证券代码：300432 证券简称：富临精工公告编号：2020-031
绵阳富临精工机械股份有限公司
关于与华为技术有限公司签订采购协议的公告
绵阳富临精工机械股份有限公司（以下简称“公司”）于近日与华为技术有限公司（以下简称“华为”）签订《车载减速器采购项目协议》，公司被确定为华为新能源车载减速器及相关零部件产品的供应商，双方未来将围绕核心技术产品及产业资源，在新能源电驱动总成领域开展合作。具体情况如下：
一、交易对方基本情况
华为技术有限公司成立于1987年9月15日，注册地址为深圳市龙岗区坂田华为总部办公楼，法定代表人为赵明路，注册资本为4,030,813.182万元人民币。
华为在云计算、大数据、数据中心、物联网等领域，不断强化产品创新，在汽车应用与发展布局规划中，聚焦智能交通、自动驾驶、车联网等领域的深化合作，助力传统车企向电动化、智能化转型。
二、协议的主要内容
（一）产品及服务范围
1、产品
车载减速器及相关零部件产品。具体采购范围将在本协议项下以附件方式约定，且可根据实际业务需要经双方协商一致予以调整。
2、服务
（1）公司需规划足够的资源(包括不限于厂房、设备、人员等)，满足华为产品交付的要求；
（2）公司应按照华为委托的产品要求进行物料采购及装配服务，以便华为产品符合行业标准或要求。若华为需要，公司应当提供相关测试、验证报告或证书等文件；
（3）公司有义务按照华为的要求提供技术支持、培训及产品问题处理，包括不限于到华为的客户现场技术支持等；
（二）数量及交付
双方将按照本协议及其附件的要求，根据项目推进进展情况以订单方式予以约定，且该订单是公司备货及交付的唯一指令。
（三）价格及支付
1、价格
（1）双方将在本协议项下以附件的方式予以约定，若在产品的实际交付过程中，因技术规格刷新导致价格变动的，需经双方协商一致而定；
（2）公司对交付产品的技术、工艺经验等，需与华为共享，持续进行成本优化。
2、支付
公司提供的产品或服务经华为验收之日起，华为将在90日届满后的首个月集中付款日以银行转账的方式支付。
（四）期限及终止
本协议自生效日起至2025年12月31日内有效。除非经双方另行书面约定，期限届满后本协议效力在无异议的情况下自动往下顺延一年。
三、对公司的影响
公司被华为确定为其新能源车载减速器及相关零部件产品的供应商，有助于公司电驱动及其零部件相关业务的拓展，将对公司未来发展带来积极影响。
四、风险提示
本协议所约定的车载减速器项目可能存在推进进度不达预期的风险，敬请广大投资者注意投资风险。公司将根据该项目具体进展情况，依据相关法律法规，履行信息披露义务。
特此公告。
绵阳富临精工机械股份有限公司
董事会
2020年5月22日
(19)中华人民共和国国家知识产权局 (12)发明专利申请 (10)申请公布号 (43)申请公布日 (21)申请号 201910292554.6 (22)申请日 2019.04.12 (71)申请人 绵阳富临精工机械股份有限公司 地址 621000 四川省绵阳市涪城区高端装 备制造产业园凤凰中路37号 (72)发明人 张扬 张林 张金伟 王艳 (74)专利代理机构 成都九鼎天元知识产权代理 有限公司 51214 代理人 钱成岑 (51)Int.Cl. H02G 15/32(2006.01) H02G 3/22(2006.01) F02B 77/00(2006.01) (54)发明名称 一种穿缸线束密封结构 (57)摘要 本发明提供一种穿缸线束密封结构，包括缸 内线束(2)、穿缸器(3)、缸体(5)、接线套(6)及缸 外线束(7)和内密封构件(8)，缸内线束(2)、缸外 线束(7)分别与接线套(6)形成导电连接，接线套 (6)安装在内密封构件(8)上的定位内孔(81)中、 且与内密封构件(8)形成密封连接，内密封构件 (8)安装在穿缸器(3)上的穿缸器内孔(32)中、且 与穿缸器(3)形成密封连接，穿缸器(3)与缸体 (5)之间形成密封连接。本发明可形成三重密封 结构，并通过接线套有效地阻断流体介质在缸内 线束与缸外线束之间渗透，极大地提高了穿缸线 束与缸体之间的密封性能，具有易于实施、实施 成本低等突出优点。权利要求书1页 说明书3页 附图3页CN 109830930 A 2019.05.31 C N 109830930 A
权 利 要 求 书1/1页CN 109830930 A 1.一种穿缸线束密封结构，包括缸内线束(2)、缸体(5)和缸外线束(7)，其特征在于：还包括穿缸器(3)、接线套(6)和内密封构件(8)，所述的缸内线束(2)、缸外线束(7)分别与接线套(6)形成导电连接，所述的接线套(6)安装在内密封构件(8)上的定位内孔(81)中、且接线套(6)与内密封构件(8)之间形成密封连接，所述的内密封构件(8)安装在穿缸器(3)上的穿缸器内孔(32)中、且内密封构件(8)与穿缸器(3)之间形成密封连接，所述的穿缸器(3)与缸体(5)之间形成密封连接。 2.根据权利要求1所述的一种穿缸线束密封结构，其特征在于：所述的穿缸器(3)上开设定位凹槽(31)，所述的定位凹槽(31)中安装密封圈(4)，所述的密封圈(4)与缸体(5)之间形成接触密封结构。 3.根据权利要求1所述的一种穿缸线束密封结构，其特征在于：所述穿缸器(3)的一端形成限位凸肩(33)，所述的限位凸肩(33)与缸体(5)之间形成接触密封结构。 4.根据权利要求1所述的一种穿缸线束密封结构，其特征在于：所述穿缸器(3)上的穿缸器内孔(32)为锥形结构孔，所述内密封构件(8)的一端形成锥形结构的导向部(82)，所述的导向部(82)与穿缸器内孔(32)之间形成接触密封结构。 5.根据权利要求1所述的一种穿缸线束密封结构，其特征在于：所述的接线套(6)上开设盲孔，所述缸内线束(2)的一端和/或缸外线束(7)的一端插接入接线套(6)上的盲孔中。 6.根据权利要求1所述的一种穿缸线束密封结构，其特征在于：所述内密封构件(8)上的定位内孔(81)为阶梯结构孔，所述的接线套(6)为阶梯轴结构，所述的接线套(6)与内密封构件(8)之间形成嵌接式密封结构。 7.根据权利要求1-6任一项所述的一种穿缸线束密封结构，其特征在于：还包括保护壳(1)，所述的保护壳(1)与穿缸器(3)、缸体(5)形成密封结构。 8.根据权利要求7所述的一种穿缸线束密封结构，其特征在于：所述的保护壳(1)是通过注塑成型方式与穿缸器(3)、缸体(5)形成密封结构。 2
