劳动合同,承诺书
篇一：劳务合同承诺书
劳务合同附件
承诺书
参加项目工程的劳务施工，为了切实防止在施工过程中出现以下违规问题，既：现场安全、工程质量、民工上访、文明施工等问题，根据有关规定愿以本《承诺书》书面形式郑重承诺如下：
1、严格遵守公司制定的安全制度，在安全工作中，始终做到自警、自省，警钟长鸣，把安全生产、生产安全的理念贯穿到整个生产经营全过程，确保不发生各类安全生产事故。如出现安全伤亡事故，本人愿承担全部责任与公司没有任何关系，并接受公司的相关处罚。
2、严把质量关，确保创建用户满意工程，树立用户至上，质量第一。如出现质量问题将承担一切损失并接受公司处罚。
3、接受公司相关业务主管部门的检查和建设单位的协调管理，优质高效地完成好所承担的工程施工任务。确保民工不上访，如出现民工上访事件，承诺人承担全部责任，与公司无关系，并扣罚本合同额的20%作为罚款，坚决取缔承诺人队伍，
4、在现场文明工地建设上，通过提高操作人员的综合
素质和职业道德水平，做到工完料净场地清，促进文明工地建设，保证达到文明工地标准。
特此承诺。
承诺人：年月日
篇二：劳动合同承诺书
劳务合同附件
承诺书
参加项目工程的劳务施工，为了切实防止在施工过程中出现以下违规问题，
既：现场安全、工程质量、民工上访、文明施工等问题，根据有关规定愿以本《承诺书》书
面形式郑重承诺如下：
1、严格遵守公司制定的安全制度，在安全工作中，始终做到自警、自省，警钟长鸣，把
安全生产、生产安全的理念贯穿到整个生产经营全过程，确保不发生各类安全生产事故。如
出现安全伤亡事故，本人愿承担全部责任与公司没有任何关系，并接受公司的相关处罚。
2、严把质量关，确保创建用户满意工程，树立用户至上，质量第一。如出现质量问题将
承担一切损失并接受公司处罚。
3、接受公司相关业务主管部门的检查和建设单位的协
调管理，优质高效地完成好所承担
的工程施工任务。确保民工不上访，如出现民工上访事件，承诺人承担全部责任，与公司无
关系，并扣罚本合同额的20%作为罚款，坚决取缔承诺人队伍，
4、在现场文明工地建设上，通过提高操作人员的综合素质和职业道德水平，做到工完料
净场地清，促进文明工地建设，保证达到文明工地标准。特此承诺。承诺人：年月日篇二：承诺书(劳务合同) 承诺书重庆 ***********有限公司：本人 ****（身份证号码：***************）与贵司通过长期的业务往来，建立
了良好的劳务合同关系，为了规范双方的管理和保持双方的友好合作关系，本人特向贵司郑
重承诺：
1、严格遵守贵司劳务工程履约及质量保证金的缴纳规定，即：本人明确地知道，向贵司
支付合同履约及质量保证金，该保证金必须打入贵司指定的银行帐户，且必须以盖有贵司财
务章的收据为缴纳履约及质保金的依据，除此外的任何单位或个人在任何时候出具的收条、
收据等均无效，由此产生的一切法律后果由本人自行承
担，贵司不承担任何赔偿责任和其它
法律责任。本人缴纳给其他任何单位或个人（包括贵司及项目部管理人员）的保证金或保证
金性质的变相借款由本人向收款单位或个人主张权利。
2、本人在结算劳务工程款时，必须严格按照贵司的财务制度及付款规定、程序办理。贵
司根据本人每月实际完成的工程量进行验收，本人在相应劳务工程验收合格后5日内向贵司
开具结帐申请单，并在结帐申请单结帐联上亲自签署本人姓名，再由该项目施工员根据结帐
申请单开具工单、结帐单，开票员根据相关人员签字认可的结帐申请单、结帐单再开具内部
结算付款凭证。若本人从结帐申请单开具之日起90日未按贵司财务制度完善上述结算凭证的
审批及挂账手续，则视为我本人放弃收取该工程款的权利，由此产生的后果由本人自行承担。
3、本人在承包本单项劳务工程完工后3个月内必须结帐，否则视为本人放弃结帐，超过
3个月后结帐的，贵司可以不予认可。 `
4、本人明确地知道，贵司任何工作人员 (包括但不限于施管人员、项目经理、处长、库
管员等)任何时候以贵司或贵司相关项目部的名义向本
人出具的欠据、收据、承诺及其他任何
经济法律文书等，必须经贵司分管、主管领导审核确认后，并在5日内到贵司加盖公章方为
有效，否则无效，由此产生一切后果由本人自行承担，贵司不承担任何法律责任。
5、本人与贵司签订的劳务承包合同约定的结算单价包括相应劳务的人工费、辅材费、安
全责任及意外伤害保险、劳保及防护用品、应按相关法律规定支付的各种工资、税金、高温
补贴及其他相关补贴、节假日加班、夜班、赶工补贴、自备工具用具费、医疗费、差旅费、
外来劳动力就业证费、岗位培训费及质量优良奖、安全无伤亡事故奖、安全文明施工费用以
及完成劳务承包合同约定的承包范围内全部工作的其他所有费用。相应劳务结算价款均为一
次性包干，本人不应再要求贵司支付其他任何费用。
6、本人必须按时足额支付民工及管理人员的工资、各种津贴、补贴及相关福利费用，每
月30日前向贵司提供有其工人领款签字的工资表（工资表必须包含各种津贴、补贴及相关福
利费用），否则贵司有权扣减劳务款直接代付工人工资（含各种津贴、补贴及相关福利费用），
且贵司有权单方解除本合同，因此而造成的一切损失，均由本人承担。
7、本人应加强对雇佣民工的质量意识、安全意识和法律意识的教育。若发生争议，本人
必须正确引导民工依法解决，坚决制止民工采用爬塔吊、围攻办公室、围堵管理人员等不正
当方式威胁、恐吓贵司及贵司管理人员。如民工发生上述行为，给贵司名誉造成不良影响，
本人愿与民工承担连带责任，除赔偿贵司损失外，还应承担支付贵司5万元违约金。
8、本人及本人雇佣民工在贵司从事劳务作业期间，因安全事故、交通事故、食物中毒事
故及其它原因造成的伤残病死，由本人处理并承担相应的法律责任，与贵司无关。
9、若本人不将本工程所需材料、设备提前用书面形式通知贵司作好准备或因未做好计划
通知等，所带来的损失、停工均由本人自行承担责任，因此影响了其它工种进行正常施工，
也由本人负责赔偿。在施工过程中，贵司有权根据工程施工进度要求另行分包约定由本人承
包的任何工作内容，并直接向实际承接劳务工作的单位和个人办理结算付款事宜，且本人无
条件同意贵司从本人劳务工程款项里扣除实际产生的相应费用。特此承诺
附件：
1、结帐申请单：
2、工单
3、结帐单：
4、内部结算付款凭证：承诺单位（公章）：年月日篇三：劳动合同及社保承
诺书
劳动合同甲方：成都市耐尔袜业针织有限公司乙方：身份证号：住址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关劳动法律、法规
的规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，
确立劳动关系。
第一条劳动合同期限
（一）甲、乙双方商定，采取下列形式确定劳动合同期：有固定期限：从年月日起至年月日止。合同期满即行终止，如双方同意延续，应续订合同。
（二）试用期的约定，采取下列形式：试用期为_______(天)，从年月日起至年月日止。
第二条工作内容
（一）甲方聘用乙方从事岗位（工种）的工作；
（二）甲方可以根据工作需要及乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位(包括部门、工种
或职务)，乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方审批前，必须服从甲方的安排；
（三）乙方应当按照岗位职责的要求，完成工作任务。
第三条劳动保护和劳动条件
（一）甲方安排乙方执行第种工时制度；
1、标准工时制度：乙方每日工作八小时，每周工作四十小时，因特殊原因需要延长工
作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每月不得超过三十六小时；
2、综合计算工时制度：在综合计算周期内的实际工作时间（法定节日除外）不应超过
计算周期内的法定标准工作时间，超过的部分按延长工作时间处理，每周至少休息一日。
3、不定时工作制：
（二）甲方安排乙方加班的，按国家有关规定执行：
（三）甲方根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康的规定，为乙方提供必要的工
作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康；
（四）未成年工以及在孕期、产期、哺乳期内的女职工，甲方按国家规定为其提供劳动
