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高管聘用协议书模板

合同编号:高管聘用协议书模板

甲方:________________________________ 乙方:________________________________ 签订日期:_______ 年____ 月_____ 日

甲方: 住所地:法定代表人:

乙方

为搞好甲方经营管理,经甲乙双方充分协商一致,就甲方聘任乙方的有关事宜,达成如下协议:

一、经甲方股东会同意,甲方聘任乙方为甲方(),负责公司的()管理。

二、经营目标

乙方经营管理,必须完成下列经营目标:

(一)总体目标每年实现利润()元,今后年度每年递增()元,利润任务分解到每月,逐月考核兑现。

(二)分类目标

1、客房部(含培训中心)()元/ 年;

2、餐饮部(含茶座)()元/ 年;

3、桑拿部()元/ 年;

4、水电部()元/ 年。

三、乙方报酬乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四部分组成,计算方

法为:报酬二基本工资岗位工资效益工资红利。

基本工资每月()元,岗位工资每月()元,效益工资按照当月每万元营业

利润奖

励元计算,上述三部分当月考核兑现;红利按照公司进行年度分配、

提取后的净利润

10 %计算,逐月考核,年底决算后兑现。

四、乙方权力

总经理对执行董事和股东会负责,享有下列权力:

(一)按照合同约定及时足额获取经营管理报酬;

(二)主持公司的生产经营管理工作,并向执行董事和股东会报告工作;

(三)组织实施股东会和执行董事决议、公司年度计划和投资方案;

(四)拟订公司内部管理机构设置方案;

(五)拟订公司的基本管理制度;

(六)制订公司的具体规章;

(七)提请执行董事和股东会聘任或者解聘公司部门经理、财务负责人;

(八)聘任或者解聘除由执行董事和股东会聘任或者解聘以外的人员;

(九)拟定公司职工的工资、福利、奖惩,决定公司职工的聘用和解聘;

(十)提议召开股东会临时会议;

(十一)批准单笔()元以下费用;

(十二)执行董事和股东会授予的其他职权。

五、乙方职责

1、对完成公司整体经营目标负总责;

2、全面执行股东会和执行董事作出的各种决议;

3、拟定公司年度经营计划和各项内部管理方案报股东会同意后监督实施;

4、协调公司的各种外部事务,创造良好发展环境;

5、按月向执行董事和股东会报告公司经营情况,接受执行董事和股东会质解释;

询并作出6 接受公司执行董事、监事和股东会对公司经营活动的监督检查;

7、做好公司工商、税务等各种证照的办理、年检等工作;

8、做好公司法、公司章程、执行董事和股东会确定的其他职责。

六、乙方禁止性行为

1、不得利用职位谋取私利;

2、未经股东会同意,不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或易;

3、不得自营或者为他人经营与本公司同类的业务或者从事损害本公司利益

者进行交4、不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储;

5、不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人、债务提供担保;

的活动;

6 不得从事其他违反法律规定的行为。

七、违约责任

(一)甲方违约责任:乙方完成经营目标,甲方未按约定及时足额支付报酬的,按照日万

分之三支付违约金;

(二)乙方违约责任

1、执行股东会及执行董事作出的各种决议不力或者拒不执行的,由股东会给予警告、罚款、扣薪或者解聘处理。

2、对公司经营目标负总责,未完成经营目标的,按照比例扣减应得红利,同时由股东会作出警告直至解聘的决定。

3、对公司安全保卫负总责,因安全保卫工作不力造成公司损失的,由股东会给予罚款、扣薪、责令赔偿损失直至解聘的处理。

4、从事本合同约定禁止性行为,赔偿公司因此造成的一切损失,由股东会给予警告、罚款、扣薪直至解聘的处理。

八、___________________________________ 本合同聘任期限为一年,从年—月—

日起至年—月_

日止;合同期满,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原条件延长一年。

九、本合同未尽事宜,由双方友好协商予以补充,补充内容作为本合同的组成部分

公司高管聘用合同模板

公司高管聘用合同模板 甲方:XXXX限公司 地址: 乙方:姓名:性别:年龄: 居民身份证号码:籍贯: 根据《中华人民共和国劳动法》规定并结合本公司的实际情况,甲乙双方在平等协商的基础上,自愿签订本合同,双方应严格遵守以下条款。 一、劳动期限 第一条:合同期限年,自年月日合同签订之日起至年月日止。 二、工作岗位 第二条:甲方聘任乙方为公司的副总经理,主要负责生产、技术、质量、安全、采购的管理工作。 第三条:乙方根据工作情况要积极探索新的生产工艺、制定新的工艺方案,使产品质量不断提高,综合生产成本不断下降,产品市场竞争能力不断增强。 三、劳动报酬 第四条:合同期内,乙方的基本工资每月元(税后工资),每月10号发放,每月享有3天假期(除假期外按实际考勤计发工资);每月报销一次长垣县至南阳市的往返路费;电话费每月报销元;公司负责食、宿。 第五条:业绩考核。正常生产后,公司将围绕技术创新、产量完成、质量控制、生产安全等情况制定乙方个人业绩考

核方案,根据目标完成情况给予奖励。 第六条:自本合同签订之日起,乙方将正式享受甲方内部的有关福利待遇,如子女升学补助、红白家事补助、参加公司内高层培训、外出旅游 等。 四、劳动条件和劳动保护 第七条:乙方每月享受3天假期,但要根据实际工作情况休息。由于工作任务须延长工作时间的,乙方应积极主动,并不计加班薪资。 第八条:甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,并每年组织一次体检。 第九条:甲方不负责交纳乙方的养老保险费。 第十条:乙方患职业病或因公受伤,其工资和医疗费用按公司及国家有关规定执行。 第十一条:甲方为乙方免费提供食宿、节日福利、工作服及劳动保护用品等。 五、劳动纪律 第十二条:乙方应严格遵守甲方所制定的各项规章制度,严格劳动安全、生产工艺、操作规程和工作规范,爱护甲方财产,遵守职业道德,积极参加甲方组织的各项培训、团体活动和义务劳动,提高思想觉悟和职业技能。 第十三条:合同期未满,乙方不能单方提出辞职,否则属违约行为,应向甲方缴纳违约金伍万元方可辞职。确因个人身体或家庭特殊情况,双方可协商提前辞职。