《上海市引进人才申办本市常住户口》公示名单 （第四批） 顺序号申报单位申请人随调（迁）配偶随迁子女 1复旦大学附属中山医院青浦分院 姚俊霞 张晖 张卉林 2复旦大学附属中山医院青浦分院 汤彦 包连群 包雨鸣 3国网运行有限公司上海超高压管理处 万嵩 万靖一 4国泰君安证券股份有限公司 吴波 陈秀娟 吴睿思 5上海睿智化学研究有限公司 卢刚 王萍 卢昱辰 6上海华为技术有限公司 程斐 7龙尚科技（上海）有限公司 徐建忠 8摩根大通银行(中国)有限公司上海分行 张涛 9上海华为技术有限公司 唐妙然 10中国电子科技集团公司第二十一研究所 邢逾 11桑迪亚医药技术（上海）有限责任公司 李国林 12桑迪亚医药技术（上海）有限责任公司 刘海珠 13环旭电子股份有限公司 蒋业尚 14上海睿智化学研究有限公司 韩艳淑 15上海电气电站设备有限公司上海汽轮机厂 谢鑫峰 16上海华为技术有限公司 侯婧 17上海华为技术有限公司 叶松峰 陈雪 18中国平安财产保险股份有限公司上海分公司 郭瑶
19华东师范大学 王海燕 刘承智 20霍尼韦尔（中国）有限公司 柯向荣 21上海睿智化学研究有限公司 陈庆德 齐昕 陈树坤 22中芯国际集成电路制造（上海）有限公司1 闫发光 23上海市疾病预防控制中心 任金马 倪慧娟 任思嘉 24中国平安人寿保险股份有限公司上海分公司 何芳 25上海华为技术有限公司 王刚 26平安养老保险股份有限公司 黄伟 27中国银联股份有限公司 尚洁 朱文韬 28中国平安财产保险股份有限公司上海分公司 陈赛 29平安银行股份有限公司上海分行 李阳 30中国建设银行股份有限公司上海市分行 张怡 31上海华为技术有限公司 牛智 32上海华为技术有限公司 吴铮 33平安养老保险股份有限公司 仲明明 34上海电气电站设备有限公司上海汽轮机厂 蔡季雨 35上海电气电站设备有限公司上海汽轮机厂 闫森 36平安银行股份有限公司上海分行 何欣 37中国平安人寿保险股份有限公司上海分公司 周晓玮 38中国平安财产保险股份有限公司上海分公司 方翰立 39上海蓝滨石化设备有限责任公司 钟文 40上海市市政工程管理咨询有限公司 袁鹏 袁园
四川富临运业集团客运站信息化建设提升改造 软件设计任务委托书 各软件设计单位： 为响应川交发[2013]88号文，并达到《四川省汽车客运站建设标准（试行）》(以下简称标准)要求，我司拟对我司所属企业车站进行提升改造，具体要如下： 一、工作内容： 1、根据《四川省汽车客运站建设标准》要求，各客运站信息化工程建设项目含： ●客运站智能中心平台 ●站务管理系统 ●联网售票系统 ●公共广播系统 ●无线对讲系统 ●电话问询系统 ●柜面服务系统 ●触摸屏查询系统 ●LED显示系统 ●多媒体电视发布系统 ●视频监控系统 ●门禁系统 ●停车场收费系统 ●小件快运系统 ●残卫求助系统 2、对拟升级改造客运站进行深入调研,根据调研核实的各客运站现有信息化系统功能、硬件设备配置情况，依据《四川省汽车客运
站建设标准》以及国家现行行业标准要求，确定各等级改造客运站须升级、更新、对接集成的软件系统，完成相应客运站软件系统改造完善设计方案。 3、协助配合弱电智能信息化工程硬件设计单位完成拟升级改造客运站前期调研、客运站智能信息化工程硬件方案设计（提供软件系统基础软件支撑环境、软件系统所需硬件配置要求等方面协助），使软硬件系统充分融合无缝衔接；并配合弱电智能信息化工程硬件设计单位完成与软件配套的高（3-5年）、低（满足建站标准）硬件(性能及技术要求)方案。 4、软件实现功能须进行演示，客运站软件系统改造完善设计方案须经相关部门评审通过。 5、软件设计方案评审通过后，按设计方案完成各软件项目升级改造、设计实现、集成对接，按时完成客运站软件系统改造项目部署上线，并提交全部开发设计资料，对各等级客运站具体使用人员进行系统使用培训。 6、改造完成的软件系统需提供二次开发接口（含说明文档、开发示例），以便将来客运站新建系统的对接集成。 二、各软件系统功能要求（包括但不限于以下内容） 站务管理系统软件 1、安检 1）、对车辆安检部位检查的记录，车辆证件检查和驾驶员证件的检查。 2）、安检明细查询：对检查的记录进行查询。 3）、安检统计：对安检情况可按照日期、线路、车辆、单位、检车人等进行统计。 4）、证件到期：证件到期提示。 5）、车辆LED显示和语音提示系统。
