当前位置:文档之家› 退休返聘劳务协议书

退休返聘劳务协议书

退休返聘劳务协议书

甲方(接受劳务方):__________________

企业营业执照:__________________

法人代表:__________________

送达地址:__________________

联系电话:__________________

乙方(提供劳务方):__________________

性别:__________________

年龄:__________________

身份证号:__________________

联系电话:__________________

籍贯:__________________

属于:(农业人口/非农业人口)

送达地址:__________________

甲方因生产(工作)需要,与乙方友好协商,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规,在双方平等自愿、协商一致的基础上,订立本协议,建立劳务关系,并共同遵守如下劳务协议条款:

第一条关于乙方主体资格条件的特别说明

第二条合同期限、工作时间及休息休假

一、甲、乙双方同意按以下第种方式来确定本合同期限:

1.自年月日起至年月日止;合同期限

为年个月;

2.以完成一定的工作为期限:从年月日起至工作任务完成时止;并以为工作任务完成并终止合同的标志。

二、双方同意本合同有效期的前个月为试用期,即从年月日起至年月日。

三、工作时间

1.双方同意按以下第种方式来确定乙方提供劳务时间:

(1)标准工作时间:乙方每天工作小时,每周工作天,每周总工

作时间不超过小时;具体工作时间由甲方统一安排;

(2)不定时工作:乙方的工作时间,由甲方根据乙方工作岗位的职责要求灵活安

排;

(3)综合计算工作时间:乙方的工作时间在月/年内综合计算,但每天总

的工作时间不超过小时。

2.在本协议期内,如乙方的工作岗位协议变更,按新工作岗位确定乙方的工作时间。

四、休息休假

3.甲方保证乙方每周至少休息一天;

4.乙方依法享有法定的节日假、公休日假、年休假、探亲假、婚丧假、产假和计划生育假等有薪假期;

5.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加点,可给予乙方同等时间补休,但补休后不再支付加班工资。

第三条劳务协议工作内容

五、乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务):。

六、乙方的工作任务或职责:、;乙方必须按质按量完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

第四条劳务报酬

一、乙方试用期间的工资标准为:人民币元/月

二、试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方执行以下第种工资形式:

1.计时工资:乙方的工资由以下几部分组成:、;乙方正常工作情况下的最低工资标准为人民币元/月。

2.计件工资:乙方正常工作情况下的基础工资为人民币元/月,其余按乙方岗位计件单价及完成情况计发。

3.岗位工资:乙方的岗位工资标准为人民币元/月;如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。

4.其它工资形式:

一、甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;甲方的工资发放日为每月日。

二、甲方安排乙方加班加点,加班工资为。

三、基于乙方已逾法定退休年龄,身体状况已不能确保满足合格劳动者条件,对此,乙方知情并同意:若乙方患病或非因工负伤,停工治疗期间甲方停发病假工资及相应福利待遇;因工负伤的,停工治疗期间甲方参照劳动合同法提供法定医疗期内的基本工资待

遇。

第五条保险待遇

一、乙方现有保险情况

1.乙方属于:

□城镇户口

□农村户口

2.已有社会保险:

□城镇职工养老保险及医疗保险;

□城镇居民保险

□新型农村合作医疗保险及养老保险;

□无任何保险

3.乙方其它保险情况:。

二、商业补充保险待遇

根据前款和附件一,从甲方和乙方的实际情况出发,甲方为乙方提供以下第项商业保险福利待遇。乙方应提供真实的信息,确保投保信息的真实、准确;若因乙方原因导致无法投保及投保无效的,后果由乙方自行承担。

1.雇主责任险:

2.人身意外险:甲方承担人民币元/月;乙方承担人民币元/月;

3.其它险别:

三、保险偿付原则

1.若乙方患病或因工、非因工负伤、其他人身意外,治疗期间或医疗终结后的医疗保险待遇按:□城镇职工养老保险及医疗保险;□城镇居民保险;□新型农村合作医疗

保险及养老保险及本协议第五条第二款约定购买的商业保险执行,甲方不承担任何其他费用;

2.乙方因工或非因工死亡发生的丧葬补助费、供养亲属抚恤费、救济费、一次性抚恤金、一次性优抚金、生活补贴、供养亲属死亡补助费等,由:

□城镇职工养老保险及医疗保险□城镇居民保险□新型农村合作医疗保险及养老保险和商业保险计发,若上述费用不属于上述保险包含的类别,根据相关法律法规及政策和本协议,甲方无义务承担任何费用,特此告知乙方及其近亲属。

第六条双方权利义务

一、乙方义务

乙方应严格遵守国家的各项法律、法规,自愿遵守甲方工作制度和工作要求,包括并不限于:

1.按时上下班,不得迟到早退。

2.严格遵守操作规程,保证生产。

3.爱护单位财产,不无故损坏公物。

4.上班工作(生产)时间不得做私事,不得做与生产工作无关的事。

5.听从指挥,服从调动。

6.保质保量完成任务,不得投机取巧。

7.有事及时请示报告,不得擅自主张。

8.其它:。

二、甲方义务

1.参照劳动合同法向乙方提供相应的劳动条件和劳动保护,不得强行指令乙方违章冒险作业。

2.按照合同约定,按时足额支付加班费、绩效奖金、提供与工作岗位有关的福利待遇。

3.对在岗劳务提供者提供履行工作岗位职责所必须的培训。

第七条劳务协议的变更、解除、终止和续订

一、甲方因签订协议时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更本合同条款的,必须提前七天书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。变更劳务协议的,双方应签订《变更劳务协议书》。

二、经甲、乙双方协商一致,可以解除本合同。

三、乙方有下列情况之一的,甲方可以立即解除本合同:

1.在试用期内被证明不符合录用条件的;

2.乙方严重违反甲方工作制度和工作要求,影响生产、工作秩序,违反操作规程,损坏设备、工具,浪费原材料、能源,造成经济损失的,符合合同解除条件的;

相关主题