兼职劳动合同协议书

兼职劳动合同协议书文件编码(008-TTIG-UTITD-GKBTT-PUUTI-WYTUI-8256)

兼职合同书 甲?? 方: 办公地址: 法定代表人:_____________________ 乙方:___________________________ 身份证号码:_____________________ 家庭住址:_______________________ 根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定,甲、乙双方经平等协商,一致同意签订本合同,共同遵守。本合同性质为劳务合同。 第一条? 工作内容 1.1? 乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,为甲方提供劳动。 1.2? 乙方应按照甲方的要求,按规定的标准完成工作。 第二条? 协议期限

本合同有效期自________年________月________日起,至________年________月________日止。 第三条? 劳动时间 3.1? 乙方在被聘用期间执行不定时工作制,即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。 3.2? 乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容,并达到规定的质量标准。 3.3? 乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。 第四条? 劳动纪律 4.1? 乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。 4.2? 乙方违反劳动纪律及各项规章制度的,甲方可视情节轻重,给予减少劳动报酬或提前解除本合同。 第五条? 兼职劳动报酬

高管聘用协议书实用版

YF-ED-J4842 可按资料类型定义编号 高管聘用协议书实用版 An Agreement Between Civil Subjects To Establish, Change And Terminate Civil Legal Relations. Please Sign After Consensus, So As To Solve And Prevent Disputes And Realize Common Interests. (示范文稿) 二零XX年XX月XX日

高管聘用协议书实用版 提示:该协议文档适合使用于民事主体之间建立、变更和终止民事法律关系的协议。请经过一致协商再签订,从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果。下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。 甲方: 住所地: 法定代表人: 乙方 为搞好甲方经营管理,经甲乙双方充分协 商一致,就甲方聘任乙方的有关事宜,达成如 下协议: 一、经甲方股东会同意,甲方聘任乙方为 甲方(),负责公司的()管理。 二、经营目标 乙方经营管理,必须完成下列经营目标:

(一)总体目标 每年实现利润()元,今后年度每年递增()元,利润任务分解到每月,逐月考核兑现。 (二)分类目标 1、客房部(含培训中心)()元/年; 2、餐饮部(含茶座)()元/年; 3、桑拿部()元/年; 4、水电部()元/年。 三、乙方报酬 乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四部分组成,计算方法为:报酬=基本工资岗位工资效益工资红利。 基本工资每月()元,岗位工资每月()元,效益工资按照当月每万元营业利润奖励元

通用兼职聘用合同新范本正式版

YOUR LOGO 通用兼职聘用合同新范本正式版 After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find 专业合同范本系列,下载即可用

通用兼职聘用合同新范本正式版 使用说明:当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕,就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻,材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 甲方: 法定代表人: 甲方地址: 乙方: 性别: 学历: 身份证号码: 甲乙双方经平等协商,就乙方在甲方兼职工作一事达成如卜协议,本协议一经双方签字,即具有法律效力,未经对方许可,任何一方不得擅自更改。 第一条甲方将聘请乙方从事兼职工作,本协议白____年 ____月____日至____年____月____日有效。 第二条公司将为乙方提供的薪资标准为转正前为税前____元人民币,转正后为税前____元人民币,试用期为____个月,公司也将保留根据乙方工作表现给予适度调整的权力。 第三条乙方的工作报酬将在此聘用协议结束时一次性结算。乙方薪资应按国家规定由甲方代扣应缴纳的个人所得税。 第四条双方可根据公司实际情况协商续签聘用协议或提前解除此聘用协议,任何一方欲提前终止本协议需提前3个工作

日通知对方。终止本协议时请做好工作交接以及离职会签工作。 第五条本协议期间甲方为乙方上意外伤害保险,乙方将不享受公司正式职工享受的相关福利以及养老、医疗、工伤、失业等保险和公积金待遇。 第六条乙方需遵守公司有关管理规章制度,遵守职业道德。 第七条本协议之未尽事宜,由双方协商解决;如协商解决不成,可依据国家相关法律规定执行。 第八条本协议一式两份,双方各执一份。 甲方(公司印章) 日期: 乙方(签字): 日期: 可在本位置填写公司名或地址 YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS IN THIS POSITION

高管总聘用合同书(模板)

聘用合同 甲方: (法人代表):联系电话: 组织机构代码证号: 乙方: 身份证号:联系电话: 甲乙双方根据国家《劳动合同法》及相关规定,遵循合法、公正、平等、自愿、诚实信用的原则,经双方协商一致后特订立本聘用合同。 一、合同的类型与期限: 1.本合同类型为有固定期限合同。 2.聘用期限为年(20 年月日至20 年月日止)。其中试用期三个月(20 年月日至20 年月日止)。 二、工作地点与工作职务职责: 1.工作地点:。 2.甲方聘用乙方担任公司职务。协助负责等工作。对甲方负责。 三、工作时间和休息休假: 1.工作时间:乙方所在岗位执行8小时24天工作制(试用期可实行8小时26天工作制)。 2.休息休假:甲方严格执行国家有关休息休假的规定。确实由

