安全员劳动合同

甲方：黑龙江新时代路桥建筑工程有限公司(QQTJ-2012-08标)

乙方：

根据安全生产的需要，甲、乙双方经过共同协商，乙方愿意受聘为甲方的安全管理人员，并达成如下协议：

一、乙方服从甲方管理，服从甲方的调配按时按量地完成甲方安排的工作，按照岗位责任制、操作规程、作业规程、措施及相关要求干好本职工作，协调、安排分管片区内安全生产工作。

二、乙方应保证每月出勤班数为28个班，多班按日增加工资；

三、乙方有事时要将假期内工作安排好，写请假条经分管领导批准后方可离矿，否则无故旷工罚款100元/次，迟到10元/次，早退如上班时间不足半个班的按旷工论处，超过半个班的按半个班处理。

四、协议期限为2013年3月25日起至2013年12月31日止。

五、工资及奖金

1、出满勤干满点的条件下乙方工资1800元（含社会保险甲方负责部份）；

2、安全奖1000元当月兑现，职责范围内当班出现轻工伤（非骨折）扣除200元/起，出现重工伤扣除500元/起，重伤以上扣除全部安全奖；

3、文明生产及工程质量考核奖500元当月兑现，职责范围内验收工程项数的合格率拆算质量考核奖；

4、设立的协议期限奖500元/月，即协议期满后甲方一次结算付清，如乙方中途退出或因严重违反矿规、矿纪被甲方开除的，取消所有的协议期限奖，如甲方无故辞退乙方，则兑现开除前的协议期限奖；

5、当月出勤不满28天的取消安全奖和文明生产及工程质量奖。

六、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，如及国家法律法规相左，以国家法律法规为准，本协议自签定之日起生效。

甲方签（章）：

乙方签（章）：

二0一0年二月二十五日