信息部岗位职责20篇【第1篇】企业信息部岗位职责样本企业信息部岗位职责范本直接上级:分管副总经理;下属部门:企管科、信息科、方案统计科;部门性质:综合管理及信息开发;管理权限:受分管副总经理托付,行使对公司企管、信息、综合方案统计工作全过程的管理权限,担当执行公司规则制度、管理制度、工作指令的义务;管理职能:负责对公司企管、信息方案统计工作的各个环节采取管理、监督、实施和协调的专职部门,对所担当的工作负责;主要职责:1. 坚定听从分管副总经理的统一思想指挥。
仔细执行其工作指令,一切管理行为向分管领导负责;2. 严格遵守公司规则制度,仔细履行其工作职责;3. 组织编制公司经营方针目标和生产经营方案,编制信息开发、企业管理、行政后勤、平安守卫方案修改、检查、考核工作;4. 负责组织公司专用管理标准和制度的制订、补充、修改、检查并组织考核,有权提出机构设置看法和建议;5. 负责公司经济信息的收集、汇总、分析讨论,定期编写信息分析报告报公司领导决策参考;6. 负责制订公司计算机开发应用方案,有步骤地开发计算机应用软件,逐步实现企业管理现代化;7. 负责公司微机网络系统的维护、管理、数据信息处理,管理系统保密口令,保证网络系统的正常运行,参加新程序、新系统的设计开发,制订计算机管理的各种规则制度及须要的操作规程;8. 负责公司综合统计核算和基础管理工作。
定期编制上报统计报表,开展统计分析,做好原始记录、统计台账、统计报表规范化核算及管理工作;9. 加强公司统计管理工作。
负责公司专、兼职统计员、车间核算员的业务指导和岗位培训;10.负责公司定额管理工作。
组织公司各类定额的编制、抽查、修订、统一汇总工作,并定期组织对各类定额完成状况举行监督、检查和考核11.负责制定公司经济责任制考核制度。
在调查讨论广泛收集和听取各职能部门、公司领导看法基础上,仔细组织制定经济责任制考核实施细则;12。
负责执行经公司总经理办公会议利用的考核制度和实施细则。
定期组织各职能部门开展自查、抽查、互相检查、考核、评选和月度奖金、年终奖金综合考核评分工作;13.催促、帮助各部门制定与其相关的各项管理制度;14.催促、帮助各部门准时编制上报各类年度、季度、月度方案,负责做好财务、人事、生产、质量、技术开发、原材料供给、经营、设备管理等各类方案的综合平衡工作;15.负责公司整体ci形象策划管理工作。
仔细做好策划整体构思和合理地编制广告投入方案;16.完成公司领导交办的其他工作任务;【第2篇】it信息部总监岗位职责it信息部总监职责任职要求it信息部总监岗位职责职责描述:1、建立完美的互联网框架;2、打通酒店销售及预订流程;3、完成会员管理系统;4、将酒店系统与智能化结合，打造酒店科技化系统;5、建立新零售，分享空间，才智酒店;6、提高酒店运营效率，提高客户酒意度，实现客户引流。
任职要求:1、本科学历，45岁以下;2、有酒店行业it系统搭建工作阅历;3、连锁酒店体系为佳;4、有部门负责人工作阅历3年以上;【第3篇】集团公司信息部资料员岗位职责集团公司信息部资料员岗位职责1、负责公司电话、电传日常管理;2、负责公司机密文件归档管理;3、负责公司员工保险办理;4、协同完成财务、拓展部的文件打印工作;5、完成领导交办的其它事务。
【第4篇】信息部职员岗位职责信息部职员职责任职要求信息部职员岗位职责1.负责公司内部服务器及局域网的日常管理与维护;2.负责公司信息化相关设施设备、软硬件的维护和升级等日常工作;3.认识网站制作流程，能够自立举行网页开发与设计、网站日常维护等工作;4.负责组织公司信息化管理标准和制度的制订、补充、修改;5.做好公司网站的管理，依据公司的实际状况准时举行各种信息的发布、网站的更新升级;5.帮助其他部门管理，实施所需的办公信息化管理;6.拟定和执行公司信息化战略。
