监理工程师聘用合同甲方：
法定代表人：
营业执照号：
乙方: 身份证号码：
因甲方发展需要，需聘用条款（一）中所列高级人才，经过真诚友好协商，甲方同意聘用乙方，在乙方配合下为其办理注册手续，具体条款如下：
（一）乙方必须取得国家监理工程师资格证书（以下简称资格证书），按照规定程序注册，能取得监理工程师注册证书（以下简称注册证书）和执业印章。
（二）甲方聘用乙方的期限为年。即注册成功之日（即建设部网站公告之日计算）起往后推年。
一、甲方的权利及义务：
1.甲方免费为乙方办理初始注册、续期注册、变更注册、增项注册和年检等相关手续。如乙方有需要，甲方有义务帮助乙方在其《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。在监理注册管理部门（以下简称注册管理部门）可以接受监理工程师注册申请之日起，甲方应及时为乙方办理监理工程师注册登记手续。因甲方不及时办理所造成的全部损失和其它相关费均由甲方承担。
2.
乙方的监理工程师资格注册在甲方名下后，乙方的监理工程师的注册证书原件均交由甲方保管使用。合同签订后，乙方应提供给甲方其身份证、毕业证、职称证扫描件、彩色照片电子版一份，以供甲方开展注册手续及后期招投标相关工作使用。
3.甲方因妥善保管好乙方的监理工程师注册证书原件，如有遗失，甲方负责及时为乙方办理补证手续。毕业证书、资格证书不可补办，原件由乙方自行保管。若甲方办理监理工程师注册手续或其他有关招投标活动时需乙方提供毕业证、身份证等证件，乙方应及时给予配合提供。
4.企业应当派驻相当经验的项目管理人员，严格按照规范配备施工设备，使用合格材料，按照相关规范操作施工。如乙方发现企业有严重偷工减料行为，不听劝阻，乙方可以不担任本项目顾问或者提前解除合同，甲方应同意并且不认为一方违约。
5.合同到期后，如果乙方尚有再建工程未完工，则合同自动延期，聘用金、补贴按市场标准支付，但不低于原来标准。合同到期前两个月告知甲方是否续聘。
6.甲方应根据合同要求，按时足额支付乙方相关费用。合同期满后，如双方决定不再续签，甲方应配合乙方办理监理工程师的转注册手续。
二、乙方权利及义务
1.乙方必须保证其名下证件未在其他企业进行重复注册，如乙方刻意隐瞒其重复注册情况，导致甲方在使用过程中（资质升级、
投标等）期间因其重复注册原因被审定为不合格，造成的一切损失由乙方承担赔偿责任。
2.乙方提供注册所需的所有资料及相关证件必须真实有效，并应积极配合甲方办理注册登记手续。
3.合同期间，甲方负责乙方每年的继续教育、执业年检费及其他相关费用。若乙方因工作原因，无法参加再教育学习，在条件许可的条件下甲方有义务请人代为学习。如需要乙方到场，乙方拒不到场的，由此产生的后果均由乙方负责；若因此造成甲方损失的，乙方应承担相应的责任。
4.甲方办理资质升级、年检工作、通知由乙方担任项目经理参与甲方招投标活动时，乙方必须积极配合甲方并提供相关有效证件。
5.乙方取回证书，应提前通知甲方；若证书正在使用，乙方则需等甲方使用完后方能取回；超出合同使用期限，根据其实际超出天数按合同内使用费补给。
6.在甲方登记注册期间未经甲方同意，乙方不得私自变更注册，不得擅自以甲方名义开展工作，不得损害甲方的合法权利。
三、监理工程师证使用期限及使用费：
甲方聘用乙方的期限为年即注册成功之日（即建设部网站公告之日计算）起往后推年。乙方监理工程师注册资格聘用费用为每年。
四、费用支付：
合同签订之日，乙方将本人名下的监理工程师的（资格证、毕业证、身份证、照片六张）等注册所需证件原件一并交与甲方保管时，甲方以现金方式支付乙方证件押金；乙方的证书注册成功后（以中国建设部网上公示日期为准），应将第一年聘用工资支付到乙方指定账户，时间为证书注册成功后的5个工作日内
五、解聘
在合同有效期内，甲乙双方不得单方无故解除合同，如因此造成损失，由提出解除合同一方负责。如双方同意解除合同甲方应在10个工作日内为乙方出具解聘证明、职业道德证明等相关变更注册证明，方便乙方办理变更手续，并返还乙方留存在甲方处的相关证件，不得无故刁难。
（一）在下列情况下，乙方有权提前解除合同：
（1）甲方不能按时支付聘用工资迟于双方约定支付日期超过一个月的。
（2）甲方有违反国家法律、法规、规章、规范、标准、文件及其他合同约定属于甲方违法违规违约等的行为。
（3）甲方原因注册不成功。
（二）在下列情况下，甲方有权提前解除合同：
（1）乙方提供虚假证件；
（2）乙方原因注册不成功
（3）乙方有本合同约定的违约行为。
六、违约责任
甲方按建设部门要求负责乙方在注册期内的再教育学习的一切费用及手续。如甲方无法再注册期满前完成乙方的再教育学习手续和转注册的证明材料，造成乙方无法转注册，甲方应向乙方赔偿人民币贰万元整；如因乙方个人原因造成无法转注册，甲方不承担任何责任。
甲方不得遗失、毁损乙方的相关证章，因甲方原因遗失、毁损乙方的相关证章，其中可以补办的，甲方应及时按照相关主管部门及乙方的要求提供相应的材料并帮助乙方补办，补办费和其他相关费均由甲方承担，因甲方原因发生乙方的毕业证、资格证、注册证、印章等相关材料丢失，甲方赔偿乙方相关损失，其相关损失计算方法如下：
（1）资格证、注册证和印章的丢失或损毁，甲方应负责为乙方补办。如耽误乙方正常注册，甲方需继续支付乙方聘用津贴到证书发下来为止。
（2）毕业证（原件）因甲方原因丢失或毁损，乙方配合甲方进行补办。如无法补办，甲方应赔付乙方人民币叁万元整。
（3）因乙方自身原因导致证书等相关材料的丢失或毁损，甲方不承担任何责任。
（4）如乙方非因甲方责任而提前解除合同关系，乙方应赔付甲方违约金贰万元整。并退回当年的聘金及继续教育费用。
（5）如甲方提前解除合同关系，甲方应赔付乙方违约金贰万元整。
（6）如果因为非乙方原因造成乙方执业资格停止甚至吊销，企业应当补偿执业资格停止期间的损失，按照合同存续期间的待遇补偿乙方；吊销应当补偿乙方的损失，一次补偿乙方壹拾伍万元整，并合同终止。
（7）如果因为非乙方原因造成乙方执业资格停止甚至吊销，乙方应一次补偿乙方壹拾伍万元整，并合同终止。
七、聘用期满后，如双方有意续签合同，由双方另行商议，格式可采用本合同。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同双方签字生效。未尽事宜，协商解决。
甲、乙双方合同有争议协商无果时，将由乙方所在地的人民法院对双方争议进行裁决。
八、本协议其他未尽事宜，由双方协商后另行签订补充协议。
九、本协议自双方签订之日起生效。
其他事项
本合同条款中货币币种均为人民币。本合同所指金额均为税后金额。
