附件
南海区2006年度守合同重信用农户公示名单企业名称法定代表人
佛山市南海绿之选农副产品加工厂朱惠英
佛山市南海大沥仙鼎畜牧水产饲料厂邱丽华
佛山市南海区大沥泳姿彩锦鲤养殖场谢志坤
佛山市南海锦绣园林绿化有限公司杜志成南海区2006年度守合同重信用企业公示名单企业名称法定代表人
佛山市南海铭星电力工程有限公司谭丽萍
佛山市南海区尚荣园林工程有限公司李炳其
佛山市南海区智尚科技有限公司李永威
佛山市鼎耀建设监理咨询有限公司罗小斌
佛山市南海区桂城添源钢管厂伦沛添
佛山市南海顺景建筑装饰工程有限公司谭顺景
广东金宇恒科技有限公司郭汝池广东运峰电力安装有限公司李庆河佛山市南海天雨智能灭火装置有限公司李顺成佛山市南海区昭信进出口有限公司梁伟强佛山市南海鸿翔水电安装工程有限公司唐钜志佛山市南海区永顺建筑工程有限公司李顺成佛山市南海鸿晖建筑工程有限公司徐智斌佛山市南海松业电器有限公司曹显业佛山市南海香江一本食品加工厂张金
佛山市南海大沥史力克箱包制品有限公
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佛山市南海区天工广告有限公司陈志军佛山市太平昌盛五金熔铸有限公司刘礼昌佛山市南海奇槎联昌有色金属制品厂邝十三佛山市南海区大发市场有限公司汤建新佛山市南海天诺联成装饰材料有限公司梁锦强佛山市南海南方重工实业有限公司周沛凝佛山市南海区德昌誉机械制造有限公司陆德昌广东台日电梯有限公司郑孝权广东力维软件有限公司孔翠贞
广东天波信息技术有限公司何枝铭
佛山市南海和信福莱克思金属制品有限
邹斌
公司
佛山市南海里水舜华纺织品有限公司冯师勉
佛山市华腾家具有限公司陈启成
佛山市南海华樵建筑工程有限公司麦启监
广东粤海汽车有限公司彭添成
佛山市南海区大谷土木工程有限公司陈锦成
佛山市雅柏家具实业有限公司黄凯波连续2年“守合同重信用企业”公示名单企业名称法定代表人
佛山市南海区大沥国东铜材制造有限公
谭棣朋
司
佛山市国耀实业有限公司梁国坚
佛山市南海昌达不锈钢制品有限公司曹仲桥
佛山市南海区华业不锈钢制品有限公司关智桦
佛山市南海永华铜铝材有限公司陈冠英
佛山市南海区美源三星铝业有限公司黎瑞霞
佛山市南海区水头亚联纸塑印刷包装材
潘烒坚料厂
佛山市南海大沥钛美建设铝业有限公司林欣欣佛山市大昌电器通信连锁有限公司黄意荷广东菱王电梯有限公司梁永标佛山市南海区平洲信展五金厂梁永泉佛山市南海区平洲盛东五金厂梁永煊广东力维智能锁业有限公司陆树本
佛山市南海区桂城悦达汽车贸易有限公
朱达文司
佛山市众诚工程咨询有限公司何舜佛山市城建工程设计院有限公司何舜佛山市众望工程监理有限公司何舜广东启源建筑工程设计院有限公司廖文坚佛山市绿雅环境艺术工程有限公司张伟海佛山市南海宏正工程咨询有限公司陈敏珊佛山市南海南方风机实业有限公司杨泽文佛山市南海区环球工业脚轮厂杨满球佛山市南海区洁诚物业管理有限公司李春保佛山市南海区雅奇电器有限公司张朝鹏佛山市南海区松岗兆鸿铜材厂孔兆洪
佛山市南海腾安实业有限公司郭泽基
佛山市南海区南海机床厂黄裕成
广东佳明机器有限公司黄竞
佛山市南海囤达仓储运输有限公司那静连续3年“守合同重信用企业”公示名单企业名称法定代表人
佛山市南海大沥恒建铝业有限公司梁炯行
佛山市综成金属贸易有限公司邓永杰
佛山市南海区大沥大同金威铝业有限公司范炎威
佛山市南海区大沥中亚铝型材有限公司邝泳
佛山市南海艺华不锈钢铝业有限公司曹冠辉
佛山市南海区恒丰铝业有限公司梁洁红
佛山市庆联食品有限公司黄庆群
佛山市南海雄业铝型材有限公司梁润雄
佛山市南海新宏昌铝业有限公司吴小毛
佛山市简一陶瓷有限公司李志林
佛山市南海区罗村冠均陶瓷有限公司梁允强
佛山市南海南方铝业有限公司严启森佛山市威之宝木艺包装厂陈大媄佛山市南海区松岗宏丰饲料厂梁志杭佛山市南海瑜顺不锈钢五金制品有限公司孙文华佛山市南海区松岗金中科不锈钢厂林伟忠佛山市华鸿铜管有限公司林焕玲佛山市南海区松岗松威物业管理有限公司陈文光佛山市南海佐丹电器有限公司陈美流佛山市南海区九江雅伦石艺有限公司黄乃尧佛山市南海区九江厨具设备厂有限公司温德就佛山市南海区官窑镇丰顺塑料五金制品有限公司罗威昌佛山市南海润成创展木业有限公司关润开佛山市樵利化纤织造有限公司陈树彬佛山市南海德耀纺织实业有限公司梁荣桐佛山市南海嘉兴隆纺织有限公司程达胜佛山市岭南陶瓷实业有限公司麦绍嘉佛山市南海吉贝纺织有限公司刘信江佛山市南海区爱得堡鞋业有限公司袁永强佛山市南海区宝丰纸品有限公司李明康佛山市南海区星海金属制品有限公司何镜洪广东星联精密机械有限公司谢国基佛山市南海华英钢管有限公司梁铭妹佛山市南海区宝索机械制造有限公司彭锦铜卡兰东尼（佛山市南海）鞋业有限公司周嘉栋佛山市南海环球旅游用品有限公司黄汉杰佛山市南海区平洲夏西博美彩色印刷厂叶瑞
佛山市风行家电有限公司黄锦培
佛山市南海珠江减速机有限公司梁湛东
佛山市南海区建筑工程公司黄伟才
佛山市南海区房产建筑工程有限公司梁志英
佛山市南力工程监理有限公司蒋中州
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佛山市南海区 岗山园林工程有限公司古惠仰
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佛山市南海区桂城肉联有限公司何日栋
佛山市粤山园林绿化有限公司黄镇茂
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佛山市南海海兴拍卖行江嘉斌
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佛山市南海市政工程有限公司李仕佳
佛山市赛尔燃气具有限公司黄国雄连续4年“守合同重信用企业”公示名单企业名称法定代表人
佛山市南海华豪铝型材有限公司叶泽恩
佛山市南海大镇路桥工程有限公司邝注财
佛山市南海区大沥合成华美铜铝业
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佛山市南海同艺户外用品有限公司邝注财广东创高幕墙门窗工程有限公司王嘉
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陈颖限公司
佛山市南海区中联铝型材有限公司邝天伦佛山市沥东铝型材制品有限公司陈冠英佛山市罗南铝业有限公司杨秋贤佛山市南海德玲电器有限公司余宝珍
佛山市南海多宝电力电器安装有限
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佛山市南海景胜市场投资有限公司梁景铭
佛山市南海区华日照明电器有限公
李江华司
广东俊怡陶瓷企业有限公司梁伟文佛山市南海区永华车业有限公司胡啟森广东恒利路桥工程有限公司胡桂初广东欧雅陶瓷有限公司霍炳祥广东雪莱特光电科技股份有限公司柴国生佛山市南海区小塘友谊箱包厂李泉开佛山市南海新宝德塑料有限公司何添