a股各行业白马股一览堪称史上最全（值得收藏） 导语：市场的存在为我们提供了参考，方便我们发现是否有人干了蠢事。投资股票，实际上就是对一个企业进行投资。你的行为方式必须合情合理，而不是一味追赶时髦。白马股：是指长期绩优、回报率高并具有较高投资价值的股票。因其有关的信息已经公开，业绩较为明朗，同时又兼有业绩优良、高成长、低风险的特点，因而具备较高的投资价值，往往为投资者所看好。市场上较为通行的衡量白马股的指标主要采用每股收益、每股净资产值、净资产收益率、净利润增长率、主营业务收入增长率和市盈率。笔者刚刚总结一下各行业的白马股，我们接下来看一下各行业白马都有哪些：股票代码股票简称所属行业603179.SH 新泉股份交运设备-汽车零部件-汽车零部件Ⅲ600093.SH 易见股份信息服务-计算机应用-软件开发及服务002714.SZ 牧原股份农林牧渔-养殖业-畜禽养殖600606.SH 绿地控股房地产-房地产开发-房地产开发Ⅲ600340.SH 华夏幸福房地产-房地产开发-房地产开发Ⅲ600487.SH 亨通光电信息设备-通信设备-通信传输设备603685.SH 晨丰科技电子-光学光电子-LED603507.SH 振江股份机械设备-电气设备-电源设备600240.SH 华业资本房地产-房地产开发-房地产开发Ⅲ600167.SH 联美控股公用事业-电力-热电600466.SH 蓝光
发展房地产-房地产开发-房地产开发Ⅲ300707.SZ 威唐工业机械设备-专用设备-其它专用机械603466.SH 风语筑信息服务-传媒-其他传媒300695.SZ 兆丰股份交运设备-汽车零部件-汽车零部件Ⅲ002602.SZ 世纪华通交运设备-汽车零部件-汽车零部件Ⅲ600708.SH 光明地产房地产-房地产开发-房地产开发Ⅲ300636.SZ 同和药业医药生物-化学制药-化学原料药002918.SZ 蒙娜丽莎建筑材料-建筑材料-其他建材002601.SZ 龙蟒佰利化工-化学制品-其他化学制品600201.SH 生物股份农林牧渔-农业服务-动物保健300595.SZ 欧普康视医药生物-医疗器械服务-医疗器械Ⅲ600641.SH 万业企业房地产-房地产开发-房地产开发Ⅲ000989.SZ 九芝堂医药生物-中药-中药Ⅲ002508.SZ 老板电器家用电器-白色家电-小家电000418.SZ 小天鹅A 家用电器-白色家电-洗衣机000028.SZ 国药一致医药生物-医药商业-医药商业Ⅲ600704.SH 物产中大商业贸易-零售-百货零售000625.SZ 长安汽车交运设备-汽车整车-乘用车300690.SZ 双一科技有色金属-新材料-非金属新材料603096.SH 新经典信息服务-传媒-平面媒体603239.SH 浙江仙通交运设备-汽车零部件-汽车零部件Ⅲ601318.SH 中国平安金融服务-保险及其他-保险Ⅲ300438.SZ 鹏辉能源电子-其他电子-其他电子603898.SH 好莱客轻工制造-家用轻工-家具300072.SZ 三聚环保化工-化学制品-其他化学制
华为技术有限公司介绍 华为是全球领先的信息与通信解决方案供应商。我们围绕客户的需求持续创新，与合作伙伴开放合作，在电信网络、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势。我们致力于为电信运营商、企业和消费者等提供有竞争力的综合解决方案和服务，持续提升客户体验，为客户创造最大价值。目前，华为的产品和解决方案已经应用于140多个国家，服务全球1/3的人口。 我们以丰富人们的沟通和生活为愿景，运用信息与通信领域专业经验，消除数字鸿沟，让人人享有宽带。为应对全球气候变化挑战，华为通过领先的绿色解决方案，帮助客户及其他行业降低能源消耗和二氧化碳排放，创造最佳的社会、经济和环境效益。 愿景使命 我们深信只有艰苦奋斗才能赢得客户的尊重与信赖。因此，我们坚持以客户为中心，持续为客户创造长期价值进而成就客户。正是这样的文化，激励着华为全球员工全力以赴地努力，才有了华为持续的成长。 更多 公司战略 我们秉承“以客户为中心”，基于客户需求，逐步建立在电信网络、全球服务和终端三大业务领域的综合优势，为客户提供云、管、端产品和解决方案，帮助运营商改善收益(ARPU)、提升带宽竞争力(Bandwidth) 和降低总拥有成本(Cost)，实现商业成功。 更多 财务概要 2010 年，我们的销售收入实现1,852 亿人民币，同比增长24.2%。这主要源于华为在海外销售收入的大幅增长，及在电信网络、终端和服务产业的均衡、快速发展。 更多 公司治理 虽然华为是一家民营公司，但我们一直致力于建立一个规范、透明的公司治理结构。 更多 研究开发 为了更好地满足客户需求，我们坚持开放合作。我们以客户需求驱动研发流程，围绕提升客户价值进行技术、产品、解决方案及业务管理的持续创新。 更多 发展历程 华为于1987年成立于中国深圳。在20多年的时间里，华为全体员工付出艰苦卓越的努力，以开放的姿态参与到全球化的经济竞合中，逐步发展成一家业务遍及全球140多个国家的全球化公司。 更多信息请见华为网站http://biz.doczj.com/doc/b814228001.html,/
2012年绵阳市优秀企业家评选结果的公示 2012年绵阳市优秀企业家评选，在企业家自愿申请，相关县（市区、园区）经济主管部门推荐的基础上，经绵阳市企业联合会/企业家协会组织专家评委会进行无记名评审后，报企联会长原则同意，现将评选结果予以公示（排名按姓氏笔画排序）： 1、于少波，男，满族，生于1968 年。中共党员，北京理工大学精细化工专业本科、清华大学高级工商管理硕士、高级工程师，现任四川东材科技集团股份有限公司董事长、总经理。 2、代光伦，男，汉族，生于1971年，中共党员，高级经济师，高级职业经理，电子科大管理学博士。现任绵阳市投资控股（集团）有限公司党委书记、董事长，兼任绵阳市旅游集团及绵阳市公共交通有限责任公司董事长。 3、邓德万，男，汉族，生于1961年。大专文化，经济师。现任四川兴事发集团董事长。 4、叶建宏，男，汉族，生于1963年。中共党员，高级工程师。现任绵阳市水务集团党委书记、执行董事、总经理。 5、张军，男，汉族，生于1965年。硕士研究生，经济师、人力资源管理师。现任绵阳市丰谷酒业有限责任公司总经理。 6、李建兵，男，汉族，生于1967年。现任绵阳建丰林产有限公司董事长。 7、李寿海，男，汉族，生于1952年。机械制造高级工程师。现
