直接上级：计费、结算与信息系统部经理
同 僚：技术支撑管理、计费营帐业务管理、计费营帐稽核管理、项目管理、计费营帐业务机务员综合管理
直接下属：
主要职责：
重要性
应负职责
衡量标准
1
系统维护承担对经营分析系统的维护、管理，确保系统运行稳定。
系统运行稳定
2
数据分析定期统计各项经营数据，为公司业务拓展提供数据支持。
浙江联通职位说明书
职位编码：
职位标识：
职位名称：计费营帐分析
所属单位：中国联通浙江省分公司
部门：计费、结算与信息系统部
所属职类职种：
工作地点：浙江省杭州市
职位设立日期：
职位目的：
定期统计各项经营数据，进行数据分析，提供数据给相关领导或部门，为相关领导提供决策依据。
工作关系：（简要介绍该职位的汇报关系及在组织中的位置。）
所需培训（列出此职位所需接受的岗前培训与在职培训课程项目）
岗前培训
在岗培训
职位依据：（主要填写编写本职位说明书所依据的任命文件、规章制度、部门职责、业务流程等，应包括文件签发日期、签发部门、签发文号和文件名。）
编制：（本职位说明书编写信息。）
编写:
批准：
审核：
编制日期：
数据准确
分析合理
3
数据分析，形成经营分析文档，提供给相关领导或部门作为决策支持。
分析合理、有深度
任职要求：（列出此职位最低需要的基本要求、任职资格和素质等。）
适应年龄
适应性别
男
√
女
√
所
需
学
历
高中
所
需
职
称
初级
适应
专
业
计算机
中专(职高)
中级
通信
Hale Waihona Puke 大学专科高级√大学本科
硕士以上
任
职
资
格
素
质
要
求
熟悉计费业务的业务流程，有较强的工作责任心和实际工作能力，工作踏实，作风正派，有较强的分析、写作能力。