佛山市南海樵北水利水电工程有限
陈维基公司
佛山市利华陶瓷有限公司张仕龙
佛山市创南建设监理咨询有限公司梁晓宇佛山星期六鞋业有限公司张泽民佛山市南海棉织二厂林平发佛山市南海区科域资讯有限公司连奕奕佛山市南海平洲成昌金属制品厂梁庆杨佛山市南海区平洲宏展金属钢管厂苏健珠佛山市南海冠恒钢构有限公司陈宏浩佛山市南海区东兴新能源有限公司梁家成佛山市南海红星锁业有限公司郭樟星佛山市南华铝业有限公司潘沛基佛山市大昌科技有限公司范礼坚
佛山市南海区圣薇娜精细化工有限
赵劲松公司
佛山市美仕达玩具有限公司郭仕谦佛山市南海宏达金属制品有限公司陈达明佛山市南海丰伟毛绒有限公司关志鹏佛山市梦莎家饰用品有限公司崔云元佛山市南海英明忠义保险设备厂关中兴广东鑫丰铝材有限公司封仕根广亚铝业有限公司邝焯珍佛山市南海新南炊具有限公司李国忠
连续6年“守合同重信用企业”公示名单企业名称法定代表人
广东华鸿铜业有限公司李炳洪
佛山市南海曹边江劲照明有限公司梁江
佛山市南海广源铝业有限公司林棣贤
广东华昌铝厂有限公司潘伟深
佛山市南海飞宇电力电器安装有限
李志民
公司
广东金协成铝业有限公司吴泽成
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佛山市南海合和兴实业有限公司唐业强
佛山市南海谢边大昌钢构有限公司区满林
广东银一百铝业有限公司邝耀鸿
广东豪美铝业有限公司董卫东
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广东雅洁五金有限公司曹湛斌
广东大福摩托车有限公司胡英强
佛山市南海光星电力电器安装有限
吴文炼
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佛山市南海沥光电缆实业有限公司李庆超
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佛山市南海里水诺信专业涂装有限
许浩洪公司
佛山市南海讯联信息有限公司陈家俭佛山市南海新力电池有限公司罗应斌
佛山市南海金沙白云五金塑胶实业
陈钜祥有限公司
广东阳晨厨具有限公司姚中沃佛山市南海金路眼镜实业有限公司徐广桢佛山市南海赛时达实业有限公司吴泳贤广东卓维网络有限公司梁智坚广东汇亚陶瓷有限公司冼明添
佛山市南海美顺陶瓷有限公司罗牛佛山市南海新达高梵实业有限公司何广荣佛山市南海升华陶瓷有限公司何标成佛山市南海东兴塑料制罐有限公司罗意自广东时利和汽车实业集团有限公司徐桥华佛山市南海景业陶瓷有限公司罗景桥广东金威达彩印有限公司陈国泉佛山市信和陶瓷有限公司冯志强
佛山市南海华林电力电器安装有限
陈洪鹏公司
广东新润成陶瓷有限公司关润启佛山市南海丝厂有限公司黎雪芬广东蒙娜丽莎陶瓷有限公司萧华佛山市南海新景常织造有限公司张长彬广东能兴科技发展有限公司王卫东广东长园电缆附件有限公司许晓文佛山市南海威宝电器有限公司黄泄萍佛山市南海水利水电工程有限公司姜俊峰广东振鹏集团有限公司刘振武广东三益电力材料有限公司苏初成广东省南海食品进出口有限公司黄汉强
佛山市南海腾宇房地产开发有限公
张炯云司
佛山市蓝田消防装饰工程有限公司黄绍新佛山市蓝田电子科技有限公司黄绍新佛山南海电力设计院工程有限公司李韶涛佛山市南海南台实业有限公司李明康佛山市南海平洲华达风扇厂林永桥
佛山市南海啟业水利水电工程有限
何见开公司
广东平安消防设备有限公司梁泽棉广东兴业路桥工程有限公司林啟兴佛山市南海平洲电子厂有限公司郭艳芬广东华丽金属制品有限公司曾美贤佛山市南海昭信房地产有限公司潘铭坚佛山市南海展涛彩印实业有限公司关汉炳广东中联电缆实业有限公司李智权佛山市南海金兴发制罐有限公司曾洪光广东省九江酒厂有限公司梁林章佛山市南海永兴阀门制造有限公司陈鹤源佛山市南海新怡内衣有限公司陈伟强佛山市粤银机电实业有限公司张金成佛山市南海波丽塑料包装有限公司赖禹全
佛山市南海太平洋铜业有限公司黎树英
佛山市南海松岗新亚太铜业有限公
孔超鸿司
佛山市长兴铝业有限公司邝举棠佛山市华高空调设备有限公司黎同柱
佛山市南海友邦厨房设备工程有限
区志鹏公司
佛山市南海NO.1实业有限公司何裕泉佛山市南海高威彩印包装有限公司李祖雄佛山市南海朗印包装有限公司张日文
2019年广东省佛山市南海区大沥镇中考化学一模试卷 一、选择题（本大题包括14小题，每小题2分，共28分．在每小题列出的四个选项中，只有一个是正确的，请将答题卡上对应题目所选的选项涂黑） 1．（2分）以下教材图片属于化学变化的是（） A ．冰山融化 B ．用生铁炼钢 C ．海水晒盐 D ．用墨汁画画2．（2分）在汽车加油站见到的油罐车上，所贴的危险化学品图标是（） A ． B ． C ． D ． 3．（2分）下列有关生活中的化学说法错误的是（） A．室内发生火灾，立即打开门窗 B．煤、石油、天然气等化石燃料是不可再生资源 C．生活中用煮沸的方法降低水的硬度 D．农业上用熟石灰改良酸性土壤 4．（2分）图示为某些物品对应的pH范围，其中显弱碱性的是（） A．小苏打B．杨梅C．栗子D．菠萝 5．（2分）下列对事实的解释不正确的是（） 第1页（共22页）
A．A B．B C．C D．D 6．（2分）泡菜是人们喜爱吃的一种食物，但经研究发现泡菜中含有一种亚硝酸盐（NaNO2），过多食用不利于人体健康，根据所学知识判断NaNO2中，氮元素的化合价为（）A．+3B．+2C．﹣2D．+5 7．（2分）粤港澳大桥连接珠海、香港、澳门三地，涉及到许多化学知识。下列选项正确的是（） A．制造大桥护栏和斜拉索等重要器件的材料都是钢，钢是金属材料属于纯净物 B．给大桥钢铁器件喷上油漆，目的是为了防止铁在潮湿的空气中生锈 C．用乙炔（C2H2）燃烧的火焰来焊接金属，乙炔完全燃烧生成二氧化碳、水和五氧化二磷 D．隔海城市群连成一片，有利于节约化石燃料的使用，能减缓海水赤潮的形成8．（2分）绿水青山就是金山银山。关于化学、物质、人类活动和环境问题的认识，合理的是（） A．化学是环境污染的主因，没有化学，就不会产生环境问题 B．有毒的化学物质是环境污染的主因，应禁止使用 C．解决环境问题，应从源头禁止排放污染物，而不应先排放后治理 D．化工生产是环境污染的主因，化工生产一定会导致环境污染 9．（2分）下列问题的研究中，未利用对比实验思想方法的是（） 第2页（共22页）