于生产经营需要,乙方应无条件加班并以换休方式冲抵。 四、薪酬福利: 1.甲方同意支付乙方20 年税后基本年薪万元(含加班及各种保险)。试用期按元/月标准发放乙方基本薪,试用期满后按元/月标准发放基本薪至20 年月止。工作满一年后的次月,甲方按协议年薪标准补发乙方20 年度年薪的差额部分。 2.甲方每月日前以货币形式足额支付乙方上月基本月薪。 3.本合同履行期间,乙方年薪按万元/年标准递增调整(递增部分的50%在年度红利奖励金中提取)。乙方月基本薪酬按年薪的1/12比例发放 4.甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的,应依法安排乙方补/轮休,但乙方不得要求甲方支付相应加班报酬。 5.乙方完成年度保底销售目标后(20 年保底销售目标万元人民币,20 年度-20 年度保底销售目标按20 年度的%递增),甲方将公司净利润的%作为乙方管理团队的红利激励(管理团队由各部门主管及以上管理人员组成)。并授权乙方分配。红利激励分配方案经相关部门审议会签报总经理核准后执行。年度红利激励金分两次发放,首次发放时间为次年的1月31日,发放比例为红利激励的50%,末次发放时间为次年的6月30日,发放比例为红利激励的50%。红利激励一律不提前发放,如在规定的红利激励金发放时间前离职的,一律不享受红利激励金。20 年的年度红利激励金

公司兼职人员聘用协议样本

STANDARD AGREEMENT SAMPLE (协议范本) 甲方:____________________ 乙方:____________________ 签订日期:____________________ 编号:YW-BH-020253 公司兼职人员聘用协议样本

公司兼职人员聘用协议样本 甲方: 乙方: 此协议是根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方在公平公正的原则下,经过双方一致认定后签订的,协议规定甲乙双方的权利和义务,具体如下: 第一、甲方聘用乙方为哈尔滨真心时代传播有限公司正式兼职员工,聘用开始时间为年月日到年月日截止。 第二、在聘用期间,乙方享受公司聘用待遇,底薪为200元,其他按活动或业绩付予提成工资。 第三、在聘用期间乙方需严格按照甲方公司的要求规定,按时上班(一个星期保证3天工作时间)遵守公司规章制度,完成公司所规定的任务量。 第四、乙方在上班期间不得从事其他甲方相关工作,一旦发现甲方有权给予开除处罚。 第五、甲方需按时给乙方发放工资待遇,不得随意拖欠乙方该得薪金。 第六、在聘用期满后,经甲方认证后,在甲乙双方协商同意的基础上可续签协议。 第七、乙方在工作期间,需严守公司的相关商业机密,不得随意给他人透漏公

司机密,一经发现甲方有权结束聘用关系。 第八、乙方需为甲方提供其个人相关资料,在提供资料中不得有虚假成分,一经发现,甲方有权给予相关处分。 第九、乙方因个人问题离职时需提前一个月内报告甲方,倘若乙方擅自离职,甲方有权利给予相应处分。 第十、若甲乙双方发生相关纠纷时,应协商解决,协商不行可交予法律处理。第十一、此协议书一式两份,甲乙双方各持一份。 甲方:(盖章)乙方: 年月日 (协议后附乙方相关证书复印件) XX网络科技有限公司 YunBo Network Technology Co., Ltd.

高管聘用协议

高管聘用协议 甲方: 乙方: 本着“平等自愿、协商一致”的原则,经双方协商,乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下: 一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员,甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论),不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。 二、乙方对外的业务往来由个人决定,在与甲方利益不发生冲突的情况下,甲方不得干涉。 三、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更,甲方应及时通知乙方) 四、乙方在甲方商品的业务往来中,甲方按(销售额、纯利润)的__%作为提成在月工资结算时支付给乙方。 五、乙方在业务往来中,从甲方供货的款项,由乙方负责收回入帐;乙方对外的业务往来,有技术或维护方面的,由甲方提供。 六、乙方(兼职业务员)需带甲方商品对外联系业务的,要办理商品出库手续,并支付同商品价格等额的押金。如办理入库退款手续,时限不得超过7天。 七、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必须经过甲方同意,否则视为无效。 八、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况,以作为甲方下一步市场业务开展的参考。

九、签订本协议的同时,乙方应在公司财务部交付500元押金。押金在本协议解除之日退还乙方。 以上协议经双方签字后生效。 本协议一式三份,甲、乙双方各一份,公司存档一份。 甲方(签字盖章) 乙方(签字) 年月日 合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。依法成立的合同,受法律保护。广义合同指所有法律部门中确定权利、义务关系的协议。狭义合同指一切民事合同。还有最狭义合同仅指民事合同中的债权合同。《中华人民共和国民法通则》第85条:合同是当事人之间设立、变更、终止民事关系的协议。依法成立的合同,受法律保护。《中华人民共和国合同法》第2条:合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用其他法律的规定。[2] 合同(Contract),又称为契约、协议,是平等的当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。合同作为一种民事法律行为,是当事人协商一致的产物,是两个以上的意思表示相一致的协议。只有当事人所作出的意思表示合法,合同才具有国家法律约束力。依法成立的合同从成立之日起生效,具有国家法律约束力[1]

聘用兼职人员协议书(协议示范文本)

( 协议范本 ) 甲方: 乙方: 日期:年月日 精品合同 / Word文档 / 文字可改 聘用兼职人员协议书(协议示范 文本) The agreement between parties A and B after friendly negotiation stipulates the obligations and rights that must be performed between each other

聘用兼职人员协议书(协议示范文本) 甲方:哈药集团三精医药商贸有限公司乙方: 地址:电话: 传真:身份证号: 甲方聘用乙方成为哈药集团三精医药商贸有限公司(以下简称甲方)兼职业务人员,就聘用事宜,双方达成如下协议: 一、乙方须提供准确的个人资料,如实认真填写甲方的兼职人员聘用合同,并经过双方协 商签订合同。 二、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,对甲方的经营理念须有较高的认 知度及忠诚度,并自愿维护甲方的利益。 三、甲方的权利和义务

