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公寓保洁员用工合同

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公寓保洁员用工合同

甲方:___________________

乙方:___________________

日期:___________________

说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与

义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用

时请详细阅读内容。

一、合同期限

甲方聘用乙方在甲方学生公寓保洁(部门)担任临时岗位工作。合同期限自2019 年11 月22 日至2019 年8月31 日。

二、乙方工作内容:

1、每天(周一至周五)按时上、下班,不迟到、不早退;每天保证在规定的清洁范围内搞卫生;不串岗、不离岗; 周六、周日、节假日因工作需要须服从学校安排。

2、负责学生公寓楼楼梯、门厅及走廊、卫生间、洗涮间的各项清洁工作。

3、保持楼梯清洁无垃圾、无果壳、无纸屑,走廊无垃圾,墙面地面瓷砖无污垢。

4、每星期五大扫除,打扫墙面、天花板,做到无积尘、无蛛网。

5、随时检查自来水管道是否畅通,一旦发现阻塞和破漏隐患应及时报告公寓管理办公室。

6、保洁员应注意自身形象,维护学校形象,增强职业道德; 自觉养成良好的卫生习惯,上班穿戴整洁, 不随地吐痰,不乱扔杂物。服从学校工作安排。

7、保洁员应将卫生工具保持干净,摆放整齐,每天清理寝室楼前垃圾桶,并摆放规范。

8、无学生住宿的寝室走廊、栏杆卫生也由保洁员负责打扫。

9、保洁员必须按工作流程安全工作。

三、甲方的权利与义务

(一)负责乙方的日常管理、工作指导和验收;

(二)负责支付乙方工资,每月支付800 元,次月15 日发放工

资。寒暑假不享受工资待遇。

(三)为乙方的劳动提供必要的卫生工具和工作服装。

四、乙方的权利与义务

(一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;(二)享受合同规定的工资待遇;

(三)与学生的作息时间一致,享受周六周日和节假日;

(四)若因甲方工作需要,乙方在休息时间、寒暑假上班工作的,则另计加班费, 按实际工作时间发放;

(五)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;

(六)若因个人原因临时不能工作的,必须自己找人代替;(七)工作期间若因个人失误造成的后果,乙方自行承担相关责任。

五、聘用合同的变更、解除、终止

(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30 天以书面形式通知:

1. 履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;

2. 甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;

3. 患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的;

4. 订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

1. 严重违反劳动纪律或甲方规章制度,损害甲方利益,危害甲

方声誉,造成严重后果,给甲方造成极坏影响的;

2. 频繁无故缺岗,甚至旷工;

3. 无理取闹、搬弄是非、不服从管理、严重影响工作秩序和甲方秩序的;

4、其它违反国家、甲方规定的。

(三)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前 3 0 天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

(四)有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:

保洁员劳动合同书

保洁员劳动合同书 甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议: 一、工作岗位和工作(工种) 1、甲方依照自身经营需要及乙方的岗位意向,接受聘用乙方在岗位从事工作; 2、甲方依照工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,能够调整乙方的工作岗位。 二、合同期限(试用期限) 1、合同有效期:自年月日至年月日止,合同期满聘用关系自然终止; 2、聘用合同期满前一具月,经双方协商接受,能够续订聘用合同。 3、本合同期满后,任何一方认为别再续订聘用合同的,应在合同期满前一具月书面通知对方。 三、工作时刻 1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周歇息2天; 2、甲方由于经营需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时刻。 四、工资待遇 1、乙方试用期工资元/月;试用期满乙方起点工资为元/月。 2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或歇息日,自动顺延在最近的工作日支付。 五、劳动爱护和工作条件 1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所; 2、乙方对甲方治理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和躯体健康的行为,有权提出批判检举和控告。 3、甲方可依照工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 六、社会保险和福利待遇 1、在乙方试用期合格后,甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会保险。 2、乙方因工致伤残、死亡的,按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。 3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、打算生育等假期。 4、甲方在经济条件允许的事情下将赋予乙方的福利待遇。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到: 1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度 2、严格遵守各岗位的操作流程及规程,保证安全工作。 4、保护甲方的财产,保守甲方的商业隐秘。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止 (一)、经甲、乙双方协商接受能够依法变更劳动合同。 (二)、有下列情形之一的,甲方能够随时解除劳动合同: 1、乙方在试用期间别符合录取条件的; 2、乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的; 3、乙方严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大伤害的; 4、乙方被依法追究刑事责任的; 5、法律、法规规定的其他情形。 (三)、有下列情形之一的,甲方能够解除劳动合同,但是应当提早三十日以书面形式通知乙方本人。 1、甲方濒临破产进行法定整顿期偶尔者生产经营状况发生严峻困难,需裁减人员的; 2、乙方患病或非因工负伤,长达一具月或医疗期满后,别能从事原工作也别能从事由

