International Education Bridge Limited
XXXX教育咨询有限公司
PROFESSIONAL STAFF EMPLOYMENT AGREEMENT
XXXX教育咨询有限公司
专职人员就业协议
THIS AGREEMENT is hereby made between International Education Bridge Limited (herein called “CEB”) and Rose (herein called the “Teacher”) o n this 29th day of November 20XX.
此份协议由XXXX教育咨询有限公司（简称CEB）与 Rose（简称老师）在20XX 年11月29号拟定。
WHEREAS:
A.CEB is a incorporated company which has been set up to develop and operate a
proven high quality International pre-university international school model in new premises which is to be developed ready for the start of the September 20XX school year in the People’s Republic of China (the “PRC”) and in Asia generally; and
XXXX教育咨询有限公司是一家致力于开办和经营国际学校的公司，为学生提供经过认证的高质量新型一条龙式预科国际教育，学校将于20XX年9月正式落成。
B.CEB in certain circumstances engages teachers on behalf of designated schools
where documentation at the school level may be delayed for regulatory or other such reasons. In such cases, the teacher is deemed to be engaged by the designated school (the “School”) but, in any event, CEB undertakes full responsibility for all the
teachers employment terms of this Agreement not otherwise complied with by the designated school. In this regard ,“CEB ” in this contract is construed as being
“CEB ” and/or the “designated School”.
加至公司代表学校招募与管理教师，一般情况下，教师属于指定学校管理（简称“学校”），在任何情况下，加至可以对教师的任职合同条款全权负责，合同中的CEB为加至公司或者学校。
C.CEB wishes to employ the Teacher and the Teacher wishes to be employed by CEB
as a teacher at the School (which is located in Guangzhou, Guangdong, PRC) on the terms and conditions set out below.
加至同意聘请教师，教师愿意受聘于加至作为学校老师并接受以下条款内容。
（学校在中国XX省XX）
1. Employment 雇佣
1.1Term 条款
CEB hereby employs the Teacher as a full-time teacher at the School, and the Teacher hereby accepts the employment for a term of two school years, commencing on the 1st day of December, 20XX up to and including the last day of June 20XX (the “Term”).
加至聘请老师为学校的专职教师，老师接受为期两年的聘用，时间为20XX年12月01至20XX年7月31号。
1.2Teacher’s Duties教师职责
The Teacher shall provide to CEB her teaching services as described in the Conditions of Employment attached hereto and provide such other services as may from time to time be assigned by CEB (the “Services”).
老师为履行条款所述以及其他指定的教学活动。
Subject to performance of the Services and the terms of this agreement, the Teacher shall be entitled to receive compensation directly from CEB or the School and indirectly through CEB or the School in accordance with Clause 2 of this agreement.
根据条款的执行情况，老师直接享受加至支付的薪资，或者间接由加至及条款2指定学校发放的薪资。
http://biz.doczj.com/doc/fa3749692.html,pensation 薪资
2.1Calculation of Basic Compensation 基本薪资
The Teacher shall be entitled to a basic compensation, payable in accordance with Section 2.5 below (the “Basic Compensation”). Basic Compensation will be
RMB175,000 for the first year from December 1st ,20XX to July 31th, 20XXand
RMB250,000 for the second year covered in the Term of this agreement.
老师享受基本薪资，依据基本薪资的2.5条款，基本薪资在协议期间第一年从
20XX年12月1日至20XX年7月31日为XXX,000人民币，第二年为XXX,000
人民币。
2.2Contract Completion Bonus 合同完成奖金
If the Teacher has performed the Services for the full Term and completed all of the terms of this Agreement, the Teacher shall also be entitled to a Contract Completion Bonus equivalent to 20% of the Basic Compensation received by the Teacher during the Term and this Contract Completion Bonus will be paid at the end of the Term. In the event the Teacher is dismissed or voluntarily terminates her employment prior to the end of the Term, the Teacher will not be entitled to receive the Contract Completion Bonus. The Principal has the authority to award the Contract Completion Bonus to teachers who, in exceptional circumstances, must terminate their her contract before its completion.
如果老师在合同期间履行了条款的服务，老师将会享受合同完成奖金，奖金为基本薪资的20%，在学期末支付。如果期间老师解雇或者自动离职，此项奖金不被享受。在特殊情况下，在合同期完成前终止合同的，校长有权给老师颁发合同完成奖金。
2.3Early Payment of Contract Completion Bonus 提前支付合同完成奖金
Subject to Clause 8.2 hereof, if: 根据8.2条款规定，以下情况提前支付：
(i)in the opinion of the Principal, the Teacher has duly performed her Services and
completed all requirements of this agreement;
校长认为老师如期的完成了所有协议条款以及服务。
(ii)in accordance with Clause 8.1 hereof, the Teacher has advised CEB that she will not renew her employment contract with CEB for the next school year; and
依据8.1条款，老师提前告知加至不继续履行来年合约。
(iii)the Teacher has provided to CEB evidence that she will be leaving the School; then the Teacher shall be deemed to have completed the requirements of this Agreement and CEB shall pay to the Teacher her Contract Completion Bonus on or before the end of the school year.
老师给加至提供需离校的证明，老师可被视为完成协议，加至在学年底或之前支付合同完成奖。
2.4Personal Taxation and Total Compensation for Tax Department Reporting
个人税收与薪酬报告
In addition to Basic Compensation, Contract Completion Bonus, and any taxable portion of housing allowance, the Teacher acknowledges that for purposes of reporting to the Chinese taxation authorities, the Teacher may receive from CEB a convener allowance, compensation for summer school teaching, or other additional income (collectively, the “Total Compensation”). It should be noted that these additional amounts are not, however, part of Basic Compensation for the purpose of calculating the Contract Completion Bonus.
除了基本薪资，合同完成奖金，及其他住房应税津贴，老师需要知道所有收入需要向中国税务机关申报，教师有机会获得召集津贴，暑期教学报酬，额外收入等其他津贴及奖金（总称为总收入）。需要指出的是，这些额外的收入不计入基本薪资内，不作为合同完成奖金的基本薪资基数。
CEB will deduct from each pay entitlement the appropriate amount of income tax and forward that to the taxation authorities on behalf of the Teacher.
加至支付的工资会被扣除税收部分，并以老师交名义交到税务局。
2.5 Payment Schedule for Basic Compensation 基本薪资支付
Basic Compensation for the Teacher shall be payable in:教师基本薪资支付如下：
(i)seven equal installments for the first year from December 1st ,20XX to July 31th,
20XXwill be paid on or before the 28th day of each calendar month
第一年年薪从20XX年12月1日至20XX年7月31日，在每月的28号前发放（含当天）
(ii)ten equal installments of 9% for the second year, with the first payment being payable in advance on or before August 28th and the remaining nine payments on or before the 28th day of each calendar month from September to May; and
第二年年薪第一次支付在8月28号前发放（含当天）年薪的9%，余下的薪资在9月份到次年5月份是在每月的28号前发放（含当天）
(iii)one installment of 10% payable on or before June 28th.
年薪十分之一的 10%薪资在六月28号发放（含当天）
2.6 Travel Expenses 旅游津贴
Travel costs of RMB16,000 to defray Teacher travel expenses will be reimbursed by the School in two payments. The first payment, comprising 50% will be paid shortly after arrival. The final payment will be made not later than 10 days prior to the end of the 2 year contract.