保护。
第四条劳动报酬
（一）甲方支付工资时间及标准为以下：乙方执行标准或综合计算工时制度的：甲方每月日以货币形式支付乙方上一个月的工资；乙方月工资构成为：基本工资元，奖金、津贴及其他福利待遇按甲方及国家相关
规定；试用期间月工资为元；如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。
（二）甲方实行新的薪资制度或乙方的工作部门、职位发生变化时，甲方可对乙方的薪
资待遇予以调整；
（三）乙方在约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方支付乙方的工资不低于当地政府
规定的最低工资标准。
第五条社会保险和福利待遇
（一）甲方按照国家和当地的规定为乙方办理基本社会保险手续；
（二）乙方患职业病或因工负伤的待遇按照国家、四川省和当地的有关规定执行；
（三）乙方患病或非因工负伤，其病假工资按国家和甲
方的有关规定执行。
第六条劳动纪律和规章制度
（一）甲方依法制定的规章制度作为本合同的附件（乙方已清楚知悉《员工手册》的内
容，并愿意遵守。如有修正，以修正后的规章制度为准，甲方将另行公告或通知乙方），乙方
必须严格遵守；
（二）乙方违反甲方的规章制度，甲方应当坚持思想教育的前提下，按照规章制度给予
相应的处分，直至解除劳动合同；
（三）甲方指定的规章制度中不符合法律、法规的条款无效。
第七条劳动合同变更的条件
（一）双方协商一致的；
（二）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化或法律、法规、规章发生变化，
致使劳动合同无法履行的。
第八条劳动合同的终止
（一）有下列情形之一的，本合同即行终止：
1、劳动合同期限届满；
2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪
的；
4、甲方被依法宣告破产的；
5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
6、双方约定的终止条件出现：
（1）乙方涉及刑事犯罪活动被公安机关立案侦查的,无法正常工作的；
（2）甲方调整乙方的工作岗位，双方不能就岗位调整达成一致意见的；
（3）甲方因经营、业务调整，确须调换乙方岗位的人员，但确无合适的岗位提供给乙方
的。
7、法律、行政法规规定的其他情形。
（二）乙方在法定的医疗期、孕期、产期和哺乳期内的，甲方不得终止劳动合同，但若
有第九条第（二）款情形之一的，甲方可解除劳动合同。
第九条劳动合同解除的条件
（一）双方协商一致，劳动合同可以解除；
（二）甲方解除劳动合同
1、乙方有下列情形的甲方可以随时解除劳动合同：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反甲方的规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或
者经甲方提出，拒不改正的；
（5）乙方采取欺诈行为或不诚实的陈述导致本劳动合同无效或部分无效的；
（6）乙方被依法追究刑事责任的。
2、乙方有下列情形之一的，甲方提前十五日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个
月工资后，甲方可以解除劳动合同：
（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用
人单位另行安排的工作的；
（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲方
与乙方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
3、甲方有下列情形的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方，可以解除劳动合同，但是
甲方在六个月内重新招用人员的，应当通知乙方，并在同等条件下优先招用乙方。
（1）甲方依照企业破产法规定进行重整的；
（2）甲方生产经营发生严重困难的；
（3）甲方转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；
（4）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履
行的。
（三）乙方解除劳动合同
1、有甲方有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：
（1）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；
（2）甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的。
2、有下列情形之一的，乙方可以书面向甲方质疑，甲方确有错误拒不纠正或三十日未做
出答复的，乙方可以解除劳动合同：
（1）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（2）甲方单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；
（3）甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方
在违背真实意思的情况下订立或者
变更劳动合同的；
（4）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
3、除以上第1项、第2项外，乙方解除劳动合同
（1）乙方应当提前30日以书面形式通知甲方；
（2）试用期内乙方应当提前3日以书面形式通知甲方；
（3）乙方应当本着诚实和善意做好工作的移交。
第十条违反劳动合同的责任
（一）赔偿经济损失
1、甲方在订立/履行/解除劳动合同中的违法行为给乙方造成经济损失的，应当依法承担
赔偿责任;
2、乙方有下列情形之一，给甲方造成经济损失的，应当承担赔偿责任：
（1）乙方泄露或使用甲方的商业秘密、技术秘密，给甲方造成损失的；
（2）乙方失职或过错给甲方造成损失，甲方有权按照乙方过错的程度要求乙方赔偿损
失；
（3）乙方违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应
当承担赔偿
责任。
（4）乙方违法或违反本合同的约定解除劳动合同(乙方试用期满后解除劳动合同而未提
前30天通
知的，或者试用期内解除劳动合同而未提前3天通知的，或自动离职的)，给甲方造成损
失的，应当承担赔偿责任，
（5）乙方离职未交接工作及文件等，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任;
（6）乙方赔偿金额包括但不限于甲方招收录用乙方所支付的费用、培训费用、对生产
经营和工作
造成的直接经济损失。
3、劳动合同因一方采用欺诈、胁迫的手段或者乘人之危的手段，使对方在违背真实意思
的情况下订立或者变更劳动合同的，劳动合同无效，给对方造成损害的，有过错的一方应当
承担赔偿责任。
（二）支付违约金
乙方接受过甲方出资的专项培训，或有竞业禁止之约定，乙方应当按照双方签订的补充
协议支付违约金。
第十一条合同终止
1、乙方应当按照甲方之《人事管理规章》有关规定办理离职手续;
2、甲方应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日
内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续；
3、乙方不办理离职手续自动离职的: 甲方有权随时解除劳动合同,采取店内公告或特快专递形式向乙方送达解除劳动合同通
知,公告之日或通知送达之日,即为劳动合同解除之日;在解除劳动合同之日起十五日内,甲方将乙方档案转往成都市人才交流中心; 在乙方办理完毕离职手续以前,甲方将不予出具解除或者终止劳动合同的证明，不予办理
社会保险关系转移手续,也不予支付经济补偿及赔偿。第十二条经济补偿金
下列情况解除劳动合同的,甲方不支付乙方经济补偿金:
1、本合同期限届满,甲方维持或提高劳动合同的条件,乙方拒绝续签劳动合同的;
2、因乙方开始依法享受基本养老保险待遇, 劳动合同终止的;
