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三生最新奖金制度讲解

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篇一:20xx年最新三生(中国)公司奖金制度详解
20xx年最新完美(中国)公司奖金制度详解
序号级别奖金比例
1优惠顾客0%--18%
2直销员23%--30%(合格直销员另奖现金300元)
3客户经理9%+2%+300元奖金
4大客户经理9%+(2%+)+专卖店(+1%)5钻石经理9%+(2%+)
6金钻石经理9%+(2%+)
7金钻石经理平级奖2%
8双金钻石经理平级奖1%
9超双金钻石经理平级奖2%
10旅游奖
11特别奖
详细分解
一、优惠顾客,优惠比例0%--18%
1、如何成为优惠顾客(Vip顾客)?
1.1、首次购买下列任意一套产品,加20元手续费,2元申请表费,即可以申请:
编号产品名称价格积分
Fap0208完美健康食品礼盒、活立多健肠口服液一盒780660元2%2%
amp+Fd30+nb芦荟矿物晶一瓶、完美高纤乐一盒、完美营养餐一罐495元412
Fan01完美健康食品礼盒495元412
ma3玛丽艳敏感修护套装468元400
ma5玛丽艳滋润套装468元400
ma6玛丽艳清爽套装468元400
1.2、需找一位已经成为完美优惠顾客的人作为你的介绍人;
1.3、填写“Vip顾客申请表”一张;
1.4、交付本人身份证复印件一张。

1.5、没有介绍人的朋友可找我,你只需在“Vip顾客申请表”上填写经办人,我一定会尽力帮你走向成功。

2、成为优惠顾客的好处:
2.1、可获得完美公司优质的上述任意一套产品;
2.2、可获得完美公司kit一套,内含《公司简介》、《产
品简介》、《玛丽艳产品说明书》各一本(合订本推出后由一本代替);
2.3、可获得完美公司赠送的其它产品一件或几件,仍可享受原有新增顾客享受的优惠服务内容及参与公司的各
类优惠活动;
2.4、可获得完美公司购买的一份保期为一年、最高保额4万元的人身意外保险,保险期限从成功领取Vip卡后次月开始生效。

2.5、可获得完美Vip卡一张,拥有Vip卡的好处如下:
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2.5.1、即日起成为完美公司最尊贵的优惠顾客,每12个月当中只要有一个月消费完美公司的产品达200pV
(1pV=1.17元)以上,此卡就继续有效;
2.5.2、用Vip卡消费完美公司的任何产品都会有一个相应的积分累积在你的卡上,而且月月累积、年年累积、永不归零,卡上的积分越高,使用完美的产品也就越来越便宜;
2.5.3、在全国任何地方的完美专卖店或公司授权的服
务中心购买完美公司的任何产品,也均享有相同积分累积和相同的优惠;
2.5.4、通过你转介绍的所有普通顾客和优惠顾客消费
完美公司的任何产品,也都会有相应的积分累积在你的卡上(此积分只作升直销员用,不作优惠积分用);
2.5.5、拥有此卡,可在全国范围之内开展完美事业。

3、优惠顾客可获得的优惠如下:
级别pV范围优惠比例
初级0—500pV0%
6%一级501—1000pV
二级1001—2000pV9%
三级20xx—4000pV12%
四级4001—6000pV15%
五级6001pV以上18%
二、直销员:奖金比例23%--30%
1、由于你所消费的产品和你转介绍的所有顾客消费的
产品都有一个相应的积分累积在你的卡号上,而且月月累积、年年累积、永不归零,所以你总积分很快就会累积到3.6万pV。

1.1、当你的总积分达到了3.6万pV,你和你所介绍的
顾客当月所消费的所有产品的积分达到1.2万pV:
例一:你在3月31日之前的总积分已经累积到了2.4万pV,4月份当月之内你和你介绍的所有顾客的消费积分达到了1.2万pV以上;例二:你在3月31日之前的总积分已经累积到了3.6万pV,在以后任何一个月只要当月之内你和你介绍的所有顾客的消费积分达到了
1.2万pV以上。

1.2、当具备了上面例一、例二其中一条时,你就成为了完美公司的直销员,直销员的奖金比例为:200---6000pV 优惠23%,6001---11999pV优惠26%,12000pV及以上优惠30%。

