可否将合同的保密义务认定为商业秘密的保护
措施
可否将合同的保密义务认定为商业秘密的保护措施
可否将合同的保密义务认定为商业秘密的保护措施
唐青林案情要旨商业秘密作为权利人的一项无形资产，需要权利人通过采取积极、合理的保护措施的方式才得以创设，因此，商业秘密中的保护措施必须是积极、客观、合理的措施。这与根据合同的诚实信用原则而产生的一项附随保密义务有着本质的区别。仅以合同的附随保密义务的存在，不足以成为权利人主张商业秘密保护的理由。基本案情
本案涉及的出口业务系由金恒公司黄建宏介绍引见，由坦桑尼亚NM公司的董事长恩高卫（A.NG0WL）、金恒公司与HL公司三方在HL公司处进行商谈。2000年11月10日，HL公司、国贸公司、金恒公司三方签订协议一份，协议中各方确认：经金恒公司介绍，HL公司与金恒公司就开关、插座、灯头等产品出口至坦桑尼亚事宜与外商进行了谈判，并达成了供货协议，外销合同经HL公司、金恒公司同意，由国贸公司代其对外签约，并代理出口该产品，各方并对HL公司供货具体品名、数量、与国贸公司结算的价格、交货时间、地点及合同履行过程中的权利义务进行了约定。该协议不仅加盖有金恒公司公章，还有黄建宏的个人签名。坦桑尼亚
NM公司先行支付国贸公司2万美金。2001年1月7日，恩高卫向HL公司和国贸公司出具开工确认书，就样品的改进提出具体的修改要求，并确认同意开始动工生产。2001年1月16日、4月10日、6月20日、9月28日、10月30日，HL公司与国贸公司就该出口事项又分别签订五份合同，约定由国贸公司向HL公司订购开关、插座、灯头等出口产品，HL公司按合同约定陆续履行了上述五批货物的交货义务，国贸公司陆续向HL公司支付了部分货款。2002年1月14日，国贸公司向HL公司转发恩高卫的传真件，该传真件称先前所发货物产品质量太差，要求国贸公司暂缓付款给厂方，国贸公司随后终止了与HL公司所签协议的履行。2002年4月21日，HL公司以外贸经营受损，决定停止公司生产经营活动并解散，由全体股东成立清算组对公司进行清算，HL公司与国贸公司的索赔诉讼由清算组负责进行。此后，HL公司清算组与国贸公司间就上述合同的履行引发多起诉讼。HL公司清算组于20xx年5月31日向江苏省苏州市中级人民法院诉称，由于涉案订货商NM公司及收货商AC公司的信息构成商业秘密中的客户名单，且其已对此采取保密措施，国贸公司应负有保密义务，国贸公司违反约定披露、允许他人使用该商业秘密，宇阳公司收到HL公司通知后明知业务违法，仍故意使用他人商业秘密，构成共同侵权。请求确认两被告侵犯其商业秘密，并判令宇阳公司停止侵权。一审庭审中，HL公司清算组明确其诉称的商业秘密为客户名单，具体内容包括NM公司与AC公司的企
业名称，两公司的共同邮件信箱一坦桑尼亚达累斯萨拉姆16339信箱（P.0. BOX 16339 DAR ES SALAAM TANZANIA）以及共同的法定代表人恩高卫。HL公司清算组在向江苏省高级人民法院就本纠纷提起的申请再审中称，其主张的客户名单不仅包括原审所主张的内容，还包括与相关客户的具体产品销售信息。
法院审理法院认为：本案的争议焦点是HL公司清算组主张的客户名单是否符合商业秘密的构成要件；原审法院未依HL公司清算组申请调取证据是否存在错误；能否支持HL公司清算组关于国贸公司、宇阳公司侵犯其商业秘密的主张。商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。秘密性、保密性和价值性构成商业秘密的三要件。其中，秘密性是指有关信息不为其所属领域的相关人员普遍知悉和容易获得。根据查明的事实，HL公司清算组在一审中明确其诉称的商业秘密为客户名单，其所固定的秘密点的具体内容是NM公司与 AC公司的企业名称、两公司的共同邮件信箱以及法定代表人。作为商业秘密中的客户名单，属于经营信息即经营秘密，一般是指客户的名称、地址、联系方式以及交易的习惯、意向、内容等构成区别于相关公众信息的特殊客户信息，包括汇集众多客户的客户名册，以及保持长期稳定交易关系的特定客户。HL公司清算组所主张客户名单仅仅是简单的客户名称，并不具有名称以外的深度信息，因此，该经营信息不具有秘密性。由于HL公司清算组起诉请求法
院对其主张的客户名单给予保护和救济，但其未能举证证明要求保护的信息属于“不为公众所知悉”，一审判决对其诉讼请求予以驳回，并无不当。HL公司清算组在向法院的申诉中改变了其在一审中固定的客户名单的范围，主张请求保护的客户名单包含了客户的需求类型、需求习惯、经营规律、价格承受能力，甚至业务主管的个性等全面的信息，不同于金恒公司引荐前的信息。其以国贸公司、金恒公司负有合同的附随保密义务主张对该信息采取了保密措施。根据查明的事实，在HL公司定作加工、国贸公司负责出口的过程中，国贸公司作为外贸代理方，与NM公司就出口货物事宜进行直接协商后再由国贸公司转告HL公司。国贸公司知悉HL公司清算组所主张的信息内容，HL公司对该经营信息并没有采取过保密措施。尽管根据合同法规定，当事人不论在合同的订立过程、履约过程，还是合同终止后，对其知悉的商业秘密都有保密、不得泄露或者不正当使用的附随义务。但合同的附随义务与商业秘密的权利人对具有秘密性的信息采取保密措施是两个不同的概念，不能以国贸公司负有合同法上的保密附随义务来判定HL公司对其主张的信息采取了保密措施。本案中，HL公司清算组既没有证据证明其对请求保护的信息采取了客观的保密措施，更没有证据证明该保密措施的合理性。且不论HL 公司清算组在申诉中对秘密点的改变能否接受，仅就HL公司没有采取防止信息泄露的任何合理保护措施，该信息也不具备商业秘密构成要件。其主张的客户名单构成商业秘密的申诉理由，法院
不予支持。HL公司清算组申请法院依职权调取宇阳公司与国贸公司的业务往来凭据以证明侵权事实客观存在，由于其请求保护的客户名单并不构成商业秘密，法院未依申请调查收集证据，并无不当。同理，HL公司清算组关于国贸公司、宇阳公司侵犯其商业秘密的申诉理由，法院亦不予支持。法院依法裁定如下：驳回张家港市HL电工有限公司清算组的申诉。
专家点评为确保交易的顺利进行，我国《合同法》第六十条、第九十二条均对合同当事人的保密义务做出了规定，这在合同法上称之为附随保密义务。其要求当事人不论在合同的订立过程、履约过程，还是合同终止后，对其知悉的商业秘密都有保密义务，不得泄露或者不正当使用。那么，商业秘密权利人可否将合同的附随保密义务作为对商业秘密采取了保密措施的理由呢？根据《反不正当竞争法》的规定，商业秘密，是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。可见，技术信息和经营信息被认定为企业的商业秘密，须经权利人采取了合理的保护措施，否则不构成商业秘密。关于商业秘密保护措施的具体方式，根据《最高人民法院关于审理不正当竞争民事案件应用法律若干问题的解释》第十一条的规定：“权利人为防止信息泄漏所采取的与其商业价值等具体情况相适应的合理保护措施，应当认定为反不正当竞争法第十条第三款规定的“保密措施”。具有下列情形之一，在正常情况下足以防止涉密信息泄漏的，应
当认定权利人采取了保密措施：（一）限定涉密信息的知悉范围，只对必须知悉的相关人员告知其内容；（二）对于涉密信息载体采取加锁等防范措施；（三）在涉密信息的载体上标有保密标志；（四）对于涉密信息采用密码或者代码等；（五）签订保密协议；（六）对于涉密的机器、厂房、车间等场所限制来访者或者提出保密要求；（七）确保信息秘密的其他合理措施”。
