物业管理公司劳动合同
甲方： _________________________________________
乙方： _________________________________________
签订日期： ___________ 年_______ 月 _______ 日
物业管理公司劳动合同
甲方（用人单位）名称：
性质：
法定地址：
现任法人代表：
乙方（职工）姓名：
性别：
年龄：
学历：
籍贯：
身份证号码：
甲方因工作（生产）需要，招（聘、雇）乙方为职工（员工）甲乙方在平等自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及国家、省有关、签订本合同，供双方遵守执行。
一、合同期限（本合同期限按下列第_种类型执行）
1、本合同为有固定期限的。合同期从—年—月—日起至_年_ 月—止，共—年。
2、试用期从—年—月—日起至—年—月—日止共—个月。
二、工作内容
乙方同意按甲方工作（生产）需要，应聘在―部门—岗，负责—工作，兼做—工作。
乙方在合同期内，按本岗位职责要求，完成甲方安排的正常工作（生产）任务。
三、劳动保护和劳动条件
1、甲方应按照《劳动法》第五十二条、五十三条、五十四条的规定建立、健全劳动安全卫生制度；为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品；对乙方进行劳动安全、卫生教育。
2、甲方应当执行国家、省有关女职工、未成年工的劳动保护规
3、乙方必须严格遵守劳动安全法规、规章制度和操作规程。乙
方有权拒绝甲方管理人员违章指挥，强令冒险作业，对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批语并向有关部门检举、控告。若因乙方违规
物业管理公司劳动合同 甲方： _________________________________________ 乙方： _________________________________________ 签订日期： ___________ 年_______ 月 _______ 日 物业管理公司劳动合同 甲方（用人单位）名称： 性质：
法定地址： 现任法人代表： 乙方（职工）姓名： 性别： 年龄： 学历： 籍贯： 身份证号码： 甲方因工作（生产）需要，招（聘、雇）乙方为职工（员工）甲乙方在平等自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及国家、省有关、签订本合同，供双方遵守执行。 一、合同期限（本合同期限按下列第_种类型执行） 1、本合同为有固定期限的。合同期从—年—月—日起至_年_ 月—止，共—年。 2、试用期从—年—月—日起至—年—月—日止共—个月。 二、工作内容 乙方同意按甲方工作（生产）需要，应聘在―部门—岗，负责—工作，兼做—工作。 乙方在合同期内，按本岗位职责要求，完成甲方安排的正常工作（生产）任务。 三、劳动保护和劳动条件 1、甲方应按照《劳动法》第五十二条、五十三条、五十四条的规定建立、健全劳动安全卫生制度；为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品；对乙方进行劳动安全、卫生教育。 2、甲方应当执行国家、省有关女职工、未成年工的劳动保护规 3、乙方必须严格遵守劳动安全法规、规章制度和操作规程。乙 方有权拒绝甲方管理人员违章指挥，强令冒险作业，对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批语并向有关部门检举、控告。若因乙方违规
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 物业服务公司劳动合同范本 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
甲方（用人单位）：北京xx物业管理有限公司 法定代表人：张伟 地址： 电话： 乙方：民族：性别：学历： 出生日期：居民身份证号码： 家庭住址： 电话： 根据《中华人民中和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同, 共同遵守本合同所列条款。 第一条合同期限 1、本合同为固定期限的劳动合同。合同期自年月日起至年月日止
2、其中试用期个月，自本合同生效之日起开始计算。 3、应届大中专毕业生见习期为个月，自本合同生效之日起开始计算。 第二条工作内容 1、乙方同意根据甲方工作需要，在部门担任岗位工作。 2、乙方应按照甲方的工作要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的工作标准。 第三条劳动保护和劳动条件 甲方安排乙方执行下述工作制，甲方并可根据具体工作需要随时调整安排乙方执行： 1、甲方根据实际情况，合理安排工作时间。 2、甲方安排乙方执行综合计算工时制。即平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
3、甲方遇有紧急任务时，有权依法延长工作时间，乙方应服从甲方的安排，认真负责地按要求完成紧急性工作任务。 4、根据工作需要和特殊岗位特点，月工作工资包括固定超时工作部份。 5、甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动用具，建立健全工作制度、办事程序及岗位职责与工作标准；乙方必需遵守甲方制定的相应的岗位、部门工作规范、规程及相应的各项规章制度。 6、甲方将定期或不定期地对乙方进行职业道德、业务技术及有关规章制度等的教育和培训。 7、甲方为乙方每日提供一次工作餐或相应的餐费补贴。 8、乙方在合同期内享受国家规定的法定休假日、年休假以及婚丧、疾病医疗、计划生育等有薪假期的待遇。 第四条劳动报酬 1、甲方实行岗位工资制。乙方试用期间月工资标准为元。试用期满，甲方根据乙方所担任的岗位工作，按考核结果确定相应的岗位工资标准。
