权益的。 6.5 任何一方提前解除协议,均应提前 15 日通知对方。 7 任何一方违反本协议规定,给对方成经济损失,应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。 8 协议如有未尽事宜,凡属国家有规定的,按有关规定执行;凡属国家没有规

家政服务协议书格式

家政服务协议书格式 甲方:_________ 地址:_________ 电话:_________ 乙方:_________ 地址:_________ 电话:_________ 为了避免甲乙双方发生不必要的纠纷,在平等、自愿、协商一致的基础上订立此协议。 一、乙方提供的地址为:_________路_________号_________室。服务项目:_________。 二、服务期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。 三、每日服务费共计人民币_________元(大写)。每月月底由甲方派人上门收取或由家政服务员带回服务社同时甲方出具收款单据或正式发票,在收到票据之前,乙方不得将任何钱款交给甲方家政服务员,否则甲方将不予承认此收款行为。 四、未经双方同意不得擅自更改服务时间和项目,如需更改应提前三天通知对方。否则,另一方有权终止协议,违约方支付违约金,金额为当月服务费的20%。 五、家政服务员出于自身原因造成人身伤害,责任自负。如果出于乙方原因造成人身伤害,由乙方负责,并做出相应赔偿。

六、家政服务员由于违规操作造成乙方财产损失,由甲方负责赔偿。 七、在甲方提供家政服务期限内,乙方发生财物失窃,如确系家政服务员所为,甲方愿意承担相应责任。但是乙方应妥善保管现金、首饰、手表等贵重物品。 八、如乙方在签约后终止与甲方的协议并继续留用甲方的家政服务员,视为乙方违约,之后乙方与甲方家政服务员之间发生任何纠纷(包括经济、民事、刑事纠纷)均与甲方无关。同时甲方一经发现此属实,立即以法律形式向乙方追缴违约金人民币_________元整,以及由此产生的诉讼、代理费。 九、用户(乙方)需家政服务员工作,并以月工资结算,应同意每周不少于休息一天,如遇法定假日(春节三天,元旦节一天,五一节一天,国庆节一天)休息,工资照付。 十、法定假日(春节三天,元旦节一天,五一节一天,国庆节一天)需钟点工加班服务,除支付钟点工资外,再另外加一份钟点工资。 十一、本协议一式二份,甲、乙双方各持一份。如无异议请签名、盖章。 甲方(盖章):_________乙方(签字):_________ 代表人(签字):_________ _________年____月____日_________年____月____日 【郑重声明】本文系转载于网络,版权归原作者所有,仅供学习参考之用,目的在于传递更多信息,让更多人了解法律知识。本文仅代表作者本人观点,。本人对文中陈述、观点判断保持中立,不对所包含内容的准确性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保证。请读者仅作参考,并请

家政公司合作协议书范本(标准版).docx

编号:_________________ 家政公司合作协议书范本 甲方:________________________________________________ 乙方:________________________________________________ 签订日期:_________年______月______日

甲方:住址:法人代表:身份证号:乙方:住址:法人代表:身份证号:风险提示:合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。 本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。双方本着互惠互利、长期合作、共同发展的原则,经友好协商,甲乙双方针对家政服务业务事宜,现签署建立长期友好合作关系协议,以资双方共有遵守。 一、合作期限从________年____月____日起至________年____月____日。到期由双方再协商,如双方无异议提出,则顺延________年。 二、合作方式风险提示: 应明确约定合作方式,尤其涉及到资金、技术、劳务等不同投入方式的。同时,应明确各自的权益份额,否则很容易在项目实际经营过程中就责任承担、盈亏分担等产生纠纷。 1、合作内容。乙方能承接的所有服务如:月嫂、育婴师、催乳师、亲子教育、老人陪护、家庭清洁等住家服务及下水道疏通、一次性清洁、空调清洗、空气净化、钻孔打洞、钟点、小时工等便民服务。 2、佣金返点。乙方在服务收取本小区业主服务费后,按照服务费总额的10%返给甲方作为推荐服务佣金。 三、双方的权利和义务风险提示: 应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。 再次温馨提示:因合作方式、项目内容不一致,各方的权利义务条款也不一致,应根据实际情况进行拟定。

家政服务合同协议书范本 住家保姆

编号:_____________家政服务协议 甲方:________________________________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_______年______月______日

甲方(用户): 身份证号码: 甲方居所即乙方服务地址为: 甲方紧急联络人: 联系电话: 乙方(家政员): 身份证号码: 联系电话: 联系地址: 经甲乙双方友好协商,就家政服务相关事宜达成如下协议: 一、乙方服务内容主要为:为甲方做饭、洗衣服、打扫卫生、生活照顾、安全看护和精神慰籍等。 具体要求: (1)、一日三餐按甲方要求制作。 (2)、甲方居所整体卫生打扫,应做到地面、家具没有灰尘,杂物整齐、餐具清洁。 (3)、协助甲方洗脚、洗澡、定期晾晒被褥;为甲方洗涤衣物及床上用品; (4)、陪甲方聊天、沏茶倒水;根据甲方身体状况协助甲方按照医嘱服药,身体适时及时陪同就医; (5)、陪护甲方外出运动或者走动,应时刻陪护在甲方身旁,以使甲方能随时得到帮助,防止甲方跌倒、受伤。在甲方遇到危险、意外时,乙方应按医疗护理规定采取相应急救措施,并立即拨打120、110及紧急联络人。 (6)、乙方应当根据甲方生活起居习惯,及甲方的要求安排作息时间。 (7)除上述内容以外,乙方需按甲方要求提供其他帮助、服务事项。 二、服务期限:_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。乙方不

