大连解除劳动合同证明书文档
The latest version of Dalian labor contract termination certificate
合同编号：XX-2020-01
甲方：___________________________乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
大连解除劳动合同证明书文档
前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
大连解除劳动合同证明书范文一
兹有本单位职工，性别身份证号，住址。
劳动合同期限为年月日至年月日。因生产经营
发生困难，根据《劳动法》第四十一条第二款，员工签名：
（用人单位盖章）年月日
附：《劳动合同法》条款规定：
第三十六条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
第三十八条有下列情形之的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
（二）未及时足额支付劳动报酬的;
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;
（五）因本法第二十六条第一款第一项（以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危）规定的情形致使劳动合同无效的;
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的;
（二）严重违反用人单位规章制度的;
（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位造成重大损害的;
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
（五）因本法第二十六条第一款第一项（以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危）规定的情形致使劳动合同无效的;
（六）被依法追究刑事责任的。
第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排工作的;
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
第四十一条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：
（一）依照企业破产法规定进行重整的;
（二）生产经营发生严重困难的;
（
三）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的;
（四）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。
第四十四条有下列情形之一的，劳动合同即行终止: （一）劳动合同期限届满的;
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
（
三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
（四）用人单位被依法宣告破产的;
（
五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
（六）法律、行政法规规定的其他情形。另：其他原因（如：辞职、辞退、开除等）。
员工姓名身份证号码员工组合同服务合同开始日
试用结束日期合同到期日期
大连解除劳动合同证明书范文二
兹有工作并于同志，于年月年月日来我单位日签订劳动合同，现因解除劳动合同，现介绍去你处登记，请予办理。（原身份：）
用人单位盖章 2013 年月日
姓名
性别
年龄
工种
技术等级
月工标准资
本工企作时业间
补偿金金额：其中：经济补偿金医疗补助金备注
注：
①此证明书报市劳动局仲裁处、养老保险机构各一份，送本人及本人档案留存各一份。
② 职工个人应当持本证明书，自解除
合同之日起 60 日内，到失业保险经办机构办理失业登记和失业保险金申领手续。无法定理由，未在 60 日内办理失业登记和失业保险金申领手续，视为放弃领取本失业期的失业保险金。
大连解除劳动合同证明书范文三
兹证明 ________ （有效证件号码
__________________________ ）于 _____ 年 ___ 月 ___ 日与 _______________公司签订《劳动合同书》。劳动合同为有固定期限合同，期限为_______ 年 ___ 月___日至_____年___ 月___日/ 劳动合同为无固定期限合同，期限自
_______年 ___月___ 日起/ 劳动合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，具体为_________________________（劳动合同期限为以上三选一）。该员工离职前的工作岗位为
_____________。劳动合同被解除的日期为_______年___ 月___日。该员工在本公司的工作年限为_______年零___ 个月。公司（盖章）年月日
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解除劳动合同证明书模板 劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。 今天要与大家分享的是：解除劳动合同证明书模板； 兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄_____________，住址________________________________，身份证号______________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。现因为_____________________________原因根据《劳动法》_____________________________等规定，本公司解除和该员工的劳动合同(无固定期限)，特此证明。 (公司用章) _____年_____月_____日 兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因__________________________________________________，