劳动合同
劳动合同书 （以完成一定任务为期限） 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及当地政府的相关先行法律、法规，明确双方的劳动关系及双方的权利义务，甲、乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上签订本合同，甲、乙双方须严格遵照执行。 第一条劳动合同双方基本资料 用人单位名称（以下简称甲方）法定代表人 注册地址 经营地址 劳动者姓名（以下简称乙方）住址 居民身份证号码 第二条劳动合同期限 本合同是以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 工作期限约定内容: 第三条工作内容和工作地点 甲方根据工作需要安排乙方在部门，从事工作，工作地点在。乙方应服从管理，履行岗位职责，按时、按质、按量完成岗位工作任务。甲方根据工作需要并结合乙方的实际工作能力和表现，可调动和变更乙方的工作岗位。 第四条工作时间 甲方实行国家规定的标准工作时间制度，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。甲方确因工作需要，可依法安排乙方延长工作时间、休息日或节假日加班。 第五条劳动报酬 甲方根据乙方的工作岗位确定劳动报酬，甲方于次月10日发放本月工资，如遇节假日则顺延。 乙方岗位基础工资为元，浮动工资为元，甲方根据乙方的工作表现和实际情况发放工资和奖金。
当乙方工作岗位等级、工作岗位、工作职务发生变化时，甲方按照变更后的岗位重新确定乙方的工资待遇。 第六条社会保险 甲乙双方按照国家和武汉市的相关规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应的社会保险义务。 第七条劳动保护、劳动条件和职业危害防护 甲方执行国家劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 第八条诚信义务 （一）乙方在与甲方签订本合同时应如实披露有关信息：包括与前用人单位已解除聘用合同、户口情况、身体健康状况、工作经历、学历等。 （二）甲方应诚信履行其支付劳动报酬等义务。 （三）无论在职或离职，乙方应对其在合同期限内接触或获知的甲方商业秘密履行保密义务，甲方应对乙方在合同期限内的个人情况及相关材料予以保密，除依法或公德要求予以披露的除外。双方就详尽事宜可以签订补充聘用合同予以规定约束。 第九条特别约定 （一）甲方依法制定的规章制度均属本合同的主要附件，其效力与合同条款同等。 （二）本合同如与法律、法规相抵触的，或者因法律、法规的变化而不一致的，以现行有效的法律、法规为准。 （三）甲方与乙方如约定了培训服务期和敬业限制条款，乙方违反了其规定，公司有权力要求其支付相应地违约金。 （四）乙方在任职期间应按照甲方相关规章制度的规定不得同时供职于其他企业，如有违反，甲方可以随时解除劳动合同且不需支付解除劳动合同的经济补偿金；若造成甲方损失的乙方还应承担赔偿责任。。 5、本合同生效前双方签订的任何《劳动合同》自本合同签订之日起自动失效，不具有法律效力。 第十条劳动争议处理 双方在履行合同过程中遇有争议，首先应协商解决；协商未果，任何一方均可向甲方所在地劳动仲裁委员会提起劳动争议仲裁。
物业公司员工劳动合同 协议书 文件管理序列号：[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]
编号： 劳动合同书 甲方（用人单位） 性质（所有制）有限责任公司法定代表人 联系电话 注册地址 乙方(劳动者) 性别 文化程度联系电话 户口所在地省（市）县（区）乡（镇） 家庭住址 身份证号码 使用说明 一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经签订，即具有法 律效力，双方须严格履行。 二、本合同必须由用人单位（甲方）盖章或法定代表人签字，并由劳动者（乙 方）亲自签字，方为有效。 三、本合同中的空栏，由双方协商确定后且在签字前填写，并不得违反法律、 法规和相关规定；不需填写的在空栏上划“/”。
四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。 五、本合同未尽事宜，可另行依法签订补充协议，作为本合同的附件，与本合 同一并履行。 六、用人单位（甲方）不得以担保或其他名义向劳动者（乙方）收取财务或扣 押劳动者（乙方）居民身份证等证件。 七、本合同必须认真填写，字迹清晰，不得擅自涂改；若有涂改，应由双方签 字认可。 八、本合同（含附件）签订后，甲乙双方各保管一份备查，甲方不得代乙方保 管本合同书。 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其它相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿平等、协商一致的原则，同意签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款： 第一条合同期限及试用期 （一）合同期限 本合同为固定期限合同，合同期限从年月日起 至年月日止。 （二）试用期 试用期为一个月，从年月日起至年月日止。在试用期间如乙方不符合甲方的录用标准，甲方可以随时解除本劳动合同；如乙方需解除本劳动合同，必须提前三天书面通知甲方。 第二条工作岗位和要求 （一）根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的小区 从事工作。 （二）在合同履行期间，鉴于甲方生产经营的特殊性以及乙方的工作能力、工作表现，甲方可以适时、合理调整乙方的工作岗位和工作区域，乙方应服从甲方的正常人事管理和工作调动安排。