学校为老师提供XX000人民币的旅游费用，分为两次支付，50%的费用在上任后即期支付，剩余50%的费用不迟于为期两年的合同期满前10天发放。
2.7 Accommodation Subvention 食宿津贴
In addition to the Basic Compensation, RMB2,000 per month is provided for each month of the contract to defray accommodation expenses.
除基本薪资外，每月享有人民币2,000的食宿补贴。
3. Government Insurance 社会保险
CEB undertakes to pay on behalf of the Teacher any PRC regulatory levies in respect of government healthcare or compensation programs.
加至为教师购买中国人民共和国法定的保险。
4. Medical Insurance 医疗保险
CEB will pay the premium for the Teacher to belong to a basic group medical insurance plan provided by an internationally recognized quality insurance provider.
加至为老师购买中国医疗保险
5. Leave and Vacation 请假与休假
5.1 The Teacher is entitled to 2 days paid sick leave per teaching month, not to exceed 15 days in a school year. All claims for sick leave of more than 2 consecutive days, or when a sick day occurs directly prior to or following a school holiday, require a certificate issued by a qualified physician. The Principal has the right to waive the requirement for a medical certificate and to request a medical certificate for any absence.
老师每月享有2天的病假，一学年不超过15天。请病假连续超过2天，以及在学校延续假期前后请假的需要由正规医院的医生出具有效就诊证明。校长有权决定不用出具医学证明或者为任何缺勤提供医学证明。
5.2 The Teacher shall be entitled to carry forward unused sick leave to a maximum of 30 days which can only be used as sick leave in the event of illness.
老师可以累积病假不超过30天，只能用为生病事由。
5.3 The Teacher is entitled to the same vacation time as the students of the School, with the exception that the Teacher shall commence her duties five to ten working days prior to the commencement of classes for each school year in accordance with the requirements of the School calendar.
老师享有在校学生同样的假期，根据学校每学年校历的安排，老师需履行职责，在每学年开始课程前工作5至10个工作日。
5.4 The Teacher is entitled to a maximum of 3 days of personal leave per school year. These days cannot be taken consecutively and must not be taken directly preceding or following a school holiday. Teachers will be deducted for the cost of a substitute teacher for these days regardless of whether a substitute is required or not.
老师每学年享有3天的事假。事假不能连续申请，不得在假期前后时间段申请。在请假期间相关费用扣除依据是否需要找代课老师而定。
5.5 The Teacher is entitled to a maximum of 5 days of paid compassionate leave and up to an additional 5 days of unpaid compassionate leave, with prior approval of the Principal, in the event of the death or critical illness of a family member.
如果有家庭成员死亡或者患有严重疾病，经得到校长许可，老师享有最多5天的带薪探亲假和额外的5天无薪体恤假。
6.Registration 注册
The Teacher shall be registered as a teacher with the Guangdong Education Department, in accordance with the appropriate legislative requirements and shall hold a valid permit from the Education Department during the Term of this agreement and a valid work permit authorizing the Teacher’s employment.
老师必须在XX省教育部门取得教师资格注册，按照相关法律文件要求，在此协议有效期内获得教育部门认可有效的有相关资格证。
7. Suspension and Dismissal 停职与解雇
7.1 This agreement will be terminated with immediate effect if the Education Department has cancelled or revoked the Teacher’s permit or if the work permit of the Teacher has been revoked.
如果教育部门已撤销或者吊销了教师资格证的或者教师的资格证被吊销的，此份协议将会终止。
7.2 In addition to any grounds for suspension or dismissal at law, the Principal shall be entitled to suspend the Teacher, without pay, from her position on any one of the following grounds:
在法律停职解雇的范围外，在以下情况，校长有权对教师采取停薪停职：
(i)if it appears to the Principal that the Teacher has behaved in such a manner as to
constitute personal or professional misconduct;
如果校长发现老师有不当行为时；
(ii)if it appears to the Principal that the Teacher is professionally incompetent;
如果校长发现老师专业能力有限时；
(iii)if the Teacher is absent from duty without reasonable cause; or
如果老师没有任何合理理由而擅离职守时
(iv)if the Teacher is medically unfit, as certified by a medical practitioner and unable to consistently perform her duties.
如果老师体检不合格，经医生诊断无法持续履行职责时。
7.3 The Principal shall, on suspending the Teacher, notify the Teacher in writing of the reasons for suspension and make a report in writing to the Board of Directors of CEB (the “Board”) within 5 days of the suspension. The suspended Teacher shall have the right to a hearing before the Board by giving notice in writing to the Principal requesting a meeting of the Board, and the Board shall hold a meeting within 10 days of the date of receipt of the notice. If the Board reinstates the Teacher, restitution of lost salary will be made to the Teacher.
校长对老师采取停职处理时，校长需要在停职5天内出具书面理由，并以书面形式向加至公司董事会上报。停职老师有权在开董事会发布开会通知前听证，董事会需要在接到通知的10天内召开会议。如果董事会决定老师恢复原职，老师会获赔停职期的薪水。
7.4 The decision of the Board shall be final and conclusive, and be made in writing within seven days from the date of the hearing.
懂事会的决定将成为最终裁定结果，结果需要在开听证会起的7天内以书面形式通知。
8. Termination 合同终止
The employment of the Teacher shall terminate on the expiration of the Term or such earlier termination in accordance with clauses 7 and 8.2.
老师合约期满终止合同或依照条款7与8.2提前终止合同。
8.1Renewal of Contract 合同续签
It is the responsibility of the Teacher to advise CEB in writing by January 8th if she does not wish her contract renewed beyond the agreement Term. It is the responsibility of CEB to advise the Teacher in writing by January 8th if the School does not intend to renew the Teacher’s contract beyond the agreement Term.
如果合约期满后老师不愿意继续签合同，老师需要在1月8号以书面形式通知加至公司。如果校方不愿意与老师续签合同，加至公司需要在1月8号以书面形式通知老师。
If a teacher eligible for Contract Completion Bonus fails to provide notice as specified above, a penalty of 10% of the Contract Completion Bonus will be deducted for each month or part thereof for which the Teacher fails to give notice up to a maximum of 40% of the Contract Completion Bonus.
有资格取得合同完成奖的老师，没有如上述规定的通知加至公司的，10%的合同完成奖将会从每个月全部或不超过合同完成奖的40%的部分扣除。
If CEB fails to provide notice as specified above, CEB will pay the Teacher 10% of the Contract Completion Bonus for each month or part thereof for which it fails to give notice up to a maximum of 40% of the Contract Completion Bonus.
如果加至公司没有如上述规定发出通知，加至公司会每月支付老师10%的合同完成奖或者不超过合同完成奖40%的部分赔偿
8.2Early Termination 提前终止合约
Save as provided in Clause 7 hereof, CEB may terminate this agreement prior to the expiration of the Term by giving four months written notice to the Teacher or by payment of 40% of the annual Basic Compensation in lieu of said notice. In this event, the Contract Completion Bonus will be paid on a pro-rata basis.