任四川皇龙智能破碎技术股份有限公司董事长。 8、何平，男，汉族，生于1963年。中共党员，助理经济师。现任四川省盐业总公司绵阳分公司党委副书记、经理；绵阳、德阳、遂宁市盐政市场稽查处处长。 9、郑蓉，女，汉族，生于1967年。高级工程师。现任四川金和新型建材有限公司总经理。 10、胡志强，男，汉族，生于1963年。中共党员，研究生，高级工程师。现任绵阳佳联印染有限责任公司、绵阳佳禧印染有限责任公司总经理。 11、耿福昌，男，汉族，生于1966年。中共党员，硕士研究生，高级经济师。现任四川好医生药业集团有限公司副总经理。 12、顾德阳，男，汉族，生于1958年。高级经济师。现任绵阳高新区三阳塑胶有限责任公司董事长兼总经理。 13、魏东，男，汉族，生于1971年。中共党员，硕士研修生，工程师。现任绵阳华瑞汽车有限公司副总经理。 14、刘体斌，男,汉族,生于1963年。中共党员，高级会计师，高级职业经理，博士。现任四川长虹电子集团有限公司副董事长、党委常委，四川长虹电器股份有限公司（SH600839）副董事长、总经理，兼任华意压缩机股份有限公司（SZ000404）、合肥美菱股份有限公司(SZ000521)等公司董事长。 15、谭建伟，男，汉族，生于1972年。中共党员，硕士学位，高级经济师。现任绵阳富临精工机械股份有限公司董事长兼总经理。
富临精工：领先的汽车发动机精密零部件供应商 《红周刊》作者金洪 公司专业从事气门挺柱（液压挺柱、机械挺柱）、液压张紧器、摇臂、可变气门系统、喷嘴及高压油泵挺柱、高压油泵泵壳等汽车发动机精密零部件的研发、生产和销售，自1997年成立以来，采取“紧随并前瞻性预测汽车发动机市场及技术变化趋势，围绕机电液偶件副核心技术深入研发，做强、做精、做深精密制造，立足于从自主品牌到合资品牌及国际知名品牌主机配套市场逐步开拓”的策略，已成为国内具有较高影响力的主要汽车发动机精密零部件供应商之一。 注重研发与创新 公司自成立以来，十分重视技术的创新和产品的研发，形成了一整套比较完善的技术创新与产品研发的管理体制。在产品研发方向上，公司通过超前研发或同步研发，实现新技术、新产品的国内领先，达到“人无我有”，树立产品的先发优势。在此基础上，公司通过对气门液压挺柱的研发制造技术掌握，扩展了气门机械挺柱产品以及“低摩擦高耐磨机械挺柱、液压挺柱”等全系列的气门挺柱产品；通过对液压件开发及加工技术的掌握，进而推出了液压张紧器、喷嘴及单向阀和应用于缸内直喷系统的高压油泵挺柱；通过对高压油泵挺柱的研发制造，从而接触到高压油泵及缸内直喷系统的研发及加工技术。公司通过对气门挺柱的研发制造，扩展到了与气门挺柱配合相关的摇臂产品的研发制造。公司通过对VVT 产品的研发制造，扩展了同是可变气门系统的VVL电磁阀及执行器系列，并且通过对机电液一体化技术的掌握，扩展了自动变速器的阀芯、活塞缸、换挡轴类精密零件产品的研发制造。以上各阶段的产品开发，基本上填补了国内空白，达到了国内领先水平。
开放式的研发体系 公司创立了研发的开放式体系，一直与各主机厂保持着密切的同步研发，并以开放共享的理念与主机厂共享产品的设计及加工中的工艺和技术，为主机厂的产品更新和技术进步提供支持，这也是公司在外资占据主导地位的发动机零部件市场夺得一席之地的重要原因。公司先后成为东安汽发、一汽、东风研发中心、上汽技术中心等主机厂旗下新品开发机构的重要合作方，并先后为上汽股份等公司提供配套研发服务。公司现有主机市场客户50余家，其中国内市场客户涵盖了奇瑞、长城、比亚迪、江淮汽车、南京汽车（上汽集团旗下）、广汽乘用车、东风汽车、新晨动力、长安汽车和北汽福田等30家国内主流品牌，及神龙汽车、上海通用（东岳动力等）、上汽通用五菱、航天三菱、东风商用车、东安汽发、昌河铃木等14家合资品牌主机厂商。境外主机市场客户包括思达耐、科勒、北美通用、台湾中华等6家主机客户。另外，公司境外售后市场客户包括TOPLINE、福兰克、盖茨、辉门和AC德科等全球主流品牌。 畅享汽车产业红利 如此的客户优势，就意味着公司有能力把握汽车产业的高成长红利。相关数据显示，得益于我国居民收入的增多，近年来我国汽车产业的产销量持续增长。公司近年来的主营业务收入持续快速增长。2012年度、2013年度、2014年度，主营业务收入分别比上年同期增加8927.52万元、16864.57万元、16081.00万元，与上年同期相比分别增长32.81%、46.67%和30.34%。如此的成长趋势有望进一步延续，不仅是因为我国汽车工业仍然稳定成长，作为汽车产业核心零部件提供商的公司，仍有能力保持着快速成长的势头。而且还因为公司新产品研发实力强大，能够不断推出新产品，驱动公司业绩高成长。公司目前已在发动机精密零部件领域拥有液压挺柱、机械挺柱、液压张紧器和摇臂为主的四大成熟产品，销