保洁员劳动合同协议书

保洁员劳动合同书 甲方: 乙方:身份证号码: 联系电话:银行账户: 经甲乙双方共同协商,根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定,双方在平等自愿、协商一致原则的基础上,签订本劳动合同。 一、合同期限 合同有效期:本合同有效期限为一年,自年月日至年月日止。 2.本合同期满后,任何一方认为不再续签聘用合同的,应在合同期满前书面通知对方。愿意续聘的甲乙双方协商后可续签。 二、工资报酬及相关保险 1.经双方协商,甲方支付乙方工资报酬每月元(大写:) 2.乙方伙食自理,不享受医疗、劳动保险及其他福利待遇。 三、甲乙双方职责 (一)甲方职责 1.为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具;

2.每月月底之前发放工资,不得拖欠。 (二)乙方职责 1.乙方负责清扫办公楼4楼办公区域、整栋实验楼及5楼大会议室,包括楼道、办公室、卫生间及附属物的清洁卫生。 2.乙方每天下午18:00后开始工作,每天清扫一次,保证地面、墙壁、便池、尿槽清洁干净。甲方提供的清洁工具及清洁药剂,乙方应妥善使用保管,如有人为损坏须照价赔偿。节假日休息,有特殊情况甲乙双方共同协商解决。 3.乙方工作期间应服从甲方领导安排,接受甲方的监督和检查。 四、甲乙双方的权利和义务 1.合同期内,乙方在上班期间安全责任事故由本人自行负责;甲方不负任何责任。 2.有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同:(1)经查明被证明不符合聘用条件的;(2)乙方患病或身体不能胜任工作的;(3)严重失职,对用人单位利益造成损害的;(4)被依法追究刑事责任的;(5)不遵守劳动纪律,经常发生办公室区域卫生脏、乱、差现象的。(6)连续5天以上不能值岗的。 3.甲方有下列情况之一的,乙方可以辞工:(1)甲方不按劳动合同规定支付报酬的;(2)不履行劳动合同或违反国家劳动法规、政策,侵害临时工合法权益的。 4.乙方因故辞职或要求解除劳动关系的,需提前5日向

云南省劳动合同书(95版)

编号: 姓名: 云南省劳动合同书 云南省劳动厅印制 一九九五年元月

签订劳动合同须知 一、本劳动合同是依据《中华人民共和国劳动法》第三章及云南省人民政府云政发〔1994〕271号文件拟定。 二、订立劳动合同必须坚持平等自愿、协商一致、依法订立、手续齐全的原则。 三、本合同必须用钢笔或毛笔认真填写。约定事项填写不下的,可另加活页插入,内容相同的,也可以由单位统一打印。字迹要工整清晰,涂改、未经合法授权代签无效。 四、劳动合同依法订立后即具有约束力,当事人必须履行劳动合同的义务。 五、本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。 六、劳动合同期限内合同条款发生变更或需续订劳动合同的,可将“协议”附后。 七、本劳动合同未经省劳动厅批准擅自翻印者,要追查责任,并作为侵权处理。 八、本劳动合同必备条款中的专用名词由省劳动厅负责解释。

甲方(用人单位)简明情况

一、劳动合同期限 有固定期限:本合同期限自年月日起至年月日止。合同期限为年。 无固定期限:本合同期限自年月日起。 以完成等工作任务为期限:本合同自年月日起,预计至年月日止。工作任务完成经甲方验收合格,则本合同即行终止。 二、工作内容 甲方安排乙方的工作岗位(工种)为 因生产工作需要,甲方在征得乙方同意后,也可变换工种、岗位。 三、甲方的责任 (一)遵守国家法律、法规、规章,保障乙方的合法权益。 (二)依法为乙方缴纳各种社会保险费,属乙方个人缴纳的部份,由甲方从乙方工资中代为扣缴,甲方接受乙方对缴纳情况的查询。 (三)依法为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,并按照省有关规定付给乙方食品保健费。对从事有职业危害作业的,应当按国家规定进行定期健康检查。 (四)对乙方进行安全教育,为乙方提供本职工作所必需的职业技能培训。 四、乙方的责任 (一)遵守国家法律、法规、规章,自觉维护国家利益和甲

保洁员聘用合同范本

保洁员聘用合同范本 保洁员根据行政后勤部制度的工作时间进行日常保洁工作;保洁员聘用合同怎么写呢?以下是在小编为大家整理的保洁员聘用合同范文,感谢您的欣赏。 保洁员聘用合同范文一 甲方: 乙方: 电力局(以下简称甲方),为了美化院内环境,长期保持清洁卫生,使之成为花园式单位,经研究决定,聘请临时工一名,负责局内环境和花草树木维护管理,同志(以下简称乙方)自愿承担此项任务,经双方研究特订如下协议: 一、甲方给乙方每月工资包干600元,不享受假期、加班工资和其他福利待遇,乙方被聘用期间,甲方不负责安排乙方的食宿,乙方可到甲方电力餐馆就餐,标准与甲方正式职工相同,甲方根据乙方的实际情况可以给予休假和其他照顾。 二、乙方来甲方工作,甲方应根据需要添置劳动等工具,乙方要妥善保管,不得无故丢失。