同条款7，加至公司4个月给予老师相关通知可以在合同期满前终止此份协议，如果没有通知情况下，给予老师年基本薪资的40%为补偿，此种情况下，合同完成奖将根据比例支付。
9.Conditions of Employment 雇佣条件
The Teacher and CEB agree that in addition to the provisions herein, this agreement and the employment of the Teacher shall be subject to any rules, guidelines or by-laws of the School as may be set by the Board of Directors or the Principal of .CEB.
老师与加至公司双方同意除规定外，此份协议与老师的雇佣条款必须遵守加至公司董事会或者校长制定的条例，指南与章程。
10.Outside Employment 校外雇佣
The Teacher must obtain prior written approval from the Principal before accepting outside employment including, but not limited to such things as lecturing, tutoring, music lessons, coaching of sports, or other work for which remuneration is received.
老师接受校外雇佣前必须取得校长书面许可，不限于演讲，辅导，音乐课，体育教练以及其他取得报酬的类似活动。
11.Written Agreement 书面协议
This agreement shall constitute the entire agreement between the parties and shall replace or supersede any prior agreements, in writing or otherwise, made between the parties hereto, and shall be in full force and effect for the Term stated herein unless otherwise terminated, modified or extended in accordance with the provisions herein or by agreement in writing between the parties.
此协议是双方协议的一部分，可以取代任何先前的协议，以书面形式或其他由双方达成的协议，具有完全效用，除非双方达成书面意向或者在前述协议上终止，修改或者延续的情况下例外。
In the event of any interpretations of terms and/or conditions, including issues arising from contract translations into other languages, both parties agree that the terms and/or conditions of this agreement shall have precedence.
条款的理解问题，包括合同翻译为其他语言产生的理解问题，双方达成共识的此份协议条款具有优先执行权。
12.Severability 条款分割性
The invalidity or unenforceability of any provisions herein shall in no way affect the validity or enforceability of any other provisions.
于此的任何无效或不可执行条款将不影响其他条款的效力和执行。
13.Dispute Resolution 纠纷调解
Any dispute arising out of or relating to this agreement shall be resolved amicably through negotiations and, if this process fails, then the parties agree to use mediation to resolve any disputes. If mediation fails, the parties then agree to use arbitration for dispute resolution by use of a sole arbitrator in China.
任何关于本协议产生的争端通过协商解决，如果协商未能解决，双方同意中介协调，如果中介协调失败，双方通过中国的独任仲裁员仲裁解决分歧。
http://biz.doczj.com/doc/fa3749692.html,erning Law 适用法律
This agreement shall be governed by and construed in accordance with the laws of China 此协议以中国法律为基础，并由依据中国法律进行解释。
IN WITNESS WHEREOF the Teacher and CEB have set their signatures the day and year first set forth above.
兹证明，本协议由老师与加至公司双方在上述约定日期签订。
TEACHER老师International Education Bridge Limted
XXXX教育咨询有限公司
_________________________ ____________________________ TEACHER老师DIRECTOR, PRINCIPAL or
SUPERVISOR 董事，校长
________________________ ____________________________ WITNESS 证明人WITNESS 证明人
_________________________ _____________________________
DATE 日期DATE日期
CONDITIONS OF EMPLOYMENT 雇佣条件
1.Duties 职责
The Teacher agrees to teach and conduct the work assigned by or under the
authority of the School diligently and faithfully, as would reasonably be required of a teacher, during the period of employment specified in this agreement, and to perform such duties and teach such subjects as may from time to time be assigned by the Principal, including the following:
在合同期内，老师同意学校的合理工作安排，履行工作职责，接受校长不时指定的科目授课，包括下列内容：
(i)Become thoroughly familiar with the curriculum for each assigned subject
area within the grade or grades assigned to him;
熟悉分配年级的相关科目涉及的课程内容；
(ii)Maintain a written outline of a course of study for each course/subject being taught including teaching strategies in accordance with curriculum
guidelines which will ensure the intended learning outcomes for students;
为授课的每门科目课设计书面的教学大纲，教学策略等，依照课程方
针，确保学生学习效果；
(iii)Submit to the Principal of CEB a general long-term plan for the school year and a plan for each term prior to the start of that term;
老师需向校长提交学年长期计划，在学期开始前提交学期计划
(iv)Maintain detailed daily plans;
每日详细计划
(v)Set up and prepare the classroom in advance of each teaching session;
提前准备教学活动；
(vi)Maintain assessment records on each student showing academic and social or behavioural progress;
为每个学生评估并记录成绩，体现学生在学术，社交及行为表现方面
的进步；
(vii)Prepare progress reports on each student at regular intervals as specified by the Principal;
准备每位学生的定期进步报告；
(viii)Perform supervision duties as assigned by the Principal at places such as the School’s playgrou nds, halls, lunch areas and bus stops before or after school
and during lunch times.
在上学前下课后及午餐时间，老师对校长指派类似学校操场，走道，
餐厅或者公交站等地方执行监督管理；
(ix)Assume responsibility for the social and emotional welfare of students in the School;
关心学生在学校的社交及情感状态；
(x)Participate in activities organized to benefit students, parents and colleagues of CEB; and
积极参与有利于学生，家长与加至公司同事的组织活动；
(xi)Maintain and develop computer skills which are adequate to use the School’s equipment and software for administrative and educational
purposes appropriate to the curriculum needs of the students for whom the
Teacher is accountable.
学习电脑技术知识，以胜任教学与管理以及课程方面操作设备及软件
的需要，也是老师必备的技能；
(xii)Enforce the School rules and policies.
执行学校规章制度；
(xiii)Adhere to the S chool’s Code of Professional Conduct.
遵守学校的行为准则；
(xiv)To plan and conduct co-curricular or extra-curricular activities to meet the needs and interests of the students; and
计划开展课外学习和课外活动，满足学生的需求和兴趣；
(xv)To attend all activities called by the Principal including, but not limited to, meetings, team planning and computer training.
参加校长组织的一切活动，包括但不限于：会议，团队计划和电脑培
训；
(xvi)To participate in and present professional development activities when requested by the Principal.