通过将杭州市级高新技术企业认定纳入“雏鹰计划”企业培育工程（以下简称“雏鹰计划”），优化培育体系。到2022年，重点培育3000家左右“雏鹰计划”企业，推动新技术、新产业、新业态、新模式的深度融合，实现我市高新技术产业高质量发展，2020年的申请条件是怎么样的呢，接下来就为大家详细的讲解一下，希望对大家有所帮助。 申报条件。 1.注册地在本市行政区域内的企业法人，符合我市高新技术产业发展导向要求。 2.申请认定时，企业注册成立时间在2014年8月25日-2019年8月24日，具有良好的成长性，且申报时企业上年度销售额在5000万元（含）以下。 3.企业上年度职工数不少于10人，且企业从事研发和相关技术创新活动的科技人员占企业当年职工总数的比例不低于15%。 4.企业研发经费单独建帐，上年度研发投入不低于50万元，上年度的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例符合如下要求： （1）上年度销售收入小于3,000万元（含）的企业，比例不低于5%； （2）上年度销售收入在3,000万元至5000万元（含）的企业，比例不低于4%。 5.企业具有一定的创新能力，拥有自主知识产权（获得至少一项Ⅱ类及以上知识产权），且企业拥有的自主知识产权对其主要产品（服务）在技术上发挥支持作用。 6.企业申请认定前一年内未发生重大安全事故、重大质量事故、严重环境违法行为或严重失信行为。
其他事项。 1.为有序推进杭州市“雏鹰计划”企业培育工程实施，根据当年市财政预算，“雏鹰企业”认定数量为800家左右。 2.本次评审采取网络评审，择优认定，请各申报单位认真核实网络填报数据。 3.为避免在申报截止日由于企业同时申报而造成系统无法提交材料的情况，请各申报企业早做准备，尽量提前提交网络申报材料。 知萃知识产权成立于2015年，已服务商业客户数量超过1000家，商标注册成功案例过5000+件；商标交易数量超过1000+件。杭州知萃始终秉承“客户为主，专业高效”的信念。为客户提供专业的一站式的知识产权服务。在基于知识产权发展和延申，辅助企业开展科技项目申报，人才项目申报，提供投融资对接服务。知萃知识产权现有20+材料撰写申报专家，50+专业知识产权顾问，7年以上专业知识产权服务经验。与300家科技中小型企业提供长期深远服务。现已新四板挂牌上市！
目前，2020年已经过半，雏鹰计划相关的政策也有了新的改动，企业在申请注册时也有所不同。下面我们就一起来看看相较于往年又有什么不同之处呢？ 1、注册地在本市行政区域内的企业法人，符合我市高新技术产业发展导向要求。 2、申请认定时，企业注册成立时间在2014年8月25日-2019年8月24日，具有良好的成长性，且申报时企业上年度销售额在5000万元（含）以下。 3、企业上年度职工数不少于10人，且企业从事研发和相关技术创新活动的科技人员占企业当年职工总数的比例不低于15%。 4、企业研发经费单独建帐，上年度研发投入不低于50万元，上年度的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例符合如下要求： （1）上年度销售收入小于3,000万元（含）的企业，比例不低于5%； （2）上年度销售收入在3,000万元至5000万元（含）的企业，比例不低于4%。 5、企业具有一定的创新能力，拥有自主知识产权（获得至少一项Ⅱ类及以上知识产权），且企业拥有的自主知识产权对其主要产品（服务）在技术上发挥支持作用。 6、企业申请认定前一年内未发生重大安全事故、重大质量事故、严重环境违
法行为或严重失信行为。 7、对已认定的“雏鹰企业”，在培育期内发生重大安全事故、重大质量事故、严重环境违法行为或严重失信行为的，经属地科技局核查并提出书面报告，市科技局发文撤销其“雏鹰企业”资格，不得再次申报“雏鹰企业”。 以上就是在2020对于雏鹰计划的一些政策上的改动，那些需要申请注册的企业，最好能详细了解清楚之后，再做出决定，也更能帮助我们顺利通过申请。 知萃知识产权成立于2015年，已服务商业客户数量超过1000家，商标注册成功案例过5000+件；商标交易数量超过1000+件。杭州知萃始终秉承“客户为主，专业高效”的信念。为客户提供专业的一站式的知识产权服务。在基于知识产权发展和延申，辅助企业开展科技项目申报，人才项目申报，提供投融资对接服务。知萃知识产权现有20+材料撰写申报专家，50+专业知识产权顾问，7年以上专业知识产权服务经验。与300家科技中小型企业提供长期深远服务。现已新四板挂牌上市！
商业计划书(雏鹰计划)
附件2 杭州市“雏鹰企业” 商业计划书 单位名称： 单位地址： 邮编： 所属区县市： 联系人： 电话： 手机： E-mail： 编写时间：2016年月日 杭州市科学技术局 二Ｏ一一年制
目录 一、公司简介 (6) 1.1 公司基本情况 (6) 1.2 企业股本结构 (7) 1.3 公司当前地位 (7) 1.4 战略目标与未来计划 (8) 1.4.1 公司发展战略 (8) 1.4.2 公司发展计划和目标 (8) 二、产品和服务 (9) 2.1 公司现有产品和服务的性能、技术特点 (9) 2.2 典型客户 (10) 2.3 盈利能力 (10) 2.3.1 企业近3年盈利情况分析 (10) 2.3.2 未来三年盈利情况分析 (11) 2.4 未来产品研发计划 (12) 2.5 知识产权 (12) 2.6 商业机密以及市场进入壁垒等 (13) 三、研发项目技术方案与创新性 (13) 3.1 项目立项依据 (13) 3.1.1 项目名称 (13) 3.1.2 项目背景 (13) 3.1.3 项目意义 (14) 3.2 项目国内外研究开发现状 (15) 3.2.1 国外研究现状 (15) 3.2.2 国内研究现状 (15) 3.2.3 PCR仪器技术的发展趋势 (15) 3.3 项目主要内容及创新点 (16) 3.3.1 项目主要研究内容及技术路线 (16) 3.3.2 项目技术创新点 (17)
3.3.3 项目完成时的主要技术指标 (18) 四、市场和竞争分析 (18) 4.1 市场及行业现状、发展前景分析 (18) 4.2 现有客户基础和潜在客户分析 (19) 4.2.1 现有客户基础 (19) 4.2.2 潜在客户分析 (19) 4.3 公司主要竞争者及优劣势分析 (19) 4.4 市场的关键影响因素 (20) 4.5 市场细分 (20) 4.6 市场份额评价 (22) 五、营销战略与实施计划 (22) 5.1 市场调研结果分析 (22) 5.1.1 生物技术行业市场需求.......... 错误！未定义书签。 5.1.2 PCR检测仪器市场需求........... 错误！未定义书签。 5.2 营销策略及实施计划 (23) 5.2.1 营销策略 (23) 5.2.2 实施计划 (24) 5.3 未来产品市场价值预估 (25) 六、团队介绍 (25) 6.1 核心管理团队建设 (25) 6.2 组织模式 (29) 6.3 管理与激励体制 (30) 七、财务计划 (31) 7.1历史财务分析 (31) 7.2财务预测 (32) 7.2.1 收入预测 (32) 7.2.2 费用预测 (33) 7.2.3 销售收入、利润、税金预测 (34) 7.3财务静态分析 (35)
