员工外部培训合同书

合同编号：（）

签订日期：

签订地点：

甲方（用人单位）：

乙方（员工）：身份证号码：

甲、乙双方经友好协商，就甲方依乙方申请安排乙方参加外部培训并提供相关培训费用之事宜，达成如下一致协议，以资共同遵守。

一、为了提高乙方的工作技能和专业技术水平，甲方安排乙方参加以下培训并支付相关的培训费用：

1、培训课题：

2、培训机构：

3、培训费用：人民币元整（包括等费用）。

4、培训时间及地点：

二、乙方的义务与责任

1、乙方受训后至少应在甲方服务满年（该服务期自乙方受训结束后返回工作岗位上班的次日起算），若乙方违反该服务期的约定，应就未履行的服务期限按比例（即履行上述服务期的比例）向甲方支付相当于上述培训费用金额的违约金；因乙方严重违反甲方的规章制度而由甲方依法提前解除劳动合同，导致服务期未完全履行的，视为乙方违反该服务期的约定，乙方应支付相应的违约金。

2、乙方受训后应按甲方规定的授课学时，将培训内容转授予甲方相关工作人员。

3、乙方受训所获得的相关证书原件由甲方保管，乙方保留复印件；以上服务期满，乙方办结离职移交手续后可取回证书原件；若乙方违反上述服务期的约定提前离职，甲方有权继续保管、使用上述证书至服务期届满。

三、乙方受训期间，甲方照常向乙方提供现有的薪资待遇，乙方于非正常工作时间受训不视为加班。

四、本合同约定的服务期若超出甲、乙双方签订的劳动合同期限的，劳动合同期顺延至本合同约定的服务期限届满。

五、双方履行本合同发生纠纷应协商解决，协商不成按《劳动法》及相关法规处理。

六、本合同经甲、乙双方签章后生效；合同一式两份，双方各执一份，具同等效力。

甲方：乙方：

法定代表人或授权代表：住址：

电话：