员工停薪留职合同标准模板
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可直接使用，参考和实用价值高！）
订立合同双方：
甲方：（单位）
代表人：职务：
乙方：
性别：出生年月：
根据国家劳动人事部〔１９８３〕６１号“关于企业职工要求‘停薪留职’问题的通知”的文件精神，为合理安排企业过剩人员，准许部分职工停薪留职，自谋职业，
从事有益于社会的劳动．乙方自愿申请停薪留职，另谋职业，经与甲方协商，特订
立本合同，以便共同遵守．
一、停薪留职期限：从年月日起到年
月日止，共为年．
二、停薪留职期间，甲方应保留乙方的国营职工的工籍，并连续计算其工龄；
停薪留职期间，如遇工资调整，按工资调整政策予以评定，评定的附加条件是乙方
履行本合同，如符合条件，甲方应予乙方升级，待合同期满后，乙方回原单位工作
时，按调整后的工资级别执行．
三、停薪留职后，乙方可以从事各种正当的经营活动，需要办理的手续，由本
人自理；如确需甲方出具证明的，甲方可以证明其实属停薪留职人员．
四、停薪留职后，乙方不享受工资，奖金，劳保福利，医疗费，粮食副食补贴
等待遇．
五、停薪留职期间，乙方按基本工资的___％向甲方缴纳劳动保险基金___元，每月____日前缴纳．逾期六个月连续不按期缴纳，甲方可以对乙方作自动离职处理．
六、停薪留职期间，如乙方因病、残而基本丧失劳动能力，甲方按退职办法予
以处理.
七、停薪留职期间，乙方必须遵纪守法，如从事非法活动，符合《企业职工奖
惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除．
八、停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须在一个月前提出申请，以便甲
方按时予以安排工作；停薪留职期满后一个月内，乙方未申请回原单位的，甲方可
以按自动离职予以处理．
九、本合同在履行期间，合同条款如与党和国家的有关方针、政策和法规有抵触，按党和国家的有关方针、政策和法规执行．
十、其它：
_____________________________________________________________
本合同自停薪留职期限起算之日起生效，在合同执行期间，双方不得随意变更
或解除合同，本合同如有未尽事宜，根据国家的有关政策规定进行协商，作出补充
规定，补充规定与本合同具有同等效力．
本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份；合同副本一式_______份，交_______主管部门，（如经公证，应交公证机关）……各留存一份．
劳动合同 （固定期限） 甲方（用人单位）： 住所： 法定代表人： 乙方：（劳动者）： 性别：民族： 出生日期：婚姻状况： 宗教信仰：毕业院校： 身份证号码：联系电话： 户口所在地： 现住址： 银行账户信息： 户名： 账号： 开户行： （乙方承诺本人所提交的身份证件、婚姻证明、学历证书、相关技能证书等一切证明文件及 资料均为真实有效，如有虚假，愿接受严重违纪辞退处理；并赔偿为此造成甲方的相关经济损失；若本人通讯地址、电话或其他相关资料有更改，将及时与单位负责人报告登记，否则愿自行承担由此造成的后果及相关责任。相关条款参考附件1《公司规章制度和奖惩办法》、附件2《个人 简历》等内容内容） 签约须知
（一）签约双方应仔细阅读本合同书，以明确各自的权利、义务。 （二）劳动合同必须由用人单位法定代表人或其委托代理人与劳动者本人签订。 （三）本合同一律使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确。合同中凡需双方协商的，经协商一致后明确填写在空格内；涉及货币数字应填写“￥0000.00”式样或大写金额。合同中 空格处双方如无约定内容须画“/”或填“无”。本合同一经签订，不得涂改。对劳动合同的效 力有争议，由劳动争议仲裁委员会或人民法院确认。 （四）甲方招用乙方时，应查验乙方提供未与其他用人单位存在劳动关系的凭证后，方可与其签订劳动合同；乙方与原用人单位未解除劳动关系的，以及甲方聘用的退休人员，不能签订劳动合同。甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，乙方应当如实说明。 （五）劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，试用期包含在劳动合同期限内。 （六）按照国家就业准入制度的规定，甲方招用技术复杂以及涉及到公民生命安全和消费者利益工种的从业人员，必须从取得相应职业资格证书的人员中录用。 （七）解除、终止劳动合同的，甲方应当出具终止、解除劳动合同的证明书。 （八）甲乙双方可以就保守甲方商业秘密与知识产权的内容和范围、权利义务、保密期限、违约责任以及竞业限制另行签订专项协议。 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同约定期限从年月日起至 年月日止；合同的有效期内前日为试用期。合同期 限届满即行终止。如甲乙双方经协商同意延续，可以续订劳动合同。 二、工作内容和工作地点 第二条乙方同意根据甲方工作需要，在部门从事 工作。 第三条甲方可以根据工作需要以及乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位。乙方应按照甲方的岗位职责要求，按时完成规定的工作任务。 三、劳动报酬及支付方式与时间。 第四条甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，在本单位内参照适用同工同酬待遇。乙方适用期工资为元每月。
