中小学教师聘用协议书
甲方：xx县教育局
乙方：
按照《县xxxx年中小学教师招聘工作方案》要求，通过择优选聘，乙方被聘用为我县公办教师，现安排在xx (学校)任教，甲乙双方达成如下协议：
一、乙方必须服从甲方的安排，自愿在xx (学校)服务(任教)x周年以上(特岗教师和“三支一扶”支教人员的服务期从考录到农村学校任教时间算起)，五年内不得申请调入县城学校、调离我县教育系统、辞职、考研等，如乙方违约，须缴纳违约金人民币伍仟元。
二、甲方负责对乙方的日常管理，对乙方进行年度考核。甲方应为乙方办理有关编制、工资、职称等手续，并保证按时足额发放乙方的工资。
三、在聘期内，如乙方年度考核不合格，或因政治思想、师德师风等方面的问题，不宜继续任教的，甲方可以按有关规定解除本协议。
四、本协议一式三份(乙方任教学校和甲、乙双方各执一份)，经甲乙双方签字盖章后生效，聘用期满本协议自动解除。
甲方(盖章)乙方(签字)
法定代表(签字)任教学校(盖章)第三篇：表白寺镇实验小学小学教师聘用协议书
表白寺镇实验小学教师聘用协议书
甲方：表白寺镇实验小学法人代表：
乙方：
为进一步深化教育系统人事制度改革，优化教师队伍结构，增强办学活力，全面提高教育教学水平，达成如下协议：
一、范围和对象
我校在岗的全体教职员工，均实行全员聘用合同制。
二、合同的签订
聘用合同的签订必须坚持“平等自愿、协商一致”的原则，通过签订合同的形式确定聘用关系，明确双方责任、义务和权利。
岗位聘任合同的签订应在核定的编制、岗位和人员结构范围内进行。聘用单位根据岗位设置、职责、条件和各部门工作需要等拟定岗位聘任方案，制定管理办法，经教代会或教职员工大会讨论通过，报教育行政部门审核备案后再张榜公布。
受聘人先与聘用单位签订聘用合同，再按聘用单位公布的岗位聘任条件，
填写2—3个选聘岗位意向，聘用单位根据“双向选择、竞争上岗”的原则，确定岗位聘任人员，并公布聘任名单，签订岗位聘任合同，聘用、聘任合同均由聘用单位法定代表人或法定代表人委托人与受聘人签订。
聘用合同的期限一般为一学年，岗位聘任合同原则上每学年签订一次，特级教师、省级优秀教师、教育工作者可直接签订3—6学年聘用、聘任合同，其它特殊情况，聘期可适当延长或缩短，但不得超过其法定退休时间。
经上级任命或选举产生的行政负责人视为与教育行政部门签订聘用、聘任合同。任职期满后，不再担任原职务，又继续在原单位工作的，应重新签订聘用、聘任合同。
聘用合同书一式二份，聘用单位、受聘人各一份，报教育行政部门备案。岗位聘任书由学校统一规范文本，一式一份，由受聘人保存，聘用单位备案一份。
受聘人享有国家、省、市有关政策规定的工资、奖金、津贴、补贴和劳动保护等福利待遇。
三、合同的缓签、变更和延续
下列人员可缓签合同，缓签时间一般不超过1学年。
1、个人行为能力暂时受到限制的；
2、经教育行政部门批准在编不在岗的；
3、其它特殊原因，暂时不能承担教育教学工作的。
合同签订后，不因聘用单位法定代表人的变更而变更。因特殊情况，致使原合同无法完全履行，确需变更的，双方应协商一致，并按原签订的程序变更。
合同期满，经合同双方当事人同意，可以按原签订的程序续聘，续聘合同须在合同期满前1个月办理。
四、合同的终止
合同期满或合同双方当事人约定的合同终止条件出现时，合同即行终止。
受聘人有下列情况之一的，聘用单位可以终(请你继续关注好范文网：http://biz.doczj.com/doc/b83337596.html,)止合同。
1、在试用期内，发现不符合聘用条件的；
2、在合同期内不履行合同的；
3、违反《中小学教师职业道德规范》，情节严重，影响恶劣的；
4、被开除、依法追究刑事责任，以及其它法定条款规定可以解除合同；
5、聘用单位经有关部门批准撤销或合同订立时所依据客观情况发生重大变化，致使原合同
6、无法履行，经合同双方当事人协商不能对合同变更达成协议的；
7、受聘人患病或非因公负伤医疗期满后，不能从事原工作，又不愿从事聘
用单位为其安排适当工作的；
8、受聘人不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任的。
除以上4、5项外，聘用单位一般应在终止合同前30日书面通知受聘人。岗位聘任合同终止后，聘用单位可给其不超过3个月的自行流动期，在此期间享受当地教育主管部门规定的福利待遇，逾期仍未调出或辞职的，聘用单位有权辞退，聘用合同自然终止。
受聘人有下列情况之一，聘用单位不得终止或解除合同。
1、聘期未满又不符合本条第二款终止合同条件规定的；
2、受聘女教职工在孕期、产期、哺乳期内的；
3、因公负伤并确认丧失或部分丧失工作能力的；
4、受聘人患病或因公负伤在规定的医疗期内的；
5、其它符合国家有关规定的。
受聘人有下列情况之一的，可以提出终止合同。
1、在试用期内；
2、聘用单位违反国家政策、法规或聘用合同规定，不按规定支付工作报酬，侵害受聘人合法权益的；
3、按国家规定应征入伍或录用为国家公务员的。
除特殊情况外，受聘人一般应在本学期结束前30日以书面形式通知聘用单位。
五、拒聘、落聘
不签订聘用、聘任合同的教职员工，聘用单位可给其不超过3个月的自行流动期，在此期间享受当地主管部门规定的工资福利待遇，逾期仍未调出或辞职的，聘用单位有权辞退。
在岗位聘任中未被聘用上岗的落聘人员，聘用单位应通过岗位培训、转岗、试聘等方式，为其提供1—2次上岗机会。
对不服从聘用单位安置或无法安置，又未能在系统内调整的落聘人员，按聘用单位内部落聘待岗处理。落聘待岗期间的工资待遇原则上不享受工资构成中30%津贴和职务补贴。
落聘待岗时间一般为1学年。期满后仍未上岗的，待岗人员按隶属关系由原聘用单位管理，也可以由原聘用单位委托的人才交流服务机构实行人事代理。
六、违约责任
合同双方当事人必须全面履行合同规定的权利和义务，任何一方不得违反合同规定；违反合同规定的，要承担违约责任，造成对方经济损失的，还应按实际损失承担赔偿责任。
聘用教师的协议书模板 After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their resp on sibilities and obligati ons, and elaborate the agreed commitme nt results with in the specified time.