三、乙方就根据甲方卫生状况每天对全院进行大扫或小扫,确保院内卫生清洁。 四、乙方负责甲方院内花草的种植维护管理(包括打药)和办公楼上下花盆的摆放,夏天做好冬季花木的养护准备工作,确保局院内花草茂盛,一年四季办公楼有鲜花盛开。 五、乙方在劳动过程中应注意安全,甲方对乙方过失发生的交通事故和生病不负任何安全责任和医疗费用。 六、甲方对乙方在生产过程中需要添置的工具种子等一切正常要求尽量给予满足解决,无法办到的乙方不能非议。 七、乙方在甲方工作过程中,表现好,成绩突出,大家反映良好,甲方年底给予一定的奖励。 八、本协议暂订一年,合同期满后双方无异议可顺延。 九、本协议一式两份,双方各执一份,签字生效。 十、本协议未尽事宜,再双方协商解决。 甲方签字:乙方签字: 年月日: 保洁员聘用合同范文二 甲方:(以下简称甲方)

保洁员劳动合同范本标准版

编号:LD-202100188 保洁员劳动合同范本标准版 The content of this contract refers to a provision made by two or more parties by consensus, which is used to restrict their respective rights and obligations when dealing with certain matters. 甲方:_______________________ 乙方:_______________________ 签约地点:____________________ 签约时间:_____年____月_____日

保洁员劳动合同 保洁员劳动合同范本1 保洁员劳动合同书 甲方: 乙方: 根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的 规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议: 一、合同期限 1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月__日止,合同期满聘用关系自然终止; 2、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。 二、工作内容、时间和待遇 1、乙方负责清扫小区内公共区域道路、卫生间及附属物的清洁卫生。 2、乙方每天工作时间不超过8小时,节假日休息,有特殊情况甲乙双方共同协商解决。 3、甲方负责按每月590元付给乙方作为劳动报酬,按月结算一次。

三、乙方的法律义务 1、乙方必须按照要求完成职责内的清洁义务,不得影响甲方及其他商户的正常工作。 2、遵守甲方制定的各项规章制度,严格遵守岗位的操作规程。 四、甲方的法律责任 1、甲方按照合同约定向乙方支付劳动报酬。 2、甲方为乙方提供必要的劳动工具、防护工具等保证乙方正常作业的设备。 五、其它事项 1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项。 2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的,按现行劳动法律法规执行。 3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。 4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。 甲方盖章:乙方签名: 法人代表签名:身份证号码: 合同签订时间:年月日 保洁员劳动合同范本2 甲方:xxx委会 乙方:__________ 乙方经甲方研究同意雇用为xxx卫生保洁员,为明确保洁员工作范围的责

最新劳动合同范本(通用版合同条款书)

合同:BH-0033 ( 精品合同 ) 甲方:_____________________________ 乙方:_____________________________ 日期:_____________________________ 精品合同样本全文可改 劳动合同范本(通用版合同条款 书) Model labor contract

劳动合同范本 【篇一】 甲方(用人单位)_______ 单位住所:_______ 法定代表人(或负责人)_______ 乙方(劳动者)_______ 住址:_______ 身份证号码:______________ 联系电话:_______ 甲乙双方在平等自愿的基础上,按照等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行: 第一条、劳动合同期限: 1、本劳动合同为劳动合同。期限为:_______自_______年

_______月_______日起至_______年_______月_______日止。 第二条、工作地点:_______省_______市_______路_______号。 第三条、工作内容: 1、乙方的工作岗位为_______,甲方根据工作需要可以调换乙方的的工作岗位和工种。劳动合同范本大全。 2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。 3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。 第四条、工作时间和休息休假: 1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。 2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。 第五条、劳动报酬:

公司保洁员聘用合同

公司保洁员聘用合同 甲方:________________ 乙方:________________ 身份证号:____________ 联系电话:____________ 甲方聘用乙方从事卫生保洁工作,经双方协商,同意以下条款: 一、甲方为乙方配备必备的工具、器械,创造良好的工作环境。 二、甲方按照物业管理有关规定对乙方的工作进行布置、指导、监督、检查。 三、甲方定期考核乙方工作情况,根据考核情况对乙方予以奖惩。 四、乙方在合同期限内应服从甲方管理,遵守相关的各项管理规定及工作制度,按时到岗,认真工作,遵纪守法,爱护公物,圆满完成甲方布置的工作。 五、双方签署合同后,甲方将按每月____元工资标准发放给乙方,发放时间为每月____日。 六、乙方每月病事假累计两天及两天以上的,按当月平均日工资扣发工资。 七、乙方出现下列情况之一时,甲方可视情扣发工资并随时解除用工合同: 1.经常迟到早退,无故旷工的; 2.工作效率低下,服务不及时的; 3.不服从安排,推三阻四,对工作挑三拣四的; 4.仪容不整,态度恶劣,影响公司形象的; 5.拉帮结伙,吵闹打架,造成不良影响的; 6.向主管谎报考勤或出工不出力的;