甲方： 乙方： 乙方自愿申请停薪留职，经与甲方协商，按照有关规定，特订立本协议，以便共同遵守。 第一条停薪留职期限：从年月日起到年月日止，共为年。 第二条停薪留职期间，乙方的工资、奖金、补贴、福利等一律停止享受。 甲乙双方按照法定比例交纳养老保险金、医疗保险金、失业保险金、住房公积金。乙方缴纳部分一次性由甲方代扣、代缴一年金额。乙方应在每年2月份之前，一次性缴纳甲方代扣、代缴的一年金额，逾期不缴纳，甲方可以封存乙方的保险金额。 第三条停薪留职期间，甲方按有关规定保留和管理乙方人事档案。今后，停薪留职如与甲方人事制度改革不相符时，由甲方通知乙方按新制度办理有关的手续。 第四条甲乙双方签订本协议时，乙方必须作好移交接手续，乙方个人使用的单位财物必须退回甲方（单位分配的除外）。 第五条停薪留职期间，乙方必须遵纪守法，遵守社会公德，未经批准，不得以甲方名义从事各项经济活动，否则由甲方予以辞退，不作任何补偿终止其劳动合同，情节严重者送司法部门处理。 第六条停薪留职期间，如乙方因病、残而基本丧失劳动能力，甲方按退职办法处理。
第七条停薪留职期间，乙方必须遵纪守法，如从事非法活动，符合《事业单位奖惩办法》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除。 第八条停薪留职期间，乙方不得中途要求返回单位上班，停薪留职期满时，乙方必须提前30天向甲方提出续订或终止停薪留职的书面申请，由甲方视实际情况确定继续停薪留职或解除协议安排上班。停薪留职期满后一个月内，乙方未按申请回原单位的，甲方可以按自动离职予以处理，不作任何赔偿终止劳动合同。 第九条本协议自停薪留职期限起算之日内起生效。在协议执行期间，双方不得随意变更或解除协议，本协议如有未尽事宜，应由双方根据国家的有关政策规定进行协调，作出补充规定，补充规定与本协议具有同等效力。 第十条本协议一式叁份，甲方执两份，乙方执一份。 甲方：乙方（签名）： 日期：年月日日期：年月日
合同编号：YT-FS-9019-87 企业员工聘用合同范本 (完整版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
企业员工聘用合同范本(完整版) 备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 企业员工聘用合同范本 一、简介 1.此合同的签订是本着遵循中华人民共和国劳动 法和相关法规的原则，并参照了所有在中国投资的外 资企业法律及地方法规。在国家的法律与地方法规有 冲突的地方，以国家的法律为准。若此合同与法律及 地方法规有冲突或不一致的地方，以国家法律或地方 法律为准。 2.合同双方为： a、(以下简称甲方) 地址: 企业类型： 企业负责人： b、雇员(以下简称乙方)
姓名： 性别： 年龄： 身份证号码： 户口所在地： 现住址： 联系电话： 二、合同期限 本合同有效期限为一年，由年月日至年月日为止。 三、工作岗位及职责 1.在本合同期限内，乙方从事甲方岗位工作。 2.若甲方在此期间由于乙方的能力问题或公司的需要而调动或改变乙方的工作性质或地点，乙方有权向管理层提出异议。除此之外，乙方应当服从公司的安排和指示。 甲方职责： 1.对乙方进行企业法规、安全守则，各项规章制度的教育;
本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载最新企业员工劳动合同范本 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
劳动合同书 甲方（单位）全称： ___________________________________ 经济类型：定代表人： 登记注册地： ___________________________________________ 实际经营地: _______________________________________ 乙方（职工）姓名：:生别 身份证号码： ________________________________________ 户籍所在地：
实际居住地：_______________________________________ 根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 甲乙双方约定采用下列第（）种方式确定劳动合同期限 （一）固定期限：自_________ 年月日起至年月 日止，其中试用期个月。 （二）无固定期限：自年月日起至法定终止条件出现时止。其中 试用期____________ 个月。 （三）以完成一定工作任务为期限：自 ___________ 年月日起至完成工作任 务时止（该工作任务为甲方事先确定并且完成目标是确切具体的）。 二、工作内容和工作地点 （一）工作内容：乙方同意根据甲方工作需要，安排在 岗位（工种）从事■工作。 （二）乙方的工作地点或工作区域为 ____________________________________________________ 。乙方的具体岗位职责和工作要求按甲方制定的相关标准执行。
房屋装修承揽合同（2021律师整理版）参 考文本 In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests 某某管理中心 XX年XX月
房屋装修承揽合同（2021律师整理 版）参考文本 使用指引：此合同资料应用在协作多方为保障各自的合法权益，经过共同商量最终得出一致意见，特意签订成为文书材料，从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 甲方： 乙方： 鉴于甲方系发包方，乙方系承揽方，年月日甲自愿将 位于 _______________承揽给乙方装修，现甲、乙双方本着 平等自愿，协商一致的原则，就房屋装修有关方面，特此 订立如下协议： 工程地点及概况： 工程名称：_______________。 工程建筑面积：___________。 工程户型结构：___________。 工程项目：_______________。