甲方：__________________________ 乙方：__________________________ 签订时间：_______________________
聘用教师的协议书模板 备注:本协议书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 甲方（聘用单位）：_____ 法定代表人：_________ 乙方（受聘人）：_______ 甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、 规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 第一条合同期限 1 .合同有效期：自__________ 年_______ 月_______ 日至 ______ 年_______ 月 _______ 止，合同期满聘用关系自然终止。 2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订 聘用合同。 2..本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的， 应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条乙方的权利 1 .按约定取得_______ 人民币/课时的授课报酬； 2.有权组织合唱团内部会议以及根据教学实际改变既定
根据教育局人事管理的有关规定，本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本协议。双方须共同遵守本协议所列各条款，并确认本协议为双方解决争议的依据。 一、聘用期限： 聘用期限自年月日至年月止。 二、聘用岗位： 甲方安排乙方在岗位上工作。 三、职责要求： 乙方必须按照甲方的岗位职责和规范要求，按时、按质、按量完成职责所规定的工作任务。 四、岗位纪律： 乙方必须遵守国家的法律、法规和甲方的各项规章制度，具有良好的职业道德，热爱本职工作，如出现违纪违规、违反教师职业道德规定情况，即终止本协议。 五、工作条件： 甲方实行国家所规定的工作制度，但在不影响正常教学工作情况下，可适当照顾乙方在校的工作时间。同时甲方为乙方提供国家所规定的安全卫生工作环境，但乙方应当树立安全防范意识，确保学校及个人的人身安全，对违反安全操作规定而造成的损失及伤害，乙方必须承担相应的责任。 六、工资待遇：
甲方根据双方协定，按月支付给乙方的工资福利为元，如参加学校其它管理的费用，则按学校有关规定由甲方另行支付，协议规定的聘用期限结束时，甲方根据乙方工作表现及教学成果发放适量奖金。 七、协议使用： 甲、乙双方因履行本协议而发生争议时，可由甲、乙双方进行平等协商解决。本协议规定的聘用期限结束时，本协议规定的各条款就自然终止，如甲方根据需要考虑继续聘用，则必须根据双方意愿重新签定协议。 八、其他部分： 乙方因事请假所占用时间，甲方给予乙方一定照顾，但乙方必须事先与甲方进行商量并获得甲方的同意。甲方为聘用单位，乙方为受聘人。本协议一式贰份，经双方签字，单位盖章后生效。甲、乙双方各执一份，贰份协议具有同等效力。 甲方签字：乙方签字： 签约日期：年月日签约日期：年月日 聘用单位盖章：
xx学院外聘教师聘用协议书 甲方：xx学院 乙方：联系电话： 为保证xx学院教学工作的顺利进行，受甲方聘请，乙方同意为xx学院院系部承担 课程的授课任务，为确保教学质量和教学工作顺利开展，经双方协商签订协议如下： 一、乙方的权利和义务 （一）乙方的义务 乙方自愿接受甲方聘请并承担授课任务，按照《xx学院外聘教师管理办法》的规定，承担如下义务： 1．遵守甲方的各项规章制度和教学管理规定，接受学校的管理和监督，包括对其课程教学进行评价； 2．乙方必须严格执行课程教学大纲，制定课程教学计划，认真做好教学、考核和质量监控等教学环节工作； 3．一般情况下，接受聘任后，不得中途提出辞聘，如有特殊情况确需辞聘时，需提前一个月向所在教学单位提出，征得同意后方可办理辞聘手续； 4．在教学过程中，对于学生提出的意见和反映的问题有责任改进，及时解决存在的问题；
5．乙方因事、因病拟更改上课时间，需提前向所在教学单位提出申请，经批准后方可办理调、停课手续，所调、停的课程应及时补上。 （二）乙方的权利 1.受聘期间，可以对本门课程使用教材、参考书提出参考意见和建议； 2．在教学过程中，可以对学校的教学工作提出意见和建议。 （三）乙方受聘后的待遇 1.乙方职称为，受聘后，每课时按 元、以学期为单位计发（按规定学校代扣个人所得税）,乙方不得要求甲方支付其他任何费用。 2．乙方须保证课程教学质量，若有迟到、早退、无故缺课等教学事故发生，按有关规定扣减乙方相应的课时费。 （四）乙方受聘时间 年月日至年月日。 （五）解聘 乙方若有以下情形之一者，学校可单方面解除聘用协议： 1.违反师德师风； 2.不能胜任教学工作，学生反映强烈； 3.旷课达2学时以上； 4.病假或事假超过12学时，不能坚持正常教学工作。
聘用教师协议书简易教师聘用协议书 甲方：乙方：经某某中学董事会决定，甲方拟聘用乙方为中学临时代课教师，聘用期限年从年月日到年月日。有关事宜协议如下： 一、岗位任务、职责、纪律要求乙方聘期内应当遵守学校的各项规章制度，认真履行受聘岗位职责，按时完成受聘岗位年度基本教育教学及科研任务。二、权利和义务：１、甲方为乙方提供工作的基本条；2、甲方按月发放乙方与其学历、职称相对应的工资（本科每月900元，专科每月800元）。3、根据乙方的工作实效，甲方有权对乙方工作岗位进行调整；4、甲、乙双方有解聘或辞职的权利。三、协议的解除：１、乙方有下列情形之一，甲方有权随时解聘乙方：(1)违xxx纪政纪、法律法规，受到党政处分或刑事处理的；(2)严重违背师德规范，造成一定负面影响的； (3)严重失职或营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；(4)因不能胜任所在的工作岗位，而又不愿意接受甲方岗位调整的。２、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议，但是应当提前三十日，书面通知乙方本人：(1)因乙方不能胜任所在的工作岗位，经甲方两次调整工作岗位后仍不能胜任的。(2)乙方患病或者非因工伤的，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的。3、有下列情形之一的,乙方可以解除协议，但是应当提前三十日，书面通知甲方：(1)甲方不能按时