3、乙方按照本合同第九条第(一)款,主动提出解除劳动
合同的;
篇三：劳动合同附件承诺书
承诺书
我______________（先生/小姐）作为工，谨在此同意对执行以下条款承担义务与责任：
(一) 保密、发明及“无利益冲突”承诺书
一、保密方面：本人在hhgfjh（宁波）有限公司受雇时及以后，除获hhgfjh（宁波）有限公司书面同意的情况外，本人保证不会向外界任何人泄露或使用hhgfjh（宁波）有限公司或其附属分支机构任何机密的情报或涉及公司经营情况的任何信息。
本人与hhgfjh（宁波）有限公司终止劳动关系离开公司之前，本人保证立刻归还本人在公司期间获取的所有书面材料，包括但不局限于有关的研究发明、产品方程式及生产流程、步骤、销售经理和销售代表等方面的资料。同时，本人保证立刻归还本人在公司期间获取的所有物品，包括但不局限于各类办公用品，公司制服等。
本人郑重保证本人在与hhgfjh（宁波）有限公司终止劳动关系之后保守hhgfjh（宁波）有限公司的所有商业机密，包括但不局限于产品价格、技术参数等，决不泄露任何商业机密，而导致hhgfjh（宁波）有限公司的业务受到负面影响。
二、发明方面：本人在hhgfjh（宁波）有限公司工作期
间，一旦有任何因工作而引发的或与本人工作有关的或与hhgfjh（宁波）有限公司及其分支机构的现有业务和/或拟议中的业务有关的构思和发明，不论它可专利化与否，不论它是由我单独或是与其他人一起想出来或发展出来的，都会立刻用书面形式向hhgfjh（宁波）有限公司汇报。我在此同意这类构思和发明属hhgfjh（宁波）有限公司所有。只要hhgfjh（宁波）有限公司要求，我会在hhgfjh（宁波）有限公司准备的专利申请书或其他文件上签署名字并采取相应的步骤来建立和保护hhgfjh（宁波）有限公司对这些构思和发明的所有权。
三、本人保证不允许自己的个人利益与hhgfjh（宁波）有限公司的利益发生任何冲突。并保证不参与任何可能会影响本人在hhgfjh（宁波）有限公司的工作责任或影响本人有效地执行在hhgfjh（宁波）有限公司的职务的活动。下面列举的七种情况（但不局限于此七种情况）均属于会产生冲突的情况：
1、除了经公司书面允许，任何职工不应接受外界聘用或兼任公司以外的职业。任何职
工不允许从事以外的任何阻碍有效地履行自己在hhgfjh的职责的活动；
2、任何职工无论以何种身份，经理、主管、雇员或顾问，均不应提供服务予任何人（包
括职工之直系亲属）或予与hhgfjh（宁波）有限公司有竞争的公司；
3、任何职工均不应使用有关hhgfjh（宁波）有限公司及其经营之机密或专有资料为其
个利益服务或向未经授权人士透露；
4、任何职工均不应利用在公司的职位来谋取个人利益，例如：要对方为自己提供或接
受本来会增进公司利益的生意方面的机会；
5、任何职工均不应在以下情况的公司里享有财务上的利益：与hhgfjh（宁波）有限公
司有业务来往或打算与hhgfjh（宁波）有限公司有业务来往的公司；hhgfjh（宁波）有限公司的合资企业伙伴；hhgfjh（宁波）有限公司的竞争对手；
6、任何职工均不应向那些与公司有业务关系、或寻求与公司有业务关系的个人或公司
借款（银行或其它借贷机构除外）；
7、不得滥用公司的资源（包括在公司场所或工作时间）、设施及从事与公司工作无关的
事宜，造成公司的损失。
8、在与公司终止劳动合同之后，任何职工不允许在二年之内利用在本公司获得的重要
信息资料使用在其他单位，避免对公司现有的业务造成
冲击。
四、商业保密费：本人认可，hhgfjh（宁波）有限公司在支付本人的工资报酬时，已考虑了本人任职期间及离职后需要承担的保密义务，故将获得hhgfjh（宁波）有限公司支付本人包含在工资中的相应报酬。
五、本承诺书及其所构成的我的义务即使尚未被包含在我与hhgfjh（宁波）有限公司有关的其他协议或文件中一样有效。
本人郑重保证本人过去未曾、现在没有、将来也不会违反以上各条款。本人亦清楚知道如果违反上述规定不但会按严重违反公司劳动纪律和规章制度处理，而且公司会追究本人法律责任。
（二）培训条件承诺书
一、若职工接受公司为职工提供的任何出国、出境培训或三个月以上（含三个月）的国内培训或公司支付学习指导费用在人民币元或以上的培训，职工从培训结束起应继续为公司服务至少两年，若职工与公司签订的合同的到期之日从职工培训结束时起不足两年，则合同自动相应延期。
二、若职工未能完成培训或未能达到提供培训的单位制定的标准，职工负责承担公司为此培训支付的全部费用。
三、若职工在上述规定的服务期限内解除与公司的合同，职工应根据如下的折算方法赔偿公司培训费用：
劳动合同承诺书 劳动合同,是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议,下面我为大家精心整理了，以供参考。 篇一： 关于员工不签订《劳动合同》的承诺书 本人从年月日至今在福建省景远建设工程有限公司工作，担任部门职位;在职期间公司曾多次通知在职员工需统一按国家法律法规规定签订《劳动合同》。但因本人个人原因虽经公司多次说明解释《劳动合同》对劳动者权益保护的种种利处，仍无法按公司规定签订。现本人郑重确认公司己经为本人履行法定的责任。本人承诺不再以劳动仲裁或其他任何方式向福建省景远建设工程有限公司主张权利。 特此承诺 承诺人： 年月日 证明人： 年月日 篇二： 不签订劳动合同承诺书 本人在广州爵图服饰有限公司工作期间，公司于年月日和年
月日两次要求本人与公司签订劳动合同，但因本人个人原因，本人自愿不与广州爵图服饰有限公司签订劳动合同，如果发生任何与合同有关的纠纷或争议时，一切后果由本人承担，与广州爵图服饰有限公司公司无关。 承诺人：XXX 时间：XXXX年XX月XX日 篇三： 承诺书(解除劳动合同不追究责任) 本人，与公司协商一致解除劳动合同，并同意接受公司,关于解除与本人的劳动合同所支付的经济补偿金、加班费、法定节假日补偿等各项费用合计人民币元(￥元)。 本人承诺领取上述费用后，不再追究公司因解除与本人的劳动合同所引起的任何经济赔偿责任。 承诺人：XXX 时间：XXXX年XX月XX日 相关文章： 1.员工向公司承诺书3篇 2.公司员工入职承诺书 3.员工离职承诺书3篇 4.员工业绩承诺书
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编号： 劳动合同 甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：达州市蜀盾印章有限公司 住所：身份证号码： 达州市通川区来凤路122号 家庭住址： 法定代表人：李明联系电话： （适用全日制用工）
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同条款。 第一条劳动合同类型和期限 （一）甲、乙双方选择以下第 1 种形式确定本合同期限： 1、固定期限：从年月日起至年月日止。 2、无固定期限：从年月日起至法定的终止条件出现时止。 3、以完成一定的工作任务为期限：从年月日起至工作任务完成时即行终止。完成工作任务的标志是。 (二) 试用期限 双方同意按以下 2 方式确定使用期限（试用期包括在合同期内）。 1、无试用期。 2、试用期从年月日起至年月日。 第二条工作内容和工作地点 （一）乙方同意根据甲方工作需要，接受甲方安排 岗位(工种)工作，工作地点：。 同时，因工作需要，经甲乙双方协商同意，可以调整乙方的工作内容。 （二）乙方应按甲方要求，按时保质保量完成工作任务，达到规定的质量标准，并接受甲方的绩效考核。 （三）乙方不能通过甲方绩效考核的，视为乙方不能胜任本岗位（工种）工作，甲方有权调整乙方工作岗位（工种）或对乙方重新进行培训。 （四）甲方有权依据本单位规章制度的规定晋升、降级乙方的职务，调整乙方的工作岗位。 （五）乙方同意甲方安排的经常性工作地点为甲方及甲方控股区域公司设立的营业地。因工作需要，经甲乙双方协商同意，可以调整乙方至上述地点以外的工作地点。 第三条工作时间和休息、休假 （一）甲乙双方同意按以下第 1 种方式确定乙方的工作时间，因工作需要，经甲方依法向相关部门申请，可以变更乙方的工时制。 1、实行标准工时制； 2、实行综合计算工时制；