根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。 (用人单位盖章) ______年______月______日 劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________， 根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。 (用人单位盖章) _____年_____月_____日 兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄_____________，住址________________________________。 劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________， 根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。 (用人单位盖章) _____年_____月_____日 本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身
深圳市 劳 动 合 同 （适用全日制用工） 深圳市人力资源和社会保障局编制
甲方(用人单位) 乙方(员工) 名称姓名 住所性别 法定代表人身份证（护照） （主要负责人）号码 联系人户籍地址 现住址 联系电话联系电话 根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）、《深圳市员工工资支付条例》（以下简称《工资支付条例》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同，共同遵守本劳动合同所列条款。 一、劳动合同期限 （一）甲乙双方同意按以下第种方式确定本劳动合同期限。 1、有固定期限：从年月日起至年 月日止。 2、无固定期限：从年月日起。
3、以完成一定工作任务为期限：从年月日 起至工作任务完成 时止。完成工作任务的标志是。 （二）试用期为，从年月日起 至年月日止。（试用期包括在劳动合同期限内， 如无试用期，则填写“无”）。 二、工作内容和工作地点 乙方的工作内容(岗位或工种) 。 乙方的工作地点。 三、工作时间和休息休假 （一）甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制，即每日工作小时（不超过8小时），每 周工作小时（不超过40小时），每周至少休息一日。 2、不定时工作制，即经人力资源保障（劳动）部门批准，乙方 所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制，即经人力资源保障（劳动）部门批准， 乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 （二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第 四十一条执行。
（三）乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。 （四）乙方的其他休息休假安排 。 四、劳动报酬 （一）甲方依法制定工资分配制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 （二）甲方经与乙方协商，同意按以下第种方式支付乙方的工资。 1、乙方每月正常工作时间工资元；试用期内每月正常工作时间工资元。 2、双方约定以 确定乙方工资。 （三）甲方每月日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。 （四）乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。 （五）甲乙双方对工资的其它约定
解除劳动合同证明书范本大全 解除劳动合同证明书范本(一) ________同志，于_______年_______月_______日_______进入本单位。最后一期劳动合同由xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。现因_____________依据《中华人民共和国劳动合同法》_______条_______款，自年月日起与______同志劳动合同。如对本决定有异议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 单位盖章 xxxx年xx月xx日 解除劳动合同证明书范本(二) ________同志，于____年____月____日进入本单位。最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。现因___________________依据《中华人民共和国劳动合同法》____条____款，自____年____月____日起与________同志________劳动合同。 单位盖章 ____年____月____日 解除劳动合同证明书范本(三) 兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至______年______月份，特此证明。 员工签名： (用人单位盖章) ______年______月______日 解除劳动合同证明书范本(四) 本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码：
大连解除劳动合同书完整 版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订时间：________________________ 签订地点：________________________