发放乙方协议上规定的工资；(2)乙方报考当地党政机关公务员被公开录用的；(3)符合国家规定的其他条的；4、经甲、乙双方协商一致，本协议可以解除；5、聘用期满本协议自行解除。６、此协议一式三份，甲、乙双方各执一份，另一份交有关行政部门存档；甲方：中学（盖章）乙方（签字）：
外聘教师聘用合同书 In accordance with the relevant provisions and clear responsibilities and obligations of both parties, the following terms are reached on the principle of voluntariness, equality and mutual benefit. 甲方：__________________ 乙方：__________________ 签订日期：__________________ 本合同书下载后可随意修改
合同编号：YH-FS-499732 外聘教师聘用合同书 说明：本服务合同书根据有关规定，及明确双方责任与义务，同时对当事人进行法律约束，本着 自愿及平等互利的原则达成以下条款。文档格式为docx可任意编辑使用时请仔细阅读。 外聘教师聘用合同书 甲方： 乙方： 为明确彼此之间的权利义务关系，经协商，甲、乙双方就有关聘任教学事项达成如下协议： 一、甲方聘任乙方讲授课程，聘期为，自200 年月至200 年月。 二、甲方支付乙方的报酬标准为：元人民币/折合课时，每月支付时按照国家有关政策扣税。 三、乙方任课质量考核由其任课系（部）参照我院教师教学质量考核标准进行。考核分平时考核和集中考核，集中考核时间分期中（第10周）、期末（第18周）两个阶段进行，聘任单位及时将考核结果反馈外聘教师，提出改进意见，外聘教师要虚心接受改进意见，及时加以改进。
四、乙方应认真履行《石家庄职业技术学院教师教学工作规范》中规定的教师工作职责，遵守学院的相关规章制度，参加聘任单位的有关教学研究活动，接受教务处组织的教学工作检查，按照甲方的要求进行教学考核和总结工作。 五、乙方如果不认真履行教师职责，多次违反学院的规章纪律，或教学效果较差，不为多数学生认可，甲方有权提前解除合同。 六、甲方有义务为乙方的正常授课提供必要的场所和教学资料，并有义务协助乙方组织教学活动，维持教学秩序。 七、如遇合理的特殊情况，任何一方均可提前终止合同，但至少应提前2周通知对方。 八、本合同由石家庄职业技术学院系（部）聘用单位负责人代为签署。合同一式二分，由甲乙双方各自持有。未经对方认可，合同不得变更或修改。 学校章印乙方（签字） 系（部）负责人签字 年月日年月日 FS数据中心监制 Supervised by FS text Center
STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YB-HT-036766 小学代课教师聘用合同(合同
小学代课教师聘用合同(合同范本) 甲方(用人学校):**市洪濑第二小学 乙方(应聘教师): 根据工作需要，甲方同意聘用乙方为代课教师。 为了切实维护双方的权益，认真履行双方的义务，按照双方自愿的原则，经过协商，签定本合同。 一、甲方同意乙方的申请，聘用乙方为代课教师。 二、聘用期限:从20**年9月1日起至20**年6月30日止。 三、工资福利待遇 : 1、月基本工资: 元。 2、校内政治待遇、经济待遇及福利与校内公办教师一视同仁。 3、享有法定的有薪假期。 四、双方的权利和义务: (一) 甲方的权利和义务: 1. 对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导; 2. 对乙方的工作进行考核、奖惩; 3. 制订严格的规章制度规范乙方;
4. 学校在今后聘请代课教师时应将乙方作为优先考虑对象。 乙方有下列情况之一，甲方有权随时解聘乙方; (1) 乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度。 (2) 乙方不服从甲方工作安排。 (3) 乙方工作随便，不履行岗位职责，在校内外造成不良影响。 (4) 乙方违反教师职业道德规范。 (5) 乙方知识能力不够，无法胜任岗位工作。 (二)乙方的权利和义务 1.认真学习党和国家的方针政策、法规，刻苦钻研教育教学业务，不断提高政治业务素养; 2.乙方提供的学历证书、身份证等证明材料必须真实，必须自觉遵守国家的法律法规和甲方所制定的规章制度，努力教书育人，完成学校交给的各项教育教学工作任务。 3. 热爱教育事业，严格遵守《师德规范》，遵纪守法，不体罚或变相体罚学生; 4. 服从学校工作安排，认真履行岗位职责; 5. 积极投入教育改革，参与教育实验工作;教育质量教好，深受广大师生及家长的好评; 6.学校要求对外保密的材料、事情要做好保密工作; 7.乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同。 为了确保学校正常的教学秩序，乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方。
教师聘用协议书 甲方 乙方 签约时间
