临时护理员劳务合同书

（女工五十周岁、男60周岁以上，已办理退休手续）

甲方（接受劳务者）：建平县万寿敬老院法定代表人：朱红军。住所地：建平县万寿街道

乙方（提供劳务者）：性别：出生日期：

居民身份证号码：

家庭住址：

鉴于甲方护理不能自理入院老人的护理服务业务的临时需要，双方书面签定，由提供劳务者向接受劳务者提供一次性、特定的劳务服务，接受劳务者依约向提供劳务者支付劳务报酬的劳务合同内容如下，供双方共同遵守：

第一条、依据《合同法》的相关规定，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本临时护理员劳务合同。

第二条乙方承担临时护理不能自理入院老人的护理的劳务工作。

第三条提供劳务者自主提供劳务服务，同接受劳务者不存在人身隶属关系或人身依附关系。

提供劳务者应熟练掌握护理技能，按要求完成护理工作，保证做到房间无异味、被褥干净整洁、衣物摆放整齐，定时为老人放电视、读报纸、和老人谈心。

提供劳务者应熟悉每位老人身体情况，精神状态建议食堂为老人准备特定的饭菜，确保老人吃好、住好、休息好，发现老人异常，立即通知单位及家属。

提供劳务者应准确及时的为每位老人服药，定时安排老人仰、卧、起、坐，防止老人发生褥疮、掉床、摔伤、烫伤等意外。

临时护理员不得擅自离开岗位，确保护理岗位24小时有人值守，否则发生被护理的养员烫伤、摔伤、吃错药等意外事件，护理员承担全部经济责任及相关的法律责任。

临时护理员禁止发生虐待养员的行为，不能与任何养员及亲属及单位工作人员发生吵架、打骂等不良现象，由此产生的一切经济或法律上的后果概由护理员本人完全承担。

第四条劳务报酬

护理一位养员，每月给付1000元护理费作为劳务费，护理二位养员以下的时候，另加500元劳务补贴，免费吃住；

护理三位养员以上的时候（原则上不超过4人），按护理人数给付护理费，即每位养员每月支付1000元护理费，免费吃住；

其他情况另行协商确定；

第五条乙方按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位（或乙方本人自己）保管缴纳，概与甲方无关。

第六条本合同于年月日生效，为一次性、特定的劳务服务。

第七条提供劳务者特别承诺

临时护理员要身体健康、精神正常，无不良记录，如果有隐瞒后果自负。

临时护理员自主提供劳务服务，同甲方之间不存在人身隶属关系或人身依附关系，护理员在非劳务时间、地点、从事非劳务事务（包括上下工在途时间发生的交通事故）所发生的一切伤害事故，概由乙方自己解决，甲方不承担任何责任。

临时护理员由于工作失误造成自身伤害或者伤害他人或损坏他人物品责任自负，院内劳务工作期间发生重大疾病或突发意外死亡，一切后果乙方自负，甲方不承担任何责任；

临时护理员护理工作期间严禁私自外出，只要踏出甲方大门一步，发生的一切人身意外事件，责任护理员自负，概与甲方无关。

第八条解决争议的方式：本劳务合同作为一种民事合同，发生争议，当事人可以直接向人民法院起诉，

第九条本劳务合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：乙方（签字）

法人或委托代理人

签订日期

年月日