大连解除劳动合同书完整版 下载说明：本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务，一旦发生纠纷，可以通过法律途径来保护自己的权益，实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。 大连解除劳动合同书范文一 甲方：____________公司 乙方：____________(员工工号：_) 甲、乙双方于____年__月__日签订了有/无固定期限劳动合同，现由____方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议： 一、解除劳动合同的日期为：____年__月__日; 二、____方支付____方经济补偿金
用工单位编号： 深圳经济特区 劳 动 合 同 书 深圳市劳动局编制
深圳经济特区劳动合同书 甲方( 用人单位) 乙方( 员工) 名称：姓名： 经济类型：性别： 地址：年龄： 电话：工龄： 法人代表：户口所在地： 联系人：身份证号码： 电话：联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》和《深圳经济特区劳动合同条例》及其他有关法律法规的规定, 甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则, 达成如下协议: 一、工作岗位和工作( 工种) 甲方根据工作（生产）需要, 聘用乙方在岗位从事工作( 工种) 。 二、合同期限( 试用期限) ( 一) 合同期限 甲乙双方选择以下第 1 种形式确定本合同期限。 1 、固定期限年, 合同期从2017 年月日起至 2018 年月日止。 2 、无固定期限, 合同期从年月日起。
3 、完成一定的工作为期限, 从年月日起至( 工作) 完成止。 ( 二) 试用期限 囗无试用期。 ■试用期为个月。( 试用期包括在合同期内) 三、工作时间 甲方实行国家规定的以下第种工时制度。 囗标准工时制, 即乙方每日工作8 小时, 每周工作40 小时。 囗不定时工作制。 ■综合计算工时工作制。 甲方由于生产经营需要, 经与工会和乙方协商后, 可延长工作时间, 一般每日不得超过一小时; 因特殊原因需要延长工作时间的, 在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。加班加点每月不得超过三十六小时。 如属法律、行政法规规定的其他情形延长工作时间, 不受上款规定限制。 四、工资待遇 ( 一) 乙方试用期工资1500 元/ 月; 试用期满乙方起点工资为2130 元/ 月。甲方可按依法制定的或集体合同约定的工资分配制度调整乙方工资。但甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资标准。 ( 二) 甲方每月日, 或每月日、日为发薪日。
大连解除劳动合同证明书 2018 合同范本
劳动合同的解除，是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利义务关系。大连解除劳动合同证明书是怎样的呢?以下是华律网小编整理的大连解除劳动合同证明书，欢迎参考阅读。 大连解除劳动合同证明书范文一 兹有本单位职工，性别身份证号，住址。 劳动合同期限为年月日至年月日。因生产经营发生困难，根据《劳动法》第四十一条第二款， 员工签名： (用人单位盖章) 年月日 附：《劳动合同法》条款规定： 第三十六条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。第三十八条有下列情形之的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情
形。 第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位规章制度的; (三)严重失职，营私舞弊，对用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的; (五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。 第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： (一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排工作的; (二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 第四十一条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提
解除劳动合同证明书范本 解除劳动合同证明书范本一 兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄_____________，住址________________________________。 劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________， 根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。 (用人单位盖章) _____年_____月_____日 解除劳动合同证明书范本二 兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至______年______月份，特此证明。 员工签名： (用人单位盖章) ______年______月______日