可见，商业秘密中的保护措施，必须是权利人客观的、积极的、合理的保护措施。没有合理的保护措施，权利人的商业秘密便无从谈起，自然也就不存在权利的侵犯。这与根据合同的诚实信用原则产生的附随保密，这一“不作为”的义务有着本质区别。因此，在商业秘密案件中，权利人不能仅以合同的附随保密义务来主张侵犯商业秘密的责任。在本案中，由于HL公司清算组没有对其请求保护的信息采取了客观的保密措施提供充分证据，仅仅以合同的附随保密义务主张权利保护。因此，法院对其要求保护商业秘密的主张不予支持。相关商业秘密专项法律问题1、依申请调查收集证据的条件？根据我国《民事诉讼法》第64条第2款规定：“当事人及其代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当收集。”根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第十七、十八条的规定：“符合下列条件之一的，当事人及其诉讼代理人可以申请人民法院调查收集证据：（一）申请调查收集的证据属于国家有关部门保存并须
人民法院依职权调取的档案材料；（二）涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的材料；（三）当事人及其诉讼代理人确因客观原因不能自行收集的其他材料”，“当事人及其诉讼代理人申请人民法院调查收集证据，应当提交书面申请。申请书应当载明被调查人的姓名或者单位名称、住所地等基本情况、所要调查收集的证据的内容、需要由人民法院调查收集证据的原因及其要证明的事实”。可见，民事诉讼中的法院调查取证是在当事人及其代理人因客观原因，或者法院认为审理案件需要的证据时，由法院依法收集证据的过程，(.fwsir.)一般情况下，民事诉讼中的相关证据都应当由当事人自己收集。当事人及其诉讼代理人申请人民法院收集证据的，应当对被调查人的`基本情况、需要收集的证据内容以及提起法院收集证据的原因进行详细说明，法院审核合理后，方才进行证据收集阶段。在本案中，很显然，只有在HL公司的商业秘密保护的主张成立时，才能对被告公司的侵权事实进行进一步论证。而在审理过程中，原告HL公司清算组并未对其商业秘密提供充分证据这一事实已经充分证明HL公司要求商业秘密保护的主张不成立。因此，法院对于原告的调取宇阳公司与国贸公司的业务往来凭据以证明侵权事实客观存在的证据调查收集申请，不予支持。法条链接1、《合同法》第六十条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚实信用原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。
第九十二条合同的权利义务终止后，当事人应当遵循诚实信用原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。2、《最高人民法院关于审理不正当竞争民事案件应用法律若干问题的解释》第十一条权利人为防止信息泄漏所采取的与其商业价值等具体情况相适应的合理保护措施，应当认定为反不正当竞争法第十条第三款规定的“保密措施”。具有下列情形之一，在正常情况下足以防止涉密信息泄漏的，应当认定权利人采取了保密措施：（一）限定涉密信息的知悉范围，只对必须知悉的相关人员告知其内容；（二）对于涉密信息载体采取加锁等防范措施；（三）在涉密信息的载体上标有保密标志；（四）对于涉密信息采用密码或者代码等；（五）签订保密协议；（六）对于涉密的机器、厂房、车间等场所限制来访者或者提出保密要求；（七）确保信息秘密的其他合理措施。3、《民事诉讼法》第64条当事人及其代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当收集。4、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第十七条符合下列条件之一的，当事人及其诉讼代理人可以申请人民法院调查收集证据：
（一）申请调查收集的证据属于国家有关部门保存并须人民法院依职权调取的档案材料；（二）涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的材料；（三）当事人及其诉讼代理人确
因客观原因不能自行收集的其他材料。第十八条当事人及其诉讼代理人申请人民法院调查收集证据，应当提交书面申请。申请书应当载明被调查人的姓名或者单位名称、住所地等基本情况、所要调查收集的证据的内容、需要由人民法院调查收集证据的原因及其要证明的事实。
集团商业秘密管理规定（试行） 第一章总则 第一条为加强和规范公司商业秘密管理，防止商业秘密泄露、流失，保护公司合法权益，提高员工维护公司商业秘密的积极性，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、国家工商行政管理局《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》等法规，特制定本规定。 第二条本规定所指商业秘密，是指不为公众所知悉，能为公司带来经济利益，具有实用性，并经公司采取保密措施的技术信息和经营信息。具体包括： 1.技术信息，是指一切与企业生产、研发有关的，公司现有的或正在开发或者构思之中的或经过技术创新的产品设计、制造方法、工艺过程、材料配方、实验数据、经验公式、计算机软件、手机数据及其算法以及产品开发计划等。它可以资料、图纸、样品.手册文档、工装夹具、模具、软件等形式存在。 2.经营信息，是指一切与企业管理、营销有关的信息，包括但不限于公司的投资计划、市场营销方案、广告宣传方案、销售及采购渠道、供应商及客户名单、财务资料、合作协议、招投标中的标底及标书，以及公司现有的或正在开发的、构思之中的经营项目等信息。
3.依据法律或有关协议，对第三方负有保密责任的第三方商业秘密。 以下各项均列入本企业的商业秘密范围：（1）计算机程序、源程序、可执行程序；（2）开发文档、工程文档、技术建议书﹑技术诀窍、技术方案、设计构想；（3）生产产品的工艺程序、生产操作的知识和经验、产品的测试方法等；（4）科研技术参数、方法、产品技术性能、鉴定结果，科研成果和阶段性成果；（5）重大技术的研究报告、分析报告；（6）研发、测试及其实验网、生产、工程阶段的各类硬件板材；（7）因企业特殊需要而经过改进的机器设备；（8）记录新技术研制开发活动内容的各类文件，包括会议纪要、实验结果、仿真结果、技术改进通知等；（9）工业配方、化学配方、药品配方、化妆品配方等；（10）企业开发的新产品，在既没有申请专利，又未投放市场之前，是企业的商业秘密；（11）客户情报，包括客户名单；（12）产品图纸、模具图纸以及设计草图等；（13）其他与竞争和效益有关的商业信息。 第三条保护商业秘密的工作，遵循积极防范、层级管理、既确保商业秘密之安全又便利于各项工作的原则。 第四条商业秘密是公司重要的无形资产，保护公司商业秘密是每一位员工的责任和义务。任何人不得利用职权或工作之便或采取不正当手段获取、披露、使用或者允许他人使用单位的商业秘密。 第二章商业秘密的管理机构