甲方： 公司地址： 法人代表： 联系电话： 乙方： 身份证号： 联系电话： 根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国合同法》、《注册建造师管理办法》、《注册造价工程师管理办法》、《注册监理工程师管理办法》及其相关法律、法规的规定，双方本着友好协商、平等互利的原则，达成以下协议： 一、聘用内容 1、经双方友好协商，乙方自愿就职于甲方注册监理工程师（房屋建筑、市政公用工程专业）岗位，且同意将注册监理工程师证书、注册造价工程师证书、注册一级建造师（房建专业）证书及高级工程师职称证书变更注册在甲方企业所在地。 2、甲方聘用乙方的期限为年。即从年月日到年 月日止。乙方每年聘用费用合计为元整人民币（元）， 年的聘用费合计为元整人民币(￥元)。在双方签订好合同，乙方将相关证书及证件资料交给甲方后叁天内，甲方支付元整给乙方，成功转注并公告后支付元整给乙方。第二年聘用费于成功注册日起算一年后一次性支付乙方元整人民币(￥元)。甲方支付给乙方的费用通过转帐方式汇入乙方指定账号。 3、聘用期内，甲方可以使用乙方的相关证书证件，乙方有义务积极配合甲方工作，并及时提供关证件（一般情况为：毕业证、职称证、身份证）给甲方使用。因聘用单位不遵守相关法律、法规、规范等要求造成证书使用过程中出现风险，一切后果均由聘用单位负责。聘用期内，受聘人需担任项目职务前，聘用单位应就项目具体情况与受聘人协商，经双方协商一致，方可把
证书挂到具体项目上，担任具体项目职务费用另行协商，原则上乙方应积极配合。未同受聘人协商，擅自做主使用证书，造成风险的，一切后果由聘用单位负责。任职的具体项目需要乙方到场协助处理相关事宜的，乙方须到场参加，乙方出场费用按元一次计算，乙方出场所产生的差旅费由甲方支付。受聘人担任项目总监，项目补助按每个项目元/月计算（日期以中标通知书上日期至总监卡解锁日期为准）。 4、如因乙方原因造成注册不成功，乙方需退还甲方所支付的所有费用；如因甲方原因注册不成功，乙方不用退还甲方支所付的费用。如因国家政策发生变动等不可预测的因素，导致不能完成注册，乙方应退还自政策变动之日起相应天数的所有费用。上述事实均需经甲方真实有效文件予以证实。 5、合同到期时，如因工作需要，双方可就待遇、注册等问题重新协商续签合同。 二、甲方权利与义务 1、合同期间，甲方有权使用乙方的注册证书申报甲方公司的企业资质及年检。免费为乙方办理初始注册、续期注册、变更注册、年检等相关手续，并在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。 2、合同期间，甲方工程项目由乙方担任签字盖章的，须另行签订协议并支付相关责任报酬，乙方承担工程项目的相关责任；甲方工程项目乙方不签字盖章的，乙方不承担工程项目的相关责任。 3、合同期间，甲方负责乙方每年的继续教育、注册业务培训（含继续教育期间的差旅住宿费用）等相关费用，乙方凭相关票据向甲方报销。在政府政策允许的情况下，若乙方因工作原因,无法参加再教育学习，甲方有义务请人代之学习，继续教育证书、培训证书等甲方应交给乙方保管。 4、乙方的注册证书及其他有关材料、执业印章及其它证书原件在注册成功后，交予甲方保管(应明确甲方保管的证书名录，并开具证明文件），以便项目备案所需，乙方随时支取。甲方不得以乙方的名义进行非法活动，否则由因此造成的后果，由甲方负相应的法律责任。 5、甲方应根据协议要求，按时支付乙方的聘用工资。 6、签定协议时，甲方应向乙方提供单位的营业执照、资质证书、组织机构代码证的复印件。
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 工程师聘用协议书范本 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
甲方工程有限公司乙方身份证号码因公司发展需要，经过双方协商，本着平等、互利、自愿的原则，达成本协议一、聘用期甲方聘用乙方的期限为年。 即年月日至年月日。 二、乙方向甲方提供工程师证书、符合要求的学历证书、身份证、乙方一寸彩色相片2张。 甲方收到乙方证书时，应支付乙方证件押金元整。 如发现乙方工程师证被其他公司使用，则乙方应及时退还甲方支付的证件押金，甲方在收到退还押金的2个工作日内将乙方的所有证件退还给乙方。 工程师证、学历证书在协议期内由甲方保管。 三、甲方确认乙方所提交的材料无误，甲方应即时支付给乙方报酬元每年此费用包含甲方已经支付给乙方的证件押金款。 如协议期超过一年，则下一年费用在当年同日支付，以此类推;四、聘用期间，如确属必要，乙方应配合进行每年的继续教育等维持该证书所必需的活动，以保证证书的正常使用，如条件允许，甲方应单独完成此项工作。 五、聘用期内，乙方应承担以下责任和义务，否则承担违约责任。 1、乙方承诺所提供材料、证件真实、有效，保证在协议期限内甲方是工程师证均为原件的唯一全权使用人，乙方不得再在其他任何第三方注册、使 用;2、未经甲方同意不得将证书信息变更，不得有挂失、注销证书等影响甲方正常使用;3、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查或其他业务需要时，甲方应提前三天通知乙方，由乙方根据甲方需要配合甲方提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭等。 本协议履行过程中如需乙方亲自到场办理相关事宜的，甲方应提前三日通知乙方，乙方应根据甲方需要全力配合;所有差旅费由甲方支付，差旅费标准为硬卧或客车，食宿由甲方提供，并给予每天元的补助。 4、乙方对于在合同履行过程中知悉的甲方商业秘密有保密义务;六、聘用期内，甲方承担以下责任和义务，否则承担违约责任1、妥善保管乙方资料和
STANDARD AGREEMENT SAMPLE (协议范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YW-BH-020253 公司兼职人员聘用协议样本
公司兼职人员聘用协议样本 甲方： 乙方： 此协议是根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方在公平公正的原则下，经过双方一致认定后签订的，协议规定甲乙双方的权利和义务，具体如下： 第一、甲方聘用乙方为哈尔滨真心时代传播有限公司正式兼职员工，聘用开始时间为年月日到年月日截止。 第二、在聘用期间，乙方享受公司聘用待遇，底薪为200元，其他按活动或业绩付予提成工资。 第三、在聘用期间乙方需严格按照甲方公司的要求规定，按时上班（一个星期保证3天工作时间）遵守公司规章制度，完成公司所规定的任务量。 第四、乙方在上班期间不得从事其他甲方相关工作，一旦发现甲方有权给予开除处罚。 第五、甲方需按时给乙方发放工资待遇，不得随意拖欠乙方该得薪金。 第六、在聘用期满后，经甲方认证后，在甲乙双方协商同意的基础上可续签协议。 第七、乙方在工作期间，需严守公司的相关商业机密，不得随意给他人透漏公