南海区大沥镇六联小学基本信息表 学校名称佛山市南海区大沥镇六 联小学 主管部门大沥镇教育局 学校性质公办学校等级广东省一级学校创校时间1928年9月占地面积11272平方米联系电话传真 地址南海区大沥镇黄岐六联 北村 邮编528248 监督投诉电子邮箱 教师人数55 学生人数1117 网站链接 交通线路南海公交10号线，广州公交281号线。 学校简介 六联小学，始建于1929年，前身是联安小学、中兴小学、敬和小学、九村初小、怡兴初小，于50年代初并合成北村小学，到1970年更名为六联小学。 学校现有23个教学班，学生11117人，教师55人，教师学历达标率100%，小学高级职称教师人数占在编教师人数的90%。校园面积占地14675平方米，校舍建筑面积8349平方米，校园环境优美，专用场室配置齐全，现代化教学设备完善。有教学楼、综合楼、多媒体电教阶梯室、电脑室、图书阅览室、科学实验室、音乐室、美术室、陶艺室、心理辅导室、体育室、200米环形塑胶跑道运动场、游泳池。建立校园网、电视直播系统和校园广播系统，一应俱全，尽显其用。 学校在各级教育行政部门的领导和六联村委会的关心支持下，坚持全面贯彻教育方针。以“依法治校、改革活校，科研兴校、特色立校”为办学理念。实行“全员参与，民主治校、层级管理”的管理模式。制定了，以体艺创特色“五育”并举的措施。全面推进素质教育，加强领导班子和教师队伍建设，提高教师的综合素质。深化教学改革，充分发挥校园网络优势，加大教研力度，落实教学常规管理。加强学生行为规范教育，培养学生良好的行为习惯，形成良好校风。 经过全体师生的共同努力，近几年学校取得显著办学效果和优异成绩。游泳成为学校特色，多次命名为广东省游泳网点校，每年参加全镇六年级毕业统测、奥英、奥数比赛成绩均列全镇前列。近几年教师参加各级各类教学竞赛、撰写教学论文，获得奖励共271人次。其中国家级有25人次，省级有66人次，市级48人次，区级有132人次。学生参加学科竞赛、体育竞赛、文艺类竞赛获得奖励共有1102人次，其中国家级有75人次，省级有256人次，市级有321人次，区级有450人次。其中学生参加南海区游泳比赛连续三
战略人才培养方案 雄鹰计划
战略人才培养方案－雄鹰计划 §1、总则 第一条目的 建立和完善公司人才培养机制，经过制定有效的人才培养与开发计划，合理地挖掘、开发、培养公司战略后备人才队伍，建立我们公司的人才梯队，为公司的可持续发展提供智力资本支持。 第二条原则 坚持“内部培养为主，外部培养为辅”的培养原则，并采取“滚动进出”的方式进行循环培养。 第三条人才培养目标 公司人才培养目标始终坚持“专业培养和综合培养同步进行”的人才培养政策，即公司培养专家型的技术人才和综合型的管理人才。专家型的技术人才指在某一工作领域内掌握较高技术水平的人才，综合型管理人才指在本单位或本部门工作领域具备全面知识，有较高管理水平的人才。 第四条人才培养组织体系 公司建立“统分结合”的人才培养体系，职能部和各项目组作为人才培养的基地负责人才培养对象的初步甄选和人才培养计划的具体实施，人力资源部作为公司人才培养的组织协调部门负责人才培养规划、人才甄选标准和程序的制定、培养对象的确定和培养计划的统筹安排。 第五条主要内容 本管理办法由以下几个方面组成：战略人才培养体系的构成、战略人才的甄选、战略人才培养模式、战略人才的培养方法、战略人才的淘
汰与晋升。 §2、战略人才培养体系的构成 公司战略人才培养体系由“雏鹰计划”、“飞鹰计划”和“精鹰计划”和“雄鹰计划”四个部分组成。由这四个部分共同构成公司战略人才库。 第六条“雏鹰计划” 该计划旨在经过对有上进心、乐于学习、积极进取的新入职大学生的培养，使其逐步成为成长为部门技术骨干、业务骨干。 第七条“飞鹰计划” 该计划旨在经过对公司现有的有两年以上工作经验的、有进一步培养潜质的普通员工进行培养，使其逐步成长为各职能部门的负责人。 第八条“精鹰计划” 该计划旨在经过对公司有进一步培养潜质的中层管理干部进行培养，使其逐步成长为公司能够独当一面的人才，为公司副总、总监一级的岗位储备人才。 第九条“雄鹰计划” 该计划旨在对经过对现有高级管理人员和技术领军人物的培养，使其逐步成长为全面的人才，为公司今后的战略扩张作好准备。 经过上述四个计划，逐步将培养对象培养成为关键岗位继任者和公司后备人才。 关键岗位主要指公司根据当前或根据未来发展所需要的一些重要中级和高级岗位。 后备人才主要是指公司为因应未来发展变化而储备的一些可替代公
佛山南海大沥镇介绍-中国铝材之都佛山南海大沥铝镇介绍-中国铝材之都 大沥位于广东省第三大城市佛山市南海区大沥镇,在325国道边上,离广州市区9公里. 铝材是大沥工业重头戏，已有20多年历史，是国内乃至世界闻名的建筑 型铝材产业基地。目前大沥铝材已占到全国总量的35%，占广东建筑铝材产量的50%。有铜铝型材、不锈钢、压铸等相关企业 1000多间，其中铝型材厂有110多间，生产线450多条，年生产能力可达60万吨，产品畅销内地，亦远销东南亚和欧美市场。其中广东华昌、伟业、坚美、凤铝等4家铝材企业获得…国家免检产品? 称号。 南方网讯大沥位于南海区中部，地处广州和佛山两地之间，东距广州9公 里，南接佛山禅城区，素有“广佛走廊”之称，是321和325国道的交汇点，地理位置得天独厚。大沥是广东省著名的农副产品集散地和远近闻名的商贸镇，也是国内闻名的铝型材生产基地和有色金属贸易基地，经济发达，综合实力强，是广东省的经济强镇、省教育强镇和省卫生镇。 大沥的总面积为79.36平方公里，常住人口11.41万人，外来及流动人口近20万，辖1个城区管理处和19个村委会。2002年，大沥的经济总收入127.32亿 元，工业总产值108亿元，上缴国家各项税收6.36亿元，城乡各项储蓄存款余额达94.8亿元，农民人均纯收入8860元。 南海大沥，是一块地下矿产资源并不丰富、但盛产铝型材产品的热土。原材料一车一车地运进大沥，铝型材产品又一车一车地从大沥运出去，这“一进一出”，使大沥在亮起“商贸重镇”、“ 中心城镇”等诸多光环的同时，更被铝业界誉为“中国铝材第一镇”。这一张又一张闪闪发亮的“名片”，让大沥成为各路商贾争相进驻的黄金宝地。
雏鹰计划评分标准说明 整体的评价指标，主要由1、市场、行业情况，2、人才团队，3、创新能力，4、商业模式和运行管理，5、财务状况，6、附加分等五部分组成。满分115分，细分打分标准供专家参考，具体细分如下： 1、市场、行业情况。考核企业所属行业的市场总量，其他企业进入该行业的政策、资金、技术三大障碍情况，及该企业在所属行业发展前景。共计25分。 2、人才团队。主要从主创者及主要股东背景、团队专业背景两方面考虑企业的团队的合理性。共计25分。 3、创新能力。知识产权主要从专利、软件著作权等产权的数量和质量上评价，申请受理未授权的也可酌情得分；承担的项目情况主要从企业承担的项目的数量、级别及科技含量上评价；产学研情况从与企业合作的科研院所的科研和应用实力及双方的合作紧密程度考核；新产品（服务）的竞争力是考核企业产品或服务的核心竞争力，评审企业科技成果转化的能力；获奖、标准制定、行业论证、国际论证、资质、获得的许可、双软企业、临床批文等。共计25分。 4、商业模式和运行管理。考虑企业的产品或商业模式的创新性和可复制性。考虑企业的可持续发展的风险。共计15分。 5、财务状况。考虑到都是初创企业，从研发经费投入比例、销售增长率和销售规模上考核。共计10分。 6、附加分。根据（杭政办[2010]4号）文件规定的优先支持企业，孵化器培育企业加2分；大学生、留学生创业企业2分；获得国家创新基金资助或者国家级高新技术企业加8分，获得省创新基金资助或者市高新技术企业加5分，两项就高加分；获得银行贷款企业按照金额确定加分额度2-4分，获得机构投资企业加分4-8分，其他加分主要根据专家对企业的总体印象，酌情加分，最多加5分。累计不超过15分。
