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(完整word版)市场部人员劳动用工合同书

公司员工试用期合同书

甲方:深圳市瑞艺恩实业有限责任公司

乙方:

根据中华人民共和国劳动法的有关政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条:合同期限

___2016___年___7___月___29___日至___2016___年___10___月___29___日为乙方在甲方的劳动合同期限,同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。

第二条:工作内容

1、甲方根据公司业务情况,结合乙方的专业技能特长,为乙方安排合适的工作岗位,并口头或书面出具详细的工作和职责范围。主要负责带领团队招生,实现业绩,协助教学和管理。

2、根据公司的发展需要,经双方协商同意,甲方可随时安排乙方的工种和岗位。

第三条:工作时间和休假

1、乙方每月休息四天,如遇业务繁忙乙方应以工作为重而放弃休息,甲方也会适当考虑发加班奖金或安排调休弥补。

2、在国家法定节日期间,甲方可按规定安排乙方休假及实行轮流值班制度。

第四条:劳动报酬

1、甲方根据本公司的业务特点和经济效益,依法自主确定工资水平和分配方式。

2、新员工进入公司后试用期三个月,不安排食宿,不享受五险一金。

3、甲方按时足额实发乙方工资和提成,每月10 日发放上月工资和提成福利。

4、上班时间:为8小时制,每周休息一天。

5、试用期薪资为人民币伍千+壹千(KPI)+提成。KPI考核为试用期三个月内完成团队50000的销售额则视为KPI完成。完成考核则即可转正,

6、乙方享受公司给定的正常福利待遇,例:年底双薪。

7、业绩提成:按照个人业绩+团队业绩来计算;学员续费同样算进业绩;从产生业绩开始按月计算,

业绩1――50000元/月,提3%;

业绩50001――70000元/月,提4%;

业绩70001――90000元/月,提5%;

业绩90001――110000元/月,提6%;

依此类推,每增加20000元,多提1%,10%封顶。

8、乙方在签订合同期内提前离职,按公司奖惩细则执行。

9、甲方不得无故克扣、拖欠乙方工资,否则甲方除支付乙方应得的工资外,并加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。

10、乙方合同期满,经双方协商可再续合同。如乙方辞职必须提前一个月以口头或书面形式告知甲方,否则扣发当月工资的50%,并要承担给甲方造成的各

种损失。

11、依法解除或终止劳动用工合同时,甲方应在解除终止合同时一次性付清乙方工资(给甲方造成损失除外)。

第五条:劳动纪律

1、乙方应严格遵守国家的各项法律法规,遵守甲方的各项规章制度及守则,服从甲方管理。

2、乙方若违反公司规定,甲方有权依法给予行政和经济处罚。

第六条:处罚与奖励

1、乙方在劳动工作过程中,提出对公司发展有利的合理化建议,甲方可视情给予乙方口头表扬或经济奖励;

2、乙方若在工作中一贯表现积极、屡创佳绩,甲方应给予乙方一定奖励;

3、甲方可以随时口头或书面提出对乙方工作失误改进的处罚决定;

4、乙方在工作中若出现严重违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊、泄露公司信息机密、技术机密资料,给甲方造成了利益损害,甲方有权对乙方进行罚款或解除合同等各种处罚,并由乙方承担对甲方利益造成的全部损失。

第七条:合同的终止和解除

1、双方订立的劳动用工合同期限届满,本合同将自动解除和终止;

2、乙方有下列情形之一的,甲方可随时解除本合同:

(1)严重违反了劳动纪律或者甲方规章制度;

(2)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成了重大损害;

(3)泄露公司信息机密和技术机密资料,造成了公司重大损失;

(4)因自身原因被公安部门或其他机关劳动教育或被依法追究刑事责任;

(5)不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位后,仍不能胜任;

(6)患病或因非工伤,医疗期满后,不能从事原工作;

3、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)甲方以暴力威胁或限制人身自由的手段强迫工作;

(2)长期拖欠工资,无故三十日内不发放基本生活费;

(3)从事违反国家法律法规的工作。

(4)甲方濒临破产,进行法定整顿期,或经营状况发生严重困难,在为乙方结算应得工资后,乙方可解除本合同。

第八条:本合同未尽事宜,双方协商解决。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,签字后视为双方认可,合同成立。

甲方代表(签字):乙方(签字):

年月日

月嫂合同(完整版)

月嫂合同 雇用(甲方):____________________________________ 电话:____________________________________________ 月嫂(乙方):____________________________________ 电话:____________________________________________ 为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守: 一、甲乙双方约定事项 1.服务期限: 产妇实际生产日期之后,乙方开始工作之日算起,共计26天。(乙方根椐产妇预计生产日期前后两星期随时做好上岗准备,但服务时间为26天整,不可在通知到岗时以任何借口为由不前往甲方履行义务) 2.服务费用: 甲方应支付乙方服务费共计元整人民币。(价格商定后,不可反悔,中途不可加价,包括国庆假日期间。不可向甲方提出额外附加条件。)支付的时间为服务期终止日。 3、乙方工作时间与工作要求: 乙方需住家服务,与产妇同住(晚上打地铺),正常为每天24小时间断性服务,时间长,责任重,因此甲方不得随意额外增加月嫂的其他服务内容,保让月嫂的体力充沛,精力旺盛,顺利完成母婴的月中护理工作,服务时间为26天整。 4.服务内容: (1)产妇: A、产妇的生活护理,观察产妇身体情况(主要是乳房、恶露、大小便),清洗、消毒产妇衣物,在产妇不能自理时帮助产妇擦洗身体,打扫产妇房间卫生,保持室内空气清新,确保良好的卫生环境 B、产妇的乳房护理,月嫂需依据自己的经验帮助产妇通乳,解决乳房胀痛,教会产妇如何清洁乳房和双手后挤奶或进行乳房按摩,教会产妇正确的哺喂姿势,指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂; C、科学、合理安排并制做产妇月子餐,按照产妇的需求,平均每天5-6餐,平衡营养,促进产妇产后康复及乳汁分泌;