1、甲方确保为乙方提供质量可靠的产品。 2、为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供公司宣传资料,公司产品和服务的详细介绍,并配合乙方作好售后服务工作; 3、甲方为乙方提供相应的销售平台。 4、提供乙方相应的劳动报酬。 四、乙方的权利和义务 1、乙方在成为甲方兼职人员的同时,应自愿向甲方提供身份证复印件,银行帐号。 2、接受甲方的工作,按要求进度完成甲方的工作安排;不得无故拖延相关工作进度。 3、乙方应严格尊重甲方的产品和商业机密,对于泄露商业机密的,将承担相关法律责任。 4、不得从事有损于甲方声誉的活动; 五、违约责任 1、乙方与甲方是相互独立的缔约人,在合作期间,必须严格的遵守本协议的条款,除了本协议中已表达的之外,每一方都有独立的权

高管聘用协议书

高管聘用协议书 甲方:西安零度动力科技有限责任公司 住所地:陕西省西安市碑林区李家村万达广场二栋一单元 法定代表人:刘赫 乙方: 为搞好甲方经营管理,经甲乙双方充分协商一致,就甲方聘任乙方的有关事宜,达成如下协议: 一、经甲方股东会同意,甲方聘任乙方为甲方销售经理,负责公司的销售部门管理。 二、经营目标 乙方经营管理,必须完成下列经营目标: (一)总体目标 每月实现预计目标,逐月考核兑现。 三、乙方报酬 乙方报酬由岗位工资、效益工资和分红股三部分组成,计算方法为: □ A:报酬=岗位工资+效益工资 □ B:报酬=岗位工资+分红股 岗位工资每月按照当月销售业绩计算,效益工资按照当月带领团队销售业绩2%计算,(根据逐月考核的预计目标情况核算效益工资提成方式)上述两部分当月考核兑现;分红股按照公司股东会议进行年度分配、提取后的15%计算,逐月考核,年底决算后兑现。 四、乙方权力 经理对执行董事和股东会负责,享有下列权力: (一)按照合同约定及时足额获取经营管理报酬; (二)主持公司的销售管理工作,并向执行董事和股东会报告工作; (三)执行董事和股东会授予的其他职权。 五、乙方职责 1、对完成公司销售目标负总责; 2、全面执行股东会和执行董事作出的各种决议; 4、协调公司的销售事务,创造良好发展环境;

5、按月向执行董事和股东会报告公司销售部经营情况,接受执行董事和股东会质询并作出解释; 6、接受公司执行董事、监事和股东会对公司销售活动的监督检查; 六、乙方禁止性行为 1、不得利用职位谋取私利; 2、未经股东会同意,不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或者进行交易; 3、不得自营或者为他人经营与本公司同类的业务或者从事损害本公司利益的活动; 4、不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储; 5、不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人、债务提供担保; 6、不得从事其他违反法律规定的行为。 七、违约责任 (一)甲方违约责任:乙方完成经营目标,甲方未按约定及时足额支付报酬的,按照1.5 倍报酬支付违约金; (二)乙方违约责任 1、执行股东会及执行董事作出的各种决议不力或者拒不执行的,由股东会给予警告、罚款、扣薪或者解聘处理。 2、对公司经营目标负总责,未完成经营目标的,按照比例扣减应得红利,同时由股东会作出警告直至解聘的决定。 4、从事本合同约定禁止性行为,赔偿公司因此造成的一切损失,由股东会给予警告、罚款、扣薪直至解聘的处理。 八、本合同聘任期限为六个月,从2018年06月10日起至2018年12月10日止;合同期满,甲乙双方协商签订后续合同。 九、本合同未尽事宜,由双方友好协商予以补充,补充内容作为本合同的组成部分。 十、本合同自双方当事人签字盖章之日起生效。 十一、本合同一式两份,甲乙双方各持一份。 甲方:(盖章) 法定代表人:(签章) 乙方:(签章)

(高管)聘用合同书

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 (高管)聘用合同书 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

聘请方:有限公司以下简称:甲方 应聘方:XXX先生以下简称:乙方 甲方由于工作需要,由总经理提名,董事会决定聘任乙方担任甲方的副总经理、财务负责人、总工程师职务。为加强管理,提高绩效,甲乙双方经充分协商,签订本合同,以资双方共同遵守。 一、聘用内容: 甲方聘任乙方担任甲方公司副总经理、财务负责人、总工程师职务。主管公 司业务。 二、聘用期限:二00八年月日至年月日止年。若双方合作愉快,乙方身体适应,合同期满后双方再谈续签合同事宜。 三、工作内容和义务: 1、对甲方公司生产经营管理负全面责任,行使一切公司生产经营管理职权,并接受甲方的监督。保证产品质量、安全生产、长效管理、保值增值。 2、拟订和完善公司内部的管理制度,确保生产正常开展。 3、聘用期间,不得以甲方名义对外提供任何形式的担保。不得以公司财产为他人提供担保。 4、经批准后有权聘任或解聘下属各级主管和职员; 5、拟定公司的工资制度和绩效考核工作,并报请批准后予实施。 四、工作纪律和保密要求。 1、乙方应严格遵守国家的法律此。 2、不得从事与公司相竞争或损害公司利益的活动。 3、不得利用职权为自己或他人谋求非法报酬。 五、乙方承诺和保证如下: 1、保证所提供的个人资料内容的真实性、合法性、客观性。 2、身体健康,能胜任企业高管工作; 3、具有签订本合同的行为能力和履行合同义务的能力,并且与甲方签订本合同的行为不会导致甲方因此承担任何对第三方的责任。 4、建立有效的质量管理体系和生产管理体系,各部门责任明确、考核具体,管理奖罚分明。达到信息通畅、场所整洁、流通有序、事有人管、http://http://biz.doczj.com/doc/903393108.html,/ 有人查、 有人考核,公司各环节紧张有序地正常运转。 5、产品质量:满足用户要求,客户投诉率不超2%,无严重质量问题产品流入市场造成索赔事故。(客户投诉率索赔不超5%,损失万元以上客户投诉率不超3%) 6、有效利用各生产资源,不浪费。原料损耗、用电、质量、产量等应有明确的控制指标及生产ML,使效益最大化。 六、甲方承诺和保证如下: 1、是一家依法设立的有限责任公司。 2、有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同。