司机密，一经发现甲方有权结束聘用关系。 第八、乙方需为甲方提供其个人相关资料，在提供资料中不得有虚假成分，一经发现，甲方有权给予相关处分。 第九、乙方因个人问题离职时需提前一个月内报告甲方，倘若乙方擅自离职，甲方有权利给予相应处分。 第十、若甲乙双方发生相关纠纷时，应协商解决，协商不行可交予法律处理。第十一、此协议书一式两份，甲乙双方各持一份。 甲方：（盖章）乙方： 年月日 （协议后附乙方相关证书复印件） XX网络科技有限公司 YunBo Network Technology Co., Ltd.
护林员聘用合同 篇一：护林员聘用合同 护林员聘用合同 湖北中冶旅游开发有限公司 护林员： 为了加强森林资源管护，根据《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国森林法实施条例《国有林场护林员管理办法》规定，甲乙双方协商一致，签定本合同。 一、护林员管护责任区域 管护区名称： 管护面积（亩）： 管护区域森林资源状况： 二、管护期限 年月日至年月日止，为期六个月。 三、双方职责和权利 （一）公司职责和权利 1、根据护林员管理办法对护林员管护情况进行定期或不定期检查、监督。 2、领导、协调、指导护林员的工作，对护林员进行培训，配备管护所需设备。 3、负责对护林员进行考核。
4、根据考核结果，按月发放护林员工资。 5、根据护林员的工作情况，决定护林员的聘用、奖罚及管护区域的调整。 （二）护林员职责和权利 1、护林员的权利。 （1）对盗砍滥伐、乱捕滥猎等造成森林资源破坏的，护林员有权制止并要求当地有关部门处理。 （2）对违章野外用火的单位和个人，护林员有权制止并报请林场或林业主管部门按规定处理。 2、护林员的主要职责。 （1）协助国有林场组织管护区的造林、抚育、封山育林、森林防火等各项经营活动。 （2）巡护本责任区山林，专职管护好责任片区的森林、林木和林地，负责记载护林过程中的各方面情况，详细填写巡山记录。 （3）认真宣传林业法律、法规、方针、政策有关规定，按照管护合同有关规定，尽职尽责做好森林资源保护工作，确保本保护区域的森林、林木、林地不受破坏。 （4）深入管护责任区山头地块巡山护林，及时发现人为破坏森林资源行为，竭尽全力制止，并及时报告国有林场或者林业有关部门，协助查处盗伐林木、破坏珍稀野生动植物、名木古树案件和违法征占用林地案件。
甲方： 法定代表人： 营业执照号： 乙方： 身份证号码： 因甲方发展需要，需聘用条款（一）中所列高级人才，经过真诚友好协商，甲方同意聘用乙方，在乙方配合下为其办理注册手续，具体条款如下： （一）乙方必须取得国家监理工程师资格证书（以下简称资格证书），按照规定程序注册，能取得监理工程师注册证书（以下简称注册证书）和执业印章。 （二）甲方聘用乙方的期限为年。即注册成功之日（即建设部网站公告之日计算）起往后推年。 一、甲方的权利及义务： 1.甲方免费为乙方办理初始注册、续期注册、变更注册、增项注册和年检等相关手续。如乙方有需要，甲方有义务帮助乙方在其《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。在监理注册管理部门（以下简称注册管理部门）可以接受监理工程师注册申请之日起，甲方应及时为乙方办理监理工程师注册登记手续。因甲方不及时办理所造成的全部损失和其它相关费均由甲方承担。 2.乙方的监理工程师资格注册在甲方名下后，乙方的监理工程师的注册证书原件均交由甲方保管使用。合同签订后，乙方应提供给甲方其身份证、毕业证、职称证扫描件、彩色照片电子版一份，以供甲方开展注册手续及后期招投标相关工作使用。 3.甲方因妥善保管好乙方的监理工程师注册证书原件，如有遗失，甲方负责及时为乙方办理补证手续。毕业证书、资格证书不可补办，原件由乙方自行保管。若甲方办理监理工程师注册手续或其他有关招投标活动时需乙方提供毕业证、身份证等证件，乙方应及时给予配合提供。 4.企业应当派驻相当经验的项目管理人员，严格按照规范配备施工设备，使用合格材料，按照相关规范操作施工。如乙方发现企业有严重偷工减料行为，不听劝阻，乙方可以不担任本项目
** 副总经理聘用合同书 甲方：** 法定代表人： 乙方：： 甲乙双方根据国家有关法律、法规的规定，按照自愿、平等的原则，经协商一致达成以下协议（本协议为本公司劳动合同书以外的补充协议），双方应诚信共守。 第一条聘用期限 1. 本合同聘任期限为_____年，从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。 2、本合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、本合同期满时，任何一方决定不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条聘用岗位 1. 甲方聘请乙方担任副总经理,分管工作。 2、乙方应完成该岗位所承担的工作职责：协调公司与招标、投标、施工等各部门之间的关系；协助总经理制定并实施企业战略、经营计划、组织规划、企业文化等政策方略，实现公司的经营管理目标及发展目标。依照具体授权负责构建和管理公司行政人事体系、财务体系、运营体系，全面推进，逐步实施制度化、规化、流程化、标准
化建设，以运营、赢利、发展为核心，打造高效团队。 第三条聘用待遇 1.聘用期间，甲方对乙方的工作报酬采用基本工资制+年度绩效奖的计核办法：乙方可自本合同签订当月起，每月从甲方领取固定工资人民币元+公司每年净利润的作为年薪奖金发放给乙方。 2. 聘用期间，甲方根据本公司的有关规定和实际情况为乙方办理养老保险等社会保险，也可协商解决。 3. 其他福利待遇按公司的规章制度执行。 第四条工作纪律和奖惩 1. 乙方应率先遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，自觉带头服从甲方的管理、教育，甲方有权对乙方的工作进行检查、考核和监督。 2. 甲方有权根据乙方的工作实绩，贡献大小依规循据的确定是否给予相应的奖惩。 第五条聘用合同的变更、终止和解除 1. 聘用合同订立后，任何一方不得擅自变更合同，确需变更时，双方应协商一致，订立相应的变更合同。 2. 聘用期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。 3. 一方提出解除合同，应当提前三十天以书面形式通知另一方，经双方协商一致，聘用合同可以解除。 第六条竞业
