办实事、实办事、事办实
抓基层、帮基层，是各级首长机关应尽的重要职责，应抓的重点工作，也是需要长期研究和探索的一个重大课题。

如何心系基层建设，情系官兵冷暖，以实际行动为基层帮难解困？笔者认为，不外乎要做到以下三点：
一是办实事。

抓基层、帮基层最基本的要求就是要多为基层解难题、办实事。

以往，各级急基层之所急，想官兵之所想，忧群众之所忧，解决了如吃水、洗澡、看病、娱乐、学习等诸多看得见、摸得着的难题，受到基层广大官兵的称道。

事物的发展规律是不断变化的，时下，一些新的难题又在困扰着基层，诸如，基层官兵学习深造、随军家属就业安置、干部骨干子女入托入学、伤病残人员复转移交等等，都是基层难以解决的，需要各级首长机关倾力亲为，主动想方设法帮助协调解决。

值得强调的是，有些难题不仅基层感到难，就连首长机关办起来也会很吃力，越是这样越要替基层着想，知难而进，知难而为。

实践证明，首长机关为基层付出的越多，基层官兵就越领情，工作干劲就越足，基层的建设基础也就越扎实。

二是实办事。

抓基层、帮基层不仅要坚持办实事，更要坚持实办事。

是真心实意还是虚心假意，基层官兵感受最深
切，评价最客观。

如果仅限于文件中能查到、汇报中能听到，搞纸上谈兵；仅限于会议中说一说，蹲点时讲一讲，开空头支票；仅限于等着上级下指示，等着基层找上门，习惯被动应付；仅限于一年刮一阵风，刮过了就等于完成了，缺乏长期作为的话，就会让实事实办落空，让基层感到失望。

办实事贵在有务实、求实、扎实的负责精神和深入作风，要经常深入一线看看基层的难处，听一听广大官兵的意愿，真正做到基层有所盼，首长机关就有所为。

同时，实事该不该办、能不能办？还要从实际出发，坚持实事求是，决策时实话实说，严格审核，防止随意承诺、“实事滥办”；落实时实事实办，说到做到，防止抓而不实、“实事虚办”。

三是事办实。

指导思想不端正，一切工作就会偏离正确的方向，其结果就必然会变味，为基层解难题、办实事也不例外。

如果出发点仅仅是为了任内显摆成绩、衡量政绩的重要标尺，而不是当作自己份内的责任和工作来对待，实事就很难办实办好。

事办实重要的标准应以基层高兴不高兴来衡量，而不是以首长机关满意不满意来评估的。

如果办了一些既不合乎基层官兵的意愿，也不能够使基层长期受益和持续发展事，基层自然不会赞成和答应。

所以说，各级首长机关一定要端正思想态度，把办实事的标准定在事办实上，不仅要看承诺了什么，还要看落实了什么；不仅要看办了多少，还要看办成了多少；不仅要看花了多少钱，还要看适用价值
有多大。

只有突出所办实事的“实际、实用、实在、实效”，并不断在基层所急、所困、所需上下功夫，基层才会真正受益，真正实现又好又快发展。