篇一：劳动合同变更协议书范本 劳动合同变更协议书范本格式 劳动合同变更协议书范例一： 甲方：______乙方：______经甲乙双方协商同意，对___年___月___日签订的劳动合同书作如下变更： 劳动合同变更的内容： 甲方(盖章)乙方(签章) 法定代表人或委托代理人(签章) 日期：年月日日期：年月日 劳动合同变更协议书范例二： 甲、乙双方经平等协商，一致同意对年月日至年月日的合同作以下变更：劳动合同的其他条款仍按原约定继续履行。 甲方：(盖章)乙方：(签名或盖章)法定代表人： (或委托代理人)年月日年月日乙方确认于年月日收到本协议文本。 签名：年月日劳动合同变更协议书范例三： 甲方：aa公司乙方：(员工工号：) 经甲、乙双方协商一致，对双方在年月日签订/续订的劳动合同第条第款作如下变更： 一、变更后的内容 二、本协议书经甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效。 三、本协议书一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方：aa公司乙方：(签名或盖章)法定代表人或委托代理人：
年月日年月日 篇二：不签订劳动合同承诺书 不签订劳动合同承诺书 本人在广州爵图服饰有限公司工作期间，公司于年月日和年月日两次要求本人与公司签订劳动合同，但因本人个人原因，本人自愿不与广州爵图服饰有限公司签订劳动合同，如果发生任何与合同有关的纠纷或争议时，一切后果由本人承担，与广州爵图服饰有限公司公司无关。 时间： 篇三：终止劳动合同协议书范本 终止劳动合同协议书范本 一、根据甲、乙双方于年月日签订的劳动合同，甲方按照以下合同条款之()项原因，决定自年月日终止与乙方签订的劳动合同。 1、合同期限届满，不再续订新的劳动合同; 2、在试用期内证明乙方不符合录用条件; 3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度; 4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效; 5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正; 6、乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害; 7、乙方被依法追究刑事责任; 8、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议;
关于劳动合同的承诺书 关于劳动合同的承诺书 关于劳动合同的承诺书甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：，身份证号码：。甲、乙双方于 201X年X月X日签订【为期年】【无固定期限】的劳动合同，现乙方向甲方提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议。 1、双方一致同意于年月日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止； 2、因是乙方提出与甲方解除劳动合同，按照《劳动合同法》的规定，甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉《劳动合同法》的规定，不要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等费用； 3、甲方为乙方缴纳社会保险费至本协议签订之日起终止； 4、甲、乙双方在此确认：劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬（含加班工资、奖金、补贴等）已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿； 5、乙方应在本协议签字后七日内与甲方有关部门（原所在部门、劳资、财务、后勤等）办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕，乙方
应负责将往来账目核对清楚，并将由对方盖章、签字确认的对账单（或欠款证明）交甲方财务部门。否则，由此给甲方造成损失的，由乙方负责赔偿； 6、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密（包括本协议内容）的义务，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金元。乙方在解除劳动合同之前与甲方签订了《保密协议》、《竞业禁止协议》的，仍应遵守原协议的约定； 7、乙方办理完各项交接之后5日内，甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。乙方应于劳动合同解除后15日内到甲方办理相关转移手续，逾期不办责任自负； 8、甲、乙双方解除劳动合同后，乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方有权追究乙方相应的法律责任； 9、本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。本协议一式二份，甲、乙双方各一份，甲方（盖章）：乙方（签字）： 201X年X月X日劳动合同免责承诺书本次签订劳动合同是为本人女儿办理入读上海幼儿园手续而签订的劳动合同。我_________本人承诺，此次与上海淞佳装饰装潢有限公司补签订劳动，愿承诺以下事项。1. 因本人签订的是虚假劳动合同。2. 本人参加社会保险，缴纳各项社会保险费，本人自行缴纳。3. 如本人发生工伤事故，自行负责负责，因本人实际未在本公司上班。4. 本人自愿放弃劳动法规定的所有权利。签名不签劳动合同承诺书本人从 201X年X月X日至今在福建省景远建设工程有限公司工作，担任部门职位；在职期间公司曾多次通知在职员工需统一按国家法律法规规定签订《劳动合同》。但因本人个人原因虽经公司
编号：_____________劳动合同主体变更协议 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 丙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方（原用人单位）： 法定代表人： 乙方（新用人单位）： 法定代表人： 丙方（员工）： 身份证号： 甲、乙、丙三方经平等自愿协商，签订本协议： 一、劳动合同主体变更 1、甲丙方已于年月日签订了劳动合同（以下简称原劳动合同），劳动合同期限为下列第种： （1）劳动合同自年月日起 至年月日止。 （2）劳动合同期限自年月日至法定的或本合同约定的终止条件出现时止。 2、三方同意，自年月日起，甲丙方之间的劳动关系解除，乙丙方之间建立劳动关系，由乙方承担原劳动合同中用人单位的全部权利义务，原劳动合同中的条款继续对乙丙双方生效（本协议作出变更的除外）。 自本协议签订之日起，视为乙丙方之间已经签订书面劳动合同。 3、甲丙方确认，在本协议签订之日前，甲丙方已经完全履行各自权利义务，劳动报酬（含加班费）均已足额支付，不存在其它任何争议。
二、工作年限确认 1、三方同意，丙方原在甲方的工作年限将并入乙方工作年限（即视同在乙方的工作年限）。 三方确认，丙方原在甲方的工作年限自年月日起算。 2、由于工龄转由乙方承继，故三方确认，就此次劳动合同主体变更，甲方无需向丙方支付经济补偿金。 三、劳动合同补充与变更 工作地点： 薪酬： 岗位： 其它： 四、附则 1、本协议一式三份，协议各方各执一份。各份协议文本具有同等法律效力。 2、本协议经各方签署后生效。 签署时间：年月日 甲方（盖章）： 联系人： 联系方式： 地址：
合同范本之劳动合同解除承诺书
劳动合同解除承诺书 【篇一：劳动合同解除承诺书范文】 篇一：承诺书（解除劳动合同不追究责任） 承诺 书 本人***,与******公司协商一致解除劳动合同， 并同意接受******公司, 关于解除与本人的 劳动合同所支付的经济补偿金、加班费、法定节假日补偿等各项费 用合计人民币*****元 本人承诺领取上述 费用后，不再追究******公司因解除与本人的劳动合同所引起的任何 经济赔偿责任。 承诺人： 年 月曰 篇二：承诺书-解除劳动关系 新疆 驰弘环保工程有限公司 承诺书 本人因 原因，已于年 月 日与 公司（单位）解除了劳动合同 关系。与原单位或其他公司没有签订任何劳动合同、劳务协议、 ****** 元）