年终工作总结-word范文文档

年终工作总结 站在年尾,透视过去一年,工作中的风风雨雨时时在眼前隐现,作为一名普通士兵,领导把我放在重要的岗位上,这是领导对我的信任和爱护,再此感谢领导及其同志们对我的培养和关怀。回顾过去的一年,我自己有很多的感想和体会。一年来,在分 库领导的正确领导下,在同志们的关心、帮助下,按照年初的工作部署,以行政管理为中心,狠抓了各项工作的落实。经过全体行政部门人员的共同努力,较好地完成了一年的工作任务。下面,我就着重围绕江主席“五句话”总要求,将自己一年来履行职责,做好分管工作和完成任务情况以及存在的问题与不足,向大家作以汇报,不妥之处,请领导和同志们批评指正。一、一年来的 主要工作成绩。 (一)加强理论学习,不断提高自身的理论素养。理论是行动的指南。 在政治思想上时时严格要求自己,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力践行“三个代表”重要思想和胡总书记提出的“八荣八耻观”。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上自始至终同党中央高度保持一致。增强自己的大局意识和服务意识,树立正确的人生观、世界观、价值观,时时牢记党的宗旨全心全意为人民服务,清政廉洁,拒腐蚀永不沾。积极参加所里组织的各种理论学习,认真做笔记。课后还能主动阅读政治理论读物,并坚持写读书心得。通过这些学习不断提高了自身的政治理论水平,丰富了政治头脑。二、以业务技能培养为重点,

努力提高个人业务技能作为一个***的***,具备优良的业务技能是更好开展工作的前提,为此我们根据部队工作的实际,一方面注重个人学习,另一方面立足岗位练兵,注重传帮带,通过业务一帮一,一带一的做法,使同志们熟练地掌握业务工作,在这方面特别是两名二年兵同志***,做得比较好,在自己刻苦训练同时,能够及时的把自己的心得和经验传授给新同志,不但提高了班业务训练成绩,而且增进了班级的凝聚力,同时新同志***,在平时工作中扎扎实实、勤勤恳恳,在业务训练上更是刻苦努力,争先恐后,业务水平得到明显提高,可以说全年工作真正把技能推上了一个新台阶。 三、以完成任务为目标,促进工作全面开展我们班在担负日常地图管理工作以外,另外还担负着机械安全保障工作,根据以往叉车,巷道车曾发生过事故的情况,***同志在接过工作以后,丝毫没有马虎,牢固树立“紧抓安全不放松、紧抓任务不放松、紧抓保障不放松”的原则,坚持每日小检,每周大检,平时加强对机械操作规程,及相关知识的学习,对机械操作进行大胆的尝试和革新,今在调图工作中全班同志更是不怕苦、不怕累,加班加点,准确快速的完成任务,特别是新同志***,更是严格要求自己,哪里需要,哪里最苦,哪里最累就到哪里干,其他同志更是在业务上比高低,工作上比上下,有效的增强了班级的活力和凝聚力,营造了一个良好的工作氛围。我们从以上三方面做了一些努力,取得了一些成绩,同时了暴露出许多不足,比如一

月嫂公司合同样本(完整版)

合同编号:YT-FS-8699-71 月嫂公司合同样本(完整 版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

月嫂公司合同样本(完整版) 备注:该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款,并根据当事人一致协商达成协议,同时也明 确各方的权利和义务,对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 雇用(甲方): 身份证号码: 月嫂(乙方): 身份证号码: 由于 (甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守: 一、甲乙双方约定事项: 1、服务期限: 自 年月日起至年月日止,共计天。

2、服务费用: 甲方向乙方支付服务费共计人民币元,签订本合同之日起甲方向乙方预交定金 元整,余款在服务终止日全额付清。 3、服务内容: (1) 产妇: a. 科学、合理安排产妇膳食,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌; b. 指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂; c. 指导产妇进行乳房按摩与护理,防止乳房下垂、松驰;指导产妇产后运动; d. 协助产妇进行个人卫生清洁,做好会阴冲洗及伤口护理,防止细菌感染; e. 舒解产妇产后焦虑、烦躁等情绪,减轻产妇操劳,尽快恢复健康; f. 随时对产妇的身体状况观察、记录。 (2)婴儿: a. 科学、合理健康喂养婴儿,保证婴儿健康的营