二、任职要求:1.统招本科及以上文化水平，计算机、网络、信息化相关专业;2.党员优先，本市户口优先，3.娴熟应用各类办公软件，认识服务器、个人pc、打印机等办公终端设备的安装，具备故障诊断和处理能力;4.认识公文写作，具有良好的文字编辑及写作能力;5.认识服务器管理、局域网管理等，精通网络设备安装维护，具备故障诊断和处理能力;6.工作责任心强，具备较好的交流及协调能力。
【第5篇】集团公司信息部主管岗位职责集团公司信息部主管岗位职责1、负责信息部全面管理工作,率领本部门员工高效、优质完成本部门工作任务;2、按照公司的整体进展规划及要求,负责制定公司信息电子化建设的分阶段实施目标方案;3、加速信息网络基础建设,构筑满足公司需要的信息化基础信息平台并合理分解工作目标及责任落实;4、领导程序员举行公司应用软件需求调查,开发设计和完美应用系统,使信息化建设成绩直接应用于业务,初步实现远程办公自动化;5、领导部门员工举行公司网络建设及维护,保证其平安性,防止信息、资料外泄;6、准时为决策提供真切信息支持;7、建立完美的信息库;8、领导部门员工举行集团全员计算机、网络学问培训、指导工作;9、负责信息部重要文件、重要技术文本、重要软件及公司购置的固定资产的保管;10、对本部门人员和各商场相关网络人员举行定期培训,加强专业队伍建设,提高信息的应用和管理水平;11、完成领导交办的其它工作。
【第6篇】信息部门经理岗位职责it 部门经理/ 信息技术经理广州玻思韬控释药业有限公司广州玻思韬控释药业有限公司,bristol,玻思韬岗位要求:1、计算机、信息管理相关专业本科学历;2、5年以上it工作阅历,有2年以上it经理岗位阅历3、负责公司信息系统的架构设计,保证系统设计合理,满足业务进展需求;负责信息化项目的需求分析、概要设计、数据库整合等工作;4、有erp、crm项目对接阅历;5、具有较强的人际交流、方案与执行、项目推动及谈判能力;能够准时完成新项目;6、能承受较大的工作压力,作风干练,事业心强,敬业务实。
岗位职责:1、负责公司信息平安、网络平安、维护等工作;2、负责对接公司项目;3、it部门团队管理工作;4、上级支配的其他工作。
薪酬福利:1. 五险一金,补充商业保险;2. 5天7.5小时工作制;3. 提供免费住宿,餐费补贴;4. 广州户口迁入;5. 通勤班车: 开发区线、天河线、黄村线【第7篇】it信息部经理岗位职责it信息部经理职责任职要求it信息部经理岗位职责岗位职责:1、负责公司运营层面信息系统化建设工作的规划、实施;2、负责项目商业部分的整体信息系统规划、搭建、实施;3、按照项目规划协调各项信息系统搭建工作详细落实。
任职资历:1、担任过大型商业综合体项目信息系统搭建，具备前期规划、实施阅历、维护管理阅历;2、5年以上信息行业从业经受，3年以上商业地产从业经受;3、年龄28—45周岁，管理阅历上可按照从业背景适当调节，主管级亦可;4、认识大型信息化项目项目，且认识大型企业内部信息系统的架构、运作及管理，对公司信息化治理及流程再造有深刻的理解。
其他信息:岗位职责:1、负责公司运营层面信息系统化建设工作的规划、实施;2、负责项目商业部分的整体信息系统规划、搭建、实施;3、按照项目规划协调各项信息系统搭建工作详细落实。