编号：FS-HT-05018 物业公司劳务合同新编The latest model of the labor contract of the property company 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订日期：_____年____月____日 编订：FoonShion设计
物业公司劳务合同新编 甲方： 地址： 法定代表人： 乙方： 身份证号码： 联系方式： 基于甲乙双方现建立合法的劳务关系，根据民法通则及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳务合同（以下简称本合同），作为双方履约依据，以资共同遵守。 第一章、合同的类型与期限 第一条、经甲、乙双方协商一致，本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年
_______月_______日止。 第二条、录用条件为： 1、学历文化： 2、身体状况： 3、工作技能： 4、团队精神： 5、其他： 第二章、工作内容与工作地点 第三条、乙方同意并服从甲方的工作安排_______，从事___工作，该岗位工作任务与职责如下： 该岗位的绩效考核办法为：________。 第四条、甲方因工作需要，依据乙方的专业、特长、工作能力和表现，需调整乙方工作岗位及其工作报酬的，原则上应协商一致，但以下情况除外： 1、甲方因生产经营服务需要，产业、产品结构调整及组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予接受。 2、甲方确因生产经营服务需要，可以临时安排乙
2020 物业公司劳务合同范本文档Contract Template
物业公司劳务合同范本文档 前言语料：温馨提醒，合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。《中华人民共和国民法典》第四百六十四条：婚姻、收养、监护等有关身份关系的 协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用第 三编规定。依法成立的合同，受法律保护。依法成立的合同，仅对当事人具有法律 约束力，但是法律另有规定的除外。本文便于学习和使用，下载后内容方可修改 调整及打印。 本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】 【篇一】 甲方：________物业有限公司（以下称“甲方”） 地址：__________________________ 法定代表人：____________________ 乙方：________（以下称“乙方”） 身份证号码：____________________ 家庭现住址：_____________________ 户籍地址：_______________________ 联系方式：________（固定电话）_______（移动电话） 紧急联系人：______联系电话：_______ 基于甲乙双方现建立合法的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本（以下简称本合同），作为双方履约依据，以资共同遵守。
第一章合同的类型与期限 第一条经甲、乙双方协商一致，本合同期限按照以下第____项执行： （1）固定期限劳动合同：即合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。 （2）本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。本合同于____年____月____日生效，于_____工作完成时终止。 （3）无固定期限，自____年___月__日起至法律法规规定的终止情形出现时即行终止。 甲乙双方同意试用期自____年___月__日起至____年___月__日止，共__个月，试用期工资为：___. 第二条录用条件为： 1.学历文化：______. 2.身体状况：______. 3.工作技能：______. 4.团队精神：______. 5.其他：______. 第二章工作内容与工作地点 第三条乙方同意并服从甲方的工作安排，从事___工作，该岗位工作任务与职责如下： 该岗位的绩效考核办法为： 第四条甲方因工作需要，依据乙方的专业、特长、工作能力和表现，需调整乙方工作岗位及其工作报酬的，原则上应协商一
劳动合同甲方（用人单位） 注册地址： 法定代表人： 乙方（劳动者）姓名: 性别: 年龄: 岁 文化程度 户口类型：□城镇户籍□非城镇户籍
身份证号码 家庭住址 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，建立劳动关系，并共同遵守本合同约定条款。 一、合同期限 1、甲乙双方选择以下第种形式确定本合同期限。 （1）固定期限，从年月日起至年月日止。（2）无固定期限，从年月日起。 2、试用期为个月，从年月日起至年月 日止。 二、工作内容和工作地点 1、甲方聘用乙方从事岗位工作。 2、乙方的工作地点为: 。 3、乙方应自建立劳动关系之日起，尽快适应公司环境，并胜任本职工作，按 照岗位职责及要求按质按量的完成工作任务。 4、甲方可以根据工作需要以及乙方的工作能力，调整乙方工作岗位。 5、双方在合同期内，甲方因内部管理及结构调整的需要变动乙方工作地点， 乙方应接受甲方管辖范围内所有项目工作地点的相应变动及薪资待遇，如有疑异待与甲方协商后再作安排。 三、工作时间与休息休假 1、乙方原则上执行标准工时制，每日工作小时，每周至少休息1日， 同时以综合工时制或不定时工作制作为补充。如因工作需要，可做适当弹