2020 实用的护林员聘用合同模板文档 CONTRACT TEMPLATE
实用的护林员聘用合同模板文档 前言语料：温馨提醒，合同是市场经济中广泛进行的法律行为，人议，以及劳动合同等，这些合同由其他法律包括婚烟、收养、监护等有关身份关系的协进行规范，不属于我国合同法中规范的合同在市场经济中，财产的流转主要依靠合同。 本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】 篇一：护林员聘用合同 湖北中冶旅游开发有限公司 护林员： 为了加强森林资源管护，根据《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国森林法实施条例《国有林场护林员管理办法》规定，甲乙双方协商一致，签定本合同。 一、护林员管护责任区域 管护区名称： 管护面积（亩）： 管护区域森林资源状况： 二、管护期限 年月日至年月日止，为期六个月。 三、双方职责和权利 （一）公司职责和权利 1、根据护林员管理办法对护林员管护情况进行定期或不定期检查、监督。
2、领导、协调、指导护林员的工作，对护林员进行培训，配备管护所需设备。 3、负责对护林员进行考核。 4、根据考核结果，按月发放护林员工资。 5、根据护林员的工作情况，决定护林员的聘用、奖罚及管护区域的调整。 （二）护林员职责和权利 1、护林员的权利。 （1）对盗砍滥伐、乱捕滥猎等造成森林资源破坏的，护林员有权制止并要求当地有关部门处理。 （2）对违章野外用火的单位和个人，护林员有权制止并报请林场或林业主管部门按规定处理。 2、护林员的主要职责。 （1）协助国有林场组织管护区的造林、抚育、封山育林、森林防火等各项经营活动。 （2）巡护本责任区山林，专职管护好责任片区的森林、林木和林地，负责记载护林过程中的各方面情况，详细填写巡山记录。 （3）认真宣传林业法律、法规、方针、政策有关规定，按照管护合同有关规定，尽职尽责做好森林资源保护工作，确保本保护区域的森林、林木、林地不受破坏。 （4）深入管护责任区山头地块巡山护林，及时发现人为破坏森林资源行为，竭尽全力制止，并及时报告国有林场或者林业
兼职人员聘用协议 甲方（聘用单位）： 乙方（受聘人）：住址：联系电话：身份证号： 鉴于乙方为兼职人员，甲乙双方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等有关规定，在公平、平等、自愿基础上，经平等协商自愿签订本协议。 一、聘用期 经双方同意按以下第种方式确定合同： 1.固定期协议，从年月日至年月日止。 2.以完成一定工作任务为期限：从年月日起，到工作任务完成时止，并以为工作任务完成的标准。 二、内容和地点 1.乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位，负责 工作（具体工作内容见岗位职责）。 2.工作地点：。 三、劳务报酬 1.双方约定按（□周、□月、□季度、□年度）计算支付劳务费。标准为元（税前），具体根据乙方的出勤状况，计发报酬。 2.劳动报酬发放时间一般为。 四、保险和福利待遇 1.乙方保证其社会保险已由所属原单位按规定缴纳。 2.乙方患病或非因工负伤的医疗费用由乙方按社保规定自行办理。 3.乙方如不按甲方客户单位安全生产须知（附件）违规作业所造成的意外事故，责任由乙方自行承担。 五、甲方的权利和义务 1.甲方有权根据乙方的工作能力和公司需要调整乙方的工作内容。
2.甲方有权根据内部规章制度对乙方进行管理。并对乙方履行制度的情况进行检查、监督、考核和奖惩。 3.乙方每季度病、事假累计超过天以上者，以及违反甲方及其客户单位有关制度者，甲方有权解除本协议。 4.乙方工作期间，如违反国家法律、法规等，将承担相应的责任，若造成损失的将承担相应经济责任，并解除服务协议。 5.由甲方为乙方提供符合国家标准的劳动安全卫生设施和必要的服务条件。 6.如乙方从事有职业危害的服务内容，甲方应将该职业的危害及后果、职业病防护措施和待遇如实书面告知乙方。 六、乙方的权利和义务 1.乙方应服从甲方工作安排。乙方在聘用期间，有获得劳务报酬的权利。 2.乙方在聘用期内，休假需要提出书面申请并经甲方同意。 3.乙方提供的有关本人证件及资料应真实有效，否则应承担相应的法律责任。 4.乙方应当自觉学习和遵守公司管理制度，必须严格遵守工作操作规程。乙方应当维护甲方的利益和信誉，保守甲方的商业秘密和技术秘密。 5.乙方应严格遵守国家的各项法律、法规，遵守甲方依法制定的各项管理制度和纪律，服从甲方的管理和规定。 6.根据甲方的业务性质，乙方聘用期间实行综合计时，因甲方任务需要可以适当延长乙方工作时间，遇公休日、法定节假日仍需照常工作的，乙方服从甲方的安排。 七、协议的履行和变更 1.甲乙双方应当按照本协议的约定，全面履行各自的义务。 2.甲乙双方协商一致，可以变更聘用协议约定的内容。变更聘用协议，应当采用书面形式。 八、协议的解除、终止和续订 1.甲乙双方协商一致，可以解除本协议。 2.一方提出解除的，应提前天书面通知对方。 3.协议的终止：本协议期限届满即行终止。 4.本协议解除或终止的，乙方应当按照甲方要求做好交接工作。
护林员聘用合同例文(基础版) Example of employment contract of Forest Ranger (Basic Editi on) 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号：XX-2020-01
护林员聘用合同例文(基础版) 前言：合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。依法成立的合同，受法律保护。本文档根据合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方：_________ 乙方：_________ 为了加强森林资源管理，根据《中华人民共和国森林法》等法律规定规定，经甲乙双方共同协商，同意签定本合同。 一、乙方管护责任区域 管护区名称：_________ 管护面积（亩）：_________ 管护区域：东至_________西至_________南至_________北至_________ 管护前林地状况： 1、郁闭度（%）：_________ 2、滥伐、盗伐情况：_________ 3、毁林状况：_________
