2023年两新工委企业关工委工作总结范文2023年，我们企业关工委团结一心、开拓进取，以饱满的工作热情和务实的工作作风，认真履行职责，全力推进企业党建工作，取得了显著的成绩。

现将2023年工作情况进行总结如下：
一、聚焦服务岗位工人，提升工作实效
2023年，我们企业关工委坚持聚焦服务岗位工人，深入开展“暖冬行动”、岗位技能培训、关心职工健康等一系列活动，不断提升工作实效。

“暖冬行动”是我们关工委近年来一直致力于开展的活动，也是对工人的温暖关怀。

通过捐款、慰问、发放节日礼品等方式，为困难职工送去关心和温暖。

2023年我们继续开展了“暖冬行动”，全体党员、关工委成员积极参与，为需要帮助的职工提供了实实在在的帮助，取得了良好的社会反响。

此外，在2023年的工作中，我们还积极组织开展岗位技能培训，关心职工健康等一系列活动。

通过开展技能培训，提升了职工的综合素质和岗位技能水平，增强了他们的工作积极性和创造力。

关心职工健康活动则是针对职工生活、工作中面临的健康问题，通过开展健康知识宣传、健康体检等活动，提高了职工的健康意识和健康水平。

二、创新载体，提升党建工作质量
2023年，我们企业关工委积极创新载体，提升党建工作质量，为企业党建事业注入新的活力。

针对企业党员和职工群体的特点和需求，我们创新组织形式，同时注重活动内容的创新。

在组织形式上，我们积极利用互联网平台，开展线上党员学习活动，提高学习效果。

在活动内容上，我们开展了一系列具有创新性的活动，如“读书交流会”、“主题党日活动”等。

通过这些活动，我们鼓励党员和职工开展自我学习、创新学习方式，更好地学习和宣传党的理论知识。

三、加强协作，推进社会主义核心价值观教育
2023年，我们企业关工委加强部门协作，积极推进社会主义核心价值观教育工作，营造了浓厚的文化氛围。

我们与企业其他部门建立了良好的合作机制，通过内部联动，共同推动党建工作。

我们在开展各项活动中加强了与企业党委、工会、青联等机构的协作，充分发挥各自的优势，形成了合力，取得了良好的效果。

同时，我们还与相关学校、社区等建立了合作关系，开展社会主义核心价值观教育活动，提升了企业职工的思想道德素质和文化修养。

四、加强队伍建设，提高工作水平
2023年，我们企业关工委加强队伍建设，提高工作水平，确保工作的持续、稳定发展。

我们坚持素质教育和培训，加强党员和关工委成员的理论学习和业务素质培养，提高了工作人员的综合素质和能力水平。

我们还建立了定期交流学习的机制，通过组织座谈会、经验分享会
等形式，促进了工作人员之间的交流和互动，提高了工作的效率和质量。

五、加强宣传，营造浓厚的舆论氛围
2023年，我们企业关工委加强宣传工作，采取多种方式，广泛宣传企业党建工作和关工委相关活动。

我们通过公司内部刊物、企业官网、内部广播等媒体，将企业党建工作和关工委活动进行宣传；并且积极利用微信、微博等新媒体平台，扩大宣传的覆盖范围，提高了宣传的影响力和传播效果。

同时，我们还加强对外宣传，通过媒体报道、新闻发布会等形式，向社会传递企业党建工作的声音，树立了企业的良好形象。

六、加强党风廉政建设，严肃党内政治生活
2023年，我们企业关工委坚决贯彻落实中央八项规定和党风廉政建设责任制要求，坚决反对“四风”，严肃党内政治生活，营造风清气正的政治生态。

我们加强党风廉政建设，以身作则，严格遵守纪律规定，规范内部工作程序，切实加强党风廉政建设，维护党内政治生活的纯洁性和高尚性。

同时，我们坚决贯彻落实中央八项规定，严禁公款吃喝、享受公款旅游等违规行为，确保党风廉政建设取得实效。

展望未来，2024年，我们企业关工委将继续坚持聚焦服务岗位工人，提升工作实效；继续创新载体，提升党建工作质量；继
续加强协作，推进社会主义核心价值观教育；继续加强队伍建设，提高工作水平；继续加强宣传，营造浓厚的舆论氛围；继续加强党风廉政建设，严肃党内政治生活。

我们坚信，只要我们全体关工委成员紧密团结，积极奋斗，充满信心，努力推动企业党建工作，我们的企业将会在新的一年取得更大的发展和进步。

让我们携手同行，共同谱写企业关工委工作的新篇章！。