任职资历:1、担任过大型商业综合体项目信息系统搭建，具备前期规划、实施阅历、维护管理阅历;2、5年以上信息行业从业经受，3年以上商业地产从业经受;3、年龄28—45周岁，管理阅历上可按照从业背景适当调节，主管级亦可;4、认识大型信息化项目项目，且认识大型企业内部信息系统的架构、运作及管理，对公司信息化治理及流程再造有深刻的理解。
其他信息:【第8篇】超市信息部岗位工作职责1.严格按收货程序接收供给商货物2.协作电脑录入员查询商品数量3.按条码规章在商品正确位置贴条形码4.负责送货到楼面相应的位置5.负责收拾周转仓的货物,按划分的区域堆放货物6.合理使用叉车及叉车的保养7.负责收货区域的卫生清洁工作8.指导或协助供给商卸货9.执行退货工作10.指挥车辆停放,指导货物码放【第9篇】信息部岗位职责信息总监佛山市万科置业有限公司佛山市万科置业有限公司分支机构职责描述:1、在总经理指导下举行商管公司信息化建设工作,制定信息部工作方案和工作总结。
2、指导并带领本部门人员对商业内机房及商管信息系统举行管理和维护,确保商业内信息化各项工作的顺当开展,准时处理突发故障,确保系统稳定运行。
3、负责本区域商管信息系统相关推广与培训,参加信息系统相关的业务培训。
4、负责公司购物中心项目信息系统智能化的搭建,包括收银、场内导视、停车场、平安布控、网络、通信等。
任职要求:1、全国统招本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上工作阅历。
2、认识连锁商业企业信息系统搭建,智能化搭建。
3、精彩的技术及抗压能力,需要轮班早晚班。
每周休假2天。
4、有购物中心筹备阅历者优先。
【第10篇】信息部主管岗位职责信息部主管精通erp,oa系统流程及软件开发与调试,精通电脑软硬件管理,负责公司监控系统,通讯系统,网站,企业微信,邮箱的管理精通erp,oa系统流程及软件开发与调试,精通电脑软硬件管理,负责公司监控系统,通讯系统,网站,企业微信,邮箱的管理【第11篇】物业信息部主管岗位职责物业项目信息部主管岗位职责职位描述:1、负责消防监控设备、门禁系统设备、办公区域电脑网络、电话设备修理维护;2、帮助拟定各项目的物业验收接管方案。
参加项目验收接管工作,指导现场管理公司提交工程项目的缺陷、遗漏之报告以及跟进整改措施。
3、帮助不断完美已拟定的智能化/弱电方面的设备设施维护方案,处理突发性紧张事故,确保相关设备设施的正常运作。
4、负责弱电系统设备设施正常使用的技术监督与指导,就如何确保项目的智能化系统、电梯等设施设备的正常运作和日常维护提供看法和建议。
5、精通物业工程相关专业,认识物业管理行业的政策规矩,认识变配电室运行、小区内电气设备、弱电系统维保及修理工作,认识电梯系统平安运行管理;具有丰盛的电气设备现场安装阅历;6、负责本专业员工的技术培训工作,保持与其他部门之间的联系和交流,协作其他部门开展工作。
7、负责完成上级领导支配的其他工作。
岗位要求:1、28岁-40岁,全日制高校专科以上学历,暖通、电气、计算机应用、控制、自动化类相关专业优先;2、3年以上,从事大型房地产阅历优先;3、.认识商业物业各设备设施系统运行操作流程、保养规范、修理技术等专业管理学问,有强、弱电或空调、给排水等专业长处,有自立开展工作能力;4、工程类初级及以上职称、空调操作证书;5、认识cad识图及操,有建筑消防员证优先。
6、专业技能强,有职业操守,团队合作意识,良好的沟能力,乐观主动解决困难的能力和态度;【第12篇】广告信息部岗位职责1.负责广告部的统筹管理，担当广播电视台广告信息节目的策划、编辑和制作工作。