7.工作期间打牌、喝酒等影响公司形象的; 8.其他违反劳动纪律、物业管理有关规定的行为。 八、乙方工作服费用由甲乙双方共同承担,乙方领用工作服后工作不满一年的,该工作服费用由乙方全部承担。 九、乙方违章发生的任何事故,甲方概不承担责任;乙方违章给甲方造成损失的,给予甲方赔偿。 十、乙方如需解除合同,应提前半月向甲方作出书面请示,乙方单方面解除本合同、擅离职守的,应向甲方支付违约金___元—___元。乙方给甲方造成的损失超出违约金部分,乙方另外给予甲方赔偿。 十一、经甲方同意解除本合同,乙方应与甲方办理交接手续,向甲方移交工具材料、办公用品及其他不属于乙方所有的物品后,自觉离开。不办理交接手续的或丢失、损坏、挪用以上物品的,甲方可按其市场价扣发乙方工资,不足部分由乙方另外给予赔偿。 十二、本合同一式两份,签字盖章有效,有效期自____年____月____日至____年____月____日止。 甲方(公章):_________ 乙方(签字):_________ 法定代表人(签字):___ _________年____月____日

保洁员合同

保洁员劳动合同书 甲方:(以下简称甲方) 乙方:(以下简称乙方) 甲乙双方本着平等、自愿、互利、合法的原则,就乙方向甲方提供劳务服务一事,经甲乙双方协商同意,特制订以下合同: 1.服务单位及范围:乙方在_____________________________提供保洁服务,服务范围为该公司指定区域。 2.工作时间:每周工作___天,休假___天,每天上班时间为:__________________,中午休息为:_______________。 3.保洁标准:按甲方具体卫生质量要求标准执行,并服从甲方在该公司的分派及相关工作。 3.1保洁工具:甲方所提供的保洁用具由乙方妥善保管,因使用和管理不当,而损坏或丢失,一律按原价赔偿,正常损耗交由甲方备查,以旧换新。如遇人员更换时,乙方应做好工装及保洁用品用具交接工作,如有丢失按原价赔偿。 4.劳动报酬结算方式:均以工商银行网上转账的方式进行,甲方统一打印出工资表到公司给保洁员阅览,无异议并经本人签字后方进行工资发放。 4.1乙方姓名:手机号: 工商银行账号为:用户名 4.2月基本工资:乙方无请假、旷工、迟到、早退等情况,甲方按乙方提供的劳动服务按月支付给乙方人民币(大写)_________________(小写¥______);并奖励满勤奖100元/月,为保障公司劳动服务的连续性,特定满勤奖为3个月发放一次。 4.3请假:如乙方因事假、病假无法正常工作,应由其本人另请人员替班。 4.4旷工:凡旷工者,按月基本工资除以30天所得钱数乘以旷工天数来扣工资。若超过3日的,视为自动放弃本工作,合同自动中止。 4.5迟到或早退:扣工资:平均每天工资乘以迟到或早退的小时所得的钱数。 4.6其他:对违反甲方规章制度、劳动卫生安全、操作规程的行为,甲方有权进行处罚并解除本合同。造成甲方损失,或损害他人利益及人身损害的,由乙方承担赔偿责任。 5.保险:甲方为保洁员缴纳团体意外伤害保险,如有意外事故,乙方应第一时间通知甲方,由甲方负责与保险公司办理相关手续。 6.乙方在提供劳动服务时应遵守甲方及被服务公司的规章制度。如因违反甲方及被服务公司的规章制度或违反操作规程造成损失和伤害的均由乙方负完全

2021书面劳动合同书完整版

2021书面劳动合同书完 整版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

2021书面劳动合同书完整版 下载说明:本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务,一旦发生纠纷,可以通过法律途径来保护自己的权益,实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 甲方(用人单位)_________ 性质:_________ 地址:_________ 法人代表(单位负责人)_________ 乙方(劳动者)_________ 性别:_________ 年龄:_________ 常住户口地址:_________ 甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,同意招用乙方到本企业工作,根据国家和省的有关规定,经双方

清洁工劳动合同范本

合同编号:_________清洁工劳动合同范本 甲方:_________________________ 乙方:_________________________ 签订日期:______年_____月_____日 第1 页共4 页