最新兼职协议书范本(劳务)

最新兼职协议范本 甲方: 乙方: 乙方自愿在甲方兼职,甲方聘请乙方为兼职人员;甲乙双方协商一致签订本协议,以兹共同遵守。 风险提示:工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大); 工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例,在节假日,雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、春节等。 建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问题,避免之后因履行合同发生纠纷。 一、协议期限 本协议期限为______个月,自______年______月______日开始到______年______月______日止。 二、具体工作事项如下:

乙方在甲方______岗位上工作,应按照甲方工作制度和岗位职责要求尽心尽职完成工作任务。 三、甲方的权利和义务 甲方在本协议有效期内,可行使以下权利: 1、为乙方安排工作,分配任务; 2、监督检查乙方工作情况; 风险提示:雇主义务 劳务关系主要由民法、经济法调整,双方当事人在不违背法律规定情况下自由协商,任意性很强,雇主可以与雇员协商约定相关义务; 但是,雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发放劳动保护费用或物品,如安全帽、手套、滤光墨镜等;在所在国工作期间,如果发生疾病或工伤,雇主都应提供必要的医疗和购买必要的药物。 另外,建议雇主应给雇员购买人生意外保险,使劳务人员在受到意外伤害时能得到及时合理的赔偿,保险费由雇主负担。 甲方须履行的义务:使乙方及时获取劳务报酬。 四、乙方的权利和义务 在本合同有效期内,乙方有以下权利: 1、依协议履行兼职人员职责; 2、获取劳务报酬; 乙方须履行的义务:

高管聘用协议书

公司高管聘用协议书甲方法定代表人____________ 注册地址____________________________________ 乙方性别居民身份证号码 出生日期年月日 家庭住址 邮政编码 一﹑协议期限 第一条本协议期限。 本协议于________年______月_____日生效,至_____年___月___日止(试用期3个月)。 二﹑工作内容 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任的公司高管工作。 具体工作职责如下: 3、对本职所辖范围内管理人员进行定期的业绩考核; 4、有权建议为核心和重要岗位的工作人员制定专门的激励计划和政策; 5、代表公司参加外部重大公共关系活动,需向董事长报告并获得批准; 6、对公司本职所辖范围内年度经营预算和费用预算的进行审核申报。 7、组织宣传企业文化,提高员工的安全意识、业务技能和职业道德水平。 三﹑劳动工时制度 第三条乙方执行综合计算工时制度。 四﹑劳动报酬及保险待遇 第四条甲乙双方实施协议薪酬制度,甲方按月预支乙方一定数额的薪酬,在约

定经营期未(年未),甲方根据乙方工作业绩、经营成果和目标责任书中约定的目标完成情况支付报酬总额(具体规定见目标责任书),并在扣除每月固定预支工资后予以兑现劳动报酬。 甲方每月日以货币形式支付乙方月固定预支工资, 乙方在甲方工作之日起三月内薪资按元/月支付,转正后月固定预支工资为元(含社保公私缴等各项补贴)。 第五条乙方转正后按相关规定参加社会保险。 六﹑劳动纪律 第六条甲方根据工作需要,依法制定规章制度和劳动纪律。 乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本协议。乙方因失职或违反本协议约定条款给甲方造成经济损失,甲方有权根据有关规定要求经济补偿,直至解除本协议。 第七条乙方应遵守甲方各项规章制度,保证甲方的资产的保值增值。遵守职业道德,保守甲方的商业秘密;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。 乙方应按甲方要求,按期、如实提供本人的身份证和学历、就业状况、工作经历、职业技能等证明。 七、协议的变更、解除 第八条有下列情形之一的,甲乙双方应变更协议: (一)甲乙双方协商一致的; (二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的; (三)订立本协议所依据的法律、法规、规章发生变化的。 第九条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议: (一)在工作期间被证明其工作能力无法胜任单位发展需要的; (二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度,按照甲方单位规定或者本协议约定可以解除的;

兼职人员聘用协议范本

兼职人员聘用协议范本 ★以下是WTT为大家整理的兼职人员聘用协议范本文章,供大家参考! 编号:甲方: 法定代表人: 注册地址: 经营地址: 联系电话: 经营地址邮编: 乙方: 身份证号码: 户籍地址: 通信地址: 联系电话:通信地址邮编: 鉴于乙方为兼职人员,甲乙双方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等有关规定,在公平、平等、自愿基础上,经平等协商自愿签订本协议。 1. 本协议期限为 2. 乙方提供工作内容为:。 3. 甲方为乙方□提供/ □不提供(由乙方自行解决)办公场所。

4. 乙方的工作时间,本协议采用第 (1)无固定工作时间,工作时间相对自由。乙方不用到甲方出勤,双方通过邮件、电话等方式联络,确因工作需要乙方到甲方商议时,乙方应前来甲方商讨。 (2)有固定工作时间,同甲方全职人员的工作时间。 5. 乙方不享受甲方全职人员的福利、社会保险、晋升等待遇,除劳务报酬外, 1 / 4 公司不再提供其他待遇。 6. 劳务报酬支付方式及时间,本协议采用第 (1)甲方按乙方兼职期间承担任务的完成进度按月支付,通常在下月10日前支付乙方的上月劳务报酬。 (2)按任务完成阶段分期支付,其中 完成; 完成,支付 %; 完成。 7. 乙方获取劳务报酬依法应缴纳的个人所得税,由甲方依法代为扣缴。 8. 甲乙双方之间形成的关系为劳务关系,故甲方不承担乙方的社会保险和住房公积金。 9. 乙方如需经常到甲方沟通,则甲方视情况为乙方购买人身意外伤害险。