性调整。 2、甲方由于生产经营需要延长工作时间的，依法支付加班费。 3、乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假、年休假等假期。 四、劳动保护和劳动条件 1、甲方根据国家有关规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施，保 障乙方的安全和健康。 2、甲方根据本单位生产（工作）的需要，按上岗要求安排乙方的工作岗位（职 位），规定具体任务。 五、劳动报酬 1、甲方按照国家规定和本单位薪资分配办法，试用期内，乙方月工资报酬为 元元；试用期满，经甲方考核合格后，月薪资报酬为元,及其他相关补助。 2、乙方完成甲方规定的工作任务后，甲方以货币形式按月核发乙方的薪资报 酬，加班工资按月结算。 3、乙方当月薪资于次月日前发放（如遇节假日可顺延）。 4、甲方将为乙方代扣个人所得税及应由乙方个人承担的社会保险费用部分。 六、社会保险和福利待遇 1、甲乙双方按照国家和地方有关规定及企业的实际情况，参加社会保险，缴 纳社会保险费。 2、乙方患病或非因工负伤，甲方按国家和地方的有关规定给予乙方享受医疗 期和医疗期待遇。 七、劳动纪律 1、甲乙双方在建立劳动关系期间，乙方不得在其他任何单位兼职。 2、乙方应服从甲方在生产经营中的指挥和管理，遵守甲方的劳动规章制度及
物业公司标准劳动合同 甲方（用人单位）： 乙方：（身份证：）甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则，一致同意签订本劳动合同(以下简称合同)。双方共同信守本合同所列各条款，并确认本合同为双方解决争议时的依据。 一、甲方聘用乙方从事工作，乙方应服从甲方的工作安排。 二、协议期限：自年月日起至年月日。 三、甲方按月以货币形式支付乙方劳动报酬，工资元/月。乙方在合同期内的养老保险、失业保险、医疗保险、住房公积金等由甲方按国家有关规定执行，但个人承担部分自理。 四、乙方应当遵守甲方的劳动纪律和其他管理制度，按时完成岗位工作，具体以该岗位的职责为准，并达到规定的质量标准。 五、合同的终止和解除条件 (一)终止： 1、甲方破产、解散或者被撒销的； 2、劳动合同当事人实际已不履行劳动合同满三个月的； 3、法律、法规规定的其他情形。 (二)经当事人双方协商一致，劳动合同可以解除,甲方不支付任何经济补偿金。
(三)乙方要求解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知甲方,甲方不支付任何经济补偿金。 (四)有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同。 1、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 2、甲方未按照合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的； 3、甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。 (五)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付一个月工资： 1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的适当工作的； 2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3、合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商不能就变更合同达成协议的。 (六)乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同： 1、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的； 2、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 3、乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成影响，或者经甲方提出，拒不改正的； 4、因违法或犯罪行为被国家机关依法处理，无法继续履行劳动合同的。
YOUR LOGO 物业管理公司兼职劳动合同书(示 范合同) The state maintains social and economic order by enacting laws, and contracts signed in accordance with the law have legal effect and are protected by the state. 专业合同系列，下载即可用
物业管理公司兼职劳动合同书(示范 合同) 说明：本合同书的作用是国家通过制定法律来维护社会经济秩序，规范合同当事人的行为，依法签订的合同具有法律效力，受到国家的保护。可以下载修改后或直接打印使用（使用前请详细阅读内容是否合适）。 甲方： 乙方：身份证号码： 常住地址 联系电话 其他联系人 鉴于乙方与（单位）的劳动合同尚未终止，且乙方希望基于劳务用工的形式在甲方兼职，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本兼职劳务合同，共同遵守本协议所列条款。 第一条本协议于年月日生效，至年月日终止。 第二条乙方按照工作岗位的要求从事有关工作。 第三条乙方在提供劳务期间，需遵守甲方规章制度。 第四条发生下列情形之一，本协议终止： 1、本协议期满的； 2、双方就解除本协议协商一致的； 3、乙方未按本协议履行其义务的； 4、乙方违反甲方规章制度的； 5、法律法规其他规定的。