解除劳动合同证明书范本三 本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码：______________)签订的_______期限劳动合同，由于______________原因于_______年_______月_______日解除，其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作情况：1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为：_____________________。3.该职工在本单位的工作年限共计为：______________。 单位盖章： _______年_______月_______日
The cooperation clause formulated through joint consultation regulates the behavior of the parties to the contract, has legal effect and is protected by the state. 单方解除合同正式版
单方解除合同正式版 下载提示：此协议资料适用于经过共同协商而制定的合作条款，对应条款规范合同当事人的行为，并具有法律效力，受到国家的保护。如果有一方违反合同，或者其他人非法干预合同的履行，则要承担法律责任。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 解除劳动合同范本 甲方： 乙方： 甲乙双方经友好协商，就乙方要求提前解除劳动合同等事宜达成如下合同，双方共同遵守： 一、双方劳动合同约定期限为XX年月日至XX年月日止，现乙方根据《本省劳动合同条例》第33条第一款的规定，以个人原因为由要求提前解除劳动合同，甲方表示同意;双方确认劳动关系于年月日提前解除。
二、在甲乙双方协商一致的情况下，甲方不向乙方提出在双方的劳动合同中约定的违约金等权利的要求，同时乙方也放弃向甲方主张解除劳动合同补偿金等所有权利;本合同生效后，双方再无任何纠葛。 三、本合同即双方签章好生效，合同文本一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。 四、双方确认：本合同是双方共同协商的结果，其内容是双方真实意思表示，合法有效，双方共同遵守。 甲方：乙方： 日期：日期： 单方解除劳动合同通知书格式 先生/小姐(员工工号 )：
依据《劳动合同法》相关规定，××公司依法解除此前您与××公司订立的劳动合同(合同期限：年月日至年月日)。 解除您的理由是： 1.过失性解除 ○在试用期间被证明不符合录用条件的; ○严重违反公司的规章制度的; ○严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的; ○员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本公司的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的; ○因《劳动合同法》第二十六条第一
劳动合同解除证明 甲方：湖州众跃网络科技有限公司 乙方：（身份证号码：） 因离职，自愿签订《劳动合同解除证明》，双方解除劳动关系。本协议于年月日起生效，自本协议生效之日起，双方不存在任何经济关系。 甲方（签字公章）：乙方（签字）： 年月日年月日 劳动合同解除证明 甲方：湖州众跃网络科技有限公司 乙方：（身份证号码：） 因离职，自愿签订《劳动合同解除证明》，双方解除劳动关系。本协议于年月日起生效，自本协议生效之日起，双方不存在任何经济关系。 甲方（签字公章）：乙方（签字）： 年月日年月日
解聘通知书 女士、先生 您于年月日在我公司单担任职务，根据公司有关规定及您的工作绩效和表现，您不适合本公司此职位，故决定自年月日起，本公司解除与您的聘雇劳动关系，请在收到通知书二日内在公司办公室办理相关离职手续。非常感谢您在本公司的辛勤工作！同时祝愿您在未来有更好的发展！ 解聘理由如下： 1、 2、 湖州众跃网络科技有限公司 法定代表人或委托代理人（签字或盖章）： 年月日
解聘通知书 女士、先生 您于年月日在我公司单担任职务，根据公司有关规定及您的工作绩效和表现，您不适合本公司此职位，故决定自年月日起，本公司解除与您的聘雇劳动关系，请在收到通知书二日内在公司办公室办理相关离职手续。非常感谢您在本公司的辛勤工作！同时祝愿您在未来有更好的发展！ 解聘理由如下： 1、 2、 湖州众跃网络科技有限公司 法定代表人或委托代理人（签字或盖章）： 年月日
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合同编号：YTO-FS-PD851 大连解除劳动合同证明书通用版 In Order T o Protect Their Own Legal Rights, The Cooperative Parties Negotiate And Reach An Agreement, And Sign Into Documents, So As To Solve Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
大连解除劳动合同证明书通用版 使用提示：本合同文件可用于合作多方为了保障各自的合法权利，经共同商议并达成协议，签署成为文件资料，实现纠纷解决和达到共同利益效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 大连解除劳动合同证明书范文一 兹有本单位职工，性别身份证号，住址。 劳动合同期限为xx年xx月xx日至xx年xx月xx 日。因生产经营发生困难，根据《劳动法》第四十一条第二款， 员工签名： (用人单位盖章)xx年xx月xx日 附：《劳动合同法》条款规定： 第三十六条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。第三十八条有下列情形之的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情形致使劳动合同无效的;