Q/**** ******有限公司企业标准 Q/****.G17003-2017 商业秘密管理制度 2017-10-01发布2017-10-01实施 ******有限公司发布
前言 为加强商业秘密的保护和管理，维护公司的合法权益，依据国家的法律法规，制订本制度。本标准由总经办提出。 本标准由总经办负责解释。 本标准主编部门：总经办、****律师事务所。 本标准起草人：****。 本标准主要审查人：*****。 本标准批准人：*****。 本标准2017年发布。
商业秘密管理制度 第一章总则 第一条为加强商业秘密的保护和管理，维护公司的合法权益，依据国家的法律法规，制订本制度。 第二条本制度所称的商业秘密，是指不为公众所知悉、能为公司带来经济利益、具有实用性并经公司采取保密措施的经营信息和技术信息。 第三条?公司经营信息和技术信息中属于国家秘密范围的，按照国家秘密依法进行保护。 第四条?公司商业秘密中涉及知识产权内容的，按国家知识产权有关法律法规进行保护和管理。 第二章?机构与职责 第五条?公司商业秘密保护工作按照统一领导、分级管理的原则，实行总经理负责制。 第六条?公司设立保密委员会，保密委员会主任由公司总经理担任，并可以提名保密委员会副主任若干。保密委员会是公司商业秘密保护工作的工作机构，研究决定公司商业秘密保护工作的相关事项，包括商业秘密的审核和确认、商业秘密的解密、保密制度的制订和修改、以及保密工作的组织实施等。 第七条?公司保密委员会成员主要由公司各部门负责人担任，负责依法组织开展商业秘密保护教育培训、保密检查、保密技术防护和泄密事件查处等工作。 第八条公司保密办公室设在公司总经理办公室，负责商业秘密保护管理。
商业秘密保护协议书 编号： 甲方：中发实业（集团）有限公司 地址： 法定代表人： 乙方：性别： 身份证号：电话： 家庭地址：邮编： 鉴于乙方所处的职位及工作性质，能够知悉甲方的商业秘密，为保护甲方合法权益不受侵犯，甲乙双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商达成下列条款并共同遵守： 一、乙方在甲方工作期间的保密义务 1.1乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方的成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相 应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚信的态度，采取必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。 1.2未经甲方书面同意，不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第 三方（包括不该知悉该项秘密的甲方的其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或者其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。1.3未经甲方书面同意，不得接受与甲方存在竞争或合作关系的第三方以及甲方客户或潜在客户的 聘用（包括兼职），更不得直接或间接将甲方的业务推荐或介绍给其他公司。 1.4未经甲方书面同意，不得作为股东或投资人对与甲方业务相同或类似或相关的行业进行投资， 更不得与甲方发生竞争，将甲方业务归为个人办理，或不以甲方名义从事与甲方竞争的业务。 1.5乙方离职后仍需对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有过 保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，直到这些信息在本行业中成为公知性信息为止。 1.6乙方在为甲方履行职务期间，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密，亦不得 擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若由此导致甲方遭受第三方侵权指控时，乙方将承担甲方为应诉而支付的一切费用，同时甲方如需因此而承担侵权赔偿责任的，甲方有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿费用可以从乙方的薪酬总额中扣除。 二、乙方离职后的保密义务 2.1不论因何种原因从甲方离职，乙方应立即向甲方移交所有自己掌握的，包含有职务开发中商业 秘密的所有文件、记录、信息、资料、数据、笔记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要（包括但不限于上述内容之任何形式之复制品），并办妥有关手续，所有记录均为甲方绝对的财产，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式留存甲方有关商业秘密信息，也不能得以任何方式再现、复制或传递给任何人。
计算机软件企业商业秘密保护-------对保密措施 (2012-08-14 16:18:20) ▼ 标签： 分类：计算机软件 商业秘密 竞业限制 保密义务 专有技术 保护措施 it 1、建立健全切实可行的保密制度，编制保密手册。 建立健全技术秘密保护制度，保护本单位的技术秘密。职工应当遵守本单位的技术秘密保护制度。 合理完善的保密制度可以使员工对保密义务明晰化，使员工有相应行为准则，有利于实际遵照执行及在诉讼中举证。企业制订保密规章制度一般应至少考虑以下几个方面：商业秘密的围；商业秘密的管理者及责任；商业秘密档案管理；商业秘密的申报与审查；商业秘密的保密义务；相应处罚等等。 需要注意的是，保密制度、保密手册都应向保密义务人公开，以使其了解到相关的规定。 2、构建商业秘密的系统保护 企业可以设立知识产权管理委员会（或类似组织）来统一管理商业秘密，企业的知识产权委员会可以由总经理任主任，由法律、技术、经营、生产、财务、人事教育等部门的负责人组成，有该等组织负责制定公司商业秘密保护制度，建立和完善保护组织，确定和修改商业秘密围，日常工作中对商业秘密的管理与维护。
3、划定商业秘密的围 技术秘密的围包括但不限于设计图纸（含草图）、试验结果和试验记录、工艺、配方、样品、数据、计算机程序等等。技术信息可以是有特定的，完整的技术容，构成一项产品、工艺、材料及其改进的技术方案，也可以是某一产品、工艺、材料等技术或产品中的部分技术要素。 关于商业秘密围的划定一般从以下几方面考虑： （1）该信息是否具有保密的必要性 （2）该信息是否具有保密的可能性 （3）以商业秘密方式进行保护，是否具有更好的效果 4、根据国家，行业和企事业单位的要求，市场和利益等划定商业秘密级别(绝密/机密/秘密)； 密级的划分将非常有利于商业秘密的分级管理，有利于突出重点、确保企业核心秘密的安全。企业可设立特殊保护区等，设置门卫，未经知识产权管理委员会批准，企业无关人员一律不得进入；或设置标语，严禁非操作人员进入。 5、建立秘密资料标签、存档管理及复制、查看、外借制度 企业应当对其所拥有的合法技术秘密加以明示确认，确认方式包括: （1）加盖保密标识； （2）不能加盖保密标识的，用专门的企业文件加以确认,并将文件送达负有保密义务的有关人员； （3）保密义务人能理解的其他确认方式。 未经知识产权管理委员会事前许可和非为业务上必要，不得对商业秘密资料进行复印或复制。得到许可复印或复制后，复印或复制件与原件的密级、保密期限相同。因工作需要使用商业秘密资料，应向商业秘密管理责任人提出申请，服从其指示。商业秘密管理责任人对使用情况应进行登记、记录。