及其他经济等方面的关系。为此，郑重承诺，如现公司发现本人与原单位或其他单位存在劳 动合同关系，愿承担由此产生的一切后果。 承诺人： 日期： 篇三：员工承诺书 员工 岗位承诺书 本人，于年月日入职，在公司 部门任职岗位，为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我愿向公司做出以下承诺： 一、本人承诺入职 并与公司签订劳动合同时，所提供的资料信息都是真实可查的，这些资料信息包括 但不限于：身份证 明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、工作经验、求 职简历与入职登记 表中的信息及其他由本人提供的资料信息。如在签署劳动合同之后，公司发现本人提供 的上述信息有欺诈 成分的，本人同意公司随时解除劳动合同，并无需支付任何经济补偿。 、本人承诺在与
公司签订劳动合同时，与任何用人单位之间不存在劳动关系，并且不存在任何没有 处理完的法律责^5^ 如果该承诺不属实，则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立承担相应的责任， 公司不承担任何连 带责任，并有权随时解除本人的劳动合同。 三、本人承诺在任 职期间，不在外兼职，并严格遵守公司规定的作息时间，因工作需要将服从加班的 安排和接受岗位调 配。 四、本人承诺在任 职期间，自觉维护公司荣誉，不利用职务之便贪污舞弊，不伪造或盗用公司印信文 件等不正当手段来 从事其他活动。 五、本人承诺在任 职期间，自觉维护公司利益，不侵占公司、同事或客户的财物、不贪占、无故损毁 公司财物，对本人
劳动合同 甲方：成都市耐尔袜业针织有限公司 乙方：身份证号： 住址：联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方按照"合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用"的原则，签订本合同，确立劳动关系。 第一条劳动合同期限 （一）甲、乙双方商定，采取下列形式确定劳动合同期： 有固定期限：从年月日起至年月日止。 合同期满即行终止，如双方同意延续，应续订合同。 （二）试用期的约定，采取下列形式： 试用期为_______(天)，从年月日起至年月日止。 第二条工作内容 （一）甲方聘用乙方从事岗位（工种）的工作； （二）甲方可以根据工作需要及乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位(包括部门、工种或职务)，乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方审批前，必须服从甲方的安排； （三）乙方应当按照岗位职责的要求，完成工作任务。 第三条劳动保护和劳动条件 （一）甲方安排乙方执行第种工时制度； 1、标准工时制度：乙方每日工作八小时，每周工作四十小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保 障乙方身体健康的条件下延长工作时间每月不得超过三十六小时； 2、综合计算工时制度：在综合计算周期内的实际工作时间（法定节日除外）不应超过计算周期内的法 定标准工作时间，超过的部分按延长工作时间处理，每周至少休息一日。 3、不定时工作制： （二）甲方安排乙方加班的，按国家有关规定执行： （三）甲方根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康； （四）未成年工以及在孕期、产期、哺乳期内的女职工，甲方按国家规定为其提供劳动保护。
劳动合同承诺书 篇一：劳务合同承诺书 劳务合同附件 承诺书 参加项目工程的劳务施工，为了切实防止在施工过程中出现以下违规问题，既：现场安全、工程质量、民工上访、文明施工等问题，根据有关规定愿以本《承诺书》书面形式郑重承诺如下： 1、严格遵守公司制定的安全制度，在安全工作中，始终做到自警、自省，警钟长鸣，把安全生产、生产安全的理念贯穿到整个生产经营全过程，确保不发生各类安全生产事故。如出现安全伤亡事故，本人愿承担全部责任与公司没有任何关系，并接受公司的相关处罚。 2、严把质量关，确保创建用户满意工程，树立用户至上，质量第一。如出现质量问题将承担一切损失并接受公司处罚。 3、接受公司相关业务主管部门的检查和建设单位的协调管理，优质高效地完成好所承担的工程施工任务。确保民工不上访，如出现民工上访事件，承诺人承担全部责任，与公司无关系，并扣罚本合同额的20%作为罚款，坚决取缔承诺人队伍， 4、在现场文明工地建设上，通过提高操作人员的综合
素质和职业道德水平，做到工完料净场地清，促进文明工地建设，保证达到文明工地标准。 特此承诺。 承诺人：年月日 篇二：劳动合同承诺书 劳务合同附件 承诺书 参加项目工程的劳务施工，为了切实防止在施工过程中出现以下违规问题， 既：现场安全、工程质量、民工上访、文明施工等问题，根据有关规定愿以本《承诺书》书 面形式郑重承诺如下： 1、严格遵守公司制定的安全制度，在安全工作中，始终做到自警、自省，警钟长鸣，把 安全生产、生产安全的理念贯穿到整个生产经营全过程，确保不发生各类安全生产事故。如 出现安全伤亡事故，本人愿承担全部责任与公司没有任何关系，并接受公司的相关处罚。 2、严把质量关，确保创建用户满意工程，树立用户至上，质量第一。如出现质量问题将 承担一切损失并接受公司处罚。 3、接受公司相关业务主管部门的检查和建设单位的协
劳动合同的变更通知书 经甲乙双方协商同意，对__________年_________月_________日签订的劳动合同书作如下变更： 劳动合同变更的内容：___________________________________________________ ______________________________________ ___________________________________________________ ___________________________________________________ ______ ___________________________________________________ ______________。 甲方：___________________（签字盖章） 乙方：___________________（签字盖章） __________年_________月_________日 鉴证人：_________________（签字盖章） 鉴证机关：_______________（盖章） __________年_________月_________日 注：变更劳动合同书一式三份，甲乙双方、鉴证机关各一份。 格式二终止、解除劳动合同通知书
_____________同志（先生、女士）： ________年______月______日与甲方签订的________年期限的劳动合同，现因劳动合同期满（或者由于______________原因），终止（解除）劳动合同。 根据有关规定，符合（或者不符合）发给经济补偿，发给相当于本人________月工资______________元人民币整。甲方：_______________（签字盖章） 乙方：_______________（签字盖章） ________年______月_____日 注：变更劳动合同书一式三份，甲乙双方、失业职工管理机构各一份。 （2）说明 劳动合同变更是指合同双方当事出有因人就合同条款进行协商变动，双方按变更后条款执行。劳动合同的终止和解除，是指发生法定事由或者双方当事人约定的事由以后，劳动合同不再履行。根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关部门的规定，劳动合同的变更、终止和解除要遵循公平合理的原则，在双方的基础上变更和解除合同。 变更、终止、解除劳动合同应当注意的问题有： 第一，经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。劳动者有一列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
劳动合同, 承诺书, 社保 篇一：自行缴纳社保承诺书 自行缴纳社保承诺书 本人：，身份证号码：，户籍地，本人系单位（以下简称“单位” ）在职员工，本人已与单位签订了正式劳动合同。 经过单位对社会保险体系中养老保险、失业保险及基本医疗保险体系的讲解，本人已经充分了解社会保险体系中养老保险、失业保险及基本医疗保险缴纳所能享受的权利及应承担的义务。但本人因个人原因，主动要求自行缴纳社会保险且在单位工作期间不做变更。单位每月给予元的保险金补贴，该补贴每月随工资一起发放。 本人承诺，在单位工作期间将按规定按时、足额地缴纳社会保险金，若因本人没有进行缴纳社会保险而出现的任何纠纷由本人自行承担。 签字（盖单）： 年月日 篇二：劳动合同及社保承诺书 劳动合同 甲方：成都市耐尔袜业针织有限公司 乙方：身份证号： 住址：联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳 动合同法》等有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用" 的原则，签