中共佛山市南海区大沥镇委员会文件 沥委…2010?11号 ★ 关于表彰2009年度大沥镇共青团系统 先进集体和先进个人的决定 （2010年4月29日） 2009年是我镇学习实践科学发展观，主动应对国际金融危机挑战，趋利避害、奋发进取、化危为机，着力推动大沥经济社会在更高层次上实现又好又快发展的一年，也是全镇共青团组织围绕中心、服务大局、务实进取、创新发展的一年。一年来，在镇委、镇政府的坚强领导和团区委的正确指导下，我镇各级共青团组织自觉践行科学发展观，主动服务大局、服务社会、服务青年，坚持常规工作扎实做，创新工作大胆做，为全镇经济社会发展和推动共青团科学发展作出了应有的努力。 一年来，我镇共青团组织涌现出一大批先进集体和先进个 1
人。为表彰先进，树立典型，鼓舞和激励全镇各级团组织和广大团员青年学习先进，锐意进取，扎实工作，更好地为大沥镇社会经济又好又快发展作出更大的贡献，团镇委决定，授予许海中学团委等4个团组织“大沥镇五四红旗团委、团（总）支部标兵”称号；大圃中学团委等10个团组织“大沥镇五四红旗团委、团（总）支部”称号；佛山市南海立欣汽车销售有限公司团支部等10个团组织“十大优秀非公企业团支部”称号；大沥医院等5个单位“大沥镇大学生工作推广先进单位”称号；钟边村等10个单位“大沥镇非公企业团支部创建先进单位”称号；何浩明等45位同志“大沥镇优秀团干部”称号；罗雁儿等80位同志“大沥镇优秀团员”称号。 这次表彰的先进集体和个人，集中体现了当代青年的良好精神风貌，他们为我镇经济社会的发展作出了应有的贡献。他们是新时代青年的杰出代表，是全镇各级团组织和广大团员青年学习的榜样。希望获奖的先进集体和个人以这次表彰为起点，再接再厉，扎实工作，再创佳绩，并号召全镇各级团组织和广大团员青年向受表彰的先进集体和个人学习，坚定信心，奋发图强，锐意进取，为再谱大沥科学发展的新篇章而努力奋斗！ 附件：2009年度大沥镇共青团系统先进集体和先进个人名单 2
《大学生“雏鹰计划”特训营》 体系特点： 当下，企业管理缺乏规范化、从业人员缺乏职业化，是中国企业经由经验型管理向职业型管理的过程之中必须解决的两大问题，要建立规范的管理平台，一定要有一批职业化的员工队伍。 《大学生“雏鹰计划”特训营》之目标在于能够快速、系统、有效的为公司锻造一支高效能的合格90后职业人，课程体系设计从实战、实效、实用出发，结合90后大学生特点，集成新生代研究院研究成果，以阶梯成长为基本设计曲线，以循序渐进的培养模式将校园人转变为职业人，以达致此训练营之目的。 训练效益： 引导90后大学生进行角色认知与职场定位，科学认识人生的第一份工作，发现自身优点，祛除自身缺点，使之符合职场与岗位的要求，养成高效能职业习惯，提升职业化综合素养。 塑造心态，建设心智，管理心本，做好情绪管理，科学应对职场压力，树立积极进取、脚踏实地、不畏艰难的职业化素养，培养优秀员工精神，让其懂得成功的来源与价值，激发内动力，生发智慧，懂得付出与合作。 科学做好职业规划，培养具备感恩、责任、忠诚的90后职业化员工，有效降低90后大学生的流失率，凝聚一种积极良性的职业氛围，为企业打造一支善于思考、善于解决问题、善于合作的高效能团队。 有效增进学员间信任、沟通与协作水平，掌握职场交际技巧，学习职场礼仪，塑造职业化形象，做一名合格的职业化下属，帮助企业更好的凝聚新生团队。 形成一种正向的团队文化, 激活受训人员的学习热键，帮助企业建立起合理有效的规律性学习机制，优化新鲜血液，增加团队活力，做好新、老团队之间的有效对接，并在整个企业内部产生裂变效应。 训练时间：2天 学员反馈： 1、听了李老师的课，发现自己以前有很多错误、幼稚的想法，自己其实就是一个眼高手低的 人，希望我尽快改掉自身的很多缺点，用心工作、快乐生活，多一些努力，少一些抱怨，锻炼好自己的能力，为公司做出更大的贡献。（深圳某科技公司学员） 2、参与着发人深省的游戏，欣赏着震撼心灵的视频，倾听着精彩绝伦的课程，改善着习以为 常的毛病，让我在刚走向社会舞台时就进行了一次很好的洗礼，衷心感谢李老师，您辛苦了！ （上海某银行学员）
雏鹰计划是政府提供给创业人员的一项优惠政策，旨在培育和扶持科技型初创公司，从而形成技术水平教好、竞争能力强、成长性好的科技型企业群，建立一个“雏鹰企业”培育库。那么，雏鹰计划的补贴优惠具体是怎么样的呢？下面我们就来为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。 1、杭州市雏鹰计划项目申报时间是每年6-8月左右，具体根据市科委通知。杭州市雏鹰计划项目享受政府补贴资助金额是一次性补贴20万元。 2、加大科技投入，增强核心竞争力，资金扶持，贷款贴息。 3、引入科技中介，加强创业知道，与高校、科研机构开展产学研合作。 4、扩宽投资渠道，增强融资能力，品牌展览、政府推荐融资。 5、重点培育，纳入高新技术企业培育库，享受政府重点辅导。 6、万元补贴，一次性获得20万创业补贴，推动项目发展。 7、贷款贴息，享受2000万贷款贴息，减少企业贷款压力。 鼓励“雏鹰企业”参加国际性展览展销活动，加强商标国际注册、申报国外知识产权工作，建立国外营销网络和研发机构，积极开拓国际市场，开展国际化经营。进一步完善网络资源，建立网上科技型初创企业产品供需信息库，积极推动“雏鹰企业”发展电子商务。 集中公开发布政府招标采购信息，鼓励“雏鹰企业”参与政府招标采购活动，为符合条件的“雏鹰企业”参与政府招标采购提供指导和服务，逐步提高政府采购“雏鹰企业”商品、服务的份额。 知萃知识产权成立于2015年，已服务商业客户数量超过1000家，商标注册成功案例过5000+件；商标交易数量超过1000+件。杭州知萃始终秉承“客户为主，专业高效”的信念。为客户提供专业的一站式的知识产权服务。在基于
知识产权发展和延申，辅助企业开展科技项目申报，人才项目申报，提供投融资对接服务。知萃知识产权现有20+材料撰写申报专家，50+专业知识产权顾问，7年以上专业知识产权服务经验。与300家科技中小型企业提供长期深远服务。现已新四板挂牌上市！