济南888硅制品有限公司 商业秘密保护规定 为了保护公司商业秘密，维护公司的合法权益，加强对公司各级各类商业秘密的管理，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及《中华人民共和国劳动合同法》等规定，特制定此管理规定。 第一章一般规定 第一条商业秘密 公司的商业秘密是指不为公众所知悉、能为公司带来经济效益，具有实用性并经公司采取保密措施的技术信息和经营信息，包括公司的有关技术信息、业务信息、客户的商业秘密、人事薪酬信息等。第二条适用范围 本规定适用于济南银丰硅制品有限公司和济南银丰化工有限公司全体员工。 第三条保密岗位 保密岗位是指从事的工作涉及或掌握公司的商业秘密以及对公司的资金、财产和员工起重大作用或影响的岗位。 公司根据各岗位涉及商业秘密的性质及其影响，对各保密岗位进行分类，各类保密岗位具有不同的保密要求。 保密岗位的分类及各项要求，由公司相关部门另行制定。 第四条保密范围 公司保密范围如下：
(1)与本公司发生营销关系的客户名单； (2)公司在经营活动中所发生的各类情报资料、计划或合同（协议）及相关文书； (3)公司在营销活动中所积累的特有的营销方式和手段； (4)公司电脑软件设计和应用程序（包括软件开发、测试手段、应用开发等）； (5)公司财务资料（包括财务账目、会计凭证、审计报告等）； (6)公司的各种会议、决议和内部重大事务的记录等； (7)公司带密级的各类文件（包括人事档案、工资状况等）； (8)公司重要场所如质量检测区域、产品生产区域、产品研发区域等。 (9)其他需要保密的相关信息。 第二章保密规则与保密管理 第五条密级确定 公司商业秘密的密级按照如下原则确定： (1)公司产品研发方案、产品推广方案、客户资料、采购资料、新产品生产工艺流程、生产设备、图纸、员工薪资、财务数据等为绝密级； (2)公司发展规划、经营情况、重要会议记录等为机密级； (3)公司现行或规划构思中的管理制度、管理文件、员工人事资料 等为秘密级。 第六条保密规则
商业秘密保护合同 甲方：**公司 法定代表人： 住所地： 乙方：**公司 法定代表人： 住所地： 甲乙双方经友好协商，特签订本合同以保护双方在商务洽谈、商务合作中所涉及的双方商业秘密，该商业秘密包括一方从另一方得到的商业秘密。具体内容如下： 一、商业秘密的范围 1.1 本合同所称之商业秘密，是指不为公众所知悉、能为拥有方带来经济利益、具有实用性并经拥有方（信息披露方）采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于以书面、口头或电子信息等形式提供给另一方的任何下列信息： ⑴以技术诀窍、技术研究成果、设计文件、程序、产品配方、制作工艺、制作方法等为代表的与产品的技术、生产有关的信息。 ⑵以商业计划、供应商名单、客户信息、需求资料、客户名单、货源情报、产销策略为代表的采购、销售及资金使用方面的信息。 ⑶任何一方的及总体设计方案、财务数据、甲方的组织架构、运作模式、业务流程、营销体系、各类管理体系及模式等管理方面的管理信息。 ⑷任何内部资料、内部信息、数据等一经泄露有可能损害本合同中的任何一方或增强同业企业竞争力等产生不利影响的信息。 双方承诺，未经另一方的书面同意，任何一方不得将本次合作本身和与合作有关的任何事宜向新闻媒体或任何第三方披露。 1.2 本合同所称之商业秘密不包括： ⑴任何已出版的或以其它形式处于公有领域的信息，以及在披露方披露时接受方通过其它合法途径已获得的信息。 ⑵接受方在从披露方获得这些信息前已获得的信息，并且披露方没有附加不准使用和透漏的限制。 ⑶由第三方在不侵犯他人权利及不违反与他人的保密义务的前提下提供给接受方的信息，并且披露方没有附加不准使用和透漏的限制。 ⑷接受方有充分的证据能够证明是由接受方独立开发的信息，或事先有披露方的书面允许。 二、保密期限
公司商业秘密保护合同书 甲方：______________________________ 同编号: 法定代表人：_______________________ 订地址: 乙方：______________________________ 订日期：_________ 年____ 月—日 身份证号码：_________________________ 鉴于甲方（包括甲方的关联企业，下同）是本合同所列商业隐秘的所有者，乙方在甲方任职，双方就商业隐秘爱护事宜签订本合同。 第一条乙方承诺 1乙方在签订本合同前未对任何第三人承担有关商业隐秘的保密、不使用义务,也未承担任何竞业限制义务，因而乙方在甲方任何知识的使用，与第三人无关。否则，因此而引起纠纷，一切后果由乙方自负。 2.乙方承诺遵守国家和甲方制定的有关商业隐秘爱护的规定,对知悉的甲方和甲方关联企业的任何商业隐秘（以下统称为甲方商业隐秘），承担保密义务。 第二条商业隐秘的内容和范围 本合同中的商业隐秘是指：不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有有用性并经甲方采取保密措施和或标明密级的技术隐秘和经营隐秘。这些商业隐秘包括： 1网络技术、工艺、流程、数据、配方、诀窍。 2.程序研究开发打算、实施进度及其结果。 3.要紧用户名单及联系方式。 4.数据库。 5.尚未实施或公开的经营策划方案、重大经营决策等。 6.未公开的财务信息和人力资源信息。 7.与其他企业协作、投资类业务有关的信息。 8与职务活动有关的在爱护期内的、未公开的各类技术成果、设计图和设计方案、计算机软件、文字作品等职务成果。 9.甲方明文规定的应该保密的其它信息。 甲方有权依照生产、经营情况调整或确定需保密的商业隐秘内容和密级，但属乙方接触或知悉的部分应书面通知乙方。 第三条保密期限乙方对商业隐秘的保密义务，不但在劳动合同有效期内有效且不管何种缘故，乙方离职后在一定限期内，均应承担保密义务，该期限从劳动合同终止或解除后次年的元月1日起计算,分不为： 1.标明为绝密(或AAA级的，期限为_________ 年。
计算机软件企业商业秘密保护-------对内保密措施 (2012-08-14 16:18:20) 转载▼ 标签： 分类：计算机软件 商业秘密 竞业限制 保密义务 专有技术 保护措施 it 1、建立健全切实可行的保密制度，编制保密手册。 建立健全技术秘密保护制度，保护本单位的技术秘密。职工应当遵守本单位的技术秘密保护制度。 合理完善的保密制度可以使员工对保密义务明晰化，使员工有相应行为准则，有利于实际遵照执行及在诉讼中举证。企业制订保密规章制度一般应至少考虑以下几个方面：商业秘密的范围；商业秘密的管理者及责任；商业秘密档案管理；商业秘密的申报与审查；商业秘密的保密义务；相应处罚等等。 需要注意的是，保密制度、保密手册都应向保密义务人公开，以使其了解到相关的规定。 2、构建商业秘密的系统保护 企业可以设立知识产权管理委员会（或类似组织）来统一管理商业秘密，企业的知识产权委员会可以由总经理任主任，由法律、技术、经营、生产、财务、人事教育等部门的负责人组成，有该等组织负责制定公司商业秘密保护制度，建立和完善保护组织，确定和修改商业秘密范围，日常工作中对商业秘密的管理与维护。