教师聘用协议书 甲方：曲靖市麒麟区培训中心 机构代码：56881154-3 乙方： 身份证号码： 经甲、乙双方平等、自愿协商，就甲方聘用乙方担任学科职教师一事达成如下协议并遵照执行： 一、协议类型和期限 第一条本协议为有固定期限的劳动协议。协议期限为_____年，自_____年_____月_____日生效，至_____年_____月_____日终止。若协议期已满但所承担的当期教学任务或工作任务尚未结束，协议将自动顺延至当期教学任务或工作任务圆满完成为止。 第二条本协议试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。在试用期间，若甲方认为乙方不符合录用条件的，将向乙方说明理由后解除聘用协议。 二、工作岗位和内容 第三条乙方同意根据甲方工作需要，担任相应的教学任务及临时性工作，并积极承担工作职责所赋予的义务。 第四条乙方应按甲方的要求及学校《教师工作规程》中的规定，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 第五条乙方在履行工作职责时应自觉遵守国家的法律法规以及甲方的各项规章制度。 三、劳动保护和劳动条件 第六条乙方自愿执行符合甲方工作特点的工作日制。同时，甲方执行国家法定公休节假日规定，若遇到调休，要事先向乙方说明。 第七条甲方为乙方提供必要的工作条件，包括教学用品、工作规程、管理制度及考核标准。 第八条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技能、安全卫生
及有关规章制度的教育和培训。 第九条乙方要提高安全意识，加强安全防范，对乙方因个人原因所导致的不良后果，乙方承担全部责任。 四、工资及福利待遇 第十条甲方遵循按劳分配的原则，按照学校《教师工资制度体系》中规定的标准发放乙方工资，并有权依据经营或市场需要调整薪资制度、薪资标准和薪资结构。 第十一条甲方每月15日发放乙方上一个月的工资，在岗期间工资不低于当地最低工资标准。若遇国家法定节假日、带薪寒暑假、学校上课日或重大活动，工资发放时间顺延，但最长不超过10天。 第十二条根据“岗变薪变”的原则，如乙方的工作岗位出现变化，甲方有权根据乙方新的岗位职责对其薪酬标准进行重新核定。 第十三条乙方受聘于甲方期间，享受国家法定节假日及学校规定的带薪休假。 第十四条乙方受聘于甲方期间，享受婚假3天、丧假3天的带薪休假；女职工产假90天，产假期间工资由国家生育保险部分支付，甲方不再另发工资。 第十五条其他福利项目及标准将根据甲方的经营状况确定。 五、工作纪律 第十六条乙方应遵守国家法律、法规、政策及甲方制定的规章制度。服从甲方的管理和要求，不得擅离职守。按时保质保量完成甲方指派的工作任务和工作指标。严格遵守学校内部操作规程和工作规范。爱护甲方的财产，遵守职业道德。不得在其它培训机构从事教学活动，或私自进行家教以及组织辅导班。乙方应积极、主动维护甲方的企业形象及利益，不做有损甲方形象的事，不说不利于甲方利益及发展的话。不得搞小团伙，非议学校及他人。乙方若违反以上纪律，甲方可依据学校相关规章制度，给予相应处分，直至解除协议。 六、保密要求 第十七条乙方受聘期间所形成的教学教研成果，所有权及使用权均为甲方所有。乙方在培训中获得的任何著作权、专利、技术、知识、信息，均应保密，未经甲方事先书面允许，不得公开、泄露或提供给予他人。 第十八条乙方应当积极保守甲方的商业秘密，包括经营、管理、招生及
教师聘用合同样本(合同范本) Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed ( 合同范本 ) 甲方：______________________ 乙方：______________________ 日期：_______年_____月_____日 编号：MZ-HT-031582
教师聘用合同样本(合同范本) 甲方(用人单位)： 乙方： 性别： 文化程度： 身份证号码： 甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同各项条款。 合同期限 第一条本合同期限为年(含试用期月)，自________年____月____日(首次合同从报到之日起，续签合同从签字之日起)至 ________年____月____日。 工作内容
第二条甲方聘用乙方在(科室、部门)，担任(岗位、职位)。 双方的权利和义务 第三条甲方的权利与义务 (一)负责乙方的日常人事管理。 (二)为乙方提供工作条件，明确岗位职责。根据工作岗位需要，提供必要的安全保护等用品。 (三)根据乙方的表现、业绩及工作需要，按有关规定和程序负责对乙方培训、职务确定与晋升、工资福利待遇等。 (四)根据工作岗位需要，在乙方聘用合同期满时决定是否续签新合同。 (五)其他。 第四条乙方的权利与义务 (一)接受甲方的管理，按合同要求认真履行岗位职责，完成工作任务，服从工作安排或调整，参加培训学习，接受教育和考核、考察，遵纪守法。 (二)享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、
YOUR LOGO 如有logo可在此插入合同书—CONTRACT TEMPLATE— 精诚合作携手共赢 Sincere Cooperation And Win-Win Cooperation
外聘教师聘用合同书(正式版)范本The Purpose Of This Document Is T o Clarify The Civil Relationship Between The Parties Or Both Parties. After Reaching An Agreement Through Mutual Consultation, This Document Is Hereby Prepared 注意事项：此合同书文件主要为明确当事人或当事双方之间的民事关系，同时保障各自的合法权益，经共同协商达成一致意见后特此编制，文件下载即可修改，可根据实际情况套用。 甲方： 乙方： 为明确彼此之间的权利义务关系，经协商，甲、乙双方就有关聘任教学事项达成如下协议： 一、甲方聘任乙方讲授课程，聘期为，自年月至年月。 二、甲方支付乙方的报酬标准为：元人民币/折合课时，每月支付时按照国家有关政策扣税。 三、乙方任课质量考核由其任课系(部)参照我院教师教学质量考核标准进行。考核分平时考核和集中考核，集中考核时间分期中(第10周)、期末(第18周)两个阶段进行，聘任单位及时将考核结果反馈外聘教师，提出改进意见，外聘教师要虚心接受改进意见，
及时加以改进。 四、乙方应认真履行本校教师教学工作规范中规定的教师工作职责，遵守学院的相关规章制度，参加聘任单位的有关教学研究活动，接受教务处组织的教学工作检查，按照甲方的要求进行教学考核和总结工作。 五、乙方如果不认真履行教师职责，多次违反学院的规章纪律，或教学效果较差，不为多数学生认可，甲方有权提前解除合同。 六、甲方有义务为乙方的正常授课提供必要的场所和教学资料，并有义务协助乙方组织教学活动，维持教学秩序。 七、如遇合理的特殊情况，任何一方均可提前终止合同，但至少应提前2周通知对方。 八、本合同由石家庄职业技术学院系(部)聘用单位负责人代为签署。合同一式二分，由甲乙双方各自持有。未经对方认可，合同不得变更或修改。
