企业聘请法律顾问合同范本4篇Model contract for employment of legal adviser
甲方：
乙方：
签订日期：年月日
企业聘请法律顾问合同范本4篇
小泰温馨提示：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。
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1、篇章1：企业聘请法律顾问合同范文
2、篇章2：企业聘请法律顾问合同范文
3、篇章3：企业聘请法律顾问合同范文
4、篇章4：聘请常年法律顾问合同文档
企业法律顾问制度是西方发达国家大中型企业普遍采取的一项重要管理制度，企业聘请法律顾问合同是怎样的呢?以下是在小泰为大家整理的企业聘请法律顾问合同范文，感谢您的欣赏。
篇章1:企业聘请法律顾问合同范文
甲方：______________________________
根据中华人民共和国律师法等有关法律法规以及《中小
企业创业法律服务计划》，双方方就聘请创业法律顾问事宜，订立协议如下：
第一条律师团指派律师__________________担任甲方
的法律顾问。服务方式：“团队负责，专人联系”，律师团以一个团队承担本计划中的法律服务，保证任何一个企业案件，都有两个以上律师提供服务，使企业能及时有效的获得法律服务。
第二条服务目标：以事先防范为主，事后补救为辅，
通过参与甲方经营管理决策，努力将甲方在法律方面的经营风险降低到最低限度。
1.为企业草拟、制订、审查或修改合同，同时逐步健全
企业合同制度，预防合同纠纷。（协议期限内免费）
2.通过解答咨询或出具法律意见书的方式解答企业在日
常经营中所发生的法律问题;（协议期限内免费）
3.对企业的内部治理机构进行研究，帮助引导企业建立
和完善现代企业制度，寻找适合企业发展的管理框架模式，使其依法运作，并依法规范企业的管理行为;（协议期限内免费）
4.对企业劳动合同及员工管理提出法律意见，规范劳动
关系，维护企业和员工的利益。（协议期限内免费）
5.当企业可能面临纠纷时，进行法律论证，提出解决方案，出具律师函，或参与相关纠纷的调解;（协议期限内免费）
6.代理企业参加诉讼、仲裁、依法举报犯罪，维护企业
合法权益。（除律师事务所基本受理费__________元外，费用按照律师收费标准减半收费）
7.法律顾问异地办案差旅费应由甲方及时予以报销，诉讼、非诉讼活动中法院、工商局、劳动仲裁委员会等部门所收取的法定费用由甲方负担。
第四条为了使法律顾问能依法执行职务和更好地提供
法律帮助，甲方应将企业设置专人负责与律师团联系。
第五条甲方应配合乙方开展的课题研究，为课题研究
提供相关的资料。
第六条服务期限自_______年_______月_______日至
_______年_______月_______日。
甲方与乙方应严格按本合同约定履行，双方不能擅自解
除本合同。
第八条本合同一式二份，双方各持一份。
甲方：__________________
______年______月______日
乙方律师：______________
______年______月______日
篇章2:企业聘请法律顾问合同范文【按住Ctrl键点此返回目录】聘用方（以下简称甲方）：
受聘方（以下简称乙方）：
为维护甲方的合法权益，保证律师服务质量，根据《中
华人民共和国合同法》、《中华人民共和国律师法》等的规定，聘请乙方担任甲方的法律顾问。经甲、乙双方协商一致，同意签订本合同，并共同信守以下条款：
一、乙方接受甲方的聘请，指派律师担任甲方的法律顾问，向甲方履行本合同约定的职责。
二、聘期为一年。自起至日止。
三、法律顾问费及其它费用：
（一）、法律顾问费按聘用期内一年执行，按月平均支付。
（二）、其它费用的支付
在双方没有特别约定的情况下，乙方办理甲方委托事项所发生的下列费用由甲方承担：
1.鉴定费、评估费、公证费、档案查询费、公告费、翻译费、复印费等与委托事项有关的费用;
2.异地办案的差旅费、食宿费、长途通讯费等;
3.其他应当由甲方支付的费用。
四、乙方为甲方提供法律顾问工作的内容范围：
（一）协助甲方处理下列法律事务：
1.应委托人要求，就委托人经营、管理等方面的重大决策提出法律意见，或从法律上进行论证，提供法律依据;
2.协助甲方草拟、制定、审查或修改合同、章程、规章制度等法律文件;
3.应甲方要求，就甲方面临或者可能发生的法律纠纷，进行法律论证，提出解决方案，发表律师意见。
4.应甲方要求，参加经济项目磋商、谈判、审查，或准备磋商、谈判所需的各类法律文件;
5.提供与甲方经营活动有关的法律信息;
6.接受甲方委托，签署、送达或者接受法律文件;
7.协助甲方对员工进行法制宣传和法律知识培训;
8.为甲方处理劳动纠纷、经营承包纠纷、经营租赁纠纷等提供法律咨询意见;
9.为维护甲方法定代表人及管理人员的合法权益和经营管理权提供法律咨询意见。
（二）未经双方另行协商同意，乙方的服务范围不包括甲方控股、参股的子公司、异地分支机构和其他关联企业的法律事务;
（三）未经双方另行协商同意，乙方的服务范围不包括甲方涉及经济、民事、知识产权、劳动、行政、刑事等必须进入诉讼或者仲裁法律程序的专案代理事务，也不包括甲方涉及长期投资、融资、企业改制、重组、购并、破产、股票发行上市等专项法律事务。