工程价款及付款方式： 1.本工程总价为________元，大写_________。 2.本合同签订后，甲方预付第一期工程款即双方签认的报价单中工程款总额的____给乙方(含定金，不含设计费)，乙方才进场施工。 3.施工及安装竣工验收后当天甲方付清乙方全部工程款。 三、承揽方式： 乙方负责施工，材料由甲乙双方共同约定____________提供。 四、材料提供： 关于材料供应，甲乙双方充分协商采用____方式供应材料。 A.本工程所需材料由甲方提供，甲方提供的材料必须符合质量标准，甲方提供的材料，乙方应当即时检验，如发
YOUR LOGO 停薪留职合同范本正式版 After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find 专业合同范本系列，下载即可用
停薪留职合同范本正式版 使用说明：当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 订立合同双方： 甲方：____________（单位） 代表人：_________职务：_____________ 乙方：______________，性别__________，出生年月 ____________． 根据国家劳动人事部〔１９８３〕６１号“关于企业职工要求‘停薪留职’问题的通知”的文件精神，为合理安排企业过剩人员，准许部分职工停薪留职，自谋职业，从事有益于社会的劳动．乙方自愿申请停薪留职，另谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以便共同遵守． 一，停薪留职期限：从一九____年____月______日起到一九____年____月______日止，共为____年． 二，停薪留职期间，甲方应保留乙方的国营职工的工籍，并连续计算其工龄．二，停薪留职期间，如遇工资调整，按工资调整政策予以评定，评定的附加条件是乙方履行本合同，如符合条件，甲方应予乙方升级，待合同期满后，乙方回原单位工作时，按调整后的工资级别执行． 三，停薪留职后，乙方可以从事各种正当的经营活动，需要办理的手续，由本人自理；如确需甲方出具证明的，甲方
公司聘用员工合同范本 公司要聘用员工就要有聘用员工的合同。以下是出国留学网的小编为大家整理的“公司聘用员工合同范本”，仅供参考，欢迎大家查看！更多合同请关注出国留学网！ 公司聘用员工合同范本 甲方： 乙方： 甲、乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则签订本合同。 第一条合同期限 1、合同的期限自年____月____日至年____月____止（其中年____月____日至年____月____为试用期），合同期满聘用合同自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条工作岗位 甲方根据任务需要及乙方岗位意向，安排乙方担任，工作，甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，在征求乙方意见的情况下，可以调整乙方的工作岗位。 第三条工作条件和劳动保护 1、工作时间按甲方相关考勤管理规定、制度执行，甲方根据单位有关规定及乙方实际情况安排工作时间。 2、甲方根据乙方的工作岗位实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品 3、甲方根据需要，组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬 1、根据国家、市府和单位的有关规定及甲乙双方协商的工资待遇，甲方应按月支付乙方元人民币每月。同时乙方在为甲方工作期间，甲方应按《劳动法》相关规定为乙方定期足额缴纳“五险一金”（注：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险和住房公积金） 2、甲方应根据国家、政府府和单位有关规定，及时调整乙方工资。 3、甲方为乙方提供相应的食宿条件，并确保乙方的人身财产安全。若乙方感到自身的人身财产受到威胁，乙方有权自行终止劳动合同，同时甲方应向乙方赔偿相应的损失。 4、乙方享受国家规定的法定节假日，若未能依法享受法定节假日，甲方应按国家相关法律给予乙方应有的经济补偿。 第五条工作纪律、奖励和惩处 1、乙方应遵守国家的法律、法规。
公司员工集体劳动合同范本 Model collective labor contract for employees of the company 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号：XX-2020-01
公司员工集体劳动合同范本 前言：劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。本文档根据劳务合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 本合同由__________公司（以下简称公司）与 __________公司工会（以下简称工会）签订。 第一条根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规的规定，经双方友好协商，签订本合同，用以明确和调整双方的权利和义务关系。 第二条工会代表公司职工（以下简称职工）整体的利益，依据本合同的原则，指导职工正确处理和公司的劳动关系，并监督和协调这种关系 第三条本合同是双方遵守的共同准则。 双方在有关法律、法规规定范围内，遵守不低于有关职工就业、劳动报酬、劳动保险、劳动保护、生活福利和各种节假日等方面的规定，并努力提供尽可能高的水平和标准。
