三八家务服务合同
甲方：________________________________ 乙方：________________________________
签订日期：________ 年 ______ 月 _____ 日
一、经甲方（用户）乙方（家庭服务员）协商同意，签定服务合同，在合同有效期间，甲、乙双方必须遵守国家法律、法规，遵守公司颁发的《用户须知》和《服务员守则》，以保护甲、乙双方的合法权益，不受侵犯。
二、甲方（用户）的权利和义务
1. 有权要求乙方提供为内容的家庭服务工作。未商得乙方同意，不得增加上述规定以外
的劳务负担。
2. 向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿（儿童、老人、病人加餐除外）不得让乙方与异性成年人同居一室。
3. 平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。不准虐待。
4. 负责保护乙方安全。
5. 按月付给乙方工资
元每月递增壹元，增到元，不得拖欠克扣。
6. 服务期半年内负担乙方医药费30%，半年之后负担乙方医药费40%。
7. 保证乙方每月休息不少于 3 天，如因特殊情况不让乙方休息，征得乙方同意，并应按天付给报酬。
8. 乙方为甲方服务时，造成本人或他人的意外事故，甲方应立即通知有关部门和公司，积极处理好善后事宜，并承担一定经济责任。
9. 乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。
10. 不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务。
三、乙方（家庭服务员）的权利和义务
1. 自愿为甲方提供为内容的家庭服务工作。
2. 热心工作，文明服务，遵守公共道德和国家法律、法规。
3. 不得擅自外出，不带外人去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。
4. 服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责。
5. 每月可休息两天，如因甲方需要而停休，有权向甲方按天收取报酬。
6. 服务期半年内自己负担医药费70%，半年以上，自己负担60%。
7. 有权拒绝，转换为第三方服务，或带往外地服务。
8. 有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担，如双方协商同意，乙方有权要求增加劳动报酬。
9. 乙方合法权益受到侵害，有权向有关部门和公司提出申诉，直至向司法部门控告。
四、合同签订与解除：
1. 签订合同时，双方向公司（合同签发部门）交纳介绍费壹拾陆元，（甲方拾元、乙方陆元）介绍费一律不退。
2. 合同到期后或合同内容有所变更时，七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。
3. 经公司同意，双方持合同办理解除合同手续，服务合同才视为终止。
4. 乙方擅自离开用户家，甲方必须在24小时内通知公司备案，否则乙方所出问题均由甲方
承担责任。
家政服务合同书 （个人版） 甲方（服务者）：__________________________ 乙方（消费者）：__________________________
签订日期：________________ —年月日 使用说明 本合同书可作为个人版的家政服务者与消费者之间签订家政服务合同之用。家政服务者与消费者利用本合同书签订服务合同时，凡需要双方协商的，经协商一致后填写在空格内；需要告知的事项，在空栏内填写清楚告知双方。 本合同中双方应本人签字；双方姓名、出生日期等应同身份证一致，不得有误。本合同设定的条款不适用的，经甲、乙双方协商一致后，在本合同书“十、其他约定”一栏中写明：“下列条款双方协商一致同意取消” ，列出某条某款即可经双方当事人协商需增加的条款，也在本栏中写明“经双方当事人协商一致同意增加以下条款” 并在下面逐条写清。 本合同用钢笔填写，字迹清楚，文字简炼、准确。本合同一经签订，不得涂改。其他约定、服务合同变更书及续订书在本合同内填写不下时，可另附纸。本合同一式两份，甲乙各一份，交乙方的不得由甲方代为保管。
本合同根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》及其他有关法律、法规的规定，并在甲乙双方平等、自愿、公平、诚实信用的基础上就双方家政服务的细则进行协商制定。 本合同中定义的服务提供者为甲方，服务消费者为乙方。 第一条技能要求 甲方应必须具备的专业服务技能要求包括但不限于：______________________________ 第二条服务内容 甲方应为乙方提供包括以下第__________________________________________ 项服务。 1、常规家务 2、老年人护理 3、婴幼儿护理 4、孕产妇护理 5、家庭病人护理 6、医院病人护理 7、_______________________________________________________ 。 第三条服务场所_______________________________________________________________ 。 第四条服务期限_____________ 年—月—日至__________________ 年—月—日。 第五条服务费用 1、甲方试用期为___ 天，在试用期内，任何一方都有权解除本合同。但乙方应 按甲方的实际试用时间支付试用期工资，试用期服务费为人民币 _____________ 元/天。 2、试用期满后，乙方应按以下标准支付服务费： 乙方应支付甲方工资为人民币____________ 元/月。 支付周期：按□月份/ □季度/ □半年/ □年向乙方支付，具体支付时间为。 支付方式：□现金□转账□_________________________ 。 第六条乙方权利义务 一、乙方权利： （一）、乙方对甲方健康情况有异议的，有权要求重新体检，如体检合格，体检费用由乙方承担；如体检不合格，体检费用由甲方承担。 （三）、乙方有权拒绝甲方在服务场所内从事与家政服务无关的活动，具体要求事 项由双方自行商讨约定。 （四）、乙方有权向甲方追究因甲方故意或重大过失而给乙方造成的损失。 （五）、有下列情形之一的，乙方有权要求解除合同：