4、病虫害状况：_________ 5、火灾情况：_________ 6、坟地管理情况：_________ 7、野生动物保护情况：_________ 8、其他情况：_________ 二、管护期限 乙方对所管护区域，自________年____月____日至 ________年____月____日止，为期壹年。 三、双方职责和权利 （一）甲方职责和权利 1、对乙方的护林情况进行定期或不定期检查，检查的主要内容： （1）毁坏林地、林木进行开垦、采石、采砂、挖土和以营利为目的采搂枯枝落叶破坏土壤覆盖层； （2）在新植未成林地、幼林地、特种用途林内和封山育林区内砍柴、放牧、放蚕； （3）扒剥活树皮、挖掘活树根；
甲方： 乙方： 身份证号码： 根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及其相关法律、法规的规定，按照国家发展与改革委员会要求，做好甲方资质定位及乙方注册监理工程师的注册和登记工作，双方本着友好协商，互惠互利的原则，达成以下协议： 一、聘用期：甲方聘用乙方的期限年。自签订本协议书时起算。 二、乙方应于签订合同时向甲方提供以下证件及文件（未注明复印件的为原件）： 1.学历证书（复印件）； 2.职称证书（复印件）； 3.注册监理工程师资格证； 4.身份证（复印件）； 5.乙方一寸彩色相片4张，及电子档； 6.注册期间审核毕业证书、职称证书、身份证原件乙方予以配合。 三、聘用工资：聘用的注册监理工程师实行不坐班工作制。乙方在协议有效期内，甲方按每年人民币圆整（￥元）支付乙方工资，在乙方提供监理工程师资格证交由甲方并签订本协议当日甲方一次性支付乙方一年费用人民币贰万圆整。协议到期，协议双方若继续合作，费用另行磋商，一年费用不低于人民币圆整 （￥元）。 四、在协议有效期内，乙方只提供注册本人相关证件资料，劳动合同、社会保险、与申请注册专业相关的工程技术、工程管理工作经历和工程业绩证明等其他注册资料均有甲方负责办理；
乙方的注册（含续期注册）费用、继续教育费、执业年检费等费用由甲方承担。继续教育事宜有甲方负责办理，年检所需资料及业绩证明材料等由甲方负责办理，乙方进行相关的配合。五、如因甲方办理资质、年检及建设行政主管部门的检查需乙方到场，甲方应提前适当的时间通知乙方，乙方应配合甲方及时提供有关证件及文件，甲方报销来回差旅费、住宿费、误工费等（差旅费、住宿费等实报实销、误工费暂按每天元计）。 六、协议期内，甲方完成资质申报及注册监理工程师注册完毕后，除注册证书留甲方保管外（甲方出具收条给受聘人），注册章等其余资料均退给乙方（注册完毕后5天内）。乙方在本管理协议期内，应按规定配合甲方实施注册。甲方应协助乙方注册证书的延续注册，并在注册证书上登记聘用期间的执业情况。 七、乙方的各种证书、印章、文件及复印件除用于甲方公司企业资质申报及年检外不得用 于其他用途。在协议有效期内，甲方在工程项目施工中所发生一切有关工程施工质量和工 程施工安全方面的事故责任以及由此造成的经济损失均由甲方承担。 八、乙方的其它注册师资格报名考试等甲方应予以配合，费用由乙方自行承担。 九、续聘：本协议期满，甲乙双方应当在合同到期前1个月通知对方是否续约，具体 续约条件由双方另行商议。 十、本合同聘用工资为税后金额，如本合同发生缴税或国家规定的三金的个人部分等其他费用，均由甲方承担。 十一、协议签订同时，甲方应提前为乙方开好协议期满后的退工单（即解聘证明）和职业道德证明。 十二、协议未到期，乙方转注册需甲方同意，甲方必须给予配合。乙方按本协议期剩余时间计
编号：_________________ 总工程师聘用合同 甲方：____________________________ 乙方：____________________________ 签订日期：_______年______月______日
总工程师聘用合同 总工程师聘用 甲方：聘用方（公司或董事会） 公司注册地址： 定代表人： 乙方：受聘方： 居民身份证号码： 甲方经董事会决议，并经甲、乙双方平等、友好协商，甲方聘用乙方为甲方总工程师。就聘用有关事宜，特签订本合同，双方共同信守执行。 一、聘用内容 甲方聘请乙方担任甲方公司总工程师，自本合同签字之日起生效。 二、聘用时间期限 至本聘用合同解除为止，无聘用期限。 三、聘用薪酬及支付 聘用薪酬为 24 万元 /年。 1、考虑乙方是异地任职，自本合同生效后甲方预付乙方 5万元作为乙方家属安置费用。 2、预付工资抵扣后，每（月）/（季度）/（半年）以现金方式，由甲方负责支付给乙方。 3、预留年薪总额的 20% 作为年终考核预留金，乙方在工作中若出现重大过失，甲方则将预留金扣留；若乙方在工作中无重大失误，则在年终由甲方将预留金全额支付给乙方。 四、双方责任 甲、乙双方除了按照国家相关的、履行各自的权利、责任及义务外，对双方具体的责任与义务约定如下。 （一）甲方 1、负责给乙方提供必要的办公及食宿场所。
2、按约定的薪酬标准，按时支付给乙方。 3、赋予乙方工作中应该具有的权限，有利于乙方开展工作。 4、对相关工程的某些想法、做法等及时的告知乙方，以便乙方对相关工程作出相应的变更调整。 （二）乙方 1、保证按甲方要求，为甲方涉及的建筑、装饰、安装等工程提供及时、必要、有效的技术服务。 2、负责甲方涉及的建筑、装饰、安装等工程项目工程质量和技术工作的总体控制，确保工程质量达到优良要求。聘用期间，不得以甲方名义对外提供任何担保。 3、负责审核项目单位工程施工组织设计、审批项目专项技术方案，组织施工图自审、参与会审和重点工程、重点施工部位、关键工序及季节性施工方案的技术交底，并监督、检查工程项目施工技术规范的执行情况。 4、负责组织施工过程中设计变更洽商的审签工作，组织竣工图、竣工技术资料的审核、移交、上报存档工作。 5、负责解决设计、施工和验收交接过程中出现的重大技术问题和重大质量事故鉴定和处理。 6、负责工程设计、施工、监理、材料、设备采购合同中，关于技术部分的审核、鉴定。 7、在降低工程造价、提高工效、缩短工期、保障安全等方面，提出合理化建议。 8、工作时间除按照甲方单位正常的作息时间，可根据工程需要灵活安排，但不能影响工程施工过程中的重大事项的确认。 五、合同解除 尽管本合同中有相反的规定，但公司可以出于以下任何理由终止与高级管理人员的雇佣关系： 1）重罪的定罪，任何道德败坏的行为，或者导致监禁的犯罪行为， 2）任何偷窃、诈骗、欺骗或者伪造任何雇佣或公司记录的行为，