清洁工劳动合同范本 甲方:______ 乙方:______ 甲、乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款: 1.同意在甲方指定地点从事清洁工作,遵守指定地点的规章制度和作息时间,以认真负责的态度作好清洁工作。 2.甲方不可无故拖欠、苛扣乙方工资,按时支付乙方的劳动相应所得工资、报酬。 3.如乙方违反劳动纪律给甲方造成直接经济损失,甲方有权终止本合同并追究其赔偿责任。 4.甲、乙双方如单方面解除合同,需提前15天在本合同截止日期前通知对方。 5.如指定地点主管不满意乙方的工作或得到指定地点主管的投诉,甲方有权调换乙方的工作地点和终止本合同。 6.甲方在指定地的清洁工具及清洁药剂,乙方应妥善使用保管,如有人为损坏须照价赔偿。 7.如乙方在指定地点须添加清洁药剂和更换工具须提前3 5天通知甲方。 第 2 页共 4 页

8.甲方应在每月______日以人民币形式支付乙方工资______元,试用期工资为______元人民币。 9.试用期内,如乙方被甲方认为不符合录用条件,甲方有权解除本合同。 10.劳动合同期满,劳动合同即行终止本合同有效期通常为一年,自本合同签订之日起生效。本合同签订日期______年______月______日,其中试用期为______个月。 本合同截止日期为______年______月______日。 甲方(盖章)______ 乙方(签字)______ 法定代表人(签字)______ ______年___月___日 ______年___月___日 签订地点:______ 签订地点:______ 第 3 页共 4 页

村保洁员聘用合同协议书范本标准版

编号: ___________ 村保洁员聘用协议书 甲方:__________________________ 乙方:__________________________ 签订日期:_____ 年_____ 月 _____ 日甲方:村民委员会 (以下简称甲方) 乙方:(以下简称乙方)

为深入推进“美丽家园?清洁乡村”活动的开展,加强我村环境卫生管理,保持村庄环境整齐干净,构建垃圾减量化、资源化、无害化处理长效机制,建设和谐、绿色、小康村,经甲、乙双方协商同意,现订立本保洁协议。 一、聘用时间:年月日至年月日止。聘用时间截止,本协议关系将自动解除。 二、保洁范围:村庄主要道路、公共场所清扫,垃圾清运及处理,具体包干地段由甲乙双方协商确定为准。 三、保洁职责 1、遵守环境卫生规章制度, 服从调配。 2、按规划责任区每天早晨八点、下午五点清除各垃圾投放点垃圾,并集中运到规定的可移动垃圾箱。 3、对本责任区内的环境卫生进行长效保洁,并做好突击性的清理保洁工作。 4、保持清洁车辆的完好,车容整洁,运输途中不得抛洒垃圾。 5、及时清洗公共场所的乱涂、乱画,清除乱张贴的广告、标语等。 6、保管好各自使用的工具,不准擅自挪作他用,损坏、遗失工具要照价赔偿。 7、文明操作礼貌服务,发现乱倒垃圾等不文明行为,应进行劝阻和宣传,说话文明,以礼服人 8、上班时间必须穿戴安全工作上衣、帽等,并注意人身和车辆安全。 9、完成村委会交给的临时工作任务。 四、清扫工具甲方向乙方提供垃圾清运车、扫帚、铁铲及保洁服,其它清扫工具由乙方自理。 五、工作监管

村委会成立卫生监督小组,由村委会干部、村民代表及党员代表组成。采取不定期检查,一旦发现清扫、清运及处理不到位的,或村民反映乙方工作不到位的,甲方应予以核实,以上情况累计出现三次者,甲方有权解除聘用。乙方如要求辞职,需提前一个月向甲方提出申请。 六、工资报酬 甲方每月底向乙方一次性支付补助元(养老、医疗等五险由乙方自行购买)本协议一式叁份,甲、乙双方各执壹份,镇“美丽办”壹份,双方签字后生效。 甲方(签章) 负责人: 乙方(签章): 签订日期:年月日

2020年保洁员劳动合同书

2020年保洁员劳动合同书 甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议: 一、工作岗位和工作 1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向,同意聘用乙方在岗位从事工作; 2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。 二、合同期限 1、合同有效期:自年月日至年月日止,合同期满聘用关系自然终止; 2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。 三、工作时间 1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周休息2天; 2、甲方由于经营需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间。 四、工资待遇 1、乙方试用期工资元/月;试用期满乙方起点工资为元/月。

2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。 五、劳动保护和工作条件 1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所; 2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评检举和控告。 3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 六、社会保险和福利待遇 1、在乙方试用期合格后,甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会保险。 2、乙方因工致伤残、死亡的,按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。 3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。 4、甲方在经济条件允许的情况下将给予乙方的福利待遇。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到: 1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度 2、严格遵守各岗位的操作流程及规程,保证安全工作。 4、爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止

简易劳动合同书完整版

简易劳动合同书完整版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

简易劳动合同书完整版 下载说明:本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务,一旦发生纠纷,可以通过法律途径来保护自己的权益,实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 编号:______ 甲方(单位) 乙方(个人)_______________ 签订日期_____年___月___日 根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一。劳动合同期限 第一条本合同期限类型为_____期限合同。本合同生效日期___年_月_日,终止日期___年_月_日,其中试用期____.