第五条甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前年月日天通知另一方。 第六条本协议终止、解除前，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。 第七条甲方为乙方购买意外伤害保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。非因劳务原因的意外伤害，由乙方自行处理及承担相关后果。 第八条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请济南市劳动争议仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。 第九条本合同期满后，甲乙双方同意续签的可以续签。 第十条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，签字后生效，具有同等法律效力。 甲方（公章）乙方（签名） 年月日年月日 可在本位置填写公司名或地址 YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS IN THIS POSITION
物业服务劳务合同 甲方： 乙方： 丙方： 甲、乙双方经友好洽谈、协商，就乙方为甲方提供劳务服务成如下协议： 一、乙方服务期限： 开始日：2016年月日； 结束日：年月日与经业主大会解聘结束理想岭域服务之日之较早日期； 二、服务项目：桂林市秀峰区信义路84号理想岭域小区 三、甲方责任与义务 1、甲方确认本合同签订时，法律上为理想岭域小区的合法前期物业服务企业； 2、甲方必须按本合同约定支付乙方酬劳； 3、在乙方请求了解其服务范围的场地情况时，甲方应积极配合。 4、甲方提供保安服装、在12#楼入口上架空层设简易宿舍。及相应管理办公用房。 5、甲方付给乙方员工的酬劳不能低于桂林市最低基本标准。 6、若因丙方的原因造成不能收取的相关费用，甲方负责协调丙方处理并收取。 四、乙方责任与义务 1、乙方承诺其具备物业管理服务的法律法规规定的资格，以及丰富的物业管理服务经验及能力。 2、乙方必须严格遵照理想岭域《临时管理规约》、《前期物业管
理服务协议》、《装修管理服务协议》等等现有物业服务相关协议、规定，严格遵循国家及地方的相关法律法规。 3、所有服务人员以劳务派遣合同形式聘请的乙方人员，由乙方负责所有服务人员的酬劳、福利并承担全部劳务责任。 4、乙方及乙方聘请的人员收取的任何款项都必须向存入甲方账户并向缴款人开具甲方票据，不得私自收取任何费用； 5、乙方保证向甲方按未出售的全部车位数以地下室车位350元/月、地上车位200元/月标准向甲方缴纳租金；具体以市物价局规定标准收取。 6、乙方保证公共水电费全额收缴到位，由甲方或丙方先行垫付的，收缴的公共水电费全部支付给甲方或丙方； 7、乙方保证物业服务相关费用的收缴率达到95%以上； 8、物业服务收入不够开支造成甲方亏损的，从下月利润中先行扣除，单月不够扣除的，累计到下月扣除；第一、二月亏盈由甲方负责包干，乙方只为甲方提供劳务，而获取基本劳务工资。9、乙方应确保甲方经营盈利，必须不断加强物业服务水平，提供业主满意度，在适当时候提高物业服务费，为业主添加增值服务项目，以增加甲方经营净利润率。 10、乙方在理想岭域小区的行为必须征得甲方书面批准同意。 五、物业服务收入与开支 1、乙方为甲方按业主签订的《临时管理规约》（或业主大会合法通过的《业主公约》）、《前期物业管理服务协议》、《装修管理服务协议》等现有约定收取及支出物业服务相关费用，支出费用时必须经甲方批准同意； 2、目前可收取作为甲方收入的费用为：物业服务费、车位管理费、停车费、广告费、电单车充电费、占用道路的车位租金（用
编号： 劳动合同书 甲方（用人单位） 性质（所有制）有限责任公司法定代表人 联系电话 注册地址 乙方(劳动者) 性别 文化程度联系电话 户口所在地省（市）县（区）乡（镇）家庭住址 身份证号码
使用说明 一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经签 订，即具有法律效力，双方须严格履行。 二、本合同必须由用人单位（甲方）盖章或法定代表人签字，并 由劳动者（乙方）亲自签字，方为有效。 三、本合同中的空栏，由双方协商确定后且在签字前填写，并不 得违反法律、法规和相关规定；不需填写的在空栏上划“/”。 四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。 五、本合同未尽事宜，可另行依法签订补充协议，作为本合同的 附件，与本合同一并履行。 六、用人单位（甲方）不得以担保或其他名义向劳动者（乙方） 收取财务或扣押劳动者（乙方）居民身份证等证件。 七、本合同必须认真填写，字迹清晰，不得擅自涂改；若有涂改， 应由双方签字认可。 八、本合同（含附件）签订后，甲乙双方各保管一份备查，甲方 不得代乙方保管本合同书。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其它相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿平等、协商一致的原则，同意签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款： 第一条合同期限及试用期 （一）合同期限 本合同为固定期限合同，合同期限从年月日起至年月日止。 （二）试用期 试用期为一个月，从年月日起至年月日止。在试用期间如乙方不符合甲方的录用标准，甲方可以随时解除本劳动合同；如乙方需解除本劳动合同，必须提前三天书面通知甲方。 第二条工作岗位和要求 （一）根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的小区从事工作。 （二）在合同履行期间，鉴于甲方生产经营的特殊性以及乙方的工作能力、工作表现，甲方可以适时、合理调整乙方的工作岗位和工作区域，乙方应服从甲方的正常人事管理和工作调动安排。 （三）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，服从甲方对其工作成果的监督、考核等处理，并遵守甲方的规章制度。 第三条工作时间和休息休假 （一）甲方依据我国现行的劳动法律法规安排乙方的工作时间和休息时间为标准工时制度(每日工作8小时)和每月4天休假，乙方应服从甲方安排的工作时间和休息时间。 （二）在节假日安排乙方工作的，甲方将根据考勤记录安排乙方补休同等时间或计发加班工资。 第四条劳动报酬 （一）甲方根据政府有关薪资管理规定和乙方所担任的职务确定其相应的劳动报酬。具体的薪资标准为：