10. 如果需要乙方代表甲方到客户处出差,则相应的出差费用由甲方按实际发生费用给予报销,具体差旅费标准按甲方现行差旅管理办法执行。 11. 乙方同意协议期内的医疗费用自理,医疗期内甲方不支付兼职工资。 12. 甲方根据项目的完成情况,分阶段对乙方兼职期间的任务完成数量、质量、及时性,劳务费用,合作情况,专业经验和专业能力等进行绩效评估, 绩效评估结果将作为本聘用协议是否续签、终止或提前解除的依据,同时也将作为确定下一期聘用劳务报酬的依据之一。 13. 任务验收标准和要求 (1)设计任务完成提交验收时,乙方应提交原始计算书、过程文件等。 (2)乙方应按工作任务进程,每月提交书面的总结报告。 (3)如有乙方完成的任务不符合验收标准,则乙方应无条件返工,积极配合甲方按要求进行修改,且甲方保有暂不支付劳务报酬,直至所完成任务符合验收标准时的权利。若修改3次后,仍不符合甲方要求的,甲方可扣除该任务劳务报酬的 %。 14. 乙方的责任 (1)服从甲方的任务安排,按甲方任务书要求按时完成设计任务,无特殊原因,不能拖延任务完成时间。 2 / 4 (2)在设计图纸上正式署名或盖章,并承担相应的设计责任。

高管聘任合同书

聘任合同书 聘任方:(简称“甲方”) 受聘方:(简称“乙方”) 受聘方住址: ) 受聘方身份证号码: 受聘方联系电话: 根据甲方2012年第一次临时股东大会的选举结果,甲方聘任乙方为甲方第七届,按照《上市公司治理准则》相关规定,现就甲方聘请乙方为甲方的事宜,双方经平等协商一致,自愿签订本合同以共同遵照执行。 第一条聘任期限 聘任期为年。自年月日至年月日止。 ( 第二条聘任岗位

乙方同意根据甲方年第次股东大会决议,担任甲方职务。 第三条乙方的权利义务 (一)乙方的权利: 1.出席董事会会议。 2.在董事会议上,有就所议事项进行表决的权利。 3.董事会临时会议召集的提议权。 4.透过董事会行使职权而行使权利。 ) (二)乙方的义务: 1.必须忠实于公司。 2.必须维护公司资产。 3.在董事会上有慎审行使决议权的义务。审议授权议案时,乙方应当对授权的范围、合理性和风险进行审慎判断。 第四条乙方工作职责 (一)忠诚于公司和股东利益,在职权范围内以公司利益为出发点行使权力,严格避免自身利益与公司利益冲突。 (二)勤勉尽责,以作为理应具备的知识、技能和经验积极努力地履行职责,督促公司遵守法律、法规、规章、证券交易所规则和公司章程,尽力保护公司及股东特别是社会公众股股东的权益。 (三)负有对公司的善管义务,承担因违反义务而应负的责任。不得挪用公司资金或者将公司资金借贷给他人;不

得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储;不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人债务提供担保。 $ (四)不得从事损害本公司利益的活动。遵守公司章程,忠实履行职务,维护公司利益,不得利用在公司的地位和职权为自己谋取私利;不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入,不得侵占公司的财产除依照法律规定或者经股东大会同意外,不得泄露公司秘密。 (五)执行职务时违反法律﹑行政法规或者公司章程的规定,给公司造成损害,应当承担赔偿责任。董事会的决议违反法律﹑行政法规或者公司章程,致使公司遭受严重损失的,参与决议的乙方对公司负赔偿责任。 (六)竞业禁止。乙方不得实施与其所服务的营业具有竞争性质的行为。依公司法规定,乙方不得自营或者为他人经营与其所任职公司同类的营业。 第五条薪酬福利待遇 (一)兼职董事的薪酬福利由与其签订劳动合同的用工主体负担。 (二)独立董事的薪酬: (三)其他高级管理人员的薪酬福利,按其与甲方签订的劳动合同约定执行。 第六条离职

公司兼职协议书范本

兼职协议 甲方:上海xx商务咨询有限公司 代表人: 电话:021-xxxxxxx 地址:上海市静安区海宁路xx号信息室 乙方: 身份证号: 联系电话: 住址: 根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议书中所列条款。本合同性质为劳务合同。 第一条兼职工作内容 1.1乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在甲方公司担任的岗位工作。 1.2乙方应按照甲方的要求,按规定的标准完成工作。 第二条协议期限 合同期限为一年,自至止。 第三条劳动时间 乙方在被聘用期间执行不定时工作制,每周一到周五工作日期间根据乙方时间和甲方需求安排工作内容,每天工作时间不得超过8小时。 第四条兼职劳动报酬 4.1甲乙双方确定,乙方兼职劳动报酬为每个工作日 150 元。 4.2甲方应在每周五前支付乙方当周的劳动报酬。乙方指定收取劳动报酬的账户信息为: 开户行:

开户名称: 账号: 支付宝收款账户: 微信收款账户: 第五条甲方的权利义务 5.1甲方不承担乙方任何劳保福利待遇,并且不承担乙方协议期间的医疗费用和因意外伤害所造成的损害。 5.2甲方无需向乙方提供办公条件,乙方自由安排时间,不必遵守甲方内部的规章制度。 5.3甲方应对乙方的工作内容提出具体要求,并提供相关必要的文字、图片、影音等资 料,若因甲方原因(包括但不限于工作内容表述有误等)导致乙方工作延误,乙方无需承担任何责任。 5.4甲方应按时足额向乙方支付相应的劳动报酬。 第六条乙方的权利义务 6.1乙方应及时根据甲方的要求进行兼职工作。 6.2乙方不得私自将本协议约定的工作内容转委托给任何第三人。 6.3乙方在本合同有效期内的工作成果,其所有权归属于甲方所有,乙方不得转让、公开、复制项目成果,如违反合同规定,给甲方造成损失,应当承担赔偿责任。 第七条保密条款 7.1未经甲方书面许可,乙方不得向任何第三方透露参与此项工作所获取的任何信息。该保密义务不受本协议期限约束,一直有效。 7.2若因乙方个人的原因,误将工作信息透露,影响到乙方本身的全职工作,与甲方无关。 第八条合同的终止 8.1协议期限届满,本协议书自行终止。 8.2在合同有效期内,乙方如不能达到甲方的工作要求,经甲方书面通知调整一次后,

高管聘用协议书示范文本

高管聘用协议书示范文本 In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests 某某管理中心 XX年XX月

高管聘用协议书示范文本 使用指引:此协议资料应用在协作多方为保障各自的合法权益,经过共同商量最终得出一致意见,特意签订成为文书材料,从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 甲方: 住所地: 法定代表人: 乙方 为搞好甲方经营管理,经甲乙双方充分协商一致,就 甲方聘任乙方的有关事宜,达成如下协议: 一、经甲方股东会同意,甲方聘任乙方为甲方(), 负责公司的()管理。 二、经营目标 乙方经营管理,必须完成下列经营目标: (一)总体目标 每年实现利润()元,今后年度每年递增()元,利

润任务分解到每月,逐月考核兑现。 (二)分类目标 1、客房部(含培训中心)()元/年; 2、餐饮部(含茶座)()元/年; 3、桑拿部()元/年; 4、水电部()元/年。 三、乙方报酬 乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四部分组成,计算方法为: 报酬=基本工资岗位工资效益工资红利。 基本工资每月()元,岗位工资每月()元,效益工资按照当月每万元营业利润奖励元计算,上述三部分当月考核兑现;红利按照公司进行年度分配、提取后的净利润10%计算,逐月考核,年底决算后兑现。 四、乙方权力

兼职聘用协议书范本

兼职聘用协议书范本 协议书是社会生活中,协作的双方或数方,为保障各自的合法权益,经双方或数方共同协商达成一致意见后,签订的书面材料。协议书是契约文书的一种。下面我们来看看兼职聘用协议书范本,欢迎阅读借鉴。 甲方: 法定代表人: 甲方地址: 乙方: 性别: 学历: __号码:

甲乙双方经平等协商,就乙方在甲方兼职工作一事达成如卜协议,本协议一经双方签字,即具有法律效力,未经对方许可,任何一方不得擅自更改。 第一条甲方将聘请乙方从事兼职工作,本协议白____年____月 ____日至____年____月____日有效。 第二条公司将为乙方提供的薪资标准为转正前为税前____元人 民币,转正后为税前____元人民币,试用期为____个月,公司也将保留根据乙方工作表现给予适度调整的权力。 第三条乙方的工作报酬将在此聘用协议结束时一次性结算。乙 方薪资应按国家规定由甲方代扣应缴纳的个人所得税。 第四条双方可根据公司实际情况协商续签聘用协议或提前解除 此聘用协议,任何一方欲提前终止本协议需提前3个工作日通知对方。终止本协议时请做好工作交接以及离职会签工作。 第五条本协议期间甲方为乙方上意外伤害保险,乙方将不享受 公司正式职工享受的相关福利以及养老、医疗、工伤、失业等保险和公积金待遇。

第六条乙方需遵守公司有关管理规章制度,遵守职业道德。 第七条本协议之未尽事宜,由双方协商解决;如协商解决不成,可依据国家相关法律规定执行。 第八条本协议一式两份,双方各执一份。 甲方(公司印章) 日期: 乙方(签字): 日期: 甲方:___________________有限公司 办公地址:_______________________ 法定代表人:_____________________ 委托代理人:_____________________

高管聘用合同

甲方: 法人代表:联系电话: 组织机构代码证号: 乙方: 身份证号:联系电话: 甲乙双方根据国家《劳动合同法》及相关规定,遵循合法、公正、平等、自愿、诚实信用的原则,经双方协商一致后特订立本聘用合同。 一、合同的类型与期限: 1.本合同类型为有固定期限合同。 2.聘用期限为年(年月日至年月 日止)。其中试用期三个月(年月日至年月 日止)。 二、工作地点与工作职务职责: 1.工作地点:。 2.甲方聘用乙方担任公司职务。协助负责等工作。对甲方负责。 三、工作时间和休息休假: 1.工作时间:乙方所在岗位执行8小时24天工作制(试用期可实行8小时26天工作制)。 2.休息休假:甲方严格执行国家有关休息休假的规定。确实由于生产经营需要,乙方