富临运业2019年财务状况报告 一、资产构成 1、资产构成基本情况 富临运业2019年资产总额为257,706.74万元，其中流动资产为25,217.09万元，主要分布在货币资金、应收账款、预付款项等环节，分别占企业流动资产合计的38.66%、25.5%和15.69%。非流动资产为232,489.65万元，主要分布在长期投资和其他非流动资产，分别占企业非流动资产的45.88%、11.55%。 资产构成表 项目名称 2019年2018年2017年 数值百分比(%) 数值百分比(%) 数值百分比(%) 总资产257,706.74 100.00 261,189.07 100.00 271,407.14 100.00 流动资产25,217.09 9.79 29,513.79 11.30 26,182.66 9.65 长期投资106,654.78 41.39 101,629.68 38.91 99,490.05 36.66 固定资产0 0.00 65,474.37 25.07 72,664.27 26.77 其他125,834.86 48.83 64,571.23 24.72 73,070.16 26.92 2、流动资产构成特点 企业持有的货币性资产数额较大，约占流动资产的39.09%，表明企业的支付能力和应变能力较强。不过，企业的货币性资产主要来自于短期借款及应付票据，应当对偿债风险给予关注。企业流动资产中被别人占用的、应当收回的资产数额较大，约占企业流动资产的25.5%，应当加强应收款项管理，关注应收款项的质量。
流动资产构成表 项目名称 2019年2018年2017年 数值百分比(%) 数值百分比(%) 数值百分比(%) 流动资产25,217.09 100.00 29,513.79 100.00 26,182.66 100.00 存货116.83 0.46 91.41 0.31 169.36 0.65 应收账款6,429.72 25.50 7,520.2 25.48 8,354.55 31.91 其他应收款0 0.00 3,997.8 13.55 1,774.57 6.78 交易性金融资产0 0.00 0 0.00 0 0.00 应收票据107.95 0.43 0 0.00 138 0.53 货币资金9,749.44 38.66 12,356.6 41.87 10,914.94 41.69 其他8,813.15 34.95 5,547.77 18.80 4,831.23 18.45 3、资产的增减变化 2019年总资产为257,706.74万元，与2018年的261,189.07万元相比有所下降，下降1.33%。 4、资产的增减变化原因 以下项目的变动使资产总额增加：其他非流动资产增加13,956.53万元，长期投资增加5,025.1万元，递延所得税资产增加1,227.4万元，预付款项增加512.83万元，应收票据增加107.95万元，存货增加25.42万元，共计增加20,855.23万元；以下项目的变动使资产总额减少：长期待摊费用减少153.64万元，一年内到期的非流动资产减少369.2万元，其他流动资
富临精工[300432]2019年度财务分析报告 目录 一．公司简介 (3) 二．公司财务分析 (3) 2.1 公司资产结构分析 (3) 2.1.1 资产构成基本情况 (3) 2.1.2 流动资产构成情况 (4) 2.1.3 非流动资产构成情况 (5) 2.2 负债及所有者权益结构分析 (7) 2.2.1 负债及所有者权益基本构成情况 (7) 2.2.2 流动负债基本构成情况 (8) 2.2.3 非流动负债基本构成情况 (9) 2.2.4 所有者权益基本构成情况 (10) 2.3利润分析 (12) 2.3.1 净利润分析 (12) 2.3.2 营业利润分析 (12) 2.3.3 利润总额分析 (13) 2.3.4 成本费用分析 (14) 2.4 现金流量分析 (15) 2.4.1 经营活动、投资活动及筹资活动现金流分析 (15) 2.4.2 现金流入结构分析 (16) 2.4.3 现金流出结构分析 (20) 2.5 偿债能力分析 (24) 2.5.1 短期偿债能力 (24) 2.5.2 综合偿债能力 (25) 2.6 营运能力分析 (26) 2.6.1 存货周转率 (26)
2.6.2 应收账款周转率 (27) 2.6.3 总资产周转率 (28) 2.7盈利能力分析 (29) 2.7.1 销售毛利率 (29) 2.7.2 销售净利率 (30) 2.7.3 ROE（净资产收益率） (31) 2.7.4 ROA（总资产报酬率） (32) 2.8成长性分析 (33) 2.8.1 资产扩张率 (33) 2.8.2 营业总收入同比增长率 (34) 2.8.3 净利润同比增长率 (35) 2.8.4 营业利润同比增长率 (36) 2.8.5 净资产同比增长率 (37)
华为技术有限公司的人力资源投资分析一．华为技术有限公司简介 二．华为技术公司的人力资源投资与收益 （一）成本分析 1.培训体系的建设 2.华为对员工的招聘 3.华为在员工培训上的投资 （二）收益分析 1.高要求的招聘条件下的收益分析 2.预期收益 （三）结论 年纪班别：12级劳保1班 学号：201231160606 姓名：黄少链
华为技术有限公司的人力资源投资分析 一．华为技术有限公司简介 华为技术有限公司，是一家生产销售通信设备的民营通信科技公司，于1987年由任正非创建，是全球第二大通讯设备供应商，全球第三大智能手机厂商，全球第二大电信基站设备供应商。华为的主要营业范围是交换、传输、无线和数据通信类电信产品，在电信领域为世界各地的客户提供网络设备、服务和解决方案。华为也是世界500强中唯一一家没有上市的公司。自创立至今20多年来，华为抓住中国改革开放和ICT行业高速发展带来的历史机遇，坚持以客户为中心，以奋斗者为本，基于客户需求持续创新，赢得了客户的尊重和信赖，从一家立足于中国深圳特区，初始资本只有21000人民币的民营企业，稳健成长为年销售规模近2400亿人民币的世界500强公司。如今，我们的电信网络设备、IT设备和解决方案以及智能终端已应用于全球170多个国家和地区。 二．