参加校长要求的专业提升活动。
2.Working Hours 工作时间
The Teacher agrees to the following:
老师同意以下内容：
2017年龙山学区中心学校教育扶贫工作总结 （做法与成效） 为了贯彻落实上级教育扶贫工作要求，进一步加强教育扶贫管理工作，根据县教体局文件精神，按照统一安排部署，紧紧围绕加快农村贫困人口脱贫致富步伐的目标，我校在2017年教育扶贫工作中积极推动各项帮扶措施，进一步加大对建档立卡贫困户的扶持力度，着力做好教育扶贫工作。现将2017年教育扶贫工作情况总结如下： 一、基本情况 龙山学区下辖5个行政村，建档立卡贫困户近300户，涉及在校学生110多人，居住分散，教育扶贫涉及人口多，难度大，政策性强。为了不让一个孩子因贫困失学辍学，确保教育扶贫精、准、实，学校克服重重困难，做好教育扶贫工作。 二、扶贫工作开展情况及取得的成效 （一）深入农户宣传扶贫政策 8月13日，学校向每个行政村分派一名领导和一名教师下到村组，深入农户宣传党和国家的扶贫政策特别是教育扶贫政策，向老百姓发放宣传单，耐心解答老百姓提出的问题，让他们明白教育资助的对象、资助的标准，消除他们心中的疑虑。老百姓知晓了政策，能更好地监督社会、学校的资助行为，使教育扶贫在阳光下运作。 （二）深入建档立卡贫困户核实与采集学生就读信息 9月5日，全学区村组干部大力支持下，龙山中心校教师职工全面深入各村各队，下到建档立卡贫困户家中，宣讲教育扶贫政策，统
计核实大学、高中、中职、初中、小学、幼儿园县内外学生就读情况，并将统计信息与古城镇扶贫办信息核对，确保信息的准确无误，同时把家校联系卡贴到农家墙上，切实做到扶贫好政策深入人心，让每一位贫困学生享受到国家补贴补助，不让一个适龄儿童辍学。 （三）按政策做好贫困学生资助工作 义务教育阶段学生全部免除学杂费、教科书费、作业本费并补助贫困寄宿生生活费，积极做好学前教育资助工作。 三、保障机制和工作措施 (一)加强领导，落实组织机构。 学校领导高度重视扶贫工作，成立了龙山学区中心学校教育扶贫工作领导小组，领导小组定期研究和督办扶贫工作中需要解决的重要问题，确保扶贫工作的顺利实施。 龙山学区中心学校教育扶贫领导小组 组长：李明勇 副组长：杨廷权 成员：袁光富计恩虎元圣周王德照袁修权姚家胜陈良兵刘圣超陆文平袁圣务魏贤睿 办公室设在副校长室，由计恩虎负责日常材料管理工作。 （二）多措并举，全力推进教育扶贫工作有序开展 1、为建档立卡贫困家庭学生信息建立台账。 2、按政策资助贫困家庭学生和特困学生。 3、深入贫困家庭，了解群众所需、所求，找准扶贫帮扶点，力
盘锦市名师教育咨询有限公司 员工聘用合同 姓名： 部门： 职务： 合同期限：自年月日至年月日
甲方（聘用单位）：盘锦市兴隆台区名师教育咨询有限公司 地址： 乙方（受聘人）：（以下简称乙方） 身份证号码： 住址： 根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规の规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致の原则签订本合同。 第一条合同期限 一、本合同有效期为壹年，自年月日至年月日止。 二、聘用期满，经双方协商同意，可以续订合同。 第二条聘用职务及职责 一、甲方根据工作需要，担任岗位（工种）工作。 二、甲方可以根据工作、业务需要及乙方の能力和表现。调整乙方の工作和职务。 三、乙方应当尽最大の努力，以主动和积极の态度，按时完成甲方规定の工作职责及质量标准。 第三条工作时间 甲方执行活动工时制，除国家规定法定节假日外，正常情况下不存在停工，由于气候影响和其他特殊原因不能施工经公司领导安排予以调休。 第四条工作条件及劳动保护 一、甲方实行《国务院关于职工工作时间规定》及有关实施办法中规定の工作制度。 二、甲方根据乙方の工作工种、工作岗位の实际情况，向乙方提供必要の符合国家规定の劳动安全条件和劳动防护用品。 三、乙方在劳动过程中，必须严格执行各项劳动安全卫生规程。 第五条劳动报酬 一、甲方有权根据市场工资指数及乙方の工作岗位、职务及技能发生变化时，对乙方工资标准及相关福利待遇作出调整。 二、甲方进行调整不得低于盘锦市兴隆台区公布の最低工资标准。 三、甲方发放工资の日期为每月の10日（节假日可顺延或提前），支付时间不能超过约定の时间の10天，甲方不得克扣或者拖欠员工工资。 第六条福利待遇
私立学校教师聘用合同 合同编号(18位阿拉伯数字：13位办学许可证号+5位流水号) 深圳市民办学校教师聘用合同书(2008年版) 聘用单位： 受聘人： 深圳市教育局制 说明 1. 本合同系我市民办中小学、学前教育机构聘用教师，与受聘人在确定聘用关系签订聘用合同时使用的参考范本。 2. 除本合同所列内容外，聘用合同经双方协商一致，可另附页增加有关条款，但必须符合有关法律、法规、规章和规范性文件的规定。另附页增加的有关条款须经双方当事人签名确认方有效。 3. 书写时一律用钢笔或者签字笔，并使用碳素或蓝黑墨水，字迹要端正、清楚。 4. 本合同内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字;书写工作报酬等金额，一律用大写。 5. 本合同所列项目无书写内容时，可写“无”或划上斜杠(/)。 甲方(聘用单位)? 乙方(受聘人) 名称：姓名： 单位地址：身份证地址：
法定代表人：身份证号： 民办学校办学许可证号：教师资格种类： 民办非企业单位登记证号：学历： 联系电话：联系电话： 根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同书并保证严格履行。 一、聘用岗位 第一条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为?? ?? 。 第二条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位，甲方可以调整乙方的工作岗位，但不能调低乙方的基本工资。 二、合同期限 第三条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 合同期限为以下第种： 1.固定期限合同，自年月日起，至年月日止，包含试用期为个月，自年月日起，至年月日止。 2.无固定期限合同，自年月日起。
编号： HT-202189479 甲 方：______________________________ 乙 方：______________________________ 日 期：_________年________月_______日 外籍教师聘请合同范本 Other special terms will be listed bellow.