订本合同，确立劳动关系。 第一条劳动合同期限 （一）甲、乙双方商定，采取下列形式确定劳动合同期：有固定期限：从年月日起至年月日止。合同期满即行终止，如双方同意延续，应续订合同。 （二）试用期的约定，采取下列形式： 试用期为________ （天），从年月日起至年月日止。 第二条工作内容 （一）甲方聘用乙方从事岗位（工种）的工作； （二）甲方可以根据工作需要及乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位（包括部门、工种或职务），乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方审批前，必须服从甲方的安排； （三）乙方应当按照岗位职责的要求，完成工作任务。第三条劳动保护和劳动条件 （一）甲方安排乙方执行第种工时制度； 1、标准工时制度：乙方每日工作八小时，每周工作四十小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每月不得超过三十六小时； 2、综合计算工时制度：在综合计算周期内的实际工作 时间（法定节日除外）不应超过计算周期内的法定标准工作时间，超过的部分按延长工作时间处理，每周至少休息一日
劳动合同变更协议书 劳动合同变更协议书范本一 根据《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动合同实施条例》等法律法规规定，本着自愿、平等、协商一致的原则对劳动合同变更如下： 一、将原合同中“第六条甲方安排乙方执行标准工时制度，每日工作时间8小时，每周工作40小时。但是，甲方根据工作需要可以调整乙方的工作时间，具体执行方式按照甲方的有关规定执行。”变更为：“第六条甲方安排乙方执行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。但是，甲方可根据实际工作和经营需要可以调整乙方的工作时间，具体执行方式按照甲方的有关规定执行。” 二、将“第十六条乙方每月收入：1、工资为税前4200元(其中基础工资3000元、岗位工资700元、单休补助500元);2、奖金根据每月甲方的经营状况和乙方的工作表现和业绩计发。乙方的个人所得税由甲方代扣代缴。3、校区总监的绩效提成按照公司制订的统一标准执行(见附表)，岗位调整后按照新统一标准执行。”变更为：“第十六条乙方工资构成为：基本工资+岗位工资+绩效奖金;2、基本工资3000元/月，岗位工资：700元/月，绩效奖金500元/每月，乙方的个人所得税、个人应当承担的社保和公积金由甲方代在工资中扣代缴。3、校区总监的绩效提成按照公司制订
的统一标准执行(见附表)，岗位调整后按照新统一标准执行。” 三、劳动合同终止或解除情形除原劳动合同约定的，国家、省、市法律法规有规定的从其规定。 四、本协议作为劳动合同的附件，与劳动合同有同等法律效力。 五、本协议自双方签字或盖章之日生效。 甲方： 签字(盖章) 乙方：签字(盖章) 劳动合同变更协议书二 甲方：________________________________(以下称“甲方”) 法定代表人或委托代理人：_____________________ 通讯地址：________________________________ 乙方： ________________________________(以下称“乙方”) 身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 性别：□男□女户口性质：□非城镇□城镇 家庭住址：________________________________ 丙方：______________________________(以下称“用工单位”) 法定代表人或委托代理人：__________________________ 通讯地址：________________________________ 为配合丙方的运营与发展，丙方调整人力资源管理服务机构，现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章，经三方协商一致，签订本变更协议。
XX年劳动合同承诺书范本最新 劳动者不签劳动合同承诺书的法律效力应如何认定案情介绍 孙某与XX年1月到某公司工作，每月工资1200元，劳动合同承诺书。孙某工作期间，该公司每月与其签订书面劳动合同，没有办理社会保险。XX年1月20日，孙某以公司未依法办理社会保险为由提出辞职，同月25日办理完毕交接手续离开公司，XX年3月，孙某向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求裁决某公司支付XX年2月到12月期间未订立劳动合同的双倍工资。庭审过程中，某公司处以一份由孙某于XX年4月1日书写的《声明》，表明某公司已向孙某通知签订劳动合同，并发放劳动合同文本，由于孙某原因不愿意与该公司签订书面劳动合同。孙某对该《声明》的真实性予以认可。某公司据此以孙某不签订劳动合同，不符合支付双倍工资的情形，请求驳回孙某的仲裁请求。 争议焦点 劳动者主动与用人单位达成不签订劳动合同承诺的，用人单位应否支付双倍工资？ 分析： 一种观点认为，《劳动合同方法》第82条“用人单位自
用工之日起超过一个月不满一年未予劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工作“的规定强调用人单位应主动与劳动者订立劳动合同，当用人单位履行了订立劳动合同相关手续因劳动者自身原因而没有订立劳动合同，时，不能简单认为用人单位没有履行订立劳动合同的义务，而是错在劳动者。因此孙某的仲裁请求不应得到支持。 而笔者认为，应当支持孙某的仲裁请求。理由如下：首先根据《劳动合同法》第82条规定，订立书面劳动合同时用人单位的义务，因此单位应主动提出与劳动者订立书面劳动合同的行为，包括应当向劳动者提出签订劳动合同的意思表示，提供劳动合同文本、与劳动者进行协商等程序。其次，法律并未强调不订立劳动合同的原因以及过错，没有区分是谁不签订劳动合同的情形，只要没有书面的劳动合同，用人单位就应当按规定支付劳动者双倍工资。最后，《劳动合同法实施条例》第5条规定：“自用工之日起一月内，经用人单位书面通知后，劳动者不予用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应该书面通知终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿。。。。。。”。而本案中，用人单位并未与孙某终止劳动关系，反而以孙某“声明”为依据，规避法律责任。由此可见，法律并非为考虑因劳动者不订立劳动合同的情形，该规定赋予了用人单位在劳动者不订立劳动合同时的权利，即单方终止与劳动者劳动关系且不支付补偿金的。因此，用人单
劳动合同 甲方： AAMM 有限公司 乙方: 二0年制 MM 公司劳合字［ ］第号