教师聘用协议书 甲方：彩艺教育教育信息咨询有限公司 乙方：姓名______________________________________ 联系方式____________________________ 现在住址：______________________________________身份证号码__________________________ 甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本协议，以便共同遵守。 第一条协议期限：年月日起至年月日（特殊情况另行协商） 第二条职务甲方聘请乙方担任全职教师职务 第三条工作时间每周工作六天，每天八小时。上下班时间按甲方规定执行。（每周半天轮休酌情安排） 第四条甲方的基本权利和义务 （一）对受聘人员有统一调度管理权 （二）对乙方不服从管理，违反相应规定的有处置权 （三）转正后缴纳五险（按照天津市最低工资标准结算，不含公积金） （四）对甲方规定的一星期考核期乙方表现消极违反纪律不服管理的，未能达到甲方规定标准，甲方有权解聘。（五）在受聘期间确保乙方的人身财产安全。 （六）确保乙方的合法权益，按照相关规定及时足额付给乙方工资、奖金。 （七）乙方上岗前有责任、义务进行岗前培训学习。 第五条乙方的基本权益和义务 （一）享受协议规定待遇 （二）对内部因管理不善造成不良行为有举报权。（机构将为举报人保密并视情给与相应奖励） （三）对教学管理的不科学不合理制度、措施，有建言权。 （四）严格执行甲方的规章制度和协议的相关规定。 （五）完成甲方安排的招生和上课任务，严格执行教师责任，确保所带班级学生人身安全。 （六）主动及时如实以上课出勤表向主管上报所带班级学生人数及情况。 （七）积极主动地参与招生、管理、授课，服从负责人的统一安排、管理。 （八）严格遵守甲方的相关保密规定，不向任何无关人员透露有关信息。 （九）乙方在上岗前有义务认真接受甲方提供的任何相关培训。 第六条劳动待遇 （一）基本工资实习期为三个月，试用期为2000元/月，审核结束后第四个月转正，第四月起2500元/月，转正后甲方提供缴纳五险。（乙方必须完成甲方规定的相关任务在甲方确认到达所要求的任务后，酌情给予相应奖励；若乙方未完成甲方规定的有关任务，工作期间不服从管理，违反甲方的相关规定甚至触犯国家法律，甲方有权拒绝给予奖励和支付基本工资）。 （二）首月基本工资在正式入职起，次月10日予以发放。 （三）乙方提出离职，工作不满一个月，按实际工作日总天数予以结算，休息日不包含工资。 （四）基本工资包含课时量，每月课时量为15课时，乙方须无条件服从甲方课程安排，超出课时在保证乙方身心能承受范围内按照每学员的课时费10%按月予以结算。 第七条违约责任 （一）甲方无权擅自辞退乙方（若乙方没有违反甲方的有关规定和国家法律）。 （二）乙方擅自解除合同（解除合同前一个月内没有以任何形式通知甲方），甲方对乙方不发任何劳动报酬，对中途违约的，乙方需支付甲方2000元赔偿金。 （三）乙方违反教师管理制度或相关规定，给甲方造成经济损失的，甲方有权对乙方按规定提出赔偿。 （四）乙方未按甲方要求造成的安全事故、教师事故等，责任全在乙方，甲方不承担责任。乙方严重违反规定甚至触犯国家法律的甲方将依法把责任人扭送公安机关。 协议最终解释权归彩艺画时教育信息咨询有限公司 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，本协议自双方签字之日起生效，协议未尽事宜，双方协商解决。 甲方（签章）:____________ 乙方（签字）：__________________
教师聘用合同协议书文件编号TT-00-PPS-GGB-USP-UYY-0089
兼职教师聘用协议 甲方(用工单位)：梨树县华利职业技能培训学校 乙方： 身份证号： 根据业务发展及教学需要，结合实际，经甲乙双方协商一致达成如下协议： 一、甲方在_____年____月___日起至_____年____月___日，聘请乙方担任__________课程的教学工作。 二、甲方职责： 1．甲方按双方协议课酬标准向乙方支付课时津贴，每月月末结算，次月10日前发放, 每个课时为_____分钟。协议课酬标准如下: 工资为_____元/课时；备注:因客观情况改变课酬前,双方于协议上备注说明,签字并加盖公章有效. 2．每期班开课前向乙方提供课程教学大纲、教本、授课计划表、课程表、上课时间表、学生花名册。 3．对乙方进行教学平时检查、学期（年）考核。肯定成绩，指出不足。主要检查教学进度、教案及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评。 4．甲方如因故停课，应至少提前一天通知乙方；如临时停课未及时通知乙方，且乙方已到校做好上课准备，则甲方按课酬的30%付给乙方。
5．每半年评优一次，对优秀者给予精神和物质奖励。对教学效果差，学生意见大的予以辞退。 6．对乙方的教学工作进行考核； 三、乙方职责： 1．严格按照教学大纲的要求，遵守课堂教学常规，认真备课，按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改作业等教学任务。 2．应经常主动与教务部联系，研究有关教学中存在的问题，接受教学质量检查及日常教学评价，及时反映学生的学习要求，对甲方的教学管理可提出意见或建议。 3．维持课堂纪律和正常的教学秩序，严格考勤。 4．按时报送学生成绩。5．禁止无故停课，原则上不得调课，确因故需停课或调课，必须经教务处签字同意后，方可办理。 6．如乙方单方面要求终止合同，需提前两周以书面形式通知教务处，甲、乙双方协商后方可解除合同。凡中途解除合同的教师，一律不补发课酬差额部分。7．乙方在甲方任课期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。 8. 乙方在甲方任课期间，上下班途中遵守交通规则，一旦出现安全问题由乙方自行承担。 9.遵守教师基本的职业道德与章程，（如：按时上下课，按照规定请假等）。甲方给乙方安排工作任务需要征求乙方同意。乙方接受的课程因乙方原因不能上课，需要将工作交接完成后才能离岗。不得带离公司及合作校区的学生，（包含介绍给其它校区等变相带走学生的行为）如果带走学生将按照规定罚款1000元人民币每生。 10.甲方对乙方义务进行免费教学技能辅导，不得以任何形式收取乙方辅导费用。乙方离职需要提