应无条件加班并以换休方式冲抵。 四、薪酬福利: 1.甲方同意支付乙方年税后基本年薪万元(含加班及各种保险)。试用期按元/月标准发放乙方基本薪,试用期满后按元/月标准发放基本薪至年月止。工作满一年后的次月,甲方按协议年薪标准补发乙方年度年薪的差额部分。 2.甲方每月日前以货币形式足额支付乙方上月基本月薪。 3.本合同履行期间,乙方年薪按万元/年标准递增调整(递增部分的50%在年度红利奖励金中提取)。乙方月基本薪酬按年薪的1/12比例发放。 4.甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的,应依法安排乙方补/轮休,但乙方不得要求甲方支付相应加班报酬。 5.乙方完成年度保底销售目标后(年保底销售目标万元人民币, 年度-年度保底销售目标按年度的%递增),甲方将公司净利润的%作为乙方管理团队的红利激励(管理团队由各部门主管及以上管理人员组成),并授权乙方分配。红利激励分配方案经相关部门审议会签报总经理核准后执行。年度红利激励金分两次发放,首次发放时间为次年的1月31日,发放比例为红利激励的50%,末次发放时间为次年的6月30日,发放比例为红利激励的50%。红利激励一律不提前发放,如在规定的红利激励金发放时间前离职的,一律不享受红利激励金。 年的年度红利激励金发放时间在本聘用合同终止期后一个月内。 6.乙方的所有工资福利及红利激励,均为税后报酬。相关个人所得税一律由甲方承担。 五、社会保险: 参照国家相关规定执行。

兼职协议书格式.doc

编号:_________ 兼职协议书格式 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:______年______月______日

兼职协议书格式范本一 甲方: 住所地: 法定代表人: 联系方式: 乙方: 身份证号: 住所地: 联系方式: 工作单位/学校: 鉴于乙方现在属于兼职人员,乙方无法也不愿意与甲方建立劳动(合同)关系。甲乙双方经平等协商,共同决定建立劳务关系。因此,本协议不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内,而在《中华人民共和国民法通则》的调整之中。甲乙双方在明确这一法律关系的基础上,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等有关法律法规,甲乙双方本着友好合作的精神,在自愿、平等、协商一致的基础上,签订本协议。 第一条工作内容及期限 1、甲方聘用乙方为甲方,负责。 2、协议有效期限为个月,自年月日至年月日止。第二条乙方的权利 1、乙方在甲方任职期间,甲方支付乙方税前劳务费元/月(元/小

时)。甲方负责代扣代缴个人所得税(按照劳务所得代扣代缴)。在履行本协议期间如有劳务费调整或变化,则调整后按新标准执行。乙方的社会保险及其它福利由乙方所在单位承担或自行解决。 乙方个人银行账户信息如下: 姓名: 开户行名称: 账号: 乙方需将个人的银行账户信息填写正确、完整,若由于乙方未按甲方的要求填写或填写的信息错误,由此所带来的损失均由乙方自行负责,与甲方无关。 2、甲方为乙方提供保额为元的人身意外伤害保险。如乙方在合同期内因履行本协议项下的义务而遭受人身伤害,将由保险公司承担责任。 3、甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和条件。 第三条乙方的义务 1.乙方保证其为甲方提供本协议项下的劳务不违反其对其工作单位或其他主体的法定或约定义务,不会导致甲方因此而遭受损失。乙方应当提供相应证明(包括但不限于劳动合同、保密协议、竞业限制协议)。 2.乙方承诺,无论乙方是否与第三方存在劳动关系,本协议属于劳务协议,在任何情形下均不得视为劳动合同,双方不存在劳动关系。 3.乙方保证其提供给甲方的有关资料真实可信,不存在任何虚假

高管聘用合同协议书范本 详细版

甲方: 甲方地址: 乙方: 居民身份证号码: 联系电话: 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同为【固定期限】劳动合同。 本合同于年月日生效,其中试用期为年月 日至年月日,有效期至年月日终止。 二、工作内容与地点 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。 乙方的岗位职责和考核标准,按照甲方关于该岗位的岗位职责描述及相应的考核制度执行。 第三条乙方应按照甲方的合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。 在一个工作周期内(周/月/季/年),乙方经过考核达不到岗位职责的要求或者完不成本职工作任务的,视为乙方不能胜任本职工作。 第四条乙方的工作地点。但因乙方工作性质导致乙方需要到其他地点履行劳动义务的,该地点也视为本劳动合同约定的工作地点。 三、工作时间和休息休假 第五条甲方安排乙方执行的劳动工时制为以下第种:

(1)标准工作制;(2)综合计算工时工作制;(3)不定时工作制。 执行标准工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时。每周休息日为星期六和星期日,但因甲方生产经营所需,临时利用休息日工作的,甲方应当安排乙方调休。 执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。 执行不定时工作制的,需经劳动行政部门审批,每周至少休息一天。 第六条乙方享有政府规定的法定节假日,并享有病假、婚假、丧假、计划生育假、年休假等有薪假期,有薪假期制度按政府有关规定及公司规章执行。 四、劳动报酬及福利 第七条甲方的工资制度,应遵循按劳分配原则,并采取有效措施提高经营效益,在有条件的时候,逐步提高乙方的工资。 第八条每月日前向乙方支付上个月工资,如遇休息日、法定休假日,则提前至休息日或法定节假日的前一个工作日支付。工资以货币形式支付。 乙方工作岗位发生变更的,劳动报酬也随之变更,但变更乙方工作岗位的,应当征求乙方同意。乙方按照法律规定,应当缴纳的各种税、费由甲方代扣代缴。 第九条若因经营需要,在法律规定范围内,甲方要求乙方加班加点的,乙方同意服从甲方的工作安排;若乙方申请加班的,须经甲方批准后才能进行加班,未经甲方批准的,不视作加班,加班加点时间控制和工资结算按国家法律规定及甲方制度执行。 第十条因工作任务不足或其他非因乙方原因停工、停业的,在一个工资支付周期内,甲方应当按照提供正常劳动支付乙方工资;超过一个工资支付周期的,按照不低于当地政府最低工资标准的70%支付乙方基本生活费。 出现前款情形,乙方可以自愿解除本合同,劳动合同解除后双方互不承担补偿、赔偿、违约责任。第十一条甲乙双方应按国家和本市社会保险的有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险待遇。 第十二条乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇,参照当地政府有关规定执行。

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