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 兼职人员聘用协议 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
甲方: 法定代表人： 地址： 乙方： 联系电话： 住址： 身份证号码： 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规, 甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守。 第1条工作内容 1.1乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，在公司从事 工作。 1.2乙方应按照甲方的要求，尽职尽责完成甲方规定的工作内容，并达到规定的质量标准和考核要求。 第2条合同期限 2.1本合同有效期自年月日起，至年月 日止，期限为年。期满后，经双方同意，可以续约。 2.2本合同没有试用期。 第3条劳动时间 3.1乙方在被聘用期间经双方协商执行口非全或口全日制工作制，即在保证完成
甲方安排工作任务情况下工作时间由□乙方自行或□甲方安排 第4条劳动条件和劳动纪律 4.1乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。 4.2乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，给予扣薪、降薪等处理，或解除劳动关系并要求赔偿损失。 第5条兼职劳动报酬 5.1乙方完成约定的工作内容后，甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报 酬标准为：每月元（大写元整）。 5.2甲方于每月日前以人民币形式一次性向乙方支付劳动报酬。 5.3甲方不承担乙方其他任何社保、福利待遇，不负责承担乙方的任何医疗费用。 第6条保密义务合同期内，乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息；合同期内以及合同终止后，乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让 第7条合同终止 以下情形发生时，本合同终止： 7. 1合同期限届满； 7. 2在合同有效期内，甲、乙双方经协商一致可解除劳动合同，但需要提前30日通知对方。 7．3 乙方在本合同有效期间，被依法追究刑事责任，甲方可以单方终止合同，且无需再通知乙
大连市专职护林员聘用合同 甲方（县级林业主管部门）：________ __________________乙方（护林员）： 为了加强森林资源管理，根据《中华人民共和国森林法》、《辽宁省实施<中华人民共和国森林法>办法》、《大连市人民政府办公厅关于进一步加强森林资源管护工作的通知》（大政办发[2001]79号）和大连市财政局、大连市林业局制定的《大连市农村专职护林员制度及补助费管理暂行办法》（大财农[2004]494号）规定，经甲乙双方共同协商，同意签定本合同。 一、乙方管护责任区域 管护区名称：___________________________ 管护面积（亩）：_________ 管护区域：东至_________西至_________南至_________北至_________ 管护前林地状况： 1．郁闭度（％）：_________ 2．滥伐、盗伐情况：______________________________ 3．毁林状况：____________________________________ 4．病虫害状况：__________________________________ 5．火灾情况：____________________________________ 6．坟地管理情况：________________________________ 7．野生动物保护情况：____________________________ 8．其他情况：____________________________________ 二、管护期限 乙方对所管护区域，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，为期壹年。 三、双方职责和权利 （一）甲方职责和权利 1．对乙方的护林情况进行定期或不定期检查，检查的主要内容： （1）毁坏林地、林木进行开垦、采石、采砂、挖土和以营利为目的采搂枯枝落叶破坏土壤覆盖层； （2）在新植未成林地、幼林地、特种用途林内和封山育林区内砍柴、放牧、放蚕； （3）扒剥活树皮、挖掘活树根； ）进入有林地区采集种子、药材和山货野果；未经批准进入林区以营利为4（ 目的采集、收购树枝、树叶和珍贵林木种子； （5）擅自移动、损坏林业标志和林区工程设施；
监理工程师聘用协议书 甲方： 乙方：（身份证号码: ） 甲方因业务工作需要，根据建设部《注册监理工程师管理规定》、《一级建造师注册管理规定》和省、市建设行政主管部门关于监理工程师和一级建造师注册的有关规定，甲、乙双方本着自愿、平等、协商的原则，经友好协商，达成一致意见，兹订立协议如下，以资双方共同遵守。 一、聘用期限 甲方聘任乙方为江西大恒建设工程项目管理有限公司监理工程师、一级建造师。聘用期限自乙方监理工程师执业资格证书注册到江西大恒建设工程项目管理有限公司之日起（具体日期以当地政府官方网站公示和注册证书上载明的日期先者为准）按实际日期计算叁年。 二、聘用待遇及酬金支付方式 乙方监理工程师和一级建造师均注册至江西大恒建设工程项目管理有限公司，双方商定在本注册聘用合同期内甲方每年支付给乙方的工资报酬为人民币壹万柒仟元整（￥17000.00），此工资仅为执业资格证书挂靠费用，若须乙方担任实际工作，工资按本协议第三条第一款执行。甲乙双方签定本协议时，乙方将注册所需材料一并交给甲方，甲方支付给乙方现金伍千元（￥5000.00）作为定金，乙方监理工程师执业资格证书成功注册后十个工作日内，甲方一次性支付半年酬金余额叁仟伍佰元整（￥3500.00），以后每半年支付一次，提前一个月支付。 三、甲方义务及权利： 1. 甲方根据业务需要可按排乙方担任修水县城范围内房建项目的总监理工程师职务，工地具体事务由乙方另聘总代负责实施，甲方须为乙方提供办公场所和必要的办公设施。由乙方担任总监理工程师的监理项目，甲方按项目合同总价的6%支付给乙方作为报酬。 2.本协议签定后，在全国注册管理部门可以接受监理工程师和一级建造师注册申请之日起，甲方负责及时为乙方办理注册登记手续，并承担相关费用。若因甲方原因未能及时办理注册手续，自相关官方网站第一批注册合格名单公示日起，甲方按已成功注册的标准支付乙方酬金。 3.保证乙方监理工程师和一级建造师执业资格证书的初始注册及注册证书的年检及时、有效，保证乙方继续教育等工作的及时进行。承担在聘用期内乙方的注册（含续期注册）费用、执业年检费用及乙方每年参加行业主管部门的继续教育及相关的业务培训的费用（包括路费、住宿费等一切费用），年检所需资料及业绩证明材料等由甲方负责办理，乙方进行相关的配合。