3、划定商业秘密的范围 技术秘密的范围包括但不限于设计图纸（含草图）、试验结果和试验记录、工艺、配方、样品、数据、计算机程序等等。技术信息可以是有特定的，完整的技术内容，构成一项产品、工艺、材料及其改进的技术方案，也可以是某一产品、工艺、材料等技术或产品中的部分技术要素。 关于商业秘密范围的划定一般从以下几方面考虑： （1）该信息是否具有保密的必要性 （2）该信息是否具有保密的可能性 （3）以商业秘密方式进行保护，是否具有更好的效果 4、根据国家，行业和企事业单位的要求，市场和利益等划定商业秘密级别(绝密/机密/秘密)； 密级的划分将非常有利于商业秘密的分级管理，有利于突出重点、确保企业核心秘密的安全。企业可设立特殊保护区等，设置门卫，未经知识产权管理委员会批准，企业内无关人员一律不得进入；或设置标语，严禁非操作人员进入。 5、建立秘密资料标签、存档管理及复制、查看、外借制度 企业应当对其所拥有的合法技术秘密加以明示确认，确认方式包括: （1）加盖保密标识； （2）不能加盖保密标识的，用专门的企业文件加以确认,并将文件送达负有保密义务的有关人员； （3）保密义务人能理解的其他确认方式。 未经知识产权管理委员会事前许可和非为业务上必要，不得对商业秘密资料进行复印或复制。得到许可复印或复制后，复印或复制件与原件的密级、保密期限相同。因工作需要使用
【标准专业版】 本合同或协议依据特定条件情况设立，下载后可直接使用。在实际使用过程中，此合同或协议 具体条款、权利义务等内容，也可根据需要适当修改后使用。本文档为Word版本【下载后可任意复制修改】 公司商业秘密保护合同书 甲方（企业）：注册地址： 组织机构代码：法定代表人：联系电话：乙方（员工）：身份证： 国籍： 通讯地址： 联系电话： 鉴于甲方（包括甲方的关联企业，下同）是本合同所列商业秘密的所有者，乙方在甲方任职，双方就商业秘密保护事宜签订本合同。 第一条乙方承诺 一、乙方在签订本合同前未对任何第三人承担有关商业秘密的保密、不使用义务，也未承担任何竞业限制义务，因而乙方在甲方任何知识的使用，与第三人无关。否则，因此而引起纠纷，一切后果由乙方自负。 二、乙方承诺遵守国家和甲方制定的有关商业秘密保护的规定，对知悉的甲方和甲方关联企业的任何商业秘密（以下统称为甲方商业秘密），承担保密义务。 第二条商业秘密的内容和范围 本合同中的商业秘密是指：不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施和或者标明密级的技术秘密和经营秘密。这些商业秘密包括： 一、网络技术、工艺、流程、数据、配方、诀窍。 二、程序研究开发计划、实施进度及其结果。
三、主要用户名单及联系电话。 四、数据库。 五、尚未实施或公开的经营策划方案、重大经营决策等。 六、未公开的财务信息和人力资源信息。 七、与其他企业协作、投资类业务有关的信息。 八、与职务活动有关的在保护期内的、未公开的各类技术成果、设计图和设计方案、计算机软件、文字作品等职务成果。 九、甲方明文规定的应该保密的其它信息。 甲方有权根据生产、经营情况调整或确定需保密的商业秘密内容和密级，但属乙方接触或知悉的部分应书面通知乙方。 第三条保密期限 乙方对商业秘密的保密义务，不但在劳动合同有效期内有效，且无论何种原因，乙方离职后在一定限期内，均应承担保密义务，该期限从劳动合同终止或解除后次年的元月1日起计算，分别为： 一、标明为绝密（或AAA）级的，期限为年。 二、标明为机密（或AA）级的，期限为年。 三、标明为秘密（或A）级的，期限为年。 在上述期限内，乙方不得公开、直接或间接使用、劝诱或帮助他人使用甲方的商业秘密，但甲方自己公开后，乙方不再承担保密义务。 第四条甲方的权利义务 一、制订有关商业秘密的规章制度，建立岗位责任制，使商业秘密管理制度化。 二、确定需保密信息的密级和保密期限，采取合理方法，对商业秘密资料、文件的性质、期限及容许接触的范围进行标记，并根据实际情况及时调整密级和保密期限，变
保护商业秘密的措施 商业秘密保护，是指劳动者在劳动合同期间以及解除或终止劳动合同后一段期限内不得利用企业的商业秘密从事个人牟利活动，非依法律的规定或者企业的允诺，不得披露、使用或允许他人使用其掌握的企业商业秘密。以下是我给大家整理的资料，欢迎大家阅读参考! 保护商业秘密的措施 第一条为保护本企业的商业秘密，维护企业的合法权益，提升企业的核心竞争力，促进企业的可持续发展，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、国家工商行政管理局《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《XXX行业技术秘密保护条例》等法律法规，特制定本办法。 第二条为对商业秘密进行有效管理，成立保密组织机构，设立商业秘密管理办公室。保密组织机构由总经理办、办公室、管理部、生产部、技术部、供应部、营销部、财务部等主要部门领导组成，商业秘密管理办公室日常工作由公司办公室负责，并指定专人负责。商业秘密管理办公室负责制定公司商业秘密保护工作制度，建立和完善保密组织，确定和修改商业秘密范围，对日常工作进行指导。 第三条凡本企业(包括企业总部、分公司及各地的分支机构，下同)的员工(含合同制员工、临时工，下同)、股东以及涉及到本企业商业秘密的人员(以下简称"涉密人员" )均应遵守本规定。 第三条企业的商业秘密，是指不为公众所知悉，能为本企业
带来经济利益，具有实用性并经本企业采取保密措施的技术信息和经营信息。 技术信息，是指一切与企业生产有关的设计、技术方案或技术决窍、计算机源程序、计算机程序文档、关键数据、产品配方、制作工艺、制作方法等技术知识、经验和信息，包括但不限于设计图纸(含草图)、试验结果和试验记录、工艺配方、样品、产品模型、数据、计算机程序等。 经营信息，是指一切与企业管理营销有关的管理策略、管理方法、管理制度、管理经验、人事任免等信息。包括但不限于投资计划、产销策略、销售方式、经营战略、经营计划、销售渠道、客户名单、财务资料、货源情报、招投标中的标底及标书内容等信息。 以下各项均列入本企业的商业秘密范围：1.计算机程序、源程序、可执行程序;2.开发文档、工程文档、技术建议书﹑技术诀窍、技术方案、设计构想;3.生产产品的工艺程序、生产操作的知识和经验、产品的测试方法等;4.科研技术参数、方法、产品技术性能、鉴定结果，科研成果和阶段性成果;5.重大技术的研究报告、分析报告;6.研发、测试及其实验网、生产、工程阶段的各类硬件板材;7.因企业特殊需要而经过改进的机器设备;8.记录新技术研制开发活动内容的各类文件，包括会议纪要、实验结果、仿真结果、技术改进通知等; 9.工业配方、化学配方、药品配方、化妆品配方等;10.企业开发的新产品，在既没有申请专利，又未投放市场之前，是企业的商业秘密;