企业用工合同书 甲方（雇用单位）：________________________________________ 法定代表人：______________________________________________ 地址：____________________________________________________ 乙方（受雇职工）：________________________________________ 性别：________ 出生日期：______年___月___日 邮政编码：________________________________________________ 家庭住址：________________________________________________ 文化程度：________________________________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 .本合同生效日期______年______月______日，合同期为----------，其中试用期______月。本合同至终止。 二、工作内容 第二条乙方同意在甲方从事____________工作。 第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是_____________________ 三、劳动报酬 第四条甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资以工人个人产量结算 -------------------------------，其中试用期间工资为______元。 四、劳动保护和劳动条件 第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时。 第六条乙方在工作期间请假一天将扣除壹佰元全勤奖，再次请假一天将扣除全部全勤奖。旷工一天将不享受全勤奖并罚款壹佰元。 第七条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要发给乙方；劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。 第八条乙应遵守的劳动纪律是：_公司的规章制度________________________________ 五、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第九条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。 第十条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致命本合同无法履行的，经甲方双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
编号：_____________劳务用工合同 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方： 乙方： 雇主(以下简称甲方)与受雇职工(以下简称乙方) 根据《中华人民共和国劳动法》和《北京市个体工商户、私营企业雇工劳动管理暂行办法》，甲乙双方以平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条本合同期限自____年____月____日开始，至____年____月____日终止，其中试用期____天。 第二条乙方同意在甲方从事工作。 第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是 第四条甲方每月日以货币形式支付乙方工资，工资不低不____元，其中试用期间工资为____元。 第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时，甲方保证乙方至少休息一日，因工作需要延长工作时间的，经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。 第六条甲方安排乙方加班加点的，甲应依法支付加玫加点工资，按以下标准支付工资; 1、在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照乙方小时工资标准的150%支付工资;2、在休息日工作，按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资; 3、在法定休假节日工作的，应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。 第七条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳社会保险费。 第八条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙方提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要，发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。 第九条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同
编号：_____________咨询服务合同 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方（委托方）： 法定代表人： 地址： 联系方式： 乙方（受托方）： 法定代表人： 地址： 联系方式： 上述各方经平等自愿协商，签订本合同以共同遵守。 第1条定义和解释 本合同中下列词汇和表述应符合下列含义，合同另有约定的除外： 1.1 咨询服务：是指乙方委派专业人员配合甲方开展咨询、辅导工作所提供的相关服务。 1.2 项目成果：指乙方依据本合同应向甲方提供的交付物，具体内容列于本合同第3 条。 第2条委任乙方 2.1 甲方在此指定乙方作为向其提供项目服务的公司，双方应遵循本合同项下所有条款的约定，以实现相关服务的提供。 2.2 乙方为本项目成立一个项目团队，配备资深的、经验丰富的及符合进行此项服务的人员，负责确保按合同要求完成项目成果的交付，此期间其行为视同乙方行为。