华为技术公司的人力资源投资与收益 作为中国的民营企业，华为后来居上，不断超越自己，华为在经济领域取得了巨大发展离不开他的独特企业管理方法和文化，这些生生不息的文化资源使华为不断战胜困难，获得了长足的发展。在人力资源投资上，华为公司将持续的人力资源开发作为实现人力资本增值目标的重要条件，实行在职培训与脱产培训相结合、自我开发与教育开发相结合的培养方式，并通过建立内部劳动力市场，在人力资源管理中引入竞争和选择机制，促进优秀人才的脱颖而出，实现人力资源的合理配置。 （一）成本分析 1.培训体系的建设 为了把华为打造成一个学习型组织，华为进行了各方面的努力，2005年正式注册了华为大学，为华为员工及客户提供众多培训课程，包括新员工文化培训、上岗培训和针对客户的培训等。华为大学目前拥有300多名专职和逾千名兼职培训管理和专业人士，遍布于中国深圳总部和中国及世界各大洲的分部/代表处。除了实体的培训基地，华为还建立了一个网上学校，通过这个虚拟学校华为可以在线为分布在世界各地的华为人进行培训。培训学校和培训基地的建设和管理都
华为公司企业管理调研报告 第一部分公司发展 深圳市华为技术有限公司是一家专注于电信设备研究、开发、制造与销售的高科技民营企业。1999年公司销售收入120亿元，是中国最大的通信设备制造商，并且在世界通信设备行业已经取得了一定地位，其中程控交换机在同行业综合排名第九。 一、产品及市场 （一）市场概况 华为公司自行研制和生产的产品覆盖交换、传输、接入网、移动通信及无线通信、ATM、数据通信、智能网、支撑网、智能高频开关电源、动力设备及环境集中监控系统、会议电视、图像监控、CATV等主要通信领域。 GSM系统已大规模应用于内蒙古、甘肃、辽宁、福建、四川、云南、贵州、吉林、湖北、山西、广东、河北等十多个省、自治区； 研制的接入服务器已成为北京、上海、广东等地Internet建设的主导设备，形成了核心网络的领先优势； 开发的移动智能网，是全球第一家采用ETSI最新颁布的CAMEL PhaseII规范的系统，以该设备装备的中国移动智能网骨干网，已覆盖了北京、上海、广州等12个大城市，并成功开通“神州行”预付费业务； 华为在国内交换机市场的占有率第一。 （二）销售收入 1998年公司的交换机、接入网设备累计运行共850万线，实现销售额89.3亿元，利润16亿元，分别列中国电子百强企业第10名和第2名。 1999年交换设备、接入网设备累计运行2800万线，实现销售额120亿元，利润总额17亿元，分别列中国电子百强企业第10名和第1名，销售利润比例达17%，远高于电子百强的其他企业。
截止4月底，2000年已完成合同销售额50亿，计划2000年的销售额达200亿。 2001计划销售额为300亿。 目前，华为除了深圳总部，在北京、上海、南京设有研究所，在上海、沈阳等地设立了分公司，在全国华为共建立了33个办事处和35个用户服务中心。为了拓宽发展空间，华为准备于年底将总部搬到坂田，华为坂田基地一期已完工，是目前世界集中生产通信设备最大的基地（工程分为四期完工，总投资60亿元人民币）。 同时，为了拓展海外市场，华为在美国、香港等30多个国家、地区设立了分支机构，产品已广泛进入美国、香港、俄罗斯、立陶宛、保加利亚等11个国家和地区，在俄罗斯、巴西建立了合资生产企业，并在印度和美国建立研发中心。 华为现有员工11000余人，其中85％具有本科以上学历，60%具有硕士、博士和博士后学历，员工平均年龄是27岁。从人员结构看：科研人员占40%，市场营销和服务人员占35%，生产人员占10%，管理及其它人员占15%。 华为经过短短十二年的时间，从刚起步时的几百万元，到几亿，再到去年的销售收入120亿；从开始的10多人，到100多人，再到现在的一万多人。华为
华为得组织架构 凌菲智享汇关注 0、7 2018、10、08 16:44 字数3297 阅读29251评论0喜欢9 原编:Lily| 图:网络 了解一个公司,了解人力资源管理体系,都要从组织架构入手。 ▼ 华为组织架构 1、华为得组织架构 股东会 股东会就是公司最高权力机构,由工会与任正非两名股东组成。 工会作为公司股东参与决策得公司重大事项,由持股员工代表会审议并决策。 持股员工代表会由全体持股员工代表组成,代表全体持股员工行使有关权利。持股员工代表51人与候补持股员工代表9人由在职持股员工选举产生,任期五年。
2013年,持股员工代表会举行了3次会议,听取了2012年度公司经营情况、公司合并财务情况、监事会工作情况等报告,审议通过了利润分配、增资、公司董事监事补选办法等议案,并投票补选了公司董事。 董事会 董事会就是公司战略与经营管理得决策机构,对公司得整体业务运作进行指导与监督,对公司在战略与运作过程中得重大事项进行决策。 董事会得主要职责为: 对公司重大战略进行决策,审批公司中长期发展规划,并监控其实施; 对公司业务发展中产生得重大问题,包括重大市场变化、重大危机,向管理层提供综合得建议及咨询意见; 审视公司业务运作规律、组织与流程,并批准重大组织调整、业务变革、流程变革得举措; 审批重大得财经政策、财务决策与商业交易活动; 审批公司得经营及财务结果并批准财务报告; 建立公司得监控机制并进行监督; 建立公司高层治理结构,组织优化实施; 首席执行官得选拔、考评与薪酬确定,批准公司高层管理人员得任命与薪酬; 审批公司层面得人力资源规划与重大人力资源政策。 监事会 按照中国公司法得要求,公司设立监事会。监事会主要职责包括检查公司财务与公司经营状况,对董事、高级管理人员执行职务得行为与董事会运作规范性进行监督。监事列席董事会会议。监事会成员共5名,由全体持股员工代表选举产生。 独立审计师 自2000年起,华为聘用毕马威作为独立审计师。