郑州市科技型企业研发费用后补助 实施细则 第一章总则 第一条为贯彻落实《中共郑州市委郑州市人民政府关于加快推进郑州国家自主创新示范区建设的若干政策意见》（郑发…2016?12号）的相关规定，制定本实施细则。 第二条企业研发费用是指企业在产品、技术、材料、工艺、标准的研究、开发过程中发生的各项费用。 第三条设立郑州市科技型企业研发费用后补助专项资金（以下简称专项资金），由市财政在年度部门预算中统筹安排。 第四条对科技型企业研发费用进行后补助，实行公开、公平、公正的原则，企业自愿申报。 第二章补助对象 “科第五条专项资金重点补助符合条件的“科技雏鹰企业”、 技小巨人企业”、“科技瞪羚企业”和“科技创新龙头企业”。 第六条“科技雏鹰企业”须同时具备下列条件： （一）经确认的郑州市科技型企业； （二）成立1年以上，上年度主营业务收入在2000万元（含）以下； （三）按规定完成上年度研发费用加计扣除备案，已享受研发费用加计扣除政策；
（四）近两年至少有1项新成果、新技术或专利（知识产权）申请，具备良好发展潜力； （五）无不良征信记录和违法记录。 第七条“科技小巨人企业”须同时具备下列条件： （一）经确认的郑州市科技型企业； （二）成立1年以上，上年度主营业务收入在2000万元以上、1亿元（含）以下； （三）按规定完成上年度研发费用加计扣除备案，已享受研发费用加计扣除政策； （四）拥有稳定的研发团队，具有研发、成果转化和持续发展能力； （五）拥有自主知识产权，近两年至少有2项新成果、新技术或专利（知识产权）申请； （六）近三年内无不良征信记录和违法记录。 第八条“科技瞪羚企业”须同时具备下列条件： （一）经确认的郑州市科技型企业，且为经认定的高新技术企业或市级及以上创新型（试点）企业； （二）成立1年以上，上年度主营业务收入在1亿元以上、10亿元（含）以下； （三）按规定完成上年度研发费用加计扣除备案，已享受研发费用加计扣除政策； （四）建有市级及以上企业研发中心，具有研发、成果转化和持续发展能力； （五）拥有自主知识产权，掌握核心技术，近两年至少有3
南海大沥镇绿化养护提升技术浅析 发表时间：2019-06-17T10:57:40.267Z 来源：《建筑学研究前沿》2019年4期作者：陈伟英[导读] 对城镇的建设而言，绿化工程的养护技术，有助于提升城市绿化的效果，加强绿化质量。 摘要：对城镇的建设而言，绿化工程的养护技术，有助于提升城市绿化的效果，加强绿化质量。基于此，本文就主要围绕绿化工程的养护技术进行分析，探讨这一技术应用在城镇绿化工作中的意义，以及现阶段城镇在开展绿化工程时存在的问题，并提出相应的问题解决措施和绿化工程养护措施，旨在充分发挥绿化工程的作用。 关键词：南海大沥镇；绿化养护；提升技术 前言：随着城市化的建设，城镇在建设过程中提高了对绿化建设的重视，这对提高城镇的建设效果，发挥城市绿化的作用具有重要的意义。通过绿化工程可以提高城市的整洁性、美观性和舒适度，提高空气质量。但在实际进行绿化过程中，很多城镇依旧存在一些问题，这就应做好对城镇绿化工程的养护工作，从而提高绿化工程后期管养的质量。 一、绿化养护技术在城镇绿化工程中的意义 城镇绿化养护作为城镇建设的重要组成部分，在城市环境优化中发挥着重要的作用，对实现城市经济的增长，提升经济效益、环境效益和社会效益具有良好的促进作用。其中，对于环境效益的提升作用更加直接，可以提高城镇绿化效果。对于南海佛山大沥镇而言，在经济、人口快速增长的的发展趋势下，要想保障自身的经济效益，吸引更多的外来人口，就必须提高对城镇绿化养护的重视，改善城镇环境，借助专业性和科学性的技术提高绿化工程的养护效果，促使绿化工程后期养护发挥改善城市形象的作用，提高城镇的环境效益。这种情况下，绿化养护技术的应用至关重要。 二、城镇绿化中存在的问题 （一）重视程度不足 现阶段，我国很多的城镇在建设中，重点关注城市建筑工程的建设，而忽视了对绿化工程的养护与管理，这就导致城市绿化建设中存在严重的资源浪费现象，还会影响城市的形象。南海佛山大沥镇作为具有很高历史意义的城镇，在前期发展中更加重视建筑和金属产业，这就降低了对城镇绿化的思考，不符合可持续发展的目标[1]。 （二）养护工作不到位 现阶段，一些城镇在进行绿化工程建设时，由于过于重视建筑的建设，缺乏对绿化养护技术的研究，这就导致在开展绿化工程中，使用的养护技术不科学，难以满足城镇绿化工程的需求。并且多数城镇在进行绿化工程施工时，并未制定健全完善的管理制度，导致城市建设中很多工程项目的投资过于轻视绿化后期养护，出现资金投入不均衡、采购量不足和养护不到位等问题。同时，城镇很多绿化工程安排的养护人员，并不具备良好的绿化养护技术，整体素质水平低下，在进行绿化工程施工过程中使用的技术不符合要求，导致养护不到位、管理不合理，甚至造成大量绿化植物死亡。另外，在进行城镇绿化时，相关单位会安排一些具有一定经验技术的工程师，但在实际开展绿化活动的过程中，这些工程时并不会参与其中，通常是由其指导聘用的务工人员进行施工，而这些基础的施工人员由于文化水平、绿化意识和养护技术不足，导致整体的养护效果低下。 三、改进城镇绿化养护管理问题的对策 （一）提高对城镇绿化的重视程度 要想保证绿化养护技术的有效实施，就必须提高对城镇绿化工作的重视程度，在此基础上施工提高绿化效果的科学绿化养护技术。在此过程中，一方面，可以通过加强宣传教育的方式，使用张贴宣传语等方式，提高居民对绿化环境的爱护意识，尤其是思想意识尚不健全的孩童。另一方面，可以通过组建居民爱护环境协会方式，加强对绿化环境的监督，及时制止损害绿化工程的行为。（二）提高绿化工程的养护力度 在城镇绿化过程中要想提高对工程的养护力度，需要做好以下几方面工作： 第一，应制定健全的养护制度，以此为依据，提高绿植养护工作的合理性。 第二，根据绿化植被的类型和生长习性，提前制定绿化养护方案，并做好养护准备工作。第三，绿化工程的养护人员，应在工作过程中做好养护记录，为后期进行进一步的养护工作提供参考。第四，对于草地绿化工作，应适时做好杂草清理工作，加强草皮管理。 第五，安排具有一定养护技术和能力的人员参与养护工作，对于能力不足的人员应做好培训工作。第六，加强监督养护单位使用规范的养护技术进行绿化养护，保证养护作业的合理性和科学性。 四、城镇绿化养护技术 （一）浇水与排水 在对城市绿化工程进行养护时，浇水和排水过程中，以绿化树木为例应做好以下几方面工作：第一，选择的水源应为pH值和矿化度等指标，符合绿化植物生长需要的水，对于树木而言，要求pH值在5.5至8.0间，而矿化度要求每升不超过0.25g。 第二，根据不同绿化树木的类型及其生物学特性，确定具体的浇水时间，并要求浇水浇透，在结束浇水工作后，需要及时进行封穴，降低水分流失量。如果不封穴，则需要在表土干后，及时进行松土[2]。 第三，对于绿化植株浇水的围堰，应保持其规整程度，降低其透水性。而在建设围堰时，其直径大小需要根据树木胸径冠幅大小进行确定。 第四，在每年特定时期需要浇返青水与冻水，并在浇水后及时封穴，保证土壤的湿度。第五，应在12h内将树穴中的积水排出，尤其是不耐湿的树木。 （二）施肥