2.3 本合同服务时间自乙方按甲方指定的要求首次向其提供服务之日起， 到年月日止。如乙方未能在服务期内完成服务任务的，可由双方协商适当延长服务期限直至该项目结束，任务完成。项目服务的具体实施时间以双方协商为准。 2.4 乙方派遣人员须服从甲方的工作安排，积极参与被分派的各项工作，并在充分了解标准、甲方客户运作及现有文件流程的基础上，作为项目组的一员协助甲方开展工作。若甲方发现乙方派遣人员不能满足甲方要求，甲方可联络乙方作人员调整。 2.5 乙方参与本项目的人员一经甲方认定，则乙方不得随意更换，除非征得甲方同意。 2.6 乙方应秉承及时、努力和专业的工作作风，遵照相关的行业准则并达到双方事先确认的对服务质量的要求，并且乙方无论是通过内部质量控制程序还是其他相关方法都应该实现服务的有效性。 第3条服务内容、形式、交付及相关要求 3.1 服务内 容：。 3.2 工作进度要求：。 3.3 项目成果要求及标准：。 3.4 项目成果验收标准：。 第4条费用和付款 4.1 服务收费标准及服务费用 4.1.1 服务收费标准：。
XX家政居间合同 合同编号： 甲方（用户）：身份证号： 联系电话：住宅地址： 乙方（保姆）：身份证号： 联系电话：原籍地址： 丙方：联系电话： 联系地址： 根据《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规的规定，甲、乙、丙三方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就家庭服务相关事宜签订本合同。 第一条家政服务内容 甲方愿意选择乙方为其家庭服务，乙方也愿意承担甲方下述服务。 1、一般家务； 2、照料婴、幼儿； 3、饮食做饭； 4、其他。 第二条服务地点 。 第三条服务期限 年月日至年月日。 第四条乙方的服务报酬和丙方的中介费，及其支付期限、方式 1、甲方每月支付乙方服务报酬费用元，乙方服务报酬由甲方直接支付乙方。 凡不足月者按日平均服务报酬结算。 2、甲方一次付清丙方中介服务费元。此笔中介费包管甲方年服务，如 果年内甲乙双方解除合同，甲方有权利要求丙方提供免费的此项服务。 3、乙方一次付清丙方中介服务费元。此笔中介费包管乙方年服务，如 果年内甲乙双方解除合同，乙方有权利要求丙方免费提供次此项服务。
第五条甲方的权利义务 1、甲方的权利 （1）合理选定乙方。有权辞退身体不健康（体检不合格）、不能完成合同约定工作或有不良行为的乙方。 （2）有权了解乙方情况。可要求乙方提供近期在北京市医院体检合格的证明，对乙方提供的体检报告有异议的，可要求重新体检，若体检合格，体检费用由甲方承担，并给予乙方适当的营养补助；若体检不合格，则体检费用由乙方承担。 （3）有权追究因乙方过失造成损失的经济及法律责任，并向乙方要求经济赔偿，但不得对乙方采取搜身、扣押钱物、殴打、威逼等侵权方式处理。 （4）具有下列情形之一的，甲方在一年内有权要求丙方重新委派合适的家政服务员，以代替因乙方自身原因而被辞退的家政服务员，继续履行合同： ①乙方有传染病；②乙方不能独立完成合同约定的工作任务；③乙方有偷窃或刁难、虐待甲方成员等行为；④乙方工作消极懈怠或故意提供不合格服务；⑤乙方主动要求离职；⑥乙方未经甲方同意，以第三人代为提供服务； 2、甲方的义务 （1）在签订合同时需出示有效身份证件办理用户登记手续，如实填写家庭地址、服务面积、联系电话、服务内容以及需要特殊服务照顾和家中是否有传染病及精神病人等事项；如需变更以上内容，或决定更换乙方或终止合同，要及时并以有效方式通知丙方。 （2）尊重乙方的人格及劳动，不歧视不虐待乙方。向乙方提供与家庭成员基本相同的伙食（老人、病人、孕妇、儿童餐除外）；为乙方（住家服务员）提供适当和安全的居住场所；当乙方需接触病人的血液、呕吐物及排泄物时，应为乙方提供相应的卫生用品，如口罩及一次性手套等。 （3）对乙方的工作内容和方法负有指导责任。应向乙方明确服务要求、生活习惯，合理安排日常家庭事务，重要工作可以予以示范。 （4）妥善保管家中的现金和贵重物品，并根据自己的实际情况加强防范措施。 （5）合理安排乙方正常的工作和休息时间。具体要求由双方根据实际情况商定，基本原则是：保证服务员每天的基本睡眠时间；服务员每周休息一天，可采取实时照休或集中补休
编号：劳动合同书 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）：
劳动合同 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）：（身份证号：） 甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同（以下简称合同），确定劳动关系。 一、合同类型与期限 （一）合同类型 本合同为期限劳动合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，共计___个月。 （二）试用期 甲乙双方约定试用期自____年月日起至___年__月__日止，共计___个月，试用期工资由基本工资、绩效工资两部分组成，其中基本工资标准为 .00元/月，绩效工资标准为 .00元/月。 二、工作内容与工作地点 （一）乙方试用的工作岗位为，工作职责如下所述： 1. ； 2. ； 3. ； 4. ； 5. ； 6. ； 7. 。
（二）乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；乙方在甲方工作期间，不得以任何形式在其他单位兼职。 三、工作时间与休息休假 （一）甲方依法制定员工工时、休息和休假制度，乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度，并按照规定上下班。 （二）乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，按照甲方依法制定的相关规章制度执行。 四、劳动报酬 （一）甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。 （二）乙方试用期满经考核转正后，基本工资标准为元/月，绩效工资标准为元/月。 （三）甲方可根据其生产经营状况、乙方工作岗位变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度，合理调整乙方的工资待遇。 （四）甲方对乙方岗位责任履职和目标绩效达成情况，按月组织百分制考核评定，并依据考核得分按比例核算乙方月基本工资和绩效工资，具体考核标准和方式流程以甲方实行的考核办法为准。 （五）甲方于每月日以前（如遇节假日则予以顺延），以银行转账形式向乙方支付经考核核算后的实发工资。 （六）甲方安排乙方延长工作时间或休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或支付相应劳动报酬。 五、社会保险和福利待遇 （一）甲乙双方必须依法参加社会保险，甲方根据国家和当地有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分由乙方承担并由甲方在工资发放时代扣代缴。 （二）乙方在甲方工作期间，患病或非因工负伤、因工伤残或患职业病以及生育，其有关保险福利待遇，按照国家法律规定和当地有关政策规定执行。 （三）甲方为乙方提供以下福利待遇： 甲方为乙方购买个人意外伤害医疗保险。