编号：_________________ 外聘教师聘用合同书范本 甲方：________________________________________________ 乙方：________________________________________________ 签订日期：_________年______月______日
甲方： 乙方： 为明确彼此之间的权利义务关系，经协商，甲、乙双方就有关聘任教学事项达成如下协议： 一、甲方聘任乙方讲授课程，聘期为，自年月至年月。 二、甲方支付乙方的报酬标准为：元人民币/折合课时，每月支付时按照国家有关政策扣税。 三、乙方任课质量考核由其任课系(部)参照我院教师教学质量考核标准进行。考核分平时考核和集中考核，集中考核时间分期中(第10周)、期末(第18周)两个阶段进行，聘任单位及时将考核结果反馈外聘教师，提出改进意见，外聘教师要虚心接受改进意见，及时加以改进。 四、乙方应认真履行本校教师教学工作规范中规定的教师工作职责，遵守学院的相关规章制度，参加聘任单位的有关教学研究活动，接受教务处组织的教学工作检查，按照甲方的要求进行教学考核和总结工作。
五、乙方如果不认真履行教师职责，多次违反学院的规章纪律，或教学效果较差，不为多数学生认可，甲方有权提前解除合同。 六、甲方有义务为乙方的正常授课提供必要的场所和教学资料，并有义务协助乙方组织教学活动，维持教学秩序。 七、如遇合理的特殊情况，任何一方均可提前终止合同，但至少应提前2周通知对方。 八、本合同由石家庄职业技术学院系(部)聘用单位负责人代为签署。合同一式二分，由甲乙双方各自持有。未经对方认可，合同不得变更或修改。 学校章印乙方(签字) 系(部)负责人签字 年月日年月日
小学教师聘用合同模板 身体健康，能有效地开展教育教学工作，来校工作期间能适应工作环境，并具有教师资格证、普通话合格证方可上岗。以下是xx整理的，欢迎阅读！ 1 合同甲方：锦秋湾头中心小学 合同乙方：身份证： 为了确保甲乙双方的合法利益，特订如下合同条款，以期共同遵守。 一、聘用条件 1、乙方必须拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法，品质好，行为端正，为人正派，乐于奉献，合作精神强。 2、身体健康，能有效地开展教育教学工作，来校工作期间能适应工作环境，并具有教师资格证、普通话合格证方可上岗。 二、乙方受聘后应尽职责和义务 1、服从安排，听从指挥，能自觉地按时、保质、保量完成教学任务，爱护公物，厉行节约，在管理学生的实践中不断地提高自己的业务水平和管理能力。 2、热爱学生，热情为学生服务。要教育学生爱护公物，爱惜粮食，严禁体罚学生和变相体罚学生。
3、讲究个人卫生，仪表大方，能认真做好教学常规工作，能主动地学会管理学生的艺术，积累经验形成个人管理的特色。 4、每周按时上班，不迟到，不早退，不旷工，有时必须请假。 5、虚心接受学生和家长的意见和建议。 6、能团结其他教师，刻苦钻研业务，积极参与校内外的各项教育教学活动。 三、甲方给乙方的待遇 1、甲方保证乙方在政治上享有教师应有的同等待遇。 2、甲方保证足额发放绩效工资。 四、解聘条件 1、在合同期限内乙方违法乱纪，不遵守校纪校规，自由散漫，工作效率不高，破坏团结，经教育不改者，甲方有权解聘乙方。 2、合同期限内，乙方违反计划生育政策，甲方有权解聘乙方。 3、合同期限内，乙方参与赌博，打架斗殴，其行为影响学校声誉的，甲方有权解聘乙方。 4、合同期限内，乙方有体罚或变现体罚学生行为以及私自接受家长礼品和宴请，造成不良影响的，甲方有权解聘乙方。
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 兼职教师聘用协议书一 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
编号：_________ 甲方：_________ 乙方：_________ 根据《中华人民共和国劳动法》，结合具体实际，经甲乙方双方协商一致，签定本协议。 第一条：甲方聘用乙方从事_________系(部)教学工作。 第二条：乙方的任务： 第三条：甲方的权利与义务 1.为乙方提供教学工作需求的条件; 2.根据工作需要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理; 3.对乙方的教学工作进行考核; 4.依据考核、考查情况对乙方实施奖励和减免酬金; 5.年末甲方将根据本年度所有兼职教师的考核结果，评出的优秀兼职教师，给予一次性奖励，并颁发荣誉证书。 6.按照本协议及学院有关规定，给予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的报酬及奖励。 第四条：乙方的权利与义务 1.认真如实填写兼职教师信息表; 2.严格按照教学大纲授课。开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系(部)审查，合格后备查; 3.遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查，并参加必要的教研活动; 4.在甲方工作期间，须遵守国家政策、法律和甲方的规章制度; 5.在聘期内，不得擅自辞职、离职; 6.根据本协议及学院有关规定取得甲方支付的报酬及奖励。