保洁员临时工劳动合同协议书

合同编号: 保洁员临时工劳动合同 甲方:_____________________ 乙方:_____________________ 签订地点:_____________________ 签订日期:_____________________

临时劳动合同甲方: ________乙方:________ 身份证号码:_________________________ 家庭住址:_________________________ 邮政编码:____________________ 户口所在地 _____ 省(市) _____ 区(县) _____ 街道(乡镇) 根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,自愿订立本合同。 一、合同期限 合同期限为____。即自_______年 ____月 ____日起至_______年 ____月 ____日止。 二、工作内容。 乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,履行职责,完成任务。乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。 三、工作环境 根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为甲方公司经营地。 四、工作报酬 甲方每月8 日前以货币形式支付乙方工资,月工资为人民币。乙方不再享受其它福利待遇及费用 五、工作时间和休息休假 甲方安排乙方执行标准工时制度。甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,参照相关规定执行。甲方对乙方实行的休假制度有依据相关法律法规规定及员工手册相关规定 六、工作纪律。 1.乙方须服从甲方的管理和工作安排,在规定的工作时间内,按质按量完成甲方指派的工作任务。 2.乙方须依照甲方规定之工作时间准时上班,休息日及上下班时间因工作需要, 2 甲方可依法安排加班,并按国家规定安排同等时间的补休或支付加班工资。 3.乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和各项规章制度。乙方违反甲方的劳动纪律和规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至依法解除劳动合同。 4.乙方应当保守甲方的商业秘密 七、合同变更、终止、解除的条件。 如有违反甲方工作纪律的,甲方有权解除合同并提前通知乙方;乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满,同样有权解除合同,但需提前通知甲方。 八、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。 甲方(盖章):乙方(签章):_____ 年_____ 月_____ 日 _____年 _____月_____ 日

2020保洁工劳动用工合同范本

保洁工劳动用工合同范本 保洁工劳动用工合同范本 用工单位:(以下简称甲方)招用人:(以上简称乙方)因工作需要,经协商,甲方同意招用乙方为临时用工。为明确甲乙双方的权利和责任,根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规,经平等自愿协商,特签订本合同。一、合同期限合同期限暂定为个月,自年月日起至年月日止,到期自行终止。如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同。二、工作任务乙方主要负责(以下简称)等日常清洁工作,主要包括:办公楼一楼卫生间、洗刷间,二楼卫生间、洗刷间、走廊、楼梯、扶手;宿舍楼一、二楼卫生间、洗刷间、走廊、楼梯;甲方或管理处临时安排的其它工作。三、工作时间乙方每天于上午8:30、下午13:00各清扫一次卫生,经管理处工作人员检验合格后方可离岗。四、工作要求日常清扫要做到卫生间、洗刷间、走廊、楼梯、扶手等部位无杂物、无灰尘、无异味、无水迹。每个周二进行一次卫生大扫除,除日常清扫外,确保卫生间便池、门窗、隔板、墙壁、玻璃等部位无卫生死角。 五、工作考核负责乙方的考核管理工作,每日安排卫生管理员监督检查并评定“优秀、合格、不合格”等次。乙方如因特殊情况不能按时、按量打扫,必须提前向相关管理人员提出申请,经批准后方可变更工作时间或由乙方找人代为打扫。乙方每少工作一天或每次检查等次为“不合格”,将扣除乙方15元工资。六、劳动报酬甲方以月为单位发放乙方的劳动报酬,下月发放上月的工资。乙方全月工作均达到相关标准要求方可发放全额工资,否则将根据考核情况予以扣减。七、其它约定事项1、甲方为乙方购买人身意外伤害保险。2、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 3、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。 4、乙方应积极维护甲方的利益,保守甲方的工作秘密。 5、乙方患病或非因工负伤的,甲方按照国家关于医疗期的规定执行。八、合同中止或变更1、乙方工作态度恶劣,打扫卫生多次不合格,或存在参与、支持有损甲方或管理处安全、利益、形象的.行为,甲方有权中止本合同。甲方强行变更乙方的工作时间和任务,或拖欠乙方工资达一月以上,或存在其他有损乙方安全、利益、形象的行为,乙方有权中止本合同。3、甲乙双方变更本合同需协商一致,另签订的副本与本合同享有同等法律效力。 九、本合同一式叁份,甲乙双方及管理处各执一份。甲方签字(盖章):乙方签字(盖章):年月日