1 动合同 甲方（用人单位） 名称 _________ 住所 法定代表人 （主要负责人） 联系人 _______ 联系电话 工作任务完成时止。完成工作任务的标志是 ____________________________________________ O （二）试用期为 _________ （试用期包括在合同期限内，如无试用期，则填写“无”）。 二、 工作内容和工作地点 乙方的工作内容（岗位或工种） __________________________________________________ 乙方的工作地点 _____________ 三、工作时间和休息休假 （一） 甲乙双方同意按以下第 1、 标准工时制，即每日工作 每周至 少休息一日。 2、 不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、 综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 （二） 甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四^一条执行。 （三） 乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。 （四） _____________________________________________________________________ 乙方的其他休息休假安排 四、劳动报酬 （一） 甲方依法制定工资分配制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当 年度最低工资。 （二） 乙方每月工资 ____________________________________________________ 执行。 （三） 甲方每月 日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。 深圳市 xxxxx 有限公司 根据《中华人民共和国劳动法》 简称《劳动合同法》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实 信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、 合同期限 （一）甲乙双方同意按以下第 1、 有固定期限： _____ 月 _____ 日止。 2、 无固定期限： 3、以完成一 （以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下 _种方式确定本合同期限。 年 月 日起至 从 定工作任务为期限：从 日起。 日起至 乙方（员工） 姓名 _________ 性别^^3 身份证（护照） 号码 _________ 住址 _________ 联系电话 .种方式确定乙方的工作时间。 _小时（不超过8小时），每周工作 小时（不超过40小时）， 元（其中试用期每月工资 元）或按
大连解除劳动合同书 大连解除劳动合同书范文一 甲方：______________ 公司 乙方：______________ （职员工号：_） 甲、乙双方于_____ 年—月—日签订了有/无固定期限劳动合同，现由__________ 方提出协商解 除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，接受解除劳动合同，并达成如下协议： 一、解除劳动合同的日期为：_______ 年—月—日； 二、_____方支付_____ 方经济补偿金（违约金）_________元； 四、本协议自甲、乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效； 五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。 甲方：________ 公司乙方（签字）：_______ 法定代表人或托付代理人：__________________________ ___ 年—月—日______ 年—月—日 大连解除劳动合同书范文二 依照甲乙双方签订《劳动合同》和国家有关法律之规定，经甲、乙双方协商，签订本协议，共同遵守本协议所列条款。 一、经方提出，甲乙双方协商一致接受解除双方于年月日签订的期限为年月曰 至年月日的劳动合同。方接受与方解除劳动合同。 二、乙方自愿辞去公司 三、甲方已结清乙方在甲方任职期间所有的工资、福利（养老保险）等。 四、乙方答应： 1、乙方别再就有关劳动关系的权利义务事项向甲方主张任何权利。 2、乙方别得再以甲方名义对外从事业务（包括别得使用甲方单位介绍信和名片等）。 3、乙方别得从事伤害甲方利益的行为。 4、乙方在解除劳动合同后应遵守已与甲方签署的《保密与禁止协议》的规定，未经甲方事先书面许可，别得在任何时候以任何形式使用或泄露甲方的商业隐秘。 五、本协议签订后乙方离开甲方单位前，乙方必须履行下列义务： 1、乙方及早完成未完结工作； 2、办好工作交接手续，全面移交公司财物、资料档案和应该移交其它事宜； 3、清理收回经手的应收款项，保障公司财产资金安全； 4、清理积欠公司的个人债务和其它应由乙方支付的费用。 5、离职后别得作出有损公司名誉或利益之行为。 6、乙方应为所其掌握的甲方之任何商业隐秘（包括本协议内容）按其在职期间签订的 《保密与竞业禁止协议》进行保密，别得泄露给任何第三方，否则甲方有权按《保密与竞业 禁止协议》协议条款索赔。 六、乙方在签订本协议后，应仔细履行有关义务，严格遵守约定条款，别得违约。乙方如违反上述条款，甲方有权按以上条款索赔，并可要求乙方赔偿实际经济损失和对其它债务（费用）的追索权。 七、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，本协议自双方签字或盖章后生效。 甲方（盖章）：公司乙方： 代表： 年月曰年月曰 大连解除劳动合同书范文三 用人单位（以下简称甲方）:
解除劳动合同证明书 用人单位名称(employer): 地址(address): 联系电话(contact no.): 劳动者姓名(employee): 身份证号码(id no.): 工作岗位(position): 入职日期(date of enrollment): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd) 解除日期(date of termination): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd) 在本单位工作时间(term of employment): 年(yyyy) 月(mm) 依据的法律条文:《劳动合同法》第条第款第项 in accordance with the labor contract law article , paragraph ( ) 解除原因(打√) reasons (please tick appropriate box below.) □劳动者单方解除 employee terminates the contract unilaterally □用人单位按劳动合同法39条解除 employer terminates the contract according to article 39 of labor contract law □劳动者试用期内解除 employee terminates the contract during probation
□用人单位按劳动合同法40条解除 employer terminates the contract according to article 40 of labor contract law □劳动者按劳动合同法38条解除 employee terminates the contract according to article 38 of labor contract law □用人单位经济性裁员 employer reduces the staff due to economical reasons 协商一致解除both parties terminate the contract upon the consensus through consulation:□单位原因 e mployer's reasons □个人原因 employee's reasons 单位名称employer(盖章official seal) 年(yyyy) 月(mm) 日(dd) 签收人signature of employee: 签收日期(date): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd) -------- 姓名 性别 身份号码 户籍所在地 省市县区街号 现住址 区市县街号
事业单位解除聘用合同（原辞职）的相关手续 一、所需材料 1．本人书面《解除聘用合同申请书》（即原辞职申请书）（①该材料由本人出具且须有本人亲笔签名，签名不得打印；②须在申请书内写明本人调入本单位时间、所评的最高职称以及“本人自愿申请与某某单位解除聘用合同”字样；③一式一份，审批部门存留） 2．本人所评最高职称复印件（①该材料由本人出具；②一式一份，由审批部门存留。） 3．《关于某单位同意与某同志解除聘用合同的说明》（①该材料由单位出具；②须由单位主要负责人签名并加盖学校公章。③该材料一式一份，审批部门存留。） 4．填写《深圳市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员解除聘用合同备案表》（①该材料由单位和本人填写；②由单位主要负责人签名、单位盖章、本人签名、街道教办签署“同意该同志解除聘用合同的申请”意见并加盖公章；③该材料正反面打印，一式四份，区人事部门一份、主管部门一份、单位一份、存入本人档案一份。） 二、办理程序 1．本人书面向学校提交解除聘用合同申请书、本人所评最高职称复印件，并下载填写《深圳市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员解除聘用合同备案表》经本人签名后提交学校填写。 2．单位同意本人解除聘用合同后，出具单位同意与某同志解除聘用合同的说明。 3．单位将本人书面“解除聘用合同申请书”、所评最高职称复印件、单位同意与某同志解除聘用合同的说明和《深圳市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员解除聘用合同备案表》于3个工作日内交至街道教办（直属学校直接交至区教育局人力资源科C304室）。 4．街道教育办同意后，在“主管部门意见”栏左侧签署“同意该同志与聘
用单位解除合同”并加盖教办公章，由教办将《深圳市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员解除聘用合同备案表》连同本人书面“解除聘用合同申请书”和单位同意与某同志解除聘用合同的说明于3个工作日内送交区教育局人力资源科C304室。 5．经人力资源科提出意见，区教育局领导签署审批意见后，按照解除聘用合同管理权限送交区人事局审批备案或直接由区教育局审批备案。 6．经审批同意后，区教育局将《深圳市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员解除聘用合同备案表》交至街道教育办或直属单位。 7．由单位和本人填写《解除聘用合同证明书》和合同副本。由本人签名单位盖章后，单位和本人分别留存一份。 8．单位依据销编、停薪、并将以审批《深圳市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员解除聘用合同备案表》原件归入本人档案，将《解除聘用合同证明书》和合同副本复印一份交至主管部门备案，同时提醒本人与区教育局档案室联络，处理档案转移问题。 9．本人办理解除劳动合同并办理有关档案移交等手续后方可离岗。 三、注意事项 1．有了解除合同证明书就不用提供合同副本，其中证明书“字第__号”由单位编写。 2．本人申请辞职即按解除聘用合同办理，而不是终止聘用合同。 3．已获得初级职称的仍由区教育局审批备案，已获得中级及以上职称的由区人事局审批备案。 4．原辞退手续参照此指南执行，单位须写明辞退原因，提供辞退相关证据材料。