外籍教师聘请合同 一、_________培训中心聘请_________籍_________（外文姓名）_________（中文姓名）先生／女士／小姐为_________语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。 二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。 三、受聘方的工作任务（另附件1）。 四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。 五、社会保险和福利 1．聘方向受聘方提供意外保险。（另附2） 2．每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________至_________的来回机票（金额不超过人民币_________元整）或教师凭机票报销_________元人民币。 六、聘方的义务 1．向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。
2．对受聘方提供必要的工作条件。 3．对受聘方的工作进行指导、检查和评估。 4．按时支付受聘方的报酬。 七、受聘方的义务 1．遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。 2．遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。 3．按期完成工作任务，保证工作质量。 4．遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。 5．遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。 八、合同的变更、解除和终止 1．双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2．经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。 3．聘放在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同：A．受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的。 B．根据医生诊断，受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。 4．受聘方在下述条件下，有权以书面形式通知聘方解除合同：
实施方案是指对某项工作，从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、具体而又明确安排的计划类文书，以下是520作文网为大家带来的关于2019年学校教育扶贫工作实施方案3篇，以供大家参考! 2019年学校教育扶贫工作实施方案3篇 为贯彻落实《湖北省教育精准扶贫行动计划(2015—2019年)》，切实提高贫困县普通高中的办学能力和教育教学水平，提高贫困县高中阶段教育发展水平和人力资源开发水平，促进双向交流、互动，达到共赢共享的目的，特制定本实施方案。 一、湖北省教育精准扶贫武汉六中领导小组 组长马德驹、夏金旺 副组长殷静、王晓文、李伯泉、刘荣华、肖向东、 成员关虹、皮楚峰、熊琼红、金荣华、王京良、郑义平、吕承波、杨文、姚玲、王清华、张俊春、黄京、黄德灿、王培新、陈武华、万芳华、周伟华、柳院平
领导小组下设办公室 办公室主任刘荣华 办公室成员关虹、皮楚峰、熊琼红、金荣华、王京良、郑义平、吕承波、杨文 二、主要任务及措施 1、推进教育理念和学校管理交流。武汉六中领导小组领导及成员定期到麻城市第五中学实地指导，交流管理经验，帮助树立正确的办学思想和先进的办学理念，完善学校管理制度，每学期交流不少于2次。每年接收麻城市第五中学的管理人员来我校挂职学习不少于1人次，逐步提高其领导管理能力和学校管理水平。 2、推进教育教学交流。我校定期派出具有丰富教学经验的骨干教师、优秀教师，到麻城市第五中学上示范课、优质课，举办讲座、报告会等，交流教学理念、教学方法，每学期不少于2次。在条件允许的情况下利用现代信息技术等途径，通过同步课堂、录播课程等形式，实现校际间优质教育资源共享。 3、推进师资建设交流。我校派出具有丰富教学经验的骨干教师、优秀教师
乙 方 （劳动 者）： 身 份 证号 码 户 籍 地 址 现 居 住 地 联 系 电 话 甲方（用人单位）： 劳 动 合 同
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动法合同法》等法 律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同类型和期限 第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限： （一）有固定期限：自年月日起至年月日止。 （二）无固定期限：自年月日起至法定的或本合同所约定的终止条件出 现时止。 其中试用期自年月日至年月日止，共天。 （三）甲方安排乙方执行工作制。 1.标准工时 2.综合计时 3.不定时 二、工作内容 第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事___________________ 位工作。经甲、乙双方 协商同意，可以变更工作岗位，并签订《劳动岗位变更书》，《劳动岗位变更书》作为合同附件与本合同具有同等法律效力。 第三条乙方应按照甲方的有关制度规定和要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 三、保守甲方商业秘密 第四条乙方担负甲方教师、课程销售及经营管理工作，应保守甲方的教学法、业务往来、学生信息等技术及通讯和信息数据等商业秘密。 四、劳动保护和劳动条件 第五条甲方执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的工作和办公条件，制定操作规程、工作规范等制度及其标准。 第六条甲方负责对乙方进行企业文化、职业道德、人事制度、奖惩制度及有关规章制度的教育和培训。 第七条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提
民办学校教师聘用合同书 根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同书并保证严格履行。 一、聘用岗位 第一条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为。 第二条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位，甲方可以调整乙方的工作岗位，但不能调低乙方的基本工资。 二、合同期限 第三条合同期限为以下第种： 1、固定期限合同，正式聘用期不得低于一年，但乙方提出签订期限低于一年期限合同的除外。 合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 甲方聘用乙方的合同期限：自年月日起，至 年月日止，包含试用期为个月，自年月日起，至年月日止。 2、无固定期限合同，自年月日起。 3、完成一定工作任务合同：完成任务的标志是：。 三、权利和义务 第四条甲方的权利： （一）按照章程自主管理； （二）组织实施教育教学活动； （三）获得乙方提供与其聘用岗位相一致的工作服务；
（四）根据有关规定，对乙方在聘用期内的工作实绩进行考核并实施奖惩； （五）享受乙方为完成甲方工作任务所形成的作品、发明、专利、技术成果等的知识产权所有权； （六）聘任教师及其他职工； （七）法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。 第五条甲方的义务： （一）遵守法律、法规； （二）贯彻国家的教育方针，执行国家教育教学标准，保证教育教学质量； （三）维护受教育者、教师及其他职工的合法权益； （四）按本合同的约定按时支付乙方的工作报酬，保障乙方应享有的工作待遇，并根据工作需要，为乙方提供必要的工作条件； （五）法律、法规、规章和规范性文件规定的其他义务。 第六条乙方的权利： （一）按时获得劳动报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假； （二）对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理； （三）参加进修或者其他方式的培训； （四）进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验； （五）从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中发表意见； （六）指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩； （七）法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。 第七条乙方的义务： （一）遵守宪法、法律和职业道德，为人师表； （二）严格遵守国家计划生育政策； （三）贯彻国家的教育方针，遵守学校制定的各项规章制度，履行岗位职责，做好本职工作，完成工作任务； （四）对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育，组织、带领学生开展有益的社会活动； （五）关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面的全面发展； （六）制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为，批评和抵制有害于学生健康成长的现象； （七）维护甲方的合法权益，不得散布有损于甲方声誉的言论，保守甲方的工作秘密或工作中涉— 2 —