1.3、图例:
注:实线表示你的直接顾客,虚线表示直接顾客转介绍的顾客,即:
a、b、c、d、e、F、g、h都是你直接介绍的顾客;
1、1-1、1-
2、1-3和2、2-1、2-2、2-3都是a转介绍的顾客。

2、在你成为直销员的第二个月开始,直到你成为完美公司的客户经理之前,你和你所有顾客当月消费或零售完美产品的积分决定了你的奖金,三种情况:
2.1、你和你所有顾客当月的实际积分是在200—6000pV 之间,你的奖金是23%与所有顾客可享受的优惠所产生的百分比之差乘以顾客当月的实际积分,所得的数字就是你当月
的奖金税。

举例:假如顾客享受优惠比例其当月有pV积分数你可得的收入奖金如a顾客:12%1000pV1000*(23%-12%)=110元
如b顾客:15%1500pV1500*(23%-15%)=120元
如c顾客:9%500pV500*(23%-9%)=70元
如1-1顾客:18%
如1-3顾客:18%3000pV3000*(23%-18%)=150元6000pV6000*(23%-18%)=300元
以此类推,最后的总和就是你当月的奖金,前提是当月你自己必须完成200pV或以上。

2.2、你和你所有顾客当月的实际积分是在6001—12000pV之间,你的奖金是26%与所有顾客可享受的优惠所产生的百分比之差乘以顾客当月的实际积分,所得的数字就是你当月的奖金税,算法与2.1例同。

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篇二:三生最新奖金制度
三生奖金制度
最多做三个市场,最大市场做基础线,第二个市场开始计算。

1、普卡会员提小市场8%,周封顶3500元;
2、银卡会员提小市场10%,周封顶14000元;
3、金卡会员提小市场12%,周封顶28000元;
4、钻卡会员提小市场15%,周封顶77000元;
例如:你的基础市场有2万pV,小市场本周新增1万pV,你是钻卡会员组织奖就是10000x15%=1500美元,换算成人民币,1500x7=10500元到你帐上该得的组织奖。

你是普卡会员组织奖就是10000x8%=800美元,换算成人民币,800x7=5600元,因为普卡周薪封顶是3500,所以只有3500元奖金,其余部分不予计算的!组织奖,顾名思义就是组织更多的人和你一样来宁波三生公司平台消费,帮助公司锁定更多的终端客户,这个奖金是赚快钱的特征,下面我们来看看,比如说这个是你:你介绍了一个a朋友,一个b朋友,这个时候你有多少钱的收入呢?就看你是什么级别会员了,如果你是普卡会员,就能享受8%的组织奖,如果是钻卡会员享受15%的组织奖,比如你的a市场,团队累计业绩10万pV,你的b市场,团队累计业绩5万pV,如果是普卡会员,你就拿小区业绩5万的8%就是4000pV,换算成人民币*7,应该是2.8万,钻卡会员就拿15%就是7500pV,人民币是:5.25万。

(1pV=7元人民币)这里,请注意了,双轨制度为了防止崩盘,一是提成比例要合理,另外还需要有奖金封顶,所以在组织奖里,三生公司设置了一个周薪封顶,普卡封顶
是3500元,钻卡封顶是7.7万。

所以如果是普卡,2.8万只能拿3500,多的钱,你拿不走,归公司所有,就是因为当初的定位不对,导致收入受到严重损失!而如果是定位钻卡,那这
5.25万可以全部拿走。

二、零售奖(56%):月结月发
1、零售利率:20%wo
本人当月新增零售业绩(pV值)20%的零售利润返还(消费就
省钱,销售就赚钱)
注意:成为会员当月未完成零售20%,将不能享受零售第二、三项奖金
2、零售推荐奖:2%
(第一代提1%,第二代加提0.5%,第三代再加提0.5%)注:按推荐血缘关系和推荐人当月40pV复销考核合格性紧缩后核算
3、级差奖励:20%
业务主任+6%五星经理+1%合高经理+2%一钻经理+1%一
星经理+2%二钻经理+0.5%二星经理+2%三钻经理+0.5%三星
经理+2%四钻经理+0.5%四星经理+2%五钻经理+0.5%
4、同级奖励:4%
五星经理:同级奖0.25×4代=1%。

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