物业公司劳务合同范本 劳务合同是作为独立经济实体的单位之间、公民之间 以及它们相互之间就有关提供和使用劳动力问题而订立的协议。 下面是由为大家整理的“物业公司劳务合同范本”，文章仅供参考，希望对您有所帮助。 物业公司劳务合同范本（一） 甲方：_______ 物业有限公司（以下称“甲方”） 地址：_____________________________ 法定代表人： _______________________ 乙方：_______ （以下称“乙方”） 身份证号码： _______________________ 家庭现住址： ________________________ 户籍地址： __________________________
联系方式： ________ （固定电话）_______ （移动电话） 紧急联系人： ______ 联系电话：________ 基于甲乙双方现建立合法的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同（以下简称本合同），作为双方履约依据，以资共同遵守。 第一章合同的类型与期限 第一条经甲、乙双方协商一致，本合同期限按照以下第项执行： （1）固定期限劳动合同：即合同期限自 _______ 年 月____ 日起至 ___ 年____ 月___ 日止。 （2）本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 本合同于______ 年____ 月_____ 日生效，于_____ 工作完成时终（3）无固定期限，自年___月__日起至法律法规规定的
甲方(用人单位)名称: 性质:股份制 法定地址: 现任法人代表:xxx。 乙方(职工)姓名:物业管理员 性别: 年龄: 学历 籍贯:xx省xx市(县) 身份证号码:xxxxxxxxxxxxxxxxx。 甲方因工作(生产)需要,招(聘、雇)乙方为职工(员工)。甲乙方在平等自愿、协商一致的基础上,根据《中华人民共和国劳动法》及国家、省有关法律、法规签订本合同,供双方遵守执行。 一、合同期限(本合同期限按下列第x种类型执行) 1、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从xxxx年xx月xx日起至xxxx 年xx月 xx止,共xx年。 2、试用期从xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止共xx个月。 二、工作内容 乙方同意按甲方工作(生产)需要,应聘在xxx部门xxxx岗,负责xxx工作,兼做xx工作。 乙方在合同期内,按本岗位职责要求,完成甲方安排的正常工作(生产)任务。 三、劳动保护和劳动条件 1、甲方应按照《劳动法》第五十二条、五十三条、五十四条的规定建立、健全劳动安全卫生制度;为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品;对乙方进行劳动安全、卫生教育。 2、甲方应当执行国家、省有关女职工、未成年工的劳动保护规定。 3、乙方必须严格遵守劳动安全法规、规章制度和操作规程。乙方有权拒绝甲方管理人员违章指挥,强令冒险作业,对危害生命安全和身体健康的行为,有权提
出批语并向有关部门检举、控告。若因乙方违规操作造成人身伤害及各项损失的应由乙方负主要责任。 4、甲方参照国家、省有关规定和标准,公司为工作满一年员工(乙方)按月向社会劳动保障机构缴纳保险基金。乙方按规定应缴纳的保险基金,由甲方按月在乙方工资中代扣。具体实施办法详见公司有关规定。 5、在正常迫使操作工作条件下,乙方因工负伤,经三亚市劳动部门事故鉴定科鉴定后,甲方应积极负责治疗,直至医疗终结;治疗期间为乙方支付必要的专项医疗费,支付基本工资或生活费,伤病愈后安排乙方力所能及的工作。具体实施办法见公司财务有关规定,并参照国家、省有关规定。 6、乙方患病或非因工负伤医疗期和女工孕期、产假期、哺乳期以及乙方符合计划生育子女劳保医疗等各种待遇按公司有关规定和参照国家、省、市规定标准执行。 四、劳动报酬 1、甲方根据乙方现任职务、工作岗位以及本单位工资制度,确定乙方工资近按月工资发放。但在法定工作时间内,乙方应得的工资不得低于三亚地区最低工资标准。 乙方试用期工资xxxx元;试用期满乙方工资xxxx元;其中,基本工资xxxx元;津贴及补助等按补充规定发放。 2、甲方于每月xx日为发薪日。甲方无故拖欠乙方工资的,按劳动部发(94)481号《违反和解除劳动合同经济补偿办法》办理。 3、乙方每日工作时间为八小时,平均每周工作为四十八小时。甲方因生产经营需要,需乙方配合超时延长工作时间的,应按有关规定支付加班工资。具体实施办法见公司有关规定。 五、劳动纪律 甲方应根据国家、省有关规定建立和完善各项规章制度。乙方必须严格遵守国家的各项法律、法规以及甲方《员工守册》和各项有效的规章制度,服从甲方的领导、管理和指挥,积极完成生产工作任务。 六、劳动合同终止的条件 1、有下列情况之一,可以解除劳动合同: (1)合同期满,自然终止;
物业劳动合同范本 物业劳动合同范本(一) 甲方：**物业有限公司(以下称“甲方”) 地址： 法定代表人： 乙方：____(以下称“乙方”) 身份证号码： 家庭现住址：_______ 户籍地址：________ 联系方式：________(固定电话)_______(移动电话) 紧急联系人：______联系电话：_______ 基于甲乙双方现建立合法的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同(以下简称本合同)，作为双方履约依据，以资共同遵守。 第一章合同的类型与期限 第一条经甲、乙双方协商一致，本合同期限按照以下第项执行： (1)固定期限劳动合同：即合同期限自年月日起至年月日止。 (2)本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。本合同于年月日生效，于_____工作完成时终止。