编号：PY─17248 2020新编外籍教师聘用合同范本(标 准版) This contract applies to both parties to negotiate their respective obligations and rights, and to perform their respective obligations during the contract period. 甲方：_______________________ 乙方：_______________________ 签订日期：_____年____月_____日
外籍教师聘用合同 一、聘请(外文姓名)(译名)女士(先生)为英语教师。双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。 二、合同期自年月日起至年月日止。 三、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币按月度结算支付。 四、聘方的义务： 1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及外国教师的 管理规定。 2.对受聘方提供必要的工作条件。 3.对受聘方的工作进行指导，检查和评估。 4.支付受聘方的报酬。 五、受聘方的义务： 1.遵守中国的法律，法规，不干预中国的内部事务。罗马 2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排，业务指导，检查和评估。 3.按期完成工作任务，保证工作质量。 4.尊重中国的宗教政策。不从事与教师身份不符的活动。 5.尊重中国人民的道德规范和风俗习惯。
六、合同的变更，解除和终止： 1.双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2.经当事人双方协商同意后，可以变更，解除和终止合同。在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。 3，聘方在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同： (1)受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的; (2)根据医生诊断，受聘方在病假连续30天后不能恢复正常工作的; 4.受聘方在下述情况下，有权以书面形式通知聘方解除合同; (1)聘方未按照合同要求向受聘方提供工作条件的 (2)聘方未按时支付受聘方报酬。 七、本合同附件为合同不可分割的一部分，与合同具有同等效力。 八、本合同自双方签订之日起生效，合同期满即自行失效。当事人一方要求签订新合同，必须在合同期满90天前向另一方提出，经双方协商同意后签订新合同。 受聘方合同期满后，在华逗留期间的一切费用自理。 九、仲裁 当事人双方发生合同纠纷时，尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效，可向国家外国专家局设立的外国文教专家事务仲裁机构或北京劳动仲裁委员会申请仲裁。 本合同于年月日在签订，一式两份，每份都以中文和英文写成，两种文本
尼安小学教育扶贫工作总结 我校历来高度重视学生资助工作，在学校学生资助工作领导小组的指导下，全体教师积极宣传、参与、精心开展工作，坚持全程公正、公开、透明，严格按照程序，规范操作。每一笔资助资金都按时、足额发放到了受资助者手中。现对2018年学生资助工作做总结如下： 一、基本情况 自开展学生资助工作以来，我校切实做到及时、全额将经费发放到每一位受助学生手中，无一遗漏。没有截留、抵扣、挪用等现象发生。 (一)贫困生资助情况： 2018年我校班级数为7个，义务段班级6个，义务学生人数为147人；学前班级1 个，学前学生人数22人。春季资助义务段困难学生9人，每人500元，计4500元；春季资助学前段困难学生6人，每人375元，计2250元；（建档立卡贫困户学生2人，一般贫困户学生4人。）资助经费一到账，我们就立即对照资助名册，履行发放签字手续，由学生家长全额领回。 (二)学生免费教科书发放情况：2018年在校人数147人，免费教科书领取人数为147人。校内2名一般贫困学生免去学费。 二、主要做法 (一)宣传政策，摸排情况
为掌握贫困学生资助的第一手情况，学校要求班主任老师在接任新的班级后，在一周内通过班会、调查、家访等形式，摸清学生的家庭经济情况，填写贫困学生调查表，并根据学生的实际情况提出资助建议，上报资助工作领导小组;领导小组对全校待资助学生情况进行汇总，分析，提出资助意见并审核，最后将资助名单上报学区、县资助中心。 为使有限的资助资金发放到最需要资助的学生手中，我们通过办专栏、写标语，发传单等形式对贫困生资助政策及工作流程情况进行广泛宣传，让广大贫困学生、家长、社会全方位了解资助政策，熟悉资助申报程序，即家长提出申请、教师调查走访、评审小组评审、社会公示、名册上报、资金发放、后期监管，从而营造了全社会关注贫困生资助、关心贫困学生成长、学习的良好氛围。 (二)、领会精神，落实制度 1、认真学习并坚决落实执行上级有关文件，规范建立相关档案。 2、完善制度，规范管理。成立尼安小学学生资助管理领导小组，制定工作方案，严格资助流程，为资助管理工作提供强有力的保障，使我校的助学工作逐步走向制度化、规范化。学校在认真学习国家有关学生资助管理工作精神基础上，制定贫困生资助工作制度;并认真做好学生资助计划、学生资助工作总结、经常性开展学生资助工作自查。 (三)、严格程序，规范档案
2018培训学校教师聘用合同范本 ----WORD文档，下载后可编辑修改---- 【篇一】 甲方：戴氏教育培训中心 地址：咸阳市电影院十字新华大厦 乙方：性别： 居民身份证号码： 家庭住址： 现居住地：
联系电话：邮编： 戴氏教育培训中心(以下简称甲方)，现聘用(以下简称乙方)为单位员工，根据国家有关法律法规的规定，乙方声明已经完全了解并同意遵守甲方员工手册和各项规章制度，遵循平等自愿、协商一致的原则，甲、乙双方签订本劳动合同。 一、合同期限 1.1有效期： 本合同的有效期为年，自年月日起至年月日止。劳动合同期满前三个月，经双方协商同意，可以续签劳动合同。 1.2试用期： 试用期个月，自年月日起至年月日止。 二、工作内容 2.1甲方根据工作需要及乙方的岗位意向，聘用乙方__________部门工作，担任 岗位; 2.2甲方因工作需要及乙方的工作能力和表现，可以随时调整乙方的工作岗位，并相应调整工资及福利待遇，乙方同意服从。 2.3乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标和 各项工作任务。 三、劳动保护和劳动条件 3.1工作时间
甲方实行每周工作制。如有特殊情况，可根据甲方的工作性质作调整。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等假期。 3.2甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。 四、劳动报酬和福利待遇 4.1工资报酬： 1)甲方确定乙方试用期内工资为元，试用期满经考核合格按所在岗位确定的乙方月工资报酬为：岗位工资为元。 2)乙方工作岗位发生变化时，甲方实行变岗变薪办法。甲方的发薪日期为每月的15日。 3)缴纳个人所得税是乙方的义务，甲方按国家规定在乙方工资内代扣代缴。 4.2甲方按国家和地方相关规定并依据甲方规章制度为乙方办理相关福利保险。 五、劳动纪律 5.1乙方应遵守国家的法律、法规。 5.2乙方应严格遵守甲方的员工手册及各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保守甲方的商业秘密，维护甲方的利益和声誉，爱护甲方的财产，遵守职业道德，提高敬业精神和职业技能。 5.3乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方将按有关规定给予处罚。 5.4乙方因违反甲方管理制度而被开除、除名或触犯国家法律，
XXX教育培训中心 劳动合同 甲方：XXX教育培训中心 地址： 乙方：性别： 居民身份证号码： 家庭住址： 现居住地： 联系电话：邮编： XXX教育培训中心（以下简称甲方），现聘用（以下简称乙方）为单位员工，根据国家有关法律法规的规定，乙方声明已经完全了解并同意遵守甲方员工手册和各项规章制度，遵循平等自愿、协商一致的原则，甲、乙双方签订本劳动合同。 一、合同期限 1.1有效期： 本合同的有效期为年，自年月日起至年月日止。 劳动合同期满前三个月，经双方协商同意，可以续签劳动合同。 1.2 试用期： 试用期个月，自年月日起至年月日止。 二、工作内容 2.1 甲方根据工作需要及乙方的岗位意向，聘用乙方__________部门工作，担任 岗位； 2.2 甲方因工作需要及乙方的工作能力和表现，可以随时调整乙方的工作岗位，并相应调整 工资及福利待遇，乙方同意服从。 2.3 乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标和 各项工作任务。 三、劳动保护和劳动条件 3.1 工作时间
甲方实行每周工作制。如有特殊情况，可根据甲方的工作性质作调整。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等假期。 3.2 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。 四、劳动报酬和福利待遇 4.1 工资报酬： 1) 甲方确定乙方试用期内工资为元，试用期满经考核合格按所在岗位确定的乙方月工资报酬为：岗位工资为元。 2）乙方工作岗位发生变化时，甲方实行变岗变薪办法。甲方的发薪日期为每月的15日。3）缴纳个人所得税是乙方的义务，甲方按国家规定在乙方工资内代扣代缴。 4.2甲方按国家和地方相关规定并依据甲方规章制度为乙方办理相关福利保险。 五、劳动纪律 5.1 乙方应遵守国家的法律、法规。 5.2 乙方应严格遵守甲方的员工手册及各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保守甲方的商业秘密，维护甲方的利益和声誉，爱护甲方的财产，遵守职业道德，提高敬业精神和职业技能。 5.3 乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方将按有关规定给予处罚。 5.4乙方因违反甲方管理制度而被开除、除名或触犯国家法律，被判刑、劳教、拘留的，本合同自动解除。 5.5乙方在为甲方服务期间，严禁在经营同类业务及相关业务的行业及单位，做任何形式未经甲方批准的兼职工作。 六、劳动合同的变更、解除、和终止 6.1 劳动合同签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，签订书面补充协议或变更劳动合同。双方未达成一致意见的，按6.3或6.5条款规定执行。 6.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同： 1）在试用期间，被证明不符合录用条件的； 2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 3）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成损害的； 4）被依法追究刑事责任或劳动教养或被拘留的； 5）法律、法规规定的其它情形。