2021年客运驾驶员汛期试题 富临运业成都股份崇州公司2021年 驾驶员夏季汛期试卷 姓名： 成绩：阅卷人： 纠错人：一、选择题（每题6分，共30分） 1、防汛工作实行\ ，常备不懈，以防为主，全力抢险\的方针，遵循团结协作和局部利益服从全局利益的原则。 ( ) A 安全第一 B 综合治理 C 充分准备 D 积极配合 2、气候恶劣不宜行车是指暴风、暴雨、浓雾、大雪等能见度低于米和道路不能通行的状况。 ( ) A、150 B、50 C、100 D200 3、车辆行经漫水路、桥时，必须。 （） A、加速通过以防发动机熄火 B、停车查明水情，确认安全，低速通过 C、必须有人在前面引路，方可通过 D、绕行不能通过 4、手提式干粉灭火器操作，描述正确的是。
( ) A、提起灭火器，拔下保险栓，一手握住喷嘴，一手用力压下压把，对准燃烧物的火焰根部直接喷射。 B、提起灭火器，一手握住喷嘴，一手用力压下压把，拔下保险栓，对准燃烧物的火焰根部直接喷射。 C、拔下保险栓，提起灭火器，一手握住喷嘴，一手用力压下压把，对准燃烧物的火焰根部直接喷射。 5、特大暴雨24小时内降雨量大于毫米。 （） A 100 B 200 C300 D400 二、填空题（共5小题，每小题6分，共30分） 1、任何单位和个人都有参加防汛抗洪的。 2、汛期“三防五不”的“三防”是指防洪水、防垮塌、，“五不”是指不载客上渡船、不载客上漫水桥、、、。 3、车辆在行驶中通过漫水路桥、塌方路段前，应先 在确保安全的前提下再通行。通行时，原则上应要求旅客下车结队拉手步行，车辆和旅客尽量避免。 4、注意车辆技术状况保养，按时对车辆进行大修、二级维护、日常保养工作，驾驶员严格执行职责，必须确保。 5、驾驶员必 须，严防山洪爆发、泥石流、跨塌、雷击等自然灾害事件，凡遇状况复杂的环境，必须将车
DKBA 华为技术有限公司企业技术规范 DKBA4031-2009.06 钣金结构件可加工性设计规范 2009-06-30发布 2009-07-XX 实施 华为技术有限公司发布 目次 前言 .............................................................. 5 1范围和简 介 ......................................................... 6 1.1范围 ................................................. 6 1.2简介 . (6) 1.3关键词 (6) 2规范性引用文件 ..................................................... 6 3冲 裁 ............................................................... 6 3.1冲裁件的形状和尺寸尽可能简单对称,使排样时废料最少。 . 6 3.2冲裁件的外形及内孔应避免尖角。 ....................... 6 3.3冲裁件应避免窄长的悬臂与狭槽 ......................... 7 3.4冲孔优先选用圆形孔,冲孔有最小尺寸要求 ............... 7 3.5冲裁的孔间距与孔边距 ................................. 8 3.6折弯件及拉深件冲孔时,其孔壁与直壁之间应保持一定的距离 8 3.7螺钉、螺栓的过孔和沉头座 ............................. 8 3.8冲裁件毛刺的极限值及设计标注 . (9) 3.8.1冲裁件毛刺的极限值 (9) 3.8.2设计图纸中毛刺的标注要求 (9) 4折弯 .............................................................. 10 4.1折弯件的最小弯曲半 径 ................................ 10 4.2弯曲件的直边高度 .................................... 10 4.2.1一般情况下的最小直边高度要求 .. (10) 4.2.3弯边侧边带有斜角的直边高度 ...................... 11 4.3折弯件上的孔边 距 .................................... 11 4.4局部弯曲的工艺切口 .................................. 12 4.4.1折
上证所网络信息有限公司部门经理8000 德硕管理咨询（上海）有限公司ERP工程师6200 上尚科技股份有限公司销售经理4000 尚阳科技(中国) 测试工程师7500 SCBIT 项目经理12000 国信朗讯科技网络技术有限公司软件工程师8000 维元信息系统架构师7000 上海吉博力房屋卫生设备工程技术有限公司主管65000 易保网络技术有限公司J2EE工程师8000 上海中和软件有限公司软件工程师5500 中美上海施贵宝制药有限公司销售7000 阿尔卑斯物流（上海）有限公司软件工程师6000 中软资源软件测试4500 北京博信超有限公司主管8000 上海同风数码科技有限公司网络工程师3200 九芝堂股份有限公司部门副主管15000 中兴通讯股份有限公司上海研发中心研发11000 北京凯高通信技术有限公司程序员6000 亚特蓝斯电子有限公司网管2500 神舟航天软件技术有限公司测试6000 达功(上海)电脑有限公司测试13000 亚信科技（中国）有限公司组长14000 上海盛大网络发展有限公司软件工程师3500 商策科技软件工程师7000 NEC上海软件开发部程序员4500 华为技术有限公司软件工程师8000 中国人寿销售15000 神达电脑软件工程师3500 路透集团测试9500 铂金(中国)有限公司网管5000 华东计算研究所设计师40000年 上海声软网络技术有限公司销售50000年 上海柯华软件开发公司测试7000 新加坡特格规划顾问公司项目经理12000 上海正辰信息技术有限公司技术支持 4500 上海浦东软件园有限公司项目经理 6000 上海经东科技发展公司技术支持 3000 中国惠普上海有限公司数据库支持 12000 深圳金桥软件上海技术中心程序员 4000