最新 用工协议书范本【三篇】 。【导语】用工合同范本是指用人单位在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同范本。下面是编者收集整理的用工协议书范本【三篇】，希望对您有所帮助！ 【篇一】 甲方代表人（雇用单位）：温州市华派铸钢有限公司地址： 乙方代表人（受雇职工）：性别:文化程度：出生日期： 居民身份号码：家庭住址： 根据甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议书。 第一条：协议期限_____ 年____月____日至 _______ 年____月_____ 日为乙方在甲方的劳动 协议期限，同时也是甲方对乙方实行的用工协议期限。 第二条：工作内容 1）甲方根据自身生产经营状况，结合乙方的技能特长，为乙方安排适合的工作岗位，并口头或书面出具详细的工作和职责范围。 2）根据企业不断地生产及发展需要，经双方协商同意，甲方可根据生产需要随时调换乙方的工种和岗位。 第三条：劳动条件 1）甲方必须为乙方提供必要的生产劳动资料、劳动安全设施和劳动卫生条件。 2）乙方必须严格遵守安全操作规程和各项劳动安全卫生规章制度。 第四条：工作时间和休假 1）甲方在特殊发展期间，甲乙双方可协商实行特定的工作日和休息日。 2）在国家法定节日期间，甲方应按规定安排乙方休假。 3）乙方因特殊原因需要请假的，需提前三天向甲方申请，待甲方批准同意后方可休假。第五条：劳动报酬 1）甲方根据本单位的生产经营特点和经济效益，自主确定工资水平和分配方式。甲方安排乙方严格实行定额按件计酬工资制，多劳多得，不劳不得的原则。 2）乙方按甲方规定完成生产任务，甲方至少每月支付乙方一次工资报酬，如遇特殊情况可延期发放工资，但最多不能超过三个月。 3）甲方保证乙方至少一年中有^一个月的工作时间，如少于^一个月，停歇期间每月支付乙方生活费200元，乙方在一年中必须为甲方工作至少一年，如无故少于一年，要承担给甲方所造成的损失。 4）依法解除或终止劳动用工协议时，甲方应在解除终止协议时一次性付清乙方工资。 第六条：劳动纪律 1）乙方应严格遵守国家的各项法律法规，遵守甲方依法规定的规章制度；严格遵守劳动安全、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；服从甲方管理。积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 2）乙方若违反厂规厂纪和劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，甲方有权依法给予行政和经济处罚及给予纪律处分，直至解除本合同。 第七条：职业培训
咨询服务协议书 甲方（委托人）：AA有限公司 乙方（代理人）：BB有限公司 甲方为充分利用自贸区政策和资源，进一步开拓业务，拟在自贸区内新设教育投资有限公司（外商投资企业再投资）。 为妥善、及时、合法的办理上述两家公司设立相关手续，甲方特委托乙方提供上述公司设立相关的服务。双方本着平等自愿的原则，经友好协商，一致达成如下条款： 一、服务内容及要求 1、乙方负责提供区内和区外新设公司相关的以下服务： 1)提供相关法律文件范本及文书制作要求； 2)提供自贸区相关政策的咨询服务； 3)向主管工商行政管理部门提出申请并取得新设公司的名称预核准件； 4)如有必要，向主管商务部门发起备案（审批）流程，并取得备案（批准） 证书； 5)向主管工商行政管理部门提交申请材料并取得新设公司的营业执照； 6)向其他相关部门申请该企业以下证照的出具及手续的办理：（以下任务 排列不分时间先后） a.刻章 b.组织机构代码证 c.外汇登记证， d.税务登记证 e.海关登记证，包括：电子口岸 f.商检登记证 g.企业对外贸易经营者备案；
2、甲方如需乙方提供注册地址或物业资源，由双方另行签订协议确定。 二、甲方的责任 1、提供相关的法律文件及必要信息，并对其真实性和合法性负责。 2、对于中国法律、法规、规章和规范性文件所要求并应由甲方履行之行为， 根据乙方提示，须及时实施。 3、向乙方支付本协议第四条所约定的咨询服务费。 4、承担本协议第一条之事务所涉的各项政府费用及双方约定的其他费用。 5、为乙方执行本协议项下的事务提供必要便利。 三、乙方的责任 1、负责提供申办的法律文件和参考资料，并按照要求填写或协助甲方填写 相应文件和表格。 2、负责向甲方解释本协议所涉的中国法律、法规、规章和规范性文件。 3、保证执行行为的合法性，对因违法行为给甲方造成的损失承担赔偿责任。 4、接受甲方监督，根据甲方要求，报告受托事务执行情况。 5、遇有影响受托事务执行之情况，应及时报告甲方。 四、咨询项目所涉费用及付款办法 1、本协议项下所涉费用如下表所示: 2、付款时间： 上述咨询代理费（不含政府费用）共计人民币XXXXX元。甲方应于取得签订本协议后10个工作日内，向乙方支付该咨询代理费。 上述预付政府规费由甲方取得签订本协议后10日内与咨询费同时支付给乙方。项目办理完成后，根据乙方提供的实际费用凭据结算，多退少补。
家政服务合同 三八家务服务合同 一、经甲方（用户）乙方（家庭服务员）协商同意，签定服务合同，在合同有 效期间，甲、乙双方必须遵守国家法律、法规，遵守公司颁发的《用户须知》和《 服务员守则》，以保护甲、乙双方的合法权益，不受侵犯。 二、甲方（用户）的权利和义务 １．有权要求乙方提供＿＿＿＿为内容的家庭服务工作。未商得乙方同意，不 得增加上述规定以外的劳务负担。 ２．向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿（儿童、老人、病人加餐除外） 不得让乙方与异性成年人同居一室。 ３．平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。不准虐待。 ４．负责保护乙方安全。