【最新】市场部销售工作总结

【最新】市场部销售工作总结 在繁忙的工作中不知不觉接手辽宁市场已经一年了,回想自己这一年所走过的路,所经历的事情,没有太多的感慨,没有太多的惊喜,多了一份镇定,从容的心态.在公司领导的带领和帮助下,加之部门同事的鼎力协助,自己立足本职工作,使得销售工作得及顺利进行. 作为销售部中的一员,我深深得感受到自己深肩重任,作为公司的门面,企业得窗口,自己的一言一行也同时代表了公司的形象.所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己.在高素质得基础上更要加强自己得专业知识.同时更要广泛的了解整个市场动态,走在市场得前沿. 但我要为我的工作业绩亮起红灯.本年度的工作成绩大不尽人意,在此也向公司和家人们真诚的说声对不起. 针对今年一年的销售工作,我从以下几个方面进行总结: 1个人总结; 经过一年的锻炼我基本上具备了销售人员应具有的素质:积极,自信,大胆,沟通能力.同时也总结出销售人员更应该具备,专业的品种知识.谈话技巧和必要的商务礼仪.成熟稳重,责任心强,心态稳定,敢于担当重任,有较强的团队管理能力和作战意识,能充分理解和执行公司领导的市场策略,更是销售人员应有的基本条件. 在工作中也积累了一定的营销与管理经验.也能迅速接受新的理论与技能,不受经验限制;身心素质也有所提高,能够做到处世不惊,善于处理意外突发事件.同时也可以对市场进行系统的分析和判断. 但我所做的不足也有很多,缺少沟通.缺少思考.所掌握得理论技能不扎实.在沟通的环节中,我欠缺的是与同事之间的沟通,通过此次总结,我深刻的了解的,如果我能够经常与同事进行沟通,对我在市场上遇到的问题,在解决过程中会少走很多的弯路,对我个人的经验也会有很大的提高.在思考问题中我还是弱者,在对每个客户,每个市场都欠少分析深度,如果能够多对客户,市场进行系统的分析和总结,会对我自己是个提高,也是对市场的掌握.理论与市场更是要相结合得分析和判断. 2业务总结;

新版月嫂合同完整版

(此文档为word格式,可根据实际情况,编辑修改) 月嫂服务合同 雇用(甲方):_________________ 身份证号码:________________ 月嫂(乙方):_________________ 身份证号码:________________ 由于_________(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,_________(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守: 一、甲乙双方约定事项 1.服务期限: ______年___月___日起至______年___月___日止,__个月,工作日共计___天。实际工作开始日期根据雇佣方产妇生产日期为准,每月工作日____天,雇佣__个月。 2.服务费用: (1)甲方向乙方支付服务费,每月____________(日薪:_____________),合计费用________________。 (2)国家法定节假日,乙方是否休息由双方协商,如不能休息,日薪按双倍计算,即_____________ (3)甲方于______年___月___日前,向乙方支付定金________;甲方于服务终止日向乙方支付服务费用余款________。实际结算余额金额根据实际工作日确认。 3.服务内容: (1)产妇: a.科学、合理安排产妇膳食,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌; b.指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂; c.指导产妇进行乳房按摩与护理,防止乳房下垂、松驰;指导产妇产后运动; d.协助产妇进行个人卫生清洁,做好会阴冲洗及伤口护理,防止细菌感染; e.疏解产妇产后焦虑、烦躁等情绪,减轻产妇操劳,尽快恢复健康; f.随时对产妇的身体状况观察、记录 (2)婴儿: a.科学、合理健康喂养婴儿,保证婴儿健康的营养需要 b.安抚哭闹婴儿,呵护入眠等; c.为婴儿洗澡、按摩、抚触,增加与bb的情感交流,促进婴儿健康发育,及时为婴 儿更换衣物、尿布等; d.做好脐部护理,臀部护理,保持干爽,防止感染; e.随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录;

市场部月工作总结(最新版)

市场部月工作总结(最新版) Through the summary, we can fully and systematically understand the past work situation, and can correctly understand the advantages and disadvantages of the past work. ( 工作总结 ) 部门:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:MZ-SN-0618

市场部月工作总结(最新版) 市场部月工作总结(一) 在总经理的支持以及部门两位员工的积极配合下,本次培训工作顺利进行并成功完成。现将本次培训情况总结如下: 一、培训基本概况 1、培训时间、地点:20XX年8月8日;下午14:30-15:45;会议室 2、培训目的:为了让员工了解公司的规章制度、企业文化及部门制度,给员工明确的认识自身工作岗位的职责与要求,同时让新员工对本部门的工作流程有初步的了解,让在职旧员工巩固工作流程的操作。 3、实际参加培训总人数:12人

4、培训方式:讲授 5、授课人: 二、培训综合分析 通过这次培训,基本上达到了原定的培训目标,使员工较清晰地了解公司的概况以及公司的制度,确保日后能按照公司的规章制度执行,规范自己在公司的行为标准,同时通过部门制度的讲述,让员工了解了本部门对员工的要求以及对部门工作的基本流程有一个整体的概念,对后续开展工作打下了基础。培训过程中,对不清楚的地方或希望能进一步了解的地方,能举手提问,互动较好。 通过这次培训的调查表意见收集,此次培训受到了接受培训人员的肯定,普遍对培训的内容、必要性、效果、授课质量都比较满意,希望后续能开展更多有意义、对员工有实际帮助的培训课程,全面提升部门员工的素质和对公司制度、政策的认识层面。 对收集到的部门意见整理如下: 1、员工希望参加在后续培训内容方面包括:公司产品的培训、部门之间工作往来流程的培训、公司认证分类的详细讲述、销售指

月嫂三方合同范本

月嫂三方合同范本 三方月嫂合同书 只限于参考~~~~~~~~~~~~ 约定了家政服务公司负责对月嫂进行政治思想、职业道德、业务技能、劳动安全、卫生等方面的教育培训,为雇主提供具备基本服务技能、身心健康和身份明确的月嫂,并安排月嫂按照雇主要求日期上岗,雇主需向家政服务公司缴纳服务费并提前缴纳定金,服务费要在月嫂上岗之日前缴纳到家政服务公司,月嫂必须按规定的服务内容严格履行职责,必须严格遵守工作纪律。月嫂在服务过程中因工作失误造成自身的人身财产损害,应由自己承担,由于月嫂的工作失误给雇主造成的人身和财产损害,由月嫂自己承担。 甲方(用户): 乙方(中介单位): 丙方(家政服务员): 甲、乙、丙三方本着自愿合作的原则,协商同意签订本服务合同。甲、乙、丙三方必须遵守国家法律、法规,遵守北京市的有关规定;遵守北京家政服务协会制定的《北京家政服务行业公约》、《北京家政服务消费指南》和《北京家政服务人员职业守则》,以确保甲、乙、丙三方的合法权益不受侵犯。 一、双方约定家政服务事项 1、服务项目: 乙方同意为甲方选派丙方,承担甲方的第项服务: (1)一般家务;(2)孕、产妇护理;(3)婴、幼儿护理;(4)老人护理; (5)半自理病人护理;(6)不能自理病人护理;(7)医院护理病人;(8)其他。 2、服务地点:

3、服务期限:年月日起至年月日止。 4、工资: 甲方每月支付丙方工资为: 元人民币,甲方应在丙方每完成一个月工作后的第二日,以 现金形式一次付清丙方工资,不得以任何理由拖欠、克扣。 二、三方权利义务: 1、甲方应在签订合同书时出示有效身份证件,如实说明对丙方的具体要求,以及与丙方健 康、安全有关的家庭情况(如家中是否有传染病人等)。 2、合同期内,甲方如对丙方的服务项目或服务类别要求改变,应与丙方协商,并适当调整 工资报酬。 3、甲方有权要求丙方重新进行体检,费用由甲方承担,如体检不合格则费用由丙方自行承担。 4、甲方有权拒绝丙方在其住宅从事与家政服务无关的活动,具体要求事项由甲方与丙方约定。 5、甲方有权以合法方式追究丙方因其责任造成损失的经济责任和法律责任,但不得采取搜 身、扣押钱物、身份证及其他有效证件,以及殴打、威逼等非法方式进行处理。 6、甲方应尊重丙方的人格及劳动,不歧视不虐待丙方,并负有保护其在服务期间人身及 财物安全的责任和义务。

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2021年月嫂雇用合同范本word版

随着社会的发展,月嫂这个行业迅速发展,那么对于月嫂雇用合同书你了解多少呢以下是在为大家整理的月嫂雇用合同书范文,感谢您的阅读。 月嫂雇用合同书范文1 甲方: 乙方:(东家) 经甲、乙双方协商同意,签订以下协议,在协议有效期间,甲乙双方必须遵履各自的权益义务。 一、甲方责任 (一)甲方向乙方收取服务介绍费18元,并负责派出“月嫂”服务员,如果孕妇提前或推迟分娩,甲方三天内派出月嫂。 (二)服务时间白天工作8小时,晚上起来帮忙婴儿喂养。 (三)服务内容 (1)产妇饮食(含加餐点心)、婴儿的护理。 (2)产妇、婴儿的卫生。 (3)对新生儿开展抚触。 4)指导产妇做产妇操、恢复体形。 (5)产妇房间的卫生。 (6)向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。 (7)月嫂应遵守职业道德,尽心尽责服务 二、乙方责任 (一)乙方做到平等待人,尊重月嫂的人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准虐待。 (二)乙方到“中心”交介绍费18元预定月嫂后,如果不请月嫂,需提前一个月通知甲方,否则18元介绍费不退。 (三)月嫂的工资,由乙方在签订协议时一次性交给甲方,乙方需填写“回访

单”由月嫂带回交给甲方。 (四)月嫂的工作期为一个月(28天),一个月(28天)满后自行解除协议关系。若乙方需求延长服务期,应征得甲方同意,乙方会“中心”重新签订协议,续签半个月交介绍费1元,一个月交介绍费18元。 (五)甲方派出的月嫂在乙方服务,如果乙方不满意可调换。 三、本协议期限本协议有效期限为年月日起至年月日止。 四、本协议争议处理甲、乙双方均按本协议履行各自的责任、权利、义务,若甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议,应由争议方书面告知对方争议内容,双方可协商解决,如协商不成,可提交福州市仲裁委员会裁决。 本协议一式二份,中心一份,东家一份。 甲方(公章)_________ 乙方(公章)_________ 法定代表人(签字)_________ 法定代表人(签字)_________ _________年____月____日_________年____月____日 月嫂雇用合同书范文2 甲方(雇佣方) 身份证号码乙方(被雇佣方) 身份证号码 因甲方有雇佣母婴护理(简称月嫂)方面的需求,乙方愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业优质、安全的“月嫂”服务,为了明确双方的权利和义务,经平等协商,特订如下合同,双方共同遵守 一、甲乙双方协定事项 1、服务期限自年月日起至月日止共计天。 2、服务费用 甲方向乙方支付服务费共计人民币元;签订本合同之日起甲方向乙方预交定金元整,余款在服务终止日全额付清。 3、服务内容 1、产妇 a、科学合理安排产妇膳食,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌。

市场部工作总结报告计划

市场部工作总结报告计 划 Company number:【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】

市场部14年总结15年工作计划 一、市场部年终总结 市场部成立于2014年12月初。除辅助运营以外,并没有形成可以参考的规章制度、营销策略、市场拓展方式。市场部成立之初主要以建立健全部门机制,熟悉公司产品体系为主。时间一晃而过,弹指间,2014年已接近尾声,过去的一个月在同事们的帮助下,市场部开展了一系列工作,积累了一些经验从中也取得了一点收获,也认识到了市场部在工作中的一些不足。现将一年来的工作总结如下: 一、市场工作回顾及分析 (一)工作回顾 (1)官方网站以及好时代平台的内容更新与维护 (2)微博、微信的基础建设 (3)公司VI全套设计 (4)宣传资料的修改、编写工作; (5)协同工作;配合各部门做好各项工作。 (二)工作分析: 1、2014年度工作不足点: 2014年,由于部门成立时间较短,造成市场部工作不到位、与其他部门协调不及时。应加强与其他部门沟通协调工作,特别是运营部、信销部、互联网中心,使宣传活动更有的放矢,助企业成长,也是我们市场部需要改进的方面。 二、市场团队的建设回顾及分析:

(一)团队建设回顾: 1、整个市场部门共三人,人员缺失严重,未能满足工作需要。 2、虽然部门工作人员较少,但每个人的作用是不可或缺的。 3、团队的执行力有所增强,市场部同事工作态度良好,积极、主动,所以每个市场人员工作的衔接非常顺畅。 (二)团队建设分析: 人员少易协调,能及时了解下属动态。在日常管理中采取工作周报管理形式,一定程度上可以了解其在做什么做得怎样在每月汇报中,与其沟通工作中的进步与不足,从制度要求和心理印象上让市场人员感觉到部门管理的严肃性,因此执行力随之增强。管理要求其学会提问题、解决问题,从而让市场人员遇到问题时首先联想解决问题的办法。同时树立责任心,建立“解决问题是职责”的职业操守。 三、综述存在的主要问题: (一)业务知识不熟需加强学习。 市场部人员存在对业务不熟悉,造成产品宣传文案表述不清楚,导致与其他部门同事沟通存差异,在2015年度市场部将积极组织各类业务学习及培训。(二)市场数据仍需完善。 公司没有对各类进行统计与汇总,数据在企业的重要性无需赘述。在下一年度中市场部将会重点改进,跟踪一切数据源,做好数据统计、分析,才能更有效的了解市场花费与效果! 四、对公司发展建议 (一)加强员工的培训

金牌月嫂服务合同-三方合同

月子会所金牌月嫂三方服务合同 甲方(客户):身份证号:电话: 乙方(月嫂):身份证号:电话: 丙方: 甲乙丙三方是平等民事主体,三方是平等民事关系。三方本着自愿的原则,协商签订本合同,以确保甲乙丙三方的合法权益不受侵犯。 第一条服务内容:甲方同意由丙方委派的乙方为其提供专业、优质、安全的月嫂服务。乙方、丙方也愿意为甲方提供此项服务。 第二条甲方家庭住址。甲方在三天之内如觉不满意,可由乙方再另行调换一名“金牌月嫂”,但不影响合同其他条款的履行,在合同期内最多调换一次。 第三条服务期限:在丙方接到甲方电话通知后,派遣月嫂进入甲方家庭之日起连续服 务天或月,合同期自年月日至年月日止。 第四条服务地点(家庭住址): 第五条服务费: 1、短期合同服务费服务费共计元整人民币。其中定金为全款的30% 元人民币在合同签定之日支付;乙方安排月嫂正式上岗三日之内甲方需支付剩余的全部服务费 元,如有其他费用产生,由甲、丙双方进行适时结算,所有费用款项均由乙方委派专人收取,不得由月嫂代收。 2、长期合同服务费服务费共计元整,每个月支付一次,定金为 元,定金从初次服务费中冲减。初次支付费用于本合同签定之日支付,甲方初次支付金额为 元,以后每个月应支付一次费用,金额为,甲方须在每个周期结束前一周支付下一周期服务费,否则乙方可提前无条件终止本合同,同时甲方须向乙方赔偿本合同金额两倍的违约金。 第六条甲方权利和义务 1.若对乙方安排的月嫂服务不满意,如月嫂工作能力差或态度散漫恶劣、不服从甲方合理的工作 安排、不能胜任相应工作、存在违反国家法律法规的行为,甲方有权要求乙方调换人员。 2.甲方有权拒绝月嫂在其住所从事与约定服务无关的活动。 3.甲方应向乙方月嫂明确其生活习惯、家庭禁忌、母婴状况等,合理安排日常护理事务;甲方应 保障月嫂白天时间每天不少于三个小时的休息调整时间;甲方应每周安排月嫂休息一天时间,即30天之内休息4天(如另有约定的除外),在月嫂休息期间由甲方自行安排人员照料,月嫂应在休息之后的次日上午8点之前到达甲方住所。如甲方另需乙方在每月4天的休息时间工作的,需另支付费用给乙方。 4.如发生因乙方月嫂造成甲方的人身损害或财物损失时,经双方核实确认后,有权向乙方和乙方 月嫂提出赔偿;乙方月嫂在甲方处工作时甲方负有保障其安全的义务,乙方月嫂在甲方住所内遭受人身、财产等损害时,甲方负有全部赔偿责任。

家政服务月嫂合同书

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 家政服务月嫂合同书 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

甲方:_______(雇佣方) 乙方:_______(月嫂) 丙方:_______(介绍方) 甲、乙、丙三方经协商一致同意就履行服务事项达成如下协议,以便共同遵守. 一、由丙方把乙方介绍到甲方家做月嫂,月嫂要为甲方提供优质的专业护理服务,并遵守本公司服务人员守则,全心全意为甲方服务。 二、甲方为乙方提供工作休息的环境,全日制(昼夜)服务者,甲方要保证乙方每天_______小时的睡眠时间,(可安排白天适当休息) 三、服务人员应具备的技能或达到的要求 _________________________________________________。 四、服务期从_______年_______月_______日起至_______年_______月 _______日止。共计_______天工作日。 五、甲方先付丙方定金(_______)元整,到岗后双方满意补付丙方余款(_______)元整。如一方不满意,按平均日工资(_______)元整支付乙方工资,由丙方为甲方调换合适的服务人员。如甲方不愿履行合同丙方收取手续费贰佰元整。 六、乙方到甲方工作,必须全心全意旅行自己的职责不得参与甲方家庭事务或邻里纠纷,甲方不在家时,乙方应拒绝任何人进入甲方居室。乙方有事外出必须向甲方请假。甲方家电话未经同意,乙方不得私自使用,回家时应主动请甲方检查自己携带物品,在上岗期间不得私自离开工作岗位,否则后果自负。 七、乙方在工作期间注意自己的仪容仪表,讲究个人卫生。 八、甲方贵重物品保管好,以免发生不必要争议,甲、乙方双方要相互尊重对方。 九、乙方在为甲方服务期间,由乙方造成的损害乙方负责。 月嫂的工作范围:

市场部月工作总结

工作汇报/工作计划/月工作总结 姓名:____________________ 单位:____________________ 日期:____________________ 编号:YB-ZJ-005668 市场部月工作总结 3 model articles for monthly work summary of marketing

市场部月工作总结 市场部月工作总结范文篇一:5月市场部月工作总结范文 本月的工作即将结束,接下来是步入下一月新的工作当中,在来到天友工作期间,工作的同时也学到了很多,努力提高自己不足的地方,为公司做出更大的贡献而努力。现在我将这一个月来的工作做个小小的总结,同时也说说自己的一些想法,还望领导赐教。 在天友公司,我们市场部及其他部门做的最多的还是在办公室浏览一些相关网页,在网上发布我们公司的项目,平时也和同事们一起出去宣传发展业务,在这个过程中难免有做的不好的地方,所以希望以后领导及同事之间,多多交流,指出各自不足的地方,领导多多指引,互相学习;此外,在我们公司里的同事们,有老员工,有新员工,有我们市场部、有行政部还有后勤部,不论哪一个部门也好,我看到的是大家相处的其乐融融,每个人的工作都很认真,这是一个公司最需要的团队精神,众人拾柴火焰高,“拾柴”是一个过程,把“火”烧起来而且烧旺盛又是一个过程。所以下面我想说说我的一些想法: 第一、我觉得这几次我们出去宣传工作不太理想的原因是我们的工作没有准备充分,宣传工作要做好,除了有效的组织,前期的准备工作也很重要。我们就是在准备工作上做的不够及时,对我们的项目没有吃透,完全了解。所以我认为,

【服务合同】家政服务月嫂合同范本_家政服务月嫂合同书

家政服务月嫂合同范本_家政服务月嫂合同书甲方(用户): 乙方(家政服务公司): 丙方(月嫂服务员): 甲、乙、丙三方本着平等、自愿、诚实信用的合作原则,协商签订本服务合同。甲、乙、丙三方必须遵守国家法律、法规,遵守北京市的有关规定,以确保甲、乙、丙三方的合法权益不受侵犯。 第一条:服务时间 1、年月日起至年月日止,共计天(根据产妇实际生产时间可适当提前或推迟,但服务时间为天)。 2、由于丙方工作性质特殊,需要24小时对母婴进行护理,为丙方健康考虑,甲方应按排乙方休息天。 3、根据甲方的实际情况,如果需要丙方适当延长服务时间,具体延长时间与工资可由甲、乙、丙三方协商。 第二条:服务费 1、订合同时,甲方向乙方支付服务费元、预付服务佣金元;丙方向乙方支付服务押金元。 2、丙方上户开始工作时,甲方向乙方支付剩余服务佣金元。 3、因甲方原因不再接受服务的,乙方扣除甲方违约金元,其余金额退还给甲方,同时支付给丙方服务违约金元。

4、因丙方原因,不同按时提供服务的,如乙方能及时安排让甲方满意的服务人员,乙方支付甲方违约金元,同时扣除丙方服务押金元;如乙方未能及时安排服务人员,乙方支付给甲方违约金元,同时扣除丙方违约金元。 5、服务结束时,根据实际服务天数进行结算,服务佣金按服务天数进行多退少补。 第三条:服务场所:。 第四条:服务内容 1、产妇: 1) 产妇的生活护理,协助产妇进行个人卫生清洁,做好会阴冲洗及伤口护理,帮产妇擦身,观察恶露; 2) 产妇的乳房护理,月嫂需依据自己的经验帮助产妇通乳,解决乳房胀痛,教会产妇如何清洁乳房和双手后挤奶或进行乳房按摩,教会产妇正确的哺喂姿势,指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂; 3) 制作产妇的营养餐和催乳汤水,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌; 4) 为产妇绑绷带,指导产妇做产后恢复操,促进子宫复原、恶露排出并帮助产妇体型的复原; 5) 经常与产妇交流育儿心得,打破产妇对独立育儿的焦虑状态和封闭型生活的抗拒心理,及时安抚产妇,避免产后抑郁症的出现; 6) 随时对产妇的身体状况观察、记录; 2、婴儿:

Word模板-个人年终工作总结模板及范文

2011年个人年终工作总结模板及范文 【个人年终总结提纲】 开头 一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务! 二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标责任制。 三、主要经验和收获 四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己。 五、听取员工的意见 六、存在的不足 七、下步的打算 结尾 【个人年终总结例文】 2011年个人年终工作总结 2011 年就快结束,回首2011年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的2011年就伴随着新年伊始即将临近。可以说,2011年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下:

一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务! (一)在2011年里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。 (二)在2011年工程维修主要有:卫生间后墙贴瓷砖,天花修补,二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修,还有各类大小维修已达几千件之多! (三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用 二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标责任制。

(一)2011年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制度2011年下半年,行政部组织召开了2011年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。 (二)对清洁工每周不定期检查评分,对好的奖励,差的处罚。 (三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理, 对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。 (四)加强组织领导,切实落实消防工作责任制,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在上级领导下,建立了消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。 三、主要经验和收获 在安防工作这两年来,完成了一些工作,取得了一定成