(3)无固定期限，自____年___月__日起至法律法规规定的终止情形出现时即行终止。 甲乙双方同意试用期自____年___月__日起至____年___月__日止，共__个月，试用期工资为：___. 第二条录用条件为： 1.学历文化：______. 2.身体状况：______. 3.工作技能：______. 4.团队精神：______. 5.其他：______. 第二章工作内容与工作地点 第三条乙方同意并服从甲方的工作安排，从事___工作，该岗位工作任务与职责如下： 该岗位的绩效考核办法为： 第四条甲方因工作需要，依据乙方的专业、特长、工作能力和表现，需调整乙方工作岗位及其工作报酬的，原则上应协商一致，但以下情况除外： a.甲方因生产经营服务需要，产业、产品结构调整及组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予接受。 b.甲方确因生产经营服务需要，可以临时安排乙方从事其他岗位工作，工作期限由双方协商确定。 c.乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 物业公司劳务合同范本最新 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
甲方地址法定代表人乙方身份证号码联系方式基于甲乙双方现建立合法的劳务关系，根据民法通则及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳务合同以下简称本合同，作为双方履约依据，以资共同遵守。 第一章、合同的类型与期限第一条、经甲、乙双方协商一致，本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。 第二条、录用条件为1、学历文化2、身体状况3、工作技能4、团队精神5、其他第二章、工作内容与工作地点第三条、乙方同意并服从甲方的工作安排_______，从事___工作，该岗位工作任务与职责如下该岗位的绩效考核办法为__________________________。 第四条、甲方因工作需要，依据乙方的专业、特长、工作能力和表现，需调整乙方工作岗位及其工作报酬的，原则上应协商一致，但以下情况除外1、甲方因生产经营服务需要，产业、产品结构调整及组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予接受。 2、甲方确因生产经营服务需要，可以临时安排乙方从事其他岗位工作，工作期限由双方协商确定。 3、乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标，不能胜任工作的。 第五条、乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；未经甲方允许，乙方不得在其他单位兼职。 第六条、乙方的工作地点为_____，甲方因工作需要，有权临时调动乙方的工作岗位3个月内，乙方应当服从。 如甲方需调整乙方的工作岗位或者派乙方到外单位工作3个月以上，双方应协商一致签订补充协议书加以确认，该协议书将作为本合同的附件。 第三章、工作时间与休息时间第七条、甲乙双方同意乙方岗位按照下列方式确定乙方的工时制度。 第八条、甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
(合同范本) 姓名：____________________ 单位：____________________ 日期：____________________ 编号：YW-HT-053235 物业公司临时用工合同书Model temporary employment contract of property company
物业公司临时用工合同书 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 甲方与乙方（甲方即聘方，乙方即受聘方）经过平等协商，自愿签订本用工合同。第一条 首次聘任聘期为_______年，自______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。聘任期满双方同意可以续聘。 第二条乙方享有如下权利 1.聘期实行固定工资制，即年薪_________元人民币，按月发放； 2.因考取研究生、应聘到其它单位或不宜在甲方工作的其它事由，乙方可以提出解除合同。但应当提前三十日以书面形式通知甲方 3.法律法规规定的其他权利。 第三条甲方聘任乙方承担，岗位职责（可另附附件） ________________________________。 乙方在甲方工作期间应遵守甲方的规章制度，甲方有权根据实际情况调整工作岗位、下达临时性工作任务。 第四条 乙方患病或非因工负伤，需要停止工作治疗时，按有关法律、法规和政策办理。第五条
有下列情形之一，甲方可以解除合同，但应当提前三十日以书面形式通知乙方 1.乙方不能胜任工作； 2.乙方严重违反甲方单位的规章制度； 3.本合同所订立时依据的客观情况发生重大变化，致使合同不能履行； 4.甲方认为乙方具有的其他不宜继续履行合同的事由。 第六条甲方制定的与乙方工作有关的规章制度为本合同的附件 本合同一式两份，甲方、乙方各一份。 本合同自乙方到甲方报到之日起生效。 本合同未涉及到的问题，甲乙双方应协商解决，如不能妥善解决，按国家有关法律、法规及相关政策办理。 甲方（签章）：_________乙方（签章）：_________ _________年____月____日_________年____月____日 物业公司临时用工合同范本篇二 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 根据《_________》的规定，单位（以下简称甲方）因生产、工作需要招用_________同志（以下简称乙方）为临时工，经双方协商同意，签订本劳动合同。 一、合同期限 本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期满即终止劳动合同。 二、生产工作任务
