规章制度之工作督查通报制度
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2020年4月19日
工作督查通报制度
【篇一：安全生产督查通报制度】
重庆綦江工业园区（齿轮城）管委会
安全督查通报制度
二、督查内容
（一）区政府、区安委办、区安监局等相关部门的工作部署落实情况。

（二）明确各企业开展安全生产工作的人员职责分工情况。

（三）各企业安全生产工作方案的制定及落实情况。

（四）参加安全生产专项整治行动情况。

（五）受理安全生产违法问题处理情况。

（六）安全工作资料的收集、整理、归档情况。

三、督查通报方式
1、日常督查通报。

定期或不定期对承担的常规工作安排情况、完成
进度及存在问题进行实地督查通报。

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2020年4月19日
2、重点督查通报。

对安全生产重大决策、重要工作部署、会议决定
事项、领导批示、专项工作或媒体、暗访、专
家组反馈的突出问题整改情况等任务重、难度大的工作，进行一事一
重点督办通报。

3、综合督查通报。

结合月评比、季度考核和年度考核，督促目标任
务的落实，核查工作效果，分析存在问题，探索解决办法。

四、通报发放范围
各部室、园区各企业
五、督查通报要求
1、园区管委会成立督查通报领导小组，定期或不定期采取抽查、检查、暗访，也可运用电话督办、现场督查、听取汇报、上报材料等形
式进行。

2、督查通报结果运用。

年初已将安全生产工作列入年度目标责任考
核内容，督查通报结果将作为各企业年度目标考核和评先评优的重要
依据。

3、督查通报要实事求是，坚持原则，扎实工作，敢于动真碰硬，充
分肯定成绩，大胆指出存在问题，提出整改意见，做到客观公正、突
出实效。

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【篇二：作风纪律检查通报制度】
作风纪律检查通报制度
为进一步改进机关作风，严肃工作纪律，强化责任追究，提高干部职工自觉履职意识，经局党组研究，特制定本制度。

一、组织实施
督促检查工作在局党组领导下，由局办公室、监察室联合负责实施，定期于每周五对各科室干部职工工作作风和工作纪律进行检查。

二、检查督查内容
1、工作纪律情况。

主要检查工作人员遵守工作纪律情况。

是否存在
迟到早退、无故缺勤、擅自离岗办私事的情况；是否存在上班期间玩
电脑游戏、干与工作无关事务的情况。

2、工作作风情况。

主要检查工作人员完成月度重点工作任务和完成
年度工作目标责任制的情况；执行服务承诺及履行职责情况和各项管
理制度落实情况。

是否存在执行力、办事效率、服务态度等方面问
题。

3、执行去向告知登记情况。

检查工作人员是否严格按照《机关工作
人员去向告知登记制度》要求标示、报告、登记、处理等程序进行。

三、处理
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2020年4月19日
对个人违反工作制度、工作纪律的行为，一律进行通报批评，必要时
抄报上级纪检监察机关，或合并按有关规定处理。

【篇三：食品药品安全工作督查通报制度】
食品药品安全工作督查通报制度
第一条为进一步强化工作责任，推进工作落实，提高工作效率，确保食品药品安全专项整治工作各项目标任务圆满完成，特制定本制
度。

第二条督查内容
（一）上级食品药品监督管理部门、绵竹市产品质量和食品安全工作领导小组办公室和相关部门的工作部署落实情况。

（二）广泛宣传《国务院关于加强食品等产品安全监督管理的特别规定》、“全国产品质量和食品安全专项整治行动工作电视电话会议”精神和省、市关于产品质量和食品安全工作的一系列文件、会议精神
的落实情况。

（三）明确各股（室、队）开展食品药品安全专项整治工作的人员职责分工情况。

（四）各股（室、队）工作方案的制定及落实情况。

（五）参加食品药品专项整治行动情况。

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