市场部月度工作总结

市场部月度工作总结 20XX年3月,我参加了“教育机构市场部新员工入职培训”,参加此次培训的主要是市场团队新同事,以及实训中心新入职同事共50位左右。集团公司十分重视本次培训, 董事长、总经理及各部门主管等集团公司管理层也都作为培训讲师,与我们进行了深入交流。 培训第一课,集团公司董事长向我们讲解了的企业文化。董事长首先对大家加入大家 庭表示了欢迎,并寄予了很大的期望。他相信在“以人为本,以厚为道”的经营哲学下, 坚持“原则至上、一切以结果为导向、对事不对人”,坚持客户需求第一,员工在企业发 展的平台下一定能得到自我成长,最终实现自我价值,获得企业与个人的共赢! 随后,集团公司副总兼市场总监介绍了公司的发展历史和发展概况,筚路蓝缕,风雨 兼程,从最初的8个员工辛辛苦苦跑市场,到现在分工明确的200多名员工和业内良好的 口碑和影响力。我们一边感慨着公司创业时期的艰难,一边又欣喜于公司现在的蓬勃发展。 接下来集团公司常务副总关于的产品研发、集团公司实训总监和总经理的讲解更加坚 定了我们对公司的信心,特别是“美丽姐”——时郑鹃老师关于就业方面的讲解,激情、 活力、自信满满,富有感染力的声音和活生生的案例剖析,感染了每一位在座的新员工, 大家也积极踊跃地向“美丽姐”提问发言,整个会场中闪耀着思维碰撞的火花,将入职培 训的氛围推上了一个高潮。 培训第二日关于个人职业规划、关于执行力和关于招生意义的培训,让我们对自己的 岗位和工作有了更深刻的认识,对自己的职业发展也有了更大的期待。而吴迪、陈越两位 老师的个人成长经历的分享,一个幽默风趣,一个严谨沉稳。大家在听完他们的分享之后 表达了对他们的羡慕,也确定了自己前进的目标。 3月4日在职业学院进行了户外拓展,让大家亲身感受教育产品之外,通过素质拓展 体会到团队协作的重要性、面对困境时的心态和细节的重要性等。集团公司专业的拓展团 队刘平平老师、周圣老师、朱志明老师对参训同事一如既往的严格,让我们真正体会到作 为职业人的基本素质和要求,通过参与空中断桥、信任背摔、空中相依、毕业墙等项目, 大家在失败中不断调整,最终成功完成了培训项目,也真正感悟到目标明确,注重细节, 因人分工,团队精神的重要性——这是素质拓展老师一再强调的,也是在此次拓展中大家 以亲生经历验证并且做到的。 从讲师到学生,从公司到个人,从理论到实践,以真实打动新员工,以热情欢迎新员工,以发展吸引新员工。董事长陈相阳关于公司文化讲解、集团公司副总兼市场总监李巧 灵关于公司发展历史和概况的介绍、集团公司实训总监王鹏老师和景宁总经理时郑鹃老师

(完整版)三方月嫂合同书

只限于参考!!!!!!!!!!!! 约定了家政服务公司负责对月嫂进行政治思想、职业道德、业务技能、劳动安全、卫生等方面的教育培训,为雇主提供具备基本服务技能、身心健康和身份明确的月嫂,并安排月嫂按照雇主要求日期上岗,雇主需向家政服务公司缴纳服务费并提前缴纳定金,服务费要在月嫂上岗之日前缴纳到家政服务公司,月嫂必须按规定的服务内容严格履行职责,必须严格遵守工作纪律。月嫂在服务过程中因工作失误造成自身的人身财产损害,应由自己承担,由于月嫂的工作失误给雇主造成的人身和财产损害,由月嫂自己承担。 甲方(用户): 乙方(中介单位): 丙方(家政服务员): 甲、乙、丙三方本着自愿合作的原则,协商同意签订本服务合同。甲、乙、丙三方必须遵守国家法律、法规,遵守北京市的有关规定;遵守北京家政服务协会制定的《北京家政服务行业公约》、《北京家政服务消费指南》和《北京家政服务人员职业守则》,以确保甲、乙、丙三方的合法权益不受侵犯。 一、双方约定家政服务事项 1、服务项目: 乙方同意为甲方选派丙方,承担甲方的第项服务: (1)一般家务;(2)孕、产妇护理;(3)婴、幼儿护理;(4)老人护理; (5)半自理病人护理;(6)不能自理病人护理;(7)医院护理病人;(8)其他。 2、服务地点: 3、服务期限:年月日起至年月日止。 4、工资: 甲方每月支付丙方工资为:元人民币,甲方应在丙方每完成一个月工作后的第二日,以 现金形式一次付清丙方工资,不得以任何理由拖欠、克扣。 二、三方权利义务: 1、甲方应在签订合同书时出示有效身份证件,如实说明对丙方的具体要求,以及与丙方健 康、安全有关的家庭情况(如家中是否有传染病人等)。 2、合同期内,甲方如对丙方的服务项目或服务类别要求改变,应与丙方协商,并适当调整

