洗马高中校园卫生保洁员聘用协议

甲方：洗马高中

乙方：

为加强学校卫生工作管理，提高卫生保洁人员的责任意识、服务质量、工作效率，优化、净化校园环境，甲方聘请乙方为学校卫生保洁员，为维护甲、乙双方权利，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章规定，在遵循合法、公平、诚实守信原则的基础上，经双方自愿、协商达成如下协议：

一、工作职责：

1、乙方必须遵守学校一切规章制度，忠于职守，爱岗敬业，服从学校管理和工作分配，对学校在总务管理及发展上建言献策，维护学校形象，爱护学校声誉。

2、保洁人员，事多且杂，临时发生性任务较多，乙方必须具有见事做事、合理安排和主动积极的能力素质。

3、职责范围：主要负责学校办公区（含行政办公室）、活动区、住宿区、教学区以及校园内所有路面的保洁，包括垃圾箱周边垃圾的清理入箱等等。

4、乙方实行每月30天上班制，必须随叫随到，每天必须巡查校园，发现有校园内有垃圾，不干净，不整洁，应及时处理。

二、工资福利待遇

1、甲方支付乙方每月工资2400元，平时无固定休息时间，也不享受

周末、假日或提前上班补助。但寒暑假照样到校上班，学校每年支付乙方12个月工资。

2、乙方除享受工资外，还享受学校相关节日部分福利待遇。

3、若乙方年龄已超过60岁，甲方聘用乙方属于劳务关系，根据乙方身体状况，甲方可以随时解除劳务关系，不得发生任何工资之外的经济纠纷。

三、聘用协议的变更、终止和解除

1、聘用协议签订后，协议双方必须全面履行协议规定的义务。

2、乙方工作期间必须注意自身安全，发生安全事故原则上学校不承担责任。

3、乙方要求解除聘用协议，应当提前三十天以书面形式通知甲方。

四、受聘期限

合同聘用期为壹年，自年月日起至年月日止。六、其它事项

本协议一式贰份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字后生效。未定事宜，经双方协商解决。

甲方签字(或盖章)：

乙方签字(或盖章)：

年月日