５．按月付给乙方工资元每月递增壹元，增到元，不得拖欠克扣。 ６．服务期半年内负担乙方医药费３０％，半年之后负担乙方医药费４０％。 ７．保证乙方每月休息不少于３天，如因特殊情况不让乙方休息，征得乙方同 意，并应按天付给报酬。 ８．乙方为甲方服务时，造成本人或他人的意外事故，甲方应立即通知有关部 门和公司，积极处理好善后事宜，并承担一定经济责任。 ９．乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任 和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和 物以及殴打、威逼等侵权行为。 １０．不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务。 三、乙方（家庭服务员）的权利和义务
１．自愿为甲方提供＿＿＿＿为内容的家庭服务工作。 ２．热心工作，文明服务，遵守公共道德和国家法律、法规。 ３．不得擅自外出，不带外人去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参予甲 方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。 ４．服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责。 ５．每月可休息两天，如因甲方需要而停休，有权向甲方按天收取报酬。 ６．服务期半年内自己负担医药费７０％，半年以上，自己负担６０％。 ７．有权拒绝，转换为第三方服务，或带往外地服务。 ８．有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担，如双方协商同意，乙方有权 要求增加劳动报酬。 ９．乙方合法权益受到侵害，有权向有关部门和公司提出申诉，直至向司法部 门控告。
编号： 劳动合同书 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）：
劳动合同 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）：（身份证号：） 甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同（以下简称合同），确定劳动关系。 一、合同类型与期限 （一）合同类型 本合同为期限劳动合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，共计___个月。 （二）试用期 甲乙双方约定试用期自____年月日起至___年__月__日止，共计___个月，试用期工资由基本工资、绩效工资两部分组成，其中基本工资标准为 .00元/月，绩效工资标准为 .00元/月。 二、工作内容与工作地点 （一）乙方试用的工作岗位为，工作职责如下所述： 1. ； 2. ； 3. ； 4. ； 5. ； 6. ； 7. 。 （二）乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；乙方在甲方工作期间，不得以任何形式在其他单位兼职。 三、工作时间与休息休假
（一）甲方依法制定员工工时、休息和休假制度，乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度，并按照规定上下班。 （二）乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，按照甲方依法制定的相关规章制度执行。 四、劳动报酬 （一）甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。 （二）乙方试用期满经考核转正后，基本工资标准为元/月，绩效工资标准为元/月。 （三）甲方可根据其生产经营状况、乙方工作岗位变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度，合理调整乙方的工资待遇。 （四）甲方对乙方岗位责任履职和目标绩效达成情况，按月组织百分制考核评定，并依据考核得分按比例核算乙方月基本工资和绩效工资，具体考核标准和方式流程以甲方实行的考核办法为准。 （五）甲方于每月日以前（如遇节假日则予以顺延），以银行转账形式向乙方支付经考核核算后的实发工资。 （六）甲方安排乙方延长工作时间或休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或支付相应劳动报酬。 五、社会保险和福利待遇 （一）甲乙双方必须依法参加社会保险，甲方根据国家和当地有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分由乙方承担并由甲方在工资发放时代扣代缴。 （二）乙方在甲方工作期间，患病或非因工负伤、因工伤残或患职业病以及生育，其有关保险福利待遇，按照国家法律规定和当地有关政策规定执行。 （三）甲方为乙方提供以下福利待遇： 甲方为乙方购买个人意外伤害医疗保险。 （四）乙方工作期间若发生意外致使伤残或死亡的，凡符合《工伤保险条例》认定条件或理赔要求的，则根据国家相关法律法规，按照社保部门相关流程申请工伤报销，再按甲方为其购买的个人意外伤害医疗保险（以下简称“商业意外险”）承保单位相关流程，由商业
甲方： 乙方： 性别：生日：年月日 身份证号码：文化程度： 户籍所在地：现在住址： 联系电话座机：联系电话手机： 根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。 一、合同期限 第一条合同期限年月日至年月日为乙方在甲方的劳动合同期限，同事也是甲方对乙方实行的合同期限。 第二条合同生效日期年月日，其中试用期从年 月日起至年月日。 二、生产、工作任务 第三条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。乙方按照甲方规定及要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量、数量标准。第四条根据甲方业务拓展等需要，经双方协商同意，甲方方可随时调换乙方的工种和岗位。 三、劳动纪律 第五条甲方根据《劳动法》和有关规定，制定本公司各项具体规章制度。 第六条乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度；严格遵守劳动安全卫生，操作规程和工作规范；爱护甲方财产，遵守职业道德；服从甲方