华为技术有限公司组织结构案例分析 河北金融学院会三周玉春一、案例背景 华为技术有限公司(以下简称华为)由成立之初的小型电话交换 机代售（电信网络解决方案供应商）。主营交换、传输、无线和数据通信类电信产品。经过20多年的不断调整、发展与壮大，经历了多次的战略和组织结构的变革，如今已成为以通信业为主的大型综合性现代化企业，华为从最初的被动地进行组织结构的变革发展到为强化竞争力而主动地、有意识地去让组织结构适应环境的发展，正是其不断发展壮大的动力之一。创业于1987年的华为，现如今其业务主要分为三个反方面：通讯设备、企业网、终端。华为以通讯设备为主业，仅次于爱立信，是全球第二。华为终端成立于2011年，主要生产无线网卡、智能手机、平板电脑等。其中智能手机自2013年起全球出货量排名全球第三，仅次于苹果三星。华为还在欧洲、美国、印度以及国内的上海、北京南京、西安、成都和武汉等地设立了研发机构，充分利用全球和全国的人才与技术资源平台，建立全球研发体系。公司的中央软件部、上海研究所、南京研究所和印度研究所已通过软件质量管理最高等级CMM5级认证。2008年华为在全球专利申请公司排名榜上首次名列第一。华为是中国第一民营企业、中国第一高科技企业、中国研发能力最强企业、中国最具国际化的企业，是世界500百强中唯一没有上市的公司。
华为公司的治理架构
全球化公司： 二、直线制（公司成立初期） ·公司刚成立时，由于员工数量较少（仅有6人），产品的研发种类也比较集中，组织结构比较简单，因此采取直线制管理结构。 ·这种权责分明、协调容易、快速反应的组织结构，使得华为在创业初期迅速完成了原始资产的积累。 ·与一般的企业不同，华为在快速完成资本积累的同时，迅速转入自主研发。从1990年到1995年，华为技术有限公司分别自主研发了：面向酒店与小企业的 PBX
富临运业2019年经营成果报告 一、实现利润分析 1、利润总额 2019年实现利润为11,036.89万元，与2018年的7,045.82万元相比有较大增长，增长56.64%。实现利润主要来自于内部经营业务，企业盈利基础比较可靠。 2、营业利润
3、投资收益 2019年投资收益为10,044.7万元，与2018年的8,199.76万元相比有较大增长，增长22.50%。 4、营业外利润 2019年营业外利润为192.12万元，与2018年的1,160.97万元相比有较大幅度下降，下降83.45%。 5、经营业务的盈利能力 从营业收入和成本的变化情况来看，2019年的营业收入为88,561.48万元，比2018年的95,999.97万元下降7.75%，营业成本为68,531.52万元，比2018年的72,588.92万元下降5.59%，营业收入和营业成本同时下降，但营业收入下降幅度大于营业成本，表明企业经营业务盈利能力下降。 实现利润增减变化表 项目名称 2019年2018年2017年 数值增长率(%) 数值增长率(%) 数值增长率(%) 营业收入88,561.48 -7.75 95,999.97 -10.72 107,520.94 0 实现利润11,036.89 56.64 7,045.82 -47.6 13,446.07 0 营业利润10,844.76 84.28 5,884.85 -55.77 13,304.25 0 投资收益10,044.7 22.5 8,199.76 -8.66 8,977.42 0
营业外利润192.12 -83.45 1,160.97 718.61 141.82 0 二、成本费用分析 1、成本构成情况 2019年富临运业成本费用总额为87,050.88万元，其中：营业成本为68,531.52万元，占成本总额的78.73%；销售费用为496.93万元，占成本总额的0.57%；管理费用为18,540.13万元，占成本总额的21.3%；财务费用为2,568.78万元，占成本总额的2.95%；营业税金及附加为1,044.22万元，占成本总额的1.2%。 成本构成表(占成本费用总额的比例) 项目名称 2019年2018年2017年 数值百分比(%) 数值百分比(%) 数值百分比(%) 成本费用总额87,050.88 100.00 102,995.95 100.00 105,041.71 100.00 营业成本68,531.52 78.73 72,588.92 70.48 78,178.31 74.43 销售费用496.93 0.57 394.97 0.38 647.17 0.62 管理费用18,540.13 21.30 17,363.89 16.86 16,622 15.82 财务费用2,568.78 2.95 3,107.31 3.02 3,712.78 3.53 营业税金及附加1,044.22 1.20 1,146.48 1.11 1,273.65 1.21 2、总成本变化情况及原因分析