保洁员劳动合同书_合同范本

保洁员劳动合同书_合同范本 保洁员劳动合同书 甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:一、工作岗位和工作(工种)1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向,同意聘用乙方在岗位从事工作; 2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。二、合同期限(试用期限)1、合同有效期:自年月日至年月日止,合同期满聘用关系自然终止;2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。 三、工作时间1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周休息2天;2、甲方由于经营需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间。四、工资待遇1、乙方试用期工资元/月;试用期满乙方起点工资为元/月。2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。五、劳动保护和工作条件1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所;2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评检举和控告。3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。六、社会保险和福利待遇1、在乙方试用期合格后,甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会保险。2、乙方因工致伤残、死亡的,按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。4、甲方在经济条件允许的情况下将给予乙方的福利待遇。七、劳动纪律乙方在合同期内应当做到:1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度2、严格遵守各岗位的操作流程及规程,保证安全工作。4、爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止(一)、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。(二)、有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:1、乙方在试用期间不符合录用条件的;2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;3、乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4、乙方被依法追究刑事责任的; 5、法律、法规规定的其他情形。(三)、有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,需裁减人员的;2、乙方患病或非因工负伤,长达一个月或医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的;3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的,应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补偿金(四)、有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;3、法律、法规规定的其他情形。(五)、有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同;1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;共2页,当前第1页12 保洁员劳动合同书相关内容:深圳劳动合同范本 甲方( 工会或员工代表) 乙方( 企业)员工人数: 人企业性质:协商首席代表: 协商首席代表:姓名: 姓名:职务: 职务: 身份证号码: 身份证号码:协商代表人数: 协商代表人数:代表产生方式: 法定代表人姓名: 联系电话: 联系电话...

(完整版)劳动合同书填写样本

劳动合同书 甲方(用人单位)名称:泸州忠山汽车销售有限责任公司性质:有限责任公司 法定代表人:张世清 地址:泸州市纳溪区浙江工业园区编号: 乙方(劳动者)姓名:性别:出生年月: 家庭住址: 身份证号码: 泸州市劳动和社会保障局印制

根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关劳动法规及甲方依法制定的规章制度,经甲、乙双方平等协商,一致同意签订本劳动合同并达成协议条款如下: 一、签订本合同之日起乙方为甲方职工。 二、本合同为一年期限合同,合同自2011年10 月20日起至 2011年 10月 19 日止。其中试用期月。 三、乙方同意根据甲方生产(工作)需要,安排在本单位从事工作,并按照甲方关于本岗位生产(工作)任务和责任制的要求,完成规定的数量、质量指标或工作任务。甲方应合理确定劳动定额。 四、甲方为乙方提供符合国家标准和甲方集体合同条款规定的劳动安全卫生条件和必须的劳动保护用品,进行安全教育,保障乙方在劳动过程中的安全与健康。对从事职业危害作业的,甲方应定期为乙方进行健康检查。乙方有义务遵守安全规章和安全操作规程。 甲方执行国家法律法规规定的工时和休息休假制度,即六天工作制。 五、乙方在甲方工作期间,甲方按照国家规定,以法定货币(人民币)按月支付乙方应得的工资报酬,公司实行固定工资加绩效工资的月薪制,月固定工资为¥元。试用期员工工资统一为¥800元实行计件工资时,甲方应根据国家或行业劳动定额标准合理确定劳动定额和计件工资标准。甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。 六、甲乙双方依法参加社会保险。甲方为乙方办理退休养老保险;失业保险;工伤保险;生育保险;基本医疗保险等社会保险手续。 七、乙方必须遵守国家法律法规,自觉执行甲方依法建立的规章制度和各种经营规范,服从组织安排,搞好本职工作,保证完成任务。 八、乙方履行合同期间发生的患病、负伤、因工伤残、死亡、患职业病等,按国家现行法律、法规、规章和甲方依法制定的规章制度享受有关待遇。

清洁工用工合同范本.doc

清洁工用工合同范本 清洁工即清洁工人,指那些负责清洁地方的工人,职务包括打扫、收集垃圾送到指定收集处等。一般专指清洁机构、公司、公众地方的工人。以下是小编为大家精心整理的“清洁工用工合同范本”,欢迎大家阅读,供您参考。更多详请关注! 清洁工用工合同范本(一)甲方: 乙方: 为了搞好_________幼儿园内外卫生,创造洁净、优美的环境,经甲方评定,特聘乙方为本园清洁工,并订立本合同,双方遵照执行。 一、乙方责任: 乙方须尽职尽责的完成清洁工作,须遵守甲方幼儿园的各项规章制度,保持幼儿园良好的卫生环境,爱护幼儿园的财物,注意言行举止以维护幼儿园的良好形象。

