附件3

XX油田分公司

困难家庭女员工离岗休养协议书

甲方（用人单位）：

乙方：

根据《长庆油田分公司困难家庭女员工离岗休养暂行规定》（长油〔〕号，以下简称《暂行规定》），乙方自愿申请离岗休养。经甲乙双方平等协商，达成如下协议：

一、协议期限：本协议期限为年，自年月日起至年月日止。

二、按照《暂行规定》的有关规定，甲方停止乙方的工资、奖金等福利待遇，按月发给生活费元。

三、甲方按规定继续为乙方建立社会保险、补充保险和住房公积金，并承担单位缴费和个人缴费。乙方在离岗期间发生的医疗费用，按长庆油田医疗保险规定执行。

四、乙方应在本协议期满的次日（如遇法定节假日或公休日相应顺延）回单位人事劳资部门报到。无故延期报到的，按旷工处理。

五、乙方在离岗休养期间独立承担民事责任。若乙方违反计划生育政策、公司制度和管理规定，按管理权限和规定予以

处理；符合解除劳动合同的，停止执行离岗休养待遇，解除劳动合同。

六、乙方在离岗休养期间因从事其它经营活动而引起的伤、残及其他后果的，责任自负。

七、本协议作为甲乙双方于年月日签订劳动合同的附件，并据此变更劳动合同中的相关内容。

八、出现下列情形之一，终止本协议：

1、协议期满；

2、劳动合同解除或终止；

3、甲方发现乙方因家庭情况发生变化不再符合《暂行规定》中离岗休养条件的，书面通知乙方终止协议回单位工作。

九、其它约定事项：

十、本协议未尽事宜或有关条款与国家有关法律、法规有抵触的，按有关法律法规执行。

十一、本协议自签订之日起生效。

十二、本协议一式二份，由甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：委托代理人：

年月日乙方（签字）：年月日