的管理和教育。 第七条乙方违反劳动纪律，甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度，给予纪律处分、经济处分，直至解除劳动合同。 四、劳动保护盒劳动条件 第八条甲方应根据国家的有关生产安全、劳动保护、卫生保健等规定为乙方提供必要的生产、工作条件和劳动保护措施等。具体内容如下： （一）提供必要的劳动场所和设备。 （二）发放规定的劳动保护用品。 五、工作时间和休息休假 第九条根据行业和特点，由甲乙双方协商具体的工作日和休息日。 六、劳动报酬 第十条乙方应认真学习业务知识，积极工作，努力完成甲方分配的生产、工作任务。 第十一条甲方与乙方自行协商劳动报酬：元/年 七、职业培训 第十二条甲方负责对乙方进行职业培训，培训费由甲方单方或协商共同承担。第十三条乙方从事普通和技术工种的，上岗前均须经过教育和培训。 第十四条在本合同期限内，若甲方出资培训（包括带薪学习），乙方提出解除劳动合同，经甲方同意，乙方应当按照未满合同的服务年限，在离开前一次性向甲方付清补偿培训费。 八、处罚与奖励 第十五条乙方劳动工资过程中，提出对甲方发展有利的合理化建议，甲方可视
家政服务合同协议书范文 家政服务三八家务服务合同 一、经甲方（用户）乙方（家庭服务员）协商同意，签定服务合同，在合同有效期间，甲、乙双方必须遵守国家法律、法规，遵守公司颁发的《用户须知》和《服务员守则》，以保护甲、乙双方的合法权益，不受侵犯。 二、甲方（用户）的权利和义务 １．有权要求乙方提供＿＿＿＿为内容的家庭服务工作。未商得乙方同意，不得增加上述规定以外的劳务负担。 ２．向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿（、老人、病人加餐除外）不得让乙方与异性成年人同居一室。 ３．平等待人，尊重乙方的人格和，在工作上给予热情指导。不准虐待。 ４．负责保护乙方安全。 ５．按月付给乙方工资元每月递增壹元，增到元，不得拖欠克扣。 ６．服务期半年内负担乙方医药费３０％，半年之后负担乙方医药费４０％。 ７．乙方每月休息不少于３天，如因特殊情况不让乙方休息，征得乙方同意，并应按天付给报酬。 ８．乙方为甲方服务时，造成本人或他人的意外事故，
甲方应立即通知有关部门和公司，积极处理好善后事宜，并承担一定经济责任。 ９．乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。 １０．不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务。 三、乙方（家庭服务员）的权利和义务 １．自愿为甲方提供＿＿＿＿为内容的家庭服务工作。 ２．热心工作，服务，遵守公共道德和国家法律、法规。 ３．不得擅自外出，不带外人去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。 ４．服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责。 ５．每月可休息两天，如因甲方需要而停休，有权向甲方按天收取报酬。 ６．服务期半年内自己负担医药费７０％，半年以上，自己负担６０％。 ７．有权拒绝，转换为第三方服务，或带往外地服务。 ８．有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担，如双方协商同意，乙方有权要求增加劳动报酬。
企业劳动用工协议书文件编码（GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968）
企业劳动用工协议书 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国法》以下简称《劳动》及相关政策规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议，并共同遵守合同所列条款。 一、合同的类型与期限 甲乙双方同意按以下方式确定本合同的期限 固定期限：自劳动合同签定之日起至_____年_____月_____日止，共一年（12个月） 二、工作内容和工作要求 1.乙方的工作岗位为部岗位。 2.乙方保证遵守甲方各项规章制度和岗位职责，按时保质保量完成工作任务和领导交派的工作。 三、工作时间与劳动报酬、劳动用工合同书 1.工作时间以不同岗位确定的工作时间为准。 2.劳动报酬：公司采用底薪+社保补贴+提成+福利等形式发放劳动报酬。 3.乙方在工作中应发挥积极主动性，进行工作创新和提出合理化建议，能使甲方增加效益和减少损失的，甲方会给予奖励。 4.甲方于每月10日，以人民币形式支付乙方上月工资。
5.乙方入职并经一个月的试用合格后，即可转为正式员工，转正后应立即签订“劳动用工合同”或“劳动用工协议书”。 6. 甲方可以根据其生产经营状况、可以调整变更乙方工作岗位。 四、劳动合同的变更、解除和终止 （一）有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同： 1.经甲、乙双方当事人协商一致，本合同可以解除。 2.乙方应提前三十日向甲方提出书面解除合同，在乙方办理了工作交结后可以解除合同。 3.劳动合同订立时所依据的、已修改的。 （二）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除并终止本合同： 1.未及时足额支付劳动报酬的。 2.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。 3.以欺诈、胁迫的手段，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同嚄； （三）乙方有下列情形之一的，甲方可以当场解除并终止本合同。 1.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 2.违反劳动纪律及甲方规章制度的，严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的； 3.同时与其他单位建立劳动关系。 4、未完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
( 协议范本 ) 甲方：_____________________________ 乙方：_____________________________ 日期：__________年______月______日 精品合同 / Word文档 / 文字可改 劳动用工合同协议书详细版 The agreement concluded by the parties after reaching a consensus through equal consultation stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.