第四条公司尊重工会维护和代表职工利益的权利。公司制订各项涉及职工切身利益的规章制度，均应符合本合同的原则并应有工会代表参加，听取工会意见，取得工会合作。 工会有义务支持公司的生产、经营和管理，支持公司的合法权益，教育职工认真履行劳动合同，遵守劳动纪律和公司各项规章制度，努力完成生产、工作任务，促进公司发展。 第五条公司根据生产经营情况，本着择优录用的原则，有权招聘职工。 第六条公司分别与职工签订个人劳动合同，在签订个人劳动合同之前，工会和公司应指导职工明确履行合同的权利和义务及违约责任的处理。工会有权监督个人劳动合同的执行情况。 第七条公司制订和修改个人劳动合同标准文本，应听取工会意见。 第八条因履行个人劳动合同而发生争议，按《中华人民共和国劳动法》第七十九条的规定处理。 第九条公司根据生产经营情况，以不超过政府规定的标准，实行本公司工作日制度。
YF-ED-J4438 可按资料类型定义编号 加工承揽合同（2021律 师）实用版 An Agreement Between Civil Subjects To Establish, Change And Terminate Civil Legal Relations. Please Sign After Consensus, So As To Solve And Prevent Disputes And Realize Common Interests. （示范文稿） 二零XX年XX月XX日
加工承揽合同（2021律师）实用 版 提示：该合同文档适合使用于民事主体之间建立、变更和终止民事法律关系的协议。请经过一致协商再签订，从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果。下载后可以对文件进行定制修改，请根据实际需要调整使用。 承揽方：_______________ 地址：____________ 邮码： ____________ 电话：____________ 法定代表人：____________ 职务： ____________ 定作方：_______________ 地址：____________ 邮码： ____________ 电话：____________ 法定代表人：____________ 职务： ____________
定作方委托承揽方加工____________，经双方充分协商，特订立本合同，以便共同遵守。 第一条加工成品 第二条加工成品质量要求 第三条原材料的提供办法及规格、数量、质量 1.(用承揽方原料完成工作的)，承揽方必须依照合同规定选用原材料，并接受定作方检验。承揽方隐瞒原材料的缺陷或者用不符合合同规定的原材料而影响定作质量时，定作方有权要求重作、修理、减少价款或退货。 2.(用定作方原材料完成工作的，应当明确规定原材料的消耗定额)。定作方应按合同规定的时间、数量、质量、规格提供原材料，承揽
停薪留职协议样本(标准版) Sample retention agreement without pay (Standard Version) 合同编号：XX-2020-01 甲方：___________________________乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
停薪留职协议样本(标准版) 前言：本文档根据题材书写内容要求展开，具有实践指导意义，适用于组织或个人。便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方：__________（代表学校） 乙方：__________ 根据__________有关文件精神，现甲、乙双方经过平等 协商， 自愿就下列条款签订协议如下： 一、甲方同意乙方停薪留职的时限为______年，即自 ______年______月______日至______年______月______日。 二、停薪留职期间，乙方保证做到： 1.不享受____________在岗职工的工资及一切福利、社 保待遇; 2.不以____________职工身份从事任何活动，不以学校 名义在外从事经营服务等活动，若因个人经营服务活动或其它种种原因带来的民事、刑事及经济责任，均由本人自负;
3.一切言论和行为遵守国家的法律、法规及学校的一切规章制度; 4.向学校缴纳劳保储备金（养老保险金）、基本医疗保险金、住房公积金____________元，（每月缴费标准为月工资的______%，共计______个月），缴纳人事档案管理费和人员占编费______元,人事档案管理费______元/月，人员占编费______元/月，共计______个月），两项合计______元，签订协议时一次付清。 三、乙方停薪留职期间，甲方保证做到： 1.不给乙方下达工作任务，并保留乙方公职和编制; 2.按规定给乙方调整档案工资，并计算连续工龄; 3.按规定给乙方办理各种社会保险手续。 四、乙方停薪留职期间，保证主动与甲方保持经常联系，否则，不良后果均由乙方自负。 五、乙方停薪留职期满，需调出学校，或按时回校自找接收单位上岗，不得续办停薪留职手续;如乙方逾期一个月未回校办理任何手续，甲方按规定给乙方作自动离职处理，并与学校解除一切关系。