**有限公司 副总经理聘用合同书 甲方：**有限公司法定代表人： 乙方：身份证号码： 甲乙双方根据国家有关法律、法规的规定，按照自愿、平等的原则，经协商一致达成以下协议（本协议为本公司劳动合同书以外的补充协议），双方应诚信共守。 第一条聘用期限 1. 本合同聘任期限为_____年，从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。 2、本合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、本合同期满时，任何一方决定不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条聘用岗位 1. 甲方聘请乙方担任副总经理,分管工作。 2、乙方应完成该岗位所承担的工作职责：协调公司与招标、投标、施工等各部门之间的关系；协助总经理制定并实施企业战略、经营计划、组织规划、企业文化等政策方略，实现公司的经营管理目标及发展目标。依照具体授权负责构建和管理公司行政人事体系、财务体系、运营体系，全面推进，逐步实施制度化、规范化、流程化、标
准化建设，以运营、赢利、发展为核心，打造高效团队。 第三条聘用待遇 1.聘用期间，甲方对乙方的工作报酬采用基本工资制+年度绩效奖的计核办法：乙方可自本合同签订当月起，每月从甲方领取固定工资人民币元+公司每年净利润的作为年薪奖金发放给乙方。 2. 聘用期间，甲方根据本公司的有关规定和实际情况为乙方办理养老保险等社会保险，也可协商解决。 3. 其他福利待遇按公司的规章制度执行。 第四条工作纪律和奖惩 1. 乙方应率先遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，自觉带头服从甲方的管理、教育，甲方有权对乙方的工作进行检查、考核和监督。 2. 甲方有权根据乙方的工作实绩，贡献大小依规循据的确定是否给予相应的奖惩。 第五条聘用合同的变更、终止和解除 1. 聘用合同订立后，任何一方不得擅自变更合同，确需变更时，双方应协商一致，订立相应的变更合同。 2. 聘用期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。 3. 一方提出解除合同，应当提前三十天以书面形式通知另一方，经双方协商一致，聘用合同可以解除。 第六条竞业保密
兼职人员聘用协议 甲方： 法定代表人： 地址： 乙方: ______________ 联系电话：_____________________ 住址：___________________________________________ 身份证号码：_______________________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》 和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守。 第1条工作内容 1.1乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，在公司从事作。 1.2乙方应按照甲方的要求，尽职尽责完成甲方规定的工作内容，并达到规定的质量标准和考核要求。 第2条合同期限 2.1本合同有效期自_____________ 年_________ 月_________ 日起，至 ________ 年________ 月_________ 日止，期限为_________ 。期满后，经双方同意，可以续约。 2.2本合同没有试用期。 第3条劳动时间 3.1乙方在被聘用期间经双方协商执行口非全或口全日制工作制, 即在保
证完成甲方安排工作任务情况下工作时间由□乙方自行或口甲方安排。 第4条劳动条件和劳动纪律 4.1乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。 4.2乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，给予扣薪、降薪等处理，或解除劳动关系并要求赔偿损失。 第5条兼职劳动报酬 5.1乙方完成约定的工作内容后，甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为：每月_____________ 元（大写___________ 元整）。 5.2甲方于每月—日前以人民币形式一次性向乙方支付劳动报酬。 5.3甲方不承担乙方其他任何社保、福利待遇，不负责承担乙方的任何医疗费用。 第6条保密义务 合同期内，乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息；合同期内以及合同终止后，乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。 第7条合同终止 以下情形发生时，本合同终止： 7. 1合同期限届满；
编号： 森林管护人员聘用合同 （监管员） 用人单位（甲方）： 监管员（乙方）： 签订日期：年月日
制
监管员聘用合同 甲方（用人单位）名称 住址 法定代表人（主要负责人） 联系电话 乙方（监管员）姓名 性别 户籍所在地 现居住地址 身份证号码 联系电话 为全面提升全县护林员队伍建设管理水平，规范管护行为，明确双方的权利和义务，切实加强我县森林资源管护力度，甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国森林法》《森林管护人员管理暂行办法》和《岫岩县森林管护人员考核细则》等有关法律法规规定，经双方协商一致，达成下列条款： 一、甲方权利与义务 1、向乙方指明管护区域、面积、四至界限，明确管护要求。 2、按要求和标准及时向乙方支付管护费，标准为1400.00元/月，全年金额16800.00元。 3、对乙方工作进行监督、指导、检查和考核，并按照《森林资源管护人员管理暂行办法》和《岫岩县森林管护人员考核细则》的有关规定，对