我的家乡变迁调查报告 院系名称：外语学院专业：____09商务英语（翻译）__ 年级_大二_____ 班级：__7班_______ 姓名：_ ___ 学号:__ _ 实践单位：佛山市南海区大沥镇 实践时间：2011 年 1 月15 日至2011 年2 月25 日共41 天 佛山市南海区大沥镇概况 大沥位于南海区中部，地处广州和佛山两地之间，东距广州9公里，南接佛山禅城区，素有“广佛走廊”之称，是321和325国道的交汇点，地理位置得天独厚。大沥是广东省著名的农副产品集散地和远近闻名的商贸镇，也是国内闻名的铝型材生产基地和有色金属贸易基地，经济发达，综合实力强，是广东省的经济强镇、省教育强镇和省卫生镇。大沥的总面积为79.36平方公里，常住人口11.41万人，外来及流动人口近20万，辖1个城区管理处和19个村委会。2002年，大沥的经济总收入127.32亿元，工业总产值108亿元，上缴国家各项税收6.36亿元，城乡各项储蓄存款余额达94.8亿元，农民人均纯收入8860元。 近年来，大沥先后获得“中国铝材第一镇”、“中国有色金属名镇”、“中国内衣名镇”、“国家卫生镇”、“中国龙狮运动名镇”、“中国民间艺术之乡”、“广东省文明镇”、“广东省教育强镇”等荣誉称号，2006年在全国千强镇排名前15位。长期以来，大沥着力推动区域品牌的建设，成功打造了“南海大沥铝材”和“盐步内衣”品牌，并拥有8个中国名牌产品，11个中国驰名商标，31个国家免检产品，23个省著名商标，22个省名牌产品，4个省级工程技术研究开发中心，3个省级企业技术中心。 大沥镇有广东省“‘六好’平安和谐社区”4个，其中沥苑社区被评为“全国平安家庭创建活动先进示范社区”。沥东村被评为“全国创建文明村镇工作先进单位”，河东村被评为“广东省文明村”。区级以上文明达标村12个；文明村民小组259个，超过总数的80%。基层硬件设施完善，共有文体楼169间，村级图书室52间，藏书60607册，篮球场545个，其中灯光球场419个。文体活动群众基础好，据不完全统计，村级民间艺术团队有70队；44个村居都组建了篮球队。 在各级文明办的指导下，大沥镇决定以创建全国文明镇的高度统筹全面工作，以“务实创新，和谐发展”为主题，以镇带村、以村促镇，镇村互动推动“大镇大创建”，实现镇、村、组文明创建一体化，把创建重点从硬件建设转向软件建设，着力打造五大品牌，实现五大提升，进一步深化大沥镇精神文明建设层次和内涵，共建文明，共促和谐。 调查项目:家乡的变化情况 调查地点：佛山市南海区大沥镇 调查人： 调查对象：政治环境、文化建设、人居环境、社会风气、特色经济、生态环境、创建活动等等。 一、政治环境： 大沥镇政务环境不断优化，政府运作机制逐步完善，发展思路更加明确，工作处置更有条理，驾驭全局的能力明显增强。财政支出结构进一步优化，公共支出占财政支出的比重达68％以上。行政服务中心高效运作，业务办结率达99%，重心下移工作落到实处。廉政建设深入开展，政风行风有效改善，行政效能和服务质量明显提高。政务、村务、警务、院务和校务等公开工作扎实推进，民主法制建设取得新进展。 坚持民主集中制，着力增强班子成员的凝聚力和公信力。严格按照职责范围、议事规则和决策程序办事，认真贯彻“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的制度。高度重视干部培训工作，分批输送机关、农村干部赴清华、上海交大等高等院校学习，干部视野逐步开阔，知识结构得到优化，工作能力不断提升。 大沥镇领导班子充分认清发展新形势，深入贯彻上级工作部署，积极实施“东改西拓”
雏鹰计划 —TCL多媒体中国区销售公司2014届校园招聘简章 一、宣讲会信息： 宣讲会时间：10月28日9：30 宣讲会地点：河北经贸大学就业报告厅 二、企业介绍： TCL即The Creative Life 三个英文单词首字母的缩写，意为创意感动生活。 TCL集团股份有限公司创立于1981年，是中国最大、全球性规模经营的消费类电子企业集团之一，旗下拥有三家上市公司：TCL集团（SZ.000100）、TCL多媒体科技（HK.1070）、TCL通讯科技（HK.2618）。2009年TCL全球营业收入442.95亿元人民币，5万多名员工遍布亚洲、美洲、欧洲、大洋洲等多个国家和地区。在全球40多个国家和地区设有销售机构，销售旗下TCL、Thomson、RCA等品牌彩电及TCL、Alcatel品牌手机以及其他消费电子产品。 TCL多媒体中国区销售公司（惠州TCL电器销售有限公司，简称TCL销售公司）是TCL集团下属TCL 多媒体科技控股有限公司直属的中国区域销售中心，主要负责TCL彩电在中国市场的品牌建设、市场营销、渠道管理与开发、营销网络运营，下辖29家销售分公司和183家经营部，拥有一万三千多名员工，运营着二万多个销售网点，是中国市场消费电子行业中规模大、运作效率高、管理规范的渠道型营销组织之一，也是TCL全球彩电业务重要战略组成部分。每年为TCL集团培养和输送了大批优秀管理干部和骨干员工，是推动TCL集团高速发展的“火车头”！ 未来十年，TCL通过8.5代液晶面板生产线的建设，构建起公司在全球平板产业领域的核心竞争力，将继续构建融设计力、品质力、营销力及消费者洞察系统为一体的“三力一系统”，将TCL打造成中国乃至世界最具创造力的品牌。 三、雏鹰计划 1997年以来，加盟TCL的各类高校毕业生已经超过7000人，为TCL的快速发展发挥了巨大的作用。今天，TCL更从关注招聘人才转变到培养人才，“雏鹰计划”——为你而成！ 我们正在寻找体内蕴藏无尽潜能的你： 如果你认为自己勇于承担责任，具有荣誉感、大局观和团队意识，始终不满足现状，能不断学习、超越自我并且精力充沛，永远追求更好，渴望脱颖而出超越竞争者，同时矢志服务全球客户和他人。来吧，TCL，欢迎你！TCL，成就你！ TCL为加盟的“雏鹰”量身定制个人发展计划，在职业发展中指定导师，在工作岗位中配备师傅，通过团队战舞、活力营培训、企业文化、职场角色转换、拉练、誓师大会、产品创意发布会等丰富的培训大餐，以及岗前督导实习、卖场体验、终端实践、促销活动策划、产品讲解等完善的培养计划，将帮助你——未来的“精鹰”迅速成长为“受人尊敬和最具创新能力的全球领先企业”的建设者。 今天，你能感受到的是来自鹰的团队的鼓励和挑战——加入我们！接受激烈市场竞争的洗礼。明天的你——必将磨砺成能征善战的精鹰！