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 外教教师聘用合同范本 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
_____________________聘请_______________籍 _______________________________________（外文姓名）_________________（译名）女士（先生）为_________________.双方本着友好合作精神，自愿签定本合同保证认真履行合同中约定的各项义务。 一、合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。 二、受聘方的工作任务（另附件）： 三、受聘方的月薪为人民币________________元，其中_______%可按月兑换外汇。 四、聘方的义务： 1、向受聘方介绍中国的有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。 2、对受聘方的工作进行指导、检查和评估。 3、向受聘方提供必要的工作的条件和居住的条件。 4、配备合作共事人员。 5、按时支付受聘方的报酬。 五、受聘方的义务： 1、遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。 2、遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。 3、按期完成工作任务，保证工作质量。 4、尊重中国的宗教政策。不从事与专家身份不符的活动。 5、尊重中国人民的道德规范和风俗习惯。 六、合同的变更、解除和终止：
教育扶贫工作总结 为全面做好县教育精准扶贫工作，全面聚焦县教育脱贫攻坚任务，实现“两个率先”。在县委、县政府、县脱贫攻坚办的领导下，我局认真开展教育扶贫攻坚工作，各项指标均已达标，现将工作情况总结如下： 一、基本情况 全县中小学、幼儿园共36所，在校学生14XX人。义务教育阶段学校19所,在校学生8XX人；高中1所，在校学生2XX人；中心幼儿园16所，在园幼儿3XX人。全县现有专任教师1XX人，其中高级教师XX人，中级教师XX人，中、高端康巴英才XX人。 二、20ｘｘ年教育扶贫工作开展情况 （一）聚焦脱贫，压实责任，以坚定的决心打赢教育脱贫攻坚战。按照县委、县政府的决策部署，根据“扶贫先扶智”的思路，认准目标不动摇，精准发力，挂图作战，全面完成教育脱贫各项工作任务。一是制定了《县教育扶贫专项20ｘｘ年度实施方案》，成立了学校教育扶贫工作领导小组，实行校长负责制。二是专题研究部署，对全年脱贫攻坚工作进行了具体安排，将脱贫攻坚工作具体落实到人。三是定期组织各乡（镇）、学校召开教育扶贫工作专题培训会、问题整改会，明晰责任，确定工作时限，有序推进教育扶贫攻坚工作。（二）实施义务教育学校达到基本办学条件和标准，
确保乡乡有“标准化中心校”。全县义务教育阶段学校19所，共计XX个班，其中小学XX个，初中XX个。教学及辅助用房面积各校均达标；电脑885台，其中小学550台，每百名学生拥有电脑9.3台，初中335台，每百名学生拥有电脑11.7台；图书195449册，其中小学109227册，生均图书18.5册，初中86222册，生均图书30.1册；学校核编XX个，空编4个，空编率0.XX%，小学师生比1:9.87，初中师生比1:8.95；专任教师XX人，具备合格学历教师XX人，学历合格率X.X%。各项指标均达验收标准。（三）有效控制义务教育阶段学生辍学现象，确保建档立卡贫困户适龄子女XX%接受义务教育，无因贫因困学生辍学现象存在。一是建立“六长”负责和“双线包保”工作机制。实行县长、局长、乡（镇）长、校长、村长（村委会主任）、家长“六长负责制”，细化了20ｘｘ年控辍保学方案。二是分层签订《义务教育控辍保学责任书》，把控辍保学目标任务纳入考核内容，严格考核和责任追究。三是关心关爱残疾儿童，采取跟班就读和送教上门等活动。全县有义务教育学校在校学生8XX人。建档立卡贫困家庭子女1XX人，已脱贫XX名。20ｘｘ年义务教育阶段建档立卡贫困家庭子女XX人，无一人辍学，入学率XX%。（四）落实教育扶贫救助基金和各类助学政策，确保学生不因贫困而失学。建立健全教育惠民和教育扶贫救助基金使用管理制度，完善助学帮扶体系。一是做好15年免费资助政策，兑现学前教育“一免一补”11XX人次，补助518.XX万元；
教师劳动合同书 甲方： 乙方： 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同生效日期年月日，本合同 年月日终止。 二、工作内容 第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任SIYB创业培训工作。 第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 三、劳动保护和劳动条件 执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，经和乙方协商后可以延长工作时间， 甲方应按照国家或市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第四条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、劳动报酬 第五条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。 甲方每月日以货币形式足额支付乙方工资，工资元/月。 第六条甲方安排乙方加班或延长工作时间甲方另行补助乙方。 五、保险福利待遇 第七条甲乙双方应按国家和市社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。 甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同，《职工养老保险手册》按有关规定转移。 第八条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照国家有关规定执行。 六、劳动纪律 第九条乙方应遵守甲方依法规定的规章制度；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 第十条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。 七、劳动合同的变更、解除、终止、续订
英语教师劳动合同范本 甲方(聘用单位): 学校 法人代表: 乙方(受聘人员): 姓名: 性别: 民族: 政治面貌: 出生日期: 身份证号码: 第一学历及毕业时间: 第二学历及毕业时间: 根据《中华人民共和国劳动法》、《教师法》、《义务教育法》及其他相关法律法规规定,结合实际情况,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 乙方在学校合同期自年月日起至年月日止。 二、乙方的岗位、岗位工作任务 (一)甲方根据工作需要,分配乙方从事英语教学工作.
乙方在聘期内应完成的工作任务。 (二)按时完成学校安排的教育教学任务及与本职工作相关的工作任务。 三、权利和义务 (一) 甲方权利 1、国家、省、市教育部门对教育学校管理的有关规定,以及学校对受聘岗位的要求,对乙方进行管理; 2、甲方对乙方乙方的工作进行指导、检查和评估。 (二) 甲方义务 1、依法维护乙方应享有的各项权利; 为乙方提供基本的工作条件; 2、为乙方提供完成本合同规定的工作目标及任务所需要的相关政策; 3、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能、劳动纪律和甲方规章制度的教育和培训。 (三) 乙方权力 1、按照学校对聘任教师制定的相关考核规定要求,完成各项工作目标和任务,在聘期内每年享受学校受聘人员待
遇; 2、享受甲方为其提供的工作和生活条件; 3、乙方工作时间按《劳动法》和学校工作岗位的有关规定执行; 4、甲方如不能按规定履行其应尽义务时,乙方有权向上级有关部门进行申诉。 (四)乙方义务 1、认真遵守《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》及国家有关法律法规,遵守甲方的各项规章制度; 2、聘期内保证依照《劳动法》、《教师法》或其它有关规定,每年全职在甲方聘任的岗位上工作,不允许再与其它单位签订类似劳动合同; 3、全面履行受聘岗位职责,完成受聘岗位的工作目标及任务;接受甲方的监督、考核及管理。 五、劳动报酬和相关待遇 1、甲方聘任期间乙方享有每月工资待遇并按国家和地方有关文件规定要求晋升相应专业技术职务; 2、甲方为乙方办理养老保险和职工医疗保险,费用按国
外籍教师聘用合同范本 一、聘请(外文姓名)(译名)女士(先生)为英语教师。双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。 二、合同期自年月日起至年月日止。 三、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币按月度结算支付。 四、聘方的义务： 1. 向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及外国教师的 管理规定。 2. 对受聘方提供必要的工作条件。 3. 对受聘方的工作进行指导，检查和评估。 4. 支付受聘方的报酬。 五、受聘方的义务： 1.遵守中国的法律，法规，不干预中国的内部事务。罗马 2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排，业务指导，检查和评估。 3.按期完成工作任务，保证工作质量。 4.尊重中国的宗教政策。不从事与教师身份不符的活动。 5.尊重中国人民的道德规范和风俗习惯。 六、合同的变更，解除和终止：