企业商业秘密保密协议范本【标准版】 用人单位： _____________________________ （以下简称甲方） 法定代表人： ___________________________ 统一社会信用代码： _____________________ 通讯地址： _____________________________ 联系方式： _____________________________ 劳动者： _______________________________ （以下简称乙方） 职位： _________________________________ 身份证号： _____________________________ 联系电话： _____________________________ 甲乙双方就乙方在任职期间及离职以后的保密及竞业限制事宜，达成以下条款，以共同遵守： 风险告知：保密协议和竞业限制合同是不一样的，两者作为保护商业秘密和知识产权相关的保密事项的两种手段，用人单位一般是结合本单位的实际情况进行选择，既可以则以而用，也可以一并采用。保密合同要求劳动者保守商业秘密等，不得披露，而竞业限制合同是要求劳动者离职后在一定期间不得从事某种行业。竞业限制合同与保密合同保密的期限也是不同的，保密合同一般无时间限制，保密的义务贯穿于当事人劳动关系存续期间以及劳动合同解除、终止后，除非双方另有约定;而竞业限制合同一般都有期限规定，竞业限制的期限不得超过二年。签订保密合同可以支付保密津贴，也可以不支付。而竞业限制合同需要用人单位在不违背法律、法规的规定的情况下按合同约定支付竞业限制补偿金。 第一条商业秘密 本合同提及的商业秘密，包括但不限于：技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电， 本合同提及的其他商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道，等等。 第二条对秘密信息的保密 对拥有方的商业秘密，接受方在此同意： (1) 严守机密，并采取所有保密措施和制度保护该秘密(包括但不仅限于接受方为保护其自有商业秘密所采用的措施和制度);
保密协议 甲方： 乙方： 甲乙双方经友好协商，特签订本合同以保护双方在商务洽谈、商务合作中所涉及的双方商业秘密，该商业秘密包括一方从另一方得到的商业秘密。具体内容如下： 一、商业秘密的范围 1.1 本合同所称之商业秘密，是指不为公众所知悉、能为拥有方带来经济利益、具有实用性并经拥有方（信息披露方）采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于以书面、口头或电子信息等形式提供给另一方的任何下列信息： ⑴以技术诀窍、技术研究成果、设计文件、程序、产品配方、制作工艺、制作方法等为代表的与产品的技术、生产有关的信息。 ⑵以商业计划、供应商名单、客户信息、需求资料、客户名单、货源情报、产销策略为代表的采购、销售及资金使用方面的信息。 ⑶任何一方的及总体设计方案、财务数据、甲方的组织架构、运作模式、业务流程、营销体系、各类管理体系及模式等管理方面的管理信息。 ⑷任何内部资料、内部信息、数据等一经泄露有可能损害本合同中的任何一方或增强同业企业竞争力等产生不利影响的信息。 双方承诺，未经另一方的书面同意，任何一方不得将本次合作本身和与合作有关的任何事宜向新闻媒体或任何第三方披露。 1.2 本合同所称之商业秘密不包括： ⑴任何已出版的或以其它形式处于公有领域的信息，以及在披露方披露时接受方通过其它合法途径已获得的信息。 ⑵接受方在从披露方获得这些信息前已获得的信息，并且披露方没有附加不准使用和透漏的限制。 ⑶由第三方在不侵犯他人权利及不违反与他人的保密义务的前提下提供给接受方的信息，并且披露方没有附加不准使用和透漏的限制。 ⑷接受方有充分的证据能够证明是由接受方独立开发的信息，或事先有披露方的书面允许。 二、保密期限 自双方签订本合同之日起，双方对所接触到的对方的商业秘密具有保密义务，具体的期限为： ⑴双方的商务洽谈未达成一致，从而没有进一步的商务合作的，自双方开始洽谈之日起至任何一方正式通知对方不再合作或不再洽谈、对方签收之日起二年。
竞业限制义务可否成为商业秘密的保护措施申请再审人上海FR实业有限公司与被申请人黄某瑜、上海SFY纺织品有限公司侵犯商业秘密纠纷案 编者注：本文摘自北京市安理律师事务所唐青林主编的《商业秘密百案评析与保密体系建设指南》(中国法制出版社出版)。唐青林律师近年来办理了大量涉及侵犯商业秘密的民事、刑事案件，在商业秘密法律领域积累了较丰富的实践经验；曾代理在最高人民法院审理的商业秘密案件并获胜诉判决，曾在最高人民法院民一庭主编的《民事审判指导与参考》发表专业论文。 案件要旨 竞业限制协议与保密协议在性质上有所不同，前者是限制特定的人从事竞争业务，后者则是要求保守商业秘密。用人单位依法可以与负有保密义务的劳动者约定竞业限制，竞业限制约定因此成为保护商业秘密的一种手段，但对于单纯的竞业限制约定，如果没有明确用人单位保密的主观愿望和作为商业秘密保护的信息的范围，则不能构成商业秘密保护中的保密措施。 基本案情 1996年，黄某瑜与案外人管烽共同出资设立申请再审人上海FR实业有限公司（以下简称FR公司），公司经营范围包括服装、针纺织品的加工制造、销售等。公司设立后，黄某瑜在公司担任监事、副总经理等职，参与公司的经营管理。2002年4月30日，FR公司通过股东会决议，同意黄某瑜退出公司并辞去相关职务。2002年4月间，黄某瑜与案外人刘学宏共同投资组建了被申请人上海SFY纺织品有限公司（以下简称SFY公司）。该公司的经营范围包括纺织品、服装的制作、销售等。 2000年年初左右，FR公司开始与案外人“森林株式会社”发生持续的交易。SFY公司设立后，案外人“森林株式会社”基于对黄某瑜的信任，随即与之建立了业务关系。 此外，FR公司章程第三十七条规定，董事、监事、总经理依照法律规定或者经股东会同意外，不得泄露公司秘密。对FR公司提交的其与黄某瑜签订的劳动合同，该合同第十一条虽然约定劳动者在解除合同后五年内不得与公司客户有
中央企业商业秘密保护暂行规定 第一章总则 第一条为加强中央企业商业秘密保护工作，保障中央企业利益不受侵害，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》和《中华人民共和国反不正当竞争法》等法律法规，制定本规定。 第二条本规定所称的商业秘密，是指不为公众所知悉、能为中央企业带来经济利益、具有实用性并经中央企业采取保密措施的经营信息和技术信息。 第三条中央企业经营信息和技术信息中属于国家秘密范围的，必须依法按照国家秘密进行保护。 第四条中央企业商业秘密中涉及知识产权内容的，按国家知识产权有关法律法规进行管理。 第五条中央企业商业秘密保护工作，实行依法规范、企业负责、预防为主、突出重点、便利工作、保障安全的方针。 第二章机构与职责 第六条中央企业商业秘密保护工作按照统一领导、分级管理的原则，实行企业法定代表人负责制。 第七条各中央企业保密委员会是商业秘密保护工作的工作机构，负责贯彻国家有关法律、法规和规章，落实上级保密机构、部门的工作要求，研究决定企业商业秘密保护工作的相关事项。 