劳动用工合同协议书详细版 ___________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)为职工，双方根据《中华人民共和国劳动法》和《广东省劳动合同管理规定》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，建立劳动关系，并共同遵守履行。 一、合同期限 (一)甲、乙双方同意按以下第______种方式来确定本合同期限： 1.有固定期限：从________年____月____日起到________年____月____日止;合同期限为________年______个月; 2.无固定期限：从________年____月____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止; 3.以完成一定的工作为期限：从________年____月____日起至_____________工作任务完成时止;并以________________为工作任务完成并终止合同的标志。
(二)双方同意本合同有效期的前________个月为试用期。劳动用工合同范文节选! 二、工作内容 (一)乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务)___________________________. (二)乙方的工作任务或职责：_____________________________________________;乙方必须按质按量完成甲方正常安排的生产(工作)任务。 三、劳动报酬 (一)乙方试用期间的工资标准为：_____________元/月。 (二)试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方执行以下第______种工资形式： 1.计时工资：乙方的工资由以下几部分组成：________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情况下的最低工资标准为______元/月。 2.计件工资：乙方正常工作情况下的基础工资为________元/
编号：_____________咨询顾问服务协议 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方（委托方）： 法定代表人： 乙方（受托方）： 法定代表人： 甲方委托乙方提供有关国家、市、区产业政策辅导、企业发展咨询顾问辅导以及国家部委、省以及市的部委（包括企业所在区科技部门）等政府相关部门扶持资金项目的申报咨询顾问服务。根据《中华人民共和国合同法》以及其他有关法律的规定，甲乙双方经过友好协商，在真实、合法、充分表达各自意愿的基础上，双方达成以下一致意见，并签订本协议，以资甲乙双方共同遵守。 一、委托事宜 1、甲方委托乙方进行政策咨询顾问服务。 2、甲方委托乙方针对国家部委、省以及市部委（包括企业所在区科技部门）等部门扶持资金项目的申报给予咨询顾问服务工作。 二、甲方的权利和义务 1、甲方有权随时向乙方了解有关政策、法规； 2、甲方有权随时了解进行相关政府扶持资金项目的进展情况； 3、甲方负责指定专人配合乙方项目团队开展工作；
4、甲方须提供齐备的申报相关政府扶持资金项目所需的原始材料，包括但不限于会计报表、营业执照、组织机构代码证、税务登记证、纳税说明等各种材料，甲方对以上材料的合法性、真实性、有效性负责，乙方对其不承担任何责任。 三、乙方权利和义务 1、乙方须随时提供有关产业政策咨询服务； 2、乙方协助甲方审核、整理和组织申报相关政府资助所需要的各种材料，同时乙方有权要求甲方提供开展委托事宜所需要的必备材料和相关数据； 3、乙方负责甲方申报政府扶持资金事宜的组织和申报工作，包括前期的材料搜集、申报过程的咨询、后期的审批手续以及协助完成项目验收事宜的资源支持； 4、乙方保证在合作过程中获得的甲方商业秘密仅用于与委托相关的用途或目的，不得将任何相关的商业秘密用于上述工作范围以外的其他用途；否则由此给甲方造成损失的，乙方应承担由此产生的一切损失； 5、乙方自行负担开展政府扶持资金申报事宜所发生的办公费用及其他费用；如甲方没有获得相关政府部门资助款项，则乙方不得收取甲方任何费用； 6、乙方应尽一切努力，高效、经济、合法的按照国家法律履行咨询服务工作，乙方在该项目的运作过程中应当始终维护甲方的合法利益，乙方在过程中不得有违法行为，否则由此给甲方带来任何损失的应承担相应损失。 四、甲乙双方共同的义务 1、乙方该项目的执行人员不得在履行与本协议有关的服务中为私利而向甲方索取佣金、回扣或类似款项等。 2、甲乙双方应对直接或间接从对方获得的资料、谈话记录等信息承担保密义务。
编号： 企业劳动用工合同模板 [1] 甲方： 乙方： 签订日期：年月日
合同签订注意事项 一、甲乙双方应保证向对方提供的与履行合同有关的各项信息真实、有效。 二、甲乙双方签订本合同书时，凡需要双方协商约定的内容，经双 方协商一致后填写在相应的空格内。 三、签订本合同书时，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章；乙方应加盖公章；法定代表人或主要负责人应本人 签字或盖章。 四、甲乙双方约定的其他内容，合同的变更等内容在本合同内填写不下时，可另附纸。 五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。