二、甲方责任: 1、甲方负责对乙方进行卫生检查监督,如乙方工作懒散,违反甲方多项制度,则甲方有权开除乙方,但需提前一个星期通知乙方。 2、甲方负责为乙方免费提供一餐两点、清洁用水、用电、及清洁用具、用品。 3、甲方及其员工应尊重乙方工作人员及其劳动成果,不得鄙视或讥讽清洁工。 4、(因行业特性,幼儿园所有员工不得在学期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,应在学期结束前一月提出。 三、合同期限及续延 1、本合同自 年 月

日起生效至 年 月 日止,合同期满前1个月双方可根据实际情况另行协商续期或签订新合同。 2、经甲乙双方协商,制定乙方的工资为每月 元整。 3、甲方在每月 日按时发放工资给乙方。 甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________ 代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

餐饮业简易劳动合同书完整版

餐饮业简易劳动合同书完 整版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

餐饮业简易劳动合同书完整版 下载说明:本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务,一旦发生纠纷,可以通过法律途径来保护自己的权益,实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 单位名称: 住所: 法定代表人: 联系电话: 劳动者姓名: 联系电话: 身份证号: 家庭住址: 紧急联系人: 联系电话: 根据《劳动法》、《劳动合同法》及

有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本餐饮业简易劳动合同 一、合同期限 第一条甲、乙双方选择以下第 ________种形式确定本合同期限: (一)有固定期限:自________年________月________日起至________年________月________日止。其中试用期自________年________月________日起至________年________月________日止。 (二)无固定期限:自________年________月________日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自

单位清洁工劳务合同

竭诚为您提供优质文档/双击可除单位清洁工劳务合同 篇一:清洁工劳动合同书 劳动合同书 甲方_________________________ 乙方_________________________ 签订日期_________年_____月_____日 甲方________________________法定代表人 ___________注册地址_________________ 乙方_____性别_____居民身份证号____________出生日期_____年_____月_____日 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限:本合同为有期限劳动合同。本合同于_____年 _____月_____日生效,其中试用期为两个月从至____年_____

月_____日止。本合同于 ______________________________终 止。未履行合同,私自离开的,按自动离职处理,扣发当月工 资,不再聘用。 二、工作内容: 1:乙方同意根据甲方工作需要,担任环卫保洁员岗位工作。由甲方指定卫生区域,乙方负责清扫及运转工作。 2:乙方工作应负责道路清扫,垃圾收集等保洁工作。清扫时做到 路面无杂质、沙土,保证道路及路边周围无垃圾的标准。 三、劳动时间和劳动条件: 1:工作时间:每天上午8:00前全部清扫干净。春季、冬季上午8;00----12;00、下午12;30—4;30;夏季、秋季上午7;30----12;00;下午1;30—5;00保洁。 2:甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全环卫制度、岗位职责、工作范围和劳动安全卫生制度3:甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。 四、劳动报酬 1:清扫工(保洁员)工资分两部分,基础工资750元/月,绩效工资(福利、顶班)150元/月。

保洁员劳动合同书

编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 保洁员劳动合同书 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

根据市活洁乡村及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协 商一致的原则,达成如下协议: 一、工作岗位和工作(工种) 1、甲方根据自身需要及乙方的自愿,同意聘用乙方在桂芳桥村平越自然村从事 保洁工作; 2、甲方根据工作需要及乙方的工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。 二、合同期限(试用期限) 1、合同有效期:自2010 年月1 日至2011 年5 月J 日止,合同期满聘用关系自然终止; 2、试用期为0 个月(试用期包括在合同期内) 3、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月 书面通知对方。 三、工作时间 根据实际情况由乙方自己合理安排时间。 四、工资待遇 1. 按藻政(2010) 17号文件关丁做好2010年“活洁乡村”工作意见执行:按每 季度考核加固定工资产生乙方的工资,具体考核按优秀2300元,良好1800元, 合格1300元,具体考核内容另附。 2. 考核达不到产生的工资甲方不补足给乙方,而由乙方自己承担。

3. 甲方在年终时,根据乙方一年来的表现来确定年终奖,按全优秀奖600元,良好奖400元,合格不奖励。 五、劳动保护和工作条件 1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所; 2、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 六、社会保险 甲方在签订合同后,为乙方缴纳一份意外伤害保险或者社保工伤,所有在合同期内产生的伤害均由保险公司或者社险办按有关规定执行。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到:农户生活垃圾日产日活,垃圾箱垃圾隔日活,河道,道路,桥头垃圾及时活,主要道路两边的污物及时处理,做到无漂散。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止 (一)、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。 (二)、有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同: 1、乙方在试用期间不符合录用条件的; 2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的; 3、乙方被依法追究刑事责任的; 4、法律、法规规定的其他情形。 (三)、有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。 1、乙方患病或非因工负伤,长达一个月或医疗期满后,不能从事原工作也 不能从事由甲方另行安排的适当工作的;

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