各中央企业保密办公室作为本企业保密委员会的日常办事机构，负责依法组织开展商业秘密保护教育培训、保密检查、保密技术防护和泄密事件查处等工作。 第八条中央企业保密办公室应当配备专职保密工作人员，负责商业秘密保护管理。 第九条中央企业科技、法律、知识产权等业务部门按照职责分工，负责职责范围内商业秘密的保护和管理工作。 第三章商业秘密的确定 第十条中央企业依法确定本企业商业秘密的保护范围，主要包括：战略规划、管理方法、商业模式、改制上市、并购重组、产权交易、财务信息、投融资决策、产购销策略、资源储备、客户信息、招投标事项等经营信息；设计、程序、产品配方、制作工艺、制作方法、技术诀窍等技术信息。 第十一条因国家秘密范围调整，中央企业商业秘密需要变更为国家秘密的，必须依法定程序将其确定为国家秘密。 第十二条中央企业商业秘密及其密级、保密期限和知悉范围，由产生该事项的业务部门拟定，主管领导审批，保密办公室备案。 第十三条中央企业商业秘密的密级，根据泄露会使企业的经济利益遭受损害的程度，确定为核心商业秘密、普通商业秘密两级，密级标注统一为“核心商密”、“普通商密”。 第十四条中央企业自行设定商业秘密的保密期限。可以预见时限的以年、月、日计，不可以预见时限的应当定为“长期”或者“公布前”。 第十五条中央企业商业秘密的密级和保密期限一经确定，应当在秘密载体上作出明显标志。标志由权属（单位规范简称或者标识等）、密级、保密期限三部分组成。 第十六条中央企业根据工作需要严格确定商业秘密知悉范围。知悉范围应当限定到具体岗位和人员，并按照涉密程度实行分类管理。 第十七条商业秘密需变更密级、保密期限、知悉范围或者在保密期限内解密的，由业务部门拟定，主管领导审批，保密办公室备案。保密期限已满或者已公开的，自行解密。 第十八条商业秘密的密级、保密期限变更后，应当在原标明位置的附近作出新标志，原标志以明显方式废除。保密期限内解密的，应当以能够明显识别的方式标明“解密”的字样。 第四章保护措施 第十九条中央企业与员工签订的劳动合同中应当含有保密条款。 中央企业与涉密人员签订的保密协议中，应当明确保密内容和范围、双方的权利与义务、协议期限、违约责任。 中央企业应当根据涉密程度等与核心涉密人员签订竞业限制协议，协议中应当包含经济补偿条款。 第二十条中央企业因工作需要向各级国家机关，具有行政管理职能的事业单位、社会团体等提供商业秘密资料，应当以适当方式向其明示保密义务。所提供涉密资料，由业务部门拟定，主管领导审批，保密办公室备案。 第二十一条中央企业涉及商业秘密的咨询、谈判、技术评审、成果鉴定、合作开发、技术转让、合资入股、外部审计、尽职调查、清产核资等活动，应当与相关方签订保密协议。 第二十二条中央企业在涉及境内外发行证券、上市及上市公司信息披露过程中，要建立和完善商业秘密保
YF-ED-J2568 可按资料类型定义编号 商业秘密保护及竞业限制协议新编实用版 An Agreement Between Civil Subjects To Establish, Change And Terminate Civil Legal Relations. Please Sign After Consensus, So As To Solve And Prevent Disputes And Realize Common Interests. （示范文稿） 二零XX年XX月XX日
商业秘密保护及竞业限制协议新 编实用版 提示：该协议文档适合使用于民事主体之间建立、变更和终止民事法律关系的协议。请经过一致协商再签订，从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果。下载后可以对文件进行定制修改，请根据实际需要调整使用。 合同编号： 合同签订地： 甲方： 法定代表人： 地址： 乙方： 身份证号： 联系方式： 甲、乙双方根据《中华人民共各国劳动合 同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》
等有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就竞业禁止事项达成协议如下： 一、竞争业务 1、竞业禁止期限为员工与公司任何一方与对方终止或解除劳动合同（不论终止或解除的理由，亦不论终止或者解除是否有理由）之日起的____个月内，员工不得自营或为他人经营与公司有竞争的业务； 2、竞业禁止的区域为甲方或其关联企业从事或计划从事其各自业务的地理范围。 二、甲方的义务 从双方劳动合同约定的合同履行期限到期或离职后第二天起，甲方应当按照竞业禁止期限向乙方支付一定数额的竞业禁止补偿费。年
文件编号：RHD-QB-K2736 （协议范本系列） 甲方：XXXXXX 乙方：XXXXXX 签订日期：XXXXXX 商业秘密保密协议范本 标准版本
商业秘密保密协议范本标准版本操作指导：该协议文件为经过平等协商和在真实、充分表达各自意愿的基础上，本着诚实守信、互惠互利的原则，根据有关法律法规的规定，达成如下条款，并由双方共同恪守。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。 甲方： 乙方： 鉴于双方正在进行业务项目； 鉴于双方就该项目的实施以及合作过程中，向对方提供有关保密信息，且该保密信息属提供方合法所有； 鉴于双方均希望对本协议所述保密信息予以有效保护。 商业秘密 本合同提及的商业秘密，包括但不限于：技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流
程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电，等等。 本合同提及的其他商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道，等等. 秘密来源 乙方从甲方获得的与项目有关或因项目产生的任何商业、营销、技术、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形式或载于何种载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。并，甲方从乙方获得的与项目有关或因项目产生的任何商业、营销、技术、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形式或载于何种载体，无论在披露时是否
以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性保密义务 对拥有方的商业秘密，接受方在此同意： 1] 严守机密，并采取所有保密措施和制度保护该秘密（包括但不仅限于接受方为保护其自有商业秘密所采用的措施和制度）； 2] 不泄露任何商业秘密给任何第三方； 3] 除用于履行与对方的合同之外，任何时候均不得利用该秘密；以及， 4] 不复制或通过反向工程使用该秘密。接受方应当与能接触该商业秘密的员工、代理等签订一份保密协议，此协议的实质内容应与本协议相似。 例外约定 商业秘密拥有方同意上述条款不适用于下述情形：