第五条：甲方支付乙方报酬的形式 1.乙方所得酬金暂按授课每学时_________元、实验实训按每学时 _________元、上机辅导每学时_________元的标准执行。每月按实际授课情况每学时_________元预发。 2.甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核，合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额;若不合格，甲方酬情减免乙方酬金余额。 第六条：协议生效后，在约定的服务期内，乙方若确有实际困难，不能履行协议，须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议，否则，违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。 第七条：本协议中甲方支付乙方的报酬只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金，不包括医疗、保险等费用。 第八条：本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式三份，甲乙方各执一份，一份交教务处备案。 第九条：未尽事宜，由甲乙双方协商解决。 甲方(盖章)：_________ 乙方(签字)：_________ 甲方代表(签字)：_________系(部) _________年____月____日_________年____月____日签订地点：_________ 签订地点：_________
兼职外聘教师聘用协议书 甲方:石阡县中等职业学校(石阡县汤山镇水井湾) 乙方:(身份证号)甲方根据工作需要,聘请乙方为甲方中职班学科任课教师,经甲、乙双方共同协商,就聘用相关事宜达成如下协议: 一、甲方的权利和义务 1、为乙方提供教育教学场地和必要的教育教学设备。 2、制定各学科的教育教学目标和教育教学任务。 3、提出完成各学科教育教学目标及任务的基本要求。 4、安排授课的作息时间和教学时数。 5、随时对乙方的教育教学工作和学生管理工作进行监督、检查和指导。 6、负责对乙方的出勤情况作好记录。 7、定期对乙方工作完成情况进行考核,并结合考勤记录,对已完成工作任务的,按每课时人民币伍拾圆(50.00元)干包的标准支付课时报酬。 8、对未完成工作任务或因工作不力,给甲方造成重大损失的乙方,可以拒付酬金或予以解聘,并追究乙方的责任。 二、乙方的权利和义务 1、严格遵守《教师法》《职业教育法》及国家有关法律法规,遵守甲方的各 项规章制度。 2、拟定所教学科的教育教学计划,并按时交甲方教务处检查。
3、坚持先备课、再上课的原则,每月30日前将本月的教案交甲方教务处检查并存档。 4、承担课堂上对学生进行知识传授、品德培养、纪律和安全教育的责任,每节课应清点学生出勤情况。 5、配合甲方开展相关的教研活动,定期对学生进行必要的单元或阶段测试。 6、有在聘期内按时、按质、按量完成工作后获得协议规定的劳动报酬的权利。 7、费用实行干包制,教师承担自己的所有安全责任。 8、在聘期内,不得擅自辞职和离职。 三、未尽事宜,由双方共同协商解决 本协议一经签订,双方必须严格执行,任何一方不得违约,聘用时间从201 4 年月日至201 年月日。 甲方代表(签章):乙方(签字): 联系电话:150******** 联系电话: 201 4 年 8月 15 日 201 年月日 1
中山市中小学教职工聘用合同制实施办法（试行） 中共中山市委办公室中山市人民政府办公室关于印发《中山市中小学教职工聘用合同制实施办法（试行）》的通知 各镇区党委、镇人民政府（区办事处），市各副处级以上单位： 经市委、市政府同意，现将《中山市中小学教职工聘用合同制实施办法（试行）》印发给你们，请结合实际认真贯彻执行。 中共中山市委办公室 中山市人民政府办公室 2003年5月23日 中山市中小学教职工聘用合同制实施办法（试行） 第一章总则 第一条为了进一步深化中小学人事制度改革，建立健全科学合理的人事管理制度，推进我市“科教兴市”战略的顺利实施，根据《国务院办公厅转发人事部〈关于在事业单位试行人员聘用制度的意见〉的通知》（国办发[2002]35号）和省市有关政策，结合实际，制定本办法。 第二条本办法所称聘用合同制，系指公办中小学（以下称聘用单位）与教职工通过签订聘用合同，确立单位与受聘人员的聘用关系，明确双方权利和义务的一种人事管理制度。 聘用合同制的范围对象为本市行政区域内各级教育行政部门所属的中小学及其在编在册的教职工。 第三条中小学要按照按需设岗、民主公开、平等竞争、择优聘用、严格考核、合同管理的原则，依法聘用教职工。聘用时应先从本校符合条件的教职工中聘用。若聘用校外人员，需按管理权限，报教育行政部门批准。 第四条各级教育行政部门对中小学教职工聘用合同制的实施负有指导、协调和监督检查的职责。 第二章聘用的条件和方式 第五条受聘人员必须具备以下基本条件： ㈠拥护中国共产党的领导，自觉贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和上级决定； ㈡遵纪守法，自觉遵守社会公德和教师职业道德； ㈢身心健康，能坚持正常工作； ㈣热爱本职工作，服从分配，能完成本岗位工作职责和任务； ㈤具备相应的教师资格和专业技术职务任职资格（非教学人员除外），具有胜任相应岗位工作的学识水平和业务能力； ㈥上一年度考核结果在基本合格以上。 第六条有下列情形之一的，不予聘用上岗： ㈠严重违反工作纪律或学校规章制度，造成重大责任事故的； ㈡不完成规定的教育教学任务或职责范围内的其他工作任务，给学校工作造成严重损失的； ㈢体罚或变相体罚学生，经教育不改的； ㈣品行不良，侮辱学生，影响恶劣的； ㈤严重失职、渎职，造成严重后果的； ㈥上一年度考核不合格的； ㈦近两年的年度考核基本合格，且考核结果排于本单位末位5%范围内的；
外聘教师协议书范本（精华） 甲方： 法定代表人： 地址： 乙方： 身份证号： 联系方式： 紧急联系人 地址： 经甲乙双方协商，现甲方聘用乙方在其处担任_________班级_____学年第_________学期_________课程的教学任务。为了明确甲乙双方合法权益，特签订如下协议： 一、合同期限 甲、乙双方选择以下第________种形式确定本合同期限： 1、固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。 2、无固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。 3、以完成一定的工作任务为期限。自_____年_____月_____日起至__________工作任务完成时即行终止。 4、其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，期限为_____个月。 二、工作内容 1、根据甲方工作需要，乙方同意从事________岗位（工种）工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）。