员工与公司劳动合同范本 甲方（用人单位）：_____________乙方（员工）： 名称：_________________________姓名： _________________________ 住所：_________________________性别： _________________________ 法定代表人（主要负责人）：_____身份证号码： 联系人：_______________________住址： _________________________ 联系电话：_____________________联系电话： _____________________ 根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限。 1．有固定期限：从________年_____月_____日起至________年_____月_____日止。 （二）试用期为无（试用期包括在合同期限内，如无试用期，则填写“无”）。 二、工作内容和工作地点 乙方的工作内容（岗位或工种）：_________________________。 乙方的工作地点：_福建省泉州市南安大霞美中骏四季康城3#201.205 三、工作时间和休息休假 甲乙双方同意按以下第____种方式确定乙方的工作时间。 （一）标准工时制，即每日工作8 _小时（不超过8小时），每周工作48 小时（不超过48小时），每周至少休息一日。 （二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。 （三）乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。 （四）乙方的其他休息休假安排 1.工龄满一年，年假五天 2.工龄满三年，年假六天 3.工龄满五年，年假8天 4.工龄满十年，年假10天 四、劳动报酬 （一）甲方依法制定工资分配制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 （二）乙方每月工资元（提成按照每个自然月总业绩5%，其中产品价格不低于公司的经销商价格）
内部编号：AN-QP-HT597 版本 / 修改状态：01 / 00 In Daily Life, When Two Or More Parties Deal With Something, They Conclude The Contract In Order To Determine Their Respective Rights And Obligations. Once The Contract Is Signed, They Need T o Abide By Its Provisions, And All Parties Involved In The Contract Are Legally Protected And Restricted. 甲方：__________________ 乙方：__________________ 日期：__________________ 房屋装修承揽合同(2021律师)通用范 本
房屋装修承揽合同(2021律师)通用范 本 使用指引：本合同文件可用于生活中两方或多方当事人之间在办理某事时，为了确定各自的权利和义务而订立，一旦签订完成需各自遵守其中的条文，参与合同的多方都受到合法的保护与限制。资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。 甲方： 乙方： 鉴于甲方系发包方，乙方系承揽 方，年月日甲自愿将位于 _______________承揽给乙方装修，现甲、乙双方本着平等自愿，协商一致的原则，就房屋装修有关方面，特此订立如下协议： 工程地点及概况： 工程名称：_______________。 工程建筑面积：___________。 工程户型结构：___________。
停薪留职合同范本3篇 停薪留职合同是指职工为了在一定期限内脱离原岗位与用人单位签订的合同。在停薪留职合同中，劳动者保留原用人单位劳动者的身份，但别在原用人单位工作。原用人单位停止对劳动者工资的发放。以下是查字典范文小编今天为大伙儿精心预备的：3篇停薪留职合同范本，欢迎参考阅读! 停薪留职合同范本一 甲方：_______________ 代表人：_____________ 职务：_______________ 乙方：_______________ 性别：_______________ 出生年月：___________ 依照国家有关规定，乙方自愿申请停薪留职，另谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以便共同遵守。 第一条停薪留职期限从____ 年____ 月____ 日起到____ 年_____月____ 日止，共为____ 年。 第二条停薪留职期间，甲方应保留乙方的国有企业职工工籍，并延续计算其工龄。 第三条停薪留职期间，如遇工资调整，按工资调整政策予以评定，评定的附加条件是乙方履行本合同，如符合条件，甲方应予乙方升级，待合同期满后，乙方回原单位工作时，按调整后的工资级别执行。 第四条停薪留职后，乙方能够从事各种正当的经营活动。需要办理的手续，由本人自理;如确需甲方出具证明的，甲方能够证明事实上属停薪留职人员。 第五条停薪留职后，乙方别享受工资、奖金、劳保福利、医疗费等待遇。 第六条停薪留职期间，乙方按基本工资的____ %向甲方缴纳劳动保险基金____元，每月____日前缴纳。逾期6个月延续别按期缴纳，甲方能够对乙方作自动离职处理。 第七条停薪留职期间，如乙方因病、残而基本丧失劳动能力，甲方按退职方法予以处理。 第八条停薪留职期间，乙方必须遵纪守法，如从事非法活动，符合《企业职工奖惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除。 第九条停薪留职期满，乙方情愿回原单位工作，须在一具月前提出申请，以便甲方按时予以安排工作，停薪留职期满后一具月内，乙方未申请回原单位的，甲方能够按自动离职予以处理。 第十条本合同在履行期间，合同条款如与党和国家的有关方针、政策和法规抵触，按党和国家的有关方针、政策和法规执行。 第十一条本合同自停薪留职期限起算之日起生效，在合同执行期间，双方别得随意变更或解除合同，本合同如有未尽事宜，应由双方依照国家的有关政策规定进行协商，作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。 第十二条本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份。 甲方：_________________ 代表人：_______________ 签约日期：_____________ 乙方：_________________ 签约日期：_____________ 停薪留职合同范本二