（适用于建筑施工企业） 甲方 乙方 签订时期年月日 甲方法定代表人 企业地址 施工地址 工商注册机关 乙方居民身份证号 出生日期年月日 家庭住址 邮政编码 户口所在地省（市）区（县）乡镇村 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条劳动合同期限（甲乙双方选择适用） （）1、有固定期限劳动合同 本合同于年月日生效，于年月日终止。其中试用期至
年月日止。 （）2、以完成一定工作为期限的合同。 本合同生效日期为年月日；以乙方完成工作任务为合同终止时间。 （）3、无固定期限劳动合同 本合同于年月日生效，于法定或约定的解除（终止）合同的条件出现时止。其中试用期至年月日止。 二、工作内容和工作时间 第二条甲方招用乙方在（项目名称）工程中担任岗位（工种）工作。乙方的岗位（工种）上岗证号码为 . 第三条甲方安排乙方执行下列第种工作时间制度。 （）1、执行定时工作制（乙方每日工作8小时，每周工作40小时）。 （） 2、执行综合计算工时工作制（乙方每月工作不超16 7．4小时）。 （） 3、执行不定时工作制（在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间）。 第四条实行计时工资制的，甲方安排乙方加班，应符合律、法规的规定。甲方安排乙方在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，应支付不低于工资的150％的工资报酬。甲方安排乙方在休息日工作，又不能安排补休的，应支付不低于工资200％的工资报酬。甲方安排乙方在法定节日工作的，应支付不低于工资
劳动用工协议书范本 ____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)为职工，双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，建立劳动关系（重事机动车辆注册、转移、变更等业务），并共同遵守履行。 一、合同期限 从______年______月______日起到______年______月______日止；合同期限为______年______个月； (二)双方同意本合同有效期的前________个月为试用期。 二、工作内容 乙方的工作任务或职责：_____________________________________________；乙方必须按时完成甲方正常安排的工作任务。 三、劳动报酬 (一)乙方试用期间的工资标准为：_____________元／月。 (二)试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方的岗位工资标准为______元／月；如乙方的工作岗位调整，按新岗位所对应的工资标准执行。 (三)甲方每月定期以货币形式支付乙方工资；甲方的工资发放日为每月_______日。 (四)甲方安排乙方加班加点，应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。 四、社会保险和福利待遇 (一)社会保险 1.甲、乙双方按照国家和省、市有关社会保险的规定参加社会保险，缴纳社会保险金； 2.乙方患职业病或因工负伤，治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家和省、市工伤保险规定执行； 3.乙方患病或非因工负伤，其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按本市医疗保险规定和甲方的规定执行； 4.乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供养亲属抚恤费、救济费、一次性抚恤金、一次性优抚金、生活补贴、供养亲属死亡补助费等，按国家和本市有关规定由社会保险机构和甲方分别计发。 (二)福利待遇 甲方应为乙方提供以下福利待遇______________________________________。 五、劳动保护和劳动条件 (一)工作时间
合同编号：YT-FS-8375-14 咨询服务协议书范本(完 整版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
咨询服务协议书范本(完整版) 备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 甲方： 乙方： 甲乙双方经过友好协商，就乙方接受甲方委托，为甲方提供企业阶段性咨询服务，达成以下协议，并共同遵守执行： 第一条、双方合作内容 由乙方为甲方提供关于对接两家第三方公司合作相关性事务(创高设计/三六八科技)旨在帮助甲方提供专业性建议与审核双方公司产品质量和结果。帮助甲方在规定期限内完成与双方公司的协议重要内容(品牌设计/商城建设)。在该服务全面展开前，乙方作为甲方顾问，甲方应最大限度配合乙方。以便甲方全面、系统的了解合作的现状，进而确认本次服务项目的范畴和实施计划。
第二条甲方责任 1、根据各项目计划和乙方要求，甲方应协助乙方开展各项工作，包括但不限于及时、全面、客观、合法地提供乙方为实施各项目所必需的有关文件、资料、信息;如实陈述全部相关事实;保证所提供的文件、资料或其他相关陈述等的真实、准确、完整、合法、客观。 2、对乙方提供的有关建议和方案，甲方应及时反馈意见或做出决策。甲方须在乙方提出报告之日起七个工作日内给予答复。逾期不予答复，则视为接受乙方方案。 3、为乙方顺利完成各项咨询工作，甲方应提供相关的后勤支持。 第三条乙方责任 1、在各项目实施过程中，乙方应尽足够的勤勉和谨慎，为甲方提供准确、全面、充分的咨询意见和建议。乙方保证向甲方提供的报告及实施方案具有合法性、有效性和可操作性，并保证承诺实施的项目在甲