2、乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 3、乙方同意在甲方安排的工作地点___________从事工作。根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。 三、甲方义务 1、及时地向乙方提供所任课程的教学大纲及统一制订的授课计划，或委托乙方在规定时间内制订授课计划（无统一授课计划的课程）。 2、为乙方提供备课及教学的基本用品，如备课纸、教案表、学生实习报告纸等。 3、根据实际授课时数，按照每课时_____元人民币的标准每月发放课时金。 四、乙方义务 1、按甲方规定时间上交有关教学文件包括授课计划（教学进程表）、教案（全部）、试卷、试卷分析、学生成绩及每班同学的作业本、实习报告等。 2、保质保量完成甲方交给的教学任务，在教学大纲的要求下，按授课计划拟订的进度授课，及时为学生答疑解惑，及时地吸纳学生及教务处、系（部）反馈的教学意见。 3、自觉遵守学院的各项规章制度，做到不迟到、不早退、有事需提前______天向学院请假调课、不得私自调课等。 4、自觉接受教务处和甲方的教学监督、检查和考核按时参加甲方组织教学月查和期末教学检查。 5、向甲方提供联系方法，并保持通讯的畅通。 五、劳动报酬 乙方在试用期间的工资为_____元/月。试用期满后，甲方以下列第______种计算方式支付乙方工资： 1、计时工资。工资为_____元/月。 2、计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，双方及时协商约定计件单价。 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，支付日期为每月的_____日。乙方月工资不得低于省政府公布的最低工资标准。加班加点工资按法律法规执行。 3、甲方可根据其实际经营情况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方工作年限、奖罚记
宝珠小学代课教师聘用合同 为了更好地推进学校学前教育工作，学校决定聘用一名学前教育教师。为了依法维护双方权益，经双方共同商议，特订立此协议书，具体事宜如下： 一、合同双方 聘方（甲方）：宝珠小学法人代表： 被聘方（乙方）：姓名：身份证号： 二、合同内容及要求 1、乙方岗位：学前教学（幼儿班及学前班的教学） 2、聘用期限：自_____年____月至______年___月。 3、乙方要服从学校（甲方）的安排，严格遵守学校的各项规章制度，忠实践行《教师法》、《教育法》等法律法规，关心爱护每一个学生，做到为人师表、率先垂范，工作认真负责。 4、乙方在聘期内未经学校允许不得随意辞职外流、学习、离岗等，否则扣除所有未发款项，同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。 5、乙方在本校内外自身或者所教学生所发生的教学事故，甲方不承担任何责任。 6、乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职，协议自解聘之日起无效． 7、有下列情况之一的，聘任合同自行终止： （1）乙方在试用期内不胜任岗位要求； （2）不服从学校安排，与同事、家长和学生不能和睦相处，（3）乙方严重失职、渎职，给甲方造成严重损失； （4）乙方旷工时间超过1天，连续请假时间超过3天； （5）乙方因病或其他原因不适合继续从事本工作的；
（6）乙方不履行聘任合同； （7）乙方年度考核不合格。 三、聘请待遇： 1、每月固定工资1600 元。（含养老保险和意外险，一年中 2、8月份除外，以10个月计算） 2、乙方在合同期内享受教师相同的学校福利。 四、其它事宜： 1、岗位聘任合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原合同效力不变。 2、本协议自______年____月____日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。 甲方：（盖章）乙方： 年月日年月日
兼职教师聘用协议书 甲方：________________培训学校 乙方： 为保证教学的质量，甲、乙双方经过友好协商，特定如下协议： 1、甲方聘请乙方担任兼职教师，班号上课地点。聘用期从年月日至一期课程结束，每周次，每次小时。期满双方若无异议，此协议顺延一期，乙方应服从甲方的工作安排(时间、地点）。 2、乙方应聘时，应提交身份证，毕业证书复印件及个人简历一份保证其真实有效，并愿为所提供资料的真实性承担任何后果。 3、乙方应在开课后一周内向甲方递交教学计划和教案。 4、工资待遇： 基础类课程：每小时元，上完一期，于次月甲方一次性付给乙方课酬；若学员保留率超过70%，两次学生问卷调查评分和三次课堂教学评价平均达8.5分以上；给予试听报名奖金20元/学员，班级结束后15天内学员办理续报，给予教师奖励30元/学员。如果学员保留率低于60%，两次学生问卷调查评分和三次课堂教学评价平均低于7分，则每小时课酬乘以0.8倍。班级结束后15天内学员办理续报，给予教师奖励30元/学员。 考试类课程：按照教师薪资标准，乙方为教师。 每小时元，上完一期，于次月甲方一次性付给乙方课酬。 5、要求：乙方必须严格遵守______________学校兼职教师管理规定。履行以下责任。否则甲方可视乙方违约。 (1）乙方应提前十分钟到教室做课前准备，迟到按5元/分钟扣款。乙方旷课一次，甲方扣除乙方当次课的工资；旷课两次甲方有权将乙方予以辞退。若乙方确因生病，无法坚持上课，必须提前三个小时报告甲方负责人并商量好解决方法，事后出示医院的有效证明；如遇特殊情况需请假或调课则应提前两天报告甲方负责人，必须征得甲方及授课学生同意，若距离上课只有三个小时才提出，则按旷课处理。 (2）乙方在上课期间，应关闭手机，不得做与上课无关之事(如：聊天、接打电话等）。否则扣5元/次