安全生产包保责任状

包保人：中铁二十二局集团项城郑韩棚户区改造项目部

计划合同部

为了认真贯彻落实国家有关安全法律法规及股份公司、集团公司和项城郑韩棚户区改造项目部对安全工作的相关要求，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，严格落实安全责任，确保安全生产，中铁二十二局集团项城郑韩棚户区改造项目部对2019年度安全工作包保责任书考核如下：

一、安全责任目标

1、落实包保责任。对下逐级签订安全包保责任书，直至部门员工。

2、消除事故隐患。以安全隐患排查治理平台为依托，深入开展隐患排查治理工作，做到提前想到、提前发现、提前消除隐患，实现隐患排查治理的超前性、全面性、真实性和有效性。

3、遏制险性事件。全年无较大生产安全险性事件。

4、杜绝伤亡事故。全年无各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等，下同）。

二、乙方安全责任及主要工作内容

1、贯彻落实国家、地区有关劳动保护、安全防护的法律法规要求，积极参与项目部的安全管理工作

2、编制和下达生产计划时，应列入安全生产指标和措施要求，并有奖惩制度。按规定编制安全资金使用计划，并负责检查计划执行情况。

3、分析检查生产计划指标完成情况时，同时检查分析安全指标完成

情况。

4、与施工队签订经济合同时，必须包含安全目标和要求。

5、负责分包队伍的施工资质、合同等的索取、审核、报验、签订工

作。

6、参与项目部的安全管理，负责人员变更工作，并提出合理化建议。

7、上级单位及项目部规定的其他安全职责。

三、安全包保奖惩

1、奖励

实现全年安全生产目标，奖励计划合同部副部长3000元，计划合同部部员各2000元。

2、处罚

未实现全年安全生产目标，罚款计划合同部副部长3000元，计划合同部部员各2000元。

以上奖金由总承包指挥部年终兑现发给受奖人，从安全生产费用中列支；罚款从受罚人经济收入中扣除，于接到通知一个月内上交总承包指挥部财务部，归入安全生产费用中，兑现期限以实际在岗时间为基准。

四、安全包保期限

本包保责任状期限自每年年初至年底时止，每年进行考核；工作期间人员发生变动时，新上岗人员履行相关职责，不再补签责任书。

五、本包保责任状一式两份，项目部计划合同部、安全质量部各执一份。

责任书签订代表：

中铁二十二局集团项城郑韩棚户区改造项目部项目经理：

中铁二十二局集团项城郑韩棚户区改造项目部计划合同部副部长：

计划合同部部员：

年月日