编号：_____________事业合伙人协议
甲方：________________________________________________
乙方：___________________________
签订日期：_______年______月______日
甲方：
法定代表人：
地址：
电话：
乙方：
身份证号：
地址：
电话：
甲、乙双方本着自愿、公平、平等互利、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、
《有限公司公司章程》（以下简称《公司章程》）、《有限公司事业合伙人管理办法》（以下简称《管理办法》）以及其他相关法律法规的规定，就有限公司事业合伙人的股份获取、激励方案、收益等有关事项达成如下协议：
第一条合伙宗旨
利用合伙人自身积累的经营管理经验和人脉关系，共同经营，使合伙人通过合法的手段，创造劳动成果，分享经济利益
第一条合伙主体、经营项目
合伙主体名称为：_______________
合伙经营项目为：，以后根据发展可以增加其它商品。
第二条甲方基本情况
甲方为法人代表独资的私营性有限责任公司，截至______年______月______日止，公司共发行______万股（即到位注册资本金为__万元整人民币），甲方法人代表占公司股权的_______%（即共______万股），是公司的实际控制人。
激励的股份来源：公司法人代表转让______股份用作员工股权激励。
第一条双方关系
鉴于乙方系甲方事业合伙人，并承担岗位（以下简称：本岗位）的职责。为推动甲方业务快速发展，甲方对乙方实施事业合伙人激励
计划，以激励乙方恪尽职守、积极向上，为甲方创造更高价值。双方基于平等
协商的基础上，制定本协议，共同遵守本协议中所有条款。
第三条认购股份、出资
1、乙方自愿认购甲方法人代表股权。
2、乙方自愿认购（大写）股，认购款为（大写）元人民币。
3、出资方式：一次性现金转入形式；购股时由乙方一次性转入相应的购股现金金额到甲方指定的银行账户。
第二条奖励分配
1、合伙组织经营期间，公司送出50台***机器循环使用权，终生享有该机器所
激活用户消费额的20%提成。
2、累计激活5000台，公司奖励奔驰轿车一辆。
3、送创业合伙人名额2人，推广收益40%,二次推广收益20%
4、送创业会员名额10人，推广收益40%,二次推广收益20%
5、获取创业者总收入的5%
6、随着合伙经营的深入，利润可观后，每年将加大奖励合伙人，具体方案将由
公司合伙人会议决定。
送创业合伙人名额2人，推广收益40%,二次推广收益20%
送创业会员名额10人，推广收益40%,二次推广收益20%
获取创业者总收入的5%
2、盈余分配：除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，即合伙创收盈余，此为合伙分配的重点，将以各合伙人占有的合伙组织财产份额为依据，按比例分配。
3、债务承担：如在合伙经营过程中有债务产生，合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人占有的合伙组织财产份额为依据，按比例承担。
第二条股票数量及形式
甲方授予乙方一共万股股票，股票来源为甲方的虚拟股权，但每股所占公司股权比例和实股相对应。
截止本协议签订之日，甲方总股本为万股，占甲方股权比例 100%，若甲方在未来出现增资扩股的情形，乙方所持股数不变。
第四条激励计划的收益
在激励周期内，乙方根据甲方确定的公司业绩和个人考核结果每年获得分红收益；激励周期结束后，乙方根据甲方确定的公司业绩和个人考核结果一次性获取增值收益。
1、分红收益
甲方在每年年底告知乙方第二年的净利润基准目标，根据如下公式计算出乙方每年的分红收益：
事业合伙人分红收益 = 每股分红×获授股数
每股分红 = 分红池总额÷总股本
分红池总额 = (实际完成利润值-利润基准目标)×a%
2、增值收益
当激励周期结束后，在乙方个人考核合格的前提下，根据以下公式计算个人增值收益：
事业合伙人增值收益 = 获授股数×初始获授股价×b
获授股数指：乙方所持有的股票数量；
初始获授股价指：本次激励计划的获授股价为
b：固定收益率，取值按照年净利润完成情况确定。
第五条激励计划的退出
1、期满退出
激励周期结束后，乙方自然退出，甲方收回乙方获授全部股票，并根据本协议第四条规定获取增值收益。
2、离职退出
乙方若在激励周期内离职，甲方收回乙方获授的全部股票，且乙方不享有增值收益，不兑现当期分红。
3、降职或考核不合格
乙方因降职而不再满足事业合伙人的要求，或者乙方连续两个考核周期考核不合格，甲方收回乙方获授的全部股票，且乙方不享有增值收益，不兑现当期分红。
4、乙方发生如下情形之一的，甲方没收乙方持有的股票，且乙方需退还所有由股票获得的收益。乙方如给甲方造成损失，应向甲方进行赔偿。
（1）擅自转让、质押、信托或以其他任何方式处分其持有的甲方股票；
（2）严重违反甲方规章制度或职业道德，泄露公司机密，严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害的；
（3）自营、与他人合营或为他人经营与甲方业务相同或相似的业务；
（4）存在其他严重损害公司利益和声誉的行为；
5、《管理办法》第九章规定的其他情形，根据《管理办法》规定处理。
第六条保密义务
1、本协议任何一方对从相对方获得的，有关该方业务、财务、人事等相关信息以及其它保密事项与专有资料（以下简称“保密资料”）应当予以保密；除对