乙方进行考核，并按规定追究乙方相应责任。 二、乙方权利与义务 1、管护区域与面积 镇村村村村村共亩森林委托给乙方管护。四至界限为： 东至：，南至：，西至：，北至：。 管护区域包括：国家公益林林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 省级公益林林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班；
林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 其它林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 林班小班； 2、监管护林员名单： 三、工作内容： 1、监管员要认真学习《中华人民共和国森林法》及其它相关的法律、法规和业务知识，努力提高自身素质。能熟练运用所学知识正确处理实际工作中出现的问题，确保工作任务落实、成效显著。
甲方： 乙方： 因甲方公司发展需要，现甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上就聘用乙方事宜签订本合同，以资共同信守。 一、乙方资质 乙方为（国家）注册监理工程师并持有（国家）注册监理工程师执业资格证书，此为本合同签订的前提。 二、合同期限 甲方有偿使用乙方证书的期限为年。自注册到甲方名下之日起（即建设部门网上正式公告之日）起计年。 三、甲方权利与义务 1.合同期间，甲方有权使用乙方的（国家）注册监理工程师证书及相关材料申报甲方公司的企业资质以及资质升级、年检。甲方免费为乙方办理初始注册、续期注册、变更注册、年检等相关手续。 2.合同期间，甲方承诺乙方注册证书仅用于企业资质申报、升级、资质年检，经乙方同意后可用于工程投标和承接项目。 3.合同期间，甲方负责乙方每年的继续教育、注册业务培训等相关费用，乙方必须积极配合，确保继续教育通过考核，确保证件正常使用。 4.甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。如甲方办理资质申报、升级、延续、年检等相关手续需要乙方相关材料，乙方应在五个工作日内交与甲方，甲方在使用完成五个工作日内交还乙方。 5.在甲方办理资质申报、升级、延续、年检及建设行政主管部门的检查时，乙方向甲方提供有
关身份证、学历文凭以及建设行政主管部门需乙方提交的相关材料。甲方应在资质年检及建设行政主管部门检查结束后及时（10个工作日内)退还给乙方，甲方不得以乙方的名义进行非法活动，否则由此造成的后果，由甲方承担相应的责任。 6.甲方应根据本合同要求，按时支付乙方报酬。 7.甲方应及时办理并申报注册手续，在政府规定的行政许可办事工作日内完成注册。未经乙方同意不得将乙方的监理工程师资格证书注册到其他企业，否则视为违约。 8.甲方使用期间不能任意伪造乙方的任何证书，否则造成的一切后果由甲方承担全部责任，并赔偿乙方相应的损失。 四、乙方权利与义务 1.双方签定本合同后，乙方应于年月日（日内）向甲方提供有关注册监理工程师注册所需要的相关材料。 注册材料包括：全国注册监理工程师证书、注册执业印章、国家注册监理工程师执业资格证书、职称证书、毕业证书、身份证（复印件）、个人免冠一寸彩色相片3张，二寸彩色相片2张，以及其它用人单位注册过程中需要的相关材料和变更注册所需的材料及证件。 2.在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，乙方必须配合甲方并及时提供有关身份证、学历文凭证明材料，乙方有义务及时（5个工作日内）向甲方提供相关证件。 3.甲方在申请注册期间，乙方必须配合甲方进行注册，以便顺利注册成功。 4.及时提醒甲方支付证书使用报酬及提供银行帐号。 五、证书使用报酬及支付方式 （1）经双方商定，聘用报酬共计元整(￥元)，乙方把（国家）注册监理工程师证书和注册材料交于甲方，甲方在5个工作日内向乙方支付元整(￥元)，甲方于建设部门注册公示成功之日起5个工作日内付清余款 元整(￥元)。甲方转账到乙方提供的银行卡中。
STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YW-BH-020480 副总经理聘用合同书详细版
副总经理聘用合同书详细版 甲乙双方经充分协商，由甲方董事会决议、且经甲方股东会批准，聘请乙方担任甲方副总经理一职，双方形成劳动关系，在本协议约定期限内由乙方行使甲方公司经营权。特此约定，以兹双方共同遵守。 第一条聘用期限： 聘用期限年，自年月日起至年月日止。聘用协议期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用协议。本协议期限届满后，任何一方不再续订聘用协议的，应在协议期满前一个月书面通知对方。 第二条经营管理模式 1、乙方在甲方公司担任副总经理职务期间，全面组织公司管理、生产经营、市场开拓工作； 2、公司人力资源管理、财务管理由公司董事会另行安排人选。乙方可以对此提出建议或意见。 3、乙方承诺，乙方行使经营管理权期间，应保证公司年度销售总额达到1000万元。 4、甲方承诺，在公司年度销售额超过1000万元（含本数）情况下，乙方年薪为15万元；乙方可自本协议签订当月起，每月从甲方处领取固定工资人民币8000
元/月，待年终结算时，再将已领取的工资从年工资总额中进行抵扣。超过1000万元部分，公司股东会决议额外奖励方案。 乙方依法应当承担的社会保险费、公积金等负担，由甲方依法代扣代缴。乙方所取得的报酬产生的税负由乙方自行承担。 5、乙方经营管理期间，公司年销售额未达到1000万元的，按实际销售额与目标销售额的比率结算年度工资额（公式：年工资额=15万元*年实际销售额/1000万元）。 但公司年度销售额低于万元的，除每月8000元工资部分之外，甲方可扣发剩余部分。如下一年度乙方补足上年度销售额差额的，甲方应予补发上年度扣发的部分。 第三条甲方的权利与义务 1、对公司资产拥有所有权； 2、甲方股东会按照净资产保值增值以及资本收益化和可持续发展的原则，对乙方的经营管理行为进行监督、考核； 3、对乙方在贯彻执行国家法律、法规、政策和公司财产的使用、保护等方面进行监督检查； 4、甲方不得以不正当形式干涉乙方的经营管理权； 5、由甲方指派人员负责保管公司财务章、公章、合同章等印鉴。乙方使用印章，须符合公司的印章管理规定。 第四条乙方的权利与义务 1、拟定年度经营计划、财务预算，并报董事会通过，组织指挥公司的日常采购、生产和销售等工作；