1.双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2.经当事人双方协商同意后，可以变更，解除和终止合同。在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。 3，聘方在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同： (1)受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的; (2)根据医生诊断，受聘方在病假连续30天后不能恢复正常工作的; 4.受聘方在下述情况下，有权以书面形式通知聘方解除合同; (1)聘方未按照合同要求向受聘方提供工作条件的 (2)聘方未按时支付受聘方报酬。 七、本合同附件为合同不可分割的一部分，与合同具有同等效力。 八、本合同自双方签订之日起生效，合同期满即自行失效。当事人一方要求签订新合同，必须在合同期满90天前向另一方提出，经双方协商同意后签订新合同。 受聘方合同期满后，在华逗留期间的一切费用自理。 九、仲裁 当事人双方发生合同纠纷时，尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效，可向国家外国专家局设立的外国文教专家事务仲裁机构或北京劳动仲裁委员会申请仲裁。 本合同于年月日在签订，一式两份，每份都以中文和英文写成，两种文本同等作准。
2018年学校教育扶贫工作计划 为贯彻落实省、市、县教育精准扶贫工作文件和会议精神，确保贫困家庭学生享受资助政策全覆盖，确保适龄儿童少年接受义务教育“一个不漏”，根据县教育扶贫办《**县2018年教育扶贫工作计划》的要求，结合学校实际，特制定本计划。 一、指导思想 贯彻落实《教育部等六部门关于印发<教育脱贫攻坚“十三五”规划>的通知》（教发[2016]18号）、《**省教育扶贫工程实施方案》（**府厅字[2016]87号）和《**省教育扶贫工程推进方案（2017-2020）》（**教发[2017]9号）等文件精神，进一步强化教育扶贫工作力度，按照“核心是精准、关键在落实、确保可持续”的要求，坚持问题导向，聚焦重点难点，合力脱贫攻坚，以保障建档立卡贫困家庭子女就学为重点，着力实施教育扶贫再对接工程，全面落实教育扶贫资助政策，确保学生不因家庭经济困难辍学失学，切实阻断贫困代际传递，打赢教育脱贫攻坚。 二、目标任务。 1.完善建档立卡贫困学生就学信息。 全面聚焦保障建档立卡贫困家庭子女就学，建立并完善贫困家庭学生电子档案系统，精准掌握全校所有建档立卡贫困家庭学生就学信息，并进行动态管理，确保不遗漏一名建档立卡贫困家庭学生。 2.全面落实教育扶贫资助政策。
对贫困家庭学生享受资助情况进行全程跟踪，确保全校所有建档立卡贫困家庭学生享受相应资助政策全覆盖。 3.确保义务教育适龄儿童少年零辍学。 建立健全义务教育控辍保学工作机制，确保建档立卡贫困家庭学生不因贫辍学、失学。采取入读特教学校、随班就读、送教上门等方式，保障贫困家庭适龄残疾子女接受义务教育。 三、工作重点 （一）建立完善建档立卡贫困学生就学信息。 每个学期开学后，学校将学生学籍系统信息与县扶贫部门贫困家庭人员信息比对核实，建立全校建档立卡贫困家庭子女就学信息台账。对贫困家庭学生中途转学、因病、因灾及突发性事件等致贫致困的贫困家庭学生，及时与上级有关部门对接，跟踪新增贫困学生的家庭经济困难情况，并将学生纳入教育扶贫常态化资助范围体系。 （二）全面落实教育扶贫资助政策 1.贫困学生主要资助政策 对义务教育阶段学校在籍在校并在学校宿舍内寄宿的建档立卡贫困家庭学生补助生活费，补助标准为小学每生每年1500元、初中每生每年1750元，分春季和秋季两个学期发放。秋季学期申报时间为9月份，10月底前发放资助金；春季学期申报时间为3月份，5月底前发放资助金。 2.资助办理程序 （1）精准扶贫户家庭学生资助申报程序：实行乡镇政府和学校双
学校聘用教师劳动合同书 甲方(聘用单位)： 法定代表人（主要负责人）： 甲方地址： 联系电话： 乙方(受聘人)： 身份证号码： 家庭住址： 联系电话： 根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同书并保证严格履行。 一、劳动合同期限 第一条本合同为固定期限合同。自年月日起，至年月日止，其中新聘用人员的试用期为个月 （自年月日起，至年月日止）。 乙方签订合同后应在年月日前到岗。 二、工作内容与工作量 第二条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为。 第三条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位，甲方可以调整乙方的工作岗位。 第四条乙方工作量为每周5个工作日。甲方安排乙方执行课时及坐班工作制。乙方应根据甲方的合法要求，按时按质完成教育教学工作任务。在保证完成规定课时及坐班时间的前提下，工作和休息、休假乙方自行安排。 三、工作条件与劳动保护
第五条甲方为乙方提供必要的工作条件和教学用品，建立健全有关教学管理制度，确保乙方教学工作的正常安全进行。 四、工作报酬及福利待遇 第六条甲方根据乙方的工作岗位，按月支付乙方的工资。乙方试用期工资为元/月。正式聘用期工资由基本工资和绩效工资及奖金组成，基本工资为元/月，绩效工资及奖金按甲方依法确定的分配制度、方式和标准执行。临近放假不足一个月的按日工资计算。 如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。并根据乙方的工作岗位，确定每月工资报酬。 第七条乙方依法享有国家法定节假日，节假日工资全额发放。寒暑假乙方不享受工资。乙方在甲方处工作满二年后可以享受寒暑假的生活补助。寒暑假的生活补助金元/月。合同期限届满后甲乙双方不续签合同的，甲方不支付该寒暑假的生活补助。 五、甲方的权利和义务： 第八条对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导; 第九条对乙方的工作进行考核、奖惩; 第十条制订严格的规章制度规范乙方; 第十一条根据乙方的工作表现和实绩，每月按时足额支付乙方的工资报酬; 第十二条根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必需的工作条件; 第十三条合同期满后，甲方拥有续约与否的决定权。 五、乙方的权利和义务： 第十四条遵守国家法律法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律; 第十五条服从甲方工作安排，认真履行岗位职责; 六、劳动合同的履行、变更、解除、终止和经济补偿 第十六条甲方因办学模式、形式、结构、规模等情况发生变化，或经考核乙方不适合相应的工作岗位时甲乙双方协商一致的，可以变更或解除本合同，甲方应以书面通知提前30天通知乙方。 第十七条因行业特性，教师不得在学期中途提出解除合同，乙方需提出解
外籍教师聘请合同-合同范本 外籍教师聘请合同 一、_________培训中心聘请_________籍_________（外文姓名）_________（中文姓名）先生／女士／小姐为_________语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。 二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。 三、受聘方的工作任务（另附件1）。 四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。 五、社会保险和福利： 1．聘方向受聘方提供意外保险。（另附2） 2．每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________至_________的来回机票（金额不超过人民币_________元整）或教师凭机票报销_________元人民币。 六、聘方的义务： 1．向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。 2．对受聘方提供必要的工作条件。 3．对受聘方的工作进行指导、检查和评估。 4．按时支付受聘方的报酬。 七、受聘方的义务： 1．遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。 2．遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。 3．按期完成工作任务，保证工作质量。 4．遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。 5．遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。 八、合同的变更、解除和终止： 1．双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2．经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。 3．聘放在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同： a、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的。 b、根据医生诊断，受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。 4．受聘方在下述条件下，有权以书面形式通知聘方解除合同： a、聘方未经合同约定提供受聘方必要的工作条件。 b、聘方未按时支付受聘方报酬。 九、本合同自双方签字之日起生效，合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合