甲方（用人单位）： 名称：AAMM有限公司 经济类型：有限公司 地址：AA市XX路XX号XX大厦XX层XX室 电话：XXX-XXXXXXX 法人代表：XXXX 乙方（劳动者）：XXX 姓名：XXX 性别：XXX 出生年月：XXX 民族：XXX 籍贯：XXX 现住址：XXX 身份证号：XXX 根据《中华人民共和国劳动合同法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同, 共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同期限类型为有固定期限的劳动合同。 本合同履行期限从年月日起至笙止。 二、工作内容和工作地点 第二条乙方同意根据甲方工作需要，在部门，担任类职务，并有责任履行全职工作：在合同期内，甲方可以根据经营需要和乙方工作能力表现，经协商一致，调整乙方的工作岗位、工作地点：经考核，乙方确不能胜任工作的，甲方可以合理调整乙方的工作岗位，考核及岗位变更按甲方依法制定的相关制度执行。 第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
乙方在工作期间，必须认真执行本岗位操作规程，遵守设备、工艺和安全卫生规程，遵守职业道德。 三、工作时间和休息休假 第四条甲方有权根据工作需要对乙方的工作班次和休息日进行合理编排。甲方将安 排乙方执行工作制： Cl）标推工时制； （2）不定时工时制： （3）综合工时制： 执行标准工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四 十小时。甲方保证乙方每周至少休息二日。甲方由于工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。 执行不定时工作制或者综合工时制的，在保证完成甲方工作任务情况下，工作和休 息休假由部门与乙方协商安排。 实行综合计算工时制、不定时工作制的，甲方应报经劳动行政部门审批。 第五条甲方安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或按国家有关规定给予乙方加班加点工资。 四、劳动保护和劳动条件 第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安排卫生制度及其标准。 第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 五、劳动报酬 第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，根据乙方的劳动数量和质量以货币的形式按月向乙方支付薪酬，根据薪资有关管理规定，经双方协商: 乙方试用期的月薪标准为元， 甲方支付乙方工资为元,乙方的薪酬调整按甲方的薪酬分配制度及标准执行。
劳动合同承诺书 【集体合同制度】：行为。对个别劳动关系的劳动条件加以规制的劳动基准法固然可以对保护劳动者权益发挥积极的作用，但由于标准规制的刚性，从维护劳动力市场的效率出发，这些标准往往被设定…… [劳动合同承诺书] 甲方： 法定代表人： 乙方姓名： 住址： 身份证号码： 甲、乙双方依照《劳动合同法》及相关法律法规的规定，遵照平等自愿、诚实信用、协商一致的原则，经过充分协商，就双方终止劳动关系有关事宜达成协议如下，并承诺共同遵守： 一、甲、乙双方于2012 年2 月日签订劳动合同，合同期限届满日为2013 年2 月日，劳动合同承诺书。现双方友好协商决定不再续订新的劳动合同，双方劳动关系于合同期限届满日正式终止。 二、在互谅互让的基础上，经双方协商一致，由甲方支付乙方一次性经济补偿金等各种费用共计人民币元(大写 )。
三、上述补偿费用在本协议签订后三日内由甲方一次性支付给乙方。乙方应在收款前按甲方规定办理完结工作交接手续。 四、本协议签订后，甲、乙双方的权利义务即行终止，乙方不得以任何理由再要求甲方承担任何费用和责任。 五、甲、乙双方应遵守本协议之约定，否则由违约方向守约方支付相当于上述补偿费用双倍的违约金。 六、双方已经结清工资、奖金、津贴、补助、加班费、社保费等所有债权债务，双方已经没有任何的经济关系。 七、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。 八、本协议经甲、乙双方签字或者盖章后即生效，劳动合同承诺书，合同范本[.35d1]。 甲方： 法定代表人或代理人签字： 乙方签字： 签订日期：年月日 -----------------.35d1--华丽丽的分割线------------------ 甲方：中国石油天然气集团公司哈尔滨炼油厂
劳动合同协议书书精简 版 集团文件版本号：（M928-T898-M248-WU2669-I2896-DQ586-M1988）
劳动合同 甲方：有限公司 地址： 乙方： 地址：以乙方身份证地址为准或 依据《中华人民共和国劳动法》与《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经甲乙双方友好协商，签署本劳动合同。 一、劳动合同期限： 自年月日起至年月日止；试用期自年月日起至年月日止。除一方在本合同届满前30日内以书面形式明确向对方提出异议，否则本合同自动续展一年。 二、工作情况：工作岗位为公司职员；工作地点：广州或甲方指派的其他地点。 三、劳动报酬：乙方正常工作时间基本工资为，员工绩效奖励及其他待遇按公司制度执行。绩效奖金与其他补贴不属正常工作时间工资。如若涉及加班工资与补偿金等以正常工作时间工资为基数计。 四、作息制度：乙方按公司作息制度上下班，公司可根据需要调整工作时间，乙方应配合执行；甲方可根据工作需要安排加班，如若乙方加班的，应经公司书面审批同意，否则公司可不予确认。 五、社会保险与劳动保护：甲乙双方按照法律法规规定执行，但乙方应当予以积极配合，若由乙方原因导致无法办理，甲方不承担责任。 六、劳动纪律：乙方应当遵守公司制定的各项规章制度和劳动纪律；公司有权对员工履行制度情况进行检查督促、考核和奖惩；乙方因过错造成公司损失，应予赔偿，公司可按国家规定从工资中抵扣。 七、保密和竞业限制：乙方应当严格保守商业秘密（客户资料与交易价格等）。乙方在甲方工作期间不得为第三方工作。若乙方违反本条款，应支付至少相当于乙方六个月工资待遇的违约金给甲方。若乙方另行签署《保密承诺书》的，相关责任以《保密承诺书》为准。 八、劳动合同解除：1、乙方严重违反公司制度，甲方可解除合同并不支付补偿金。2、乙方解除劳动合同时，应依法提前通知甲方；否则，甲方可暂不予办理离职手续。3、无论因何种原因终止本合同，乙方均应妥善办理离职交接工作，将所掌握的资料或物品交付甲方，否则乙方同意甲方暂不发放相关工资待遇，不作克扣工资处理。 九、其他情形：1、甲方《员工手册》、《保密承诺书》以及公司其他规定等均为本合同附件。2、乙方签署本合同时已阅读该等文件并愿意遵守。3、本
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 关于签订劳动合同承诺书的问题 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
关于签订劳动合同承诺书的问题 问：当时找工作的时候，面试时没有提及承诺书的事情，在 所有保险、档案等劳动关系办完之后，单位拿过一份承诺书让自己签，当时所有的手续已经办妥了，相当于正式员工了，没办法只能签了，同时单位还要求按了手印，现在想想真是后悔。承诺书内容如下：本人在公司签订《劳动合同》同时，郑重承诺： 1、根据《劳动合同》的内容，在本人自己的分管或主管的 业务工作范围内，遇到任务需要加班的节假日或休息日，本人自愿为公司做贡献，自愿放弃《劳动合同》第七条、十三条的权利，加班工资只按工资标准执行，也可要求补休相当的时间。 2、根据《劳动合同》约定，提前解除合同，达不到服务年限，每年赔偿公司一万元。 3、发生争议时，不上访、不仲裁、不诉讼，双方协商解决。 特此承诺 现在的问题是，由于每年我报考公务员或者事业单位，公司认为我没有认真对待工作，对我的态度发生了极大的转变，甚至于降薪，现在我已经无法正常在公司上班工作，考虑到当时被迫签署的