愿意续签本协议的,应于本协议期满前10天通知甲方。 三、服务费用及工作条件: (1)甲方按月以现金方式付给乙方家政服务费,先做后付。试用期10天,家政服务费每月_______元;甲方于下每一个月满整月的10天后支付上一月家政服务费给乙方,,如乙方违反协议内容提前终止合同,10天的家政服务费予以扣除,如合同正常终止时,甲方一次性付清。(甲方支付现金或汇款到乙方指定账户内) (2)、乙方根据甲方安排与被照顾对象居住在同一套房屋内,并在服务期间食、宿全免。(3)、除约定家政服务费外,乙方不再享有其他国家有关五险一金和节假日等福利。 (4)、乙方在服务期间因自身原因生病或发生其它意外的,医药费和其它费用由乙方自理,甲方不承担责任。 (5)乙方在服务期间注意安全,规范操作,增强防火、防盗、防触电、防煤气中毒等安全知识。乙方未经甲方同意不得擅自使用甲方物品; (6)甲方不满意乙方提供的服务,可随时解除本协议,无需提前通知乙方。甲方解除协议按实际天数支付乙方家政服务费用。 (7)乙方需安心做好家政服务工作,不得随意外出,未经许可随意外出的扣除当天工资;如遇特殊情况(亲属患病、家中有急事等)需回家处理时,应先征得甲方的书面同意,并安排好甲方生活起居后才可临时离开。乙方擅自不辞而别,甲方有权拒付尚未支付的家政服务费,并将追究其违约责任; (8)乙方工作期间,如因过失造成甲方极其家人的人身伤害或财产损毁,应负赔偿责任;(9)乙方每月休息4天,具体休息时间根据甲方安排执行;乙方休息应安排好甲方生活作息并通知联系人,月休息时间不超过两天的不扣家政服务费。 四、乙方已知晓服务、照顾对象系老人,在住家服务过程中应耐心、细致地提供各项家政服务,避免粗心、急躁行事。并明白应及时将所发现到的甲方身体异常情况报告紧急联络人。双方因履行本协议产生争议,由甲方住所地人民法院管辖。

临时用工劳务合同(通用版)

临时用工劳务合同 用工单位: 招用临时工(以下简称乙方) 姓名: 性别: 年龄: 现住址: 身份证号码: 根据国家劳动法第三章16、17、19、25、26、33条规定,本着平等自愿、协调一致的原则,签订劳务合同。内容如下: 一、合同期为自年月日至年月日止。 二、乙方承担施工生产任务,按甲方要求的施工质量标准、在安全施工的前提下,按时完成施工生产任务。 三、乙方应遵守甲方规定的施工现场各项管理规章制度、文明施工条例和劳动纪律,具体要求是: 1、每月出勤必须达到28天,每月出勤1-5天内的按日工资的70%年底结算。 2、签订合同办完临时用工手续。出勤在150天以内的办理临时用工手续的费用由乙方自负,出勤在150天以上的办理临时用工手续的费用由甲方支付。 3、临时工交抵押金50.00元(在第一个月工资扣除),施工结束后,一次退还抵押金(出勤中间间断一个月的一律不付)。 4、对于在施工现场不听从领导的正确指挥,违反施工操作规程及浪费施工材料的工人,甲方有权视情节进行罚款处理,情节严重的予以辞退(工资在年底按日工资70%支付)。对于在工作中表现好的工人,甲方将酌情进行奖励。 5、小拿小摸、偷卖施工现场东西,解除劳务合同、扣除抵压金并

辞退,根据被盗物品的折价,扣月工资额的10-30%,工资年底付给。 6、在施工现场不允许擅自离岗。不允许工作中或中午喝酒、打架斗殴,如有此现象发生,将对其解除合同、辞退,视情节轻重处以50-200元罚款。 7、乙方在施工生产中要爱护使用工具和设备,如有损坏按价赔偿。 8、乙方在施工中应加强自我安全保护意识,严禁乱动机械、电气设备,如违章作业,造成事故责任自负。 四、甲方为乙方提供下列劳动工资、福利待遇: 1、劳动报酬为计时、计件工资,工资按月支付。 2、因公伤、残按《劳动安全保护条例》执行。 3、劳动保护按国家有关规定临时用工规定执行。 4、甲方必须执行国家劳保规定,提供劳动安全和卫生设施,保护职工的安全和健康。 5、甲方对乙方的试用期为一个月,在此期间如乙方不符合工作要求,甲方有权辞退。 6、乙方在无正当理由情况下,自动退出工作岗位,甲方有权不予支付工资。 7、乙方不得无故解除合同,必须共同遵守,严格履行合同条款,发生争议时双方协商解决。 本合同一式两份,甲乙双方各保存一份。 甲方签字: 乙方签字: 年月日

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