解除劳动合同证明【六篇】专业版 解除劳动合同证明一】 甲方（用人单位）:________ 乙方（劳动者）: _______ 身份证号码: __________ 甲、乙双方于____ 年______ 月 ____ 日签订［为期___ 年］［无固定期限］的劳动合同， 现乙方向甲方提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下合同。 1、双方一致同意于______ 年 ____ 月____ 日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止; 2、因是乙方提出与甲方解除劳动合同，按照的规定，甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉的规定，不要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等费用; 3、甲方为乙方缴纳社会保险费至本合同签订之日起终止; 4、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬（含加班工资、奖金、补贴等）已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿; 5、乙方应在本合同签字后七日内与甲方有关部门（原所在部门、劳资、财务、后勤等）办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕，乙方应负责将往来账目核对清楚，并将由对方盖章、签字确认的对账单（或欠款证明）交甲方财务部门。否则由此给甲方造成损失的，由乙方负责赔偿; 6、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密（包括本合同内容）的义务，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金_元。乙方在解除劳动合同之前与甲 方签订了、的，仍应遵守原合同的约定; 7、乙方办理完各项交接之后 5 日内，甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。乙方应于劳动合同解除后15 日内到甲方办理相关转移手续，逾期不办责任自负; 8、甲、乙双方解除劳动合同后，乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方有权追究乙方相应的法律责任; 9、本合同经甲方盖章，乙方签字后生效。本合同一式二份，甲、乙双方各一份，甲方（盖 章）: _____ 年 ____ 月______ 日 乙方（签字）: __ 年月日解除劳动合同证明二】甲方: （公司） 乙方: __________ （员工），身份证号码: ________ 根据及相关法律、法规的规定，甲、乙双方经协商一致达成本协议: 一、乙方于_____ 年 _____ 月 ____ 日入职甲方，甲乙双方签订的最后一期劳动合同期 限为 ____ 年_____ 月______ 日至 _____ 年______ 月______ 日。_____ 年_____ 月_____ 日下班后，乙方在家突发脑溢血，甲方予以积极协助。根据规定，乙方 3 个月的医疗期截止 _________ 年 ____ 月______ 日结束。 根据保险条例规定，双方一致认为，该次事故不属于工伤范围，故乙方同意放弃工伤认定申请。现因乙方在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作，根据乙方的申请，双方同意于年月日提前解除劳动合同关系。相关协议内容如下:
文件编号：RHD-QB-K8594 （合同范本系列） 甲方：XXXXXX 乙方：XXXXXX 签订日期：XXXXXX 大连解除劳动合同书标 准版本
大连解除劳动合同书标准版本 操作指导：该合同文件为经过平等协商和在真实、充分表达各自意愿的基础上，本着诚实守信、互惠互利的原则，根据有关法律法规的规定，达成如下条款，并由双方共同恪守。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。 大连解除劳动合同书范文一 甲方：____________公司 乙方：____________(员工工号：_) 甲、乙双方于____年__月__日签订了有/无固定期限劳动合同，现由____方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议： 一、解除劳动合同的日期为：____年__月__日; 二、____方支付____方经济补偿金(违约金)______元; 三、________________;
四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效; 五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。 甲方：________公司乙方(签字)：______ 法定代表人或委托代理人：_____________ ____年__月__日____年__月__日 大连解除劳动合同书范文二 根据甲乙双方签订《劳动合同》和国家有关法律之规定，经甲、乙双方协商，签订本协议，共同遵守本协议所列条款。 一、经方提出，甲乙双方协商一致同意解除双方于xx年xx月xx日签订的期限为xx年xx月xx日至xx年xx月xx日的劳动合同。方同意与方解除劳动合同。 二、乙方自愿辞去公司