“雏鹰计划” 第一章总则 第一条雏鹰的定义：高中毕业考取重点院校并有志于立足万江，献身中国航空工业和中国汽车工业的学生。经本人申请，公司面试合格并签订培养协议的储备人才、预备员工。 第二条为了规范“雏鹰”培养过程，有利于“雏鹰”健康成长，特制订本计划。 第三条本计划适用于万江公司。 第二章职责 第四条企管人事部负责“雏鹰计划”的组织实施。 第五条财务审计部负责培养费用的支付。 第六条党群工作部参加“雏鹰计划”的宣传。 第三章“雏鹰”的来源 第七条“雏鹰”名额 在年度员工招聘计划中确定“雏鹰”人数，并经总经理批准后实施。 第八条“雏鹰计划”的宣传 企管人事部、党群工作部于每年2季度组织职工、“雏鹰”及社会人士到相关学校、社会机构对“雏鹰计划”，应用公司宣传片、PPT等资料进行广泛宣传。 第九条“雏鹰”的确定 （一）“雏鹰”应当身体健康，同时满足以下条件之一：（1）应届高中毕业考取符合公司需求的本科院校（详见附表）大学生。 （二）企管人事部收集“雏鹰”的信息：姓名、性别、身高、录取院校、
所学专业、身体状况等相关资料进行初审合格后，通知学生本人到公司面试，经企管人事部长初试——主管人事副总复试——总经理批准。 （三）“雏鹰”本科毕业考取研究生或保送研究生，专业应符合公司需求经公司同意，并续签协议。 第十条协议签订 （一）新生：凭录取通知书、身份证、监护人或亲属身份证、学校缴费资料（通知）。 （二）万江公司由企管人事部长与“雏鹰”及监护人签订协议，并加盖企管人事部章，成为公司的储备人才、预备员工。 第四章“雏鹰”培养 第十一条上学期间（含假期） （一）努力学习，完成学业。 （二）在校以勤工俭学的形式，组织销售公司的产品，（由公司片区销售经理负责技术支持和产品配送或直接由销售公司发货），以培养组织能力、协调能力。 （三）走访所在城市的汽配城、汽车维修店、4S店、汽车美容店等宣传万江品牌，并收集信息，以培养沟通能力和总结能力。 （四）假期到公司参加勤工俭学，逐步了解和认同公司的企业文化，价值观。 （五）积极与培训主管联系，服从培训主管的管理。 第十二条毕业后的培养 进入公司后，成为公司正式员工，与同期进入公司的新员工从基础岗位开始培养，结合实际，同等条件下，优先进岗或选派外送培训。 第五章费用及待遇
龙源期刊网 http://biz.doczj.com/doc/a95346801.html, 佛山大沥镇专业市场转型升级瓶颈与推进策略 作者：谢长青杨望成钱文荣李晓燕 来源：《中国市场》2012年第39期 ［摘要］佛山大沥镇专业市场依托珠三角和广佛同城核心区区位优势，目前已形成较大 的市场规模，然而在新的历史时期，大沥镇专业市场正面临着规划、土地、分散、产业关联不足、新型业态竞争和恶性竞争等问题。为促进专业市场的健康发展，本文提出规划引领、科学用地、规范竞争、行业整合和准确定位等建议。 ［关键词］专业市场；佛山；转型升级；主导产业 ［中图分类号］F712 ［文献标识码］A ［文章编号］1005-6432（2012）39-0004-02 1 大沥镇专业市场发展基本情况 大沥镇位于佛山市南海区东部，地处珠江三角洲腹地，东临广州，南接佛山市禅城区，西接狮山镇。距广州白云(花都)新国际机场15千米，前往香港、澳门的车程约3小时。从经济地理角度看，大沥镇处于广佛走廊上，同时位于广佛都市圈核心区，区位条件十分优越。凭借优越的地理位置，在改革开放政策的激励下，经过二十多年的曲折发展，取得引人瞩目的成就。目前大沥镇共有38家专业市场，占地总面积约274万平方米，建筑投资总额超24亿元，铺位数量17172间，从业人员24913人，年成交总额达374亿元，市场纳税总额亿元。大沥镇交易额亿元以上的专业市场有15家，占到了全国交易额亿元以上专业市场数量的，广东的％，大沥镇整个市场交易额占到了全国的，广东省的％。大沥镇专业市场已经在珠江三角洲、广东乃至全国都具有了相当的知名度，成为远近闻名的专业市场镇。大沥镇专业市场经营范围涉及有色金属、摩托车、塑料、木材、装饰材料、电器、布匹、家具、五金、茶叶、农产品、水产品、小商品等行业。 2 大沥镇专业市场转型升级的瓶颈与制约 政府支持力度不够，市场发展战略和规划滞后 大沥镇专业市场是依托广佛路区域优势自然发展起来的分散市场，政府很少干预，政府规划较弱。相对义乌义乌市场是在政府的政策、投资的双向扶持下统一规划发展起来的，市场发展由相关政府部门统一规划实施，结果成为全国乃至全世界小商品采购中心。而言，大沥镇政府在调控和服务专业市场方面力度不够，由于大沥、黄岐和盐步三个片区合并时间短，全镇没有统一的专业市场规划，使得市场发展较凌乱。
附件2 杭州市“雏鹰企业” 商业计划书 单位名称: 单位地址: 邮编: 所属区县市: 联系人: 电话: 手机: E-mail: 编写时间:2016年月日 杭州市科学技术局 二Ｏ一一年制
目录 一、公司简介 (5) 1、1 公司基本情况 (5) 1、2 企业股本结构 (6) 1、3 公司当前地位............................... 错误!未定义书签。 1、4 战略目标与未来计划 (7) 1、4、1 公司发展战略 (7) 1、4、2 公司发展计划与目标 (7) 二、产品与服务 (8) 2、1 公司现有产品与服务的性能、技术特点 (8) 2、2 典型客户 (9) 2、3 盈利能力 (9) 2、3、1 企业近3年盈利情况分析 (9) 2、3、2 未来三年盈利情况分析 (10) 2、4 未来产品研发计划 (10) 2、5 知识产权 (11) 2、6 商业机密以及市场进入壁垒等 (11) 三、研发项目技术方案与创新性 (12) 3、1 项目立项依据 (12) 3、1、1 项目名称 (12) 3、1、2 项目背景 (12) 3、1、3 项目意义 (13) 3、2 项目国内外研究开发现状 (13) 3、2、1 国外研究现状 (13) 3、2、2 国内研究现状 (13) 3、2、3 PCR仪器技术的发展趋势 (14) 3、3 项目主要内容及创新点 (14) 3、3、1 项目主要研究内容及技术路线 (14) 3、3、2 项目技术创新点 (16)
3、3、3 项目完成时的主要技术指标 (17) 四、市场与竞争分析 (17) 4、1 市场及行业现状、发展前景分析 (17) 4、2 现有客户基础与潜在客户分析 (18) 4、2、1 现有客户基础 (18) 4、2、2 潜在客户分析 (18) 4、3 公司主要竞争者及优劣势分析 (18) 4、4 市场的关键影响因素 (19) 4、5 市场细分 (19) 4、6 市场份额评价 (21) 五、营销战略与实施计划 (21) 5、1 市场调研结果分析 (21) 5、1、1 生物技术行业市场需求................. 错误!未定义书签。 5、1、2 PCR检测仪器市场需求................. 错误!未定义书签。 5、2 营销策略及实施计划 (21) 5、2、1 营销策略 (22) 5、2、2 实施计划 (23) 5、3 未来产品市场价值预估 (23) 六、团队介绍 (23) 6、1 核心管理团队建设 (23) 6、2 组织模式 (28) 6、3 管理与激励体制 (29) 七、财务计划 (30) 7、1历史财务分析 (30) 7、2财务预测 (30) 7、2、1 收入预测 (30) 7、2、2 费用预测 (31) 7、2、3 销售收入、利润、税金预测 (32) 7、3财务静态分析 (33)