教育类别：地点: 时间: 年月日
记录人：
注:教育类别:新工人入场、变换工种、操作规程和技能、经常性、季节性、节假日等类
编号:
编号:
编号:
隐患整改复查通知单
编号:
安全奖罚登记表
记录人:
项目部安全生产责任制考核办法
1.落实安全生产责任制是安全管理工作的关建,安全责任制考核项目终结考核、年度、月度三种,项目经理由上级安全生产责任制考核组进行考核,项目管理人员由项目部考核领导组进行考核,如发生安全事故,事故调查处理后,由公司总(分公司)安全部门负责对项目全体管理人员及时进行一次全面考核。

2.月度考核时间为次月4日,年度考核为次年元月15日内,项目终结考核为项目竣工退场后一个月内。

3.考核内容为项目管理人员各自安全责任制全部内容。

4.考核结果分优良、合格、不合格三级,其中( )分为优良( )为合格（）为不合格。

5.对考核达优良者予以奖励，对考核不合格者，予以处罚。

安全生产责任状
一、具体指标
１、事故指标
（１）杜绝死亡、重伤事故，轻伤事故频率控制在２４‰（小于３６‰）以内。

（２）杜绝火灾、机械设备事故。

２、达标指标
施工现场按建设部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59－99）必须达到合格以上，争创优良。

３、文明施工指标
项目，创安全文明工地。

二、奖罚办法
１、对实得分80分及其以上达优良标准者，给予100－200元奖励，并作为年终经济兑现、评选先进的重要依据之一。

２、对实得分为70分以下的管理人员视其情节轻重，给予罚款100－200元，警告批评，以观后效或调离工作岗位等处理。

立责任状人：签责任状人：
项目经理（签字）（签字）
安全生产责任状
一、具体指标
１、事故指标
（１）杜绝死亡、重伤事故，轻伤事故频率控制在（小于36‰）以内。

（２）杜绝火灾、机械设备事故。

２、达标指标
施工现场按建设部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）必须达到合格以上，争创优良．
３、文明施工指标
项目，创安全文明工地。

二、保证措施
三、奖罚标准
立责任状人：签责任状人：
项目经理（签字）施工队长（签字）
月安全生产责任制考核表
被考核人姓名职务考核周期年月日
项目安全管理目标
一、事故控制目标
１、杜绝死亡，重伤事故，轻伤事故频率‰
２、杜绝火灾，机械设备事故。

二、达标目标
依照《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）每次检查均达到合格（优良）
三、文明施工目标
本项目必须创安全文明工地。

项目部年月安全管理目标
项目安全责任目标考核记录
被考核人职务考核周期年月日至年月日
职工伤亡事故统计月（年）报表
年月
班组安全上岗记录
年月日星期
班组长签字：天气温度
班组安全上岗记录
年月日星期
班组长签字：天气温度
安全活动日讲评记录
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