公司与员工聘用合同模板2020版Company and employee employment contract template 2020 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号：XX-2020-01
公司与员工聘用合同模板2020版 前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的 协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同 规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义， 便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方（用工单位）： 住址： 乙方：身份证号： 甲方因经营需要，经考核，录用乙方xxx（姓名）为xxx （工种名称）工人，遵照国家有关劳动法律法规，经双方协商，签订本合同。 第一条甲方录用乙方从事xxx（工种名称）。 第二条劳动合同期限从年xxx月xxx日起至年xxx月xxx 日时止。其中试用期限为个月，至年xxx月xxx日止。 第三条甲方的基本权利和义务是： 一、根据生产经营的需要和本单位的规章制度及本合同 的各项条款对乙方进行管理。
二、保护乙方的合法权益，按规定付给乙方工资、奖金fdce。c、津贴以及保险福利和其他政策性补贴。 三、做好乙方上岗前的培训工作并提供符合国家安全标准的劳动作业卫生条件。 四、依照国家有关规定对乙方进行奖惩。 第四条乙方的基本权利和义务是： 一、享受xxx待遇（写明待遇的内容）。 二、遵守国家法律法规和甲方的规章制度。 三、完成甲方分配的生产任务和经济指标。 第五条工资待遇（要明确具体）。 第六条工作时间（每周不超过多少小时）。 第七条劳动保险及福利待遇。 第八条劳动合同的变更和解除。（要写明变更和解除的条件。如双方可以规定，合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。）
劳动合同书 甲方（用人单位）名称： 公司地址： 乙方（劳动者）姓名：性别： 现居住地住址： 居民身份证号码： 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限本合同期限类型为固定期限合同，合同 期为年， 自年月日起至年月日止。 二、工作内容 甲方根据工作需要，安排乙方从事工作（或岗位），并为乙方提供必要的工作条件。乙方应服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方关于本岗位工作任务和责任制要求完成规定的任务和质量指标。经甲乙双方协商同意，可以变更工作内容、工作岗位。 三、劳动报酬和保险福利 乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方以货币形式于每月底前支付乙方的工资报酬，每月报酬为人民币元。如乙方表现突出，为甲方创造了更大的效益，甲方应适当给予奖励。乙方
应享受的社会保险和福利待遇按国家和地方有关规定执行。 四、工作时间和休息休假甲方安排乙方的每日工作时间一般不超过八小时，但由于工作需要须加班的，乙方须遵守甲方的安排，并由甲方支付加班所应得的报酬。在国家法定节假日期间，甲方应安排乙方休假，因工作需要不能休假的，应安排调休或按规定给予应得的报酬。 五、劳动纪律甲方应严格执行国家有关法律、法规和规章，建立健全内部规章制度和劳动纪律。乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。如有违反，甲方有权依法处理。 六、劳动合同的变更、解除和终止按照《劳动合同法》有关规定执行。 七、双方发生争议，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。本合同一式两份，甲方双方各执一份。 甲方：乙方（签名）： 法定代表人（签名)： 年月日年月日高考是我们人生中重要的阶段，我们要学会给高三的自己加油打气
职工停薪留职合同范本 订立合同双方： 甲方： ____________________________________ 单位 ) 代表人：_________________________ 务：______________________ 乙方: ________________ 性别_____________________ 出生年月 根据国家劳动人事部〔1983〕61 号“关于企业职工要求‘停薪留职'问题的通知”的文件精神，为合理安排企业过剩人员，准许部分职工停薪留职，自谋职业，从事有益于社会的劳动. 乙方自愿申请停薪留职，另谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以便共同遵守. 一，停薪留职期限：从一九_______ 年___ 月 ____ 日起到一九___ 年月 _______ 日止，共为 __ 年. 二，停薪留职期间，甲方应保留乙方的国营职工的工籍，并连续计算其工龄?二，停薪留职期间，如遇工资调整，按工资调整政策予以评定，评定的附加条件是乙方履行本合同，如符合条件，甲方应予乙方升级，待合同期满后，乙方回原单位工作时，按调整后的工资级别执行. 三，停薪留职后，乙方可以从事各种正当的经营活动，需要办理的手续，由本人自理；如确需甲方出具证明的，甲方可以证明其实属停薪留职人