年度工作总结Word模板

年度工作总结Word模板 xx年在全行员工忙碌紧张的工作中又临近岁尾。年终是最繁忙的时候,同时也是我们心里最塌实的时候。因为回首这一年的工作,我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获,都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同,但大家都在尽最大努力为行里的发展做出贡献。现将全年的工作情况向全行职工作以汇报: 一、重视业务核算质量,贯彻市行各项 今年是我们商业银行具有转折意义的一年,经过六年的打拼和积累,我行的羽翼已经逐渐丰满,准备更名挂牌,开始新的征程。然而,如果要使我们景星支行真正走在全行的前列,我们首先要做的是提高我们的业务能力。我行会计出纳部经常组织员工进行理论学习、岗位练兵。对市行传达的每一个文件、都认真贯彻。让员工树立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,积极主动的完成自己的本职工作。我部一直坚持向时间要效益、向工作要质量。在核算上无重大差错事故。 二、加强日常工作管理,做好安全防范工作 我部的内部制度是比较健全的,各项工作都有明确分工,员工病、事假都严格按照及时请假。

在安全防范方面,对柜员日常工作所用的各种公章、名章都严格做到每日下库保管;对重要凭证的领用,都有专人负责;明确柜员的权限,不得擅自授权;对于市行要求上报的反洗钱可疑业务及时上报;随时提高警惕,杜绝诈骗。总之,我们要将一切防忠于未然,不做亡羊补牢的无用功,力求使全行的工作在稳健中谋发展。 三、培训员工操作能力,顺利通过柜员考试 今年是对全行职工个人业务考核要求最严格的一年,综合柜员上岗考试,直接关系到了每个员工的切身利益。行里不想让任何一个职工掉队,我会计出纳部,为了使每个员工顺利的通过考试,带领员工们利用工作之外一切所能利用的时间,积极准备考试。其间,我们组织了员工点钞,打字的基本技能考试。组织员工去培训中心进行业务上机打操作的练习。 有些员工工作、家庭的各方面负担都很重,考试给其带来了很大的心理压力,思想包袱很重。为帮助这样的同志,我部各个员工在考试期间,经常互相交流思想,一起钻研考试的命题,接受能力快的同志,耐心的给其他同志讲解。体现出了团结同志的精神,更让员工们感受到了行内大家庭的温暖。考试临近期间,大家都想争分夺秒的看书,但行里的各项工作是不可以停滞的。时间是自己的生命,因为

月嫂服务三方合同(完整版 直接使用)

(声明:所提供的标准合同或协议文本及具体条款,不是最终法律文本,仅供参考,不建议直接使用,建议根据实际情况,在法律专业人士的指导下进行修改后再使用,就该合同不承担任何法律责任。) 月嫂中介服务合同 甲方(雇主):________________________________________ 身份证号:__________________________________________ 住所:__________________________________________ 乙方:__________________________________________ 地址:__________________________________________ 联系电话:__________________________________________ 丙方(月嫂):_______________________________________ 身份证号:__________________________________________ 甲乙丙三方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上就母婴生活护理服务的相关事宜协商一致,订立本合同。 第一条服务内容 1、丙方为甲方提供母婴生活护理服务,详见护理服务规范。 2、为了更好服务甲方,在服务人员入户服务开始28天内,乙方将到甲方就母婴护理服务工作情况进行回访。 第二条服务场所: 第三条服务期限及费用: 1、合同服务期限为天,具体时间为年月日至年月日 2、甲方支付乙方中介费:元人民币,丙方为甲方提供母婴生活护理服务工资为人民币元。签定本合同时,甲方应预付工资元至乙

最新市场部员工个人工作总结

市场部员工个人工作总结 第一篇:家装公司市场部员工年度个人工作总结文章 来源莲山 课件来源家装公司市场部员工年度个人工作总结 时间一晃而过,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首这一年,虽没有很好的业绩,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺,我是今年九月底来到公司的,虽在公司工作时间不长,但是也有一定收获,临近年终,我感觉有必要对自己的工作做一下总结,目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做到更好,自己也有信心,有决心把明年的工作做的更好,下面对我的工作进行总结:我是今年九月底到本公司工作的,之前从事的是工装工作,因为对家装的热爱使我选择了xx,在没有来xx工作以前,我是没有家装装修经验的,仅凭对家装的热爱,而缺乏家装装修设计施工经验和行业知识,为了迅速融入到这个行业中来,到了公司以后,一切从零开始,一边学习沟通技巧,一边去工地现场看施工,遇到沟通上的问题,我经常请教史主管和其他经验丰富的同事,在同事的帮助下,取得了良好的效果,也使我感到受益匪浅,这三个月来,业绩虽不出色,但是这段时间我学习了解到了如何更好的与团队相处、合作并进,学到了如何开展业务,也相应的进行了实践,也对xx的文化、使命有了深刻的共鸣,对家装行业有了初步的认识。

通过不断地学习产品知识,收取同行业之间的信息和积累市场经验,现在对家装市场有了一个初步的认识和了解,虽然我的成绩远不如其他同事那么卓越,但我有信心,有决心做好,现在我逐渐可以清晰、流利的应对客户所提到的问题,准确的把握客户的信息,良好的与客户沟通,因此取得了一些客户的信任,这对以后成为设计师打下了扎实的基础。 这三个月虽有进步,但是也有不足的地方需改进,对于家装市场了解的还不够深入,对公司产品的技术问题掌握过度薄弱,不能十分清晰的向客户解释工艺要求,业务上,电话营销的技巧还不是很到位,针对市场上的工艺,做法,xx本公司的工艺、产品了解还远远不够,这些还需要继续学习。 总结下来,在公司工作的这段时间,接触到了许多事物,产生了许多新问题,也学习到了许多新知识,新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善,在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。 展望新的工作年度,希望能够再接再厉,同时也需要加强锻炼自身的设计水平,在以后的工作中与同事多沟通、多探讨,进一步提高自己专业知识技能,积极吸收新的观念与设计理念,不断完善自己,当然在工作当中也存在着不足,争取早日改正以往的缺点,总结经验,吸取精华,分析失败原因和工作当中的不足,为明年的工作做好准备!

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