物业公司临时用工合同范本 物业公司临时用工合同范本篇一 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 甲方与乙方（甲方即聘方，乙方即受聘方）经过平等协商，自愿签订本用工合同。 第一条 首次聘任聘期为_______年，自______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。聘任期满双方同意可以续聘。 第二条乙方享有如下权利 1.聘期实行固定工资制，即年薪_________元人民币，按月发放； 2.因考取研究生、应聘到其它单位或不宜在甲方工作的其它事由，乙方可以提出解除合同。但应当提前三十日以书面形式通知甲方 3.法律法规规定的其他权利。 第三条甲方聘任乙方承担，岗位职责（可另附附件） ________________________________。 乙方在甲方工作期间应遵守甲方的规章制度，甲方有权根据实际情况调整工作岗位、下达临时性工作任务。 第四条 乙方患病或非因工负伤，需要停止工作治疗时，按有关法律、法规和政策办理。 第五条 有下列情形之一，甲方可以解除合同，但应当提前三十日以书面形式通知乙方 1.乙方不能胜任工作；
2.乙方严重违反甲方单位的规章制度； 3.本合同所订立时依据的客观情况发生重大变化，致使合同不能履行； 4.甲方认为乙方具有的其他不宜继续履行合同的事由。 第六条甲方制定的与乙方工作有关的规章制度为本合同的附件 本合同一式两份，甲方、乙方各一份。 本合同自乙方到甲方报到之日起生效。 本合同未涉及到的问题，甲乙双方应协商解决，如不能妥善解决，按国家有关法律、法规及相关政策办理。 甲方（签章）：_________乙方（签章）：_________ _________年____月____日_________年____月____日 物业公司临时用工合同范本篇二 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 根据《_________》的规定，单位（以下简称甲方）因生产、工作需要招用_________同志（以下简称乙方）为临时工，经双方协商同意，签订本劳动合同。 一、合同期限 本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月 _________日止。合同期满即终止劳动合同。 二、生产工作任务 1.乙方在甲方从事_________工作。 2.乙方必须按照甲方关于本岗位生产、工作任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或生产任务。
编号：______________________ 劳动合同 甲方: XXXXXXXXXXX_ 管理有限公司_ 乙方：_____________________________ 签订日期： _________________ 年_____________ 月______________ 日 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关 法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条甲方：_xxxxxxxxxxxx_物业管理有限公司___________________________ 法定代表人（主要负责人）或委托代理人______________________________ 注册地址________________________________________________ 经营地址________________________________________________ 第二条乙方_________________ 性别_______ 户籍类型（非农业、农业）__________________________ 居民身份证号码____________________________________________________ 或者其他有效证件名称_________________ 证件号码_______________________________ 户口所在地_________ 省（市）_______ 区（县）______ 街道（乡镇） 家庭住址_________________________________________ 邮政编码_________________ 在西安居住地址____________________________________ 邮政编码_________________ 第三条甲方同意聘用乙方，乙方愿受聘于甲方，竭诚为甲方服务；乙方确认已 与其他第三方无任何劳动合同关系，并保证向甲方提供的个人简历等求职资料真实、可靠、无虚假内容。 二、劳动合同期限 第四条甲、乙双方选择以下第______________ 种形式确定本合同期限： 1、固定期限，自______ 年_月_________ 日起至______ 年_月________ 日止， 共______________ 个月。 2、无固定期限，自_______ 年月_________ 日起至法定终止情形出现时即行终止。 3、以完成一定的工作任务为期限：自 ___________ 年______ 月_______ 日起至__________ _________________________________________________________ 工作任务完成时即行终止。 4、本合同试用期自_______ 年_月 _日起至___________ 年_月 _日止，共_个月。 5、乙方应在________ 年_______ 月________ 日前至V岗。