员. 四，停薪留职后，乙方不享受工资，奖金，劳保福利，医疗费, 粮食副食补贴等待遇 五，停薪留职期间，乙方按基本工资的—祠甲方缴纳劳动保险基金― 元，每月日前缴纳.逾期六个月连续不按期缴纳，甲方可以对乙方作自动离职处理 六，停薪留职期间，如乙方因病、残而基本丧失劳动能力，甲方按退职办法予以处理. 七，停薪留职期间，乙方必须遵纪守法，如从事非法活动，符合《企业职工奖惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除. 八，停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须在一个月前提出申请，以便甲方按时予以安排工作；停薪留职期满后一个月内，乙方未申请回原单位的，甲方可以按自动离职予以处理.
公司员工聘用合同 甲方(用人单位)名称： 法定代表人： 乙方(受聘人员)姓名： 性别：______ 出生年月日： 民族：______ 文化程度： 居民身份证号码： 家庭住址： 邮政编码：电话： 根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同： 一、聘用合同期限。 (一)本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从________年_____月 ____日至________年_____月____日止。 二、工作性质和考核指标 乙方同意按甲方工作需要，在________岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。 考核指标每月为 ________________________________________ 三、劳动保护和劳动条件 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训，并根据国家规定，为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。 四、劳动报酬 乙方在聘用期间的基本工资为月________________元，奖金见甲方的奖金发放制度。 五、甲方的权利和义务 (一) 甲方的权利
1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。 2.合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。 3.具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制： (1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的; (2)乙方在试用期不能胜任岗位要求； (3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的; (4)乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; (5)乙方被依法追究刑事责任的; (6)乙方连续________个月(季度、年)考核被确定为不称职的; (7)不胜任现职工作，又不接受其它安排的。 4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前十五天以书面形式通知乙方： (1)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的; (2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; (3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的; (4)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。 5.乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。 (二) 甲方的义务 1.遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。
统一社会信用代码:___________________ 劳动合同书 甲方(单位)全称：___________________________________ 经济类型：___________________法定代表人：__________ 登记注册地：___________________________________ 实际经营地：___________________________________ 乙方(职工)姓名：___________________性别____________ 身份证号码：_________________________________ 户籍所在地：_____________________ ____________ 实际居住地：______________________ _________
根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 甲乙双方约定采用下列第( )种方式确定劳动合同期限 (一)固定期限：自__________年_____月_____日起至__________年______月 _______日止，其中试用期__________个月。 (二)无固定期限：自________年_____月_____日起至法定终止条件出现时止。其中试用期__________个月。 (三)以完成一定工作任务为期限：自__________年_____月_____日起至完成工作任务时止(该工作任务为甲方事先确定并且完成目标是确切具体的)。 二、工作内容和工作地点 (一)工作内容：乙方同意根据甲方工作需要，安排在___________________________岗位(工种)从事______________________________工作。 (二)乙方的工作地点或工作区域为 ____________________________________________。乙方的具体岗位职责和工作要求按甲方制定的相关标准执行。 三、工作时间和休息休假 (一)工作时间：乙方的岗位(工种)实行(标准、综合计算、不定时)工时工作制。其中,标准工时工作制度每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周__________为休息日。 实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的，应当由甲方报劳动保障行政部门批准。 (二)甲方依据国家和省的相关规定，保证乙方享有法定节假日、年休假、婚假、产假、探亲假、丧假、病假等休息休假权利。 (三)甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商,安排乙方延长工作时间或在节假 日加班时，依法支付加班加点工资；安排在休息日加班时，安排乙方同等时间补休，如不能安排补休，依法支付加班工资。 (四)乙方休息休假期间的工资支付或扣减办法按国家、省及本单位依法制订的相关规定执行。 四、劳动报酬 (一)甲方于每月__________日前以货币形式足额支付乙方工资。 (二)乙方试用期的工资标准为__________元/月。 (三)乙方试用期满后，月工资为__________元/月。合同履行期间，甲方按照政府发布的工资指导线要求，根据本单位每年经济效益增长情况和本地区、行业的职工平均工资水平等因素，通过工资集体协商形式，适时增加乙方工资。
_________加工承揽合同 合同编号：承揽方：__________________________ (以下简称甲方) 定做方：__________________________ (以下简称乙方) 依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规之规定，现就乙方委托甲方加工供应____________________有关事宜，遵循诚实信用、平等互利的原则，经双方协商一致，签订合同条款如下： 1.委托加工的名称、规格型号、数量及价格：(以下简称“标的物”)。 1.1、标的物价格=铝锭价+加工费 1.2、铝锭价按乙方提交订单并经甲方确认的当日上海有色金属网长江现货铝锭均价计算，遇周 六、周日按周五价格计算。 序号规格型号材质要 求 表面处理数量（吨） 原料费（元/ 吨） 加工费 （元/ 吨） 备注 暂定标的物总价款（人民币）：___________元，大写___________________元整 2.标的物质量标准：__________________ 3.标的物加工行为地（即合同履行地）：山东省龙口市南山工业园。 4.交货地点：甲方厂内交货。 5.乙方下达订单24小时后变更订单，需向甲方交纳订单总金额的1%作为违约金。 6.付款及结算方式： 6.1乙方递交订单当日预付订单总金额的30%作为定金，定金到达甲方指定账户后甲方始安排生产计划。 6.2乙方应于支付定金后十五日内付清全部货款，乙方预交的定金冲抵货款予以结算。 6.3在未经甲方书面授权的情况下，乙方保证不向甲方职工支付现金，所有的货款应直接以□支票□汇票□电子汇兑划拨到甲方指定账户或以现金形式支付至甲方财务部，否则，仍负有向甲方偿付货款的义务。 6.4为避免岐义，在任何情况下，甲方在收到乙方的全额货款后予以通知发货。 7交货时间：甲方收到乙方按第6条约定支付的全额货款后8日内通知乙方提货。如新开模具，
停薪留职合同范本 Model contract without pay 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号：XX-2020-01
停薪留职合同范本 前言：合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。依法成立的合同，受法律保护。本文档根据合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 停薪留职合同范本一 甲方：__________ 代表人：__________ 职务：__________ 乙方：__________ 性别：__________ 出生年月：__________ 根据国家有关规定，乙方自愿申请停薪留职，另谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以便共同遵守。 第一条停薪留职期限从____ 年____ 月____ 日起到 ____ 年_____月____ 日止，共为____ 年。 第二条停薪留职期间，甲方应保留乙方的国有企业职工工籍，并连续计算其工龄。
第三条停薪留职期间，如遇工资调整，按工资调整政策予以评定，评定的附加条件是乙方履行本合同，如符合条件，甲方应予乙方升级，待合同期满后，乙方回原单位工作时，按调整后的工资级别执行。 第四条停薪留职后，乙方可以从事各种正当的经营活动。需要办理的手续，由本人自理;如确需甲方出具证明的，甲方可以证明其实属停薪留职人员。 第五条停薪留职后，乙方不享受工资、奖金、劳保福利、医疗费等待遇。 第六条停薪留职期间，乙方按基本工资的____ %向甲方缴纳劳动保险基金____元，每月____日前缴纳。逾期6个月连续不按期缴纳，甲方可以对乙方作自动离职处理。 第七条停薪留职期间，如乙方因病、残而基本丧失劳动能力，甲方按退职办法予以处理。 第八条停薪留职期间，乙方必须遵纪守法，如从事非法活动，符合《企业职工奖惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除。 第九条停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须在一个月前提出申请，以便甲方按时予以安排工作，停薪留职期满