企业商业秘密保护中的优劣及对策 摘要 随着国有企业改制，改革进程的深入，企业间的竞争也日益激烈，作为竞争手段之一的知识产权保护工作也在加强，国家更是提出了要加快建设有自主知识产权的产业发展战略规划。然而根据我所在的一国有大型企业工作单位中所接触到的一些有关知识产权来看，在人们的观念中，一提到知识产权就仅将眼光局限于专利、商标、版权等这些传统的法律概念上，往往忽视了商业秘密也是在知识产权范畴之内的法律概念、它同样应该得到知识产权法的保护。而且从某种意义上来说，做好商业秘密保护的潜在价值可能会远胜过专利商标保护的价值。举一个大家都知道的典型例子，享誉全球的饮料--美国的可口可乐，靠对技术配方的严格保密，一个多世纪以来在国际上保持独家经营的垄断地位。 当然我并不是说专利、商标、版权的保护不重要，而是说企业应该针对不同的对象采取不同的保护方法、甚至综合的保护方法。那么对商业秘密存在这种认识上的偏差原因是什么呢？究其原因，是由于我国法律对于商业秘密的规定过于简单，因此，需要对商业秘密进行准确的界定和深入的探讨。 今天我在这里准备与大家探讨如下几个方而的问题：一是商业秘密的概念、特征及范围是哪些；二是商业秘密保护的必要性，三是选择商业秘密保护措施的优劣及作用；四是企业在商业秘密保护工作中存在的劣势与对策。 我国经过多年的努力，已经形成包括商业秘密保护在内的知识产权法律保护体系，但就企业本身来说对企业商业秘密的保护意识，以及规范、科学的保护方法，都还不很成熟，商业秘密流失给企业带来的经济损失十分严重，近年来随着企业改制，改革进程的深入，企业内部对商业秘密保护的作用就显得日趋重要，为此我结合所学法律知识就企业如何准确界定商业秘密保护中的优劣及对策，从而建立规范的保密措施、有效保护企业的商业秘密、维护企业的健康发展等方面作简要的理论分析和实务探讨。 一、商业秘密的概念、特征及范围 谈及对商业秘密的保护，首先需要了解商业秘密这个名词的含义。在我国《反不正当竞争法》第十条第2款中对此作了准确的规定，即商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。 根据商业秘密的法律含义，可以推断出商业秘密需具备四个法律特征或称四个 基本要件：1、“不为公众所知悉”的秘密性；2、“能为权利人带来经济利益”的价值性；3、“具有实用价值”的实用性；4 “经权利人采取保密措施”的可 保密性。上述特征或要件必须同时具备，缺一不可，否则不能构成商业秘密。 根据我国《反不正当竞争法》中对商业秘密的定义，商业秘密的范围主要包括以下两大类：一是技术信息；二是经营信息。具体细化商业秘密又大致可以分为以下七种类型：1、产品：企业自行开发的产品，既没有申请专利，也还没有正式投入市场之前，尚处于秘密状态，它就是一项商业秘密。即使产品本身不是秘密，它的组成部分或组成方式也可能是商业秘密；2、配方：工业配方、化
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公司商业秘密保护合同书范本正式 版 使用说明：当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 甲方：_____________合同编号：____________ 法定代表人：______________签订地址：____________ 乙方：_____________签订日期：______年____月___日 身份证号码：______________ 鉴于甲方（包括甲方的关联企业，下同）是本合同所列商业秘密的所有者，乙方在甲方任职，双方就商业秘密保护事宜签订本合同。 第一条乙方承诺 1．乙方在签订本合同前未对任何第三人承担有关商业秘密的保密、不使用义务，也未承担任何竞业限制义务，因而乙方在甲方任何知识的使用，与第三人无关。否则，因此而引起纠纷，一切后果由乙方自负。 2．乙方承诺遵守国家和甲方制定的有关商业秘密保护的规定，对知悉的甲方和甲方关联企业的任何商业秘密（以下统称为甲方商业秘密），承担保密义务。 第二条商业秘密的内容和范围 本合同中的商业秘密是指：不为公众所知悉、能为甲方带
商业秘密保密协议 甲方：__________ 乙方：__________ 鉴于双方正在进行业务项目; 鉴于双方就该项目的实施以及合作过程中，向对方提供有关保密信息，且该保密信息属提供方合法所有; 鉴于双方均希望对本协议所述保密信息予以有效保护。 商业秘密 本合同提及的商业秘密，包括但不限于：技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电，等等。 本合同提及的其他商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道，等等。 秘密来源 乙方从甲方获得的与项目有关或因项目产生的任何商业、营销、技术、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形式或载于何种载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。 甲方从乙方获得的与项目有关或因项目产生的任何商业、营销、技术、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形式或载于何种载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性 保密义务 对拥有方的商业秘密，接受方在此同意： 1.严守机密，并采取所有保密措施和制度保护该秘密(包括但不仅限于接受方为保护其自有商业秘密所采用的措施和制度); 2.不泄露任何商业秘密给任何第三方; 3.除用于履行与对方的合同之外，任何时候均不得利用该秘密;以及，
4.不复制或通过反向工程使用该秘密。接受方应当与能接触该商业秘密的员工、代理等签订一份保密协议，此协议的实质内容应与本协议相似。 例外约定 商业秘密拥有方同意上述条款不适用于下述情形： 1.该商业秘密已经或正在变成普通大众可以获取的资料; 2.能书面证明接受方从拥有方收到技术资料之前已经熟知该资料; 3.由第三方合法提供给他的资料;或者， 4.未使用拥有方的技术资料，由接受方独立开发出来的技术。 返还信息 任何时候，只要收到商业秘密拥有方的书面要求，接受方应立即归还全部商业秘密资料和文件，包含该商业秘密资料的媒体及其任何或全部复印件或摘要。如果该技术资料属于不能归还的形式、或已经复制或转录到其他资料或载体中，则应删除。 保密期限 本协议有效期五年。 争议解决 本协议受中国法律管辖并按照中国的法律进行解释。由于本协议的履行或解释而产生的或与之有关的任何争议，如双方无法协商解决，应提交苏州仲裁委员会并按照其当时有效的仲裁规则和仲裁程序进行最终裁决。仲裁应用中文进行。上述仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。除仲裁裁决另有裁定外，仲裁费用应由败诉方承担。 其他约定 任何一方在任何时间任何期限里没有行使其本协议项下的权利，并不能解释为他已经放弃了该权利。 如果本协议的任何部分、条款或规定是不合法的或者是不可执行的，协议其他部分的有效性和可执行性仍不受影响。 未经另一方同意，任何一方不得转让其在本协议项下的全部或任何部分权利。未经双方事先书面达成一致意见，本协议不得以任何其他理由而更改。除非