那份承诺书，因为合同期不满又不敢轻易离职，请问律师我该如何维护自己的权益？如果诉讼，那份承诺书是否有效？ 答：这份承诺书的内容是违反《劳动合同法》的，是无效的，如果公司侵犯了你的权益，可以到劳动监察部门投诉，也可以申请劳动仲裁。 问：签订劳动合同时签订了一份承诺书是否有效？该怎么处理这件事？ 当时找工作时候，在签订劳动合同后不情愿的签署了一份承诺书，内容如下： 本人在公司签订《劳动合同》同时，郑重承诺： 1、根据《劳动合同》的内容，在本人自己的分管或主管的 业务工作范围内，遇到任务需要加班的节假日或休息日，本人自愿为公司做贡献，自愿放弃《劳动合同》第七条、十三条的权利，加班工资只按工资标准执行，也可要求补休相当的时间。 2、根据《劳动合同》约定，提前解除合同，达不到服务年限，每年赔偿公司一万元。 3、发生争议时，不上访、不仲裁、不诉讼，双方协商解决。 现在的问题是，工作年限还不到，由于我考事业单位或者公务员，单位现在对我百般刁难，没法正常工作，于是想到了辞职, 可是
签订劳动合同承诺书 签订劳动合同承诺书本次签订劳动合同是为本人女儿办理入读上海幼儿园手续而签订的劳动合同。我_________本人承诺，此次与上海淞佳装饰装潢有限公司补签订劳动，愿承诺以下事项。1. 因本人签订的是虚假劳动合同。2. 本人参加社会保险，缴纳各项社会保险费，本人自行缴纳。3. 如本人发生工伤事故，自行负责负责，因本人实际未在本公司上班。4. 本人自愿放弃劳动法规定的所有权利。签名员工不签订合同承诺书范本本人，于 201X年X月X日被聘用，本人现做如下声明与承诺： 一、本人声明：在聘用本人的同时已经及时通知本人签订书面的劳动合同，但本人因如下原因无法与签订书面的劳动合同： 二、本人承诺： 1、由于本人原因无法与签订书面的劳动合同，本人承诺决不向要求承担书面劳动合同项下的相关义务，包括且不限于社会保险、住房公积金、支付经济补偿金等。 2、如因本人未在原单位办理离职手续，原单位以本人违约或者给原单位造成损失为由向本人及提起连带赔偿要求的，本人愿意赔偿因此而导致的一切损失与索赔费用，与无关。承诺人：身份证号码：年月日不签劳动合同承诺书本人从 201X年X月X日至今在福建省景远建设工程有限公司工作，担任部门职位；在职期间公司曾多次通知在职员工需统一按国家法律法规规定签订《劳动合同》。但因本人个人原因虽经公司多次说明解释《劳动合同》对劳动者权益保护的种种利处，仍无法按公司规定签订。现本人郑重确认公司己经为本人履行
法定的责任。本人承诺不再以劳动仲裁或其他任何方式向福建省景远建设工程有限公司主张权利。特此承诺承诺人： 201X年X月X日证明人： 201X年X月X日不签订劳动合同承诺书本人在广州爵图服饰有限公司工作期间，公司于 201X年X月X日和 201X年X月X日两次要求本人与公司签订劳动合同，但因本人个人原因，本人自愿不与广州爵图服饰有限公司签订劳动合同，如果发生任何与合同有关的纠纷或争议时，一切后果由本人承担，与广州爵图服饰有限公司公司无关。
劳动合同承诺书范本 【篇一：劳动合同承诺书范本】 篇一：劳动合同变更协议书范本 劳动合同变更协议书范本格式 劳动合同变更协议书范例一： 甲方：______ 乙方：______ 经甲乙双方协商同 意，对___年___月___日签订的劳动合同书作如下变更： 劳动合同变更的内 容： 甲方(盖章) 乙方(签章) 法定代表人 或委托代理人(签 章) 日期：年月日日期：年月日 劳动合同变更协议 书范例二： 甲、乙双方经平等 协商，一致同意对年月日至年月日的合同作以下变更：劳动合同的其他条款仍按原 约定继续履行。 甲方：(盖章) 乙方：(签名或盖章)法定代表人： (或委托代理人) 签名： 年月日 劳动合同变更协议 书范例三： 甲方：aa公司 乙方： (员工工 号： ) 经甲、乙双方协商 一致，对双方在年月日签订/续订的劳动合同第条第款作如下变更：一、变更后的内容
二、本协议书经甲、 乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效。 三、本协议书一式 二份，甲、乙双方各执一份。 甲方：aa公司乙方：(签名或盖章) 法定代表人或委托代理人： 年月日年月日 篇二：不签订劳动合同承诺书 不签订劳动合同承诺书 本人在广州爵图服饰有限公司工作期间，公司于年月日和年月日 两次要 求本人与公司签订劳动合同，但因本人个人原因，本人自愿不与广 州爵图服饰有限公司签订 劳动合同，如果发生任何与合同有关的纠纷或争议时，一切后果由 本人承担，与广州爵图服 饰有限公司公司无关。 时间： 篇三：终止劳动合同协议书范本 终止 劳动合同协议书范本 一、根据甲、乙双 方于年月日签订的劳动合同，甲方按照以下合同条款之( )项原因，决定自年月日终止 与乙方签订的劳动合同。 1、合同期限届满， 不再续订新的劳动合同; 2、在试用期内证 明乙方不符合录用条件; 3、乙方严重违反 甲方依法制定的规章制度; 4、乙方以欺诈、 胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效; 5、乙方同时与其 他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出， 拒不改正;
解除劳动合同承诺书模板(标准版) Template of letter of commitment to terminate labor contract (Standard Version) 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号：XX-2020-01
解除劳动合同承诺书模板(标准版) 前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方: 乙方: 身份证号： 甲乙双方就解除劳动关系相关事宜达成如下协议： 1、甲乙双方均同意劳动关系自________年____月____日解除。 2、自本协议签订之日起三日内，甲方向乙方以现金方式支付经济补偿金、社会保险费及其他费用等共计人民币元（大写：）。 3、双方均认为本协议已将双方解除劳动关系后所有争议事项全部了结，任何一方均不得在本协议签订后反悔。如乙方
反悔，甲方有权要求乙方将本协议第2条所约定的款项返还给甲方，并由有权机构重新作出处理。 4、本协议自双方签字盖章后生效。 5、本协议一式二份，甲乙双方各持一份。 （以下无正文） 甲方：________乙方（签字）：________ 法定代表人或委托代理人： ________年____月____日________年____月____日 -------- Designed By JinTai College ---------
劳动合同承诺书 本次签订劳动合同是为本人女儿办理入读上海幼儿园手续而签订的劳动合同。 我_________本人承诺，此次与上海淞佳装饰装潢有限公司补签订劳动，愿承诺以下事项。 1.因本人签订的是虚假劳动合同。 2.本人参加社会保险，缴纳各项社会保险费，本人自行缴纳。 3.如本人发生工伤事故，自行负责负责，因本人实际未在本公司上班。 4.本人自愿放弃劳动法规定的所有权利。 签名 不签劳动合同承诺书 本人从年月日至今在福建省景远建设工程有限公司工作，担任部门职位；在职期间公司曾多次通知在职员工需统一按国家法律法规规定签订《劳动合同》。但因本人个人原因虽经公司多次说明解释《劳动合同》对劳动者权益保护的种种利处，仍无法按公司规定签订。现本人郑重确认公司己经为本人履行法定的责任。本人承诺不再以劳动仲裁或其他任何方式向福建省景远建设工程有限公司主张权利。 特此承诺 承诺人： 年月日 证明人：
年月日 劳务合同承诺书 参加项目工程的劳务施工，为了切实防止在施工过程中出现以下违规问题，既：现场安全、工程质量、民工上访、文明施工等问题，根据有关规定愿以本《承诺书》书面形式郑重承诺如下： 1、严格遵守公司制定的安全制度，在安全工作中，始终做到自警、自省，警钟长鸣，把安全生产、生产安全的理念贯穿到整个生产经营全过程，确保不发生各类安全生产事故。如出现安全伤亡事故，本人愿承担全部责任与公司没有任何关系，并接受公司的相关处罚。 2、严把质量关，确保创建用户满意工程，树立用户至上，质量第一。如出现质量问题将承担一切损失并接受公司处罚。 3、接受公司相关业务主管部门的检查和建设单位的协调管理，优质高效地完成好所承担的工程施工任务。确保民工不上访，如出现民工上访事件，承诺人承担全部责任，与公司无关系，并扣罚本合同额的20%作为罚款，坚决取缔承诺人队伍， 4、在现场文明工地建设上，通过提高操作人员的综合素质和职业道德水平，做到工完料净场地清，促进文明工地建设，保证达到文明工地标准。 特此承诺。 承诺人：年月日