2017简单解除劳动合同证明书模板 大家都知道入职的时候是要跟用人单位签订一份劳动合同的，同样的在离职的时候，不管是因为什么原因离职也是需要签一份解除或终止劳动合同证明书。那么解除劳动合同证明书是怎么样的呢?下面为大家推荐的是2017简单解除劳动合同证明书模板，欢迎阅读参考。 2017简单解除劳动合同证明书模板一 _________同志是我公司___________部门职工，于_______年___月___日到职。因 ________________________情况，经公司研究决定，从______年___月___日于以 __________________终止劳动关系。 人力资源部 年月日 2017简单解除劳动合同证明书模板二 编号: 我单位于年月日与 (身份证号： )在本单位工作岗位为，订立的合同编号为，合同期限为的劳动合同，兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定，按下列第项规定予以 (解除/终止)。 一、符合《劳动合同法》第三十六条：经双方当事人协商一致，解除劳动合同(关系); 二、符合《劳动合同法》第三十八条：规定，解除劳动合同(关系) 三、符合《劳动合同法》第三十九条：规定，解除劳动合同(关系); 四、符合《劳动合同法》第四十条：规定，解除劳动合同(关系); 五、符合《劳动合同法》第四十一条：规定，解除劳动合同(关系); 六、符合《劳动合同法》第四十四条：规定，终止劳动合同(关系); 七、因其它原因解除/终止劳动合同(关系)： 解除或(终止)劳动合同日期: 年月日 用人单位(章): 员工(签名): 签收时间：年月日签收时间：年月日
注： 1、此证明书壹式贰份，单位留存备档壹份、员工个人留取壹份。 2、附《劳动合同法》相关法律条款。 2017简单解除劳动合同证明书模板三 兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同,自____ 年____ 月 ____ 日至____ 年____ 月____ 日在我单位从事_________工作，现因_____________解除(终止)劳动关系。 特此证明 本人签名：单位盖章： 法人代表签名： 年月日年月日
解除劳动合同证明书10篇 解除劳动合同证明书1 兹有本单位职工＿＿＿＿＿，性别＿＿，年龄＿＿＿，现住址＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。 劳动合同期限为＿＿年，从＿＿＿年＿＿月＿＿＿日至＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日止（或＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿）。 因＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿，根据《劳动法》第＿＿＿条第＿＿＿款第＿＿＿＿项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。 因＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿，根据《劳动法》第二十三条规定，该职工与本单位的劳动合同已经终止。 特此证明。 备注： 1、该职工领取企业转制时劳动关系转换经济补偿金共计人民币（大写）＿＿＿＿＿___＿＿。（截止计算到＿＿年＿＿月＿＿日）。 2、该职工本企业工作年限为＿＿＿年＿＿＿个月，发给＿＿＿个月的经济补偿金，共计人民币（大写）＿＿＿___＿＿＿＿＿。 （用人单位盖章）
年月日 有关说明： 1、“劳动合同期限”请填写有固定期限、无固定期限或以完成一定的工作为期限。 2、“解除劳动合同”要在相关空格栏中写明原因：本人意愿：①自动离职②因自动离职被除名③因本人原因并由本人提出解除劳动关系 非本人意愿：①被用人单位解除劳动合同②因用人单位原因本人提出解除劳动合同 3、终止劳动合同要在相关空格栏中写明是“劳动合同期满”还是“双方约定的劳动合同终止条件出现”。 4、用人单位与劳动者解除（终止）劳动合同后，请及时将档案移交就业服务机构办理有关手续，同时通知劳动者在本证明开具之日起60日内到就业服务机构办理失业登记有关事宜。 解除劳动合同证明书2 本单位与职工______所签订劳动合同（期限：______年______月______日至______年______月______日），按照国家法律法规，于______年______月______日解除（终止）。
劳动合同书 甲方（用人单位） 乙方（劳动者） 大连市劳动和社会保障局制
须知 1、甲方应如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及乙方要求了解的其他情况。甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，乙方应当如实说明。 2、甲方招用乙方，不得扣押乙方的居民身份证和其他证件，不得要求乙方提供担保或者以其他名义向乙方收取财物。 3、甲方应在用工之日起1个月内与乙方订立书面劳动合同。双方在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。甲方应当建立职工名册备查，并到劳动行政部门办理劳动用工备案手续。 4、劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过6个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。 5、有下列情形之一的，乙方提出或者同意续订、订立劳动合同的，除乙方提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（1）乙方在甲方联系工作满10年的；（2）甲方初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，乙方在甲方连续工作满10年且据法定退休年龄不足10年的；（3）连续订立二次固定期限劳动合同，且乙方没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。 6、除约定服务期和竞业限制条款两种情形之外，甲方不得与乙方约定由乙方承担违约金。 7、劳动保障政策咨询电话：12333 劳动保障监察投诉举报电话： 大连市：84369110 开发区：87622867 普兰店市：83118624 中山区：82799610 保税区：83707460 瓦房店市：85630056 西岗区：39608681 高新园区：84796982 庄河市：89818880 沙河口区：84610121 旅顺口区：86363017 长海县：89884660 甘井子区：86589470 金州区：87779020 长兴岛工业园区：85283613